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班主任工作總結

六年級班主任工作總結

時間:2022-12-10 13:20:47 班主任工作總結 我要投稿

六年級班主任工作總結(通用15篇)

  總結就是把一個時間段取得的成績、存在的問題及得到的經驗和教訓進行一次全面系統的總結的書面材料,通過它可以全面地、系統地了解以往的學習和工作情況,不如靜下心來好好寫寫總結吧。總結一般是怎么寫的呢?下面是小編精心整理的六年級班主任工作總結,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

六年級班主任工作總結(通用15篇)

六年級班主任工作總結1

  (20xx—20xx學年度第一學期)

  班主任 馬躍榮

  時光飛逝,轉眼間一學期又過去了。為了認識過去的不足,在即將到來的一年里總結經驗、吸取教訓、改進方法、扎實工作,現在對這學期的班級管理工作作一個簡要的回顧。

  一、班級的基本情況

  本班有學生53名,通過這一學期的努力,全班同學的精神風貌有了一定改變,良好的日常行為習慣正在養成。畢業班的特點是多數學生學習情緒不穩定、缺乏正確的是非觀念,沒有養成良好的習慣,大部分學生個倔犟,有一定的逆反心理,給本班的教育教學活動開展帶來了不少困難。

  二、開展的日常工作

  1、抓好紀律教育。一個班級能否正常的發展,紀律的好壞起著決定性作用。因此在開學初本人結合《小學生守則》、《小學生行為規范》和校規校紀制訂出適合本班實際的班級公約,使學生有規可循,為良好班風的形成奠下基礎。

  2、開展班級活動。作為六年級的班主任,我不僅注重學生良好學習習慣的培養,指導他們主動地、富有個性地學習,而且從多方面著手,力求使他們認識自我、發現自我、確立自信。

  3、促進共同進步。我讓班里的學生結為競爭伙伴,這個競爭伙伴也不是一成不變的,可以不斷更替,當他們達到自己的目標后,又要重新選擇一個有實力的競爭伙伴,所以他們在超越他人的基礎上,不斷地超越自我,這樣形成一個良性循環的態勢。

  4、嚴格管理制度。養成教育就是通過各項活動,使同學們言行“規范化,自覺化”。建立了嚴格的檢查制度,長期督促、檢查學生遵守規范的情況,保障了學生良好習慣形成。

  5、文明禮貌教育。和諧的人際關系是健康生活、快樂學習的重要保證。本期我結合班級實際,建立了“班主任→班干部→學生”管理結構并形成檢查制度,層層檢查,逐級落實。注重檢查學生每天的家作完成情況、課間紀律、清衛質量、課間操的質量等方面,第二天早自習課時根據檢查的情況反饋結果。

  6、培養行為習慣。俗話說,良好的開端是成功的一半。一節課的課前預備十分重要,預備鈴一響,我就先到教室里去,督促他們做好課前準備,要求學生利用課前兩分鐘時間,回憶上節課的內容,由此養成了習慣,班主任的工作變得非常輕松,班級管理也非常順心。

  7、抓好差生轉化。后進生的教育和管理歷來是班主任工作的難點。在這方面,我作為班主任首先做到了以正確的態度對待他們,深入調查摸底,查找差生的原因,做到了因材施教,對他們處處真誠相待,時時耐心相幫,真正做他們的知心朋友、最可信賴的朋友,及時對后進生加強心理疏導,幫助他們消除或減輕種種心理擔憂,讓他們認識到自己的價值,創造條件和機會讓后進生表現其優點和長處,及時給予鼓勵,使他們品嘗到成功的歡樂和喜悅。

  8、搞好家校溝通。要管理好一個班級,僅靠班主任個人的努力是無法實現的。在管理班級中,我始終與家長緊密合作,遇到問題共同討論,一起想辦法解決。開學初我組織召開了家長會,平時通過家訪、電話聯系等方式與家長保持聯系,并通過“備忘錄”這一交流平臺,隨時與家長交流。通過家長與學校合力教育,教育工

  作取得了很好的效果,一學期以來,我班學生沒有發生違紀現象。

  三、本期工作的體會

  “捧著一顆心來,不帶半根草去”,陶行知先生的這句名言一直是我從事班主任工作以來追求的境界。回顧自己這學期的班主任工作,我體會是“三愛”“一反思”,即

  1、愛是班主任工作的基石。早上八點進校門,下午四點多出校門,這是我每天工作的寫照。班主任不僅是學生的爹,還是他們的娘。有老師這樣說過:現在的孩子是典型的六加一。無論這個學生有多么的優秀或差勁,他的背后都凝聚著他父母,他爺爺奶奶,他外公外婆的期盼甚至是寄托。就是這樣背景下的幾十個孩子聚在一起,圍繞著班主任重新組成了一個家庭,每個孩子有每個孩子的想法和做法,每個孩子有每個孩子的生活實際,班主任工作的艱辛可想而知,班主任工作的方法也非常重要,但是就像搭建一座房子,沒有愛這塊基石,再華麗的班主任工作都是海市蜃樓。

  2、愛得有信念才會愛得無私。教師這個職業,真正深入的人才會知道,他在為別人救贖的同時,也在自我救贖!如果從教師的收入報酬或者計較愛的回報的話,這些愛就大大地打了折扣了,很難想像這樣的愛會有很大的效果。作為一個班主任,工作中的點點滴滴都需要用自己無私的愛去關心、引導和感染、激勵身邊的每一位學生。如果沒有一個堅定的信念來支撐,是很難有效地去開展各項班主任工作的。給自己的心靈煲一份雞湯,堅定愛的信念,把自己這份無私的愛默默地灌溉在班主任工作的耕耘里,我無怨無悔。

  3、愛得具體才會有愛的成效。在現實的日常教學中,有些班主任經常會抱怨,自己在學生身上花了那么多的精力和愛心,而學生卻一點也不領情。的確,學生對于班主任來說就是自己的孩子,

  沒有不愛自己孩子的班主任,但是在愛的表達上有些老師卻缺少了必要的技巧和方式。我對學生的愛不求回報,但是我們應該讓學生知道我們在他們身上付出的努力和關愛。愛得具體些,讓學生切實地感受到老師對他的關愛,以便更好地去激勵學生在生活和學習上更上一層樓。

  4、反思是班主任工作的策略。每個班級都有自己的特色和實際,每個班主任也都有自己的特色和實際,班主任工作又是一個神圣而又無止境的工作,把自己在日常的實際工作的點點滴滴多進行反思,想想其中的優點和不足,以及其中的改進方法和對策,雖然由于各種客觀原因,我做不到吾日三省吾身,但是可以在辦公桌上準備一本臺歷,把日常教育教學生活中的成功經驗和失敗的不足之處,用自己簡短而又有效的言辭記錄下來,以提醒自己在今后的班主任工作中繼續發揚和改進,做一個有心人,在自我反省與總結中尋求進步。

  總之,路漫漫其修遠兮,吾將上下而求索。班主任工作是一項任重道遠而又神圣的工作,在今后的班主任工作中我將不斷地鞭策自己,認真努力地做好班主任工作的每個細節,更全面地去關心每個學生的點點滴滴,不斷地提升班主任工作的業務水平。

  20xx年1月15日

六年級班主任工作總結2

  作為一個小學六年級的班主任老師,本人已經帶了x屆小學六年級畢業班的學生了,每一次學期結束,本人都會對自己的工作做一個總結,這一學期的結束也不例外,本人現將這學期的工作總結如下:

  一、培養學生的良好習慣

  小學六年級雖已是小學階段的最后一個年級,但對于學生的習慣養成,仍是一個非常重要的時期,這一年級的小學生絕大多數告別了小學前幾個年級的頑皮和幼稚,有了比較成熟的個人意識,這時候繼續對他們的良好習慣養成使一把力的話,他們也就能夠在小學時期養成個人的良好習慣,甚至于是個人一生的良好習慣。不論是學習習慣還是其他別的習慣,在這時候養成了良好的,那未來也就會一直受益。這也就是本人在小學六年級班主任管理經驗中,一項不可不提的重要工作,班主任老師不能不比授課老師多一點責任,而對孩子們好習慣的養成,我認為班主任老師有這個責任和義務。

  二、營造良好的學習氛圍

  除了班主任老師的身份,本人還擔當著班級的語文教學工作,不論是當班主任也好,還是當語文老師也好,我始終覺得本人有著為班級里所有學生營造良好學習氛圍的責任,一是因為小學六年級怎么著也是一個即將畢業的年級,二是因為小學六年級的學習態度或許會被學生們帶到初中。在這個小升初的關鍵時期,本人還是將營造良好的學習氛圍列為自己的一項重要工作,時時想著辦法讓班級小干部來帶動班級內的學習氣氛,既鍛煉了班級小干部的能力,也改善了學生們學習的氛圍。

