企業(yè)優(yōu)秀員工個(gè)人先進(jìn)事跡（精選11篇）
在學(xué)習(xí)、工作或生活中，大家總少不了要接觸或使用事跡吧，事跡具有概括標(biāo)明先進(jìn)事跡的主要內(nèi)容或材料的用途。想擬事跡卻不知道該請(qǐng)教誰(shuí)？下面是小編為大家收集的企業(yè)優(yōu)秀員工個(gè)人先進(jìn)事跡，歡迎大家分享。
企業(yè)優(yōu)秀員工個(gè)人先進(jìn)事跡 1
xxx，19xx年出生，本科學(xué)歷，xx年參加工作，現(xiàn)任xx湖源牧業(yè)開(kāi)發(fā)公司計(jì)量部主管，她踏實(shí)工作、默默奉獻(xiàn)、爭(zhēng)創(chuàng)一流，在同事的幫助和領(lǐng)導(dǎo)支持下，取得了不錯(cuò)的成績(jī)，得到了領(lǐng)導(dǎo)和同事的一致認(rèn)可和肯定。
一、在思想方面
作為xx湖源牧業(yè)開(kāi)發(fā)有限公司的一名優(yōu)秀員工，xx在公司剛剛成立時(shí)從天津來(lái)到公司參加工作。從小在天津這個(gè)繁華的國(guó)際大都市長(zhǎng)大的xx來(lái)到氣候環(huán)境惡劣，氧氣稀薄的天峻縣來(lái)工作，心理的落差可想而知，這種落差會(huì)引起她的失落感，影響工作情緒。富有工作經(jīng)驗(yàn)的她深知心態(tài)決定一切，只有適應(yīng)這種落差，消除失落感才能把心投入到工作中去，她便把這種落差當(dāng)成鍛煉自己的契機(jī)，把生活環(huán)境上吃的這一點(diǎn)苦當(dāng)成是對(duì)自己的磨礪和人生財(cái)富，由此，調(diào)整了自己的心態(tài)，使自己愉快地去接受，去適應(yīng)這種生活，適應(yīng)這里的工作。在自己的努力下，xx這個(gè)來(lái)自天津女孩得到了公司領(lǐng)導(dǎo)和同事的認(rèn)可，被公司提拔為計(jì)重部主管，被同事推選為xx湖源牧業(yè)有限公司工會(huì)主席。
二、在工作方面
作為公司計(jì)重部的主管，其工作崗位的重要性不言而喻，計(jì)量的準(zhǔn)確度直接關(guān)系到牧民的收入和公司的效益，在面對(duì)公司和牧民這“矛盾體”，她做到了雙贏，不偏不倚，全年誤差率控制在萬(wàn)分之零點(diǎn)六，得到了公司的認(rèn)可和牧民的尊重。
作為公司工會(huì)主席，為了促`進(jìn)企業(yè)更好的發(fā)展，建立完善、穩(wěn)定、和諧的`勞動(dòng)關(guān)系，在xx的領(lǐng)導(dǎo)下，工會(huì)組織機(jī)構(gòu)完善，人員配備齊全，活動(dòng)經(jīng)費(fèi)充裕。公司規(guī)定凡屬公司重大事項(xiàng)或涉及員工利益的問(wèn)題，必須召開(kāi)員工代表會(huì)議進(jìn)行討論。近期她又組織員工學(xué)習(xí)了《勞動(dòng)法》、《勞動(dòng)合同法》、《工會(huì)法》，并計(jì)劃參與討論公司《員工守則》、《人力資源管理制度》、《工資管理制度》的修訂。工會(huì)成立后積極監(jiān)督員工的各項(xiàng)合法權(quán)利是否得到落實(shí)，全體員工簽定勞動(dòng)合同，并定期向員工公布各類社會(huì)保險(xiǎn)的激納情況。她根據(jù)公司發(fā)展大綱，集合公司企業(yè)文化，組織員工進(jìn)行職業(yè)道德、質(zhì)量、安全、誠(chéng)信教育，并定期進(jìn)行培訓(xùn)考核，安全衛(wèi)生檢查，落實(shí)管理情況，檢查安全操作規(guī)程的執(zhí)行情況，塑造企業(yè)良好形象，保障員工生命財(cái)產(chǎn)安全，同時(shí)也提高了公司的管理水平。
三、在組織紀(jì)律方面
作為公司的管理層和公司工會(huì)主席，xx以身作則，時(shí)刻高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，嚴(yán)格遵守公司的各項(xiàng)規(guī)定和上級(jí)組織部門的紀(jì)律要求，按時(shí)上班，按時(shí)參加會(huì)議、學(xué)習(xí)，沒(méi)有出現(xiàn)無(wú)故缺席想象。她在遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度的情況的同時(shí)，認(rèn)真、踏實(shí)、盡職盡責(zé)的做好各項(xiàng)工作。
四、在學(xué)習(xí)方面
作為公司計(jì)重部的主管，xx深知自己工作的重要性，為了更好的服務(wù)于公司和牧民，她依照公司的要求，不斷的提高自身的計(jì)量業(yè)務(wù)水平，不斷的學(xué)習(xí)計(jì)量知識(shí)，先后自學(xué)了《計(jì)量基礎(chǔ)知識(shí)講義》、《計(jì)量技能守則》等專業(yè)書籍。為了更好與牧民的溝通，她還自學(xué)藏語(yǔ)，在她堅(jiān)持不懈的努力下，藏語(yǔ)水平達(dá)到了能和藏民進(jìn)行基本的交流，得到了牧民的認(rèn)同和公司的認(rèn)可。
總之，從xx加入公司以來(lái)，她兢兢業(yè)業(yè)、任勞任怨、埋頭苦干，做出了不平凡的成績(jī)，對(duì)于成績(jī)她永不不自滿，對(duì)于困難她永不服輸，對(duì)于工作她永不放松，以飽滿的工作熱情迎接每一天，迎接每一天的挑戰(zhàn)！
企業(yè)優(yōu)秀員工個(gè)人先進(jìn)事跡 2
公司修理車間現(xiàn)有員工八人，擔(dān)負(fù)著分公司二十四輛營(yíng)運(yùn)車的維修保養(yǎng)工作，由于全體維修人員的共同努力，在日常的維修工作中表現(xiàn)出色，為分公司的發(fā)展做出了積極的貢獻(xiàn)，受到了全體干部職工的一致好評(píng)。
修理工是分公司最臟、最累、且沒(méi)人愿意干的一個(gè)崗位，由于工作崗位關(guān)系，分公司幾次招聘修理工，都是到車間干干就跳槽，可車間這八名同志，一就業(yè)就分配到修理車間工作崗位上，現(xiàn)有六名同志已是往五十歲里數(shù)的人了，他們?cè)谛蘩砉ぷ鲘徫簧喜慌驴唷⒉慌吕郏蝿谌卧梗挥?jì)報(bào)酬，一干就是二十幾年，他們?nèi)斄胰铡⑷琶皣?yán)寒，風(fēng)里來(lái)雨里去，起早貪黑、加班加點(diǎn)，默默無(wú)聞的為分公司的發(fā)展貢獻(xiàn)著。年出勤率均在百分之一百一十左右，完成營(yíng)運(yùn)車輛二級(jí)保養(yǎng)150余臺(tái)次，一級(jí)保養(yǎng)580余臺(tái)次，大修發(fā)動(dòng)機(jī)3臺(tái)，累計(jì)小修工時(shí)14000余個(gè)。
