勞動合同簡易范本

　　隨著廣大人民群眾法律意識的普遍提高，合同在生活中的使用越來越廣泛，簽訂合同也是避免爭端的最好方式之一。你知道合同的主要內容是什么嗎？下面是小編幫大家整理的勞動合同簡易范本，希望對大家有所幫助。

勞動合同簡易范本1

　　甲方：____________________

　　乙方：____________________

　　根據《中華人民共和國勞動法》及有關法律法規，經甲乙雙方平等自愿協商一致，同意簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。

　　一、勞動合同期限

　　1、本合同為期限勞動合同，合同期自________年____月____日起至________年____月____日止。

　　2、若乙方開始工作時間與約定時間不一致，以實際到崗之日為合同起始時間建立勞動關系。

　　二、工作內容和工作地點

　　1、在合同有效期內，甲方根據公司業務需要及乙方的技能、工作業績等，在與乙正式勞動合同甲方充分協商的基礎上，可以調整乙方的工作崗位、工作內容和工作地點。

　　2、在合同有效期內，甲方調整乙方的工作崗位、工作地點、工作內容時，不再與乙方另外簽訂勞動合同，只需在原訂合同上進行相應的變更說明；乙方應履行新任崗位工作職責、工作內容和相關協議，待原訂合同期滿后，再按照新任崗位、工作地點簽訂合同。

　　三、工作時間和休息休假

　　1、甲方依法制定員工工時、休息和休假制度；乙方須遵守甲方依法制定的工時、休息和休假制度，并按照規定上下班。

　　2、乙方依法享有的婚喪假、女職工產假等，按照甲方依法制定的相關規章制度執行。

　　3、甲方因項目工作需要安排乙方延長工作時間或節假日加班加點的，乙方應服從甲方的統一安排；加班費用在項目提成里支付。

　　4、乙方加班不能自行決定，須經上級安排或者按照程序報上級批準，否則不視為加班。

　　四、勞動合同的變更、解除、終止和續訂

　　1、甲乙雙方在本勞動合同的有效期內，可以遵循平等自愿、協商一致的原則，依法變更勞動合同部分條款。

　　2、訂立勞動合同所依據的法律、法規、規章制度發生變化導致本合同內容發生變化時，可以對本合同相關內容進行變更。

　　3、訂立本合同的客觀情況發生重大變化，致使本合同無法履行的，經甲乙雙方協商同意，可以變更本合同相關內容或解除本合同。

　　4、經甲乙雙方協商一致，本合同可以解除。

　　5、甲乙雙方解除勞動合同，必須按國家有關法律、法規及甲方依法制定的`相關制度執行。

　　6、本合同期滿前，甲乙雙方應按照有關規定就合同續訂或者終止事宜表明自己的意見，并辦理相關書面手續。

　　五、雙方協商約定的其他內容

　　乙方應當保守甲方的商業秘密，不得泄露給任何第三者（亦包括無工作上需要的甲方雇員）。乙方違反保密義務則視為嚴重違反本合同，如給甲方造成經濟損失的，甲方有權向乙方全額追索。此保密義務在合同終止或期滿后任何時間對乙方仍有約束力。

　　六、違反勞動合同的責任

　　1、乙方未提前30天向甲方提出辭職或有其他擅自離職情形的，甲方將在乙方辦理交接工作后支付乙方的當月工資和辦理相關的離職手續；由此給甲方造成經濟損失的，乙方應承擔相應的賠償責任。

　　2、甲乙雙方任何一方違反本合同及其附件的約定，給對方造成經濟損失的，應根據實際造成的損失依法給對方予以賠償。

　　七、勞動爭議處理

　　1、在簽訂本合同之時，乙方須保證自己已不存在其他的勞動關系。如果由于乙方未與原工作單位解除勞動關系而引起的糾紛，視為乙方嚴重違反本合同，甲方有權與其立刻解除勞動關系。全部責任由乙方承擔，甲方對此不負任何法律責任，乙方還必須賠償甲方因此遭受的任何損失（包括但不限于甲方因此對外承擔的損失、招聘費、培訓費等）。