  三、重視美育和德育工作

  在這學期的班主任工作總結中,本人最后想要記錄的是關于美育和德育的工作。對于學生的教育,智育和體育是每一所學校都非常重視的,但美育和德育工作,卻一直以來都是學校所忽視的,一方面是美育和德育工作一直都不太受到重視,二是美育和德育方面的工作從基本的規定上就難以劃分出標準來,這使得這兩方面的工作一直都相當于是空缺著。本人不希望自己班級的學生在未來的中學里是一個美育和德育欠缺的孩子,于是本人在這學期里,為學生們準備了一系列課余時間可以學習的美育以及德育方面的活動以及書籍,讓學生們都能夠有機會接觸到這些方面的知識,在未來的學習中,只需要不斷地澆水施肥,這兩顆種子就能發芽長成參天大樹。

六年級班主任工作總結3

  20xx-20xx年度第一學期班主任工作總結 提起我和這個班的關系,真的可以稱得上“緣分不淺”。一年級接班時我剛好懷孕,一學期后休產假,休完產假自己又慘遭右手手腕骨折,二年級第一學期中途才重新接班,帶到三年級末,四年級時我又去下鄉支教,心想換一個老師一定可以帶他們到畢業,自己和這個班的緣分也該盡了,沒想到支教結束五年級時又帶上了他們,這下直到畢業也是甩不掉的了。因此我常常想:他們成為我甩也甩不掉的“小尾巴”,而我也可能注定要與他們同喜同悲,由他們陪伴自己割掉二十歲青春的尾巴,由他們見證自己進入“而立之年”的過程。兩度交班,兩度重新接班,與學生重新磨合,其中的酸甜苦辣三言兩語難以言說。

  66名學生,38名男生,而且多數調皮搗蛋,24名來自農村,三分之一家長都是小商販,文化水平不高,加上頻繁地換老師,學生得不斷適應不同老師的不同要求,好的行為和學習習慣得不到持續的鞏固強化,五年級接班時班級課堂紀律混亂,大多數學生沒有學習的自覺性,課堂作業和家庭作業一團糟。

  一、整肅班風,明理教育不放松

  一個班級班風的好壞決定了孩子能否更健康地成長。剛接班,班級中出現幾股“不正之風”:整天有學生為一些雞毛蒜皮的小事情與同學斤斤計較,鬧矛盾,課前、課堂、課間的紀律都特別不讓人滿意。不敢離人。課間打鬧、做不文明的事、放學有人溜號等現象層出不窮,沒有和諧互助的良好風氣。記得開學不久,我宣布語文小測驗成績,其中有兩個學生只考了五十多分,我剛念完他倆的成績,沒想到教室里竟傳來一陣掌聲,其中還夾雜著笑聲,循聲望去,掌聲來自十幾個學生,其中居然有幾個成績不錯的學生。再看看其他學生,對別人的表現也是漠不關心,一副“事不關己,高高掛起”的態度。我心一沉,心想:雖然只是一個小小的舉動,但可以看出孩子們的心還是一盤散沙,這個集體缺乏凝聚力。我意識到此時正是對學生進行集體主義教育的最佳時機,我先問他們:“你們剛才的掌聲和笑聲是喝彩嗎?你們認為他們成績差與你們一點兒關系也沒有,是嗎?”繼而,我又給他們講了《農夫與稻谷》的故事,故事的大意是:在一個村子里,有個人得到了一種優質的稻種,鄰居向他索要,他很吝嗇,不愿分享,結果第二年到了稻谷成熟的季節這個人收獲的刀子居然和其他人一樣。后來,是風把好稻種和劣稻種的花粉混到了一起,他收獲的刀子自然與其他人一樣了。后來,他把自己優質的稻種分給了鄰居們。到了來年,全村都收獲了優質的稻谷。教他們明白:“優秀集體中的個人進步才是最大的”這一道理。我又動情地說:“全國有那么多與你們同齡的小學生,而只有你們——六十名同學同在臨潼鐵路小學五年級一班這個集體中,這是多么難得的緣分啊!我們應該珍惜這種緣分,互相幫助,共同進步!當有同學成績落后時,我們應該去安慰他,幫助他,而你們卻嘲笑他,你們覺得應該嗎?”聽著我的話,剛才鼓掌的學生低下了頭。

  面對這種種現狀,我意識到當務之急是加強班級集體榮譽感的教育,塑造良好班風,讓正氣上升,“歪風邪氣”下降直至消失。我和同學們一起討論,制定了一套適合我班實際情況的“班級量化考核制度管理細則”,加強了對學生日常行為規范的管理,為每個孩子建立了“積分本”,每四人為一組,選出一名積分小組長隨時記錄本組成員的日常表現,并堅持每日小結,每周總結評比,嚴明獎懲,明理教育與情感教育相輔相成,集體教育與個別教育相結合班級“團結上進、互幫互助”的良好和諧風氣逐漸形成。

  人常說:“孩子的心靈猶如一張潔白的紙,你給上面涂抹上什么,上面便會出現相應的畫面。”而小學生正處于懵懂的年齡,正適合對他們進行明理教育,是教他們明辨是非的最佳時期。作為班主任,應該善于抓住每個教育契機,不放過“點滴”現象,適時進行明理教育。

  二、關愛后進生,深入學生內心,做學生的貼心朋友

  我們班的后進生是比較多的,足足占近三分之一,后進生的心理過程中,最缺乏的是自信心,覺得自己這樣不行,那樣很笨,因而無論做什么事都很被動,生怕被人嘲笑,看不起,我在平時的教學管理中,有意激勵這些學生大膽去學習、思考。無論他們做得多么不完整,哪怕只完成了任務的一小部分,也不失時機地肯定所完成的部分,鼓勵他們繼續努力來完成得更好。通過激勵的方法,慢慢可以給后進生樹立起自信心,并在學習和生活中時時關心和幫助他們。面對學習成績落后,學習習慣沒有養成的后進生,我抱著“不讓一個學生掉隊”的信念,付出自己的一腔熱情,傾注自己的一顆愛心,耐心地為他們輔導功課,幫助他們克服學習中遇到的困難。在我的關心下,幾名后進生都有了很大的進步。要談經驗,我覺得只有兩個字,那就是對學生擁有一顆“愛心”。下面,和大家分享兩則和學生相處的溫情小故事:

  故事一:一張書皮——包容是美

  上課了,我像往常一樣設計了新穎的導入方式,滿懷激情地引領學生徜徉在語文的殿堂,講著講著,我不由自主地沿襲了平日的習慣:走下講臺,在學生的座位旁游走,順便近距離觀察一下每位學生的課堂投入程度。正當我邊走邊講解,與學生親切交流之際,一個桌面上空空如也、扭著身子和同桌共用一本書的身影闖入了我的眼簾——又是他!我氣不打一處來——幾乎每節課都要折騰出點兒新花樣——我說這節課怎么那么安靜,不見他“顯山露水”,原來在這兒等著我呢!倒真是善于“推陳出新”啊!我正準備發作,卻又不忍心破壞課堂上難得的師生全情投入的氣氛,便不動聲色地趁學生集體朗讀的時候從抽屜里取出多余的一本語文課本——上學期期末從楊老師那里借的一本還沒還的舊課本,放在他面前。而后,我又裝作若無其事的樣子走開,但不忘暗暗觀察他的變化,我見他先是微微一愣,繼而心領神會地坐正了身子,拿起我借給他的課本,翻開,和大家一起讀起來······

  下午,一進教室,走到講桌前,只見桌面上赫然放著一本包著嶄新書皮的舊語文課本。我拿起來翻了翻,正是我早上借給他的那本!看著因被嶄新的書皮“打扮”過而顯得新了不少的舊課本,再抬頭看看他,正吐著舌頭不好意思地對我笑呢!我也給他送去一抹笑。那一刻,以前的一肚子氣——因他不認真完成作業而“恨鐵不成鋼”的怨氣、因他破壞紀律“惹是生非”而恨不得將他“生吞活剝”的怒氣在頃刻間化為烏有——一張小小的書皮已經冰釋了前嫌,它代表了比教育任何方式都更有效果的教育方式。有時,包容學生的錯誤,并毫不吝嗇地幫助他們,勝于一切說教。

  故事二:兩個橘子——等待同樣美

  幾天前的上午,他居然無故缺勤,沒來上學,也沒見家長向我請假。我心里直打鼓:這家伙,這次沒像以前一樣控制不住自己的脾氣,向老師當眾“叫板”。究竟出了什么事?課間,趕緊打電話給他的家長,一問才得知他周末瘋玩一整天,竟然徹夜未回家,早上也沒回去,家長正四處尋找。我一聽又氣又急,雖然對他的種種“劣跡”始終“耿耿于懷”,一提起他就頭疼,但畢竟“日久生情”,一旦得知他出事兒,心里還是不由自主為他擔心。我每個課間都打電話與他家長聯系,詢問他的情況,十一點多還不見音訊,情急之下,我勸他家長趕緊報警。終于在放學時接到了他家長的電話,說是在他弟弟上學的學校門口找到了他,我心里一塊石頭終于落了地。心里想:以后他學不學習都由他去吧,安全千萬不要出問題。雖然怨他不懂事,但仔細想想:他之所以不回家,說明家庭不夠溫暖,他的家長責任豈不是更大?

