奶头挺立呻吟高潮av全片,成人试看120秒体验区,性欧美极品v,A片高潮抽搐揉捏奶头视频

競聘競選

競聘發言稿

時間:2022-11-02 16:42:59 競聘競選 我要投稿

競聘發言稿

  在當今社會生活中,發言稿的使用越來越廣泛,發言稿特別注重結構清楚,層次簡明。還是對發言稿一籌莫展嗎?下面是小編幫大家整理的競聘發言稿,僅供參考,大家一起來看看吧。

競聘發言稿

競聘發言稿1

各位領導,各位同事,大家好!

  今天是我第二次站在中層干部競聘上崗演講臺上,第一是為了積極參與,響應局黨委的這一舉措;第二是履行在任中層干部的責任;第三是通過中層干部競聘上崗演講,也讓大家對我有所了解。

  首先,我非常贊同這樣的中層干部競聘上崗演講。因為中層干部競聘上崗,給了所有符合條件的人,一次展現自我的機會,尤其是讓那些富有激情、力求上進的年輕人看到了進步的希望。新陳代謝是生命最基本的特征,中層干部競聘上崗也是符合自然規律的,死水一潭會變質,青黃不接則挨餓,通過競聘的形式促進了良性的新陳代謝,促進了我們局中層干部隊伍的結構優化。

  我叫,今年47歲,現任質監站站長,我在建筑設計院和質監站兩個單位工作過,一直跟工程建設打交道。歲月匆匆,轉眼間,我在規劃建設局已經工作了29年,盡管我還在適應新的形勢,努力地開拓新的工作思路和方法,但我還是感覺到狀態已經老化,眼睛也開始老花。人應該服老,雖然說“家有一老是一寶”,這主要是針對工作經驗來說的,而對于工作的精力和激情,對于我們規劃建設局中層干部的梯隊建設,對于長江后浪推前浪,對于新陳代謝的自然規律,我已經很著急地希望把接力棒傳遞下去了。

  我非常感謝這么多年的工作經歷,因為這些經歷讓我懂得了工作和生活的意義,明白了人生的真諦,也讓我具備了一定的工作能力,盡管做得還很不夠,但目標總算明確了。健康快樂是人生的根本,忠于職守是工作的基礎,真誠踏實和努力奉獻則是做人的原則,這些就是我的特點,也是我的追求,更是我工作和生活的導向。學無止境,我會不斷學習,因為身上還有太多的缺點需要修正,還有許多的茫然需要去領悟。

  本人這次中層干部競聘上崗的雖是正職,但我對競聘上崗的成與敗不是最重要的,重要在于參與了,就是盡了本分,只要是工作需要,我都會履行好責任。當然,從自我的角度來考慮,我希望有更多的年輕人能夠走上前臺,自己則做好輔助的工作。

  祝愿我們局的中層干部競聘上崗活動取得圓滿成功。

  再次感謝領導和同事們聽了我的演講,謝謝大家!

競聘發言稿2

  大家好,我非常榮幸參加此次校團委副書記競爭上崗。參加團委副書記的競聘,我覺得我有一些優勢,主要體現在:

  一是有較強的組織協調能力,工作經驗豐富。來校工作后,先后參與學校保持共產黨員先進性教育活動、能夠因人而異,有針對性的與學生交心談心,做知心朋友,幫助解決實際困難。堅持“為人行事的本身,比語言更具說服力”的工作理念,身體力行,用實際行動感染影響學生,在學生中具有較好的群眾基礎,受學生喜歡。積極主動,任勞任怨,具有奉獻精神。在 事件中,帶領學生干部堅守一線。期間,在校能夠自覺主動配合學校做好學生穩定工作,安撫學生情緒,積極投身志愿服務工作,多次帶領學生深入 一線服務受災群眾,被授予 光榮稱號。

  二是具備創新精神,在沒有任何經驗借鑒的情況下,創建了 站,舉辦 ,帶領校團委校學生會全體學生干部 ,開展 培訓活動等。

  三是有較強的寫作能力和一定的科研能力。先后參與學校相關文件、通知、報告、總結、交流材料和領導講話稿的草擬工作。

  如果,競聘成功,我將從以下兩個方面協助團委書記把團委工作做好。

  一是從講政治、樹正氣、抓學習入手,在團委營造一個團結向上、朝氣蓬勃的工作氛圍。講政治的目的就是要使全部門同志緊緊圍繞學校黨政中心工作,在思想上自覺地和學校黨政保持一致,做任何事都要以服務學校建設發展、服務學生成長成才為重。樹正氣就是部門遠離當面不說、背后亂說、拉幫結伙、互相拆臺等社會丑惡現象,努力做到全部門同志心往一處想、勁往一處使,全身心地把精力投入到工作之中。抓學習就是要積極主動地為同志們創造、提供一個不斷獲取精神糧食的環境和機會,使全處人員通過學習各種知識,在政治思想水平、道德修養、業務能力等多方面有所提高和充實,為更好地開展工作打下堅實的基礎。

  二是擺正自己的位臵,履行好一個團委副書記的職責。認真負責地對待職責內的每一項工作,做好執行官,密切配合其他部門、其他同志開展工作。在與校內各單位、個人的合作中,相互幫助,尊重他人。工作上,以大局為重,做到全局一盤棋,勁往一處使,汗往一處流,團結一心,共同前進。發揮好“拾遺補缺”的作用,當好助手和參謀,補位不越位,幫忙不添亂。

  各位領導,在眾多優秀的共青團干部中,我也許不是最優秀的,但我相信,憑借我對共青團事業的熟悉與激情、對學生工作的投入與熱愛、良好的學生基礎和外部資源、職能匹配的個人素質、強烈的事業心和甘于奉獻的精神都能夠幫助我勝任新職務,向領導和學校交上一份滿意的答卷,為學校的建設和發展做出貢獻!

  當然,如果這次競聘失敗,說明我自身還沒有具備適應此崗位的能力和素養。我一定認真總結,查找不足,努力整改,一如既往地做好本職工作。

  謝謝大家!

競聘發言稿3

尊敬的各位領導、各位同事:

  大家好!

  首先感謝公司領導給予我這次展示自我的舞臺和施展才華的機會!我很珍惜這次機會,勇敢地走上臺來,接受大家的評判。下面,我對自己的基本情況向各位做一簡單的介紹:

  我叫xxx,今年**歲

  今天,我競聘崗位是**,能參加這次競選,我心中百感交集,首先要感謝各位領導多年來對我的教育和培養,感謝與我同舟共濟、朝夕相處的全體同事對我的幫助和信任;我很榮幸自己趕上了這次挑戰自我、展示自我的大好時機,使我有機會爭取一個我喜愛且需要我的工作崗位。

  面對本次競聘,我想自身有以下優勢:

  一、責任意識較強,進取精神強烈

  自參加工作以來,我一直以一絲不茍的工作責任心做好本職工作,不論是在哪個崗位工作,我總把“愛崗敬業、開拓進取”作為自己的座右銘,把事業放在心上,責任擔在肩上,盡職盡責,埋頭苦干。工作的歷練,組織的培養,領導和同事的支持和幫助,使我形成了較強的責任意識。強烈的進取精神是我參加這次競聘的又一籌碼,我一直以做一名“讓領導放心、讓客戶滿意”的工作人員嚴格要求自己,加強自身建設,不斷提高工作本領,使自己日有所思,日有所進。

  今天,我參加這次競爭,決不是意氣用事,也不是心存僥幸,是因為熱愛這項工作,珍惜這次機會。如果組織上把這項重任交給我,我將始終保持高度的責任感,堅強的事業心,努力戰勝困難,竭力完成各項工作任務,讓領導放心,讓同事滿意。

  二、工作經驗豐富,業績突出

  多年的XX工作使我熟練的掌握了本公司的各項業務流程。并且,我也始終堅持學習行業知識,時刻把握行業脈搏,緊跟卷煙行業發展的節奏不斷前進,不斷充實自己。同時,在工作中,還積極向身邊的同事學習。堅持干中學、學中干,不斷完善自己的工作方式方法。經過多年的工作歷練,使我對問題的綜合分析能力和處理能力都有了極大的提升。**年獲得**榮譽。