　　2、甲乙雙方在履行本合同中若發生勞動爭議，應當協商解決，協商不成的，當事人一方要求仲裁的，應當自勞動爭議發生之日起六十日內可以向相關部門提請仲裁。

　　八、其他規定

　　1、如果乙方的通訊地址發生變更，乙方應即時書面通知甲方，否則甲方按照本合同中所列的通訊地址給乙方郵寄的文件，視為已送達。

　　2、本合同未盡事宜，按照國家及地方法律法規及甲方的規章制度執行。

　　3、下列文件作為本合同附件，與本合同具有相同的效力：

　　甲方：______________________乙方：______________________

　　____________年_____月_____日____________年_____月_____日

勞動合同簡易范本2

　　供方：____________（以下簡稱甲方）

　　需方：____________（以下簡稱乙方）

　　根據《中華人民共和國合同法》及其他有關法律、法規之規定，供需雙方就買賣交易事宜經過平等協商，達成以下合同條款，以便共同遵照執行。

　　一、產品名稱：

　　供方根據需方需求訂單，供應合格的____類系列食品。

　　二、交貨時間、地點：

　　1、交貨時間：訂單起5個工作日內（隨貨需含合同第五條規定的各項報驗資料）。

　　2、交貨地點：皖________

　　三、運輸方式及費用負擔：

　　1）全部運輸風險由供方承擔。由供方提供的產品均按標準保護措施進行包裝，包裝后的設備應該適合長途運輸，防濕、防潮，以確保產品安全抵達指定現場。

　　2）由于包裝不良所發生的損失，或由于包裝采用不充分或不妥善的防護措施而造成的任何損失，供方應負擔由此而產生的一切損失。

　　四、驗收：

　　1、驗收標準：雙方約定的產品數量、質量標準及供方提交的資料中有關產品性能指標或參數等的記載。

　　2、收貨人簽收貨物僅代表需方核對貨物數量，質量的檢驗標準以雙方約定的質量標準為準。

　　五、質量保證：

　　1、符合相關國家標準及行業所規定的質量和規格要求，所供產品應與合同的清單一致。

　　2、供方產品質量嚴重存在缺陷，不能達到說明書規定及合同要求或者不能及時解決問題時，需方可以無條件退貨或換貨。

　　六、服務：

　　1、供方提供免費產品培訓；

　　2、到貨驗收不合格的，供方負責在收到需方通知的.5日內更換成合格產品，且由于更換產品所產生的運雜費等一切費用均由供方承擔；

　　3、在保質期內因產品質量問題退換貨所產生的運雜費由供方承擔。

　　七、付款方式：

　　1、本合同款項以

　　八、保密條款：

　　供需雙方應履行保密義務，未經對方書面許可，不得向第三方泄露合同及合同內所有的數據。

　　九、違約責任：

　　1、任何一方違反本合同第九條的約定，均應當向對方支付合同總價20%的違約金。

　　2、供方逾期交貨的，每逾期一日，按合同總價的萬分之五向需方支付逾期交貨違約金。供方交貨時間以供方交付全部符合約定的貨物為準。供方逾期交貨造成需方損失的，需方實際損失超過本條前款約定的違約金數額的，供方應按需方實際損失賠償需方。

　　3、需方逾期付款的，每逾期一日，按未付款總價的萬分之五向供方支付逾期付款違約金。

　　4、供方交付貨物不符合雙方約定質量標準的，供方應當負責更換。若供方所供產品非合格產品，供方應按需方實際損失賠償需方。

　　5、違約方應賠償對方所支出的訴訟費、保全費、公證費、律師費及其他一切合理的費用。

　　十、諒解條款：

　　合同的任何一方因不可抗力不能履行本合同的，應及時通知對方。在取得有關部門的證明和對方諒解的情況下，經雙方協商一致，可延期履行合同。

　　十一、爭議條款：

　　在本合同履行中，若發生爭議，雙方應先協商解決；協商不成時，任意一方均可向所在有管轄權的人民法院提起訴訟。

　　十二、合同效力：

　　本合同自雙方簽字或蓋章之日起合同生效。本合同一式兩份，雙方各執一份，每份均具有同等法律效力。

　　甲方（公章）：_________乙方（公章）：_________

　　法定代表人（簽字）：_________法定代表人（簽字）：_________

　　_________年____月____日_________年____月____日

勞動合同簡易范本3

　　甲方：______________________

　　乙方：______________________

　　根據《中華人民共和國勞動合同法》和有關勞動保障法律、法規和規章，經平等自愿、協商一致，雙方簽訂本合同。

　　一、合同期限

　　甲、乙雙方選擇以下第____種形式確定本合同期限：

　　1、本合同期限為有固定期限，期限為____年____個月，自____年____月____日起至____年____月____日止。其中試用期：____年____月____日至____年____月____日。