為了保障一線車輛的正常運(yùn)行，他們做到了小修不過(guò)夜、大修加班干，經(jīng)常加班加點(diǎn)，晚上九點(diǎn)、十點(diǎn)下班是常有的是。在今冬天的一天晚上，有一輛在線路運(yùn)行中的車輛拋錨，他們接到修車任務(wù)通知后，立即趕到車輛拋錨地點(diǎn)，在維修過(guò)程中，因配件損壞，需要更換，當(dāng)時(shí)已是晚上八點(diǎn)鐘，他們克服了種種困難買來(lái)配件，因天氣很冷，手被凍僵，手不能拿工具，他們就把手放在胸口暖和一陣后，繼續(xù)修理，直至把車修好，回到家時(shí)，已是深夜十二點(diǎn)多了。
八月份的一天中午，突然一運(yùn)行車輛駛?cè)胲囬g大門口，沒(méi)等駕駛員下車，三名修理工立即跑到車前，得知是水箱漏水后，顧不上吃中午飯，迅速拿來(lái)工具投入工作，該車型水箱漏水位置非常狹窄，人很難鉆進(jìn)去，附近的發(fā)動(dòng)機(jī)溫度還沒(méi)降下來(lái)，駕駛員勸說(shuō)稍后再干，可他們堅(jiān)決不同意，并說(shuō)：水箱溫度高對(duì)車輛損害很大，必須馬上修復(fù)，說(shuō)著，一個(gè)修理工一頭鉆進(jìn)車?yán)铮谛蘩砉だ飸?yīng)外合經(jīng)過(guò)一個(gè)多小時(shí)的奮戰(zhàn)后，終于維修完畢，當(dāng)他們從車下鉆出來(lái)時(shí)，整個(gè)人就像是從水里撈出來(lái)似的，渾身上下都濕透，這個(gè)場(chǎng)面讓駕駛員非常感動(dòng)，覺(jué)得我們的'維修工人太辛苦了。
在工作中，他們很少休息，一心撲在工作上，春節(jié)、五一節(jié)、國(guó)慶節(jié)三大黃金周期間，在客流量大、修理任務(wù)重、修理人員少的情況下，為保證一線車輛把乘客按時(shí)送到目的地，他們?cè)缟狭c(diǎn)上班，晚上收完車下班，除車間留四名修理工正常工作外，另四名修理工分兩組分別到車站和車站值班，隨時(shí)搶修拋錨車輛。一年來(lái)，他們不單單是修內(nèi)部營(yíng)運(yùn)車，在完成內(nèi)部修車任務(wù)的同時(shí)，對(duì)外修車收入三萬(wàn)余元，他們還用修車工作之余，內(nèi)部維修屋面1100多平方米，賓館設(shè)施維修工時(shí)450余個(gè)，其它維修工時(shí)600余個(gè)，為分公司節(jié)約資金兩萬(wàn)余元。在此基礎(chǔ)上，他們注重學(xué)習(xí)科學(xué)文化，刻苦鉆研業(yè)務(wù)技術(shù)，積極參加公司組織的崗位練兵和各種文體活動(dòng)，在各項(xiàng)工作、活動(dòng)中表現(xiàn)突出，給分公司全體員工樹(shù)立了榜樣，在年終總結(jié)評(píng)比中，被評(píng)為職業(yè)道德先鋒崗。
企業(yè)優(yōu)秀員工個(gè)人先進(jìn)事跡 3
陶xx，男，1990年出湖北麻城市乘馬崗五福店村，8月來(lái)到福萊公司工作，自到公司工作以來(lái)，陶xx始終保持高昂的熱情投入到工作當(dāng)中，積極面對(duì)每一項(xiàng)工作任務(wù)。
在過(guò)去的一年里面，陶xx通過(guò)自己不斷的努力，從一名副手成長(zhǎng)為現(xiàn)在我們油膠貼合的主手。他不斷的加強(qiáng)自己的操作技能，他處處嚴(yán)格要求，不怕苦、不怕累，對(duì)工作精益求精。正是他的愛(ài)崗敬業(yè)和勤奮努力，使的他在工作中的表現(xiàn)交為突出。他認(rèn)真對(duì)待自己的'崗位，對(duì)自己的崗位職責(zé)負(fù)責(zé)到底，無(wú)論在任何時(shí)候，都尊重自己的崗位的職責(zé)，對(duì)自己崗位勤奮有加，從不喊苦喊累。只要是在自己既得的工作崗位上認(rèn)真負(fù)責(zé)，盡心盡力，遵守職業(yè)道德，這就是一種普遍的奉獻(xiàn)精神，而陶xx完全的做到了一點(diǎn)。從而圓滿完成車間的各項(xiàng)生產(chǎn)任務(wù)。在本機(jī)臺(tái)上他和其他員工配合相當(dāng)默契。對(duì)待到崗的新員工，他是言傳身教的去幫助他們?cè)谧疃痰臅r(shí)間適應(yīng)崗位工作，并共同完成生產(chǎn)任務(wù)，完全體現(xiàn)了我們企業(yè)的團(tuán)隊(duì)精神，體現(xiàn)了我們員工和員工之間的默契和親和力。這種集體的團(tuán)隊(duì)意識(shí)就是我們企業(yè)的動(dòng)力，這種動(dòng)力就更加堅(jiān)定我們企業(yè)共同目標(biāo)。
企業(yè)優(yōu)秀員工個(gè)人先進(jìn)事跡 4
xxx自接手連云港中遠(yuǎn)海運(yùn)財(cái)務(wù)合并工作以來(lái)，不斷加強(qiáng)自身學(xué)習(xí)，認(rèn)真貫徹落實(shí)公司的各項(xiàng)政策、指標(biāo)，嚴(yán)于律己，盡快適應(yīng)新的工作崗位，保障財(cái)務(wù)工作的順利平穩(wěn)進(jìn)行。
在日常財(cái)務(wù)管理工作中，xxx協(xié)助財(cái)務(wù)部長(zhǎng)積極配合上級(jí)公司做好月度財(cái)務(wù)核算、年度財(cái)務(wù)決算、年度財(cái)務(wù)預(yù)算等各項(xiàng)工作，加強(qiáng)與各業(yè)務(wù)部門的溝通，編制各類報(bào)表，做好財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的匯總上報(bào)，并根據(jù)預(yù)算認(rèn)真核對(duì)每筆費(fèi)用明細(xì)，結(jié)合各項(xiàng)考核指標(biāo)做好財(cái)務(wù)分析，為領(lǐng)導(dǎo)提供決策依據(jù)，加強(qiáng)財(cái)務(wù)預(yù)算的.管控力度。
