單位在職證明(集錦15篇)
在平日的學習、工作和生活里,要用到證明的地方還是很多的,證明是核驗一個人的身份、經歷或一件事的真實情況時所寫的一類文書。相信很多朋友都對擬證明感到非?鄲腊,下面是小編精心整理的`單位在職證明,僅供參考,希望能夠幫助到大家。
單位在職證明1
一、單位員工在職工作證明范本
茲證明_______是我公司員工(身份證號碼_____________________),在________部門任________職務,已有_______年。
特此證明。
本證明僅用于證明我公司員工的工作,不作為我公司對該員工任何形式的擔保文件。
單位名稱(蓋章):_________________________________________
日期:______年___月___日
二、單位虛開工作收入證明的法律風險
1、違背民法誠信原則,涉嫌“惡意串謀”故意損害他人利益的侵權行為。公司處于維護員工的角度出發,為員工虛開收入證明,作為個人購房貸款所用。單位提供虛假證明的行為本身違反誠信原則,同時,因為為員工出具虛假證明在主觀上是明知或者故意的,侵害了銀行的利益,有可能構成侵權,而需要承擔相應的法律責任;
2、有可能作為勞動關系的認定。為員工開設虛假證明,除了提高員工實際收入所得外,還有一種就是因為人情關系和上級領導要求,為本身并不是自己單位的員工,開出收入證明。在勞動關系的認定標準上,用人單位給勞動者出具的收入證明等是重要參考憑證,如果公司沒有有力證據加以駁斥,如果遇到心懷不軌的人員,可能會引發一系列后續問題,面臨敗訴的風險。
3、有可能引發勞動爭議。在很多民事損害賠償案件中,有些單位出于同情和好意為員工開具虛高收入證明,最后被品行不端的員工,作為證據,反而像公司要求補足工資工資差額和賠償,引發勞動爭議,像這樣的案例,不在少數。
三、開具工作證明的注意事項
1、開工作證明必須要蓋“鮮章”也就是收入證明復印是無效的。
2、開工作證明要注意必須的格式。
3、蓋的章必須是單位的公章。而且必須是圓章。
單位在職證明2
X X X有限公司(單位名稱)
茲證明×××,性別,X年X月X日出生,系我單位(公司)正式員工,自X年X月在我單位工作,現任X(職務),年薪X。他(她)將于X年X月X日前往臺灣旅游,我司擔保其在臺灣期間遵守臺灣法律,在旅游結束后按期返回,繼續在我司工作。
特此證明
公司名稱:
負責人或主管人員簽名:
單位在職證明3
日本駐廣州總領事館:
茲有我單位xxxx(姓名)xxxxx(護照號碼)申請前往貴國旅行。xxxx為我單位xxxx(職務),xxxx(年/月)進入我單位,為單位服務xxxx年,年收入xxxx元。我單位同意xxxx(申請人)于xxxx(月/日)至xxxx(月/日)期間休假,在貴國期間一切費用(包括機票、住宿、醫療保險及其他費用)將由其本人承擔。xxx(申請人姓名)在旅行結束后,將按時回國,繼續為我公司服務。
xxx
20xx年x月x日
單位在職證明4
茲證明我x__________先生/女士(出生日期:_____年_____月_____日),自_____年_____月_____日在我x工作,現任____________________有限__________職務。
特此證明
(x章)
______年___月___日
xx:____________________________
法人:__________________________
日期:_________年____月____日
單位在職證明5
日本駐廣州總領事館:
茲有我單位xxxx(姓名)xxxxxxxxx(護照號碼)申請前往貴國旅行。xxxx為我單位xxxx(職務),xxxx(年/月)進入我單位,為單位服務xxxx年,年收入xxxx元。我單位同意xxxx(申請人)于xxxx(月/日)至xxxx(月/日)期間休假,在貴國期間一切費用(包括機票、住宿、醫療保險及其他費用)將由其本人承擔。xxx(申請人姓名)在旅行結束后,將按時回國,繼續為我公司服務。
領導簽名:
單位名稱(并蓋公章):
單位電話:
單位在職證明6
茲證明XX,女(男),身份證號碼為:xxxxxxxxxxxxxxx,是我單位在編在崗職工,已連續在我單位工作(多長時間),該同志目前在我校XX部門擔任XX職務。