　　2、本合同期限為無固定期限。

　　3、本合同以完成一定的工作為期限：自____年____月____日起至____工作任務完成時止。

　　二、工作內容和工作地點

　　1、乙方從事________崗位（工種）工作。

　　2、乙方患有崗位工種及行業禁忌的疾病，應及時向甲方報告，并即時脫離工作崗位。

　　3、乙方的工作地點為____。____經雙方協商一致，可以變更工作崗位（工種）和工作地點。

　　4、乙方應認真履行崗位職責，遵守各項規章制度，服從管理，按時完成工作任務。

　　5、乙方違反服務規范和勞動紀律，甲方可依據本單位依法制定的規章制度，給予相應處理。

　　三、工作時間和休息休假

　　甲方安排乙方執行以下第____種工時制度：

　　1、執行標準工時制度。乙方每天工作時間不超過8小時，每周工作不超過40小時。每周休息日為____。

　　2、經當地勞動行政部門批準，執行以____為周期的綜合計算工時工作制度。

　　3、經當地勞動行政部門批準，執行不定時工作制度。

　　4、甲方保證乙方每周至少休息一天。乙方依法享有法定節日假、產假、帶薪年休假等假期。

　　5、甲方因顧客服務需要，商得乙方同意后，可安排乙方加班。日延長工時、休息日加班無法安排補休、法定節假日加班的，甲方按《勞動法》第四十四條規定支付加班工資。

　　四、勞動報酬

　　甲方采用以下第____種形式向乙方支付工資：

　　1、月工資____元，試用期間工資____元。甲方每月____日前向乙方支付工資。

　　2、日工資____元，試用期間工資____元。甲方向乙方支付工甲方生產經營任務不足，乙方同意待崗的，甲方向乙方支付的生活費為____元。待崗期間乙方仍需履行除崗位工作外的其他義務。____甲乙雙方對工資支付的`其他約定____。

　　五、社會保險

　　甲乙雙方按國家和當地的有關規定參加社會保險，按時足額繳納養老、醫療、失業、工傷、生育五項社會保險費用。

　　六、勞動保護和勞動條件

　　1、甲方應在乙方上崗前對乙方進行職業安全衛生、食品安全衛生、服務規范、職業道德、職業技能、甲方規章制度方面的培訓。

　　2、甲方每年必須按國家規定組織對乙方進行健康檢查。

　　3、甲方按照國家勞動安全衛生的有關規定為乙方提供必要的安全防護設施，發放必要的勞動保護用品。

　　4、甲方加強安全生產管理，建立、健全安全生產責任制度，完善安全生產經營條件；健全內部服務和食品質量管理制度，嚴格實施崗位質量規范、質量責任以及相應的考核辦法。

　　七、解除和終止

　　1、本合同的解除和終止按《中華人民共和國勞動合同法》第四章執行。

　　2、出現以下情形，甲乙雙方也可以解除本合同____。

　　八、違反或解除勞動合同的責任

　　1、本合同一經簽訂，甲乙雙方必須全面履行。給對方造成損害或損失的，應根據其后果和責任大小，予以賠償。

　　2、甲方違反本合同約定或者法律規定解除或終止勞動合同，乙方要求繼續履行勞動合同的，甲方應當繼續履行；乙方不要求繼續履行勞動合同____資的時間為每月____日。 ____或者勞動合同已經不能繼續履行的，甲方應當依照經濟補償標準的二倍向乙方支付賠償金。

　　九、勞動爭議的處理

　　因履行本合同雙方發生爭議，可先行協商解決；協商不成的，可申請勞動仲裁；對裁決不服的，到人民法院提起訴訟。

　　十、其他

　　甲乙雙方約定的其他事項：________。

　　十一、本合同未盡事宜，凡屬國家、省有規定的，均按國家和省的規定執行；凡屬國家、省沒有規定的，甲乙雙方可以協商補充條款。

　　十二、本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份。本合同自____年____月____日起生效。