為了保障公司的合法權(quán)益，xxx積極配合業(yè)務(wù)部門參與應(yīng)收賬款日常管理和催收工作，在做好日常“兩金”壓控報(bào)表報(bào)送的同時(shí)，協(xié)助財(cái)務(wù)部長(zhǎng)制定xx港公司應(yīng)收賬款臨時(shí)考核管理辦法，加強(qiáng)應(yīng)收賬款的管理，保障各類債權(quán)應(yīng)收盡收，為公司“兩金”考核指標(biāo)的順利完成貢獻(xiàn)自己的力量。
企業(yè)優(yōu)秀員工個(gè)人先進(jìn)事跡 5
xx自20xx年9月份任xx物業(yè)部維修中心副主任以來(lái)，把干好本職工作作為人生的崇高追求，干一行，愛(ài)一行，鉆一行，精一行；勤奮努力，愛(ài)崗敬業(yè)，無(wú)私奉獻(xiàn)，為東興物業(yè)部“四保四供”工作任務(wù)的順利完成做出了較大貢獻(xiàn)。
一、創(chuàng)新管理、悉心鉆研，確保冬季穩(wěn)定供暖
維修中心擔(dān)負(fù)著xx轄區(qū)供暖、上下水、供電系統(tǒng)的設(shè)備運(yùn)行及管道維修工作，供暖工作又是每年工作的重中之重。xx身為維修中心的副主任，他知道自己肩上的擔(dān)子有多么重要。每年8、9月份，他就提早深入現(xiàn)場(chǎng)，細(xì)心了解太華交換站的設(shè)備運(yùn)行參數(shù)及運(yùn)行狀況，認(rèn)真查閱相關(guān)資料，就設(shè)備運(yùn)行隱患，提出一系列整改措施，如：將補(bǔ)水系統(tǒng)改為雙回路，以保證補(bǔ)水的穩(wěn)定運(yùn)行；對(duì)熱交換器的冷凝水系統(tǒng)進(jìn)行改造；在機(jī)房?jī)?nèi)增加換氣扇、應(yīng)急燈；對(duì)站內(nèi)壓力容器、安全閥進(jìn)行校驗(yàn)等等，為太華站的正常運(yùn)行做好了各項(xiàng)準(zhǔn)備工作。
為了摸清整個(gè)生活區(qū)的管網(wǎng)、閥門以及私拉亂接情況，他親自帶隊(duì)鉆地溝、跑現(xiàn)場(chǎng)，全面掌握轄區(qū)管道、閥門的分布及完好情況，梳理問(wèn)題，對(duì)腐蝕嚴(yán)重及薄弱管段組織人員提前進(jìn)行內(nèi)部檢修，對(duì)轄區(qū)閥門進(jìn)行保養(yǎng)更換，建立和完善了設(shè)備維修臺(tái)帳，給管網(wǎng)的維護(hù)和檢修工作提供了準(zhǔn)確詳實(shí)的第一手資料，并且相繼出臺(tái)了維修中心《內(nèi)部檢修方案》、《更換閥門方案》、《供暖補(bǔ)水方案》、《供暖應(yīng)急預(yù)案》等，由于動(dòng)手早，措施好，從而保證了整個(gè)供暖期穩(wěn)定運(yùn)行。
20xx年11月下旬，熱平衡工作趨于穩(wěn)定，供暖工作的主要問(wèn)題集中在因堵塞造成部分管網(wǎng)循環(huán)不暢，個(gè)別單元、立廳暖氣不熱等方面。在他的倡導(dǎo)下，抽調(diào)精兵強(qiáng)將組建了熱網(wǎng)消缺組，集中力量迅速解決暖氣不熱問(wèn)題。xx身先士卒，吃苦在前，帶領(lǐng)消缺組經(jīng)過(guò)20余天的晝夜奮戰(zhàn)，共處理不熱戶180余戶，換管200多米，打卡子280余處，更換閥門52個(gè)，解決了多起突發(fā)爆管事件，而且有效地解決了生活區(qū)一些住戶多年不熱的老大難問(wèn)題，多次收到用戶真誠(chéng)的`感謝信。優(yōu)質(zhì)、高效的服務(wù)得到了領(lǐng)導(dǎo)的高度評(píng)價(jià)，也贏得了用戶的信任和認(rèn)可。
二、忘我工作，默默奉獻(xiàn)，做好挖潛增效工作
20xx年，受xx的影響，維修中心的可控費(fèi)用大幅下降，而維修量比以前有所增大，針對(duì)這種情況，xx能夠引導(dǎo)職工充分認(rèn)識(shí)到形勢(shì)的嚴(yán)峻性和任務(wù)的艱巨性，一方面加強(qiáng)材料管理，嚴(yán)格控制各項(xiàng)費(fèi)用發(fā)生，另一方面同時(shí)要求班組加強(qiáng)日常巡檢，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和處理各種隱患，遇到突發(fā)性爆管時(shí)做到反應(yīng)迅速、措施到位、盡量縮小停水范圍；各班組在檢修過(guò)程中盡量以修代換，充分利用邊角料，杜絕浪費(fèi)；3月16日，曙光10棟中門上水支線管爆，DN80的鑄鐵上水管斷裂，因鑄鐵管檢修無(wú)法焊接，只能打鉛口，難度大，費(fèi)用高，以往均為外委項(xiàng)目，為了節(jié)省費(fèi)用，xx和大家一起蹲守在現(xiàn)場(chǎng)，查資料、想辦法，首次采用哈夫節(jié)進(jìn)行修復(fù)，短時(shí)間內(nèi)恢復(fù)了供水，節(jié)省費(fèi)用1000余元。經(jīng)過(guò)大家齊心協(xié)力、共同奮戰(zhàn)，1—8月份共處理各種漏點(diǎn)800余項(xiàng)，轄區(qū)水電暖設(shè)施重復(fù)維修次數(shù)比往年同期減少三分之一，維修材料費(fèi)用消耗比去年同期節(jié)約20余萬(wàn)元，僅熱網(wǎng)閥門維修一項(xiàng)，比去年同期減少了一半的工作量，節(jié)約費(fèi)用兩萬(wàn)余元。有效保障了轄區(qū)115棟住宅樓、9棟單身樓及諸多公用設(shè)施的供水、供暖需求，也為企業(yè)挖潛增效做出了應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
三、身先士卒，吃苦在先，樹(shù)立黨員形象
到維修中心三年來(lái)，xx沒(méi)有休息過(guò)一個(gè)雙休日、一個(gè)節(jié)假日，每次發(fā)生爆管、停電等突發(fā)性事件，只要工作需要，他都親臨現(xiàn)場(chǎng)。三年來(lái)，他隨時(shí)處于備戰(zhàn)狀態(tài)，中午吃不上飯是常事，一干就是一個(gè)通宵也成了家常便飯。
20xx年6月18日凌晨3時(shí)許，熟睡之中的xx突然被電話鈴聲驚醒，接完電話，xx披上衣服，立即跑出去，妻子焦急的問(wèn)話他都來(lái)不及回答，原來(lái)是明輝14棟一住戶家里上水爆管，室內(nèi)地面積水約半尺，現(xiàn)場(chǎng)一片狼藉，情急之下xx不顧腰間盤突出帶來(lái)的疼痛，一人沖到樓門口，在沒(méi)有任何工具的情況下，用手一點(diǎn)一點(diǎn)地挪動(dòng)井蓋，費(fèi)了九牛二虎之力才揭開(kāi)重約80公斤的蓋板，跳入井內(nèi)，麻利地關(guān)閉了主閥門。然后回到用戶家，打開(kāi)已堵塞的地漏，協(xié)助用戶疏通積水，他又和隨后趕來(lái)的管工一起更換管道，汗水流下來(lái)，用衣袖一抹，衣服濕透了，顧不上更換，一直忙碌到早上7點(diǎn)半，看到用戶家恢復(fù)正常供水，xx才松了一口氣，拖著疲憊的身體趕赴工作崗位，開(kāi)始了又一個(gè)緊張忙碌的工作日。