  三、組織協調能力較強

  參加工作后,在自身的工作崗位上,自己有了很好的學習和鍛煉機會。在工作中能較好地處理與上下級關系,在處理與上極領導關系時,我能做到誠心實意,不有意賣弄自己,在處理與同事關系時,能做到誠信、包容、不爭強好勝,與同事友好相處,互幫互助。通過實踐中與不同人的接觸,對不同業務的處理,提高了自己的組織協調能力。我想,這是一個管理人員應該具有的一項基本素質,對管理工作的開展也是有利。

  四、我發自內心對煙草事業的熱愛及強烈的責任心

  “熱愛工作才能成功”。跟隨著公司發展的腳步,我覺得自己像是走進了一條陽光大道,找到了一個家,這家里有陽光,有溫暖。有勤勤懇懇的工友朋友,有團結務實的領導班子,有我們的偉大事業和我們的共同追求。我們愿意為它的繁榮、穩定、和諧與發展盡微薄之力。工作*年來,我目睹了各位領導和同事為了公司的發展而付出的艱辛,目睹了咱們公司開拓創新,增強綜合實力所取得的巨大成績。心懷對公司教育培養的感恩,我有責任也有義務為了公司事業的發展盡一份自已微薄的力量。正因為對公司執著的熱愛,我將會把“感恩的心”化做“責任心”。

  另外,我還具有較好的年齡優勢。接受能力比較強,對新業務比較敏感,善于團結同事,群眾基礎好,進入角色迅速,能夠創造性的開展工作,并且有信心、有決心,也有能力為XX的發展和騰飛做出自已的貢獻。

  成績屬于過去,激情成就未來;厥走^去,我所走過的每一步,都滲透著組織的培養,都凝聚著領導的關心,更有各位同仁的默默奉獻。我想,XX不只是一個有吸引力的職位,更是一份沉甸甸的責任。如果領導和同志們信任我,我將從以下幾個方面努力工作,為我們公司服務。

  一、加強學習,不斷提升自我

  XX的職責重大,我將努力繼續按照政治強、業務精、善管理的復合型高素質的要求對待自己,精于本職工作,做到愛崗敬業、履行職責,要求同志們做到的自己首先要做到,率先垂范,嚴以律己,努力爭當一名合格的XX干部,全力實踐“團結、務實、嚴謹、拼搏、奉獻”的時代精神。

  同時還要加強思想素養和業務知識等方面的學習,提高自身綜合素質。一是業務方面,擯棄因循守舊、單向思維,把思路拓得寬一些,將問題想得全一點,使工作做得實一點。二是個人素質方面,包括自己的工作態度、習慣、心態等方面。工作中遇到問題虛心向同事請教,敢于聽取不同的意見,摒棄任人唯親等不良現象。時刻繃緊一根弦,使自己的注意力高度集中,對工作中存在的問題和困難,能夠正確對待,始終以積極的態度和良好的心態,認真尋找自身的主觀原因。通過不斷的學習和完善,適應不斷變化的市場環境和公司發展的新要求,更好的完成工作。發現問題及時糾正、及時處理,提高工作質量,少說多做,用具體的行動和效果來說明能力

  二、愛崗敬業,竭誠奉獻

  俗話說的好,態度決定一切。沒有好的工作態度,就沒有好的工作質量。堅持干一行,愛一行,專一行,腳踏實地干好本職工作。做到認真負責,一絲不茍,義不容辭的為公司發展作貢獻。嚴格按照公司要求開展各項工作。如果我能接任XX崗位,我將按時按量的完成領導交給的任務,并在工作中多思考,多創新,把工作做得更好。

  作為我們XX部門的一員,團結互助是我們每個人敬崗愛業的基本表現,是肩負義不容辭的重大責任。要求部門人員筑牢團結的思想基礎,把整個成員的精力都集中到部門的相關工作中,智慧都凝聚到開拓進取的事業中,行動都統一到共謀發展步調上,用團結凝聚人心,用團結凝聚力量,用團結創新業績。用自信、溫情、實力、技巧性的經營手段;用熱心、細心、耐心、愛心讓每一位客戶放心,讓他們支持我們煙草事業的發展;任何時候都要樹立以客戶為中心的經營理念,用優質的服務吸引、壯大客戶群體,實現經營目的。

  三、強化管理,帶動部門業務新發展

  要以行風建設為突破口,加強公司XX部門的管理工作。認真貫徹落實公司的各項規章制度,并在此基礎上積極加以完善,力爭部門工作能做到規范管理,進一步提升服務水平和質量。這樣,嚴格按制度辦事、按程序辦事;對自己負責、對公司負責、對家庭負責;規規矩矩做事,堂堂正正做人,維護公司的良好形象。

  同時,要適時掌握煙草市場信息,把握市場需求,充分調動各個員工的積極性,結合公司工作的整體方案,制定出詳細的部門工作計劃,力求讓部門工作達到更好的水平。另外,還要定期進行自查自糾工作,找出工作中的問題,及時加以整改。還要多為員工提供一些提升自我,增強業務技能的培訓活動。

  四、找準自己的定位,做好副手

  我想做為一名XX干部關鍵是要找準自己的定位,做到辦事不越權、不越位,工作不拖沓、不含糊,矛盾不上交、不下壓,責任不躲避、不推諉。注重當好“副手”,協助總經理發揮好部門決策參謀、調查研究、綜合協調、督查督辦“四大職能”,用全新的工作理念,簡化辦事程序,提升層次,真正讓領導放心、上下級稱心、全體員工順心。用自己對事業的熱愛和忠誠以及出色的表現,來贏得領導與同志們的信任、來提升XX部門的業績、形象。

  各位評委、各位領導、同志們,今天我的演講,很普通、很平常,沒有豪言壯語,不動人、不精彩,但我向大家展示了自己一顆赤誠的心,表明了自己的態度和意志,愿把自己的聰明和才智、辛勤和汗水融進實際工作中,獻給我所熱愛的煙草事業,決不辜負大家對我的厚望。最后,我向在座的各位評委、各位領導、同志們表個態:無論我這次競聘成功與否,我都將一如既往地繼續做好我應做的工作。因為結果并不是目的,能夠參與,能夠在參與中檢驗自己的能力、水平,激勵自己更加奮發有為地做好工作,創造良好工作業績,為公司的發展作貢獻,才是應有的目的。

  我的演講完了,謝謝大家!

競聘發言稿4

  我叫所學專業是礦井通風與安全專業,在大學經過三年大學生涯的鍛造與洗禮,于XX年6月順利畢業,同年9月被分配到古書院礦參加工作,現為綜采一隊生產班的一名采煤工,并得到隊領導的同意及認可被選為綜采一隊團支部書記、青監崗崗長,轉眼間已工作一年多。

  自從參加工作以來,嚴格遵守隊里的規章制度、班組的各項勞動紀律。在遇到問題時,虛心向技術人員及有經驗的老工人請教,自己一定要“刨根問底”,找出問題的原因與解決辦法,盡可能將大學期間所學的專業理論知識與現場實際相結合,并迅速轉化為解決實際問題的業務能力,F對自己一年多來的工作從以下幾點進行總結:

  一、加強思想教育學習,樹立正確的價值觀

  參加工作一年來,我認真學習了黨和集團公司的各項方針政策,積極參加集團公司、礦、區隊的各項活動,遵紀守法、愛崗敬業,樹立了“安全第一,預防為主”的思想和“如臨深淵,如履薄冰”的憂患意識,加強了個人安全知識的學習。作為基層一名團支部書記,組織區隊青年共同學習和領會晉煤集團第四屆一次和古書院礦第四屆四次職代會精神,為加快推進古書院礦轉型跨越發展奉獻自己的一份力量。

  二、奉獻礦山,強化專業技能

  經過一年多的一線工作經歷,我深刻的體會了“紙上得來終覺淺,絕知此事要躬行”這一道理。對礦井的采煤工藝有了初步的認識,對自己所學的通風專業知識有了更深刻的理解,對井下現場工作的流程與方法都有較大的進步。

 。ㄒ唬├碚撝R

  自從我在綜采一隊參加工作后,我隊相繼開采過8106、93312、北三煤柱、94302、152307等工作面,在區隊技術人員的指導下,對各個工作面的《綜采工作面回采作業規程》有了深刻的理解,熟悉了采煤工作面的工藝流

