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教學副校長新學期教師會講話稿

時間:2024-08-16 09:18:38 煒亮 講話稿 我要投稿

教學副校長新學期教師會講話稿范文(精選15篇)

  在快速變化和不斷變革的今天,需要使用講話稿的情況越來越多,講話稿可以幫助發言者更好地表達。怎樣寫講話稿才能更好地發揮其做用呢?以下是小編為大家收集的教學副校長新學期教師會講話稿范文,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

教學副校長新學期教師會講話稿范文(精選15篇)

  教學副校長新學期教師會講話稿 1

各位校長:

  大家好!

  20xx至20xx學年度,西屯學區在縣教育局和鄉黨委、政府的正確領導和大力支持下,經過全體教職員工的不懈努力,全學區教育工作以科學發展觀為總攬,全面貫徹黨的教育方針,積極探索科學化、制度化、規范化、民主化、人文化的學校管理新路子,堅持以教育教學質量為中心,以切實轉變校風、教風、學風為突破口,以全面規范辦學行為、強化教育教學常規管理為抓手,緊緊圍繞教師隊伍建設、基礎設施建設、教育教學質量、校園文化建設、校園安全五項重點工作,真抓實干,努力工作,取得了顯著的成效。主要有:

  一、整章立制,強化學校的內部管理

  面對新的教育形勢和素質教育的要求,一方面,學區始終把校長的理念更新和業務學習放在工作的首位,要求學區班子成員和各校校長要不斷學習新知識,接納新信息,樹立新理念,自我充電,不斷提高自身素質,做到政治上不落伍,思想上不滑坡,觀念上不滯后,始終保持高度的政治敏銳性和洞察力,切實提高了校長和班子成員的管理能力。另一方面,根據各項制度在實施過程中反饋的情況,學區組織各校校長、教代會成員及時對現行的管理制度進行修訂完善,剔除不合理條款,充分體現人文性和可操作性,最大限度地調動教師的工作積極性,努力做到制度面前人人平等,實現了用制度來管理人、規范人的目的。

  二、狠抓落實,實現教育教學過程管理精細化

  一是進一步規范了辦學行為。根據縣局工作要求,本年度我們對小學、學前班和幼兒園分類要求,突出重點。各校嚴格按照課程設置標準,開足開齊各門課程,制定切實可行的教學計劃,確定準確的教學目標,不斷優化教學方法,減輕學生課業負擔,努力提高課堂教學效率。全學區統一作息時間,嚴格控制學生在校時間。

  二是不斷加強了教學過程監管。結合各校實際,上學年開學初,組織學區班子成員對各級各科教學工作都提出了具體的目標要求,定期檢查落實情況,評比考核,督促改進工作,并通過問卷調查、多方評價等形式,征求各方意見和建議,不斷改進教育教學管理工作。開學伊始,學區班子成員分教學片深入學校檢查督促開學啟動工作,各校每四周進行一次教案、作業檢查,并將檢查情況上報學區,學區班子成員和各校校長不定期地進行隨機抽查,及時督查整改,確保了教學過程管理的精細化;嚴肅考風考紀,每期的中期考試和期末考試均由學區統一安排時間,統一命題,尤其是期末考試,進行集中統考,調換監考,插花編號,力求客觀準確地反映每位教師的教學成效,有效遏制了教學過程的粗放與低效。

  三是狠抓了學生習慣養成教育。全體教職員工在認真做好《中小學生守則》和《小學生日常行為規范》對照落實工作的同時,強化學生思品積分的效能,將學生在校一日行為以積分形式量化考核,并及時公布評比,促使學生逐步養成良好的學習習慣、生活習慣及文明禮貌習慣,取得了顯著成效。

  通過我們一年來的努力,西屯學區教育教學質量有了新的提高,教學質量位居全縣一類校第3位。

  三、著眼長遠,繼續加強教師隊伍建設工作

  一是堅持做好師德師風建設工作。學區、各校分別組織教師觀看名師課堂教學實錄、學習先進教師的事跡,結合《中小學教師職業道德規范》進行對照檢查,開展師德師風教育專題培訓和師德標兵評選等活動,進一步增強了教師的敬業奉獻意識,端正了工作作風,為全面提高教育教學質量奠定了堅實的思想基礎。

  二是繼續加強教師業務能力培訓。學區非常重視教師業務素質的提高,一學年來,各校均能堅持每周一次的集體學習,全體教師也能夠積極訂閱業務報刊,每一位教師上一學年抄寫的業務筆記均達100頁以上。教師教學理念得到了更新,業務能力提到了提高。

  三是不斷提高教師課堂教學水平。上學年初,學區以縣局組織開展的“雙學雙推”活動為契機,精心部署,周密安排,選派校長和班子成員、一大批教師外出學習,并組織教師認真參加遠程教育研修,充分利用各種資源,解讀先進學校成功教學模式,優化教學方法,極大地提高了課堂教學水平。同時,學區領導班子成員還經常性地深入各校聽課、評課,針對薄弱學科進行交流指導,與個別科任教師進行談話,查看教案、作業,全面了解教情,促進了課堂教學行為的規范。

  四是重視青年骨干教師的培養工作。青年教師富有激情,但缺乏教學方法,為此,學區將青年教師與優秀教師進行結對幫扶,以課堂為主陣地,每期每人聽課20節次以上,通過聽課、說課、評課等活動來鍛煉青年教師,鞭策青年教師成長,培養出了柳秀青、任海風等一批優秀的青年骨干教師。

  五是充分發揮競爭激勵機制的作用。工作業績考核關乎全體教師的切身利益,是衡量教師工作成效的最重要指標,為力求績效工資的公平公正,準確發放,學區組織各校長在充分醞釀討論的基礎上制定初步方案,并交教代會全體成員逐項逐條討論、修訂、補充完善,然后再組織全體教師認真學習,交流,在廣泛聽取各方面意見的基礎上落實。學區全體教師能按時提供考核資料、積極參與績效考核和監督。一年來,各項考核檢查公平、公正,公開透明,獎優罰劣,成效顯著。

  民教在該學區盡管只有6人,但由于歷史原因,工資待遇低,他們在各自工作崗位上盡心竭力,無私奉獻,取得了顯著成績,在經費緊缺的情況下,學區想方設法為每位民教在績效工資考核中每期注入資金800元,同時學區將有限的公用經費最大限度地用于改善教師的辦公條件和福利待遇,極大地調動了全體教師的工作積極性。

  四、構建和諧,積極推進校園文化建設工作

  以創建安全校園、優美校園、文明校園、和諧校園為目標,各校組織開展了形式多樣的文體活動,為師生提供了展示才能的舞臺,豐富了師生生活,活躍了校園氣氛,增強了凝聚力。在由縣委宣傳部等四個單位聯合舉辦的“盛世歡歌”廣場文化周文藝節目匯演活動中,學區32名教師排演的大型舞蹈《愛我中華》獲得一等獎;慶!傲ㄒ弧眱和澔顒訉W區分校舉行,全體師生共同參與,節目形式多樣,異彩紛呈,讓全學區的少年兒童度過了一個快樂的節日;中小、新民、小村三校,還組織進行了學生田徑運動會,對成績突出的學生進行了表彰獎勵。這些活動地開展,充分展示了西屯學區教師的集體主義觀念、精神風貌與活力。

  五、積極爭取,不斷改善學;A設施條件

  積極為各校的基礎設施建設爭取項目資金,極大地改善了各校的辦學條件。今年來,共獲得項目資金投入21.29萬元。中小累計投入11.66萬元,硬化中路404平方米,磚鋪路面450平方米,粉刷、油漆教室、配套室4804平方米,購置圖書柜12個,并完成了8個配套室裝修吊頂;小村投入9.63萬元,對4排32間教職工宿舍和教室進行了換頂維修,粉刷、油漆教室1227平方米,新建鐵翼圍墻60多前進米,新建大門一座。多方爭取資金,為三完小和白草坡初小各配齊科學實驗儀器1套,中心小學配備三類標準的音體美器材各1套。與幫扶單位積極協調幫扶事宜,先后獲得縣教育局捐贈的圖書240本、電腦15臺,縣發改委捐贈的圖書、儀器計3000元,縣新華書店捐贈的圖書215本,體育器材20件,極大的改善了學校的辦學條件,豐富了學校的教育資源。

  六、高度重視,堅持做好學校安全、防疫工作

  安全責任,重于泰山。學校安全工作是壓倒一切、保證學校正常運轉、教學秩序穩定等工作的重中之重。一學年以來,各校把安全工作擺在各項工作的首位,高度重視,常抓不懈。全體教師均能按照縣局對安全工作的有關要求辦事,加強學生的'安全教育,組織進行逃生演練,消除各類安全隱患,層層簽訂安全責任書,安全工作責任明確、方法具體、措施到位。一年來各校均未出現體罰和變相體罰學生、亂訂教輔資料、亂收費等現象。本期無不安全事故發生。

