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演講稿大全

成功演講稿

時間:2022-09-12 17:19:11 演講稿大全 我要投稿

精選成功演講稿模板匯編8篇

  演講稿具有邏輯嚴密,態度明確,觀點鮮明的特點。在現在的社會生活中,演講稿的使用頻率越來越高,那么,怎么去寫演講稿呢?下面是小編整理的成功演講稿9篇,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

精選成功演講稿模板匯編8篇

成功演講稿 篇1

尊敬的各位領導,親愛的老師們:

  大家好!

  在這秋高氣爽、桃李金黃的九月,在隆重慶祝第23個教師節的表彰大會上,作為一名普通的人民教師,今天,我能有機會站在這里,訴說教師的情懷和感悟,對我來說是幸運,也是考驗;是動力也是壓力,是對我過去工作的一種肯定,也是對我今后工作的一種鞭撻。

  十幾年來,我一直在小學數學的講臺上工作著、耕耘著。多年的教學實踐,使我深深的體會到,要做一名受學生歡迎,讓家長愛戴,叫領導放心的老師,除了知識豐富、教學能力強、平易近人、關心學生,富有愛心外,最重要的是上好課,成功于40分鐘的教學。

  “向40分鐘要成績,要質量”這是我執教多年的目標,每天當我步入教室站到講臺上,我想得最多的是如何在這節課里面把所需要的知識傳授給我的學生,讓學生滿載而歸。

  要提高40分鐘的質量,就要認真地上好每節課,我的體會是:第一,目標明確。只有明確的教學目標才能通盤考慮行之有效的施教方案,得心應手地駕馭教材、駕馭課堂和引導學生。教學是師生的雙邊活動,所以我也要讓學生明確每節課的學習目標,讓學生做到心中有數,與老師配合,學有所得。

  第二,活躍課堂。活躍的課堂氣氛是學生學習的良好環境,而這種環境的創造在于教師。活躍的課堂取決于學生思維的活躍,而學生的“思維機器”有待于教師的啟動,這就是要求教師充分發揮主導作用,真正把學生當作學習的主人,受以“最有價值的知識”——學習方法。當課堂學習氣氛活躍,學生的學習興趣就高昂,在這樣和諧的課堂氣氛下,掌握知識就是水到渠成了。

  第三,靈活的教學方法。從教這么多年以來,我一直致力于提高自己的教學能力,特別是課堂教學方法的運用和教學藝術的豐富方面。我希望我能上好每一節數學課,我的學生總能在歡愉、快樂的氣氛中學習數學知識。所以我一直未敢懈怠,堅持多方面地努力學習,記得我上次代表阜沙鎮參加中山市的青年教師數學評優課,我除了外出聽課學習,還從網上下載了大量的課件和課堂實錄,通過觀看和學習別人先進的課堂設計理念,新穎靈活的教學方法,然后通過內化有效地運用到備課和授課中,最終在比賽中取得了非常好的成績。

  課堂教學是一門特別的藝術,教學理念也在不斷的變革和更新中,但我一直相信,只要肯下苦功去學習、去適應、去創造,一定會收獲良多。

  所謂一分耕耘一分收獲,在不斷的學習中,我自己的教學能力是逐年提高,教學經驗也不斷豐富,在工作中得到了領導、老師、學生家長的高度評價。多年來,我常承擔大型的公開課和教研課,代表鎮參加中山市的數學活動課和參加中山市青年教師數學評優課均獲得了市的一等獎。多年被評為鎮的先進教育工作者,中山市的優秀女教工,今年還有幸被評為中山市的優秀教師。在教學實踐的同時,我注意不斷提高自己的理論水平,把教學總結和教學經驗升華為教學理論,多篇的教學論文和教學反思獲得市獎勵。我知道所有的成績都離不開學校領導的培養和對我教學工作支持,以后,我還會一如既往地在自己平凡的工作崗位上耕耘和努力。

  最后,感謝上級領導對于我們教學工作的關心和支持,也祝在座的所有老師們節日快樂!謝謝大家!

