- 相關推薦
春節走訪慰問離退休干部情況匯報(精選14篇)
在日常學習和工作中,我們在越來越多的地方看到各種不同形式的匯報,匯報可以是任務開始前,也可以是任務結束之后進行的,每個階段的匯報重點不一樣,每次提筆要寫匯報的時候都毫無頭緒?以下是小編整理的春節走訪慰問離退休干部情況匯報,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。
春節走訪慰問離退休干部情況匯報 1
在新年來臨之際,為進一步弘揚中華民族尊老愛老的傳統美德,表達對老一輩民政職工的關愛之心和敬老之情,讓退休老同志度過一個溫暖愉悅的春節。1月28日上午,景洪市民政局黨組成員、副局長李忠全帶領工作人員上門走訪慰問退休老干部,為他們送去黨委和政府的.親切關懷和新春祝福。
對于民政工作人員的慰問,退休老黨員、老干部們顯得十分激動,感謝黨和政府還掛念著我們。”紛紛表示,退休后依然能感受到單位的關懷和溫暖,非常感動也非常高興,一定會好好保重身體,發揮余熱,在組織需要的時候,盡自己的綿薄之力,為民政事業做出貢獻。
李忠全同志耐心解答老同志提出的.問題,給老同志講講民政的變化,說說民政為民辦的實事,動員老同志多參加組織的活動,多與民政人聯系,增進感情。也希望老同志們繼續關注民政事業的發展,為民政工作獻計獻策,為景洪市高質量發展增添更多正能量。老同志們表示,將一如既往地加強自身學習,退休不褪色,離崗不離黨,以實際行動踐行入黨時的初心、永葆政治本色。
今天的美好生活,凝聚著老一輩引航人的奉獻和汗水,奮斗成果來之不易,“不忘來時路,方知向何行”,此次春節前夕的慰問工作,不僅給民政局的退休職工帶去了物質上的幫助,更是在情感上給予慰藉,將溫暖、關心落到了實際行動中,讓他們真切感受到民政這個“大家庭”的濃濃關愛之情。
春節走訪慰問離退休干部情況匯報 2
按照xxx公司《關于xx年春節期間開展扶貧幫困送溫暖活動的通知》文件精神,xx分公司自20xx年xx月xx日起,認真開展扶貧幫困送溫暖活動。具體開展情況如下:
一、建立困難員工檔案
分公司領導高度重視,安排工會及相關單位按通知精神,對因子女入學、本人或直系親屬患重大疾病造成家庭經濟困難的員工及離退休職工,因遭受意外災害造成家庭經濟困難的員工及離退休職工,生活上有困難的員工遺屬,或存在其它特殊困難的員工及離退休職工進行詳細的調查摸底,在對特困員工的調查中著重對家庭人均生活水平低于武漢城鎮居民最低社會保障標準的困難家庭;因患病、交通事故、自然災害造成巨大經濟損失的困難家庭;長期患病,醫藥費支出較大的困難家庭;因子女求學,造成收不抵支的困難家庭進行詳細了解。
在認真調查核實的基礎上,xx部門建立了較為詳實的電子版困難員工檔案。
二、制定具體幫扶計劃
根據困難員工檔案,公司領導召開專門會議,專題研究了對困難員工的幫扶工作實施計劃及幫扶標準,并根據困難情況逐個制定了困難補助金發放標準。經過會議審定了公司困難員工及家庭幫扶名單。其中按分配比例要求上報省公司特困員工xx人、一般困難員工xxx人。
為將企業的關懷傳遞到分公司困難員工手中,將溫暖送到他們心中,分公司還制定了具體的幫扶安排,xxx萬元扶貧幫困專項資金能及時送到苦難員工手中,讓他們都能夠渡過一個歡樂祥的春節。
三、幫扶工作落實到位
為了把扶貧幫困送溫暖工作做好做實,分公司領導班子分頭出發,專門走訪了七名特困員工,將困難補助送到特困員工手中,向困難員工表達了公司對他們的關心,鼓勵他們保持對生活的信心。還組織片區經理帶隊,對一般困難員工進行慰問。