  程,及“一通三防”事故預防的措施。我對一線采掘技術有了具體化的認識。對自己所學習過的通風系統、采煤工藝、機電運輸、一通三防等專業知識有了更加清楚的認識和理解。

 、俨擅汗に嚨恼J識與學習

  經過一年的工作經歷,對采煤工藝中的:破煤、裝煤、運煤、頂板支護和采空區處理這五個方面更加的熟悉。了解了綜采工作面是如何靠割煤機把煤破碎下來;如何把破下來的煤裝進刮板輸送機再通過轉載機把煤運到皮帶上,然后運輸上井;如何用自移式液壓支架對工作面進行超前支護;以及如何對采空區進行處理。對處理一般機電事故的處理都有了很大的認識。

  ②通風專業知識的實踐與應用

  在工作的同時,通過與老師傅的教導、蹲點瓦監工的溝通、自己的摸索,對工作面的通風系統也有了更深的認識。

  1. 采煤工作面通風系統

  152307工作面采用兩進一回式通風,1523073軌道巷和1523071皮帶巷為進風巷,1523073為專用回風巷。采用三條平巷布置,該通風系統可有利于緩解上隅角瓦斯積聚和減少巷道的摩擦阻力,減少風流能量損失。

  2. 機尾回風通路的支護

  1523073軌道巷和1523072回風巷之間每隔70m之間有一個聯絡橫川,為保護機尾回風通路的暢通,支護機尾回風通路采用支設“#”字形木垛配合打木戧柱的方式來保證回風通路的通風斷面。

  后來由于礦組織在軌道巷進行切頂實驗減小回風通路和1523072巷的頂板壓力,提前在軌道巷預裂爆破,當推過第一個預裂爆破眼32米,根據現場情況觀察,由于切頂爆破,造成頂板破碎,對實施打木垛的支護方式,帶來一定的危險性,因此需對此支護方式進行修改。在機尾121#架后每隔凈距離0.6米打

  一排(兩根)木點柱。此工程是試驗階段,為了安全起見,在打木點柱支護的同時,適當增打木垛支護,用來保證通風暢通。

  另在每個聯絡橫川進入超前支護范圍內后,要提前在橫川口支設“#”字形木垛,局部橫川口破碎地段要在木垛前增打木點柱加強支護,所打木點柱要栓牢固,所打木垛數量可根據現場橫川口的寬度而定;夭善陂g要經常巡查工作面各橫川密閉及臨時風門,發現有漏風現象要及時通知通風區進行處理。

  3. 預防瓦斯超限措施

  a. 機頭懸掛風障不得小于5個架,防止瓦斯流入老山,造成有效風流流失;

  b. 采煤過程中,當上隅角瓦斯異常增大時,要停機閉鎖,等瓦斯下降后方可動機組;

  c. 當頂板破碎嚴重,老山大量垮落時,老空區瓦斯大量涌出,注意上隅角瓦斯探頭報警;

  d. 當工作面回風風流中瓦斯濃度達到1%或二氧化碳濃度達到1.5%時,必須立即停止工作、撤出人員,并向礦調度和通風調度匯報;

  e. 當采煤工作面距離下一個橫川還剩10m時,下一橫川還未打開時,回風通路不是很暢通時,上隅角瓦斯容易積聚,注意瓦斯超限;

  f. 工作面必須有專人看護瓦斯探頭。

 。ǘ┈F場操作

  在一年的工作時間里,對井下采煤工作面的各個崗位工作都有了基本的認識,逐漸掌握了一些操作知識和技能,現在已經能獨立完成一些工作。比如清煤、看電纜、等,并且能夠幫助、配合端頭工進行端頭的維護工作。上半年通過對各個崗位的學習和磨練,在崗位資格證的考試當中已經取得了采煤工、控制臺司機、輸送機司機和井下水泵工等工種崗位的資格證,并獨立上崗。

  在工作的同時,也學到了很多處理特別情況的辦法。在皮帶司機崗位,在保證自己安全的前提下,處理大塊矸堵機頭、皮帶跑偏、皮帶打滑等問題;對在工作面頂班的維護和底鼓嚴重時對底板的起底工作等;在有機電事故時也能積極的協助維護工完成對事故的處理。

 。ㄈ┢渌矫

  認真學習集團公司、礦大力推進的“煤礦安全質量標準化”,區隊也制定的“崗位標準”,并熟悉了自己所在崗位應該如何做,達到什么樣的標準。并能夠做到“干標準活,上標準崗”。積極主動的配合全隊進行“安全質量標準化”的建設工作,為區隊取得“安全質量標準化”最優單位的榮譽稱號做出了貢獻。

  古書院礦正處于轉型跨越發展的重要時期,各條戰線都急需人才。我作為一名礦井通風與安全專業的畢業生,在平時工作當中我虛心向技術員及老工人師傅們學習請教,同時我也將自己所學到和掌握的專業理論知識毫無保留的 與其他員工交流,更好的發揮我礦“傳、幫、帶”活動的作用。

  三、按章作業,保證安全

  我認真學習了我隊“2.24”工傷事故,吸取事故教訓。并貫徹領導“煤礦安全無小事”的重要講話,嚴格按章作業,以自身的實際行動來為我礦的安全生產添磚加瓦。一年中我加強對《煤礦安全規程》、《操作規程》、《作業規程》的學習;及時學習礦安全簡報、督查通報和事故通報,吸取事故教訓,舉一反三;嚴格要求自己,規范操作,杜絕違章,夯實了安全生產的基礎。我還積極參加集團公司、礦、區隊的日常安全活動和各項專題安全活動。通過日常安全活動的參加,認真學習安全生產的方針政策、上級的規定指示和要求, 認真學習上級下發的各種安全文件安全簡報和事故通報,認真學習相關規程和制度,我找到了許多工作中的不足,安全意識也得到了很大的提高。

  作為綜采一隊青監崗崗長,帶領我隊青監崗員下井查隱患、抓內查三違,有效制止了井下的習慣性三違,為區隊的安全文明建設做了自己應有的貢獻。

  四、工作中的不足

  回顧過去一年多的工作時間,成績固然讓人欣喜,但這并不能掩蓋工作中的不足之處:

  1.現在各行各業都講究創新,我在這段時間里有創新性的工作思路不是很多。

  2.理論知識與現場實際有些脫節,以至于自己所掌握的理論知識不能很好的指導現場工作。

  3.處理現場事故的應急處理能力還待進一步提高。

  五、努力方向

  總之,在這一年時間內,我實現了由一位學生向一位煤礦工作人員的改變,但是由于到場工作的時間不長,缺乏工作經驗,專業技術水平另有待進一步提高,我以后會經常性地對前面的技術工作作以總結,不斷的提高本身。在這一年的一線工作中,我深刻地認識到想做一名合格的煤礦技術員必須有肯吃苦,善于思考,勇于創新的敬業精神和謙虛審慎的工作作風及豐富的相關專業技術方面的基礎常識。

  如果我能有幸被選聘為技術員,我會以更加飽滿的工作熱情投入到工作中去,爭奪成為一位合格的專業技術人員。為我礦的轉型跨越發展貢獻自己的一份力量。

競聘發言稿5

尊敬的各位領導、老師,親愛的同學們:

  大家好。我是XX班的XXX,今天很榮幸站在這里參加學生會學習部的納新。

  沒有金剛鉆,不敢攬瓷器活兒。學生會學習部是一個為大家提供互相學習、互相交流、共同成長的平臺,這個工作需要較強的個人素質、工作經驗、交際能力與組織能力。平時學習努力,為人謙和,與同學團結互助,和睦相處,和老師和同學關系都十分融洽。更重要的是,處事謹慎認真,責任感強。從上小學以來,對班里和學校里的活動都積極參加。在初中幾年,我帶班里鑰匙,每天早去晚歸,對同學們對班里工作認真負責。另外,現在是高中班的英語課代表,會把從中得到的經驗與學習部的工作結合起來,起到相得益彰的作用。因此,從各方面分析,相信能夠勝任學習部的工作,使同學們學習舞臺更加廣闊,使同學的學習的形式與內容更加豐富,使同學成長的道路更加多樣與順暢。

  海闊憑魚躍,天高任鳥飛。魚兒夢想遨游淺底,雄鷹渴望展翅高空。學習部就是淺底,就是高空,很想憑借這個平臺,牢牢抓住這次機會,這個騰飛的高空,在為同學們的學習貢獻力量的同時也提高自己,壯大自己。

  希望各位學長/學姐能夠同意加入學習部,謝謝!