進(jìn)入7月份，維修中心對(duì)生活區(qū)關(guān)鍵部位上水閥門的更換工作正式啟動(dòng)。中午1點(diǎn)半，大多數(shù)人還沉睡在午休當(dāng)中，熾熱的'驕陽(yáng)烘烤著大地，熱浪滾滾，xx因患重感冒連續(xù)兩天發(fā)燒39度，醫(yī)生建議他臥床休息，但是他深知現(xiàn)在有多關(guān)鍵，這可關(guān)系到整個(gè)明輝區(qū)的正常供水，在身體極度虛弱的情況下，他依然堅(jiān)持到現(xiàn)場(chǎng)，和大家一起作戰(zhàn)，同事幾次勸他回去休息，他想都不想，堅(jiān)決地說(shuō)：“戰(zhàn)斗不結(jié)束，我是不會(huì)回去的”。
他的做法感動(dòng)了在場(chǎng)的每位員工，在他的統(tǒng)一指揮下，整個(gè)閥門更換現(xiàn)場(chǎng)呈現(xiàn)出一派熱火朝天、有條不紊的忙碌景象，不到4小時(shí)就成功更換了兩個(gè)DN100的失控閥門。直到供水正常，他才去診所輸液。這是近年來(lái)東興物業(yè)部停水范圍最小、停水時(shí)間最短、更換用時(shí)最少的一次大會(huì)戰(zhàn)。它不僅為夏季高峰供水工作做好了前期鋪墊，也為今后降低供水能耗與生產(chǎn)成本提供了真實(shí)可靠的依據(jù)。類似這樣的會(huì)戰(zhàn)xx成功組織了幾十次，正是憑著這種對(duì)工作的敬業(yè)精神和犧牲精神，使得水電暖系統(tǒng)能正常有序運(yùn)行，使維修中心的工作步入新的臺(tái)階。
企業(yè)優(yōu)秀員工個(gè)人先進(jìn)事跡 6
xx是昆明公司制成車間職工， 20xx年起擔(dān)任制成車間水泥磨工段的工段長(zhǎng)。20xx年7月機(jī)構(gòu)改革后再次受聘擔(dān)任水泥磨工段工段長(zhǎng)。他以廠為家，在履職中不懼艱險(xiǎn)，雷厲風(fēng)行，大膽管理，為水泥磨提高運(yùn)轉(zhuǎn)率，保障高產(chǎn)穩(wěn)產(chǎn)打牢了基礎(chǔ)。在他的帶領(lǐng)下，水泥產(chǎn)量連創(chuàng)歷史新高，5、10、11月，三個(gè)月超過(guò)10.5萬(wàn)噸，最高日產(chǎn)量達(dá)4700噸，為昆明公司贏得了聲譽(yù)，為公司的發(fā)展做出了極大的貢獻(xiàn)，向新的公司領(lǐng)導(dǎo)集體交上了一份滿意的答卷。
精心組織，周密策劃，確保公司水泥生產(chǎn)奮斗目標(biāo)完成
制成車間共有5臺(tái)水泥磨，原分別為兩個(gè)工段，機(jī)構(gòu)改革后合并為一個(gè)工段，xx擔(dān)任工段長(zhǎng)。他愛(ài)崗敬業(yè)、吃苦奉獻(xiàn)，想生產(chǎn)所想、急生產(chǎn)所急。為保證生產(chǎn)任務(wù)完成，確保公司奮斗目標(biāo)實(shí)現(xiàn)，他身體力行、大膽管理、開(kāi)拓創(chuàng)新，創(chuàng)造了極佳的工作業(yè)績(jī)。
20xx年初，公司下達(dá)了水泥基本目標(biāo)90萬(wàn)噸，奮斗目標(biāo)100萬(wàn)噸的生產(chǎn)任務(wù)，國(guó)水公司三季度經(jīng)濟(jì)運(yùn)行分析會(huì)上，水泥生產(chǎn)的奮斗目標(biāo)最終敲定為103萬(wàn)噸。這是一個(gè)艱巨的任務(wù)，是一個(gè)從來(lái)沒(méi)有達(dá)到的高度。xx和車間領(lǐng)導(dǎo)班子、水泥磨工段管理人員一起，圍繞這一目標(biāo)，認(rèn)真分析前9個(gè)月的設(shè)備運(yùn)轉(zhuǎn)情況、生產(chǎn)組織情況，精心籌劃、群策群力、克服了人員緊缺、設(shè)備故障多、熟料庫(kù)存低等諸多困難，組織精兵強(qiáng)將，主動(dòng)承攬了大部分的設(shè)備大、中檢修任務(wù)，確保設(shè)備完好率，運(yùn)行班組抓緊時(shí)間開(kāi)機(jī)生產(chǎn)，時(shí)間以分鐘計(jì)算，按103萬(wàn)噸任務(wù)倒計(jì)時(shí)分解，后來(lái)國(guó)水公司總經(jīng)理、昆明公司董事長(zhǎng)黃俊峰高瞻遠(yuǎn)矚，根據(jù)昆泥公司生產(chǎn)的實(shí)際完成情況，作出旨示和計(jì)劃：“截止11月30日務(wù)必完成100萬(wàn)噸”，車間認(rèn)真貫徹執(zhí)行旨意。公司路向前總經(jīng)理又把年終奮斗目標(biāo)自己加壓提高到108萬(wàn)噸。目標(biāo)艱巨，必須挑戰(zhàn)極限和自己工段超越。車間、工段思想統(tǒng)一、精心策劃，向下達(dá)的生產(chǎn)目標(biāo)抓產(chǎn)、搶產(chǎn)活動(dòng)；抓檢修時(shí)間、檢修質(zhì)量，抓臺(tái)時(shí)、抓運(yùn)轉(zhuǎn)率。截止12月24日，兩個(gè)目標(biāo)均實(shí)現(xiàn)生產(chǎn)大捷。
截至20xx年11月份，水泥生產(chǎn)完成1005351噸，比20xx年同期的895418噸增加109933噸，增長(zhǎng)12.28%，質(zhì)量、臺(tái)產(chǎn)均有波動(dòng)，但都完成經(jīng)濟(jì)技術(shù)指標(biāo)。水泥磨工段5臺(tái)水泥磨，三種工藝流程，加庫(kù)頂、石膏破碎崗位，數(shù)百臺(tái)（套）設(shè)備，加之涉及工段合并，人員相互之間需要熟悉，對(duì)設(shè)備和工藝更需要時(shí)間來(lái)學(xué)習(xí)和適應(yīng)，管理難度可想而知。在這樣的情況下，xx和車間、工段管理人員一道，抓設(shè)備管理、抓員工培訓(xùn)，抓事故搶修，克服了種種艱巨的.困難，生產(chǎn)創(chuàng)出了新高，班級(jí)管理走出了特色。xx在素質(zhì)過(guò)硬，獨(dú)立自主，敢于真抓實(shí)干的管理團(tuán)隊(duì)中起到了至關(guān)重要的作用。