在慰問過程中,公司領導班子還慰問了困難員工所在的站點,送上慰問物資和祝福,與員工親切交談,詳細詢問站內員工生活安排和節日期間的安全工作部署等情況,讓一線員工切實感受到了公司關心基層的.務實作風及節日的濃濃暖意。
四、組織節前員工慰問
為讓全體員工感受到公司的.關懷,使基層員工過一個祥和、溫暖的春節,按照上級公司“送溫暖”活動精神,分公司合理使用xx萬元“送溫暖”資金,一方面以xx為單位,給一線員工送上以xxx的春節慰問物資。另一方面積極配合,組織好xxx慰問活動。
1月24日,xx領導來到xx站,看望慰問了一線員工。除夕,xx領導再次到公司xx站慰問一線員工,給除夕值班員工拜年,將慰問物資發到員工手中,并送上了殷切的祝福。通過送溫暖活動,公司全體員工又一次感受到了組織的關愛,渡過了祥和歡樂的節日,公司春節期間經營管理穩定和諧、安全有序。同時通過送溫暖活動,企業的凝聚力和向心力也得到了進一步的加強,為今后的穩定健康持續發展打下了堅實的基礎。
春節走訪慰問離退休干部情況匯報 3
20xx年元旦、春節期間我局在全局范圍內開展了送溫暖慰問活動,現總結如下:
一、領導重視,制定方案,精心組織
我局歷來重視工會送溫暖慰問活動,局領導責成工會專門對元旦、春節期間送溫暖活動進行布置,制定了活動方案,元旦、春節期間,我局通過形式多樣的走訪慰問活動,使全局人員特別是困難員工切實感受到組織的關心和溫暖。
二、摸底排查,明確對象
為做好慰問工作,我局工會首先對全局所有人員狀況進行了一次普遍摸底調查,登記建檔,確定了今年的慰問重點:一是工資收入較低的`勞務派遣工;二是因重大疾病或突發災難等原因造成家庭困難的職工;三是離退休的老干部。并根據對象的不同采取不同的幫扶措施,切切實實為他們排憂解難,使真正有困難的員工得到了及時的幫助,收到了良好的效果。
三、慰問活動開展情況
在20xx年送溫暖活動中,我局共籌集款物共計x萬元,慰問困難職工x人,勞務派遣工x人,一線職工x人;其中為全局職工準備了春節年貨;為兩名困難黨員(,)每人發放慰問金x元;為勞務派遣工每人發放慰問金x元;慰問了發生家庭變故的;局領導帶隊慰問了;1月x日在組織全體干部職工參加新春聯歡會。
在20xx年送溫暖活動中,我局領導、工會注意了解干部職工訴求和生活實際困難,作為今后工會工作的側重點。我局將在財經政策允許范圍內,限度地為職工排除后顧之憂,使大家全身心的投入到工作中去,為持續安全健康快速發展作出更大貢獻。
春節走訪慰問離退休干部情況匯報 4
我校在接到區局關于做好20xx年春節送溫暖活動的通知后,召開了專項會議,深入開展扶貧幫困送溫暖活動,取得了實實在在的效果,得到了社會各界的好評。現將此次活動的總結如下:
一、提高認識,加強領導
春節前夕,我校能組織全體工會成員認真學習中國工會十五大精神,從維護社會穩定、構建和諧社會出發,從協助黨和政府解決困難職最關心、最直接、最現實的利益問題入手,把送溫暖活動工作作為工會當前的工作重點。大家一致認為,切實關心困難教職工的生活,深入開展扶貧幫困送溫暖活動,是構建社會主義和諧社會的重要舉措。學校黨團組織密切配合,積極支持,切實把黨和政府的關懷與溫暖送到困難教職工的心坎上,使他們過上了一個歡樂祥和的春節。
二、精心組織,講求實效