  下午,他來到了學校,我耐心地與他談了談,試圖讓他意識到他上午的行為的危險性。一個下午他在課堂上表現得倒是挺安靜的。下午我又請來了他的家長,當著他的面“批評”了他的家長,提醒他們應該多關心孩子,不僅從物質上,最重要的是從心理上關心孩子,讓孩子感受到家庭的愛和溫暖。

  第二天早上檢查家庭作業,前一天布置的默寫作業他依然沒有完成,在課堂上也無動于衷,既不動腦也不動手記筆記,練習課上也不動筆做課堂作業,我不露聲色。放學后留下他補課堂作業,過了半天,他依然磨磨蹭蹭不

  動筆。我壓住了心頭的火氣,走到他面前對他說:“老師不想勉強你,要是實在不愿意寫,就立即回家;要是愿意寫,就趕緊抓緊時間補作業,不要在這里浪費時間。”雖然嘴上這樣說,但我心里其實很擔心他做第一種選擇,因為實在不想看到他在明天的考試中因最基本的“名言默寫填空”失分。

  我的心揪著,等待著他的選擇,雖然表面上不動聲色,依舊專心批改著作業,但還是忍不住暗暗觀察著他的反應。一分鐘、兩分鐘······沒見他離開。我抬起頭一看,只見他正從書包里往外掏著作業本,我見狀立即大聲對他說:“老師很高興你選擇了留下復習,那就趕快開始吧!”他寫得很快,寫完后,我仔細批改了他的作業。我又叫他拿出前一天給他精批細改過的一篇作文:“你看,老師給你把作文改得多細致!對別的同學老師可不是這樣的,你明白老師的良苦用心嗎?”他點點頭,我看得出,他這次點頭是“真心實意”的,是發自內心的。

  晚上正在吃飯,電話響了,我接起電話一聽是他,他問我當天家庭作業——抄謄作文的要求是什么,雖然課堂上已經講過了,顯然他沒聽!但我沒提這點,裝作若無其事地給他又講了一遍,他愉快地放下了電話。我也懷著無比欣慰的心情放下了電話——這在他可是破天荒頭一次啊!他以前家庭作業十有八九是不完成的,而現在居然能主動打電話問作業要求,這對于他來說,可以稱得上是“巨大的變化”啊!在后來的考試中,他不像前兩次模擬考試時大面積空題,作文寫不完,終于答完了卷子!

  嘗到了甜頭,在之后的日子里,遇到他在學習或紀律上出現問題,我不再大發雷霆,也不再急不可耐,我冷靜地處理,靜靜地等待他的變化。他的狀態也一日好似一日:課堂上不再“坐如泥塑”,課間不再“惹是生非”,甚至主動留下做值日,幫我打印資料,主動承擔為班級查資料的任務······整個人像變了一個人一樣。

  一日,參加完教職工大會回到教室,只見講桌上放著兩個金燦燦的大橘子——我正納悶兒,班長告訴我:“王老師,這是任子越送給你的橘子!”頓時,一股暖流涌上心頭。

  第二天,我故意把橘子在教室舉得高高的,拿到辦公室和辦公室老師一起分享,回到教室我又故意大聲地對他說:“你送給老師的橘子老師已經和辦公室的老師分享了,老師們都夸我們的任子月懂事了,懂感情了!”我看到,洋溢在他臉上的是憨憨的不好意思的笑。一切盡在不言中······

  由此看來,適當地“放手”,明“松”暗“緊”,多一份耐心,多一會兒等待,往往會達到意想不到的教育效果。等待,同樣美。

  通過不懈的努力,我班的班風班貌有了較大改觀。在學校組織的各項活動中,我班孩子表現都比較出色。上學期廣播操比賽獲得年級第一名;這學期在“趣味運動會”上揚眉吐氣,摘掉了最后一名的帽子,獲得“團體總分

  第一名”,四項集體項目,三個第一,一個第三。這些成績當然微不足道,但是說明孩子們的集體榮譽感增強了,在活動中孩子們的自信心增強了,自制力提高了。班級凝聚力有了。

  當然自己在工作中還有不少缺點,比如有時遇事不夠冷靜,處理問題的方式方法過于簡單,過于感情用事,不夠理智等,希望以后不斷提高自身修養,提高班級管理理論水平,繼續深入研究學生心理,力爭達到“科學管理”和“人性化管理”完美統一的境界,成為一個“智慧型”的班主任將是我終生不懈的追求!

六年級班主任工作總結4

  一個學期來,在工作中總結經驗,保持努力學習和勝任的態度,我能時刻牢記“愛崗敬業”和“為人師表”的職業道德,在實際工作中不辭勞苦地主動開展班級管理和德育教育,工作中及時總結自己的不足,向有經驗的班主任、領導請教,在領導的關心、支持、指導和幫助下,完成了本學期的教育教學任務。現就本學期的工作做如下總結。

  一、堅持不懈抓常規管理,初步養成良好習慣

  學生從早晨上學到放學,一日的常規是否規范、文明,影響到良好集體的形成及學生各方面的發展。在班主任工作中,我主要從小事抓起,抓好常規管理,培養學生良好的學習、生活習慣,為學生創設一個和諧、整潔的學習、生活環境。學期初,我就根據班中的實際情況,明確了各個崗位的負責人。如:紅領巾佩戴檢查員、班級衛生檢查員、紀律檢查員等。

  二、班集體建設

  學生在經歷了四、五年級最頑皮的年段之后,畢竟是長大了許多。這學期,我在此基礎上,著重培養學生為集體服務的意識和集體利益高于個人的意識。學生知道自己身處在集體之中,應該為集體做出自己的一點貢獻。一個班級的班風如何,直接影響著這個班級的各方面工作,影響著學生的品格形成。我深知班風的重要性,所以在開學的第一天,我就教育學生要愛學校,愛班級。在平常的工作生活中,我時刻注意培養學生的集體榮譽感,每當班級在學習上取得了好成績,在紀律衛生上獲得學校的表揚,我都要鼓勵他們,表揚他們,和他們一起慶賀。當班級如現問題,學生犯了錯誤,我都要和他們一起分析原因,找不足,一起加油,爭取下次趕上來。在長期這樣的氛圍中,學生們有了比較強烈的集體榮譽感,班級整體風氣積極向上,充滿了活力。

  三、班干部培養

  一個良好的班集體,必須有一個好的班級領導核心。這個核心,就是班主任領導下的班委會。班干部是班集體中非常重要的組成部分。而且我對班級的各個部位實行崗位責任制。就是班級中無論是大事還是小事,都有固定的人去管,如

  開門、責任區、發作業、收作業、課間記律等等。都有人去管理,有人去做,收到了事半功倍的作用。

  四、教學方面

  這學期我雖沒有做過什么高層次的公開教學,可是我的教學工作可都每走一步都是腳踏實地的,從沒有絲毫的放松過。

  1、備課深入細致。平時認真研究教材,多方參閱各種資料,力求深入理解教材,準確把握難重點。在制定教學目的時,非常注意學生的實際情況。教案編寫認真,并不斷歸納總結經驗教訓。

  2、堅持參加校內外教學研討活動,不斷汲取他人的寶貴經驗,提高自己的教學水平。經常向經驗豐富的教師請教并經常在一起討論教學問題。

  3、在作業批改上,認真及時,力求做到全批全改,重在訂正,及時了解學生的學習情況,以便在輔導中做到有的放矢。

  4、做好后進生的轉化工作。在我班,后進生在班中相對較多,能量大,影響壞。因此,轉化后進生是班主任的一項必不可少的基本功。首先要把真誠的愛給予后進生。要做到思想上不歧視,感情上不厭倦,態度上不粗暴,方法上不簡單。要用自己對差生的一處真誠的愛心,叩響他們心靈的門。其次要善于發現他們的“閃光點”。比如:在課堂上給他們創造條件,鼓勵他們舉手發言,及時給予肯定、獎勵。課外積極輔導、跟蹤,多與家長聯系,有利于為他們創設一個健康良好的環境,也有利于班集體的建設。