在確保產(chǎn)量目標(biāo)實(shí)現(xiàn)的同時(shí)，他對(duì)質(zhì)量指標(biāo)也毫不放松，確保公司技術(shù)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)的完成。涉及水泥磨工段的12個(gè)技術(shù)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)中，完成11個(gè)，完成率91.67%，比去年提高8.34%。指標(biāo)完成率大幅度提高。
更新觀念，管理創(chuàng)新
水泥磨工段20xx年1月實(shí)聘員工40人，承擔(dān)石膏破碎、水泥庫(kù)頂及5臺(tái)水泥磨的生產(chǎn)任務(wù)，定員極為緊張，工作任務(wù)極為繁重。在這樣的情況下，xx大膽創(chuàng)新，他仔細(xì)分析生產(chǎn)形勢(shì)，提出將石膏破碎和水泥庫(kù)頂及庫(kù)底皮帶的工作全部外包，全力確保水泥磨運(yùn)轉(zhuǎn)設(shè)想，經(jīng)車間和相關(guān)部門協(xié)商，此一設(shè)想得到實(shí)現(xiàn)。此一方案合理調(diào)配了勞動(dòng)力資源，將技術(shù)力量向主機(jī)崗位傾斜，緩解了人員緊張的矛盾。同時(shí)，抽調(diào)精兵強(qiáng)將組建定檢班組，確保了水泥磨運(yùn)轉(zhuǎn)。在班級(jí)基礎(chǔ)管理方面，堅(jiān)持發(fā)揮兵頭將尾的作用，做他們堅(jiān)強(qiáng)的后盾。在工段進(jìn)行班組改革，將部分年輕有為，工作能力強(qiáng)、認(rèn)真負(fù)責(zé)的職工大膽提拔到班組長(zhǎng)的管理崗位上來(lái)，充分發(fā)揮他們知識(shí)水平高，精力充沛，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)的優(yōu)勢(shì)，進(jìn)一步加強(qiáng)了工段班組基礎(chǔ)管理水平。同時(shí)，結(jié)合公司“三定”工作和薪酬制度改革，在工段推行績(jī)效優(yōu)先的分配辦法，員工收入和產(chǎn)質(zhì)量指標(biāo)緊密掛鉤，大大調(diào)動(dòng)了廣大職工的積極性，職工由被動(dòng)到主動(dòng)關(guān)心生產(chǎn)情況，質(zhì)量、產(chǎn)量指標(biāo)有了較大的提高。
狠抓成本管理，著力降低生產(chǎn)成本
由于崗位人員的減少，勞務(wù)用工增加，在成本控制方面增加了難度。一方面，嚴(yán)格控制勞務(wù)工使用。在年初核定的勞務(wù)用工定員基礎(chǔ)上，從1月份起，依據(jù)工作實(shí)際，適應(yīng)減少勞務(wù)用工數(shù)量，勞務(wù)用工費(fèi)用得到降低。
另一方面，嚴(yán)格控制好材料領(lǐng)用，專人對(duì)材料領(lǐng)用把關(guān)，同時(shí)積極開(kāi)展修舊利廢工作，對(duì)更換下來(lái)的設(shè)備配件，能使用的不丟棄，盡量修復(fù)使用。
更為關(guān)鍵的是，通過(guò)嚴(yán)格的設(shè)備管理，提高磨運(yùn)轉(zhuǎn)率，提高臺(tái)時(shí)產(chǎn)量，對(duì)降低成本起到了極為重要的作用。通過(guò)嚴(yán)格的成本管理，1一11月可控成本為23.52元/噸，比考核指標(biāo)27.34元/噸降低3.82元/噸。
身體力行，帶頭參加設(shè)備改造和檢修
記不清有多少次他夜里兩三點(diǎn)才回到家中，第二天照樣按時(shí)上班；記不清有多少次半夜里從熱被窩中爬起趕到崗位上處理故障。在多年的工作中，他都做到急生產(chǎn)所急，想生產(chǎn)所想，只要生產(chǎn)設(shè)備出現(xiàn)故障，無(wú)論白天、黑夜，都是隨叫隨到；無(wú)論時(shí)間長(zhǎng)短，直到設(shè)備處理好，運(yùn)轉(zhuǎn)正常才休息，體現(xiàn)了一個(gè)主人翁無(wú)私的奉獻(xiàn)精神。他先后獲公司先進(jìn)生產(chǎn)者6次，年年成為文明職工、20xx年被評(píng)為“十佳公司優(yōu)秀員工”之一。他用自己的言行去影響并帶動(dòng)本組職工認(rèn)真鉆研技術(shù)、互相學(xué)習(xí)，取長(zhǎng)補(bǔ)短。他始終身體力行，做職工的表率，始終帶頭參加檢修工作，加班加點(diǎn)搶進(jìn)度、趕時(shí)間，為生產(chǎn)嘔心瀝血，以身作則，處處嚴(yán)格要求自己，工作中任勞任怨。對(duì)新職工能手把手地傳授技術(shù)，讓他們盡快掌握知識(shí)。
在工作中，他善于動(dòng)腦筋、想辦法。先后提出了#1、#2水泥磨粗粉斜槽改造、單倉(cāng)泵平臺(tái)搭建、氣缸自動(dòng)防水閥安裝等多項(xiàng)技術(shù)更新項(xiàng)目，填補(bǔ)昆泥公司鑲裝水泥磨三倉(cāng)襯板技術(shù)，同機(jī)電部一首解決了#1、#2、#3水泥磨多年收塵排放困擾生產(chǎn)的大問(wèn)題。
xx身上集中體現(xiàn)了昆明公司“甘當(dāng)基石，勇于奉獻(xiàn)”的企業(yè)精神，他是制成車間的驕傲，企業(yè)發(fā)展就是需要他這樣的職工，他無(wú)愧于公司優(yōu)秀員工的光榮稱號(hào)。
企業(yè)優(yōu)秀員工個(gè)人先進(jìn)事跡 7
梁XX是佛山市粵佳信電線電纜有限公司生產(chǎn)部的一名擠塑主機(jī)手，一個(gè)優(yōu)秀的主機(jī)手可以令生產(chǎn)線上的一個(gè)環(huán)節(jié)上提高，進(jìn)而帶動(dòng)整條生產(chǎn)線的效率提高。任勞任怨、工作態(tài)度認(rèn)真、協(xié)作能力強(qiáng)，在他身上你可以發(fā)現(xiàn)有著生產(chǎn)崗位人員所需的各種優(yōu)點(diǎn)。雖然他在粵佳信的工齡不長(zhǎng)，但粵佳信是一家以“講真話，干實(shí)事”為培養(yǎng)核心的企業(yè)，以短短兩年的資歷，梁劍諧的2021年廢線考核就排名第一，在平凡的崗位上體現(xiàn)出不平凡的能力，往往要付出的要更多。特此，公司授予其2021年優(yōu)秀員工殊榮。