我校在春節期間開展了多種形式的送溫暖慰問活動。學校楊志勇校長親自帶領校領導班子全體成員,具體做了幾個方面的工作:一是深入到困難教職工家中,全面了解他們的.實際情況,做到“四清”,即家庭情況清、思想狀況清、困難原因清、生活需求清。二是對困難教職工家庭進行一次普遍的走訪慰問,積極幫助病殘教職工和離退休人員解決生活中的急難問題。三是把因患大病或長期慢性病、醫療支出過大影響基本生活等有突出困難的教職工家庭作為走訪慰問送溫暖的重點,切實幫助他們解決實際困難。我校對xxx等九戶困難家庭共一次發放2600元慰問金,使他們深受感動。
三、加強宣傳,造濃氛圍
幫節前夕,學校設立了愛心獎,充分利用廣播、簡報、網絡等輿論陣地和工具,及時宣傳學校黨組織、行政和工會組織對困難教職工的關心,宣傳扶貧幫困的各項政策措施,宣傳廣大教職工互愛互助、增強信心、勇于克服各種困難的生動事跡,擴大了送溫暖活動的社會影響力和感召力,營造教職工廣泛參與、人人奉獻愛心的良好氛圍。
春節走訪慰問離退休干部情況匯報 5
為切實關心困難職工的生活,根據上級的統一部署,我們扎實開展了春節送溫暖活動。現就xx年春節期間關愛困難教職工和學生的送溫暖活動作如下總結:
一、提高認識,加強領導。
切實關心困難教職工的生活,深入開展扶貧幫困送溫暖活動,是構建社會主義和諧社會和踐行科學發展觀的重要舉措。我校工會認真學習,從維護社會穩定、構建和諧社會出發,從協助黨和政府解決困難職工最關心、最直接、最現實的利益問題入手,把送溫暖活動作為工會春節前的工作重點,真正把黨和國家及組織的關心與溫暖送到困難職工的心坎上。學校切實加強對送溫暖工作的組織領導,成立了以賈校長為組長,凌全體行政人員為成員的春節送溫暖工作領導小組,黨團組織密切配合,積極支持,逐一摸清困難職工和學生的'家庭情況,并逐一登記備案。切實把關懷與溫暖送到困難者家中,雪中送炭,幫助他們過一個歡樂祥和的春節。
二、突出重點,講求實效。
春節送溫暖工作領導小組通過登門慰問送錢物、幫助治療送健康、豐富生活送文化、結對幫扶送恒溫等途徑,豐富送溫暖慰問內涵,取得明顯的實效。一是深入到困難職工和學生家中,全面了解他們的實際情況,做到“四清”,即摸清家庭情況、摸清思想狀況、摸清困難原因、摸清生活需求。二對困難的家庭進行一次普遍的走訪慰問,積極幫助病殘職工和離退休人員解決生活中的急難問題。三是把因患大病或長期慢性病、醫療支出過大影響基本生活等有突出困難的家庭作為走訪慰問送溫暖的重點,切實幫助他們解決實際困難。與此同時,我校工會還積極爭取黨政的支持和社會各方面的廣泛參與,多渠道、多形式籌措送溫暖資金,資助要嚴格規范資金的管理、使用,做到運作安全、專款專用、發放有序、監督有力。
三、加強宣傳,造濃氛圍。
學校充分利用校園之聲廣播、《韓中簡報》等輿論陣地和工具,及時宣傳學校黨組織、行政和工會組織對困難教職工的.關心,宣傳扶貧幫困各項政策措施,宣傳廣大教職工互愛互助、增強信心、勇于克服各種困難的生動事例,擴大送溫暖活動的社會影響力和感召力,營造教職工廣泛參與、人人奉獻愛心的良好氛圍。
我們將繼續把關心困難職工和學生作為我們工作的一部分,并一如既往地切實關心困難職工和學生的生活,使困難職工感受到黨、國家及單位的溫暖,為構建和諧社會作出應有的貢獻。
春節走訪慰問離退休干部情況匯報 6
20xx年春節前夕,省交通運輸廳副廳長王愛和、謝德強,副巡視員吳銘漢分別帶隊走訪慰問老干部、老黨員,為離退休老同志送去了黨和政府的關懷以及新春的祝福。