  七、加班加點,全力抓好“兩基”工作

  自全縣兩基工作安排會后,學區和各校及時召開會議,進行動員和部署,全學區上下聯動、百人一心,班子成員分工負責,全體教師主動承擔,各項工作成效顯著。一是各校組織教師、學生徹底整理了校內外環境,并利用節假日負責、協助完成了學校的粉刷、修建等工作,學校面貌煥然一新。

  尤其是中小、小村、新民三校號召老師主動參與、動手動腦,在暑假期間開展了教室布置大比武活動,教室布置頗具特色,為校園文化建設增添了一抹亮色;二是各校懸掛橫幅、張貼標語、辦黑板報、噴繪專欄園地、設計展板、制作文化墻,發放宣傳資料,營造了良好的兩基工作宣傳氛圍;三是學校合理分工,各位老師加班加點,按縣迎檢辦要求,完成了20xx至20xx四年各類檔案資料的補充和續建;四是認真組織本村文盲、半文盲人員進行了全面系統的脫盲培訓,完成了本年度的掃盲工作任務;五是全體教師利用假期,進村入戶,摸底調查,完成了全鄉4075名少年兒童的義務教育監測工作。在兩基迎檢工作中,各校高規格謀劃,全方位宣傳,人人都參與,軟硬件齊抓,充分做準備,高標迎國檢,奏響了一支務實高效的主旋律,目前已順利通過了省市的督查驗收,正在籌備迎接10月中旬的國家檢查工作。

  雖然上學年度我們做了大量的工作,取得了顯著的成效,但我們也應該清醒地認識到,我們的工作還存在著很多的問題,與上級的要求還有很大的差距。主要表現在:

  一是基礎設施薄弱,校舍破舊,教學儀器設備短缺,圖書匱乏,達不到人均要求的學校還大面積存在。

  二是部分學校兩基迎檢的準備工作還不到位,檔案資料不完善,校園治理不徹底,臟、亂、差現象仍然存在。

  三是個別學校管理松散,部分教師的教學常規工作落得不實,拖備教案、欠批作業的現象還很突出,學校整體教學質量還有待于進一步提高。

  以上問題的存在,嚴重制約著西屯學區整體教育教學質量的提升,各位校長、全體老師要高度重視,校長要認真反思,精心謀劃,教師要認真負責,全面落實,以主人翁的態度,做好各項工作。在新一學年,我們要重點抓好以下幾方面的工作:

  一是要進一步修訂完善各項常規管理制度,切實抓好落實,促使學校管理再上新臺階。

  二是要在學校的美化,亮化,凈化,綠化上下功夫,進一步提升學校的辦學品味。

  三是要積極探索課程改革的新路子,逐步解決提高學生素質和減輕學生課業負擔的矛盾,提高課堂教學效益,促進學生全面發展,提高學校的整體教育教學質量。

  四是積極穩妥地做好學校布局調整工作。

  五是進一步做好兩迎檢國檢的各項準備工作。

  各位校長、各位老師,20xx至20xx學年已經成為過去,在過去的一年里,我們辛勤耕耘,付出了智慧和汗水。新學年孕育著新的希望,充滿著新的機遇與挑戰,更需要我們在坐各位老師的辛勤努力。我們要以百倍的信心和決心、團結一致,鼓足干勁,奮力拼搏,推動我學區的教育教學工作再上新臺階、再創新佳績。

  謝謝大家!

  教學副校長新學期教師會講話稿 2

尊敬的各位老師:

  大家上午好!

  今天,我們全體教師歡聚一堂,共同慶祝人民教師的光輝節日并召開合隆鎮小學百名優秀教師表彰大會,在這喜慶的時刻,我謹代表合隆鎮中心校全體領導,并以我個人的名義,向辛勤耕耘、默默奉獻的全體教師致以節日的問候和崇高的敬意!

  回顧合隆小學的發展,在農安縣教育局的正確領導下,在合隆鎮政府的鼎力支持下,在廣大教職工的共同努力下,我們全面貫徹執行黨的教育方針,堅持以“尊重的教育”為辦學理念不動搖,實現了教學條件的徹底改善和教育教學質量的全面提升,F在極目望去,過去貧瘠落后的校舍已被嶄新的樓房所代替,硬化一新的校園里,寬敞的活動空間時刻雀躍著孩子們心靈里一個個靈動的夢想。教師們心系學校發展,情系學生成長,在新課改的海洋中努力探索學科教學的真諦。數年如一日,真正做到了在平凡的崗位上切實踐行人民教師崇高的職業道德,恪守了人民教師的神圣職責。從這個意義上講,我們光榮,我們無愧,我們無悔!

  20xx年合隆鎮中心校教學樓落成、20xx年中心校水沖廁所建成、今年中心校風雨操場硬化完畢,20xx年到現在村小重建校舍所。20xx年農安縣縣政府表彰我們合隆中心校囊括了基礎教育改革示范校、教育質量先進校、教育科研先進校等全部七個獎項,中心校劉xx老師錄相課被中央電教館采用,中心校張xx老師長春市新課標解讀大賽獲得一等獎;中心校王xx老師、李xx老師代表農安縣到長春市參加講課比賽等等,這其中的拼搏始終充滿著勇敢和不屈,印證著執著和奮發,凝結著全體老師的心血和汗水。在此,我衷心感謝全體教師的無私拼搏和全鎮教師在學校發展道路上的團結奉獻!

  同志們!面對今天所取得的成績,我們一定要保持清醒的頭腦,清醒認識基礎教育面臨的嚴峻形勢和我校所面臨的激烈競爭和挑戰,積極迎接新的考驗。在這里,我對全體教師提出以下要求,希望與大家共勉:

  第一、扎實做好師德教育,努力踐行神圣職責。

  我們要自覺地用教師職業道德規范來衡量自己的言行,銳意進取、愛崗敬業、教書育人,要依法執教,同時要始終堅持以打造優秀的教師團隊為目標,真正建設一支素質強、實力強、樂奉獻的教師群體。大力弘揚教師愛崗敬業,執教為民的職業理想和學為人師行為世范的.職業操守,培養和打造一支思想過硬、作風過硬、業務過硬的合隆小學教師團隊,以保證在更為激烈的教育競爭中永遠立于不敗之地。

  第二、超前學習,積極實踐,轉變教育觀念,全面適應新課改。

  新課改的實施,給基礎教育注入了新的活力,但對我們教師提出了更高的要求。我們務必認真學習新的教育理念,積極探究新方法,徹底走出傳統教育的種種誤區,真正實現科學教學,科學育人。

  第三、樹立以人為本的教育思想,我們的職業標準是盡自己所能給孩子們營造最好的育人環境,為他們搭建通向人生成功的橋梁。

  我們要把法律所規范的行為準則有機地和我們的道德情操結合起來,要對每一位學生負責,真正做到善待學生,關愛學生,幫助學生。學生的進步就是我們的快樂,學生的成長就是我們的幸福,學生人生的成功就是我們人生的成功。愿老師們在和學生的相守中永遠充實、幸福、健康、快樂!

  同志們,歲月如歌,人生共鑒!過去的歲月中,辛苦如山、歡樂如夢、成功如虹!春華秋實,桃李不言中共鑒了多少相知之情!我們感懷過去,萬千感慨,展望未來,信心百倍。我希望全體教師,精誠團結、榮辱與共、嚴謹篤學、愛崗敬業、淡泊名利、無私奉獻,在平凡的崗位上切實踐行人民教師的神圣職責。為學校的生存和發展而拼搏,為實現合隆鎮小學的又一個騰飛而不懈奮斗!我相信,合小的明天一定更美好,更輝煌!

  最后,祝愿全體老師節日愉快,生活幸福。

  教學副校長新學期教師會講話稿 3

尊敬的各位老師、朋友們:

  大家上午好!