  五、加強安全教育

  安全責任,重于泰山。我始終把孩子的安全放在首位,天天講,課課提。教育學生學會保護自己。不讓自己受到傷害。

  以上是我對本學期教育教學工作的總結,還有很多的不足該去改正。我相信我在今后的教育教學中會一如繼往,用我全部的愛心和耐心去教育我的學生,我成為學生學習的伙伴,共同營造一個輕松、愉悅的學習環境,讓這個班級體成為所有人羨慕的焦點!我也時時切記:勤能補拙;時間就是效率、時間就是質量、時間就是生命!付出就有收獲。

六年級班主任工作總結5

  本學期很快過去了,下面就本學期的班主任工作做進行回顧總結:

  一、熱愛學生,尊重學生,相信學生。

  我熱愛我的學生們,相信他們都是好樣的,我們班是一個優秀的班集體,六年級了,我相信我的學生們有能力管好自己,信任是相互的,我相信同學們,同學們也信任我。

  二、加強思想品德的教育。

  良好習慣的培養始終是本學期的教育重點之一。結合學校的德育教育和同學們的實際情況,我利用主題班會課進行了多次的品德和習慣的教育,如,衛生習慣教育,行為習慣教育等。讓學生們初步養成了良好的習慣。除了學習,我想更為重要的是教會他們認識世界,明辨是非,學習怎樣做人。

  三、加強班級管理,培養學生能力。

  1、班干部的管理。

  延續上學期的做法,讓班干部具體負責好自己的工作,鍛煉他們的能力。眼保健操有紀律委員在講臺上負責,到本學期我已基本不用在教室里同學們都能認真做了。早讀課,學習委員在講臺上領讀,也不需要我到場。

  2、值日工作管理。

  在我們班勞動委員是不要值日的,他只負責值日生的安排和監督,做完值日勞動委員檢查后才能走,如果值日做的不好,勞動委員就要和值日生一起受罰,這樣做到我基本上不要過問值日,同學們也能做好值日工作。

  3、課外文體活動及2+1活動管理。

  明確體育鍛煉對同學們的幫助,在每次的跳繩活動中,有序組織同學們進行鍛煉,使大部分同學都能在跳繩達標中過關。班主任工作 在校運會上,組織同學們團結一心拿到了全校團體總分第一名。

  4、加強家校聯系。

  孩子的教育離不開老師和家長的共同協作,孩子在家中的表現只能通過家長來獲悉,同樣學生在學校的表現也應及時反饋給家長,只有雙管齊下,才能收到教育的效果。因此,在本學期主動與家長們保持聯系,將一些孩子的表現利用校訊通和家長聯系,共同商量對策。

  以上就是我個人在近半年的班主任工作中的一點得失體會。當然我做的還很不夠,相信在以后的工作中,我將會以更大的信心和熱情投入到其中。

六年級班主任工作總結6

  地球不過是繞著太陽轉了4周,而我,已經圍著這個班的學生轉了4年,時間太慢而又又太快。

  我們班有48名同學,男生27人,女生21人,2名學生(一男一女),均因身體原因中途休學。學習成績總體來講屬中等水平,但我們班學生在這幾年的學習生活中已經養成較好的行為習慣,品行端正有禮貌,同學之間團結友愛,學生打架斗毆事件極少,安全意識較強,從未發生重大不安全事故。

  作為他們的班主任,此刻,心中感慨萬千,回望我的班主任工作,我問心無愧。對班級工作兢兢業業、盡職盡責,做到大事安排小事過問,班干部工作有章可循;對學生成長,我能以身作則,盡自己最大的可能讓學生全面發展,不做應試教育的“書呆子”,切實關注心他們的心理變化,及時疏導和教育。下面我從以下幾個方面對我本學期的班主任工作進行闡述:

  一、安全教育方面

  1、每天利用夕會時間對當前存在的可能的安全隱患問題進行強調(夏天防溺水、放中暑、放食物中毒、防雷電、防地質災害等)

  2、利用安全課或晚自習組織學習安全方面相關知識,并且讓學生進行安全自救表演,提高安全意識。

  3、積極參加學校組織的應急演練。

  4、組織學生觀看安全知識教育視頻。

  5、以告家長書的形式告知家長,家校合力,一同監管學生。

  6、放學或放假前以集會形式進行教育。

  二、德育教育方面

  1、通過班會、安全教育課等,對學生進行書本上知識教育傳輸。

  2、我發現在準備比賽的過程中付出了心血和努力的學生,他們更珍惜比賽的機會,注重比賽的結果,甚至非常期待下一次的活動,這部分學生通常外向活潑、自信樂觀、學習成績好、辦事能力強。所以我鼓勵我班學生積極參與學校少隊部開展的一系列活動,通過參與實踐親身體會和感受,比如:紅歌比賽、愛國主題演講比賽、經典詩文朗誦比賽、文藝表演等。不僅達到德育教育目的,更加

  鍛煉了參與者自身的能力。

  3、每周組織學生觀看具有教育意義的電影或視頻。如電影《放牛班的春天》、《一個也不能少》、《感動中國》等。

  三、學習方面

  本學期一開學,我便著手營造緊張濃厚的學習氛圍,讓學生意識并端正畢業班應有的學習態度;由于我沒有早自習,以前我只是查完人就離開,本學期我經常去“陪讀”,學生被兩個老師“監控”,背誦任務提早完成;除開每天份內的教學任務認真完成的情況下,每天下午放學后,由于休息時間比較長,我就組織學生每天無償補習1小時,學生及家長對此表示支持和配合,這一小時根據當天的學習任務進行安排; 此外,我積極配合學科老師,適時、適量進行測驗及針對性復習,對學困生進行“一對一”幫扶,這樣不僅促進學生之間和睦相處,還有助于營造良好的班級學習氛圍,形成你追我趕的學習風氣。

  四、管理方面

  首先,狠抓“三操”、自習、午休、晚休等紀律;保障“三區”衛生干凈整潔,男生宿舍作為重、難點來抓;支持學生每天下午放學后進行適量運動,如打籃球、踢足球、羽毛球等,有時還會參與進去與生同樂,我認為保證休息質量和擁有強健的體魄是學習的基本保證。

  其次,營造良好的班風班貌。平時注意學生儀容儀表,發現情況立刻糾錯改正;經常在班會或晚自習上對學生進行(語言、行為、著裝)文明和感恩教育;遇到重大節日我們會自己動手布置教室,營造節日氛圍的同事,鍛煉大家團結協作的能力,增強集體主義精神。

  最后,加強與學校、家長、學生之間的過溝通聯系。及時給學校各處室上交各種表冊、問詢學生在其他方面的表現,便于加強管理;定時或不定時跟部分學生家長溝通,包括對生病學生的病情關注、與學生家長溝通學習情況、與情緒異常學生家長了解其變化原因等;部分近一點的學生有時會通過家訪的形式與家長交流與溝通;關于學生,我會經常找學生單獨談話,以聊天的形式,在輕松自然的環境下,學生更容易說出內心的真實想法,這樣更有助于幫助學生解決問你,也有利于管理班級其他學生。

  作為班主任,我希望我班上的每一個學生都能健康、快樂成長,現在他們雖然畢業了,但是學生還是會經常跟我聯系,這讓我感到很欣慰。他們是我帶的第一個畢業班,雖然我不知道畢業考試成績怎么樣,但是我真的盡了我最大努力,

  我現在可以為自己工作的'一段劃上一個小小的句號了,當然這個句號不是永遠的終點,而是為了迎接下一個挑戰而設置的新的起點。

六年級班主任工作總結7

  班主任工作是一項非常辛苦和瑣碎的工作,不付出艱辛的勞動和辛苦的汗水是不會收獲的。本學期我擔任的是六年級(2)畢業班的班主任,越來越發現,現在的孩子見多識廣,對社會、家庭環境的了解更深,要想當好這個班主任還真是不容易。我努力地接近他們,把自己融進兒童的天地。于是,我和我的學生建立了很深的感情。我喜歡這群孩子,他們各有不同的特點,有的文靜,有的活潑,有的見解獨到,有的知識豐富,有的樂于助人,有的心胸寬廣,有的調皮搗蛋,有的關心他人……為了當好班主任,說確切些,為了能和學生融洽地生活,學習在一起,我認真制訂計劃,從孩子們的角度考慮,給孩子自由的空間,讓他們得到更多的鍛煉。為了及時地總結經驗教訓,能夠在新的學期中更好地開展各項工作,特將本學期班主任工作總結如下:

  一、以德育為抓手,重視思想教育。

  1、培養學生強烈的責任感。責任感是一個學校、班級穩定向上的積極因素。我在教育工作中開展“我是少先隊員”、“今天我是值日生”、“我是小家長”、“我愛課間操”等系列教育活動,使學生體會到對班集體應盡責任和義務。如開展“我是小家長”活動后,不僅責任心增強了,同學們也養成了珍惜糧食的好品質

