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春節期間保障供暖的方案

時間:2023-01-21 18:20:41 春節 我要投稿

春節期間保障供暖的方案(10篇)

  為了確定工作或事情順利開展,通常會被要求事先制定方案,方案是有很強可操作性的書面計劃。你知道什么樣的方案才能切實地幫助到我們嗎?下面是小編為大家收集的春節期間保障供暖的方案,歡迎大家分享。

春節期間保障供暖的方案(10篇)

春節期間保障供暖的方案1

  為應對今年煤炭供應緊張形勢,保障供暖運行平穩,按照省、市工作部署,結合我市供暖工作實際,制定本方案。

  一、指導思想

  堅決落實省委、省政府關于保障供暖的工作要求,堅持問題導向,保持底線思維,既要算經濟帳,更要算政治帳,堅決打好打贏供暖攻堅戰。

  二、工作目標

  保障全市各熱源企業、供暖企業供暖用煤充足和安全平穩運行,供熱價格和供暖質量保持穩定,抓大不放小,保障百姓溫暖過冬。

  三、組織保障

  為加強組織領導,市政府成立由吳世民市長任組長,相關副市長任副組長的保障供暖工作專班,專班負責統籌協調供暖工作中的煤炭供應、電力保障、交通運輸等工作,定期調度相關工作,研究解決供暖工作中遇到的難點問題。

  (名單見附件)

  專班下設辦公室,辦公室主任由市住房城鄉建設局局長董培崢擔任,成員由住建、發改、工信、公安、交通、供電公司負責同志組成。辦公室負責具體協調推進供暖相關工作,每周現場調度煤炭供應、電力保障、交通運輸等相關工作,并向專班組長、副組長匯報;及時處理解決供暖中遇到的問題,重大情況隨時報告。

  四、工作措施

  (一)建立市、縣(區)兩級包保責任制。負責協調包保企業煤炭儲備、電力保障、交通運輸、供暖安全平穩等工作,具體分工如下:

  市長吳世民包保國電投本溪熱電分公司、本溪華通智慧能源有限公司和遼寧華興熱電集團;

  副市長孟廣華包保衡澤熱力公司和廣惠熱力公司;

  副市長高巍包保本鋼熱力公司和惠涌本溪公司;

  副市長于慶偉包保捷誠物業公司、本溪嘉業物業管理有限公司、本溪中機國能熱源供熱有限公司和本溪市鼎典物業公司。

  本溪縣、桓仁縣和高新區按屬地管轄包保屬地內供暖企業各項工作。

  (二)建立行業包保責任制。逐一落實企業煤炭供應合同履行、煤炭運輸、電力供應和供暖安全運行情況。由市發展改革委負責供暖煤炭供應;由市交通運輸局、市公安局負責供暖煤炭運輸;由市工業和信息化局、本溪供電公司負責供暖電力保障;由市住房城鄉建設局統籌協調供暖工作,負責各供暖企業設施、設備安全平穩運行。

  市住房城鄉建設局局長董培崢負責包保國電投本溪熱電分公司、本溪華通智慧能源有限公司和遼寧華興熱電集團;

  市住房城鄉建設局副局長唐鵬飛負責包保衡澤熱力公司和廣惠熱力公司;

  市住房城鄉建設局副局長趙廣利負責包保本鋼熱力公司和惠涌本溪公司;

  市住房城鄉建設局副局長胡萬重負責包保捷誠物業公司、本溪嘉業物業管理有限公司、本溪中機國能熱源供熱有限公司和本溪市鼎典物業公司,負責匯總供暖情況。

  (三)壓實供暖企業主體責任。市住房城鄉建設局與各熱源企業及供暖企業簽訂保障供暖責任狀,督促各企業盡快履行合同全覆蓋,盡全力達到計劃用煤量;若儲存場地緊張,由企業所在地縣(區)政府(管委會)負責解決。

  (四)部門合作同向發力。住建部門與發改部門密切配合,開拓煤炭貨源,積極推進省煤洽會要求落實、落地。發改和住建部門每日調度各熱源企業和燃煤供暖企業的煤炭用量及庫存量,每周進行分析研判并由發改部門向專班報告,為專班決策提供依據。

  (五)加強省、市聯運和信息共享。發改部門、住建部門要密切聯系省級部門盯緊煤炭貨源信息,千方百計拓寬煤炭采購渠道。

  (六)形成企業間資源共享機制。由合同履行較好的供暖企業牽線為有煤炭需求的供暖企業搭橋;發改、住建部門組織供暖企業赴供煤企業洽談,提高煤炭儲備。

  (七)為供暖企業減負。由住建部門摸清各級財政及其他單位拖欠供暖企業賬款底數,由各級政府負責協調盡快清償賬款。

  (八)制定應急預案。啟動華興備用熱源的準備工作,一旦國電投熱源出現問題,立即啟用備用熱源保障供暖。各燃煤供暖企業實行煤炭存量互通,保障供暖臨時應急,市級政府層面無法協調解決的問題,由工作專班第一時間向省政府報告。