特此證明
單位名稱:xxxx
單位公章或人事部門公章:xxxx
日期:年月日
單位在職證明7
茲證明我公司__________先生/女士(出生日期:_____年_____月_____日),自_____年_____月_____日在我公司工作,現任北京誠智思源物業管理經營有限公司__________職務。
特此證明。
_______________(公司章)
______年____月____日
單位在職證明8
xxxx有限公司(單位名稱):
茲證明xxx,性別xx,xx年xx月xx日出生,系我單位(公司)正式員工,自xx年x月在我單位工作,現任(職務),年薪xxx。他(她)將于xx年x月x日前往臺灣旅游,我司擔保其在臺灣期間遵守臺灣法律,在旅游結束后按期返回,繼續在我司工作。
特此證明。
公司名稱:
負責人或主管人員簽名:
負責人或主管人員電話:
公司:
開具日期:
單位在職證明9
茲證明______,出生日期_____年____月____日,性別____,于_______年_____月__日起在_________________部門任_____________職務。
。ㄈ温氉C明日期須至少6個月以上)
單位主管:___________________
月薪:____________________元
單位地址:____________________________________
單位在職證明10
姓名:xxx 性別:x 出生年月日:xx年x月x日
工作單位:xxx 職務:xxx 何年何月任現職:xxx 單位電話:xxxxxx
該同志將參加由赴進行商務考察及洽談活動。
特此證明。
(公司章)
20xx年xx月xx日
單位在職證明11
茲證明我公司__________先生/女士(出生日期:_____年_____月_____日),自_____年_____月_____日在我公司工作,現任x市xx物業管理經營有限公司__________職務。
特此證明
(公司章)
年 月 日
單位在職證明12
茲證明_______是我公司員工(身份證號碼_____________________),在________部門任________職務,已有_______年。
特此證明。
單位名稱(蓋章):____________
xxx
20xx年x月x日
單位在職證明13
XXX先生(小姐/女士)是我公司在職人員,在XXXX年XX月XX日出生,從XXXX年XX月XX日起在我公司任職至今,職位是XXXX(職位名稱)。
我公司批準其在XXXX年XX月XX日離境前往韓國,于XXXX年XX月XX日前歸國,請假時間為 天,一切費用由其自行承擔。我公司保證其在旅行期間遵守貴國法律,并保留其職務到假期結束。
公司地址:XX市XXXX路XXX號XX大廈XX樓XXXX室
郵政編碼:XXXXXX
上級主管領導:XXX先生(小姐/女士)
出行人聯系電話:XXX(區號)XXXXXXXX(固定電話號碼)
特此證明!
XX年XX月日
。由w公章)
單位在職證明14
茲證明_先生/女士,出生日期_____年___月___日,性別______。身份證號碼_于_____年____月起在_公司________部門任_職務,月薪________元.
特此證明
公司名稱(公章)
法定代表人或負責人簽字:
_____年____月____日
單位詳細地址:
單位聯系人:
單位電話:
單位在職證明15
XXX有限公司(單位名稱)
茲證明×××,性別,xx年xx月xx日出生,系我單位(公司)正式員工,自年月在我單位工作,現任(職務)xx,年薪xx。他(她)將于xx年xx月xx日前往臺灣旅游,我司擔保其在臺灣期間遵守臺灣法律,在旅游結束后按期返回,繼續在我司工作。
特此證明
公司名稱:
負責人或主管人員簽名:
公司章:
負責人或主管人員電話:
公司地址并加蓋公司章:
日期:
【單位在職證明】相關文章:
單位職工在職證明07-09
單位開具在職證明07-09
單位出具的在職證明07-09
單位員工在職證明07-09
單位英文在職證明07-09
單位人員在職證明07-10
單位在職證明01-17
單位員工在職證明06-29
在職教師單位在職證明07-09
單位員工在職證明范本02-03