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豐大幼兒園崗位聘用工作實施方案

時間:2022-07-19 16:22:13 幼兒園大全 我要投稿
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豐大幼兒園崗位聘用工作實施方案

  為了確保我們的努力取得實效,常常需要提前準備一份具體、詳細、針對性強的方案,方案是從目的、要求、方式、方法、進度等都部署具體、周密,并有很強可操作性的計劃。那么應當如何制定方案呢?下面是小編精心整理的豐大幼兒園崗位聘用工作實施方案,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

豐大幼兒園崗位聘用工作實施方案

  根據大教發[20xx]193號《關于教育系統事業單位崗位設置和首次聘用工作的實施意見》和教育局專項會議精神,現制訂我園崗位聘用工作實施方案如下:

  一、指導思想

  以豐大市教育局有關會議精神和相關文件為依據,堅持從實際出發,進一步健全豐大市幼兒園內部人事工作制度,規范幼兒園崗位設置和聘用的管理工作,建立和完善適合本單位特點的崗位管理制度和聘任工作機制,充分調動教職工工作積極性,促進幼兒園可持續發展。

  二、基本原則

  科學合理、精簡效能,按需設崗、競聘上崗,按崗聘用、合同管理,平穩實施、穩步推進。

  三、聘用范圍

  在編在崗的正式工作人員。

  四、崗位聘用的基本條件

  (一)遵守憲法和法律;

  (二)具有良好的品行和職業道德;

  (三)具有崗位所需的專業、能力或技能條件;

  (四)適應崗位要求的身體條件;

  (五)專業技術崗位任職條件:

  1、受聘教師崗位的人員應具有相應的教師資格,符合國家相應教師職務的基本任職條件。同時應具備良好的師德修養,教育思想端正,關心愛護學生,善于學習,敬業愛崗,團結協作,嚴于律己。

  2、各等級教師崗位的基本年限要求

  ①副高級教師五級崗位須受聘六級崗位3年以上,六級崗位須受聘七級崗位3年以上;

  ②中級教師八級崗位須受聘九級崗位2年以上,九級崗位須受聘十級崗位2年以上;

  ③初級教師十一級崗位須受聘十二級崗位2年以上。

  ④首次崗位聘用時,副高級教師五級崗位須在副高崗位上任職6年以上,中級教師八級崗位須在中級崗位上任職4年以上。

  3、教師副高級五級崗位聘用條件參照(鹽教人[20xx]26號)文件中的標準執行,四、七、十、十二級崗位的聘用條件按照現行專業技術職務評審條件執行。

  4、其他高級、中級、初級內部不同等級專業技術崗位的聘用條件,由學校和單位根據崗位的職責任務、專業技術水平和業績貢獻大小等因素綜合確定。

  (六)工勤技能崗位任職條件

  1、一級、二級工勤技能崗位,須在本工種下一級崗位工作滿5年,并分別通過高級技師、技師技術等級考評;

  2、三級、四級工勤技能崗位,須在本工種下一級崗位工作滿5年,并分別通過高級工、中級工技術等級考核;

  (六)關于雙肩挑人員:

  我園“雙肩挑”人員為我園正股級、副股級管理人員,“雙肩挑”人員經考核合格后聘用到管理崗位,執行專業技術崗位工資,不占本單位專業技術崗位職數。

  五、崗位聘用實施程序

  1、成立崗位設置與聘用領導小組和崗位設置與聘用監督和維穩小組(見附件一)

  2、公布崗位

  ①在園務公開欄公布崗位總量、結構比例和各等級的任職條件。

  ②召開全體教職工大會,結合實例進行解讀。

  ③下發教職工有關信息,本人核對并簽名確認。

  3、個人申請

  ①應聘人員向所在單位提出書面應聘申請。

  ②參與晉升教師專業技術崗位五級、六級、八級、九級、十一級的教師參照首次崗位聘用辦法要求提交相關證明材料(如學歷證書、資格證書、表彰獲獎證書、課題及論文發表等等)。

  ③根據《豐大市幼兒園教師專業技術崗位聘用辦法》,單位崗位設置與聘用領導小組對應聘人員進行量化考核。

  ④豐大市幼兒園教師專業技術崗位聘用辦法為:工齡+教齡+職齡+受聘時間的合計,成為每個人的得分,然后按從高到低的順序進行排序,擇優聘用;如果出現得分相同,則根據我園《教師職稱評定實施細則》再進行打分,確定先后順序。

  ⑤根據結果擇優選出擬聘人員名單。

  ⑥公示擬聘用決定,聘用結果確定后在園務公開欄、園內網進行公示,公示期為3個工作日。

  4、爭議的處理

  ①在公示期內有異議者,向崗位設置與聘用領導小組反饋。

  ②崗位設置與聘用領導小組負責解釋。

  ③對確屬不當者,將予以重新審核,崗位設置與聘用監督小組進行監督。

  5、崗位設置與聘用工作領導小組集體討論決定聘用名單。

  6、完成崗位設置和聘用工作,報主管部門審核。

  7、兌現崗位等級工資。

  六、需要進一步說明的情況

  (一)本方案經幼兒園崗位設置與聘用領導小組討論,經所有教職工通過后施行(附件三:教職工征求意見表)。

  (二)成立“崗位設置與聘用工作領導小組”,全面領導幼兒園崗位設置與聘用工作;成立“崗位設置與聘用監督和維穩小組”,全面負責崗位聘用過程中的監督和維穩工作。

  附件一:幼兒園崗位設置與聘用組織機構

  1、崗位設置與聘用領導小組

  組長:

  組員:

  2、崗位設置與聘用監督和維穩小組

  組長:

  組員:

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