競聘發言稿6

  大家好!

  非常高興有機會能夠站在這里,幸運的與大家共同感受并見證我場人事制度改革的輝煌歷程。希望能夠通過這個平臺與大家一起展示才華,證明能力,闡述觀點。

  富蘭克林有句名言:“推動你的事業,而不要讓你的事業推動你。” 此刻,我站在這里,以平常、誠懇的心態接受大家的選擇,希望帶給大家的是一個更加真誠、理性、執著,更加堅毅、穩重和成熟的自我。

  我今年xx歲,大專學歷,在xxxxx任科員,具體從事:xxxxx工作。

  我于xxxx年,在xxxx工作,同年xx月進入機關,至今已經有六個年頭。

  六年的時間雖然短暫,但也漫長,它使我從一個初入社會的幼稚青年,鍛煉成為一名思想進步、業務熟練的"機關工作人員"。

  6年的時間讓我在大家的關心和幫助當中,逐步成熟,不斷發展。我珍惜這個行程當中每一份真心的愛護和無私的幫助。我會把這綠意的葉片珍貴的握在手里,任時光流轉,不在指間飛過。

  今天,我要競聘的職位是綜合辦公室副主任。

  知人者智,自知者明。

  雖然我知道,這一職位的要求很高,但年輕人的勇氣告訴我:面對困難應該有迎接挑戰的自信。青春可以短歇,但不可以停滯信念的飛翔。

  以下,我將我的優勢和愿景凝聚在五個方面:

  首先,我具備年齡優勢。“大利于智,小利于行”,一項事業,除了經驗和閱歷之外,更應該擁有充沛的精力、蓬勃的朝氣和持之以恒的熱情。我有足夠的條件去拼搏進取、投入工作。

  其次,我具備較為豐富的專業實踐經歷。幾乎從參加工作開始,我就接觸黨務,清晰的了解綜合辦公室的內部構架、運行程序和發展脈絡。能夠駕熟就輕的進入工作角色。

  第三、我具有較高的業務素質。多年辦公室的工作經歷鍛煉了我很強的文字表述能力,電腦操作能力和組織協調能力,能夠獨立完成多方面的工作,完全能夠滿足新形勢下辦公崗位的現代化需要。

  第四、我具有積極、端正的工作態度。長期以來,對待工作,我始終能夠作到愛崗敬業、默默奉獻,能夠認真完成領導交給的每一項任務。從不怨天由人,一直無怨無悔。

  第五、我胸懷一片報孝家鄉的赤子之情,我愿意在更大的能力范圍內,為家鄉的發展奉獻出自己的青春和汗水。

  當然,我也存在著一些不足。捫心自問,我的工作預見性還不夠,在加強聯系方面也有欠缺。但這不是原則問題,我相信在以后的工作中我可以克服、解決。

  如果,能夠得到大家的支持,有幸競聘成功,。我會確立目標,努力工作,做好以下幾點:

  一,找準定位,作好助手。做為一名辦公室副主任,我會做到“辦事不越位,工作不拖沓,責任不推諉”,注意當好一名合格的“副手”,真正為主任分憂,為科室同志表率。

  二,突出重點,推動工作。我會盡快完成角色的轉換,認真細致的組織落實好分管工作,我會以百分之百的熱情和活力,團結科室同志,加強組織配合,共同推動辦公室工作整體的上檔升級。

  三,勤奮上進,完善自我。我會加強學習,努力工作,以“勤學、勤思、勤作”為原則,發揮年青人的不斷提升自身的業務水平,。

  如果競聘不能成功,我也絲毫不會改變對待生活豁達的態度,也不會放棄對待工作執著的熱情。古人云:“不可以一時之得意,而自夸其能;亦不可以一時之失意,而自墜其志”,我將以謙遜的態度改進不足,敝補缺陷;全心全意,昂揚樂觀的投入到科室建設的融爐之中。

  沙入河蚌,久磨成珠。我會用堅韌、激情和辛勤的汗水融化拙滓,提煉出那一片自己的光澤。

  年輕人當有年輕人的的.心態:直面挑戰,笑對人生!

競聘發言稿7

尊敬的各位領導、各位評委、各位同仁:

  下午好!

  首先感謝醫院給了我這一次參與競聘的機會,我想說:面對這次的機遇與挑戰,我對自己充滿信心,同時對我們醫院的未來也充滿信心。

  我叫xxx,現年32歲,大專學歷,本科即將畢業。是涉外病房護士,1993年7月畢業于寧夏護士學校,先后在本院急診科、腎臟內科、綜合病房、內分泌等科室工作過,1998年調到涉外病房至今。十二年的護理工作生涯使我已成長為一名具有較扎實的護理基礎理論及專科技能的年輕護師。在我所工作過的科室,無論是從科室領導、同事還是病人對我的工作都給予了肯定和好的評價。20xx年9月通過院內考試選拔,參加了為期一年的脫產日語學習,并以優異的成績通過了日本語能力二級考試。

  總結我自身的情況,我認為我有條件、有能力將勝任護士長的工作。如果本次競聘成功,我將做好以下幾項工作:

  A 在護理部主任的領導和科主任的業務指導下,按照護理質量標準,制定工作計劃,并組織實施具體工作,認真履行護士長職責和義務。堅持“以病人為中心”的服務理念,把好入院宣教與出院指導關,加大健康教育力度。

  B 不斷加強醫護,護患溝通,定期征求各方意見,及時采取整改措施揚長避短。更好地為病人提供優質親情服務。

  C 使科室人人都以主人翁精神參與管理。挖掘護士潛能,調動科室人員工作的主觀能動性,合理配置人力資源。鼓勵護士每人每年完成1——2論文。定期業務學習和經驗交流,培養護士科研意識。

  D 重點管理護理安全,杜絕護理糾紛和護理差錯。開展法律意識教育,防范安全隱患。制定切實可行的崗位責任制。做到有章必循、責罰分明。嚴格遵守規章制度及操作規程,及時完成各種有效記錄,把好護理環節質量和終末質量關。

  E 培養經營意識,善于進行成本效益核算。創造科室效益的同時節約不必要的開支,降低醫療成本,保障科室走持續發展的道路。

  F 做到對日常工作月有計劃、周有安排和日有程序,抓工作中的重要方面,解決主要矛盾,保證護理工作的正常秩序。

  不管我是否能成為一名護士長,我都會一樣熱愛所從事的護理事業,牢固樹立全心全意為患者服務的思想,為我院的發展和繁榮值好每一班崗!

  謝謝大家給我的支持與鼓勵,謝謝大家!

競聘發言稿8

各位領導、同事:

  大家好!

  首先,感謝大家給我這個競聘銷售副總的機會和榮譽,如果能夠競聘成功,我將代領團隊完成以下銷售目標:

  總公司:銷售紙面石膏板640萬張,貼面板240萬張,巖棉保溫板一萬噸,石膏10萬噸,石膏粉5000噸;a公司:生產和銷售石膏板620萬張,生產石膏粉16.5萬噸,貼面板240萬平方米,石膏21萬噸,完成石膏板烘干爐節能改造;b公司:設備安裝及調試,生產和銷售外墻保溫板1萬噸,環境綠化;c公司:完成石膏板技術改造,生產和石膏板180萬張,爭取國家支持基金600萬元以上,陣地建設;d公司:六月底將初創期的全部投資持平,利潤指標完成150萬元,高加筋石膏板品牌扎根甘肅,銷量達40萬張,銷售石膏粉5000噸。

  要完成以上銷售目標,我將采取以下銷售策略。

  一、構建營銷渠道

  渠道策略企業在運營中重要策略,企業的產品是通過營銷渠道傳遞給消費者,營銷渠道是實現產品與利潤的橋梁,其應遵循以下原則:首先,營銷渠道既要能實現我廠產品與目標受眾之間的價值互換,同時還要能盡可能的縮短其長度,以提高效率為目的;其次,盡可能降低建設渠道的費用,控制銷售中不必要的銷售成本;第三,渠道的設計以維護經銷商的利益為己任;第四,渠道中的信息要暢通,要保障第一時間內反饋到我廠,以使我廠在瞬息萬變的今天能及時調整運營策略穩定公司的發展;最后,當然,這樣的渠道一定要增加顧客的價值為目的,以達到雙贏。