  (今年作為市先進教師代表,在教師節慶祝大會上的演講稿。我總覺得在這樣的會議上,真正聽你講話的人不多,所以準備也是簡單罷。)

成功演講稿 篇2

  親愛的老師同學們:

  大家好!

  “行百里者半九十”。成功的路上必定不會一路順暢,獲得成功,往往在于堅持。

  九十九度加一度水就開了。開水與溫水的在于這一度之差。有些事之所以天壤之別,往往也正因為這一度之差。

  成功之路,貴在堅持。誰能堅持到底,誰應能獲得成功,眾所周知,貝爾發明了電話,可他所做的僅僅是將電話中一個螺母轉動了4.1周,而之前的大量工作是由愛迪生等科學家完成的。雙方為此走上了法庭,法庭最終將發明權判給貝爾。原因是愛迪生等科學家雖然做了大量工作,但還是放棄了對電話的研究。可貝爾沒有放棄,正是那4.1周,使電話有了實際用途,愛迪生等科學家并非沒有那個能力,只是在發明電話時缺少了一份堅持,才會與成功擦身而過,有許多偉大成就都正在于一份堅持。

  愛迪生發明電燈,經歷1000多次反復實驗,如果在發明電燈的過程中他沒有堅持,也就不會獲得成功,富蘭克林的“風箏引雷”試驗,有著很大的危險,沒有堅持,他不會獲得成功。像這樣的例子很多,它們都證實著堅持對于成功的重要性。

  在無邊無際的沙漠中,只有堅持的人,才能找到綠洲,取得水源,才能獲得生機。

  “為山九仞,功虧一簣”。成功路上有險灘、有風浪,但請記住:成功是堅持與努力的結晶。無論那虛掩的成功之門有多遠,堅持就是勝利!

成功演講稿 篇3

各位領導、各位同仁:

  你們好!

  我是二樓小家電xx的銷售員,很高興今天有機會和大家一起探討“用心服務”這一話題。顧客是千差萬別的,不同年齡、不同性別、不同職業的顧客對服務的需求也是不同的。在銷售過程中與顧客的溝通交流所使用的技巧更是因人而異,相信這一點各位同仁是深有體會的,歸根到底只要我們都懷有一顆熱情飽滿的心,付出總會有回報的,就好像在我銷售當中有件事就一直在激勵著我,耐心的“用心”服務每一位顧客。

  去年下半年9月初,家住新城玉龍花園的一位顧客,在我們xx家電買了一套廚房電器。在使用中油煙機效果不好,他風風火火的趕過來,不問青紅皂白把我狠狠罵了一頓,“你們都是騙子,說什么名牌,還不是吸不進煙,我要退貨。”等她稍微停頓一下的時候,我跟她說別生氣,先坐一下,請把事情說清楚,聽她說完,我耐心詢問她有沒有叫我們售后師傅去看過,她回答我,有看過,可吸油效果還是不好。我仔細想了想,都看過好幾回仍然效果不好,那一定不是機器本身的原因,然后我對那位顧客說,您別生氣,你能把你廚房的構造說一下嗎?

  聽完她的訴說,我笑了,說其實您的問題在您家窗戶上,您燒菜時窗戶不是打開的嗎?因為您家的窗戶正好在油煙機旁邊,開窗使用會散煙的,那當然油煙吸不進去,那位顧客聽了連連點頭,“哦,對是這樣,是這樣。”臨走前還把我號碼要了去,第二天就打來了電話,說她按照我的說法做了,效果真的很好!還說她堂弟也在裝璜,他建議他也買我們xx,而且還說還是要來xx家電,xx家電值得信賴。我當時以為只是客氣話,沒想到過了一個多星期,她真的帶了她堂弟婦夫倆一起來我們xx家電買xx。所以我相信只要我們用心去服務,就會成功的。

成功演講稿 篇4

  態度,源于信仰,每個人都有人生觀,都有自己相信的觀念。正確的觀念,投射到工作上,就產生具體的正確態度。例如:相信世界是公平的,沒有不勞而獲,這是信仰,也是觀念。投射到工作上,就會變成全力以赴,一步一個腳印,不會貪便宜、走捷徑。