廳領導深入老干部家中、學習場所、醫院,熱情與老同志們敘舊、拉家常,親切地詢問他們的身體狀況和生活情況,傾聽他們的心聲,深入了解他們在生活中的困難和問題,介紹我省交通運輸發展情況,虛心聽取他們意見和建議。希望老干部們在保重身體的同時,一如既往地關注和支持交通運輸事業的發展,為交通運輸發展積極獻計獻策,發揮好余熱。老同志們對我省交通運輸近年來取得的'.成就感到由衷高興,感謝組織上對他們的關心、照顧,并表示將繼續為江西交通運輸事業發展貢獻自己的力量。
春節走訪慰問離退休干部情況匯報 7
1月—2月,鎮衛生院家庭醫生服務團隊在鄉村醫生的配合下進村入戶開展健康扶貧冬季暖心服務活動,扎實推進家庭醫生個性化簽約服務。協同衛健局同志,給計生特殊家庭送去慰問金。
每到一戶,醫護人員都要仔細核準貧困人口患病情況,完善健康檔案,并為患有大病貧困人口提供政策咨詢和就醫指導,做好與定點醫院的聯系、對接,做好高血壓、糖尿病、結核病、重性精神病等重大慢病規范管理。同時,醫護人員還大力宣傳健康扶貧政策,提高老百姓對政策的知曉度,深入開展健康教育與健康促進,進一步提高群眾健康素養,逐步養成良好健康習慣。
醫務人員認真地為他們進行聽診、測量血壓,對檢查過程中發現的問題提出治療意見,并就冬季常見病、多發病的`日常保健預防和日常用藥服用等方面進行健康指導、針對檢查中發現的問題,醫務人員詳細給予講解健康教育,解答群眾提出的健康咨詢問題并發放健康扶貧政策宣傳資料,得到了大家的廣泛認可和贊譽。
開展健康扶貧冬季暖心服務活動是我院以實際行動學習貫徹落實黨的十九大精神,踐行以人民健康為中心基本方略的具體體現。
通過健康扶貧活動,廣大人民群眾對健康需求的獲得感和滿意度得到大幅度提升。貧困群眾能夠得到切切實實的實惠,有效的防止因病致貧和因病返貧。為農村貧困人口脫貧提供了健康保障,進一步提高了群眾健康素養與健康意識,讓貧困戶慢性病患者切實感受到了政府健康扶貧帶來的紅利,在寒冷的冬天送去了黨和政府帶給的溫暖。
與此同時,我校工會還積極爭取黨政的支持和社會各方面的廣泛參與,多渠道、多形式籌措送溫暖資金,資助要嚴格規范資金的管理、使用,做到運作安全、專款專用、發放有序、監督有力。1月12日學校召開了離退休老同志茶話會,對老同志進行慰問,對困難老同志進行經濟上的資助,并每人發了一份春節賀禮。1月13日學校春節送溫暖工作小組一行5人,登門逐戶慰問了共14戶困難學生,共送去慰問金和慰問品計3000余元。
春節走訪慰問離退休干部情況匯報 8
離休老干部、老黨員們是曾經為了中華之崛起而立足崗位、揮灑青春、無私奉獻的一支光榮隊伍。如今,退休的他們依舊保持著曾經的那一股甘當孺子牛的勁兒,在社區發揮著他們的余熱,社區的'大小事務,總是盡力而為。春節來臨之際,為了弘揚敬老、愛老的中華傳統美德,表達對離休老干部、老黨員辛勤付出的感激之情,為了讓退休老黨員、老干部過一個快樂、祥和的節日,2月12日上午,花園社區黨總支一行3人走訪慰問了社區內老黨員、老干部,并為他們送去了節日慰問品。
慰問過程中,社區書記屈曉紅與他們嘮家常,詢問他們的家庭情況和身體狀況,叮囑他們照顧好身體,安享晚年生活,希望他們如果在生活上遇到困難,及時向社區黨組織反映,社區一定會積極幫助解決,并認真聽取了退休老干部對今后社區黨建工作的.意見和建議。臨別時,社區領導叮囑他們,春節期間要注意安全,并預祝他們春節快樂。