　　甲方（公章）：_________乙方（公章）：_________

　　法定代表人（簽字）：_________法定代表人（簽字）：_________

　　_________年____月____日_________年____月____日

勞動合同簡易范本4

　　甲方：______________________

　　乙方：______________________

　　根據《中華人民共和國合同法》及有關規定，為明確甲方和乙方權利與義務關系，就甲方向乙方出租國家標準校車，作為學生、幼兒接送的專用車輛，秉著自愿、公平、互利的原則，經雙方協商一致，訂立本合同，以資共同遵守。

　　一、標的

　　甲方向乙方提供合同要求的國家標準校車，提供一人一座位，每座位有安全帶，以按本合同規定提供接送服務。

　　二、雙方責任：

　　1、甲方責任

　　（1）保證為租賃車輛配備具有駕駛資格和良好駕駛經驗的.司機，司機為甲方員工，甲方對其司機履行本合同產生的一切后果承擔責任。

　　（2）保證租賃車輛為國家標準校車。同時，根據雙方確定的運行方案，保證租賃車輛的安全準點，如無特殊原因，校車不得遲到、早退。

　　（3）文明、安全運行，保持車輛的干凈整潔。要求參與運行的司機著裝整潔規范，運行期間應細致、耐心，態度和藹，禮貌待客。

　　（4）在合同履行過程中，甲方負責車輛行駛安全及相關責任，包括乘車安全。如有任何意外或事故發生，造成乘客人身傷害、財產損失、車輛事故等，甲方負完全責任，乙方提供必要的協助。

　　（5）甲方車輛在運行期間如發生故障或事故，需即時調動其他車輛運行，以確保學生的上課時間。

　　2、乙方責任

　　（1）乙方按照雙方約定的付款方式，準時支付合同期限內所有校車租賃費用給甲方。

　　（2）乙方應提供適當位臵給租賃校車臨時停放，方便學生上下。

　　（3）乙方任何時候不能要求甲方從事違反《交通法》及國家相關法律法規的行為。

　　（4）乙方因特殊原因更改或增加接送時間段或班次，需提前一個工作日書面或電話告知甲方，取得甲方同意并協商好相關費用之后，方能調動車輛，甲方協助操作。

　　（5）乙方派出隨車教師及準確的接送地點。

　　三、接送線路、時間：

　　1、接送線路：______________________

　　2、接送時間：______________________

　　（1）星期一——星期五早上：

　　中午：______________________

　　下午：______________________

　　（2）星期六、日如需接送雙方再行協商，由乙方制定接送計劃。

　　四、結算方式：

　　1、接送標準為人民幣：_______元/生學期，星期六、日或節假日如需用車，由甲、乙雙方協商。

　　2、乙方統計乘車人數，造好花名冊交甲方，在一周內通過銀行匯款到甲方帳戶（帳戶：_______）。

　　五、接送期限：

　　從_______年_____月_____日至_______年_____月_____日止，合同期滿后，在同等條件下，甲方擁有續約優先權，并可根據實際需要進行調整和增減，乙方應給予支持。

　　六、其它約定：

　　1、如因不可抗因素造成本合同不能履行時，取得有關證明之后，雙方友好終止本合同，互不追究責任。

　　2、乙方如在合同期間有需要暫時調動校車用作其它用途，可由甲、乙雙方協商調用。

　　3、相關負責人：_____甲方聯系人：_____

　　乙方聯系人：_____

　　七、合同生效條件：

　　本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份，自雙方代表簽字蓋章日起生效。

　　本合同條款如與國家及地方法律、交通法規等不符時，以相關法律規定為準。

　　本合同如有未盡事宜，經雙方友好協商簽訂的補充條款及協議，與合同具有同等法律效力。

　　如雙方協商無法解決可向當地的人民法院提起訴訟解決。

　　甲方（公章）：_____乙方（公章）：_____

　　代表人簽名：_____代表人簽名：_____

　　日期：_____年_____月_____日日期：_____年_____月_____日

勞動合同簡易范本5

　　甲方：______________________

　　乙方：______________________

　　根據《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》以下簡稱《勞動合同法》及相關政策規定，甲乙雙方在平等自愿、協商一致的基礎上簽訂本合同，并共同遵守合同所列條款。