  觀念與態度是連動的,對外界的每一件事,每個人都會產生不同的對應態度,進而產生不同的作為。

  態度的正確,包括許多層面,例如:樂觀、正面思考、負責、追根究底……幾乎所有聽起來很"八股"的人生守則,都很可能是正確的態度,這其實是回到做人的基本原則。

  工作成就(performance)、能力(Ability)、態度(Attitude),這三個英文字頭組成工作成就定律:p=A2。這是強調激勵,重視心靈層面的管理學者的說法,每一個人的態度決定了一生的命運,也決定了一生的工作成果,成王敗寇,因為你,因為你的思想,因為你的性格,因為你怎么看世界、怎么看人生。

  成功的關鍵因素是什么?能力、資源、時運,還是其他?

  這個有趣的問題困擾了所有的工作者,有人努力學習,因為相信能力;有人燒香拜佛,因為相信命運。但大多數人不知道答案就在自己身上,你的觀念、看法、態度,才是真正決定人生成敗的關鍵。這就是工作成就定律:p=A2。

  工作成就定律指的是每一個人的工作成就的大小,等于能力乘上工作態度,能力越高,工作態度越好,其成就就越大,也是遠離失業的不二法門。

  態度決定你的成就,態度決定你是否能成功

  但大多數人都只重視工作能力,念書、學習,取得高學歷,都在增強工作能力,而重視工作態度的卻少之又少。大多數的工作者缺少正確的工作倫理,對公司、同事、工作本身,是否具有正確的工作態度,成為職場上的最大盲點。

  工作態度的重要,可以從工作成就定律中看出。每個人的工作能力絕對不會是零,因此工作成就也會有高低。可是工作態度卻有可能是零,而一旦工作態度不正確,工作態度是零,其工作成就就是零,能力再高也是無用的。

  甚至因能力強,態度不正確,反而往壞的方向發展,做出對組織、工作、公司有害的事,大多數職場弊案,都是這種人做出來的。

  因此,工作成就定律,其實說明了工作就業的“唯態度論”,態度決定一切,相對而言,學歷、能力反而并不重要。

  許多成功的案例都說明了“唯態度論”,一個從基層做起的人,最后可以升到總經理,就是工作“唯態度論”的批注。

  因為基層工作者一定是能力不足的,但因態度正確,努力學習,全力以赴,認同組織,無怨無悔,能力當然不斷增強,主管當然賞識他,所有的好運、機會都會降臨到他的身上,最后他當然會成為公司的最高主管,成為職場的成功者。

  “唯態度論”其實不只在工作上,成功更是“唯態度論”,許多創業者將失敗歸咎于資金、經驗、時機,其實是錯的。

  因為只要態度正確,沒有資金的人,會得到他人的信任、幫忙,今天缺資金,但明天會解決;能力不足的人,沒關系,只要態度正確,努力不懈,今天不會,明天就學會,能力會快速累積;而今天時機不對,運氣不好,只要態度正確,不怨天尤人,繼續樂觀工作,時機、運氣總會來的。

  這個社會聰明人太多了,缺少的是執著的傻子,對理念執著,對道德執著,對工作執著,對過程執著,對成果執著,成就的唯態度論,絕對可以讓你遠離失業,接近成功。

成功演講稿 篇5

  讓我們首先找到自己認為的“成功者”,也許他們是一些歷史英雄人物、是某些著名的企業家、發明家、勞模、球星、影星,或者是你身邊的上司、同事、朋友,當然也可能是你自己。仔細分析一下,你認為決定他們成功的前三位要素會是什么?很快,我們就能列出一大堆,因為決定不同人成功的關鍵要素,不盡相同。針對同樣的問題,我曾作萬人次以上的調查。仔細分析與歸納,我們會發現其中似乎有一些規律:其中有一大類因素與我們的自我取向有直接關系,我們將它定義為“態度”,如積極、主動、努力、果斷、毅力、奉獻、樂觀、信心、雄心、恒心、決心、愛心、責任心—這類因素大概占80%左右;另一類要素,屬于后天修煉所得,叫“技巧”,如善處理人際關系,口才好,有遠見,創造力強,技術好,工作能力強—這類要素大概占13%左右;還有一些看起來我們無權決定的客觀因素,我們將它們歸定為“其它”類,如運氣、機遇、環境、背景、長相、天賦等,這類要素約占7%左右。