  本學期,我們提前兩天把大家請到學校來,犧牲大家的時間,主要是想讓大家學習一些教育教學理論,豐富大家的知識,提高大家的教育理論水平,F在全世界都在提倡終身學習,作為教師我們更應該不斷學習,否則,我們就很難適應時代的發展,不能搞好我們的教學工作,不能把我們的學生培養成社會上的有用人才。下面我就我校的工作談以下六點意見,請大家認真聽,做好記錄,不當之處敬請批評指正。

  一、團結和諧

  領導班子要團結;疖嚺艿目烊寇囶^帶,領導班子只有團結起來才有凝聚力,學校的各項工作才能不折不扣地落實到位,才能做好。我建議領導班子成員要精誠團結,心往一處想,勁往一處使。領導之間要相互補臺,不能相互拆臺。在工作中要嚴格要求自己,時時處處事事都做教師的榜樣,吃苦在前,享受在后,發揚奉獻精神。

  全體教師要團結。我們來到這個單位,就像一個家庭,我們是兄弟姐妹關系,我們要尊重老教師,他們的今天就是我們的明天。老教師要關心青年教師,要幫助他們,要為他們做榜樣,要把自己的寶貴經驗傳給青年教師。要關心身體弱的教師。大家要和諧相處,同志之間要相互關心,相互幫助,有困難大家一起去克服,有好事大家共同來分享。

  領導和老師、老師和學生上下要團結。領導要有服務意識,彎下身子多干活,干好活,處處為教師利益著想,把教師和學生的事情放在第一位,想方設法為師生提供良好的教育教學環境。老師要尊重領導、理解領導,要把領導安排的任務完成好。老師要愛護學生,關心學生,不體罰或者變相體罰學生。老師要教育我們的學生,同學之間要互相關心,互相幫助,不以大欺小,不打架,不罵人。

  家長、老師要團結。老師要尊重家長,要禮貌對待家長,要經常與家長溝通,要多表揚學生的優點,不要去家長面前告狀。

  海納百川,有容乃大。人與人之間要學會包容,包容別人就是包容自己,理解別人就是理解自己。同時也要記住,傷害別人就是傷害自己。

  全體師生要學會合作、學會感恩、學會寬容、學會微笑、學會快樂。

  二、提升素質

  要有主人翁意識(校興我榮校衰我恥),

  口號:學校是我家興旺發展靠大家。倡導五種精神:

  樹立信心、艱苦奮斗的拼搏精神;

  不等不怨、從我做起的自主精神;

  狠抓基礎、穩步提高的務實精神;

  團結協作、著眼整體的全局精神;

  不斷進取、勇于創新的開拓精神。

  善于學習(學習教育教學理論向教育專家學習向身邊的優秀老師學習向學生學習)

  要求:每期讀一本教育專著,有學習筆記,每期看教育專家視頻兩人,每周聽課不少于兩節,每月寫一篇教育故事。

  敢于爭先創新。鼓勵和支持冒尖,鼓勵和支持領頭雁,鼓勵和支持一馬當先

  童心(和學生保持一種共同的愛好,用兒童的興趣、思維去思考周圍的世界)愛心責任心

  學習心理學,走進學生的心靈,了解學生的.需求。

  競爭意識

  危機意識

  三、外樹形象

  有損于學校形象的事情不做(打牌購物閑聊回家做農活),有損于學校榮譽的話不講。

  到處宣傳學校的新變化,新的辦學思想

  舉止文明服務熱情禮貌待人

  關愛學生,愛生如子,不體罰、變相體罰學生,不向學生亂收費。

  狠抓管理紀律規范道德規范,習慣規范提高成績

  改善環境創辦特色

  四、改革創新

  1、改革課堂教學模式,以學生自學為主,教案為導學案(實驗)。

  2、語文課設閱讀課每周一節。

  3、誦讀國學經典,《弟子規》、《三字經》、《論語》、《治家格言》、《增廣賢文》等。

  4、加強體育鍛煉,跑步、跳繩、游戲、競賽成特色。

  5、開設安全課、德育課。

  6、舉辦一些利于學生身心發展的活動。

  五、科學管理

  建立健全各項規章制度,如“教師工作量化考核辦法”,績效工資發放辦法,聽課制度、備課制度、考勤制度、獎勵制度、安全制度等。

  領導辦事要公平、公正、公開,要提高領導班子的信譽度。

  廣開言路,與每位教師談話,廣泛征求教師對學校工作的建議,說的對的照辦,并且給予表揚。

  目標管理信息管理制度管理

  六、辦學思想

  以人育人共同發展(概括和表現為“以行為影響行為,以品德培養品德,以能力提高能力,以理想樹立理想,以情操陶冶情操,以境界提升境界,以人格塑造人格”)(發展,不僅包括學生的發展,還包括教師的發展,學校的發展,家長的發展)

  讀圣賢書,立君子品,做有德人。營造書香校園,讓師生讀書、讀好書、多讀書。通過誦讀國學經典書,上德育課,講德育故事,上禮儀教育課等,培養學生做有德人。

  校訓:團結求實拼搏進取

  教風:熱愛學生言傳身教教學嚴謹勇于探索

  學風:勤奮學習刻苦鉆研嚴肅認真一絲不茍與大家共勉

  人在最完美的時候,是動物中的佼佼者,但是,當他與法律及正義隔絕之后,就淪為動物中最邪惡的。

  人生的正途是從擇善固執到止于至善。

  誰不能主宰自己,便永遠是個奴隸。

  向后退的人,他們的靈魂向黑暗投奔。

  講快樂的話,做快樂的事,交快樂的朋友。

  快樂生活快樂工作快樂學習享受人生。

  同志們,朋友們:有我們善良、勤奮、踏實、認真的老師們辛勤努力,唐莊一中一定會從低谷中崛起,讓我們團結協作、負重拼搏、改革創新、共同進步,為唐莊一中美好的明天而努力奮斗!

  謝謝大家!

  教學副校長新學期教師會講話稿 4

各位老師:

  大家好!你們是最可敬的人,是學校最寶貴的財富。能與大家成為戰友,能率領同志們一起沖鋒,是我畢生最大的幸事。因為有你們做我堅強的后盾,給予我無窮的力量,方使我于迷茫無助中看到救命的十字方舟。

  感謝你們,你們是我永遠的貴人。學校的明天是否燦爛,就要看你們是否陽光;學校的明天是否輝煌,就要看你們是否充滿希望……

  盡管部分教師有年齡偏大,心有余而力不足的遺憾,但你們富足的教育經驗和老當益壯的精神面貌,令人肅然起敬!盡管我們學校的一些條件有些落后,不能盡如人意,但是回首往昔,我們依然可以為之欣慰和自豪——因為我們每一個二中人都默默無聞地在這片晴空中,留下了優美的弧線。你們為二中的騰飛插上了有力的翅膀,著下了濃墨重彩的一筆。也許我們每個人的力量都很渺小,也許我們微不足道,但是聚沙成塔,集腋成裘,我們不能妄自菲薄。只要大家眾志成城,接力相傳,我們就是二中的未來,就是孩子們最大的天。

  現實中,還有一些問題讓我憂慮,也值得大家自省和警惕。為什么有人本應風華正茂、血氣方剛,而如今消極沉淪,甘于平庸,完全體會不到職業的幸福感和成就感?為什么有的'人只修文憑,不修本領;只重職稱,不重奉獻;只圖輕松,不思進取;只講享受,不講奉獻;只思個人榮辱,不思學校形象?

  其實,我們每一個人都有舉足輕重的地位,每一個崗位都有不可取代的價值。做人不可隨意任性的取巧,我們應該時刻保持心如火炬,洞察秋毫!八酪惨涝趯W生懷抱中”的章慶炳,“跪著也要講下去”的余功茂,難道不是我們學習的榜樣嗎?

  而面對一些渾渾噩噩、不辨是非,“世俗精明”的教師,少了愛心、善心、羞恥心,人們何以指望他們能給孩子們萬里晴空?更談不上能讓學校以此為榮……是呀,丟失的東西并不意味著永遠找不回希望的密碼,尋不回我們的價值和尊嚴。把自己的故事演繹成學校的品牌吧,那將是多么巨大的財富!

  在這個學期即將結束之際,我真誠的希望各位老師在責任感、使命感、榮辱感上能心脈相連,生死相依。做孩子們的知心伙伴,做學校的高貴朋友,做同事的幸福知己,做自己的悅賞偶像。讓我們共同維護、愛護、呵護二中形象,因為學校不僅是社會上的一張名片,更應是全體教師立足的一張臉。

  我們不僅是在為學校名譽而戰,更是為自己的靈魂去爭。我們暫時不能和優秀的兄弟學校爭高下,但我們可以和自己的過去來對比;每天每人進步一點點,不放棄每個角落,不拋棄每一個孩子,不折騰每一分鐘,做愛心教育,做良心教育,做不需粉飾的常規教育。做我們最好的自己,心思向上,心態陽光,把自己最優秀的一面凸現出來,在自己人生的舞臺上,還眾人一份精彩!如此,則二中定能興盛,孩子必將歡騰。未來二中華麗的樂章中,怎能少了你、我、他--------歡快音符的律動。

  謝謝!

