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學生會工作總結

時間:2023-02-12 17:54:34 學生工作總結 我要投稿

關于學生會工作總結(精選15篇)

  總結是指對某一階段的工作、學習或思想中的經驗或情況進行分析研究,做出帶有規律性結論的書面材料,它可以明確下一步的工作方向,少走彎路,少犯錯誤,提高工作效益,不如我們來制定一份總結吧。我們該怎么寫總結呢?以下是小編幫大家整理的關于學生會工作總結,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

關于學生會工作總結(精選15篇)

關于學生會工作總結1

  本屆學生會在成立之后,在校領導、團委老師的具體指導和支持下,緊緊圍繞學校中心工作,充分發揮學生會“自我教育、自我管理、自我服務”的工作職能,在廣大同學的鼎力協助下,經過全體學生會成員的共同努力,不斷拓寬工作領域,創新工作模式,改進工作方法,整體上完成了學期初定的工作計劃,現就本屆學生會的工作總結如下:

  一 英語協會

  為提高我校學生英語水平及學習英語的興趣,英語協會成立后推出了2期的協會刊物《語畔》,此刊物旨在為我校學生提供一個英語交流平臺,增強我校學生在英語方面的交流與互動,培養學生的英語學習興趣,提高我校學生的英語交流能力。讓學生具有英語這現代最重要語言之一的能力與素質,做現代化的高素質人才。

  二 讀書協會

  讀書協會成立后推出了協會刊物《墨簡》3期。本刊物的出版旨在為本校師生提供一個拓寬課外閱讀面的平臺,在本刊物中,我們推出了名家鑒賞,讓讀者認識不尋常的作家。精品閱讀,帶給讀者不同的感受,詩詞名著的.賞析,帶領讀者感受中國古典文學的魅力。讀書社將《墨簡》作為工作的重心,竭力為同學們奉上非比尋常的視覺沖擊。

  三 化學協會

  為提高我校化學整體水平,化學社成立后推出了協會刊物《瀚海化學例報》,本報刊以課內教輔為主學科競賽為輔,至今共出版7期,獲得了師生廣泛好評。協會成立至今共舉辦2次化學競賽,并獲得很

  好的效果,成員學習積極性顯著提高,。協會定期舉行會議,虛心聽取會員關于協會建設和報刊的意見,不斷總結反思完善。本協會還為有意參加競賽的同學搭建了學習平臺,不但提供豐富的閱讀材料,而且有教師和部位進行專門輔導,此方法已初見成效。故希望通過成員的共同努力和本協會的輔助,共同進步,提高我校化學整體水平。

  四 文學社通過從同學中征集的作文,致力與校刊《琢玉》的編輯。并且在運動會期間,由文學社帶領的小記者團為我校運動會賽情進行了詳細的報道。

  六 武術協會在各個成員的努力下,利用放學后的時間,組織成員于操場,安排雙節棍,太極拳等幾種拳法,腿法的學習。為我校的武術愛好者提供的活動的場所,也幫助同學提升自身身體素質,豐富同學們的校園文化生活

  七 宣傳部積極協助各部、社工作。上學期期末期間,宣傳部與漫畫社圍繞“無塑料袋校園”主題在延風樓閱覽室舉辦了學生書畫作品及手抄報展,以此來增強我校學生對“白色污染”的認識;通過書法展,豐富了緊張之余的同學們的文化生活。協助燈謎社舉辦燈謎活動,取得了廣泛的好評。宣傳部通過種種活動來提高我校學生參與社團活動的熱情。

  八 為迎接中秋節的到來,燈謎社在宣傳部等大力支持下于本學期9月31號在延風樓下舉辦“迎中秋有獎燈謎競答”。引起了廣泛的關注,同學們積極參與,在愚教娛樂中,弘揚了我們傳統文化,喚起了廣大師生對傳統節日的關注,取得了廣泛的好評。

  總的來說,在過去的工作中,學生會盡可能的在校內舉辦各種活動來豐富同學們的學習生活,盡學生會最大能力為廣大同學服務。但由于時間短暫,工作經驗的缺乏,我們也深知還存在這樣那樣的缺點和不足,但同時也為以后的學生會工作積累了許多的寶貴的經驗。相信日后我校的學生會會越辦越好,成為一流的學生會組織。

關于學生會工作總結2

  新一屆教育與管理系分團委學生會的招新工作已經基本結束。我紀檢部秉著“公平、公正、公開”的原則,最終選出了紀檢部新成員。下面我部門對于此次招新工作作如下總結。

  一、為了讓大一新生更好的了解我紀檢部,我部門擴大了宣傳力度。

  (1)制定招新計劃;

  (2)利用晚自習時間設部門咨詢臺,更好的讓新生了解紀檢部的工作職能,為他們解答疑難。

  (3)到大一各班進行部門的`宣傳。

  二、初選。

  由xx人力班的同學與我部門成員面試者進行初步面試。面試由自我介紹和面試官進行提問兩部分組成;面試官和我部門成員對面試者進行提問,所提問題涵蓋全面,通過層層篩選和各部門的協調,以及與xx人力班的同學進行探討,最終確定了通過面試的初選成員的名單。并把名單上交,對通過面試的同學進行決選的通知,并告知了其決選的地點及相關要求。

  三、決選。

  在決選之前,我部門利用課后時間,對紀檢部的候選人進行了的調查,進一步加深了我部門對各候選人的深入了解。決選采用演講民主投票這一形式,得票靠前者入選。我部門在決選是主要負責候選人簽到和會場紀律維持工作。

  四、與新成員進行交流。

  在決選結束之后,我部門與紀檢部新成員進行了交流溝通,向他們介紹了我紀檢部的工作安排及相關工作要求。

  招新工作已經暫時落下了帷幕,對于此次招新,我部門也有一些工作做得不夠好,仍存在些許問題:一方面可能由于宣傳力度不夠,初選時存在一班多人和一班無人的現象。另一方面,初選前與xx人力班同學溝通不夠,在后期我部門逐漸加強了交流,故后期招新工作得以順利進行。

  在今后的招新工作中,我部門定會吸取教訓,總結經驗,為我紀檢部納入更優秀的人才,服務于我們教育與管理系。

關于學生會工作總結3

  隨著社會的發展,80后、90后大學生的新特點給教育帶來了諸多新課題,“草莓一族”、“啃老一族”現象較為普遍,這與創新型、復合型和協作型的人才要求相差甚遠,大學生只有學會自我教育、自我管理,才能適應當今激烈競爭的社會。

  1919年,陶行知先生首次提出“學生自治”思想,并在《學生自治問題之研究》一文中給學生自治下了一個定義:“自治是學生結起團體來,大家學習自己管理自己的手續。”具體說來,就是依靠管理者的主導作用,充分調動學生的主體參與意識,發揮學生自主積極性,以培養學生自我管理、自我教育和自我發展為目的的管理模式。