  既然決定成功的要素中80%都來源于態度,似乎,我們已經可以得出解個結論:成功是因為態度。然而,你也許會認為這一結論似乎有些牽強,因為還有20%非態度因素,或許它們才是起決定性作用的關鍵要素。

  現在,讓我們來研究一下“技巧”。

  例如,某人有善處理人際關系的技巧。但為什么人際關系好?不外乎,其一他愿意與人接觸;其二,愿意真誠與人相處,而此兩點已是態度問題。相反,假使真的只是“用腦”做人,而非“用心”做人,則定然日久見人心,用技巧與人相處的結果是,得到朋友、得到信任的速度與失去朋友、失去信任的速度一樣快;同樣的,口才好,其根源也一定是因為他準備口才的態度:勤學。。。腹有詩書語自華,多練。。。梅花香自苦寒來;為什么創造力會強?是否也是來源于他不斷進取、創新的態度,再加上不斷努力、嘗試、練習、總結、提升自已的態度,而最后造就了他非凡的創造能力?技術好,相信一開始也是因為其愿意練習技術的態度與常人不同。。。

  研究分析所有的“技巧”因素,都會得出同樣的結論:態度與技巧其實是因果關系。所有今天技巧都根源于昨天的練習技巧的態度。換句話說,今天的技巧有問題,是因為昨天的態度不夠好,而明天的技巧如果不好,那一定是因為今天的態度出了問題。這13%的“技巧”,若剔除時間因素,就屬于“態度”。如此,態度已占成功要素的93%,“成功是因為態度”這一結論似乎具備了更大的說服力。

  再者,讓我們繼續來探討“其它”因素。

  運氣不好,沒有機遇,是人們為失敗最容易找到的借口。偶爾一次運氣,當然歸功于運氣,然而成功僅靠一次運氣遠遠不夠,因為靠這一次運氣而成功,但十有八九會因為沒有下一次運氣而失敗。成功需要持續的好“運氣”,而持續的運氣肯定不是“運氣”的本身在起作用,恰恰是因為積極主動去準備、創造“運氣”的態度與把握“運氣”的能力。

  環境、背景對成功有不小的作用力,正所謂“時勢造英雄”。但只要我們稍稍轉換角度,捫心自問:生長在“英雄”同一環境下有許許多多的人,為什么時勢只造就他,而沒造就其他人?古人云:富不過三代。既然“背景”如此富有,為何后代不能繼續擁有財富?反過來,更如何解釋“白手創業”?既是白手創業,表明沒什么“背景”,沒什么“背景”,靠什么致勝?按照同理的邏輯推斷,“環境、背景”等要素的根源,依然是人們對它們的態度。

成功演講稿 篇6

  大家好!我今天要跟大家分享的主題叫“嘗試”。陸游說:“紙上得來終覺淺,絕知此事要躬行。”我今天拿稿來演講就是一種嘗試,我下次還要嘗試脫稿演講。為 什么要分享這個主題呢?我忽然覺得我再不嘗試,再不瘋狂,我就老了。就要致我們終將失去的青春了。等到自己白發齊身,再來回憶青春時,會發現自己的人生平 淡無奇,毫無色彩。什么都沒做過,什么也沒有嘗試過。最后只能落得個“空悲切”的哀嘆。蕭伯納說“一個嘗試錯誤的人生比無所事事的人生更榮耀,更有意 義。”