  教學副校長新學期教師會講話稿 5

尊敬的各位老師:

  大家好!今天,我們歡聚一堂,共同慶祝第xx個教師節。在此我謹代表學校祝全體教師節日快樂!向支持學校發展的教師親屬表示感謝。同時向今年步入高校的教師子女致以衷心的祝賀。

  人的生命與職業難以自主選擇,但人生的幸福每個人都可以自身確定。一支粉筆染雙鬢,三尺講臺度春秋,作為教師我們樂在其中。我們發現、創造、體驗了教師職業的美麗。我們深刻地體會到教師不但是職業更是事業,教育不但是科學更是藝術,教育不但關注今天更在建設明天。 20xx年,實驗小學又發生了一系列可喜的轉變:縣政府為我校劃撥7.8畝土地,用于教學樓及操場改擴建工程,投資269萬余元新建的2600平方米的教學樓即將竣工;標準化操場也將于xx月17日開工建設。校園環境整潔靚麗,班級建設溫馨舒適,學生行為規范標準,辦學質量持續提升,社會聲譽日益提升……

  在這幸福、溫馨而又激動的時刻,我的腦海里涌現一幕幕感人的畫面:夜幕降臨,我們的很多老師還在備課、批改作業;高溫酷暑,我們的老師維修、搬運桌凳,汗流浹背;有的老師工作中無論怎樣繁忙,生活中不管有多大的煩惱,總是面帶微笑地走進課堂;講臺上的`激昂慷慨,書桌旁的循循善誘,校園里的談笑風生,家訪時的苦口婆心;有的教干,付出了時間和汗水,卻有時得到的是委屈和誤解,但他們都在為這個大家庭努力著。

  每一名教師,背后都有一番感人的故事;每一名學生,成長都飽含著我們的深情。在這美好的節日里,明確提出幾點希望與大家共勉:

  希望我們每一名教職工都要有目標,有目標,工作才會有激情,才會有動力,才讓我們的生命充滿靈動,我們既需要腳踏實地,更需要仰望星空。

  希望我們每一名教職工生活要有品味。做生活的有心人,經營好自身的小家,善待我們的長輩,教育好自身的晚輩,關愛自身的身心。美好的生活,會讓我們更具魅力。

  希望希望我們每一名教職工要勤于學習。讀書、時間、研究是教師專業成長的臺階,教學相長是我們工作的基本要求,只干活不讀書、不思考,心靈就會荒蕪,工作就會變成無奈的體力勞動。

  教學副校長新學期教師會講話稿 6

各位老師:

  上午好!

  剛才劉校長宣布了我分管學生德育工作。這是個重大的責任,人們常說:應人事小,誤人事大!

  我將本著教書育人的初心,不負明中全體師生的重托和期待,把責任扛在肩上,把工作抓在手上,身體力行,從點滴小事做起,與明中師生一道為重整明中輝煌而努力!

  學生層面我們本周主要做4個方面的工作:

  1、設立文明禮儀崗;

  2、召開文明禮儀主題班會;

  3、辦一期以文明禮儀為主題黑板報;

  4、嚴肅整頓校園內抽煙問題。采取這些動作的目的主要是為了培養學生的基礎文明素養,為學生的成長、發展奠定基礎。在老師層面,文明禮儀主題活動周,我在這里主要講三個方面:

  1、關于文明禮儀活動中我們倡導尊師愛校,學生主動向老師問好的行為,我們老師的態度和如何回應的問題。

  首先,我覺得我們老師要正確看待學生問候老師這個行為的'意義,這個行為看似簡單,但它是培養學生基礎文明素養奠基行為,當學生養成了問候長輩和老師的習慣,長大后他就掌握了與別人交往及做成事情的第一個訣竅。在任何情況下主動問候別人的人一定首先會給人留下良好的第一印象。

  其次,我們要相信引導學生主動問好老師的可行性。我在私下和老師交流推行引導教育學生向老師問好這個行為的時候,有老師說咱們的孩子很靦腆或者說內斂,可能做不到主動向老師問好。

  第三,學生主動問好老師,我們如何回應?

  我覺得我們老師一要要求孩子主動問候您,由老師主動發起打破學生心理的猶豫和芥蒂;二要對學生向老師的主動問候及時地報以或微笑或點頭或問候同學好的回應!這一點老師不要不好意思,咱們想一想,能得到自己學校學生的一句主動問候,我相信即使你此刻因為某人或某事情緒稍微低落,立馬會因為學生的一句問候而稍有好轉!更進一步說,學生能問候咱們這也說明學生心中認可咱!這不正是咱們當老師價值的實現嗎?

  2、關于校園內禁止抽煙的問題。老師們,我在這里說這個問題的時候,我有點擔心部分老師不理解,老師們可能會覺得抽煙不是個人的私事嗎?抽煙學校也管?我在這里向老師們做出解釋,希望得到老師們的理解和支持。

  首先,抽煙是私事,但在公共場合抽煙,特別是在校園內抽煙就不是私事了。因為在校園內抽煙,可能會被學生看見,這樣會成為學生效仿的反面榜樣,也與咱們老師的身份不符,所以校園內不能抽煙。

  其次,咱們在辦公室或食堂抽煙,不讓學生看見,可以不?這其實也有問題。因為同一辦公室可能有不抽煙的老師,可能有反對你抽煙但又不好意思阻止你抽煙的女老師,更可能有正孕育祖國下一代的女老師,她在家里可以禁止老公抽煙,但在辦公室或食堂卻要被迫享受您的二手煙,這得有多難受,咱們抽煙的時候替他們想過沒有?所以辦公室和食堂也是不可以抽煙的。

  第三,抽煙確實有損身體健康。有科學表明,抽一根煙,會減少0.6秒的生命。0.6秒確實短得不值一提,但無數個0.6秒累加起來,那就可能是咱們舍不得放棄的一個時間段了。所以建議咱們老師把富裕的資金花在比抽煙更有意義的事情上,更劃算。

  3、我簡單地說一下辦公室和教室的衛生問題。這段時間,我們在轉的時候發現個別教室的地上滿是垃圾,在這里我們要求老師們、特別是班主任每天要及時督促學生徹底打掃教室衛生,更要教育學生不能隨意把垃圾扔在地上,衛生的保持更重要。

  各位領導各位老師,學校的德育工作涉及領域廣泛,內容也很龐雜,我今天講的事情很小,甚至不值一提。

  但是,對于我們教育學生的工作而言,咱們就以教育學生最基礎的文明禮儀為抓手,努力提高咱們的教育教學水平,展現“為人師表教書育人”的為師品質,努力提升學生的思想品德和人格素養,為明中的高質量全面發展做出自己的貢獻。

  最后,我想說,如果我的一些說法或要求如有不妥之處,敬請各位老師海涵!

  謝謝大家!

  教學副校長新學期教師會講話稿 7

老師們:

  中秋佳節剛過,我們又在這里慶祝專屬于我們自身的節日——第xx個教師節。值此歡慶時刻,我謹代表學校向辛勤工作在各條戰線的全體教職員工,致以誠摯的問候和不錯的節日祝愿!

  老師們,坐在這里發言,我們常常有兩個主題。首先是憶往昔,第二是展未來。自我擔任三中校長以來,夙興夜寐,常常白日里反復思量,入夜又輾轉反側。20xx年的中考成績公布之后,我很少提及。伴隨著強烈期盼一起而來的是落差非常大的失望感。這種失利和挫敗讓我寢食難安,也讓我再一次靜下來認真反思振興三中的初衷。我能看到老師們殫精竭慮的付出,也能看到學生們拼搏進取的努力,卻也看到了學校陳年已久的積弊?粗鴮W生們期盼的眼神,家長們渴望的目光,我知道,我們做的,遠遠不夠。

  老師們,在踏入教師這個行業之初,大家都曾懷著美好浪漫的憧憬,相信自身能最大限度地使學生得到發展,實現自身的人生價值。今天,這種信念是否已經被復雜與殘酷的現實所粉碎?在這個特殊的節日里,請每一位教師都認真思考:為了教師的榮耀,我們怎樣當老師?或許,這是我們對教師節最好的紀念。

  新學年剛剛開始,在全體教職工的努力下,學校的各項工作全面展開并逐步步入正軌:新生軍訓圓滿結束,教學秩序井然,后勤保障服務到位?梢哉f,新學年我們開了一個好頭,這一切浸透著全體教師的汗水,見證著教職員工的努力。步入新的學年,我們的學校又有了新的發展,師資隊伍不斷加強,教學改革全面展開,這些為學校發展帶來了新的契機。三中要發展,要躋身優秀,關鍵在于我們全體人員的共同努力。作為校長,我真切的號召大家同心協力的做到以下兩點:

  一、同心同力,做更好的自身。在座的各位老師們,有從事多年教學工作兢兢業業耕耘在三尺講臺的老師,有含辛茹苦、誨人不倦的班主任,有默默無聞、無私奉獻的各類管理人員和后勤人員,還有為學校發展把青春奉獻給學校、熱心支持學校發展的離退休老同志,你們每個人都是工作中的楷模!三中的發展對我們自身有新的要求,我們需要敬業愛崗、埋頭苦干的奉獻精神,嚴謹治學、自強自勵的進取精神,同心同德、攜手共進的協作精神,追求真知、嚴謹執教的敬業精神,每個人的.今天比昨天好一點,三中的明天就會更燦爛一點。群星競相閃爍,方有夜空的美麗;百川齊心東流,才有滄海的壯觀。

  二、重品重德,創更好的未來。我們應該重師德、煉師能、鑄師魂,努力具備海納百川的開放胸懷,銳意進取的改革膽略,樂于奉獻的全局意識,與時俱進的創新品格,一諾千金的誠信人格,兼容并蓄的文化修養,坦誠和諧的人文關懷,昂揚向上的生活情操,當好知識的傳遞者,道德的引導者,思想的啟迪者,心靈世界的開拓者,情感信念的塑造者。三中的特色創辦依附于我們的教師特征,三中的未來寄托于我們的務實進取。老師們,憶往昔艱難跋涉,望前程任重道遠!回顧過去,令人深思;面臨困難,讓人覺醒;展望未來,催人奮進。每當我們邁上新的征程,總是期待美好前景。我期待骨干教師意氣風發,青年教師茁壯成長,期待大家的同心同德,期待我們每個人成為學?沙掷m發展的不竭動力。我希望老師們常保笑容,鍛造現在和將來,希望我們推崇真誠與務實,收獲殷實而厚重。

  老師們,靜下心來教書,潛下心來育人,我們辛勤的付出,定將激勵學子們努力拼搏;我們辛勤的勞動,生活會永遠銘記。真誠希望全體教師能志存高遠,銳意創新,團結一致,和舟共濟,求真務實,為實現學校發展目標辛勤工作,不懈奮斗!衷心祝愿各位教職員工節日愉快、工作順利、身體健康、闔家幸福!

  教學副校長新學期教師會講話稿 8

各位班主任、老師:

  下午好。六月是全國安全生產月,以往,各位班主任及課任教師都能利用多種形式開展了內容豐富的安全教育,所有這些都說明了我校及各位班主任對安全教育工作思想上重視,行動上落實,但我們面對的畢竟是小學生,雖然我們付出了努力,盡到了責任,為了認真做好學校安全管理工作,確保順利通過“兩基”國檢,我們仍要堅持,把確保安全作為學校教育工作的頭等大事抓緊、抓好、抓實。根據教育局《關于進一步做好“兩基”迎國檢期間學生安全工作的通知》精神,再次召開安全教育會議,重申安全教育的內容,希望各位班主任做好記錄,將相關要求落實到位。

  一、現狀分析:

  1、天氣炎熱,臨近考試,接近放假,學生的'心理很不平靜,行為規范有所反彈。

  2、中午午休時間長,有的學生由于家里沒人,吃過飯就離開家,有的在路上玩,有的提前到校,而這段時間屬于學生上學時間,萬一發生什么事情,家長是會找學校的。

  3、由于期末復習時期,老師們忙于復習迎考和手邊的各項結束工作,安全教育可能會放松。

  介于以上幾種情況,可以說存在一定的安全隱患,常言道:不怕一萬,就怕萬一,為此,各班有必要進行一次安全專題教育。

  二、教育內容:

  1、教育學生在沒有監護人監護的情況下,一律不允許到湖里游泳或到水邊玩耍。

  2、教育學生注意用電安全,并通過學生通知家長檢查家中用電設施是否安全,班主任每天也要檢查教室中用電設施是否安全。

  3、教育學生遵守交通規則,不闖紅燈,不翻越護欄,不騎車上路,不逆向行走,過馬路走人行橫道,一看二等三通過。

  4、教育學生注意防火,在沒有監護人監護的情況下,一律不允許使用煤氣灶等。

  5、教育學生在家休息時間,在沒有監護人監護的情況下,一般不要出門,更加不允許三五成群玩耍。

  6、教會學生一般的自救知識及110、120、119等常用救護電話的使用常識。

  7、根據本班實際進行遵守日常行為規范等相關內容和其它安全內容的教育。

  三、具體要求:

  1、6月16日班會課,所有班主任開展安全專題教育。

  2、所有班主任要將教育內容以講話稿形式交學校備案。

  3、介于發生安全事故的一般都是問題學生和問題家庭,為此,各位班主任要對本班學生再次進行排查,對于問題學生、問題家庭,要一個不漏地進行家訪或電話聯系,告知教育內容,并做好記錄。

  4、學校下發的安全教育告家長書要一個不漏地讓監護人簽字、收齊,交學校備案。

  5、杜絕一切體罰或變相體罰學生的行為。

  以上內容,希望各位班主任在百忙之中,務必落實到位。謝謝大家。

  教學副校長新學期教師會講話稿 9

各位班主任:

  下午好!

  金秋九月,我們迎來了新學年的開學盛典,在此,我代表派出所的全體干警向各位領導、各位老師、各位同學表示衷心的祝賀,對今年新入學的同學們表示熱烈的歡迎!

  眾所周知,我們天健小學是一所教育質量優秀,具有雄厚師資、良好校風、一流設施的小學。

  應當肯定,由于學校領導的高度重視,全體老師的辛勤教育,廣大同學們遵紀守法意識逐步提高,學校在教學工作取得優異成就的同時,校園的治安秩序穩定,周邊的治安環境良好,未發生大的刑事案件和治安案件,特別是學校內的治安防范越來越規范,已步入“人、物、技”防的系統模式,正常的教學活動得到保障,師生的安全感不斷增強。但我要提醒的是,同學們要注重法制法規知識的學習,守法意識要加強,不要沾染了一些講義氣、斗狠氣的惡習,不能良莠不分,不要與社會上的`一些不三不四的人員往來,更不能攜帶有管制刀具,小偷小摸,侵占他人財物,參與敲詐等違法行為,要敢于與犯罪作斗爭,要勇于檢舉揭發等等,我要提醒大家,機會來之不易,我們要倍感珍惜,自強不息,遵紀守法,勤奮學習,今天的任務就是認真學習、掌握全面的科學知識和社會知識,為自己美好的明天奠定堅實的基礎。

  打擊犯罪,保護人民是公安機關義不容辭的職責,我也要正告那些行為上有違法行為、思想上有糊涂觀念的同學,盡早懸崖勒馬,規范自己的行為,好好學習,一定要明白,法制是柄雙刃劍,遵守他,就會受到他的保護,違反他,就要受到他的懲罰。在下步的工作中,派出所將進一步加大對學校及周邊的治安秩序整頓力度,從重從快從嚴打擊影響教學、侵害師生的違法犯罪行為,不斷健全社會治安防控網絡,全力為學校提供法律法規方面的服務和保障。

  同學們,新學年意味著新起點,我堅信,有校安全辦的正確領導,有全體老師的辛勤工作,有全體同學的共同努力,我們天健小學的校園將會更加美麗,大家的明天將更加美好!祝領導、老師和同學們的身體健康,萬事如意。

  教學副校長新學期教師會講話稿 10

領導、老師們:

  大家辛苦了!根據學校的安排,我在這里作一個發言。我感到誠惶誠恐,因為我這個人對德育工作沒有什么經驗。既然安排了,我就談談自己對德育工作、對班主任工作的一些認識和體會,希望對大家有所幫助和提高。

  1、班主任是光榮的、自豪的。雖然班主任工作辛苦,壓力很大,要做具體工作,從早忙到晚,需要投入比其他科任教師更多的時間和精力來保障各項工作的落實到位,但意義重大,容易形成成就感。班主任工作是學校工作的重要組成部分,學校工作很多都是拜托班主任去抓落實到位的。學校工作好不好,關鍵就是看有沒有得力的班主任工作團隊。只有班主任工作做好了,才會形成良好的班風、校風,學校的整體形象才會得到提升。班主任工作是辛苦些,但容易形成成就感,容易得到學生、家長們的感謝。家長請客,首先想到的不是學校領導而是班主任,真誠感謝班主任對其子女的教育。多年以后,學生首先記得的仍然是班主任,能夠清楚的回憶班主任對自己的關愛。所以,班主任是光榮的、自豪的。學生輕松的問候是對班主任的尊重,是對班主任的感激,是對班主任的良好祝愿。