  第一,直銷。直銷模式的運作,主要依靠自己我廠附近的一些工程來實現的,該模式省去了中間環節,其獲益也是比經銷獲益大,而且能夠增強公司的競爭力,但是,增加了額外的銷售成本,而且運作周期長,所以,我廠的銷售大部分應該還是要依靠經銷商來完成。

  第二,經銷。隨著裝飾建材市場競爭日漸加劇,廠家與商家協同發展勢在必然,他們有責任與義務一同開發新的市場,經銷商的選擇只是第一步,在技術方面的指導、促銷、人員培訓、售后服務等方面需要廠家來幫助經銷商去完成,我廠的經銷應借助經銷商對顧客的購買習慣和消費習性的了解、其復雜的營銷網絡去實現自身的銷售,這是也是我廠當前的核心任務之所在。只要中間商的利潤得到保證且產品品質可靠,那么我廠就可以利用中間商實現營銷。

  二、整合營銷傳播,提升品牌價值

  “酒香也怕巷子深”,擁有高品質的產品,只是在爭奪市場的戰役的開始。如何能將品牌應有的能量發揮出來,我廠應從戰略的角度來看待品牌問題。這也意味著,樹立戰略品牌觀念,建立一套適合自身的品牌管理體系,深入分析顧客的需求,制定行之有效的品牌建設的方案并加大品牌推廣力度,樹立與良好的品牌,然后依靠品牌的優勢打造企業的核心競爭力,靠核心競爭力提升企業的無形資產,把品牌代表優質產品所凝聚的商業價值和商業信用、品牌資產、品牌個性、品牌形象、品牌忠誠度等轉化為連續不斷的購買力,占領并不斷擴大市場份額。

  通過整合各種營銷傳播組合,針對石膏板在市場的目標受眾,如普通顧客、工程項目、建材超市、家裝公司等,選擇有效的傳播途徑,確立符合我廠實際需要的促銷組合。針對市場的特點,在相對集中的建材市場投放戶外廣告,象“立邦漆”和“多樂士”進入市場時就采用了這種廣告方式,效果顯著。對正在興起的超級市場也可采取戶外廣告的方式,在店面前方的醒目位置設置廣告牌會大大提升企業在消費者人群中的知曉度。另外,對建材市場中經銷商的店招和陳列給出設計規劃,統一按公司的要求來做,以體現“優質企業”的形象。

  三、提供全程化服務

  要提高銷售量,無論石膏板是在消費者市場或是工業品市場中均需要完善的技術服務,因此,我廠除了注重企業品牌、產品品牌,還應該重視服務品牌的打造。作為附加產品,服務是區別于有形的實物的產品。服務不僅是一種活動,而且是一種過程,是企業從產品設計、生產、廣告宣傳、銷售、售后服務等各個部門的事,甚至是每位員工的事。銷售服務已經不局限于售后服務,從售后開始向售中、售前前移,進入全程化服務階段。在服務營銷觀念下,企業應該關心的不僅是產品是否成功售出,更應注重的是用戶在享受企業通過有形或無形的產品所提供的服務的全過程感受。用戶購買了公司的產品,不是營銷工作的結束而恰恰是開始。對用戶而言,產品的價值體現在服務期內能否有效的滿足用戶的真正需求。

  要真正的為顧客提供優質的服務,首先要正確的分析顧客的需求,然后才能有針對性的滿足于不同顧客的需求的多樣性。石膏板作為建筑材料,間中間環節比制造商更多的接觸到實際使用的客戶,因此在銷售和售后環節上,對各種可能接觸到客戶的環節的提供優質的服務,才能使這種服務有效的傳遞到最終用戶那里,從而樹立真正的服務品牌,增強市場營銷競爭力,提高銷售量。

  四、靈活的定價策略

  目前紙面石膏板市場的競爭是非常激烈的,各企業為了實現自己的營銷戰略和目標,根據產品的特點、市場的需求及競爭情況,都采取了靈活多變的定價策略,使價格與市場營銷組合中的其他因素更好地結合,以便促進和擴大企業產品的銷售,提高企業整體的效益。

  五、加大營銷隊伍構建力度

  銷售人員是公司與顧客之間的紐帶。對于顧客來說,銷售人員是公司的象征;反過來,銷售人員又從顧客那里給公司帶回許多有關顧客的有用信息。所有銷售人員即組成了企業的營銷組織。營銷組織作為企業的資源,應對其加以有效的管理和利用。營銷組織的扁平化已是一個國際趨勢,扁平化的核心在于提高組織的速度與效率,但如果在扁平化的過程中喪失了對市場的控制能力,使得企業的營銷專業化能力和組織管理能力低下,就失去了扁平化的意義,成為一種簡單低效的組織管理方式。企業應在考慮資源使用的情況下,充分考慮如何組織營銷力量以對市場產生最大的影響,畢竟市場才是企業所追求的和利潤的來源。

  公司最直接面對客戶的員工是營銷人員,因此,營銷人員素質的好壞直接影響到顧客對公司的認知和滿意度。因此,內部營銷與外部營銷對企業來說同樣變得很重要。內部營銷的觀念告訴我們,企業必須對直接接待客戶的人員以及所有輔助服務人員進行培養和激勵,使其通力合作,以便使顧客感到滿意。而營銷部門要做的最大工作就是使每個員工都實行以顧客為中心的營銷。

  在知識經濟時代,知識營銷對我廠尤為重要。品質再好的石膏板,如果選用型號或種類不得當,或是在安裝時不得技術要領,那么也無法為顧客提供真正具有價值的產品:即一面安全、耐用、美觀的墻面或天花。而隨著市場的變化,渠道成員的復合化以及顧客日益復雜的需求,只是單純去推銷產品已遠遠不能適應這些變化了。銷售人員要具備的不只會上門推銷的技巧,而是要成為復合型人才:面對顧客:要成為產品專家。為顧客詳盡的解說產品功能并能給出最佳選擇的建議;面對渠道成員,不僅要成為產品專家,還要成為營銷顧問。能為渠道培養人才、為管理下級渠道、開發大客戶出謀劃策;面對關聯單位,要成為雜家。知識廣博、為人處事體現國際知名企業的風范。

競聘發言稿9

尊敬的各位領導、各位老師:

  大家好!

  首先,感謝校領導和老師給予我這次展示自我的機會和舞臺。我叫***,19**年出生。19**年畢業于****,本科學歷,中學一級教師。今天本著鍛煉自己,服務師生的宗旨,競聘教導處主任這個崗位,理由有三點:

  第一具有強較的敬業精神 第二具有一定的教科研能力。

  我始終堅持理論學習,多思多想,及時總結教學規律,近年來,先后在《**畫刊》、《**》等十余種英語雜志上發表文章5xxxx篇。20xx年,《*****》一文獲《***》雜志優秀作品獎并被當選為該雜志封面人物。

  第三具有一定的管理能力。 參加工作以來,我先后擔任過班主任、備課組長、工會委員,使我具備一定的管理能力。在班級管理中,我用愛心感化、精細管理,20xx年高考成績揭曉,我所帶的班級上二本線4xxxx,其中有一名同學被**錄取。在備課組管理上,我用一顆誠心帶出一個團結拼搏的隊伍,所帶高三備課組被評為20xx年度先進備課組。

  各位領導、各位老師,幾年的實踐與探索使我有信心、有能力做好教導主任的工作,假如我有幸競聘成功,我將不負眾望,不辱使命,做到“以為爭位,以位促為”,從以下四方面做好工作:

  第一、擺正位置,當好配角。在工作中我將認真領悟學校領導的辦學思想,尊重主任的核心地位,服從大局,做到:到位不越位,補臺不拆臺。

  第二、立足本職,當好"服務員"。工作中我一定密切聯系全體師生,積極傾聽大家的呼聲,了解大家的疾苦,為大家搞好服務,做一名合格的"服務員"。

  第三、強化教育科研,以科研促教學。真正讓教育科研來自于教學、服務于教學。

  第四、做好青年教師工作。隨著我校的辦學規模的擴大,越來越多的新教師加盟,為了使新教師盡快適應教育教學工作,真正落實范校長提出的“靠青年教師發家”的要求,培青工作越發顯的重要。我將配合好部領導,制定切實的培青計劃,實施“五心”工程(政治上誠心、業務上關心、生活上靜心、工作上放心、業余時間娛樂開心)做到“感情留人,事業留人”。

  尊敬的各位領導、各位老師,競爭上崗有上有下、有進有退,上固可喜、下也無悔,一如既往;進也可賀、退也不餒。我不敢奢求什么,只想讓大家認識我、了解我、幫助我,從而喜歡我、支持我。今天借此機會,表達一下我的心愿,感謝各位領導多年來對我的教育和培養,感謝與我同舟共濟、朝夕相處的全體同事對我的幫助和信任。

  謝謝大家!