  我前段時間看了一本叫《世界時平的》的`書,作者為美國托馬斯.弗里德曼。我覺得非常不錯,大家可以有時間可以去看一下。書中講到全球經歷了三個偉大的時 代,分別是1492~1800年,拼國家實力的時代。1800~20xx年拼企業實力的時代。以及20xx年以后拼個人實力的時代,也就是網上流行的拼爹 的時代。我現在就是一個爹,我如果不努力,不強大,以后我的兒子怎么拿我這個爹與別人去拼?況且,現在的信息通訊越來越發達,出國越來越容易,每個人獲得 信息的壁壘越來越小,但我們嘗試的機會越來越多。所以,在這個越來越平的世界,只有不斷的嘗試,不斷的學習,不斷的接觸新事物,才能不斷提高自己的實力和 競爭優勢。

  我最近嘗試了兩個我從未做過的事情,一個是踢足球,一個是大聲朗讀。就踢球而言,我沒有天賦,也不懂規矩,甚至連一雙球鞋也沒買過。但是上次盛部長叫我去 嘗試一下,我就去了,這一去不要緊,竟然還給捧回了人生第一塊冠軍獎牌,而且還是董事長親自給我頒發的。讀書也是,我發現讀著,讀著,越來越有味,越來越 有激情,越來越有自信。

  “失敗了,你可能會失望;但如果不去嘗試,那么注定要失敗”。我今天的分享,比不上上周牛牛那樣工作上的干貨,我這只能算得上心靈雞湯,或者叫個人情感的 宣泄。但無論怎么樣,這都是我的一次新的嘗試。同時,我也相信,我能嘗試的,你們也能。祝大家成功!我的分享完畢,感謝大家給我分享的機會。

成功演講稿 篇7

各位領導,各位來賓、同志們:

  大家上午好!

  今天流花大位移井圓滿成功誓師大會,我代表廣大流花大位移井廣大建設者,表示熱烈的祝賀!

  海上石油鉆井平臺來自勘探項目,是西江油田調整井項目、陸豐13-1調整井項目及流花11-1調整井項目,流花大位移井項目,在公司各位領導的精心指揮下和全體建設者的辛勤努力。做到保證工程進度、降低工程費用、保證工程和施工的全部安全,高質量地完成任務。

  流花大位移井的設計與施工,鉆柱設計是否合理是鉆井能否成功的關鍵技術之一,在大位移井中其作用顯得尤為重要。在前人研究的基礎上,在綜合考慮了大位移井鉆井操作參數、井眼軌跡狀態等實際因素的影響上,結合鉆柱整體和各組件自身力學特性,對鉆柱整體和部分分別進行優化設計分析,形成了大位移井鉆柱分段組合、整體優化的設計方法,并結合海上流花油田A4ERW3大位移井進行實例分析,結果吻合良好。實踐證明該方法有益于指導其他大位移井鉆柱的優化設計。

  事實證明,油當量是按標準油的熱值計算各種能源量的換算指標。中國又稱標準油。1千克油當量的熱值,聯合國按42.62兆焦計算。1噸標準油相當于1.45萬噸標準煤,價值非常可觀,前景卓越。預計海油產量將突破5,000萬噸油當量。”他并對中國海洋油氣資源的開發充滿信心。建議流花大位移井施工和設計的遠景拭目以待。

  祝愿們的流花大位移井項目發展的更好,碩果累累。謝謝大家!

成功演講稿 篇8

  下面我先給各位老師和好朋友們介紹一組數據:

  一、真理永遠掌握在少數人的手里。

  真正能夠對新事物做出正確的判斷和選擇的永遠是少數人。所以也只有少數人成為杰出人物。在所有行業中,真正成功的人也只不過5%,其余95%的人都是很平常的成就。世界上5%的人擁有的財富要比95%的人的財富還要多!

  二、二十、八十定律。

  成功、我們必須先花80%的時間去打基礎,獲得20%的財富。而當我們的基本素質達到一定水平之后。我們就會用20%的時間實現跨越式發展,來實現我們的付出了還應得到的那80%的財富。

  世界財富歷屆排名前500強的富豪們,95%的人都有過不平凡的人生經歷。都經過反復的挫折和失敗的過程。并且大多數是在白手起家甚至窮困潦倒的情況下創下后來的輝煌成就。繼承父業的只有很少一部分。

  今天各位好朋友來到這里,我們每個人都希望自己能夠成功,那么如何能夠成功呢?