  (九)開展行業從業人員技能和安全培訓。由市住房城鄉建設局組織邀請業內專家對行業從業人員進行培訓,夯實供暖安全平穩運行基礎。

  (十)建立督查、督導問責工作機制。由市政府督查室牽頭對煤炭儲備、電力保障、交通運輸、供暖安全平穩等各項工作進行督導檢查考核,考核結果納入當年績效考核中。對縣(區)和部門及相關責任人履職不到位的,進行通報批評;情節嚴重的',相關部門要追責問責。

  五、工作要求

  (一)全市上下要統一思想,提高政治站位,充分認識保障供暖工作的重要意義,全力以赴保障供暖安全平穩。

  (二)認清煤炭供應的嚴峻形勢,采取有力措施防范風險,全面完成煤炭采購、電力保障、交通運輸、供暖平穩等工作任務。

  (三)各單位、各部門要細化措施,明確責任,加強合作,確保實現省政府確定的工作目標;對推諉扯皮、敷衍塞責,不作為、慢作為的責任人要嚴肅追責、問責。

春節期間保障供暖的方案2

  為落實市委、市政府在全市開展“三重四創五優化”和“三基”建設年活動,加快建設現代省會經濟強市的實施意見,緊緊圍繞做好20xx-20xx采暖季供熱保障工作,結合我區實際,明確目標,夯實責任,制定本方案。

  一、總體要求

  以優質服務和舒適供熱為著力點,以技術創新為手段,提升供熱保障能力,用心、用情、用力為民服務解難題,促進供熱民生保障上臺階,增強廣大市民供熱幸福感、獲得感,打造石家莊清潔供熱、優質服務的靚麗名片。

  二、工作任務

  (一)推進供熱基礎設施建設,提升清潔供熱保障能力

  工作要求:獨立熱源應具備30%的應急儲備能力,有應急備用熱源保障方案,并報主管部門備案。鼓勵采用管網互通、應急備用熱源共享的方式降低運行成本。對熱源應急儲備能力不足的供熱企業,應調減保障區域。

  完善西柏坡電廠廢熱入市工程

  1.玉石高營、筑融、瑞帕克等供熱企業負責完成相關區域大溫差熱泵建設,提高廢熱利用率及管網輸送能力。

  2.啟動東輸配線至東兆通和原高新熱電廠供熱管網聯通及大溫差供熱設施建設,提升長安區東北二環外區域和良村電廠區域供熱保障能力。

  3.統籌區域調峰熱源養護維修,統一調配調峰使用。由西嶺、筑融、瑞帕克、國融安能、國家電投、城投天啟等供熱企業負責做好轄區內的天然氣鍋爐設施檢修工作,調峰備用。

  (牽頭部門:區城市管理綜合行政執法局;配合部門:區發改局、區行政審批局、區自然資源和規劃局、區生態環境局、區住房和城鄉建設局、區應急管理局、區市場監督管理局;責任主體:桃園鎮、高營鎮、西兆通鎮,相關供熱企業)

  (二)改革供熱模式,優化供熱系統

  工作要求:因地制宜,挖掘城市熱源潛力,深化供熱機制體制改革,優化管理模式,發揮城市優勢,兼顧環保和民生保障,最大限度節能減排,實現清潔供熱。

  1.提高污水廠中水、原生污水、工業廢熱利用等供熱能力。優先推廣使用原生污水源供熱;所有熱源均應有多能互補能力,避免單一熱源的運行風險;應急熱源保障方案未報主管部門備案的,不能發展新用戶。

  (牽頭部門:區城市管理綜合行政執法局;配合部門:區行政審批局、區自然資源和規劃局;責任主體:各街鎮,相關供熱企業)

  2.推廣地源、空氣源熱泵,電供熱等清潔供熱新技術。因地制宜適度發展地源、空氣源熱泵,電供熱等新型清潔供熱方式。在新建城市綜合體、辦公樓、醫院、學校等項目優先采用清潔供熱方式。結合城區用電規劃和電網配置情況,推進谷期電蓄能供熱,助力全市大氣環境質量改善。新技術供熱方式實施供熱質量擔保制。

  (牽頭部門:區城市管理綜合行政執法局;配合部門:區發改局;責任主體:各街鎮、相關供熱企業)

  3.推行智能化分戶采暖。新建項目鼓勵采用石墨烯、電熱膜、發熱電纜、空氣源熱泵等智能化分戶采暖方式,通過熱用戶按需供熱、行為節能,實現節能減排。

  (牽頭部門:區城市管理綜合行政執法局;配合部門:區發改局;責任主體:各街鎮、相關供熱企業)