很難想象，在一個(gè)高度自動(dòng)化的生產(chǎn)車間里會(huì)看到正在奔跑的身影，小編在走訪生產(chǎn)車間的時(shí)候就遇到難題了，本來(lái)機(jī)器運(yùn)行的轟鳴聲就蓋過(guò)了人聲，偌大的擠塑車間，幾乎是找遍了都沒(méi)看到梁劍諧，問(wèn)問(wèn)其他同事，有的指東有的指西，都說(shuō)剛剛才見(jiàn)過(guò)，但就是不見(jiàn)其人。直到見(jiàn)到他本人的時(shí)候才恍然大悟，孩子都已經(jīng)上大學(xué)的他還保持著一顆運(yùn)動(dòng)的心，在將近百米的生產(chǎn)線上輾轉(zhuǎn)騰挪，當(dāng)問(wèn)起他因何奔跑時(shí)，他只是輕描淡寫的反問(wèn)小編：“不奔跑，請(qǐng)問(wèn)怎么保證尾料用完的時(shí)候能夠及時(shí)更換呢？”，小編這才恍然大悟，原來(lái)全年廢線率最低真不是憑空得來(lái)，梁XX說(shuō)，這是他20年擠塑得出的經(jīng)驗(yàn)，以空間換時(shí)間，在短暫的換料空隙中，用奔跑來(lái)保證整個(gè)生產(chǎn)流程的`銜接，當(dāng)然，這會(huì)比其他同事更辛勞，但這就是粵佳信的員工精神，以拼搏換成功，以思考換質(zhì)量。
佛山市粵佳信電線電纜有限公司是一家集生產(chǎn)、銷售、服務(wù)三為一體的電線電纜企業(yè)，有著23年的行業(yè)資歷。希望受表彰人員再接再厲，繼續(xù)提升工作效益，帶領(lǐng)全體員工向其優(yōu)秀品質(zhì)學(xué)習(xí)，以最好的質(zhì)量、最完善的服務(wù)給客戶帶來(lái)最舒適的體驗(yàn)，打造一個(gè)質(zhì)量與口碑雙滿分的優(yōu)秀電線電纜企業(yè)，為公司的快速發(fā)展貢獻(xiàn)力量。
企業(yè)優(yōu)秀員工個(gè)人先進(jìn)事跡 8
xxx來(lái)到xx港公司工作已有近8個(gè)年頭。作為一名采購(gòu)員，他嚴(yán)格要求自我、堅(jiān)持廉潔自律，不斷學(xué)習(xí)產(chǎn)品知識(shí)，提升業(yè)務(wù)水平，做好降本增效工作。在與供應(yīng)商進(jìn)行詢比價(jià)和產(chǎn)品性能交流的同時(shí)，總能夠找準(zhǔn)質(zhì)量把控要點(diǎn)，同時(shí)在第一時(shí)間準(zhǔn)確地向供應(yīng)商反饋問(wèn)題，提高產(chǎn)品的'供應(yīng)質(zhì)量。
20xx年間，全球受疫情影響，許多物資供給困難，價(jià)格大漲。xxx將嚴(yán)控采購(gòu)成本和確保供應(yīng)商按時(shí)交貨作為工作中的重中之重。在各種原材料價(jià)格上漲及人員成本上升的情況下，他與供應(yīng)商多家詢比價(jià)降低采購(gòu)成本，與長(zhǎng)期供應(yīng)商協(xié)商簽訂新的框架協(xié)議，在維持原采購(gòu)價(jià)格的基礎(chǔ)上，進(jìn)一步降低采購(gòu)價(jià)格。20xx年共簽訂合同500余份，其中大部分為進(jìn)口合同采購(gòu)，在確保質(zhì)量和規(guī)避交易風(fēng)險(xiǎn)的前提下，他通過(guò)與多家供應(yīng)商比價(jià)、談價(jià)，為公司揀選了低價(jià)優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品，通過(guò)多種方式，為公司直接降低成本20萬(wàn)元左右，并督促供應(yīng)商按期交貨，保證了公司的生產(chǎn)進(jìn)度需求。
企業(yè)優(yōu)秀員工個(gè)人先進(jìn)事跡 9
xx是財(cái)務(wù)部的一名職員，自2004年初入職以來(lái)，始終保持著一種認(rèn)真、細(xì)致、嚴(yán)謹(jǐn)、負(fù)責(zé)的工作態(tài)度。
財(cái)務(wù)部雖說(shuō)是二線部門，但是作為成控部收貨處的王師傅一直以來(lái)能夠遵守酒店的各項(xiàng)規(guī)章制度，認(rèn)真學(xué)習(xí)酒店的行為規(guī)范，有著很好的團(tuán)隊(duì)精神，特別在堅(jiān)持原則方面尤為突出。注重工作中的每一個(gè)細(xì)節(jié)。憑著多年來(lái)的工作經(jīng)驗(yàn)，在工作中為酒店挽回了一些不該流失的損失，(如：在收貨當(dāng)中，經(jīng)審核發(fā)現(xiàn)西餐廳自助餐用展示器具于采購(gòu)申請(qǐng)單所定尺寸不符、為酒店節(jié)約人民幣1700余元;在辦理工程設(shè)備中經(jīng)審核發(fā)現(xiàn)與合同價(jià)格不符現(xiàn)象，又為酒店節(jié)約人民幣為1萬(wàn)多元)。他堅(jiān)持酒店收貨制度，嚴(yán)格把關(guān)、杜絕一些不合格產(chǎn)品的進(jìn)入，成為酒店食品、物品的第一道防火墻。工作中不僅能積極主動(dòng)配合領(lǐng)導(dǎo)，更能幫助解決其他同事遇到的一些困難，而且在班組崗位缺人的情況下，只要酒店需要，他總是招之既來(lái)、從無(wú)怨言。為了本職工作與酒店的特殊工作不沖突，在星評(píng)期間常常不計(jì)薪酬的加班、拖班工作到很晚，保證財(cái)務(wù)成控部的正常運(yùn)行。
憑著自己的攝像特長(zhǎng)，在星評(píng)期間，承接酒店領(lǐng)導(dǎo)指示的照像工作，認(rèn)真而又不失樂(lè)趣的圓滿完成了多次任務(wù)，為酒店星評(píng)落幕，五星冉冉升起，留下動(dòng)人的場(chǎng)景，為將來(lái)的星評(píng)教育留下教材。
財(cái)務(wù)總倉(cāng)經(jīng)常會(huì)有較多的物資到貨，只要碰上、看到這種情況，他總是會(huì)主動(dòng)的去幫忙，從來(lái)不用讓領(lǐng)導(dǎo)督促提醒才肯去干，他不僅熟練掌握了自己的本職工作，還很好的掌握了相關(guān)工作的很多技巧，不斷的加以改進(jìn)不合理的工作方法，以滿足實(shí)際工作的需要，從而把收貨部的工作做的有條不紊。
從一些小事上看到了他樂(lè)于助人的品質(zhì)，既得到酒店領(lǐng)導(dǎo)的肯定，又贏得了酒店各部門上下的一致好評(píng)，因此在這里特推薦王樹(shù)斌成為財(cái)務(wù)部11月份的優(yōu)秀員工!