  學生自治,正是符合學生自身存在和發展的最為有效的管理模式,是高校管理的高級形式,是社會對人才培養的需要。構建大學生自治體系是實現大學生自治的基礎和保障。毫無疑問,學生會正是這一體系中的核心力量之一。

  吉林大學法學院學生會是法學院學生群眾組織,一直作為法學院學生發展和利益的堅強后盾,也一直秉承發揚學生會優良傳統并努力創新,嘗試將科學發展觀貫徹到大學生學生工作的方方面面。在院團委、院學生工作辦公室的正確領導下,取得了嶄新的進步和戰績,改革發展形勢喜人。

  隨著20xx級新生逐漸成長并適應了大學生活,參與學生工作的意愿不斷加強。

  為了為吉林大學法學院學生會汲取優秀新鮮力量,實現法學院學生會工作的薪火相傳,培養新一屆的學生干部的活動能力、組織能力和領導能力,吉林大學法學院學生會(以下簡稱學生會)10月23日于三教五樓進行了納新活動。此次納新活動主要分為筆試和面試兩部分:筆試試題根據部門不同隨機發出并在30分鐘內完成上交;完成筆試部分后,持報名表到相應部門面試官處面試。(筆面試具體流程見附件一。)

  與往屆學生會納新考核不同,本次納新的筆面試試題更為專業具體,形式也更加活潑開放,無疑是對考核者專業能力和綜合能力的雙重考驗。(試題內容見附件二。)

  經過嚴格的審查和篩選,61名來自09級各班的同學成為法學院第22屆學生會成員,并于10月31日晚在三教六階召開了新生見面會。出席見面會的還有09級導員、學生會指導老師高巖,學生會主席鄒運,秘書長馬朕卓,以及學生會其他主要領導干部。(新生見面會具體流程見附件三。)

  見面會上高巖老師的親臨現場,令全場人員深感榮幸。在開場講話中,高巖老師深情回憶了自己學生時代的學生會工作經歷,同時學生會新老成員提出“五力”的要求,這“五力”分別是活力,合力,能力,魄力以及動力。這“五力”的要求不僅為同學們提出了奮斗的方向,更是同學們今后在學生會工作的準則。

  見面會的最后由學生會主席鄒運作總結發言。鄒運主席由高巖老師之前提到過的“三講”引入,論述了“三講”,即講學習、講正氣、講團結的必要性,并再次重申學生會的宗旨和工作目標,成為今后學生會學生工作中集體價值取向的重要指導。

  本次納新活動預計招納60人,實招60人,其中秘書處10人,發展和改革部7人,紀檢部4人,外聯部12人,學習部4人,宣傳部6人,文藝部5人,體育部6人,藝術團6人,無任何異議。(法學院第22屆學生會干事名單詳見附件四。)

  本次納新工作進行于學生會改革發展的關鍵時期,活動得到了學院的大力支持和充分信任。活動過程中貫徹執行了納新工作的公平、公正、公開、適度均衡和擇優選舉的原則,針對同學自身特點因人而宜,同時有效完成納新活動中流感的檢查和防控工作。

  此次納新活動,整體觀之,較為成功,頗有可圈點之處:

  1. 較為完備的策劃。本次納新活動前期有著較為周密的部署和安排,流程布置具體,人員分工明確。這使得活動工作人員的各司其職,有利于活動工作效率的提高。

  2. 正確的統籌指導。本次納新活動由鄒運主席統籌指導,他正確而有效的領導,使得納新工作有機、高效地進行。

  3. 較高的出勤率和參與率。本次納新活動較之前學生會活動的最大不同即是較高的出勤率和參與率。這無疑是保證活動能夠按照策劃分工安排順利進行的重要條件。同時,高參與率也利于在活動中形成團隊凝聚力、向心力和集體使命感、榮譽感。

  4. 考慮充分的細節。其中值得突出說明的是筆試入場前的體溫測量和姓名編號工作,它們為學生會工作增添了以人為本的人文關懷。

  5. 較高的工作效率。尤其是筆試和面試兩個環節的連接,采用創新的自助式計時方式,達到了分散面試人流、縮短面試者等待時間、提高工作效率的目的,得到了廣泛的好評。

  當然,活動之中仍有不足,亟待改進:

  1. 本次納新活動的準備略顯倉促。在活動前期,因未預留出較為充分的時間,使得一些準備工作未盡人意。

  在宣傳品制作上,宣傳海報的制作時間不足,直接導致海報質量較差、貼出時間過晚,幾乎未起到宣傳作用;此外,對于各部門的介紹海報也因時間倉促未能制作,致使同學們不能準確了解各部工作內容甚至產生誤解。

  在活動時間、地點的'通知上,由于秘書處未對受眾(即法學院大一同學)的課程時間安排進行充分調查考慮,致使通知內容未能充分傳達。甚至有同學在大部分人都結束筆試后才得知此消息,匆忙趕赴會場。不得不說這是秘書處工作的重大失誤。

  在新生見面會的幻燈片準備上,盡管通過改變環節模式的技術性調整使得整個見面會順利進行,但仍須正視活動準備環節的缺失。這同時也敦促學生會資料管理機制的加速完善。

  2. 面試過程中現場秩序略顯混亂。造成混亂的原因主要是現場人員較多,且負責現場秩序的工作人員未盡其責。雖然本次活動會場的混亂仍在組織的控制范圍之內,但在今后的活動仍應盡力避免。

  3. 干事錄取名單確定后,通知出現疏忽,致使很多同學不知自己是否被錄取,從而耽誤了參加見面會的時間。

  4. 新生見面會上表現出的組織紀律性較差。

  無論副部還是干事,新生見面會上大量缺席、早退。這是學生會長期以來的詬病之一。不但不利于學生會的活動精神傳達,更不利于學生會的組織管理和核心價值體系的建設,在學生會內外部都導致了懶散隨意的負面形象。需要加大整治力度。

  在見面會上同學發言過程中,觀眾席上出現了“開小會”現象。這使得整個見面會會場哄鬧且不嚴肅,同時影響了發言者的情緒,未對發言者表現出應有的尊重。尤其是作為前輩的副部,個人表現出的作風不嚴謹和不嚴肅性,都未為新生樹立良好榜樣,今后應更加端正態度,以身作則。

  本次活動后,同學們較多反映如下幾點

  1. 自09屆干事正式加入學生會以來,尚未嚴正紀律要求,望盡快進行會議傳達。

  2. 希望各部門能夠盡快引領新同學接觸學生工作,以便新同學們能夠盡快熟悉所負責工作,并盡快投入到學生工作中去。

  此外,由秘書處和發改部對本次納新活動總結的反饋上來看,干事們對于工作文書格式不清、概念不明、條理混亂,亟須培訓。

關于學生會工作總結4

  我作為我們一總支學生會主席在過去的半年里,主持開展了一些工作。在學生會其他成員的共同努力以及在輔導老師的指導下,這半年取得了一點成果,同時也有很多的不足。下面對本學期的工作以及下學期的計劃具體做進一步的闡述。