  2、一個好校長就是一所好學校,因為校長的魅力影響著學校,主導者學校。以此類推,一個好的班主任就是一個好的班級,因為班主任的魅力影響著班級,主導著班級。我們辦教育,要辦人民滿意的教育。當班主任,就要當一個領導放心、師生認可、社會好評的班主任,就要對學校負責,對學生負責,對家長負責,對社會負責,這也是辦好人民滿意教育的需要。班主任工作,給我們提供了展示才藝的平臺,對個人成長是極其有利的。把班主任工作做好,把班級管理好,才會得到領導的信賴。相反,如果工作做不好,班級管理不好,別人就會懷疑你的能力。班主任工作做好了,領導、老師們是看在眼里、記在心上的,是會有一個公平公正的`評價的。評優評先的時候,領導是會優先考慮的。付出的時間、精力總會有回報,是不會白付的。請老師們放心。

  3、做工作不要流于平庸,要把做一個優秀的班主任作為目標。要追求人生的幸福,體現個人的價值,展示素質的優秀,需要我們不甘于平庸。甘于平庸的人十分普遍。就像登山,很多人沒有登上山頂就選擇了放棄。登上山頂的人是少數人。但只有這些少數人才能領略到無限風光在頂峰的秀美,才能擁有一覽眾山小的大氣。要想登上峰頂,勢必需要付出更多的辛苦,經歷更多的風雨。意志不堅定,目標不專注,就會被流言蜚語阻擋前進的道路,阻擋攀登的道路,就會流于平庸。所以,我們要目標專注,要把做一個優秀的班主任作為目標。

  4、團結是我們成功的保證,和諧是我們追求的目標,F在提倡教師團隊,要有合作意識,要形成工作合力。這是當前教育形勢的需要,也是教師德行的試金石。能不能團結?能不能合作?能不能有團隊意識?工作是補臺還是拆臺?大家一起工作不能相互猜忌,要輕松愉快、生動活潑、和諧共贏。工作形成了合力,勁往一處使,才能事半功倍,才能輕松愉快,才能生動活潑,才能和諧共贏。發牢騷是解決不了實際問題。過度牢騷反而是毒藥,既刺傷了別人,也毒害了自己,對工作開展是極其不利的。我們要心態平和。心態平和,有利于健康,有利于工作,有利于成長。心態不平和,傷肝傷胃又傷身,傷人傷己傷家庭。所以,我們要多說有利于工作的話,多做有利于工作的事。那些不利于工作的話我們要少說,不利于團結的事我們要少做。最好是不說、不做那些不利于工作、不利于團結的話或事。

  5、形成積極的班級文化,營造健康的班級氛圍,打造和諧的班級紀律,要把良好的習慣培養成學生骨子里的東西。一個班級要想搞好,必須要調動方方面面,要得到領導的支持、同事的配合、學生的積極參與、家長的理解贊同。光靠班主任單槍匹馬,是做不好工作的。一個人的能力歸根結底是有限的,一個人的魅力歸根結底也是有限的。班主任工作一定要從班級文化入手,要形成積極的班級文化,營造健康的班級氛圍,打造和諧的班級紀律。要把遵守校紀校規班紀班規培養成學生骨子里的習慣,要讓學生自覺遵守校紀校規班紀班規。班級文化要圍繞學校文化來形成。東城完小的學校文化是什么?四個字:一訓三風。怎樣才能把一訓三風培養成學生骨子里的習慣?八個字:嚴于律己,寬以待人。

  6、如何當好一名班主任?如何有效的抓好德育工作?如何讓校容校貌煥然一新?相信各位領導、各位老師有著精辟的見解。我只強調一句作為我這次發言的總結:只要我們把辦好人民滿意教育作為工作的出發點和落腳點,以人為本,立德樹人,狠抓落實,我們就一定會成為領導放心、師生認可、社會好評的優秀班主任!

  教學副校長新學期教師會講話稿 11

各位班主任:

  一、教育學生明確目標。

  要讓我們的學生明確來學校讀書的目的,要強化研究的意識,廣泛開展討論,確定研究目標。各年級要設置目標,要加強班級文化建設,搞好班級名片。

  二、教育學生刻苦攻讀。

  要善于應用學生中的案例,用一些身邊的事例教育學生,引導學生苦讀,這是一種需要,是他們自身開展的需要,是研究過程的需要,知識改變命運。要告誡那些貪玩的學生,必須認識,必須警醒,讓苦讀融化到學生血液中去,成為一種精神。

  三、教育學生養成好習慣。

  英國作家薩克雷說:“播種行為,收獲習慣;播種習慣,收獲性格;播種性格,收獲命運。”養成良好習慣是一個人獨立于社會的根底,養成良好的行為習慣使人終生受益。良好的行為習慣不是天生就有的,而是在長期的生活里逐漸形成的,他貫穿于孩子一日生活的'各個方面。因此,我們應善于抓住一日生活的各個環節。各班要抓住開學的關鍵,加強行為習慣養成教育,開好頭,立好規矩。

  1、培養良好的生活習慣。

 、俳】档娘嬍沉晳T,吃好、吃飽,不亂吃東西,不到非法攤點住宿、飲食。

  ②良好的衛生習慣,愛清潔、講衛生、勤洗衣服、勤洗澡、勤剪指甲。

 、哿己玫募w生活習慣,按時睡覺,按時起床,中午午休不影響他人,同學間相互關懷、照顧。

  2、培養良好的行為習慣。

  具有文明、積極的生活態度,良好的行為舉止,與人及周圍事物友好相處的行為方式。做事用心,有始有終,有條不紊,老實守,細心,耐心,恒心等優秀的品質。

  3、培養良好的研究慣。

  良好的研究慣是孩子學業成功的基石。喜愛探究,勤于思考的習慣是他們將來創新的根本素養。是孩子自我開展的動力,要培養學生動腦思考問題,動手探究發覺,增長才能。培養學生良好的研究慣,正確讀、寫、記,正確預習、聽課、復習、作業、小結、穩固。把培養良好研究慣,提高學業成績作為班主任工作的重中之重。

  4、培養良好的人際交往習慣。

  禮貌待人、尊重他人、平等的與人交往,有一定的交際技巧,有將來社會人必備的根本素養。

  5、培養良好的勞動習慣。

  21世紀需要培養自主創新的人才。對于培養將來人才的全面素養,勞動技能是必不可少的,必須培養學生的勞動意識。

  教育方針要求我們培養德、智、體、美全面開展,有社會主義覺悟有文化的建設者和接棒人。學校規定,凡學生可作的事,清潔、義務勞動、自我服務均由學生自己做,教師要組織、催促。

  6、養成習慣的方法。

  一個人的良好行為習慣并不是一下子就形成的。需要有一個從陌生到熟練,再由熟練到自由化的過程。要完成這一過程必須反復訓練,逐步強化。

  四、教育學生遵守紀律

  1、教育學生自覺遵守《中小學生守則》、《中學生日常行為標準》、學校常規教育有關規定。必須強化紀律,加強紀律教育。

  2、教育學生注意安全,有安全意識,有防范能力,把學生安全放在工作的重點之一。

  3、按規定進出校門,嚴禁到非法攤點飲食、住宿,行課期間嚴禁學生私出校門,標準進出校門,學生處留一個班主任簽字字樣。

  4、教育學生按時歸寢,加強督查

  5、教育、催促學生標準服飾發型,背學生包,穿學生校服,留學生發型,不佩戴耳環、首飾、行課期嚴禁使用號碼,MP3

  6、教育學生尊師,不對抗老師的教育,不亂告狀。

  7、告訴學生,違紀要受處分,嚴峻者開除學籍。

  五、其他方面。

  1、慶祝建國六十周年活動,安排到相關人員年級要支持配合。學校要開展活動,搞好每周一歌,播送愛國歌曲。

  2、城鄉環境綜合治理,要重視,按要求做好各方面工作。

  3、學籍管理,所有與學生有關的班主任須先向相關部門、相關負責人聯系。

  4、加強常規管理,實行通報制,納入考核,對衛生、宿舍、交教室日志、兩操兩課、就餐、吸煙、歸寢、校服、發型考核要全,通報到班、到人。

  5、各年級組組長代好年級新班主任,一些要求要細,可形成書面材料。各班要選好班團干部、布置好教室。

  教學副校長新學期教師會講話稿 12

各位班主任:

  學校安全教育工作是一項社會性的系統工程,需要社會、學校、家庭的緊密配合。抓好班級安全教育,是學校安全工作的根底。正像校長是學校安全工作第一責任人一樣,班主任是班級安全工作的第一責任人,“學生安全不保,談何教育”,因此,確保學生安全健康成長是班主任工作的第一任務,而從各方面得悉,學校的安全問題頻頻亮紅燈,我們班主任的一些小小的疏忽間,往往隱藏許多安全事故。許多擔任班主任的同事說:“擔任班主任,最怕的就是安全事故!倍艺J為:“擔任班主任,最怕的就是因一個小小的疏忽,事故的發生了!庇袑W生家長對我說:“世界上最嘮叨的人就是班主任!边@句話,精辟地概述了班主任工作的精要。