　　一、合同的類型與期限。

　　甲乙雙方同意按以下方式確定本合同的期限

　　固定期限：自勞動合同簽定之日起至_____年_____月_____日止，共_____年（_____個月）。

　　二、工作內容和工作要求

　　1、乙方的工作內容（崗位或工種）

　　2、乙方保證遵守甲方各項規章制度和工藝操作制程，按時保質保量完成工作任務和領導交派的工作。

　　三、工作時間與勞動報酬勞動用工合同書

　　1、勞動報酬：公司采用計件制，多勞多得，核算工資。計件工資：甲方應制定科學合理的勞動定額標準，并告知乙方，計件單價以甲方的制定的標準為準。

　　2、乙方在工作中應發揮積極主動性，進行工作創新和提出合理化建議，能使甲方增加效益和減少損失的，甲方會給予獎勵。

　　3、甲方于每月31號以前，以人民幣形式支付乙方上月工資。

　　4、甲方可以根據其生產經營狀況、可以調整變更乙方工作崗位。

　　四、勞動合同的變更、解除和終止

　　（一）有下列情形之一的，甲、乙雙方可以變更本合同：

　　1、經甲、乙雙方當事人協商一致，本合同可以解除。

　　2、乙方應提前三十日向甲方提出書面解除合同，在乙方辦理了工作交結后可以解除合同。

　　3、勞動合同訂立時所依據的法律、法規已修改的。

　　（二）甲方有下列情形之一的，乙方可以解除并終止本合同：

　　1、未及時足額支付勞動報酬的。

　　2、以暴力、威脅、監妁、或者非法限制人身自由的？段強迫勞動的。

　　3、以欺詐、脅迫的手段，使乙方在違背真實意思的`情況下訂立或者變更勞動合同嚄；

　　（三）乙方有下列情形之一的，甲方可以當場解除并終止本合同。

　　1、乙方不能勝任工作，經過培訓或者調整工作崗位，仍不能勝任工作的；

　　2、違反勞動紀律及甲方規章制度的，嚴重失職，營私舞弊，給甲方利益造成重大損害的；

　　3、同時與其他單位建立勞動關系。

　　4、未完成甲方工作任務造成嚴重影響，或者經甲方提出，拒不改正的；

　　5、被依法追究刑事責任的。

　　（四）有下列情形之一的，甲方必須提前三十日以書面形式通知乙方解除并終止本合同。

　　1、乙方患病或者非因工負傷，醫療期滿后，不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排的工作的；

　　2、勞動合同訂立時所依據的客觀情況發生重大變化，致使原勞動合同無法履行，經甲、乙雙方協商不能就變更勞動合同達成協議的；

　　符合下列情形的，甲方不向乙方支付薪水與任何經濟補償：

　　1、乙方擅自離職的；

　　2、乙方曠工十天以上的；

　　3、由他人代領薪水的；

　　4、乙方上班怠工以消極思想給生產帶來嚴重影響的；

　　5、偷竊；

　　6、屬于技術骨干，承擔某項重點工程的建設、改造任務或科研項目而任務未結束的；

　　7、因生產特殊性乙方在合同期間均要接受甲方提供的專項技術培訓，約定為甲方服務的期限為合同簽定之日起36個月。乙方若違反本條約定，提前解除合同的，應參照企業相關管理制度償付甲方培訓費用。

　　五、合同解除和終止手續

　　甲乙雙方解除和終止本合同的，乙方應按雙方約定，辦理工作交接等手續，并向甲方出具終止勞動關系的書面證明后，結清應支付的報酬，結清工資后雙方合同自動失效。

　　六、勞動爭議處理

　　1、甲、乙雙方因合同而發生爭議應先協商解決，協商不成的，均可依法申請仲裁、提起訴訟。

　　2、乙方在簽訂本《勞動合同時》應向甲方如實告知自己身體的重大疾病，已患其它傷痛的基本情況，甲方許諾保證不歧視。如有隱瞞，甲方可以隨時解除勞動合同并不支付經濟補償金。

　　3、本企業相應規章制度視同本合同附件，與本合同具有同等法律效力。所有員工進廠前必須認真閱讀，理解企業制度。合同簽定時，視同乙方對企業相關制度知悉并認可。

　　本合同經甲乙雙方簽字（或蓋章）后生效。合同文本具有同等法律效力。

　　甲方：______________________乙方：______________________

　　____________年_____月_____日____________年_____月_____日

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