  一、本學期的工作總結:

  時至歲末,回眸過去的一學期,在我擔任第一臨床學院第一黨總支學生會主席以來,院學生會的工作都在平穩卻不乏艱難地進行著,干事的素質得到了提高,內部凝聚力也獲得了增強,在學生會廣大隊伍的努力下,各項工作都取得了一定的進展,回顧我在學生會兩年半的工作經歷,我深深地感悟到:每一項活動的順利舉行,均離不開院領導的指導,離不全體院學生會干事兢兢業業的奉獻,更離不開廣大同學對我們工作的理解和支持。我們能夠取得這樣的成績也是干事們本著為同學服務,把寶貴的時間和精力無私的投入到工作中去,把汗水和心血傾注到自己熱愛的崗位上,經受住了各種考驗,順利完成了各項任務。此時我已深深地感覺到新一學期的工作重擔已向我們無情地壓來,為了使學生會獲得更大的進步,我們必須在過去的基礎上進一步學習和加深認識。

  我們院學生會在上學期開展了一系列的活動,例如有“3+2”籃球友誼賽,新老生經驗交流會,跳蚤市場,安全知識競答,“新聲飛揚”飚歌賽,院際交流會等,在各項活動的'開展中,取得了豐富的活動經驗,總結有以下幾點成功之處:

  1,、活躍校園文化氣息,在活動中教育人

  為使主題教育活動更加形象、直觀,更具有感染力和說服力,我院學生會特舉辦了安全知識競答活動,各個專業都選派了代表隊參加,讓廣大學生在競答中更加深入對安全知識了解的重要性,這些活動不僅豐富了廣大同學的知識,而且還在一定程度上提高了大家的綜合素質,在同學中得到了廣泛的好評,取得了顯著的成效。

  2、引導學生組織開展活動,為學生拓展興趣愛好提供平臺

  學生會干事是學生會中的中堅力量,是學生會能否堅實、穩定地發展的關鍵,加強院學生會干部隊伍建設是在今后的工作中更好地開展工作的理論保證。本學期,我們在院學生會內部舉行兩位“3+2”籃球賽,“新聲飛揚”飚歌賽等激發干事興趣類的活動,旨在為他們提供一個展現自我與相互溝通的平臺,增強院學生會內部的凝聚力。

  3、結合學院實際情況,努力為學院工作的開展拓寬局面

  帶動和引導廣大同學以主人翁的姿態投入到學校和學院建設和發展當中是學生會的工作要領,校運動會是學校的一項重大活動,我們院學生會也積極地部署和安排各項運動會的后勤工作,安排志愿人員為運動員提供茶水等服務。

  另外,院學生會也積極地以四六級講座,新老生經驗交流會,心理講座的方式指導廣大學生的在英語和醫學方面的學習,潛移默化地對同學們產生影響。

  我們有理由相信:在院領導的悉心指導下,在全院廣大師生的熱情參與共同努力下,系學生會的明天必將更加燦爛輝煌!

  當然,學生會的成功不在于活動成功地舉辦。本學期,我們院學生會的工作都沒有真正處在主動地位置上,為此,我們與公衛學生會進行了一次交流,與他們交流學生會的工作經驗,總結成功的經驗和失敗的教訓,彌補不足,不斷創新和提高。細細總結,我們院學生會存在以下幾點不足:

  1、我們沒有完全解決歷史遺留問題。院學生會在各年級的影響力很不均勻,年級之間的鴻溝依然存在,這是制約學生會向前發展的一大“頑疾”。應在宣傳方面加大工作力度,充分利用海報等各種載體向同學們宣傳校內活動情況,引導廣大學生關注時事,幫助廣大同學樹立正確的世界觀,真正讓他們在思想上依賴學生會。

  2、我們沒有出臺完整的規章制度,對同學們的意見的收集、處理以及上傳,我們還沒有一個嚴密的機制來保證反應的迅速。這一問題需要依靠辦公室和心理健康部通過協商來解決這一問題。

  3、我們沒有真正的走出去。本學期,院學生會的工作幾乎都局限在學生會內部,當然我們可以將這學期的工作看成是學生會內部的大練兵,在提升全員素質的同時也積極地為下學期的活動順利開展累積動力,但是,在為了保證學生會人員不流失的情況下,應積極擴大學生會的的視野,吸取更多其他學生會的經驗,向全院甚至全校展現我們的風采。

  4、我們是學生會的內部交流問題。很多部長在開會的時候都跟我提到這一點,我們主席團在這一點上有很多責任,盡管我們也做了很多嘗試但效果都不怎么理想。例如值班制度目的是為了人不同部門干事間進行交流而他們卻不好意思說話都在干自己的事。針對真這個問題下學期我們決定每個主席團成員至少要到自己管理的部門開一到兩次例會,同時開展部門例會兩個或兩個以上部門共同開的形式。

關于學生會工作總結5

  隨著期末臨近,我們學習部本學年各項工作圓滿結束。學習部作為學生會重要部門之一,在20xx~2018學年度經學校和學生會主席團的帶領,在學習部部長及成員齊心努力下,在其他兄弟部門大力支持下,各項工作順利進行。部門建設進一步完善,人員素質也有了進一步提高。現將學習部本學年工作總結如下,以期待學習部今后更好地發展。

  1、在學期初收取了各院工作計劃,并對全校班級具體信息進行統計和整理,以便對全校教學概況有大致了解,同時此項工作的完成也是本部門其他日常工作正常開展的基礎。除此之外,我們還下發了教務日志,收取并統計教學聯絡員申請信息,并組織開展了教學聯絡員培訓,讓他們明確自己的職責,確保他們今后的工作能夠快速高效地完成。在本學期末,我們也將收取各班教務日志并進行評改,對工作表現優異的班級和個人給予一定的通報表揚。

  2、在日常工作方面,每周末例行檢查各院周末點評情況,并對班主任的到勤率如實做好記載,同時我們還不定期組織人員抽查各院大一晚自習情況,對一些破壞學習氛圍的行為進行勸阻,對表現極差者給以一定的批評警告,盡力為全校學生營造良好的學習環境。除此之外,每月末我們會收取各院晚自習總結和教學聯絡員信息反饋表,通過這樣來了解各階段內教學情況。

  3、不定期召開各學院學習部部長例會或者部長座談會,一方面積極加強與各院的聯系,改善雙方的關系,另一方面聽取他們的意見和建議,取長補短促使今后的工作規范高效地完成。

  4、關于本部門的'特色活動,在本學期由于時間緊湊,只舉辦了一場以“學以載道 誠信為本”為主題的的大型簽名活動。值此四六級考試和期末考試來臨之際,在各院負責人的帶領下,有部分人員前來參加,再由他們將本次活動的精神主旨貫徹執行并傳播開去,也能比較好地號召全體同學嚴守校紀校訓,做一名合格的大學生。