  學校的安全工作得由班主任去開展,抓好班級的安全工作至關重要。我已擔任3年的班主任工作,對于班級的各項工作都根本經歷,對班級的安全工作尤為關懷。在這里,就以自己的工作經歷來談談班主任怎樣管理好班級的`安全問題。

  一、勤問

  對于班級的工作,特別是安全問題,班主任應該勤問,勤調查,及時了解不安全的苗頭,以確保把不安全因素在萌芽狀態中扼殺。對于這一點,我在擔任班主任時常常這樣做的,而且從無不安全的事故發生。

  二、勤看

  作為班主任,要常多班級的每一個角落都要認真觀看,勤觀看,這樣才能及時發覺不安全隱患,杜絕事故的發生。我在這學期開學的時候,對班級的所有地方進行了安全排查,多個不安全的地方,及時與學校安全處聯系解決了這些問題。

  三、勤走

  班主任千萬懶不得,應該做個勤班主任,對于班級工作應該多花一點時間,勤到班級走走,多去關懷班級工作,這樣即使有什么安全問題也會因大化小,小而無的。

  四、勤思

  對于班級工作中遇到的安全問題應及時進行思考,想出對策解決問題。在開展工作時勤思考,這有助于班主任在今后開展工作時遇到相同問題時就能熟練解決,不至于手忙足亂的。這種情況經常會出現,比方我在第一年帶的班級中xx因同學之間互相追趕中不小心碰到了一旁的桌角,致使額頭出了一點點血。雖然算不上嚴峻,但我及時反思,針對這個問題想出了對策,在班級制定了相關約定,從那以后沒再出現類似的情況。

  做好班級的安全工作,不僅要做到以上的“四勤”,要考慮的地方還有許多,正所謂:革命尚未成功,同志還須努力!

  我的講話到此結束,感謝大家的傾聽!

  教學副校長新學期教師會講話稿 13

各位老師:

  大家上午好!

  今天是我們大家非常高興的日子,中心校領導把這次分來的老師中最優秀的分到了我們學校,今天我們迎來了全體新教師的到來,非常高興和他們成為同事,開學第一次和大家交流交心,我想說四個詞——有幸、有緣、有感、有言。

  第一個詞,有幸,榮幸,幸運的意思。

  為什么講有幸呢,今年教體局對咱們的操場開始硬化,咱們的教學樓頂全部換新,如果不是天努力氣原因,咱們學校真的變了樣,這就是教體局和中心校對我們的真正關懷,今年鄉中心校又給我們充實了這么多新鮮的血液,咱們的老教師是那么地敬業,咱們學校招生形勢喜人,許多學子慕名而來,咱們學校已經變成人人向往的地方,爭當鄉內學校的標桿和排頭兵的目標有了切實的保證,我們有信心打造出一支師德高尚,業務過硬,開拓進取的教師隊伍,我帶領大家繼續工作和大家和諧相處,真是備感榮幸。

  第二個詞,有緣。

  我在xx中心小學已經xx年,今后我們將朝夕相伴,榮辱與共,休戚相關,大千世界,茫茫人海,能和大家有這樣的相遇和相處,真是一種緣分。請在座各位老師放心,我們一定會打造出沈寨鄉教育系統最好的領導班子,最好的領導班子的標志就是在管理上嚴格要求,在事業上和大家一起進步,在素質與能力上與大家一起成長,生活上全心全意關心,支持,理解全校教師,不斷提高個人修養和領導能力,做全校教師可親的同事,可信賴的朋友。如果我走后,大多數教師能真心地講,和咱們的校長,領導,老師,相處融洽,像一家人一樣,雖然累點,辛苦點,但精神愉快,每天上班很開心,很充實,我覺得這就是有緣。

  第三個詞,有感。

  我們學校雖小,但部門也比較復雜,工作千頭萬緒,開頭非常重要。我想教育自有它本身的規律和要求,要說對新學期的要求,我想可能我們要做到“六講”。

  一講“人本”,教育,人是最終目的。學校的一切工作都是為了人,為了學生和教師,“人本”的一個重要含義就是要有人文關懷,教育就是一種關懷的人生,領導對廣大教師的關懷,老師對學生的關懷,這就是為什么我們的管理行為和教育活動要始終充滿著愛,包含著情,要用愛心澆灌花朵,這一點我們要尤為注意。

  二講秩序。一所如此龐大的學校,要做到大而不亂,按部就班,張弛有度,收放自如,就必須要講秩序,秩序就是規范,就是有令必行,令行禁止。

  三講責任。個人忙好個人的,努力做好最好的自己,人人恪盡職守,各司其職,各負其責。我想人人要有這種意識———“學校發展,我的責任;學生發展,我的責任;自我發展,我的責任。”人人都做好了份內之責,就會產生巨大的聚集效應和推動力,當然在合作與共享及維護團隊榮譽上,同樣需要責任感。

  四講品味,品味就是追求卓越,追求卓越才能與實驗學校的身份相符合,在沈寨鄉小,今后多一些深刻獨持的思想,多一些德藝雙馨的名師,多一些高雅的文化,體育活動,文體活動。品味造就品質,才能鑄就品德。

  五講實績。每個人都要有這種意識,“父母給我姓名,自己打造品德”“要憑本事吃飯,靠實績取勝”。

  六講境界:我們的領導和老師要不斷提升自己,做有奮斗感的教師,要以事業為重,學校為重,團隊為重,做有榮譽感的教師,要樹立目標意識,成長意識,做有責任感的.教師。

  第四個詞叫有言,有言在先的意思。

  不是約法三章,也不是丑話說在前頭,只是有幾個想法和大家交個底,做個溝通,五句話,也是與大家共勉。

  第一句話,勤奮敬業,不辱使命。

  美前總統肯尼迪在就職演說中有一句經典名言,“不要問祖國能為我們做些什么,而要問我們能為祖國做些什么”,拾人牙慧,我也對自己說“不要問沈寨鄉小能帶給我什么,而要問我能為沈寨鄉小做些什么”,我想老師們也可以對自己發此一問。

  第二句話,凝心聚力,同心同德。

  這四個詞的含義大家都清楚,我只想表達,在我們這個浩大的團隊里,即使有不同的意見,那也是優美的和聲,而不應該是刺耳的雜音。第三句話,制度第一,校長第二。

  在我們學校,任何人不能凌駕于制度之上,制度是學校文化的根本和前提,制度關鍵在執行,所以我們要特別強調執行力。

  第三句話,追求細節,做好小事。

  細節決定成敗,細節就是品味,細節就是水平,細節就是管理,細節就是影像。追求細節,就是追求一種精致化的管理。我們的學校,越是龐大,就越要精致化,越不能粗放,粗放的管理在這樣的學校是一定會出大亂子的,至于說到小事,我認為其實小事就是大事。最后一句話,成就教師,發展學生。

  這是我們教育的出發點和歸宿,對于教師來說,發展教師是校長的第一要務,但教師發展需要內因和外因的共同作用,所以更多的時候,我們將搭建舞臺,提供環境,創造條件,適時鞭策,重在激勵,對于學生來說,我們要打造適合學生的教育,要及時改進自己的教育方法和教育觀念,來適應不同程度的學生。

  我要講的四個詞就是這么多,也是第一次和大家講話說說感想和工作思路。先說說我這個人吧,工作中也取得過一些成績,人家給我封個工作狂,可以常年包括寒暑假扎根在學校,那些努力工作,責任心強,學生喜愛的老師一定會是我最好的朋友,稀里糊涂,不守紀律,缺乏責任感的人在xx學校一定沒有市場。在xx學校,我們要樹立一種規矩:讓能干的人享受到應得的榮譽,讓多干的人不吃虧,讓老實人不受欺負,對偷奸耍滑不干活的人大家鄙視。

  老師們,我們要秉承“學高為師、身正是范”的古訓,甘于奉獻,淡泊明志,真正把教育作為自己終身為之奮斗的事業,用心品味教育,用心感悟人生,老師們,讓我們一起打造一個團結、溫暖的沈小集體,用心品味教育,用心感悟人生,享受從教的幸福和快樂!

  謝謝大家!