此次慰問活動,加強了黨組織與黨員之間的聯系與溝通,讓這些老黨員們切實感受到了黨組織的關心和愛護。他們都紛紛表示要繼續發揮余熱,為社區建設獻計獻策,貢獻自己的力量。
春節走訪慰問離退休干部情況匯報 9
光陰流轉,又是一年!在新春佳節即將來臨之際,區審計局組織開展“春節慰問送溫暖、濃濃情意暖人心”活動。
1月20日,慰問組到退休老干部家中看望慰問,與他們促膝交談,了解老同志近期生活、身體健康狀況以及需要幫助解決的困難,簡要介紹了目前城區審計事業發展情況,同時聽取了老干部們對新時期審計工作的意見建議,鼓勵并動員他們為審計事業積極諫言獻策。最后向他們致以節日的良好祝愿,并送上節日慰問金和慰問物品。退休老同志對黨委政府落實老干部政策,關心照顧他們的晚年生活深表謝意。
1月21日,慰問組在掛駐村兩委干部的陪同下,逐一走訪慰問幫扶對象,與他們親切座談,詢問他們當前的生活和工作情況,主動為他們出謀劃策,用自己的雙手努力奮斗,創造更加幸福美好的生活,并結合當前疫情防控要求,叮囑外出做好個人防護工作,祝愿他們過一個快樂幸福祥和的新春佳節,并送上節日慰問金和慰問物品。慰問活動進一步拉近與幫扶對象距離,密切了黨群干群關系,讓群眾真正感受到黨和政府的溫暖和關懷。
1月25日,慰問組到馬宮街道南湖度假村和泰林隔離酒店看望慰問堅守在疫情防控一線的.工作人員,詳細了解他們的工作、生活和自身安全防護情況,并對他們在疫情防控工作中認真負責、迎難而上精神表示贊許,叮囑他們在辛勤付出的同時,做好自我防護,全面配合落實好酒店管理各項防控措施,筑牢疫情防控的“防護墻”,確實保護人民群眾的.身體健康和生命安全。
春節走訪慰問離退休干部情況匯報 10
為落實中組部《關于在元旦春節期間開展走訪慰問生活困難黨員老黨員和老干部活動的通知》(組電明字〔20xx〕32號)和中共寧夏回族自治區委員會老干部局《關于在春節期間開展走訪慰問離退休干部活動及對“兩項待遇”落實情況進行自查的通知》(寧老干通字〔20xx〕39號)文件精神,及時將黨組織的關懷和溫暖送達行業老黨員和困難員工,寧夏注冊會計師和資產評估行業黨委和協會近期認真組織開展了走訪慰問活動。
20xx年1月13日至17日,自治區財政廳黨總會計師、寧夏注冊會計師和資產評估行業黨委書記楊冬梅,帶領行業黨委和協會班子成員,分批分組,先后到行業困難職工、困難老黨員、為行業發展做出過突出貢獻的15戶從業人員家里走訪慰問,為他們送上組織的關心和新年的`問候。
慰問組輕車簡從帶上慰問金入戶走訪,詳細了解困難從業人員的生活情況,鼓勵老黨員繼續發揮余熱,褒揚了他們在行業發展中所做出的突出貢獻,鼓勵他們繼續為行業發展建言獻策。老同志們對組織的關心紛紛表示感謝,并表態將繼續發揮好老黨員的表率作用。
春節走訪慰問離退休干部情況匯報 11
為了落實縣教育工會關于開展春節期間走訪慰問離退休教職工工作的通知,根據上級有關文件精神,結合我校實際情況,認真做好春節期間走訪慰問離退休困難教職工工作。
一、提高認識,加強領導
在20**年春節即將來臨之際,我校把走訪慰問在職和離退休困難教師工作列入議事日程,學校自接到淳教號《關于春節期間走訪慰問離退休教職工工作的通知》文件后,學校主要領導和相關人員認真學習此文件內容,通過學習,我們充分認識到在春節前走訪慰問離退休教師,對于弘揚中華民族尊老敬老的傳統美德,構建社會主義核心價值觀有著十分重要的意義。學校主要領導指示工會排出在職和離退休困難教師名單,校委會研究決定對在職和離退休困難教師進行慰問,學校主要領導親自組織參加走訪慰問工作,真正把困難教師及離退休老同志生活中的實際問題解決好,讓困難職工感受到黨和政府的溫暖,把領導的溫暖關懷送到每個離退休教師家中。