  5、在本部門新干事的培養帶領問題上,我們按照普遍性與特殊性相結合的原則,始終與學生會保持整體一致,用規范的標準來考核每一位新干事,同時根據本部門的特色,采取獨特的引導模式,堅持理論與實際相結合,總體來看,他們是踏實肯干、有上進心的群體,我們將自己所學所得不遺余力教授給他們,讓這群人盡快成長起來,有足夠的能力勝任接下來的工作。

  在這半年里,我們從基礎常規的工作入手,為第二學期的工作做好了鋪墊,但本部門所辦活動較少且未能凸顯特色。前路漫漫,任重而道遠,今后我們一如既往地保持熱情,盡心盡責干好學習部每份工作,將學習部的工作上到一個新臺階。

關于學生會工作總結6

  臨近期末,本學期的工作又即將結束,回顧.個學期將部門工作按三個部分做以下總結:

  一、考勤工作

  為配合我院學風建設,商務學院學研部本學期在院領導的帶領下繼續開展學風建設考勤工作,現將工作總結如下:

  1.工作目的:

  加強我院學風建設,營造和諧的學風氛圍,配合教學工作的順利開展,提高學院.體的教學效果。

  2、考勤持續時間為:

  4.7—6.14,共十周時間

  3、考勤對象:

  我院大一、大二、大三全體學生

  4、考勤結果:

  通過隨機抽查的方式我考勤小組查出大量無視學校紀律的同學,現將缺課人次公布如下:

  總缺課人次:05級:220人次、06級:92人次、07級:47人次

  共計:359人次

  其中無故缺課人次:

  05級:155人次、06級:64人次、07級:16人次

  共計:235人次

  各年級情況的概述:05級缺課極為嚴重,06級其次,07級出勤率很高

  5、部門考勤改革及成效:

  本學期我部對考勤工作作了如下改革,首先.用統一考勤標志,如考勤時統一攜帶文件夾,統一佩帶工作證等,這樣就顯示出我們工作的嚴肅嚴謹性和公正公平性,同時工作人員在考勤時有種更強烈的使命感;其次我們取消了對缺課同學必須寫檢討書的要求,取而代之的是情況的說明書的使用,這樣就大大減少了同學們對考勤工作的抵觸情緒,更加人性化,我們的工作也能得以順利進行,有效地避免了外界的干擾。最后,考勤核實工作也很細致,我們會利用周末時間找到各班學委,針對其班級的考勤情況的作面對面交流與核實,避免了考勤統計的誤差。

  以上的'改革受到廣大同學的一致好評,我們的工作也因此變得更簡單更輕松。

  6、工作出現的問題及對策

  a)考勤過程中代答到現象較嚴重。針對這種情況的我們會將此班級上報到院里,并加大對此班級的考勤力度,盡量避免大班上課的考勤也是很好的對策。

  b)老師拖堂,延遲下課時間影響考勤的開展。這種情況的我們考勤小組只有在教室外耐心等待,必要時給老師打手勢示意下課或另擇他課考勤。

  c)考勤的課程與我考勤小組成員的課程沖突。在這種情況的下我們會選擇適當的班級合適的課程考勤,也會在各考勤小組中調換班級,爭取做到考勤與考勤小組成員學習兩不誤。

  d)考勤成員初次接觸考勤工作時出現動作過激,用語不禮貌現象。針對此現象我們會在部門會議上統一考勤用語,統一工作流程,這種情況的在很短的時間內得到了扭轉。

  7、工作成效:

  通過我們不懈的努力和嚴格考勤制度的貫徹,本學期我院同學曠課情況的

  較上學期有另外明顯的好轉,學風建設穩步發展,有力地配合了我院教學工作的開展得到了院領導的肯定和表揚。我們部將會積累更多更好的考勤經驗,以這些成效為動力,誓將考勤工作開展得更出色!

  二、值班工作

  1、值班改革。

  值班改革主要體現在工作標牌上。我們新做了一個工作證,這有別于我部的考勤證。這個新的工作證,將干事的姓名、班級等基本信息涵蓋了。這樣便于更好地服務老師與同學,更好地成為老師與學生之間的紐帶。

  2、工作的成效

  辦公室值班是我部自始至終的工作,將辦公室工作做好才能更好的服務老師。對于值班,我覺得大家都做得很好,而且也得到了老師的認可,工作取得了很好的成效。并且這個新的工作標牌很容易老師辨別我部的干事,也便于學生更好地解決自己的問題,我覺得工作標牌取得很好的成效。

  3、工作的不足

  對于值班的不足最主要的體現在干事對很多流程的不熟悉,有時會感到力不從心,無法更好地幫助老師與有困難的同學,這點我們將努力改善。

  4、工作期望

  流程不熟悉的問題,我們將會多培養他們自己獨立做事的能力,讓他們逐漸熟悉流程與模式。同時我們會更多地做一些創新,將辦公室工作做得更好,讓學研部永遠朝氣蓬勃。

  三、部門活動

  本學期我部所進行的主要活動如下:

  1)3月29日到龍子湖畔春游;

  2)4月份我部主要作為學生會的一分子陪商務學院運動員訓練(共2次);

  3)4月24日、25日我部參加第三十屆校運會;

  4)4月30日布置資料室迎安徽科技學院教師到我院參觀、交流;

  5)5月7日舉行本學期期中教學學生座談會;

  6)5月18日舉行部門羽毛球、籃球比賽;

  7)5月23日參與籌備“花開的季節——20xx”晚會;

  8)5月30日部門大會餐;

  9).端午節為部門成員發放粽子;

  10)孟麗媛、宋恒慧、柯春燕、孫順龍分別為汪老師及部門同事制作生日卡片。

  二.活動效果

  本學期我們依然延續了上學期的光榮傳統,舉辦或參與了大量活動。部內的活動進一步提高了部內成員的默契度,增進了彼此之間的友誼,加深了成員間的相互了解;迎科技學院教師以及期中學生座談會又充分證明了我部在辦公室不可或缺的作用;部門對外活動中很好的完成了交給我部的任務,進一步加強了我部與其他兄弟部門的溝通、交流。

  三.活動中出現的不足

  首先,部內活動中有些活動組織的略顯倉促,活動的內容、方式等方面一些干事并沒有真正的參與進來,在一些活動中有些干事也表現出熱情不高的傾向。

  其次,在辦公室活動這方面,有的干事尚不了解本部的固定活動,導致了活動前期準備不足;在會場布置方面也表現出了禮儀、細心等方面的不足。

  再次,在部門同其他部門合作方面,也顯示出有的干事積極性不夠,出現擅離職守的情況的。

  四.生日卡片情況的

  在本學年我部實行了在部門成員過生日時為同事制作并贈送卡片的活動。

  本學期農歷二月初二孟麗媛和宋恒慧一起為汪老師制作了生日賀卡,是個太極圖案;

  柯春燕在農歷二月十二為孫順龍做了一個“鉛筆盒”,在陽歷4月15日給徐志才送去了一個“小花籃”,又在農歷四月初二用一串別出心裁的“風鈴”給姜囡囡捎去了我們大家的祝福;最后,我們孫順龍代表所有男生制作了一個“生日蛋糕”代表我們所有人祝福我們可愛的宋恒慧。呵呵,以上就是本學期生日禮盒情況的。

  五.經費使用情況的

  學期初我部剩余:212.7元

  5月份王欣蓓捐贈監考費25元

  目前剩余:56.6

  商務學院學生會

  學研部

  20xx-6-15

關于學生會工作總結7

  自從擔任學生會主席后,我覺得我各方面能力都有了很大的提高,憑著極大的熱情和干練的處事,贏得了同學們的好評,曾兩次獲得“優秀學生干部”的榮譽。不過成績代表過去,未來的路還很漫長,在今后我將更加努力,使自己的能力進一步提高!