  2、培養學生的競爭意識和自信心。未來的社會是一個充滿激烈競爭的社會,健康的競爭意識能使學生更加發奮,促進學生良好品德的形成,使整個班集體蓬勃向上。在教學工作和班主任工作中,我激勵學生合理地比一比、爭一爭。班干部成員以至各小組長、科代表都由學生競選產生,充分給予學生自我推薦、自我展示的機會。

  3、加強學生文明禮貌教育,幫助學生建立和諧的人際關系。和諧的人際關系是健康生活、快樂學習的重要保證。我從文明禮貌教育入手,對學生進行教育,提倡同學之間、班級之間、師生之間以及與父母之間的和諧關系。

  二、以常規為紅線,重視養成教育。

  常規管理是德育的重點,只有常規管理跟上去了,才能更好地開展各項養成教育工作,而習慣的養成也利于常規的建立。

  1、勤于用自己的雙手給學生做出示范。

  在學校,與學生接觸最頻繁的是班主任,學生受班主任的影響也最大。學生接受班主任的教育,不只聽其言,還會觀其行。班主任只有用行動做出榜樣,使學生“耳濡目染”。開學初,學生隨手扔紙片、將水果皮在廁所亂扔的不良習慣很普遍,我只是躬身一一撿起,送到教室后面的“衛生角”。從此,教室地面開始逐漸清潔起來。學生工作面廣量大,要想取得好效果,班主任必須抓住每一個“用手說話”的機會。比如隨手排一排桌椅;放學隨手關上一扇窗;學生生病了遞一杯熱水……諸如此類的細節和動作,都能給學生以積極的心理暗示,成為學生仿效的榜樣,進而產生“此時無聲勝有聲”的獨到效果。

  2、加強日常行為規范教育,強化行為規范的養成訓練。

  本學期我組織學生認真學習了《中小學生守則》、《小學生日常行為規范》,開展爭創“行為規范標兵”的活動,要求每位同學言語文明、活潑向上、熱愛勞動、講究衛生、愛護公物、儉樸節約。這些方面的內容就是同學們養成良好行為習慣的基本要求。這學期我們班學生的生活習慣、學習習慣以及行為習慣都有了比較大的進步。

  3、建立嚴格的檢查制度,讓常規養成教育自覺化。

  養成教育就是通過各項活動,使同學們言行“規范化,自覺化”。建立嚴格的檢查制度,長期督促、檢查學生遵守規范的情況,是保障學生良好習慣形成的關鍵因素。我結合班級實際,建立“班主任→班干部→學生”管理結構并形成檢查制度,層層檢查,逐級落實。分別檢查學生每天的家作完成情況、課間紀律、清衛質量、課間操的質量等方面,第二天晨會課根據檢查的反饋結果進行教育。

  三、以活動為載體,重視素質教育。

  本學期,學校、班級開展了很多活動,每項活動布置以后,我都要求學生精心準備,互相幫助,積極合理競爭。在各項活動中培養學生的合作意識、競爭意識、動手能力、協調能力等。

  四、談心得法。

  作為班主任應該知道,孩子需要鼓勵,需要信心。相比較一下,每個學生都是家中的寶,他們需要愛,需要激勵,需要贊美,我不會吝嗇自己的贊美聲,于是我慷慨的把贊美送給每一位學生,哪怕他是班里學習最差的。當然,事物不是絕對的,而是相對而言的。我不是一味的贊美和包容,有時也會嚴厲的批評,這就是把握談心的尺度了。特別是對嚴重犯錯的學生,要讓他知道自己的錯誤所造成的后果,并鼓勵他們下決心改正,給他們信心。

  這一學年,我擔任的班級,學習雖然不是名列前茅。但在各類比賽中,均能取得一定的成績。我教育的宗旨是,讓孩子獨立,讓孩子走出去。每一個鍛煉的機會,我都不會放棄,競爭,辯論,調查,每一個機會都會發現新的東西,學生也由此多了一次鍛煉,多了一份積累。

  回顧一學期的工作,有甜酸苦辣,有喜怒哀樂,這使我的生活多姿多彩,使我過得有滋有味。使我積累了經驗,也認識了班主任工作的重要性。我將繼續認真踏實得工作,當好一個學生喜愛的班主任,盡職、盡責,一切都為了學生,使師生關系健康和諧發展。

  這個學年的班主任工作,我也積累了一些經驗,這些經驗是我將來管理班級的財富。當然,我深感班主任工作責任重大,尚需不斷地磨練提高。我希望能吸取到更多的班主任工作經驗,把班主任工作做得更好。

六年級班主任工作總結8

  本學期,我擔任6.3班班主任工作。現將班級管理情況總結如下。

  一、量化評比

  學期初,班級就開始實行量化評比考核制度。根據學生學習、紀律、衛生、文明禮貌四方面的表現,每周進行量化評比。以小組為單位,小組長負責,每項的優勝者加分,總評優勝者英華星獎勵。在量化評比過程中,學生們知道嚴格要求自己,互相提醒,互相支持與幫助。xxx同學是個比較愛打鬧的孩子,說話很少不帶臟字。班級量化評比時,他因為臟字多次扣分。我多次和他談心,告訴他形象美是人的優點,文明禮貌的行為氣質更加打動人,你要讓人覺得你的外表和內心一致,才是真正的美。經過多次的談心,加之同學老師的鼓勵,他漸漸改掉了罵街帶臟字的行為,成了一名文明的學生。班里的其他同學,在各方面都有顯著的進步。

  二、自評互評

  班級管理中,依據六年級學生特點,學生討論設計了班級自評互評方案,并且按照評價標準每兩周進行一次自評與互評。因為評價內容和標準使學生自己制定的,所以執行起來比較容易到位。比如,周一升國旗,穿禮服,深鞋子,剪好指甲,佩戴好紅領巾,不用老師提醒,同學之間就互相檢查,誰沒有帶,誰沒有剪指甲,馬上就能被發現,立即改正,而且這種現象很少。自評互評中要求一幫一小老師認真教,學生認真學,互相幫助,在考評中,認真教的老師被評為優秀教師,得A,認真學的學生被評為優秀學生,也被評委A,師生都有了成就感,他們互相學習、互相幫助的勁頭就更足了。班里形成了比學趕幫超的學習氛圍。

  三、星級評比

  星級評比是幾年來特別行之有效的班級管理方法。我們的星級評比和作業、聽講情況、回答問題情況、坐姿、書寫姿勢、文明禮貌、博文微故事撰寫情況掛鉤,優秀得一顆星,進步得一顆星,每周一評,每個人都有得星的機會。班里新生楊政、張連碩兩位同學作業書寫不認真,作業檢查時沒有得優。看到他們生氣的表情,我趁熱打鐵,開班會鼓勵他們有上進心,告訴他們只要認真書寫,字一定能寫規范,寫干凈漂亮。經過努力,教務處再次檢查作業時,他們果然被評為“優秀”,36名學生中居然有24名同學被評為優秀。我在班級表揚他們進步的同時,鼓勵其他12名沒有得優秀的學生向書寫認真的同學學習,讓他們心中有榜樣,改正缺點,不斷進步。現在,我班學生作業越來越干凈漂亮了。星級評比制度激發了學生的好勝心,給孩子搭建了成功的舞臺,讓孩子在舞臺中逐漸自信、自立,走向成熟。

  四、班級值崗

  學校實行班級值崗制度以來,我班各項工作都積極主動。衛生每天有專人專崗負責,紀律有人互相提醒約束,課上聽講認真,作業一絲不茍。學生都在為文明班級、值崗班級這一榮譽而努力。歷次檢查抽查紀律衛生,我班都是優秀或者良好。我班學生值崗時特別認真負責,不管是對待自己班級,還是對待其他班級,都一個標準,一視同仁。同時,他們告訴做得不好的學生應該怎樣做,怎樣改進。班會課上,值崗同學說出班里哪些地方做的不夠好,需要改進,讓大家知道自己和別班的差距在哪里,這樣,班里同學就更加注意環境保護,注意紀律,注意愛護公物了。班級值崗,培養了孩子的責任心與集體榮譽感,讓孩子更加有奮斗目標,更加努力學習和工作了。

  五、黑板報、墻報制作

  依據學校德育工作,我們定期設計制作板報、墻報。墻報內容包括班級奮斗目標、個人奮斗目標,佳作欣賞、奪星榜等欄目。個人奮斗目標根據個人完成情況每月更換新內容,為學生指引奮斗的方向。每一期后黑板報,我們都根據學校德育主題精心設計制作,修改到最完美的版本為止。板報制作,提高了學生的審美水平與繪畫能力,為班級指明了奮斗方向,同學之間合作意識增強。

  以上是我本學期班主任工作,工作中,也有很多不足,比如班級問題家庭的孩子較多,極難管理,我有時對學生比較寬松,個別學生個性太張揚,我也缺少更好地管理方法等等。今后,我要多研究學生心理,尋找好的教育契機與方法,做好班級管理工作,增強班集體凝聚力,讓學生更加喜歡班級。