  認知、我們做什么事首先都要對這件事有一種愛好或者有賺錢的效應,我們才能有動力去做!所以我們對新事物要有一種認可,接受,深入學習的態度,通過自己對她逐漸的加深了解,從而確定是否從事這個行業。這樣做既回避了盲目性又不至讓大好的機會從我們身邊錯過。有句話叫存在就有它的合理性。任何事物都是如此。不能因為我們對某一事物不了解,而就否定她。也不能枉加評論。三百六十行,行行出狀元。只是我們在某個行業中沒有做到最好而已。

  不經歷風雨怎么能見彩虹,沒有人能隨隨便便成功!想要成功我們就要具備成功者身上那些優秀的品質:成功者都具有共同的素質,那就是達觀,積極,堅韌,拼搏,鍥而不舍,不達目標不罷休的特質。我們想要成功就要先學到成功者身上和我們不一樣的素質。當我們具備了這樣的素質,我們就離成功不遠了。同時,要成功也是需要具備一定的條件和方法的。

  心態決定你的成就。有一個好的心態才能樂觀,積極的去對待事物。不要好高霧遠,也不能過于自卑。相信自己。人都是一樣的人。只是付出的努力不一樣,最主要的是缺乏成功者所具有的堅韌的性格。當你對某一事物具有強烈的欲望;當你擁有一定要在這方面獲得成功的思想時,是沒有任何困難能阻擋住你的!

  當我們對事物有了一定的認識,又做好了心理準備,朝氣蓬勃地想做一番事業時,我們就要做好如下工作:學習是充實自已的唯一方法。我們只有對某一事物做到了術業有專攻,才能在這一領域有發言權。只有對我們想了解的事業做到胸有成竹、出口成章才能充滿自信。方法很重要,有好的方法會事半功倍,沒有正確的方法相反會事倍功半。我們首先要知道什么是正確的,才知道怎么去做才距離成功越來越近,而不會南轅北轍,事得其反。

  中國現在最成功的成功學大師陳安之的啟蒙老師安東尼-羅賓說過最成功的方法就是跟對人!要成功就要和最成功的人在一起!這樣才不會走彎路。

  A、B、P法則:顧客、信任、專家。

  將信任你的顧客介紹給專家,通過專家的高水平讓你的顧客信任、加入你的團隊。就是成功的有效途徑。將專家的知明度和輝煌充分介紹給你的顧客,不用你再說也會很好說服你的顧客。每一個人都培訓出五個領袖,只有通過團隊(而不是你一個人)的力量才能使你的事業做大。換、用、知、說是一套很實用,很綜合的教材。

  溝通是一種綜合能力的體現。如你千篇一律地講一個問題,等于白講。如果你講了沒人感性趣,說明你等于沒講,如果你講了沒人聽,那你只是在講給自己聽。講的再好也沒有用。溝通重要的是要了解溝通的對相的想法,知道她想獲得什么!然后再把自己的觀點傳導給她。而不是非常主觀地把自己想法強加給別人。

  溝通不要講道理,而是要講故事。講道理沒人愿意聽你講,要寓教于樂。效果會更好,加強與聽眾的溝通,激發會場的氛圍,會另聽眾印象更深。

  最后,我總結一下自己的心得:命運不是決定于您的遭遇,而是決定于你看待遭遇的角度!誰不能主宰自己,永遠是一個奴隸。在一個人的一生中,是否能夠獲得成功與快樂,最大的敵人不是艱難與險阻,而是我們自身缺乏堅韌樂觀的品質。只有充分過濾人性在實踐中的負面影響,一切才會變得簡單起來。選擇一個正確的方向與目標,始終堅持不懈地努力是走向成功的必經之路!讓我們共同攜手用不懈的努力來創造未來更加美好和輝煌的生活吧!

  謝謝大家!

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