  作為學生會主席,我進一步完善自己,提高自己各方面的素質,進一步提高自己的工作熱情,以飽滿的熱情和積極的`心態去對待每一件事情;提高責任心,在工作中大膽創新,銳意進取,虛心地向別人學習;進一步的廣納賢言,做到有錯就改,有好的意見就接受,同時堅持自己的原則。

  經過改革學生會的體制。真正的做到“優勝劣汰”,做到“日日清,周周結”,每周都對各部門的負責人進行考核,通過其部門的成員反應情況,指出他在工作中的優點和缺點,以朋友的身份與他商討解決方案并制定出下階段的計劃。經常與他們談心,彼此交流對生活、工作的看法,為把學生會工作做好而努力。我還將常常找各部的成員了解一些情況,為作出正確的策略提供可靠的保證。還協調好各部門之間的關系,團結一切可團結的力量,擴大學生會的影響及權威。

  期間盡全力完成學校領導和同學們交給我的任務,使學生會成為一個現代化的積極團體,成為學校的得力助手和同學們信賴的組織。從工作中,我學會了怎樣為人處世、怎樣學會忍耐,怎樣解決一些矛盾,怎樣協調好紀檢部各成員之間的關系,怎樣處理好紀檢部與其它部門之間的關系,怎樣動員一切可以團結的力量,怎樣提拔和運用良才,怎樣處理好學習與工作之間的矛盾。

  成為學生會的主席,是一種榮譽,更是一種責任。我知道這條路上有許多挑戰,但我自信我有能力擔起這副擔子,因為我的熱情,我的毅力,我實事求是的工作態度。在往后的工作上,我將以良好的精神狀態管理學生會事務,使校園生活更加多姿多彩,真正做好本屆學生會的工作!

關于學生會工作總結8

  一、主要職責:

  1、全面貫徹執行黨的教育方針和學校的辦學思想,認真完成學校交給的任務,不斷提高學生會的辦事效率。

  2、制定和實施學生會發展規劃和學期學年工作計劃,并指導、督促、檢查規劃和計劃執行情況,定期作出工作總結。

  3、主持學生干部會議,領導學生會各部門和各年級積極主動地富有創造性地開展工作。重大問題提請學代會或學生委員會討論,決議形成后,責成有關部門執行。

  4、做好學生會的人事工作和學生會干部的.思想政治工作,提高學生干部的思想素質,理論素質和業務素質。

  5.負責本院學生會與外院校學生會的聯絡事務。

  6、定期向學院黨委和團委匯報工作

  7.定期召開學生會例會

關于學生會工作總結9

  時間轉眼即逝,回顧即將過去這一學期的工作,我們統計系學生會已紅紅火火地開展了各項學生活動。在廣大同學的支持下,經過全體學生會成員的共同努力,不斷擴展工作領域,創新工作模式,改進工作方法,整體上完成了初定的工作計劃,并取得了顯著的成績,現就將20xx年9月至12月的工作匯報如下:

  (一)機制結構不斷完善,自身建設逐步加強

  1、健全規章制度,學生會工作規范化。這學期以來,我們不斷地完善制度,并且根據聯席學生會的實際情況制定了《理工學院聯席學生會管理制度》,分別對“崗位職責”“例會制度”“人事任命”“報賬制度”“考核制度”等八個方面做出了明確規定。

  2、開展學生會內部成員系列養成活動。通過“成員見面會”“沙龍活動”“內部培訓”“競賽考核”“心得分享”等活動,加強學生會成員之間的交流與了解,加強溝通,使新生可以盡快了解學生會,融入學生會。同時提高學生的整體素質和綜合技能,為以后學生會工作打好基礎。

  (二)整合資源,學生會常規工作順利開展

  1、理工學院迎新系列活動。①新生報到,學生會合理分工,配合學院完成相應工作;②新生家長見面會,布置會場,協助老師解決家長和新生對待新環境的困惑與迷茫;③學生會宣傳見面及新生納新,通過層層納新宣傳,調動新生對于學生會的熱情,參與到學生會納新活動中來。

  2、理工學院新生軍訓系列活動。①軍訓護航,學生會成員值班對新生可能出現的突發情況,有所準備,使新生更好地完成軍訓;②軍訓的板報比賽,學院的聯席宣傳部組織板報組進行創作與制作,值班人員進行指導,取得了全校第五的成績。③軍訓合唱比賽,學院的聯席文藝部通過選拔隊員,刻苦訓練,最終也取得全校第五名的成績。

  3、理工學院新生系列養成教育。通過“新生入學教育”“專業教育”“學習經驗交流會”“考前輔導”等活動,讓同學們對自己的專業有更加深刻直觀的認識,也為同學們解答大學四年中可能遇到的問題提供參考建議,讓新生和家長對學生未來四年的生活有更加深刻與全面的認識,讓孩子和家長對未來更加充滿信心。

  4、迎新晚會&公寓文化節。傳承理工優秀,為新生提供一個展現自己的平臺與舞臺,使他們感覺到理工學院這個大家庭對他們溫暖的歡迎,形成一種歸屬感。也力圖通過色彩紛呈、不同主題的活動從安全、心理、溝通等各個方面幫助新生成長,讓他們感受到夢的力量。

  (三)開拓創新,構建統計系學生會文化特色

  1、走進統計——牽手統計,夢想起航。以娛樂互動的形式,介紹我系黨團建設、系史、師資力量、科研成果等基本情況,使新生初步了解統計系的`架構和統計學科,讓新生備受鼓舞,對今后的學習和生活充滿信心與自豪。通過游戲,讓新生充分參與并融入我們這個大家庭,了解統計,感受統計人的激情與溫暖。

  2、“統計坊”大學生學術論文大賽。學生會以項目組的形式承辦論文大賽,工作人員被分為三個小組,宣傳設計組、后勤籌備組和現場控制組。工作細分到點,點到人一一專項付責。對于比賽過程中觀眾流失問題,我們采用親友團原則,規定攜帶親友團人數,中途離場會給對應組倒扣分,最終比賽順利完成。

  3、中國貝葉斯統計學術論壇歡慶晚會。由統計系學生會配合首屆中國貝葉斯統計學術論壇主辦的歡慶晚會,得到了各院系和校級社團的大力支持,同時也邀請到南大、天大和商大學生帶來了精彩的節目。這是學生會這學期第一次組織的全校對外性活動,大家非常重視,當晚的觀眾也是座無虛席,面對精彩的節目、微博互動和有獎競答,觀眾們獻上了一次又一次熱情的掌聲。

  以上就是我們這學期的工作匯報,取得成績的同時,我們也清楚的看到自身存在的不足,如:各項比賽和活動過程中人員安排的合理性和組織協調性仍須進一步完善等,但是,我們將繼續保持不驕不躁的作風,期待取得更好的成績!