二、登門拜訪,送去溫暖
20**年1月21日由校長唐全紅親自組織,將校委會10位成員分成5組,分赴長嶺、唐村、坑下、威坪、千島湖等5個片對在職困難教師和18位離退休教師及老領導進行慰
問。向各位離退休教師傳遞了教育局和學校的溫暖關懷,并送上一些生活必需品和溫暖的關懷,了解每位老齡離退休教師的實際困難,能當時給予解決的當場解決,當場不能解決的帶回學校,經校委會討論尋求方法解決,確實不能解決的要給予情況說明,切實把黨和政府的'溫暖送到離退休和困難教師的心坎里。
三、相互了解,增進感情。
通過對在職和離退休困難教師進行節前慰問,加強與在職和離退休困難教師的思想溝通,準確掌握在職和離退休困難教師的思想動態,對在職和離退休困難教師提出的意見和建議,慰問組都認真聽取,同時勉勵離退休教師積極養老,科學養老,鼓勵家庭子女盡心盡孝,使離退休教師健康長壽,歡度晚年。通過慰問交談,學校和離退休教師之間有了進一步的了解,相互之間增進了感情。
四、解決困難,務求實效。
本次節前慰問重點關心年齡偏大、長年患病、家庭特殊困難的離退休教師,堅持把走訪慰問和解決實際問題相結合,幫助有特殊困難的離退休教師和教師解決燃眉之急。本次對年齡偏大、長年患病、家庭特殊困難的離退休教師慰問時,不僅對他們進行精神上的關心,并給予物質上和經濟上的幫助。讓每位離退休老師和家人過一個歡樂、祥和、喜慶的節日。本次慰問校領導高度重視,主要領導親自組織慰問工作,堅持把走訪慰問在職和離退休困難教師和解決在職和離退休困難教師的實際問題相結合,真正落實了察民情、知民意、解民憂、集民智的精神。讓在職和離退休困難教師感受到黨組織和單位還記住他們的,他們的貢獻永遠裝在黨和人民的心中。
春節走訪慰問離退休干部情況匯報 12
大雪紛飛,天寒地凍,空氣中彌漫著刺骨的寒意,60歲的殘疾人劉忠科家中卻暖流陣陣。1月25日,寶雞市殘聯副理事長楊文一行在隴縣殘聯理事長王君芳的陪同下,先后來到東風鎮、東南鎮、城關鎮3戶困難殘疾人家中,分別送上了米、面、油等慰問品和1000元慰問金,并祝他們新春快樂、全家幸福。
每到一戶困難殘疾人家中,楊文都仔細詢問他們家里的生產生活情況,詳細了解當前殘聯救助政策的'落實情況,鼓勵他們要樹立信心,保持樂觀向上的心態,積極面對目前存在的困難。同時要求縣殘聯要多關心困難殘疾人生活,多走訪、多聯絡,時刻掌握他們生活中存在的困難和問題,精準施策,精準服務,切實提高殘疾人的獲得感、幸福感和安全感。
據了解,隴縣殘聯20xx年春節慰問共投入資金12.98萬元,重點慰問困難殘疾人、幫扶村困難群眾、疫情防控一線工作人員、一級重度殘疾人以及鎮、社區專職委員和康復協調員共計1013人,充分發揮了殘聯的橋梁紐帶作用。本次春節慰問對象均由各鎮摸底上報、經縣殘聯審核、會議研究,公示無異議后確定。由縣級領導帶隊,縣殘聯領導陪同,在全縣10個鎮開展集中入戶慰問暖冬行動,既營造了一個歡樂和諧的節日氛圍,也讓慰問工作落到實處、有據可查,取得了“慰問一人、溫暖一戶、帶動一片”的社會效果。從精神上和物質上給予困難殘疾人群體及殘疾人工作者更多的關懷,讓他們度過一個祥和、溫暖的新春佳節。
春節走訪慰問離退休干部情況匯報 13