競聘發言稿10

尊敬的各位領導、各位評委:

  大家好!

  首先感謝支行領導給我這次展示自我的機會。也同時懇請各位領導及與會同志指教。此次我參與競聘支行副行長一職,希望能夠在新的工作崗位展示才華,鍛煉自己,使自己的政治素質、業務水平和管理能力得到新的提高,為我行的發展做出更大的貢獻。希望我站在這里沒有讓大家感到意外,這次競聘對我來說可以說是一個嶄新的開始。今天,展現在大家面前的將是一個積極上進,充滿自信的我。我要感謝在座各位領導能夠給我這個機會,我會好好把握。

  下面我做一下自我介紹,我叫***,今年**歲,中共黨員,大專學歷。XX年學校畢業。同年被分配到XX縣XX銀行工作,XX年調到信貸股工作。自加入××銀行以來,我勤勤懇懇,兢兢業業,多次被評為先進個人。是××銀行給了我成長和成功的舞臺,我也愿意為××銀行的發展奮斗終生!

  我競聘的崗位是副行長,俗話說:“不想當將軍的士兵不是好士兵”。我參加這次競聘的原因主要有以下幾點:一是源于自己價值的實現。我從事儲蓄工作已有X年了,我自認在現有的工作崗位上游刃有余,渴望能在一個新的崗位上鍛煉一下自己,支行副行長這一職務既能鍛煉一個人的溝通協調能力,又能鍛煉一個人的組織管理能力,所以,我希望給自己一個提高工作能力、實現自我價值的機會,而且我自信有能力適應這個崗位的工作。二是源于這個工作帶來的挑戰。由于諸多原因的存在,XX支行儲蓄存款呈自然負增長,這與存款指標的逐年增長顯然不對稱,這就加大了工作的難度,我很愿意去迎接這份挑戰,用自己的努力開創出一條的工作思路,為領導分憂,解決問題。

  副行長是行長的親密助手和合作伙伴。最主要的職責是:協助行長履行管理職能,輔助決策,參與決策。協助行長處理好日常事務,當好行長的參謀與助手。俗話說:“打鐵還需自身硬”,競聘副行長的職務,就要副行長的經驗、素質和才能,參加工作以來我始終以一顆赤誠之心戍守本職,以無限熱情開啟工作,身后留下的是辛勤的汗水,收獲的是豐富的工作經驗。過去的工作中也囊括了領導的諄諄教誨和同事的大力支持,今后我將繼續孜孜以求,爭取做出更大的貢獻。應聘銀行副行長的職位,我充滿希望,也滿懷信心。我的信心主要來源于以下幾點優勢:

  一是我政治素質過硬,具有良好的個人素質。我接受過良好的教育,閑暇之余我經常學習一些黨的文件,不斷提高自己的政治覺悟。我謙虛、謹慎、誠實,樂于助人,廉潔奉公、為人正直,做事講原則,嚴格遵守職業紀律。工作中不斷加強作風建設,增強服務意識,自覺塑造自身形象,加強部門協調和合作,做到表率為先、享受在后,不yi權謀私,不計較個人得失,不投機取巧,不弄虛作假,不欺上瞞下。

  二是我在XX支行具有良好的群眾基礎。我在日常工作中,能做到任勞任怨,對同事工作中遇到的問題能夠熱心幫助其解決;始終堅持上門服務,另外,我還不斷加強業務學習,提高自身的業務能力,適應新業務的要求。我用自己的行動得到了大家的認可,連續三年被評為業務標兵,XX年我被評為先進個人。這些榮譽是大家給我的,它反應了大家對我的信任,相信這份信任將會成為我順利開展工作的有力保障。

  三是我具有較強的管理協調能力。我熟悉銀行工作的政策性、法規性,善于通過制定一些規章制度來加強管理。平時工作中我就喜歡看一些管理方面的書,崇尚現代管理理念,我相信這些對我做好以后的工作必將大有裨益。工作中我善于組織協調各個部門之間的關系,善于協調領導和員工的關系。使各項工作在和諧的環境中有條不紊地開展。

  四是具有一定的領導水平和工作能力。多年的工作經歷使我既熟悉本職工作也同時掌握了一定的領導藝術和工作方法。在日常生活和工作中注意不斷地加強個人修養以“明明白白做人實實在在做事”為信條踏實干事誠實待人。多年來我始終堅持熱忱服務工作到位使客戶賓至如歸時刻感到銀企一家為樹立商行的社會形象做出了積極的努力。平時無論是對自己還是對支行的工作都是嚴格要求嚴格把關嚴格落實受到領導和客戶的普遍贊譽。同時能夠積極與總行各部門密切配合通力合作共同完成工作任務。并主動當好領導參謀為領導正確決策提供科學依據。在榮譽面前做到不爭不搶從未與領導和同事鬧過矛盾使工作始終處于團結和諧的氛圍之中。

  我參加今天的競聘并不是為了尋求職位上的榮耀,我只是感覺自己非常具備統領銀行副行長的各項工作的能力,我自信能在這一工作崗位上,發揮出我的個人能力,為我們農發行的輝煌明天出一份力。各位領導、各位評委,如果能夠得到各位的垂愛,讓我走上銀行副行長的工作崗位,我將不辱使命,開拓創新,用具體的行動和豐碩的業績來回報領導厚愛和同志們的支持,具體來講,我將做好以下幾點:

  一、擺正位置,轉變角色到位

  作為一名支副行長,既是行長的"二傳手",又是分管工作的"主攻手",我將履行好協助、協調、協作的職責,不折不扣地完成組織上交給的工作任務。一是以強烈的配合意識當好助手。攬事不攬權,到位不越位。二是要能充分發揮主觀能動性,以熱情的參與意識當好參謀。結合上級的要求和分管的工作,摸實情、找差距,及時提出新思路、新辦法、獻計獻策。三是要以愛已之心愛人,以真誠的感情凝聚人心。和其他同志等距離相處,政治上幫助,業務上支持,生活上關心,認真聽取他們的意見和建議,運用激勵機制和人格的力量影響和帶動員工,充分調動他們的積極性和創造性。

  二、發揮自身優勢,提高儲蓄工作質量

  儲蓄客戶不同于對公客戶,他與銀行之間不存在其他關系,就是單純的債權債務關系,那么如何讓客戶在林林總總的銀行中選擇我們就是我們應考慮的問題。我們不排除其他因素的存在,但服務質量的好壞絕對是老百姓最先考慮的因素。所以,提高儲蓄存款的最有效途徑就是為客戶提供滿意的服務,最好是能夠針對不同的客戶提供個性化的服務。以前我們幫助老人寫憑條,不厭其煩地與聾啞人進行手勢交流就是最為簡單的個性化服務,都收到了很好的效果。當然,我們現在沒有條件提供更進一步的個性化服務,但至少,我們應該為客戶提供周到、溫馨的服務,真正作到將心比心,用真心的服務換取客戶的忠誠。為此,我將協助支行長,一方面加強儲蓄人員的思想教育工作,樹立端正的服務態度;另一方面,加強業務學習和交流,提高業務能力,為客戶提供準確、快捷的服務?傊,我們將盡力保持儲蓄存款的穩定。