六年級班主任工作總結9

  楊之禮班主任工作是一項繁瑣的工作,我所面對的又是朝氣蓬勃,有思想,有感情,自我表現欲強的六年級學生,所以一個學期下來給我最最強烈的體會是:班主任工作中既要有宏觀的群體管理,又要有微觀的個性發展;要有強烈的前瞻性;工作更要細致的落實到位,只有這樣才能使學生在班上健康全面發展。作為六年級班主任,我針對我們班活潑好動的特點,做了如下的工作:

  一、培養學生的良好習慣這些學生都來自各鄉鎮,自控力差,紀律渙散。我從培養學生良好習慣入手,課上進行趣味教學,盡量吸引學生的注意力,組織好學生的紀律。利用班會課、思品課學習學校規章制度,提醒學生做好上課準備工作,并且在課后注意觀察學生的行為,根據學生的表現在學生中樹立榜樣。在日常學習中,時刻注意調動學生的積極性,逐漸養成認真聽講、認真作業、下課好好休息、講文明、講禮貌的好習慣。

  二、關心愛護每個學生作為一名教師,我愛班上的優等生,更愛班級的后進生。在學習中,不讓一個學生掉隊。如我班高燦同學,每次上課發呆,不能完成作業,寫字不工整,學習有困難。我沒有放棄他,而是手把手的教他寫字,抓住他的點滴進步,不斷鼓勵他,在學生面前夸獎他是個聰明的孩子。漸漸的,他不但能完成作業,而且成績也有了很大的進步。在生活上,我更是無微不至地關心每個學生,提醒學生講究衛生,愛護環境,經常到宿舍檢查問寒問暖。

  三、培養良好的班集體班集體是培養學生個性的沃土,有了這塊沃土,學生的個性才能百花爭艷。集體活動,最能培養學生的凝聚力、集體榮譽感。我帶領學生積極參加學校的各項活動。每天一大早,我總是跟學生差不多時間到教室,協助學生搞好教室及清潔區工作,這樣,學生不僅養成逐步養成熱愛勞動的好習慣,而且時刻想為自己的班集體爭光。開展一些跟教學有關的活動,如:寫字、朗讀比賽等,展示學生各方面的才能,發展個性。逐步形成一個健康向上、團結協作的班集體。

  四、加強與家長聯系平時,我能關心愛護班里的每一個學生。對一些表現不太好的同學,更是傾注了更多的愛和心血。我經常和他們談心,抓住他們的閃光點鼓勵他們。當他們有困難的時候,我總是耐心地幫助他們。一但發現他們在學習上、身體上、思想上有什么特殊情況,我總是及時性、主動地和家長聯系,向他們了解情況,耐心地做他們的工作,取得家長的理解和配合,使每一個孩子都能揚長避短,健康地成長。通過一系列的工作,使學校、家庭密切配合,更好地教育了學生。

  五、做事要貴在堅持自己做事總是比較激進,事事都想很快有成效,想對孩子的要求一說,他們就馬上能實施,但自己就沒有對孩子的寬容,沒有想到要求發下后自己都沒能夠一下子就完成,更何況是六年級的學生,所以自己就松懈下來,沒有好好堅持到底,這是我自己要好好克服的問題。我要明確我面對的是活生生的生命,他們都有自己的思想,都有自己的習慣,想一下子改變他們已有的不良行為,必定要通過他們自己不斷的思想斗爭,內化成自己的思想,然后改變自己的行為,這需要有一個比較慢長的時間,因此更要有寬容之心,更要有改變他們的持久之心。總之,只要我們心中是真誠地為孩子,為孩子的健康成長而付出,端正自己的工作態度,一切都為提升孩子生命狀態為出發點,我相信,我的班主任工作能在不斷的磨練中得到提升。班級管理工作千頭萬緒,工作方法千差萬別,需要在實踐中去探索總結行之有效的方法和經驗,使班級管理工作的水平不斷躍上新臺階。

六年級班主任工作總結10

  班級管理在學校工作中有著十分重要的地位。怎樣開展班級工作?怎樣當好班主任?這是我們每一位班主任都需要認真思考的問題。班主任工作除了需要兢兢業業的工作態度,克已奉公的奉獻精神,還需要確立科學的人生觀、世界觀,能正確運用合理有效的工作方法。本學期我重點做了以下幾點:

  一、加強班干管理,建設良好班風

  一個好的班級需要有能力的干部,我十分重視小干部的培養。六年級學生已經有了一定的自治能力,在班級管理過程中,他們完全可以成為合格的小助手。開學的第一天,我就改選了班干,除了保留一部分工作能力強的小干部以穩定管理隊伍,還大膽起用王杰、劉浩東、蒯嬌嬌、何皖豫、王樂成等成績中等的學生當班干。目的是鍛煉他們的工作能力,培養他們的自信心,并以此為契機,激發他們的學習積極性。接著,我召開班干會議明確他們各自的職責,在后來的班級管理工作中,小干部們各司其則,有條不紊,班級管理基本上了軌道。而我新提拔的那批小干部成績都有了明顯的進步,尤其是后轉來的xx,已完全融入集體,并成長為合格的管理人才。可以說,我們班的學生自治效果是不錯的,至少我覺得在一定程度上解放了老師,讓老師有更多的精力投入到教學中去。

  在班風建設上,我還是強化學生的集體榮譽感,讓他們每個人心中都牢牢記住,自己的一言一行都關系到班級的形象,關系到班級的榮辱。在這樣的前提下,學生遇事大多能三思而后行,班級打架鬧事的現象少了許多,同學之間的小糾紛大多能夠自行解決。

  二、運用激勵手段調動積極性

  要提高教育質量,在加強學習目的性教育的同時,要優化學生的心理狀態,而要做到這一點,了解學生的思想,接近學生的心靈至關重要,所謂親其師,才能信其道。運用激勵手段,開發學生的潛力,調動重要性積極性,對學生進行教育,不失為一種較好的手段。

  我主要采用量化加分制,把作業、考試,甚至課堂上的發言都采用量化的方法,折合成分數,每月統計一次,張榜公布。對上榜學生給予一定獎勵以激發學生的學習積極性。

  三、開展豐富多彩的活動

  本學期,學校的活動豐富多采,這是培養學生集體意識、培養集體榮譽感的最佳機會。我班根據所學課文《負荊請罪》開展了“課本劇表演”的比賽,以四人學習小組為單位,自己編劇,排練,制作道具。活動要求所有同學都參加,這樣,活躍了學生的身心,鍛煉了他們的能力。這次課本劇表演非常成功,有幾個組的演出惟妙惟肖,小演員們走上講臺,有板有眼的表演贏得了熱烈的掌聲。學期快要結束的時候,我和六(2)班陳英老師一起開展了“跳蚤市場舊書交易”活動 ,目的是讓孩子們在緊張的學習之余有放松的時間,讓學生手中的舊書充分地流動起來,讓他們有更多更好的課外書閱讀,同時也在實踐中培養了孩子的口語交際能力,讓孩子知道怎樣合理地使用手中的零花錢,可謂一舉數得。

  四、加強家校聯系

  多年來的班主任工作,使我體會到,要管理好班級,要教育好學生,就要對事業、對學生有充分的愛心投入。要像父母愛子女那樣去理解和關心學生,做學生的良師益友。平時,我對一些表現不太好的同學,更是傾注了更多的愛和心血。一旦發現他們在學習上、身體上、思想上有什么特殊情況,我總是及時主動地和家長聯系,向他們了解情況,耐心地做他們的工作。互相配合,使每一位學生健康成長。

  今后,我將更加努力做好班主任工作,為學校的教育事業貢獻自己的一份力量。

六年級班主任工作總結11

  班主任是班級工作的直接管理者,直接責任人,是做好班級管理的關鍵核心,是學校未成年人思想道德建設的主力軍,是學生個性發展的榜樣和領路人。要做好班主任工作,確實不易。作為班主任首先要熱愛這一工作,把這一崗位當作一項崇高的事業來做,具有無私奉獻精神,因為班主任工作意味著更多的奉獻,更多的付出,物質方面的回報非常少。但卻會贏得更多的家長和學生的尊重,會給你的人生留下許許多多,讓你難以忘懷的回憶,更會增強你戰勝自我,戰勝困難,向往美好生活的信心和勇氣。