關于學生會工作總結10

  在進入校學生會將近三個月的時間里,我已經漸漸的得到了我想進入這一部門想收獲的種種。也許在一定程度上我被這一部門的工作是是困擾著,也許是自己的能力問題,或者是其他的我想給自己解脫的理由等等。反正整體來說我還是應該感謝這一份榮耀的。

  在進入這一部門之前,我曾經徘徊過許久,我絞盡腦汁的想是否應該挑戰者一份工作。在我看來,它就是雙刃劍,給予你經驗的同時也會剝奪你的許多權力,比如說時間和心理壓力上的。但是經過一些時間的思想斗爭之后我還是接受了它,勇敢的跨出來了。因為高考的陰影時常的阻礙著我們進行抉擇,正如大家所描述的高考只是應試教育,它是一種對我們頭腦封鎖的枷鎖。我不想回憶自己進入這一部門的經過,因為所有的程序都是單調乏味的。

  在經過深思熟慮之后,我就把我的工作總結定格在了工作簡介和工作感悟兩大部分上面。以下就是我個人對它基本的概括:

  對于工作簡介來說,我就拿數學競賽來說吧,因為他進本上是我們工作的一個代表。但是我同時也要把我們的提前說出來,那也就是辦公室主任楊文粼在地球科學學院的主席換屆選舉中提出的對她的建設方面的看法,那就是要有明確的分工,并且注重合作的重要性。在這一點上,我覺得我們部的確是一個很好的例子。在所有的活動中,我們一直都是由整體到部分的交融與集合。我們自己部門人數恰好使我們均衡的與下面各個部門聯系與傳達消息。這就在一定程度上保證了信息的完整抵達性和全面性。

  在數學競賽這一個活動上面,我們所需要的就是對他的準備進行和實施,還有后續安排有一個固定的程序。首先就是對該活動的策劃,他基本上應該涵蓋這一活動所有的細節和時間安排,也是我們活動的一個展現。首先是對他的宣傳,這就需要下面各個學院的科技部的配合與協調。我們在向他們傳達這一消息的同時,必須把必要的原則和考試的時間及考試時的向他們敘述清楚,還要隨時的解決他們在報名時的各個問題。在進行完這一任務之后就是考場的申請,考試的安排,還有監考人員的選擇,安排,設定與培訓等等,在時間方面的部署都需要明確的安排。另外,還有的就是對后來的補考人員的考場設定,還有對某些特殊學院的考試時間有沖突的,或者是某些個人原因不能到場的情況的考慮與記錄等等都是我們需要解決的問題。而在把一場轟轟烈烈的考試完畢后,之后就是我們部門內部的`試后工作了。我們要做的就是聯系數理學院的有關老師對試卷的批改和記錄,之后還有成績的評比,試卷答案的分發,還有競賽結果等級的標準的設定,各個學院之間的成績的評比標準,將獲獎證書的設計,頒發等等。還有的就是這些細節的經費的支出,某些原因導致的證書獎狀錯誤的意外情況的替補補辦等等都是在我們的工作范圍之內的。

  以上只是粗枝大葉的分析和概括了一下我們部門的工作,接下來我想談的就是自己的收獲。也許在每個人眼里,學生會只有它響亮的名字,他在人們心中的只是一種榮耀,而這也正是我進入學生會之前的見識。不過我現在想說的是,他在給你榮耀的那一瞬間,也給你沉甸甸的包袱——責任。在每次你不小心的看到那張紅色的聘用書的時候,感覺多的只是一種充實,那是在你嘗試和付出過才有的不一般的滋味。你無法把它僅僅比你成什么,而他就是一個純粹的混雜體,多為而多彩。

  以上就是我自己的工作總結,同時我也希望在接下來的時間里能夠更好地服務于這個部門,并且更好地理解和讀懂它。

關于學生會工作總結11

  沙漏不曾為誰停留。時間是位勇者不停的向前,而我也在時間的流蘇中不斷的成長。

  實話說,擔任學生會主席是出乎我意料的,畢竟我原要競爭的是組織部部長也對此做了準備了的。沒想到最后我竟當上了學生會主席,而現在一學期即將結束,我也對此工作做以下總結。

  我的第一個工作就是組織各個部長迎新生。因為大家都不懂都是邊學邊做,而各個部長都積極配合工作服從安排,大家不怕苦不怕累的為新生搬行李、服務,為期三天的迎接新生才能圓滿完成。后來正式開學了,我們學生會也針對學生開展了許多活動。比例有增強班級凝聚力的拔河比賽;強身健體的排球賽;提高學生寫作水平的新生作文比賽;還有體現學生創新思維提高動手能力的設計藝術大賽等等。而我也會和秘書長督察部長等在晚自習時查看各班情況,發現問題及時反應給學校。我們老生會比較好,新生剛進來時比較皮比較愛鬧,后來就更不會了。

  新學期各個部門需要增加新鮮血液的,我和各個部長都會嚴格把關,審核,只有好的學生會干事才能確證以后學生會主干的優秀。其實,我們學生會的.兩委干部確實會比較累,我們不僅要承受學習的壓力,還要完成學校分派的工作,有些時候會報怨會喊累,但最后都能完成任務。

  我們學生會的工作離不開老師的指導,各個部長的辛苦努力,而我也會積極配合各個部門,領導各個部門,協助各個部門能出色完成任務。其實,擔任學生會主席以來,我的壓力就很大,怕自己做的不夠好,有時覺得快超過我所能負荷的。做為主席自己更要以身作責,事事都有人看著,時刻提醒自己要以大局為重,什么該做什么不能做。而我也從中學到了許多,懂得了許多,變得更有責任感,更細心更自信了。這學期有兩個代表講話讓我印象很深,一個是在教師節代表學生致詞,臺下有一百多個老師,臺上我旁邊還有市領導,我當然在臺上緊張的要死;還有一次是代表金秋助學受助學子講話。這也算是一生難得的經歷吧。

  歲月無情,走的飛快,了無痕跡。時間有時就像手中沙,握的太緊或太松都會溜的更快,只有把握好時間你在能走的穩,走的太快可能會錯過什么,走的太慢又會落后,只有一步一個腳印穩扎穩打才走的遠。一學期即將過去,未來我會以更加認真負責熱情的態度對待學習與工作,不辜負老師同學的期望。努力帶領積極配合協助各部門,讓學生會成為一個優秀為同學服務的組織。我會努力做到工作學習兩不誤!以上就是我的工作總結和感受。xx年就要過去,xx年就要來臨,新年新氣象,加油!新年快樂!