遵照市慈善協會xx月xx號會議精神,分會及時召開會議傳達學習會議精神。依照《安康市慈善協會關于第x屆(20xx年),春節向城鄉特困戶送溫暖聯合慈善愛心大行動的實施意見》。動員會員迅速行動。充分發揮會員、志愿者積極性。號召倡議大家積極開展安老撫孤、扶貧濟困、愛心救助等公益活動,短時間內,分會協同慈善協會三十七小組共同完成了市慈善協會配發的任務,同時自籌資金壹萬零伍拾一月開展了多種形式的慰問,并將各項活動及時上網公布,做到公開透明,隨時接受上級領導、全體會員和社會各界的監督,確保每項慈善活動規范、陽光,力爭更多慈心善士的支持和參與。具體活動匯報如下:
一、一月xx日分會會長李建國帶領小組會員冒著雨雪前往漢濱區北山最邊遠地區紫荊小學、沙壩小學,慰問貧困孤兒小學生十一名,給他們送去了春節慰問金,并鼓勵同學們要愛惜身體,好好學習,用感恩的心回報社會對他們的關愛。
二、一月xx日分會組織人員前往漢濱區石轉鎮慰問貧困家庭五戶,并送上糧、油及慰問現金,把春節的溫暖實實在在地送到他們手里。同時祝福春節愉快,努力發展生產,勤勞農耕,來年日子越過越好。
三、一月xx日分會部分成員前往吉河高山碳溝村九十四歲長壽老人,向老人送去棉被等生活用品和慰問金祝福老人節日愉快,健康長壽。
四、一月xx日分會成員又分別去向漢濱區田壩、五里、共進鎮出發,看望生活在那里的貧困戶,并送去糧油、現金。
五、一月xx至25日分會安排走訪城區貧困戶對殘疾及患癌癥病患者困難戶送去糧油及慰問金。
六、一月xx日,分會專程對城區大南街李曉霞特困戶進行看望慰問。一月前李曉霞家中發生火災,丈夫被活活燒死,留下八十多歲的老父親及正在上學的孩子,火災將家中燒的一貧如洗,面對現狀,分會特別組織會員進行安慰幫扶,及時送上生活用品糧、油、棉被、等及慰問金等,并鼓勵他們恢復對生活的信心。分會將繼續予以關注和幫扶。
七、一月x、x兩天分會特邀安康知名書法家舉行迎春節義寫春聯活動,義寫春聯300余幅,受到社區民眾好評。
八、關注貧困地區孤兒,向四川省甘孜洲德格縣藏區貧困孤兒匯去慰問金兩千五佰一月并帶去春節的'問候。
通過以上系列活動,使人們感受到黨和政府的關注、關懷。慈善協會的溫暖、關愛。許多人發來短信感謝信及、表達感激之情。充分擴展了慈善協會的影響,樹立了慈善志愿者良好愛心的形象。
截止目前共慰問困難戶26戶,慰問資金10050一月。春節前后分會會員自發組織的各種慰問活動仍在繼續進行。
春節走訪慰問離退休干部情況匯報 14
為進一步關心、照顧好老干部,確保他們度過一個愉快、祥和的春節。根據市委老干部局《關于做好春節期間走訪慰問老干部工作的通知》文件要求,我們結合自身工作實際,立即行動、周密安排、有效落實,確保了走訪慰問老干部活動的順利開展,取得了明顯的成效。現將有關情況匯報如下:
一、精心組織、周密安排,積極營造走訪慰問老干部活動良好氛圍。
一是加強領導,明確任務。為確保活動順利開展,區委老干部局及時制定下發了《關于在春節期間開展走訪慰問老干部活動的通知》,成立了以局長為組長的走訪慰問老干部活動領導小組,具體指導、督促、檢查各單位活動開展情況。各基層單位部門也結合實際制定了自身活動方案,成立了專門的領導機構,落實專人負責,層層抓好落實。二是強化宣傳,營造氛圍。為開展好走訪慰問老干部活動,充分運用廣播、電視、網絡等載體,積極宣傳老干部工作方針政策,宣傳老干部的先進典型,大力弘揚老干部的歷史功績和巨大貢獻,在全區營造了尊重老干部、愛護老干部的`濃厚氛圍。