  根據這一學期的班主任經歷,作一簡要的總結,概括。

  一、培養建立一支有責任心的班干部,工作實行精細化責任制。

  1,班主任工作非常辛苦,事務繁忙。怎樣才能把班主任工作做好,又能抽出更多的時間,研究備課,研究課堂,有更多的時間輔導學困生 本人經過多年的實踐,認為,作為班主任一定要充分相信學生,許多工作放手讓學生去做,這樣既培養鍛煉了學生的能力,又使自己從繁雜的班級事務中解放出來。這需要班主任培養小干部,對班級管理做好指導。如班長的統領和協調檢查;衛生委員的值日安排,檢查;學習委員每天的早讀,課外作業的收交;體育委員的廣播操,眼保健操檢查;文藝委員的活動安排檢查;小組長的帶頭作用等。把班級的諸項事務,與學生協商,實行自愿承包,責任到人。并由責任人自己制定出檢查標準,班委會通過執行。

  二、培養學生的興趣,發展學生的特長,為班級爭榮譽。

  1,除了正常的教學和其他一些班級事務外,重要的工作就是組織,指導開展各種活動。如何開展好活動,如何在各種活動中立于不敗之地,我注意有意識地引導培養各方面的人才。平時多多注意學生的特長愛好,多多注意各方面的培訓信息,與家長溝通好,做好家長,學生的思想工作,讓他們積極的參加培訓。有了這些"小人才",無論是出黑板報,舉行文藝演出,還是召開運動會,都讓我省心不少,并取得了不錯的成績。

  2,注重學生的示范帶頭作用的發揮。讓有特長的學生,帶動起其他對各方面有興趣的同學,組織開展一些小型的班級活動,學生在一起交流,在一起切磋。達到相互借鑒,相互學習,相互提高的目的。

  三、早到校,勤溝通。

  作為班主任,很多情況下需要早到校。新學期開學我早到校;收費早到校;考試早到校;活動早到校;周一升旗早到校;邀請家長早到校。

  做好班主任工作離不開家長的支持,離不開課任教師的幫助支持。需要與他們勤溝通,取得他們的信任支持和幫助。學生的家訪工作非常重要,與家長溝通好,班級的各項活動,各項工作就會得到家長的支持,出現問題也容易解決。家訪的形式多種多樣,直接家訪我提前與家長聯系,做好家訪的準備,多談學生好的表現,提出希望,增強家長的信心,讓家長和學生知道,老師是多么重視他,對他充滿了很高的期望。面對面交談效果非常好,但由于學生多,居住也比較分散,全體學生都家訪,需要占大量時間。我一般采取電話溝通,方便及時。家訪工作我堅決做到:困難學生(學習,生活)必訪,問題學生必訪,出現波動的學生必訪,有特長的學生必訪,新轉來的學生必訪,家庭出現裂痕的學生必訪,學生生病必訪等。這樣可以融洽與家長的關系,使自己的工作得心應手。

  總而言之,在這一學期的班主任工作中,我努力使自己做得輕松自在,但又決不放松對班集體的管理,自紿至終我都在追求一種奮發向上的班集體氛圍,不求最好,但求更好。整個班集體在我的悉心指導下正向著更高更美的目標前進。

  

六年級班主任工作總結12

  有心理學家曾經做過一個實驗,把學生分成四個組:表揚組、批評組、控制組、忽視組,讓他們去做同一件事情,結果表明,表揚組的成績遠遠高于其他三組。究其原因,是因為表揚鼓勵能使學生產生動力,喚醒他們的求知欲望;表揚鼓勵對培養學生的自信心,使他們獲得成功有重要的作用。相反,批評指責容易使學生喪失自信心。因此,這一年來,我都以鼓勵學生為出發點來開展工作:

  一、激勵學生培養自己堅強的意志和毅力

  人都是有惰性的,堅強的意志和毅力需要磨煉,平時要通過各種活動,使用各種手段激勵學生。如學生,郝數輝在本學期我的第一堂課上,就表現出管不住自己,對我不理不睬,當時我很生氣,想發火,但硬忍了下來。課間操時,我發現他做操很認真,也守紀律,于是便找他談心,借這一優點表揚他,同時指出課堂上的不足,說服他要好好把握初一學習的機會,光大優點、搞好學習等。經過激勵,該生注意控制自己的言行,雖有時還有其它不良表現,但我總能即時給予激勵,現在學習態度端正了,勁頭也足了,不良表現少了,學習成績有了一定幅度提高。

  二、激勵學生的情感,調動學生的積極性

  情緒和感情是人對客觀事物是否符合自己需要的態度體驗;心理學告訴我們,需要是情感產生的基礎,那些能滿足青少年學生需要的事物,就能激起學生的情感;如果教師善于運用恰當的方式,真心表達對學生的尊重、信任、支持、關心和愛護,就能對學生起到情感的激勵作用。多用激發、勉勵的詞語與學生談心,不僅能滿足學生被注意、被尊重的心理需要,還能增強其發奮向上的斗志,此外,要全面了解學生的情況,把握學生的思想脈搏,抓住引起學生情緒波動的最敏感的神經,及時撥動學生情感的琴弦;對于學習、生活上有困難的學生,要給予最大的愛心與幫助,充分調動學生的積極性。 引導其認識這一錯誤做法的不良后果,鼓勵他振作精神,控制自己,把注意力集中到學習上。該生在這一段思想情緒穩定,學習逐漸好轉。

  三、激勵學生增強榮譽感

  及時對學生的優點給予肯定和獎勵是激發學生積極性的重要途徑。在教學管理中,不可忽視榮譽激勵;榮譽激勵主要有集體榮譽激勵和個人榮譽激勵。幫助學生樹立先進光榮、落后可恥的觀念,努力營造人人為集體爭光的氛圍,以集體榮譽激勵學生積極向上,增強學生的集體榮譽感和歸屬感,增強班級凝聚力;從而激發學生為集體做事的主動性。

  四、樹典型,以榜樣激勵學生

  俗話說:榜樣的力量是無窮的。榜樣比說服更具說服力和號召力;是一種無聲的鼓勵,更容易引起情感上的共鳴;給學生以鼓勵、教育、鞭策,激起學生模仿和追趕的愿望。 同樣,教師本人的榜樣力量也不能忽視,教師的以身作則,廣博的學問,卓越的見識,精湛的技藝,幽默的語言等等,也是必不可少的。 當然,我這里講激勵、表揚,不是說不要批評,適當的批評是不可或缺的;但批評要講究方式,要因人而異,要讓學生樂于接受并能自覺地加以改正。值得一提的是,對待學生要一視同仁,公平激勵,特別是要善待后進生,對后進生更要加以鼓勵,因為他們比一般的學生要敏感,有時一個會意的眼神,一個恬靜的微笑,一句溫馨的話語,都可打開學生的心扉,激勵他們積極向上,走向成功。

六年級班主任工作總結13

  一加強班干管理力度

  一個班級的整體情況好差,直接取決于班干部的管理水平的好壞,上學期,我發現選出的班干中,有好幾個都不能勝任工作,于是在這學期,我們進行了民主選舉,重新組成了班干部成員,根據班級情況,我們商討制定了班級管理制度,并定期招開班干會議進行細化和補充,逐步培養他們的管理能力和責任意識,讓他們的心緊系班集體,處處為班級著想,如每天進行班級衛生監督,早、中、晚輪流檢查,課間紀律委員負責管理,謹防追逐打鬧事件發生。通過這一學期的歷練很成長,董梓萌、許諾、錢宇瞳等同學成為了班級真正的“領頭羊”,管理能力得到了很大程度上的提高,他們的在班級里的威信也有所增強,而且,他們也用各自良好的表現給同學們樹立了好的榜樣。

  同時,在他們的精心努力下,我班在這學期各方面都有了進展,黑板報在二、三、四三個月中連續獲得一等獎,班級在三、四月份連續被校評為“文明班級”。

  二培養良好習慣

  良好的習慣是學習的基礎,但好習慣的養成確實不是一觸而就的事情,它是一個漫長的過程,現在的孩子大部分都是獨生子女,生活環境優越,缺乏獨立自主的能力,自我控制能力和自覺性極差,身上的缺點還是較為明顯,想一下子改變他們確實不是一件容易的事情,于是,在平時的工作中,我便耐心的教育,真誠的引導。

  利用晨會活動,細心講解,讓他們明白,哪些是我們這個年齡段該做的,哪些是不該做的,并不時的進行反復教育,在班級樹立榜樣,利用榜樣的作用,給他們確立近期目標,讓他們時刻有個可比對象,這樣就不會一再迷茫;對于習慣極差的學生,我會經常找他單獨談話,并利用“結對子”形式,讓優秀的學生幫助他們養成良好的學習習慣和衛生習慣,對有進步的一對子,進行及時的表揚和鼓勵。在每月的掙星賽評比中,表現突出者,還給與物質獎勵,這樣他們便在友好的競爭環境中,得到了良性發展。