關于學生會工作總結12

  一步一個腳印,轉眼間,即將迎來xx年。在學生會又一個學期的工作也即將結束。一個學期以來經歷了太多的事情,也讓我在這一學期成長了很多。

  回眸這一學期:這學期是我升入大二第一個學期。首先是學生會的納新工作在如火如荼的展開。我作為一名學生會的老成員,參加了這次工作。一張張渴望進入學生會的面孔,一份份填滿字跡的簡歷,無不感受到學弟學妹對大學生活,對學生好工作的熱情。而越是這樣,作為學長的我就越要拿出十分精神,對他們進入學生會,進入建工系學習部負責。在面試忠,我學到了作為一名學長,一名“小應聘員”應該具備的素質,以及怎樣和學弟學妹們進行溝通,通過我的語言讓她們了解學生會各部門的職責和能在其中學到什么。我更是在學生會換屆的這段時間里感受到什么叫“有能者居上”。老師和學長學姐的諄諄教誨,讓我明白“我能行”很重要。我很榮幸自己能被任命為建工系學習班干部,盡著我的所能,帶領部門成員,配合其他部門完成這學期的工作。這學期我們學習部取得的所有成績,都凝聚了我們學習部每一位成員的辛勞付出,每一位成功活動的背后都有大家辛勤的汗水。

  第一份接受的工作當然是運動會召開,在運動會上我們負責的是加油搞這塊。給我系運動員寫加油稿助威是我們學習部的事情,在這過程中就發現了許多的漏洞。由于事先的疏忽班級分區的管理也沒有到位,在現場也難得找到各項負責人,都比較混亂,建議在以后的活動中要全方位的'考慮詳盡,大型活動可以與上一屆的同學多討論。但是總體而言,運動會是我們建工系學生會的第一次對外亮相,我們都盡著最大的努力,反映也還不錯。

  緊接著就是我們的日常工作,收取考勤日報表,旁聽,考勤,差班會記錄本,打掃衛生等等,而就這些日常工作而言,本部門部員做的還算到位。但畢竟是新接觸的工作,難免會有疏忽。尤其是在旁聽和考勤這倆大方面,很重要的一個原因是班級里的同學對本部門的工作不積極配合。而針對部員對工作的不可了解之處,我們三個部長在平時也經常給本部成員講解在日常工作中的注意事項。當然也多次邀請各班學委和班長開會,就學習部進班考勤和旁聽方面展開過討論。就針對這些日常工作中國出現的問題,我部會積極去盡快針對性的解決平時多與各班學位和班長溝通,希望在今后的日常工作中能真正起到學習部應起的作用:在平時的考勤,旁聽對同學們的學習能起到真正的督促作用。

  在我校的60年校慶到偶來之際,我部與社團部聯合舉辦了“英語口語大賽”的演講比賽,首先我們在各班選出了代表,然后舉辦復賽,從中篩選出了更加優秀的選手進行決賽。在決賽前,我們作了詳細周密的策劃。對于工作的各個細節方面均落實到位。比如比賽流程,比賽形式,記分員,計時員,評委的安排以及現場互動等等。這個活動提高了我們部醒來部位的熱情,也給他們積累了經驗,鍛煉了他們處理工作的能力。這次活動整體來說舉辦得十分順利,但由于是第一次舉辦活動,還存在著經驗上的不足和工作上的缺陷。相信經過一次次的活動之后,我們部的所有成員都能夠從工作中得到鍛煉,提高自己處理事情的能力,提高自己的人際交往能力。

關于學生會工作總結13

  時光飛逝,轉眼一個學期即將結束,讓我們不得不嘆息時間的無情,美好的時光在稍不留意間就悄悄溜走,在這一學期中我們學生會各部門都開展了各種活動,我們體育部在這一學期中也開展了各種活動,下面我就本部門本學期開展的活動進行簡單的總結。

  第二屆學生會選舉成立,我們體育部就面臨重組的問題,加上我和劉海鴻部長都是xx屆的,在經驗方面都有所欠缺,在許多方面都做的不足,從我們的重組到取得一定的成績的過程中經歷了一個漫長時間,我們從干事的招聘到制定干事的考核制度到干事的正式考核都是困難重重,但是值得我們高興的事,我們是從最開始的一無所有到現在的有點成績,從最開始的松疏到現在的了解,從最開始的膽怯到現在的可以獨擋一面,這些都是我們值得高興的。

  在x月份學校迎來了我院第二屆學生籃球賽,我們體育部承辦,在我們的共同努力下,籃球賽取得了圓滿的結束,在比賽期間,我們為比賽作好了充分的準備,為比賽的流暢進行提供了良好的條件,在比賽開始前我們就把場地劃分好,準備好一切器材及比賽用具,比賽過程中對場地進行秩序的維持,比賽結束后對場地進行清理。經過一個月時間的比賽,最終男子組經管系取得了第一,女子組信息系取得了第一。

  在籃球賽期間及后面的時間里,我部門也積極配合體育教育室進行各項活動,在籃球賽進行的同時,我們協助體育組開展了教師排球賽,在以后的時間里我們多次幫助其開展了各種運動,雖然我們在其中沒有起到那種中流砥柱的重要,但是我們在其中所給的幫助是不可估量的,我們的工作也得到了他們的肯定。

  為增進個部門間的.聯系,我們與宣傳部進行了聯誼活動,在我們享受快樂的同時更重要的是讓我們有了進一步的了解,增強了部門間的友誼,也為以后各部門開展活動奠定了基礎。

  由主席團聯系,我們體育部組織了與中國移動x分公司進行了籃球友誼賽,通過積極的籌備,籃球賽取得了圓滿的結束,通過比賽不僅展現了我院風采,體現了我院風貌,更重要的是讓我們與外界有了交流,讓外界對我們學校有了更深的了解。

  為響應學校衛生號召,針對學校衛生情況,我部門對科教管601教室進行了徹底的清掃,其次每次升旗儀式的場地都是我部門劃分的。

  總的來說,在這一學期中,我們體育部大體的工作也就這么多,雖不戰果累累但也有一定的成績,不驚天動地卻也實實在在,在下學期中我們不求有光輝的戰績,只希望能在這學期的基礎上有所進步,爭取把工作做的更好做的更出色。