  三、加強員工隊伍建設,提高職工的凝聚力和向心力

  我認為:作為支行副行長,除了要發展業務,還應該帶好隊伍,對員工的成長負責,為員工提供良好的發展空間。首先應多給予員工人文關懷,盡量為員工排憂解難,工作中多給予員工贊揚和激勵,在單位營造一種輕松、和諧的工作氛圍。其次,要多組織員工進行各種培訓,在組織技能、金融產品和營銷技能上給予幫助和提高,在部門形成良好的學習氛圍。同時加強部室之間的溝通與協作,增強職工的凝聚力、向心力和團隊協作精神,增強職工集體榮譽感和自豪感,把全行職工緊密的團結在一起,在支行領導班子的帶領下朝一個共同方向奮斗。

  成功是得到所愛的,幸福是愛所得到的!尊敬各位領導,各位評委,各位同事,面對著大家信任和期待的目光,我看到了希望的所在,同時也意識到壓力和責任的所在,但都必將成為我們工作的動力。假如組織選擇了我,我堅信自己有能力在副行長的崗位上做出更大的成績。競爭上崗,有上有下,無論上下,我都將一如既往地勤奮學習、努力工作。最后我想說:“你選擇了我,我選擇了你,給我一個機會,還您一個驚喜,讓我們一起風雨兼程,共同進步!薄捌届o的湖面,煉不出精悍的水手,安逸的環境,造不出時代的偉人!蔽疑钌畹囟茫獙崿F上面的工作目標,光坐而論道、紙上談兵是無濟于事的,重要的是腳踏實地地去干。如果承蒙大家的厚愛,給我一個施展才華、發揮潛能的平臺,我將全力以赴,以切實的行動,來回報大家的信任!

  謝謝大家!

競聘發言稿11

尊敬的各位老師、各位家長朋友:

  大家好!

  非常榮幸能成為家長委員會的候選人,在此感謝實驗小學給我們大家提供了這樣一個難得的交流機會。

  首先請允許我代表各位家長朋友,向悉心教導和關心我們孩子成長的辛勤的園丁們表示崇高的敬意和衷心的感謝!是老師將知識無私地傳授給我們的孩子,使他們健康地成長,是老師將愛無私地奉獻給這些雛鷹,使他們展翅飛翔 !能夠進入實驗小學的校園學習,不僅是孩子的幸運,也是我們家長的幸運。在這里有優秀的老師、有先進的教育理念、有寬松的環境。孩子得到良好的教育,家長也在不斷的學習中,學會了做個好家長。這一切都非常感謝老師辛苦付出,是他們的愛心和對工作認真負責的態度,讓孩子們愛學習,懂禮貌,團結友愛。在座各位家長,我想只要看到我們到孩點滴的進步,我們都會喜在臉上,樂在心里。

競聘發言稿12

敬愛的領導:

  我于xx年從xx商學院會計系畢業,當年即進入xx銀行xx分行營業部工作至今。本人入行后,先后在出納科、外幣業務科、結算科、客戶接待科、私人業務科工作。在營業部工作的十六個年頭里,我認真學習業務知識,積累了豐富的臨柜經驗,工作中認真細致,服務熱情周到,踏實肯干,在各個崗位上,都圓滿的完成了各項工作任務,受到客戶的好評。

  自進xx行工作以來,我就積極地參加單位組織的各項活動,抓住每一個機會,不斷鍛煉自己。通過參與工會關心職工文體生活而開展的文化娛樂、體育活動,本人對工會工作有了一定的認識,培養了對工會部門工作的興趣。如果有幸競聘工會管理員崗位,我將嚴格按照相關職責,以滿腔的工作熱情,為豐富職工生活、解決職工困難而努力工作。

  按照崗位職責的要求,在省行機關13樓活動場地的日常管理工作中,我將認真負責13樓設備的管理和維護,負責音響燈光、健身器械的操作、調試和維修。在設備的管理和維護過程當中,我將努力學習相關專業知識,熟悉管理的性能,做到小問題能自己動手解決,節約各項運行成本。同時加強與設備供應商的聯系,保證設備維修的及時快捷性。平時,我將每天進行細致的檢查工作,發現設備損壞,及時修理或申請報廢,需要添置就及時申報購買。在協組組織開展健康向上的文體活動方面,我會勤于思考、樂于獻計獻策,做好文體競賽的計劃制定、場地安排、器材設備等具體組織工作,充分利用省行機關13樓活動場所,配合有關部門搞好群眾性的文化娛樂、體育活動,更好地豐富職工的文體生活,使職工在各項活動中陶冶情操,增長知識。我將充分利用與職工接觸較多這一崗位優勢,主動了解員工的家庭情況,及時反饋相關信息,協助省行機關抓好“職工之家”建設;在做好本職工作的同時,我還將協助工會其他崗位做好服務保障和宣傳工作,從各個方面來推動省行工會工作的開展。

  我熱愛工會工作,相信通過自己耐心細致的工作,勤奮鉆研的學習,加上多年來保持的工作熱情,一定能在這個崗位上為xx行的事業貢獻綿薄之力。

  我的演講完畢,謝謝

競聘發言稿13

尊敬的各位領導、評委、同志們:

  你們好!

  首先感謝局黨委給我提供了這次競爭上崗的機會。我叫林源,現年32歲,大學本科學歷。今天我競爭的崗位是局財務科科長。

  人才指南網

  本人自1995年參加治黃工作以來,先后在通迅員、專職教師、主管會計、企業會計、公司會計、五處財務科長、局財務科副科長等崗位上工作,連年被評為先進工作者,特別是從事會計工作以來,能認真學習專業知識,法律知識,財經法規,能積極與局領導,財務科長密切密切配合,通過系統內外無數次審計,均無出現違法、違紀現象,保證了集體利益。

  這次全局各科室副職競爭上崗,是新形勢的需要,是選拔任用中層干部的一條途徑,能充分調動各方面的積極性,激發干部職工干事創業的事業心、責任感,為治黃事業發展必將注入新的活力,這次我競爭局財務科副科長,如果有幸成功的話,我將努力做好以下工作:

  一、制定切實可行的規章制度和管理辦法,規范財務行為,防止資產流失。財務管理辦法和規章制度是約束財務行為的有效措施,是每一個財務人員執行的準繩。制訂切實可行的規章制度和管理辦法,對加強經濟核算,提高核算水平,促進單位增收節支和治黃事業的發展有重要作用。

  二、加強自身建設,不斷提高財務人員自身素質,配足會計人員,明確崗位職責,嚴格按《會計法》辦事,不斷加強會計人培訓,不斷提高自身素質和財務管理能力,確保單位利益不受損失。

  三、把單位有限的資金管好、用好,在資金緊張的情況下,一切圍繞生產,保證一線生產需要,保證本局資金的正常運行。把有限的資金用好、用活,發揮更大效益。

  四、充分發揮模范帶頭作用,榜樣的力量無窮的。作為科室的一名領導,就要以高度的的熱情感染人,以精湛的業務帶動人,以高尚的情操教育人,以博大的胸懷團結人,時時先行一步,處處爭當排頭兵。

  五、嚴于律己,克己奉公,嚴格要求自己,俯下身子干工作,與同志同甘苦,自覺抵制不正之風,做一名廉潔奉公,樂于奉獻的好干部。

  六、在抓好正常工作的同時,積極協調好各方面的關系,尤其是與稅務部門的關系,創造寬松的工作環境,促進治黃事業的健康發展。

  如果我有幸成為財務科副科長,我定會履行我的諾言,讓局黨組放心,讓職工滿意,我真誠地接受局黨委的挑選,希望各位領導,評委,

  同志們支持我!

  謝謝大家!

競聘發言稿14

尊敬的各位專家和領導:

  你們好(鞠躬)!

  站在你們面前向大家行禮致意的,是來自……初中的**。我給我今天的演講起了一個題目,叫做“真心謝真愛,信心換信賴”。由于各位同人和各級領導的真情厚愛,我從一個普通的教師不斷的走上成長、成熟和成名的道路,在我的內心深處,充滿了難以言表的感激之情。今天,我站在這個競聘……初中校長的擂臺上演講,心中有著無限的感慨。而我首先想說的是,我特別高興,也非常慶幸,自己能有今天這樣一個難得的機會,向各位尊敬的領導,匯報思想和工作,博取各位的認同;展示才華和成績,贏得大家的喝彩!