  三做好后進生轉化工作

  要搞好班級管理工作,提升班級的整體學習風氣和質量,后進生轉化工作不容忽視,同時也是工作的一個難點,于是,從開學初,我每天利用課余時間,給這些孩子進行課本知識的補缺補差,并且悉心引導,給他們講解一些啟迪故事,讓他們在生活樹立榜樣,這樣,他們在我的感化下,從中不僅獲得知識教育,同時也增強了學習的信心,找回了自我,通過這學期的努力,有好幾個孩子都得到了提升,他們不僅會利用所學知識解決一些簡單的問題,同時,也變得敢于表達,和展現自我了。

  四與家長協同合作

  新時代的教育是一項系統工程,對于涉世不深的學生來說,家庭教育和學校教育在他們的學習、生活中所起的作用都是重大的一是定期進行家訪。首先,通過家訪或電話聯系,主動地與家長交流,告訴家長自己對學生的評價和意見,了解一下近期學生在家里的思想和學習情況等,特別是可以發現一些學生進步和退步的苗頭,以利于及時調整自己教育的內容和方法。其次是采用家校聯系簿進行交流。

  對一些缺乏自覺性、自我控制能力較弱,經常會出現一些過失的學生,我會每天或每星期在聯系簿上寫一下該生的主要表現等,這樣教師和家長都能及時把握該生的基本情況,督促他們完成各項作業,及時改正缺點,引導他們積極進步。本學期,在我班全體師生的共同努力下,己經形成了班風比較正,學風比較濃的良好局面,形成一個具有較強凝聚力、向心力的集體。但在本學期的工作中,還存在很多有待加強和改進的地方。比如學生的各方面能力比較差,自我約束力不強,學生課堂習慣不太好和自我管理能力差等。還有一小部分學生學習缺乏積極、主動性,跟不上其他同學的步伐,影響班級的整體成績。這都有待于下學期班主任工作的繼續努力和加強。

六年級班主任工作總結14

  一學期,在不知不覺中結束了。班主任工作是一項非常辛苦和瑣碎的工作,不付出艱辛的勞動和辛苦的汗水是不會收獲的。作為小學畢業班,本班學生特點是中上層生少下層生多,多數學生學習情緒不穩定、缺乏正確的是非觀念,沒有良好的養成習慣,大部分學生脾氣倔犟,有一定的逆反心理,給本班的班務開展帶來了不少麻煩。下面我就從班級管理方面來談談自己一學期的所得、所悟與所感。現將本學期的工作做如下總結:

  一、營造氛圍,促進優良班風的形成。

  1.抓好紀律教育

  一個班級能否正常的發展,紀律的好壞起著很大的影響,因此一開始本人結合《小學生守則》、《小學生行為規范》和校規制訂各種檢查規則,使學生有規可循。為良好班風的形成奠下基礎。

  2、開展班級活動,引導健康發展

  作為六年級的班主任,不僅要注重他們良好學習習慣的培養,指導他們主動地、富有個性地學習,而且從多方面著手,力求使他們認識自我、發現自我、確立自信。在學校舉行的一系列活動中,都要積極參加,讓他們擁有良好的心態、積極向上的心理,養成良好習慣。

  3.鼓勵競爭,共同進步

  沒有競爭機制,集體便沒有活力,個人便沒有危機感,更沒有創造的火花閃耀。要打破這種相對平衡的狀態,創造出一種充滿活力的競爭局面,就必須鼓勵競爭,用競爭激發學生高昂的斗志,發掘學生巨大的潛能。讓每個學生為自己制定一個學習目標,當他們達到自己的目標后,又要重新制定目標,不斷地超越自我,這樣形成一個良性循環的態勢,有效地培養了孩子們的競爭意識,及自我管理的能力,班上形成了你追我趕的學習氛圍。

  二、以德育為主,重視養成教育。

  常規管理是德育的重點,只有常規管理跟上去了,才能更好地開展各項養成教育工作,而習慣的養成也利于常規的建立。

  1.加強日常行為規范教育,強化行為規范的養成訓練。

  要求每位同學言語文明、活潑向上、熱愛勞動、講究衛生、愛護公物、儉樸節約。這學期我們班學生的生活習慣、學習習慣以及行為習慣都有了比較大的進步。

  2.建立嚴格的檢查制度,讓常規養成教育自覺化。養成教育就是通過各項活動,使同學們言行“規范化,自覺化”。建立嚴格的檢查制度,長期督促、檢查學生遵守規范的情況,是保障學生良好習慣形成的關鍵因素。

  3.加強學生文明禮貌教育,幫助學生建立和諧的人際關系。和諧的人際關系是健康生活、快樂學習的重要保證。從文明禮貌教育入手,對學生進行教育,提倡同學之間、班級之間、師生之間以及與父母之間的和諧關系。

  三、培養學生良好的習慣

  班主任在開學初的工作重點和中心任務,是整頓班級紀律,培養學生良好的行為習慣和學習習慣。

  1.抓課前預備:俗話說,良好的開端是成功的一半。學生良好的習慣一旦形成,班主任的工作變得非常輕松,班級的管理非常順心。

  2.抓保持清潔:教室的清潔往往做得很干凈,就是保持得不夠。學生們瞎甩,要號召他們不亂扔廢棄物,帶頭撿班上的垃圾,久而久之,養成習慣。保持班上的清潔衛生,愛惜班上的公共財產,維護班上的組織紀律。

  四、積極抓好后進生的轉化工作。

  后進生的教育和管理歷來是班主任工作的難點,卻又是影響班級整體教育教學質量提高至關重要的一環。在這方面,我作為班主任首先做到了以正確的態度對待他們,深入調查摸底,搞清他們所以成為差生的原因,做到了因材施教,對他們處處真誠相待,時時耐心相幫,真正做他們的知心朋友、最可信賴的朋友,及時對后進生加強心理疏導,幫助他們消除或減輕種種心理擔憂,讓他們認識到自己的價值,同時,我還創造條件和機會讓后進生表現其優點和長處,及時贊揚他們,及時使他們品嘗到成功的歡樂和喜悅。

  五、需要改進的地方

  盡管我班取得了一些成績,但不可否認,需要改進的地方還有很多。比如部分學生的厭學情緒嚴重,聽課狀態不好,心不在蔫。老師留了作業或是不做,或是跟好同學的作業抄。 在今后的班主任工作中,要更注重學生的思想動態,使班級更有凝聚力,把班級工作做的更上一層樓。

六年級班主任工作總結15

  一、回顧及成績

  今年不負學校重托,在學校的安排下,我擔任六年級班的班主任工作。從思想認識上來說,通過其它各位教師的幫助和自己在工作中得到的啟示和思考,使我對“班主任”和“班主任工作”這看似簡單的名詞產生了更為深刻的理解,透過這普通的稱謂,我看到了背后支撐著這稱謂的其實是“愛心”與“責任心”和諸多的付出與數不盡的汗水。

  二、加強思想品德的教育

  班主任的基本任務是對學生進行思想品德教育,使他們的身心得到全面健康的發展。對于六年級的孩子來說,正是接受各方面教育的最佳時機,除了學習,我想更為重要的是教會他們認識世界,明辨是非,學習怎樣做人。因此我利用每周一的班會,結合國旗下講話的內容,在班會課上做相應的安排。

  三、鼓勵學生展示自我,樹立自信

  六年級學生活潑好動,好表現自己,在多種多樣的活動中,能夠讓他們更加迅速快樂地成長。在班級中,我努力搭建學生展示的舞臺,利用班會開展一些小活動,諸如:查字典比賽,成語接龍,童話故事比賽等來益智身心,鼓勵孩子為大家表演,增強自信。

  四、加強家校聯系。

  孩子的教育離不開老師和家長的共同協作,孩子在家中的表現只能通過家長來獲悉,同樣學生在學校的表現也應及時反饋給家長,只有雙管齊下,才能收到教育的效果。因此,在本學期主動與家長們保持聯系,將一些孩子的表現通知家長,共同商量對策,也利用家長會、或是平時放學時與多位家長進行交流。

  五。經驗教訓

  開學不久在我的帶領下,學生積極配合通過無記名投票的方式自行選出我班的班干部,并明確各班干部自己的職責。并制定了班級公約,這一條是很重要的,因為班級紀律的好壞直接影響到學生成績的好壞。全班學生在老師的帶領下能按時完成學校布置的規定任務和臨時布置的任務,在各種勞動和活動中學生積極主動,只有少數學生不太認真,但是在老師的監督下他們也在盡力完成自己的工作。在參加我校舉行的春季校運會中榮獲獎項很多,各種小型活動很多,總之我班樂于參加各種活動,是團結向上凝聚力好的班。

  六、不足之處

  我班的差生較多,學期快要結束時,有幾個同學經常不完成作業,對于這種學生我們只有加強教育和引導,增加他們的信心,從而能順利地把他們送出校門到初中學校接受教育。

  以上是我本學期擔任六年級班主任工作的總結。

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