二、立足實際,形式多樣,確保走訪慰問老干部活動深入開展。
春節前夕,各級各部門積極從實際出發,采取召開座談會、聯歡會、上門走訪等形式,使走訪慰問活動開展得扎實有效。一是組織召開迎新春老干部座談會。春節前夕,區里組織副縣級以上實職離退休干部在淄川賓館召開了迎新春座談會,區委常委、區大班子主要領導和老干部工作領導小組成員單位負責人參加了座談會。區委書記叢錫鋼同志主持會議并作重要講話,區委副書記、區長楊洪濤同志向老干部通報了全區經濟社會發展狀況,征求了老干部對全區工作的意見和建議,并給老干部送去了新春的祝福;基層單位也都積極落實文件要求,通過召開座談會和情況通報會,征求老干部對本單位發展的意見建議,較好地滿足了老干部的政治需求;二是組織開展走訪慰問活動。臘月二十七,區委書記叢錫剛,區委副書記、區長楊洪濤同志分別帶領大班子領導,走訪看望全區副縣級以上實職離退休干部及老干部遣屬53人,每到一處,區領導都詳細詢問他們的身體和生活狀況,給他們送去節日物資和新春祝福,并幫助他們解決生活中遇到的實際困難和問題。區委老干部局積極籌資5萬余元,為全區離休干部發放慰問品。各單位各部門也積極開展集中走訪慰問活動,實行單位領導成員分工負責走訪,有的單位給老干部送去面粉、花生油、雞蛋等節日物資,有的單位給老干部送去慰問金。全區上下做到了離休干部人人必訪。據統計,全區各級共走訪老干部慰問品和慰問金10余萬元,及時將黨和政府的溫暖送到了老干部的心坎上。三是組織開展迎新春文體娛樂活動。為進一步豐富老干部的精神文化生活,區里舉辦了20xx年春節聯歡晚會,邀請部分老干部觀看了演出,共同祝賀新春佳節。各單位、各部門也積極與區老年書畫協會、老年體協、老年戲曲音樂協會等涉老團體聯合,組織老干部開展迎新春書畫展、門球賽、文藝表演等豐富多彩、積極向上的文體娛樂活動,既活躍了節日氣氛,又增添了老干部的生活情趣。
三、落實待遇,搞好結合,確保走訪慰問活動取得實效。
一是開展待遇落實大檢查。活動開展中,我們按照文件要求對各單位老干部待遇落實情況進行了一次全面的檢查,對個別存在問題的單位進行了督促落實,并要求限期整改,確保了老干部的各項待遇落到實處。二是開展困難老干部幫扶救助活動。針對困難老干部的生活現狀,積極在全區開展困難老干部幫扶救助活動,對他們實施重點救助。有的單位通過走訪慰問活動給他們送去救助資金,有的單位實施專人包戶,不定期上門進行生活幫扶;對生病住院的老干部本單位也積極采取措施,送去慰問金并安排專人照顧好他們的生活,幫助他們度過生活難關。三是開展親情化服務活動。堅持做到把開展走訪慰問老干部活動與“三到家、四上門”親情服務活動相結合,與開展在職干部和離休干部結對幫扶活動相結合,積極為老干部提供細微的便利服務,受到了老干部的歡迎,提升了他們的晚年生活質量。
下一步,我們將以這次走訪慰問老干部活動為契機,創新思路,扎實工作,努力使廣大老干部過一個幸福、安寧的晚年生活。
【春節走訪慰問離退休干部情況匯報】相關文章:
離退休干部走訪慰問制度11-24
春節期間開展走訪慰問離退休干部活動方案(通用7篇)09-05
離退休干部走訪制度11-24
社區春節走訪慰問活動總結02-21
鄉鎮春節走訪慰問簡報(精選6篇)09-11
春節慰問走訪信息稿(精選5篇)09-10
離退休干部慰問制度09-08
離退休干部 慰問信08-03
春節前走訪慰問活動方案(通用11篇)08-29
入戶走訪情況匯報(精選7篇)09-13