  教學副校長新學期教師會講話稿 14

各位老師:

  新年好!首先我向大家拜個年!祝大家在新年工作順利、身體健康、家庭幸福!經過短暫的休整,我們又要開啟忙碌而緊張的模式了。

  上學期的期末質量抽測,我校再次獲得第四名的成績。“和諧,積極,向上的校風”現已成為教育局領導和同行對我校的一致評價。這種肯定和鼓勵,是來之不易的,是廣大教職工辛勤勞動、團結進取的結果。在困難時大家能夠始終與學校保持高度一致,從學校的大局出發,勤奮工作,無私奉獻,為學校生存和發展作出了積極的貢獻。

  在此,我代表學校向你們表示衷心的感謝和崇高的謝意!在肯定成績的同時,我們更要十分清醒的看到我們存在的不足和差距:重成績、忽視德育。極少部分教師上進心還不夠,善于學習、取人之長的意識還需加強,觀念還需更新。

  一、牢固樹立立德育人的'意識。

  全員德育、全程德育。同時要做到正己育人。育人是一項崇高的事業,育人者自己首先須具備高尚的品德,淵博的學識,寬廣的胸懷。作為教育工作者,每個教師都要明白什么事能做,什么是不能做,什么話能說,什么話不能說,時刻把師德建設放在首位,做一個談吐高雅、知識淵博、守理明事、公平正直的人類靈魂的工程師,以自己言行給同事做表率,給學生當導師。

  二、把握關鍵,努力提升教育教學質量。

  教師素養的提升,是學?沙掷m發展的關鍵所在,骨干教師、學科帶頭人要充分發揮引領和輻射作用;找出自己的瓶頸和短板,努力提升自己,改進自己的課堂。

  一是學習提高意識。一個人的發展和進步離不開學習。只有不斷地學習,才能不斷地更新知識,豐富和完善自我,才能有所創新,才能保持教學的活力。所有教師要把學習當作一項工作,擠出時間來多讀一點書,多思考一些問題。向書本學、向同行學、向他人學、見賢思齊,不斷充實自己,提高自己、升華自己。在學習的基礎上不斷總結、創造,上升為理論,形成自己的經驗和特色。

  二是團隊拼搏意識。學校的一切工作既需要每一位教師個體發揮主觀能動性、更需要一個團隊集體拼搏,無論大到學校整體團隊,還是年級組、教研組團隊,或小到備課組,班級的幾位任課老師,要有強烈的團隊意識,互相之間取長補短,密切配合,我們每一位教師都要善于發現和汲取別人的長處,克服或規避自己的不足,要切實打破文人相輕落后的作派,為人胸襟開闊、坦蕩,教師之間相處要互相幫助,共同提高。只要我校的群體智慧充分發揮出來,必將會創造令人矚目的業績。

  三是抓學生的養成教育,為學生的終生幸福奠基,以班風促進學風。綠色質量、重在平時。饒朝輝校長,每天做到人人過關,一早就進教室,每天辦公室都有個別學生,而不是期末抱佛腳、搞題海戰術。

  三、銘記一崗雙責,確保學生在校安全。

  課堂安全、樓道值守、疾病防控等工作,都是學校的常規工作,也是重要工作。

  我相信,只要我們堅持務實苦干的優良傳統,只要我們堅持以人為本的發展理念,只要我們堅持不甘落后的進取—精神,和舟共濟,團結拼搏,我們就一定能夠迎難而上,更上一層樓。

  教學副校長新學期教師會講話稿 15

尊敬的各位老師,親愛的同學們:

  大家好!

  今天是新學期的第一天,我們帶著對寒假生活的美好記憶、享受著春節尚未散去的喜慶氣氛,同時也懷著對新年的憧憬、對新學期的向往,回到了這個了解的校園,重新站在了這條新的起跑線上。首先我代表學校全體教師歡迎同學們按時返校,開始新的學期,開啟新的征程,接受新的學習。

  相信同學們都度過了一個快樂并充滿意義的寒假,不但按照老師的要求完成了寒假作業,同時也響應了學校的號召幫助父母做力所能及的家務活。讓我感到非常欣慰的是整個假期我們學校的學生沒有出現任何的意外,這離不開平日里老師們的嚴格要求,離開不家長們的密切配合,同樣離不開同學們的嚴于律己和自我安全意識的提升。

  今天,原本沉寂許久的校園再次煥發出青春與活力,這意味著我們的假期已經結束了,新學期正式開始了。同學們,開學啦!希望全校師生以最飽滿的熱情,嶄新的姿態,積極向上的態度投入到新學年的工作學習中。同學們要繼續發揚吃苦耐勞的精神,好好學習,天天向上!在新學期里,我想同學們明確提出幾點要求:

  一.盡快調整好狀態,全面投入到新學期的學習中來。

  寒假剛剛結束,很多同學還處于假期的氛圍中,心還浮著,沒有靜下心來。與此同時,緊張忙碌的學習就要開始了,各位同學要進行自我調整,以最快的`速度調整好學習狀態,把全部精力投入到學習上來;很多同學在寒假中都有沒有養成早睡早起的好習慣,現在開學了,你們要調整好作息時間,晚上要按時睡覺,才能保證第二天按時到校,不遲到,并且有足夠的精力投入到學習中來。

  二.勤學好問,制造不錯的學習競爭氛圍。

  回顧過去的一學年,同學們都取得了一定的進步。在學習,同學們你追我趕,勤學好問,制造了不錯的學習競爭氛圍,這是大家共同進步的關鍵所在。希望大家在新學年里繼續保持這種學習積極性,繼續保持好這種難得的學習氛圍,互幫互助,共同進步,共同提升,德智體美勞全面發展。

  三.遵守校規校紀,爭做文明學生。

  在新學期同學們要一如既往的遵守《小學生守則》,以最嚴格的標準來要求自身。同時,學校也將開展文明學生,文明班集體的活動,并且增加監督處罰力度,對違反校紀校規的同學進行嚴厲的處罰。希望大家遵守校紀校規,爭做文明學生,為本班文明班級體的評選貢獻力量。各班的班干部也要起好帶頭作用,幫助老師管理好班級,服務同學,培養自身各方面的能力。

  我要跟大家講的是:學習與做人同樣重要,希望全體同學在努力完成學習的同時,做科看成是最感興趣的學科,讓盡量多的學生,尤其是“差生”像向往幸福一樣幻想著在你所教的這門學科領域里有所收獲,有所創造。

  3.教師要以身作則,在學習行為與學習習慣上成為學生的典范,作學生健康成長的指導者和引路人。即“照亮”學生,又幸福了自身。這不但需要老師的學識,更重要的是教師的人格魅力。正如德國學者林德所言:“真正能教導學生的就是教師的人格,而不是所謂的教學方法。” 因此,希望大家培育“五心二熱愛’,即愛心待學生、熱心待家長、誠心待同事、盡心待事業、信心待自身,熱愛生活、熱愛工作。

  4.教師要以備課組為單位精心選擇練習題,要給學生提供適當的家庭作業,尤其是雙休日的家庭作業要做到內容充分,形式多樣,題量適當,以備學生利用雙休日在家預習和復習;要加強檢查環節,周一早要對周作業完成情況進行檢查,檢查后再進行有針對性講評。教師要引導學生從最基礎的事做起,上好每一節課,考好每一單元,讓學生有一個厚實的學科基礎,讓“差生”有獲得成功的可能。

  向同學們明確提出以下要求:

  七年級新同學步入中學,就是人生中的一個新起點,中學階段是人生歷程中十分關鍵的重要階段,希望同學們珍惜這最為珍貴的年華,在老師的指導下,嚴格遵守學校規章制度,學會學習,學會做人,明確目標,珍惜時間,把在小學階段養成的好作風、好紀律、好品質帶到你們的學習和生活中,為今后的發展奠定扎實的基礎。

  八年級同學,你們處于初中承前啟后的年級,是人生思想形成的重要時期。你們的學業已經進入了知識和能力大幅度提升的關鍵時刻,我真誠地希望每一名同學都明白這一點,努力克服學習行為上的惰性和智力行為上的惰性,注意知識的儲備與品德的提升。

  九年級畢業班的同學們,此時的你們,匯聚著老師們更多的關切的目光,傾注了老師們更多的心血,你們將承載著學校和家長的希望,開始最后一年的沖刺。希望你們利用一切可以利用的零散時間,堅持不懈地努力學習,明年以優異的中考成績向母校交上一份滿意的答卷。努力吧!親愛的同學們。

  同學們,你們從稚嫩走來,正向成熟走去。如果明天是一座摩天大廈,今天就是奠定大廈的基石。讓我們珍惜今天的一分一秒,把這大廈的基石打牢。讓我們背負著父母的重托艱苦跋涉,一邊告別昨天的幼稚,一邊編織明天的理想,向著一個又一個意識、品德、情操、知識的高峰攀登。

  同學們,青春是一本倉促的書,稍有不留意,就會輕率地翻過,青少年階段正是不留意的時刻,就讓我們時刻以岳飛的名言提醒自身:莫等閑,白了少年頭,空悲切! 責任心是邁向成功的起點,好習慣是快樂成長的階梯。老師們,同學們,讓我們在 中的沃土上播種希望,灑下真情,奉獻智慧。我深信,憑著我們的赤誠,憑著我們的努力,我們的明天會更美好,明天會更輝煌!

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