管家部樓層服務(wù)員高淑芳是一名很普通的員工，在繁忙的樓層她一直默默無(wú)聞的`工作著。
其實(shí)她并沒(méi)有特別突出的特點(diǎn)，她只是以自己的認(rèn)真、對(duì)工作的責(zé)任心以及良好的工作態(tài)度贏得大家的認(rèn)可。在緊張的樓層工作中，她每天都認(rèn)真的打掃每一間房間,從不放過(guò)每一個(gè)角落，對(duì)領(lǐng)班查房后出現(xiàn)的問(wèn)題，會(huì)毫無(wú)怨言的去跟進(jìn)改正。
在星評(píng)工作的準(zhǔn)備階段，樓層服務(wù)員都需要停休，每次通知她停休時(shí)，她準(zhǔn)會(huì)說(shuō)“好的”，看似簡(jiǎn)單的一句話，但其中包含了她對(duì)工作的敬業(yè)和對(duì)主管工作的大力配合。在布草房員工休假期間，主管要求她到布草房頂班，她也毫無(wú)怨言。真可謂是“革命的一塊磚”。
拾金不昧在樓層服務(wù)員中是常有的事情。高淑芳在打掃房間時(shí)撿到了客人遺留在房間的貴重物品，并及時(shí)通知了大堂副理和樓層主管，使客人能失而復(fù)得。
作為一名老員工，能夠不驕不躁，兢兢業(yè)業(yè)的把工作做到實(shí)處，落實(shí)到細(xì)節(jié)。已高標(biāo)準(zhǔn)、高食糧的業(yè)績(jī)，充分戰(zhàn)線了一名普通員工的風(fēng)采。
王宗亮是酒水部的一名老員工，同時(shí)也是酒店一名不可多得的好員工，至2005年4月17日入職以來(lái)，工作表現(xiàn)一直很穩(wěn)定，平平凡凡的他對(duì)工作總是那么認(rèn)真負(fù)責(zé)，上級(jí)主管安排給他的工作，他總是能按時(shí)出色的完成。工作中遇到的問(wèn)題，他也總是能積極向上級(jí)反映，并時(shí)常會(huì)提出一些很好的建設(shè)、想法和意見(jiàn)。在業(yè)務(wù)方面，總能刻苦鉆研，好學(xué)上進(jìn)，不斷的充實(shí)，提高自己，并在工作中積極、主動(dòng)的對(duì)新員工進(jìn)行幫、帶，使大家共同進(jìn)步。除此之外，他在工作之余還靠自己的打工收入，完成著自己的學(xué)業(yè)，每天晚上都要去夜校上課，已經(jīng)堅(jiān)持快三年時(shí)間了。他這種自食其力、好學(xué)上進(jìn)的精神值得我們每一位學(xué)習(xí)。
總之，在萬(wàn)獅工作的3年，雖然是默默無(wú)聞的3年，但更多的是他兢兢業(yè)業(yè)的三年，不斷成長(zhǎng)的三年。鑒于該員工長(zhǎng)期以來(lái)的優(yōu)秀表現(xiàn)，部門現(xiàn)特申報(bào)該員工為酒店11月份的優(yōu)秀員工。
企業(yè)優(yōu)秀員工個(gè)人先進(jìn)事跡 10
xxx是總公司車間團(tuán)支部書記。在團(tuán)工作崗位上一年多來(lái)，他帶領(lǐng)安裝車間團(tuán)支部充分發(fā)揮青年主力軍和突擊隊(duì)作用，服務(wù)青年，服務(wù)企業(yè)進(jìn)展大局，激發(fā)了員工創(chuàng)新創(chuàng)效的熱忱和干勁，增加了基層團(tuán)組織的向心力和凝集力，使該支部成為一支技術(shù)過(guò)硬、凝集力強(qiáng)、能打硬仗的青年團(tuán)隊(duì)，多次受到集團(tuán)的表彰嘉獎(jiǎng)。他本人也先后被雙星集團(tuán)團(tuán)委評(píng)為“優(yōu)秀團(tuán)支部書記”，被機(jī)械總公司評(píng)為“青年先鋒”、“青年技術(shù)比武狀元”等。
一、敬業(yè)愛(ài)廠、無(wú)私奉獻(xiàn)。
在入廠后被安排到xx車間學(xué)習(xí)車床。在這項(xiàng)技術(shù)性很強(qiáng)的工作面前，他不怕苦，不怕累，嚴(yán)格要求自己，努力提高自己的理論水平和操作技能，成為車工工序的佼佼者，連入廠多年的老職工都對(duì)他刮目相看。xxx在技術(shù)技能大比武活動(dòng)中多次榮獲一等獎(jiǎng)，多次被車間評(píng)為“先進(jìn)個(gè)人”和“崗位先鋒”，并受到集團(tuán)的表彰嘉獎(jiǎng)。在干好本職工作的同時(shí)，他還積極組織好團(tuán)支部活動(dòng)，服務(wù)生產(chǎn)，服務(wù)青年。他多次放棄個(gè)人休息時(shí)間，帶領(lǐng)具有超群技術(shù)技能的員工與新職工結(jié)成幫扶對(duì)子，使他們?cè)谳^短的時(shí)間提高操作技能，頂崗工作。
針對(duì)xx車間實(shí)際狀況，他還提出了“分組承包”的管理法。讓職工自己依據(jù)自己的操作水平自愿分組，然后以小組為單位對(duì)各產(chǎn)品進(jìn)行競(jìng)標(biāo)，提高了員工的技能水平及勞動(dòng)效率，發(fā)揮了團(tuán)員青年的排頭兵作用。
二、刻苦鉆研，勇于創(chuàng)新。