  4.研究將城市集中供熱系統作為基礎保障的供熱模式。多措并舉,降低城市冬季供熱整體能耗,推進節能型城區發展。基于市智慧供熱管理平臺的大數據分析,合理測算供熱基礎保障能耗,研究城市集中供熱梯級熱價方案,推進電、空氣能等輔熱模式發展,優化供熱系統,推進多能互補,節能減排,增強城區供熱保障能力。

  (牽頭部門:區城市管理綜合行政執法局;配合部門:區發改局;責任主體:各街鎮,相關供熱企)

  5.新建小區入網換熱站全部建設大溫差熱泵。為減少城區既有管網運行壓力,增強運行可靠性和輸送能力,按照市大溫差供熱技術路線要求,新建小區換熱站全部建設大溫差熱泵。

  (牽頭部門:區城市管理綜合行政執法局;配合部門:區發改局;責任主體:各街鎮,相關供熱企)

  (三)扎實做好“冬病夏治”工作,提升供熱設施安全保障能力

  工作要求:以《石家莊市冬病夏治工作導則》為依據,堅持問題導向,依靠多方智慧,實事求是解決問題。

  1.開展供熱設施檢修保養,確保設施安全穩定運行。各供熱企業根據設施檢修規程及采暖季期間供熱設施存在的運行問題,制定檢修和整改方案,9月底前完成檢修。熱電聯產機組停機檢修工作10月底前完成。區市場監督、應急管理、城市管理等部門按照各自職責負責督導、檢查,由專家組進行專業驗收。

  (牽頭部門:區市場監督管理局、區應急管理局、區城市管理綜合行政執法局;配合部門:各街鎮;責任主體:各供熱企業)

  2.深化進社區、訪民情、聽民意活動。堅持問題導向,認真收集群眾對供熱管理和服務工作的意見建議,有針對性地解決共性和個性問題,同時向居民宣傳供熱相關知識,營造良好的社會氛圍。

  3.建立重點小區供熱問題掛牌督導制,全區篩選不少于25個,建立四個清單(問題小區清單、小區薄弱用戶清單、整改措施清單、整改結果清單),逐步解決影響居民達標取暖的疑難問題。

  (牽頭部門:區城市管理綜合行政執法局;責任主體:各街鎮、相關供熱企業)

  4.加大老舊供熱設施改造力度。華電、國家電投等相關供熱企業制定改造方案,報區供熱主管部門批準,在市供熱事務中心備案后實施,完成供熱二次管網改造57.01公里。選定1個試點小區安裝二網智能平衡系統,解決小區冷熱不均問題,智能平衡系統數據上傳至區供熱信息平臺,進行監測評價。

  (牽頭部門:區城市管理綜合行政執法局、區住房和城鄉建設局;配合部門:區行政審批局、區自然資源和規劃局;責任主體:各街鎮,相關供熱企業)

  5.開展私接亂改供熱設施整頓工作。建立和完善相應治理整頓政策法規,各企業對私接亂改供熱設施的現象進行摸底排查,各街鎮組織力量牽頭查處整改,供熱企業配合,區政府督辦。

  6.開展老舊小區串改串和串改并工作。開展主城區老舊串聯系統小區三年集中改造行動,以戶內改造為主,戶外管網改造為輔,通過串改串、串改并改造,解決老舊串聯系統小區供熱不達標問題。改造方案應具備遠程分戶控制、分戶調節的功能。

  7.熱費清欠工作納入各街鎮“冬病夏治”督導和監管范疇,落實責任,強化考核,切實解決供熱企業收費難的問題,營造我區正常的`供用熱秩序。

  (牽頭部門:區城市管理綜合行政執法局;責任主體:各街鎮,相關供熱企業)

  (四)完成供熱智慧平臺建設,打造供熱智能管理中樞系統。工作要求:建設區級供熱智慧平臺,對供熱運行參數、戶內室溫達標情況進行數據傳輸,實現供熱智慧化運行監管。

  1.完善網上服務功能。完善區、供熱企業供熱智能化平臺系統數據采集、信息共享及指揮調度聯動,研發客戶端服務APP,創建居民用熱網上服務便捷機制,實現網上申請、受理、收費、咨詢、宣傳及投訴等功能,方便群眾,提高行業工作效率。

  2.實現居民小區室溫采集裝置全覆蓋。各街鎮、各供熱企業負責,對室溫采集裝置進行查漏補缺,確保全市居民小區100%全覆蓋。對供熱投訴多、供熱薄弱小區,推行固定式室溫采集裝置與政府購買室溫監測第三方服務相結合的方式,達到有效督導供熱質量的目標。

  3.實現熱源點、隔壓站、大溫差機組、換熱站數據自動上傳全覆蓋。華電公司、國家電投等供熱企業對尚未實現運行數據自動上傳的熱源、隔壓站、大溫差機組、換熱站進行改造;未實現一管到戶的換熱站,由各街鎮負責組織供熱企業和管理單位進行改造。

  4.強化平臺輿情監測和處置功能。完善輿情監?script>s("content_relate");

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