  如果說教師是學生的表率,那么校長就應該是教師的楷模。我覺得一個優秀的校長,首先必須是一個優秀的教師。在這一點上,我顯得特別的自信。我自1988年參加工作以來,一直刻苦鉆研教育教學基本功,不斷提升自己作為一個優秀教師的基本素質。我通過函授獲取了南京師范大學數學系的本科畢業文憑,并一舉獲得學士學位。我深入教育教學第一線,用踏實的努力換來了累累的碩果。我曾經先后四次榮獲通州市中學數學競賽“優秀輔導教師”的稱號,任教班級中考數學均分、優分率在全市領先,曾經創下均分超市均32分和中考數學通州市唯一滿分的記錄。在南通市、通州市、通中片舉行的教學比武中多次榮獲優秀等級獎。參加江蘇省第四屆“五四杯”論文競賽榮獲一等獎,參加國家教委《素質教育與數學教學》課題研究獲中期成果一等獎……

  我的這些成績得到了領導和同人們的認可。我先后被評為通州市首批“數學骨干教師”,通州市第二批“學科帶頭人”,通州市“教學六認真標兵”,通州市“中學數學競賽優秀輔導教師”,“江蘇省數學新教材實驗工作先進個人”……

  讓我感到特別欣慰,也特別感到驕傲的是,在我用汗水換取這些成績和榮譽的過程中,我贏得了同事們的誠摯的友誼和真心的呵護,這使我在從事領導工作的過程中因為有了大家的理解和支持而顯得得心應手,游刃有余。在學校,我先后擔任教研組長,教導處副主任、主任,黨支部委員,副校長,主持全面工作。多年的教育教學實踐使我擁有了豐富的經驗,使我作為一校之長在帶領大家狠抓素質教育、全面提高教育教學質量的時候能夠保持十足的底蘊和百倍的信心,顯得理直氣壯,胸有成竹。在我擔任……初中主要負責人的說長不長、說短不短的一年中,我和同志們一起狠抓學風和校風建設,取得了明顯的成效。抓集體備課,統一進度,統一檢測;抓教學六認真,夯實基礎,堵塞漏洞;抓學科平衡,齊頭并進,均衡發展;完善獎懲機制,獎優罰劣,獎勤罰懶,優化效率,激發積極性……為學校教育教學質量的長足、穩固和均衡的發展奠定了良好的基礎。

  有人說,校長就得有校長的架子。在這個問題上,不同的人有不同的看法。我覺得,如果這句話的意思是說,作為一個校長必須擁有與這一身份相匹配的思想素質和業務素質,也就是說他必須是一個德才兼備、品學兼優的人,我覺得這話是對的。但是如果說作為一個校長一定要有一個特定的模式,那我可就不敢茍同了。有的人剛做校長,就喜歡裝裝樣子,擺擺架子;師生面前板著個臉兒,領導面前瞇著個眼兒;名為學校之魂,校內見不到人;一天到晚捧電話,朝思暮想搞浮夸。這樣的人把校長當作官兒來當,是一種自我定位的錯誤,可想而知是不受歡迎的。在過去的一年當中,我在時刻牢記自己作為校長所肩負的重擔的同時,時刻把自己置身于群眾之中,充分掌握了校長工作的主動權和發言權。

  來過我校的朋友一定會對我們的那個簡陋寒磣的校長室有著深刻的印象:校門口旁邊,傳達室隔壁,15平方米,兩張辦公桌。

  在許多學校的校長室一個比一個漂亮、一個比一個現代化的今天,人們對地處南通……的……初中不能擁有豪華亮麗的校長室而感到驚詫。其實我們這樣做的目的很簡單,一方面是便于更加深入和更加密切的聯系群眾,校長隨時掌握學校管理的第一手資料,另一方面校長在主動置身群眾監督的同時,又在無形之中對師生的辦公和教學形成了一種監督和約束,對良好校風的形成和保持起到了很好的作用。

  出于同樣的考慮,我作為校長還做了許多在旁人看來是“有失校長身份”的事情。例如和其他同志一樣的值班,白天和學生一起在同一張飯桌上吃同樣的飯菜,晚上就睡在公寓里面簡陋的值班室里。這樣一來,老師學生們歡迎我,可是老婆孩子有意見。我的心里充滿了對家人的歉意,可是一想到學校后勤工作牽涉到全校師生的切身利益,直接影響到教育教學的秩序和大局的穩定,我又堅定了自己的想法和做法。

競聘發言稿15

尊敬的老師,各位同學:

  大家好

  我是***班的同學,我叫任續,站在今天這個舞臺上為大家演講我感到很榮幸,我在這里鄭重承諾:“我一定會出色的完成老師和同學賦予我的任務,并且我會不辭辛苦的為大家服務!

  在我看來呢,既然是競選生活部的話,那就一定要有一份任勞任怨的耐心以及一種不輕易服輸的沖勁,當然更重要的是要有責任心,我并不認為多做一點事情有什么不好,盡管會很累,但是過程中的種種收獲是那樣的彌足珍貴,這是在任何書本上都學不到的。我并不想自夸,那樣會很虛偽,不是我的風格,我也不會說一些很漂亮的話,但是,我會有行動告訴你你的選擇是正確的。我也將在這里說出自己對學生會工作的認識和學生會首先是培養人文經驗的場所人與人的直接交往卻不可或缺。各種社會關系中,師生情,同學情都彌足珍貴,因為每一個人都是一本書,都有一段滄桑,都有一個使命,都有一個夢想,為了這個夢想,大家會互相幫助,而學生會提供這樣的幫助。我希望自己可以在學生會的日常工作中學到求實精神,在對困難處理中,學會人格的偉岸,在相互交往中學到道德的執著,在活動中學到工作方法。

  我想,一個人的一輩子中,感情是最重要的,這個感情不光僅僅是愛情,還有友情.親情.師生情.兄弟情....重感情是我最大的特點。沒有人是一座孤島,人是組成這個社會的細胞,沒有一個人可以把自己和外界完全封閉起來。我從來不認為交朋友是什么壞的事情,古語有云”三人行,必有我師焉"我只有再和人打交道的時候才會發現自己的缺點,這也是我為什么要站在這里的原因,我想要和更多的人接觸,并且在這個過程中不斷的替身自己,讓自己變得更完美。

  學生會是一個平臺,可以讓每一個參與其中的人盡情的展示自己,然自己的青春發光發熱,學生會感受著時代的脈搏。這是一個以光速發展的社會,這個時代的特征是:它改變人們的生活方式、學習方式和思考方式,并且以讓人難以預料的速度前進。只有那些感受到時代跳 動的脈搏的人,才能夠緊跟時代的步伐。盡管目前我的能力有限,但我堅信腳無法到達的地方,眼睛暫時看不到的東西,思想可以達到。能和時代共同思考的人終究可以跟上時代的步伐。雖然土地是無邊無際的,但它在你的腳下,前途是無限的,這就是學生會的價值,因為,組織的價值不在于存在的長度,而在于把握時代,認識時代,思考的深度和接觸的廣度。

  我是一個很真實的人,不會說很多漂亮話,但是,我可以保證,我會盡力把自己的事做到完美,我會以百分百的熱情投入到工作中,如果你不想錯過一顆珍珠,如果你不像然自己對自己的選擇后悔,那就選我吧,我將是那個最佳選擇!!

【競聘發言稿】相關文章:

競聘科長競聘發言稿08-07

競聘發言稿05-15

教師競聘發言稿02-17

主管競聘發言稿06-10

參加競聘的發言稿02-06

職稱競聘的發言稿03-27

競聘發言稿范文11-20

崗位競聘發言稿12-03

校長競聘發言稿08-08

主站蜘蛛池模板: 邻水| 城口县| 宜宾县| 玉环县| 盐津县| 高雄市| 汤阴县| 永善县| 辛集市| 梅河口市| 洛阳市| 壤塘县| 延安市| 马边| 武邑县| 慈溪市| 漳州市| 大余县| 进贤县| 定远县| 鸡东县| 运城市| 稷山县| 师宗县| 宜州市| 德兴市| 保亭| 合阳县| 鹤庆县| 苏尼特右旗| 彰化市| 库尔勒市| 甘谷县| 中山市| 南陵县| 岫岩| 镇康县| 招远市| 普兰县| 灌阳县| 瓦房店市|