關于學生會工作總結14

  中學學生會年度工作總結報告大方三中20××學生會年度>工作總結報告尊敬的各位學校領導、老師、學生會干部們:你們好!現在我代表大方三中第十屆學生會,向學校匯報學生會20××年度工作情況,回顧一年的工作,學生會逐漸成為了校內一只強有力的團隊,在校團委、校黨總支的領導下完成了各項活動,使我校學生會正確貫徹了“自我管理,自我服務,自我教育”的宗旨,同時還體現了學生會助人為樂,甘于奉獻的精神,不斷地開展活動鍛煉了學生會各部門的團結協作精神以及組織能力,并得到了廣大師生的認可,現將學生會20××學年年度工作總結列如下:

  一、工作內容:

  20××年8月26日:我校舉行了“高一新生>軍訓匯操表演”,學生會與學生團總支組織成員維持秩序,使操場井然有序得到廣大師生的好評。同時,學生會與學生團總支還進行了“學生會納新活動”,大力宣傳使眾多的同學加入學生會。

  20××年9月6日:學生會與學生團總支進行了“第十屆主席團換屆選舉”。20××年9月9日:學生會與學生團總支各部門部長、成員,以及現主席團委員>慰問了“大方鎮敬老院”,給老人們耕地、打掃衛生,陪老人們聊天,得到了大方鎮敬老院院長以及縣團委的支持。

  20××年9月18日:學生會與學生團總支在“大方縣福利院”“大方鎮敬老院”先后舉行了“中秋節尊老孝親”活動,活動上學生會與學生團總支為老人們準備了節目,得到了團縣委、大方縣公交公司、大方縣民政局、大方縣電視臺的大力支持,使活動有不小的'影響力。

  20××年10月13日:學生會與學生團總支再次探訪“大方鎮敬老院”,并與敬老院院長達成每月定期慰問老人的協議。

  20××年10月24日:“大方縣第九屆完(職)中學生籃球>運動會”在我校舉行,學生會與學生團總支組織禮儀隊協助了活動的正常開展,使大方三中學生會、學生團總支得到縣教育局和各學校師生的好評。20××年10月30日:學生會與學生團總支協助學校開展“全校學生家長會”,并維護學校治安管理,幫助家長找到班級。20××年11月12日:學生會與學生團總支開展了“大方三中學生會第九屆換屆選舉”。

  20××年11月28日:在我校開展的“第十六屆學生田徑運動會”上,學生會與學生團總支全體干部積極出動,再一次維護好學校的賽場秩序。20××年12月26日:我校開展了以“奉獻、愛心、互助、進步”弘揚志愿者精神的演講比賽,學生會與學生團總支協助評委老師進行打分、計時等,讓演講比賽順利進行。

  20××年12月27日:在召開的“社團展示會”上,學生會與學生團總支成員主動打掃會場,記錄社團情況,吸取了管理社團的經驗并做一系列簡報。

  二、存在問題:

  1、個別部長以及成員的思想態度不端正,開會不到會場,活動不到現場,這是一個很嚴重的問題,所以我認為定期召開的部門聯合會也不能少“端正態度”這一條。

  2、個別干部把自己做不好的事的責任都推到別人身上,應要勇于承認錯誤,及時改正,勤勤墾墾的完成工作,這樣才能進步。

  3、工作與學習的時間沖突,導致不能及時完成工作,應學會調整時間,工作學習一起抓。

  4、部長、成員出現職位的偏見,來到學生會是鍛煉能力為學校做事的,應該樹立正確思想,學生會里應該互相協作互相進步,要嚴重批評這種干部和成員。

  三、經驗總結:

  回顧這一年,我相信學生會將會在今后的工作中吸取經驗,再接再厲,20××年我們收獲了許多,20××年的經歷辛苦卻又滿懷喜悅,我堅信學生會這個大家庭會越來越團結越來越奮進,最終會成為學校的驕傲,希望來年再創輝煌!

關于學生會工作總結15

  秘書處依照學生會本學期的工作宗旨及發展方向,配合學院工作,完成既定任務并組織一定的學生活動。引導學生發展,倡導大學生學習與能力共同提高,關心社會,豐富大學生生活。

  具體工作在以下方面展開:

  一、樞紐工作

  秘書處屬主席團成員,其部門職能有其特殊性。重要的工作即為完成主席團與各部門的上傳下達工作,及時將主席團的決策傳達給各部、分配各部工作,同時要將各部門情況及時反映給主席團、及協調活動中各部任務,以備主席團及時做出工作調整。秘書處的樞紐工作關系到整個學生會的運轉,極為重要,本年度已認真完成此項工作,使學生會的工作順利進行。

  二、管理工作

  1、 學生會的管理秘書處負責很大一部分。在學生會的領導班子確立后,要做部門職能細化,分工明確,并對各部門進行干部培養,使學生會成為具有戰斗力的整體。

  2、 日常學生會的事務管理。學生會每周將開一次例會,對一周的工作進行總結,交秘書處整理檔案。并對目前活動進行協作調整及下周工作計劃。

  3、 物品及財務管理。學生會的活動經費及物品多由秘書處備案管理。有部門要舉辦活動時,須向秘書處提交經費預算,經秘書處審批后方可領取經費。學生會物品不經秘書處批準不得擅自挪用。

  對于管理工作,秘書處認真負責并得到主席團認可。

  三、學生活動

  1、環保志愿者——亮麗的風景線

  我院作為環境學院,對環保事業的宣傳有義不容辭的責任。因此,我院建立了青年環保志愿者服務隊。青年志愿者的'建隊及初步活動是由秘書處負責。在校運動會的現場,青年志愿者成為一條亮麗的風景線。此外,在“六。五世界環境日”系列活動的“暢想地球村”和“青青千佛山”活動中,進行了校內外青年志愿者的簽名活動,廣泛召集青年志愿者。我們的青年志愿者活動在校內外引起很大反響,不只是大學生熱情高漲,特別是當一位位老人和一個個兒童簽名當志愿者時更是鼓舞人心。相信環保正是需要這樣的志愿者和這樣的活動。

  2、迎新活動

  02級新生入學是我院領導及學生會關心的大事。秘書處負責整個活動的策劃即實施。秘書處在調動學生會的同時,得到了院領導及同學的大力支持。使活動順利有條不紊的進行,得到新生及家長的認可,使大家真正感到學院的溫暖。

  3、學生會納新活動

  新生進入大學渴望能夠全方面的發展,同時,學生會也需要補充力量。在新生軍訓后不久,我學生會便展開了納新活動。新生十分積極,參加人數達到新生的90%以上,使主席團及各部充滿干勁。經過書面材料審核及面試,篩選出36名新生成為新干事。秘書處了解各部情況后將干事分配到各部。干事的資料全部由秘書處備案。事后,召開了新干事大會。整個納新活動使學生會充滿生氣,使我們看到學生會將在本年有聲有色。

  4、協助各部活動

  各部舉辦活動秘書處均參加籌劃及具體實施,以便進行調解幫助,同時,了解活動的具體情況及干事表現,做好備案工作。

  秘書處的工作有突出的地方,但也有其不足的地方,我們將總結經驗,及時彌補不足,使秘書處的工作完成得更好。

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