在工作中積極服務(wù)公司進(jìn)展大局,依據(jù)公司“創(chuàng)新、降耗、做精、做細(xì)大進(jìn)展”的目標(biāo)，他動(dòng)員團(tuán)員青年大力創(chuàng)新。20xx年車間團(tuán)支部共節(jié)省挖潛10余萬(wàn)元，有15人先后獲得公司的`嘉獎(jiǎng)。為了協(xié)作車間的管理工作xxx還組織開(kāi)展了“將垃圾堆變成聚寶盆”的活動(dòng)，利用業(yè)余時(shí)間組織團(tuán)員青年清理衛(wèi)生死角的廢鋼、圓鋼料、毛坯、半成品和成品等，盤活資金2.8萬(wàn)元。他自己也發(fā)揮好青年帶頭人的作用，大膽創(chuàng)新，每月平均提出創(chuàng)新項(xiàng)目5項(xiàng)，被公司授予“青年先鋒”的榮譽(yù)稱號(hào)。
三、團(tuán)結(jié)同志，團(tuán)隊(duì)如家。
誠(chéng)懇樸實(shí)、團(tuán)結(jié)同事，他雖然不到30歲，但深得員工信任，被大家產(chǎn)作知心人，貼心人，誰(shuí)遇到困難都情愿找他傾訴，讓他幫忙解決。為了調(diào)動(dòng)大家的生產(chǎn)積極性，他利用小喇叭的形式表?yè)P(yáng)好人好事;為了慰問(wèn)加班加點(diǎn)的員工，他自己買茶買水果送到工作現(xiàn)場(chǎng);為了幫忙家庭困難的職工渡難關(guān)，他還多次組織團(tuán)員青年捐款，使寬敞職工感受到了團(tuán)組織的溫情。
四、好學(xué)上進(jìn)，加強(qiáng)團(tuán)的建設(shè)。
不僅在工作上保持了滿腔熱忱，他還留意和寬敞青年一起提高思想素養(yǎng)和理論水平,幫忙青年職工樹(shù)立正確的人生觀、價(jià)值觀。他在車間內(nèi)增設(shè)閱報(bào)欄，設(shè)立團(tuán)員青年活動(dòng)室,和寬敞青年一起仔細(xì)學(xué)習(xí)公司的文件精神，宣揚(yáng)好人好事，好閱歷、好做法等。為了抓好支部建設(shè)，他利用業(yè)余時(shí)間仔細(xì)閱讀關(guān)于企業(yè)管理、團(tuán)支部建設(shè)方面的書籍，帶動(dòng)和影響寬敞青年做學(xué)識(shí)型員工。
企業(yè)優(yōu)秀員工個(gè)人先進(jìn)事跡 11
xx，翠巖餐廳服務(wù)員，常戴一副眼鏡，一個(gè)文靜、靦腆的女孩子，今年6月28日從山西大學(xué)歷史文化學(xué)院來(lái)到我館學(xué)習(xí)，其專業(yè)是旅游管理。五峰賓館董事長(zhǎng)為學(xué)子們提供了展示自己才華的大平臺(tái)。在這個(gè)平臺(tái)上，xx以她高度的責(zé)任心和優(yōu)質(zhì)的服務(wù)踐行著自己的實(shí)習(xí)諾言。
在6月28日賓館為山大實(shí)習(xí)生舉辦的洗塵宴上，xx的承諾是“融入五峰，鍛煉自己”。的確，兩個(gè)多月來(lái)，在翠巖餐廳的對(duì)客服務(wù)中，xx用自己的實(shí)際行動(dòng)收獲了很多：7月份受到了餐廳領(lǐng)導(dǎo)的多次表?yè)P(yáng)；8月份，在一個(gè)月的時(shí)間里，收到了客人的6封表?yè)P(yáng)感謝信。
“xx在盯臺(tái)時(shí)，隨叫隨到，很有耐心；干起活來(lái)任勞任怨。”翠巖餐廳經(jīng)理?xiàng)钏丶t說(shuō)。
8月18日早餐，翠巖餐廳雅3來(lái)了9位客人，其中有一對(duì)母子，小男孩才5歲，雅3包間是xx負(fù)責(zé)服務(wù)的。客人落坐后，xx看到小男孩就餐不方便，馬上找來(lái)合適的椅子給小男孩換妥；就餐時(shí)，客人點(diǎn)了“五峰羊雜”，喝羊雜，要服務(wù)員事先把羊雜給客人分盛好。xx動(dòng)作敏捷、規(guī)范地一一幫客人盛好羊雜，熱情地詢問(wèn)著客人的'需求，簡(jiǎn)潔地給客人介紹“五峰羊雜”的一些吃法、功效。客人對(duì)xx的服務(wù)很滿意，就餐完畢時(shí)，小男孩的媽媽對(duì)xx說(shuō)：“我們住在8818房間，上午我們要出去，你中午有空來(lái)房間玩。”客人的滿意，就是xx最大的心愿。成功的服務(wù)讓xx從中感受到五峰大家庭的溫暖，對(duì)在五峰實(shí)習(xí)充滿了自信。
同事郝素芳說(shuō)：“她很熱心，經(jīng)常幫助同事；敢于和同事們就一些對(duì)客服務(wù)中遇到的問(wèn)題敞開(kāi)討論，她的對(duì)客服務(wù)超認(rèn)真。”
“超認(rèn)真”是xx對(duì)客服務(wù)的又一特點(diǎn)。
“小xx，來(lái)你這兒就餐真好，認(rèn)識(shí)你真高興。”這是8月22日浙江客人就餐完畢時(shí)對(duì)xx的稱贊。
8月22日上午，翠巖餐廳雅3來(lái)了幾位浙江客人，xx接待了他們。他們一行4人，由于游臺(tái)勞累腹中空，一下車，就直奔餐廳而來(lái)，每個(gè)人都是一臉的倦意，xx給他們送上熱毛巾，客人一擦臉，頓時(shí)疲勞大消，心情舒暢。xx隨即又遞上菜譜，客人點(diǎn)了幾個(gè)菜，xx又給他們推薦了幾個(gè)五臺(tái)特色菜及本地時(shí)令菜，客人很滿意。其間，客人要了啤酒，有一位客人怕涼但又想喝冰啤，xx見(jiàn)狀，馬上給客人倒了一直口杯啤酒，放在盛了冰塊的咖啡壺中，一會(huì)兒功夫，他取出口杯遞給了客人，客人接過(guò)來(lái)喝了一口，驚喜地說(shuō)：“真好！你的辦法挺好的，小姑娘真聰明。”xx只是笑著對(duì)客人點(diǎn)了點(diǎn)頭。客人對(duì)xx認(rèn)真、優(yōu)質(zhì)的服務(wù)贊不絕口，當(dāng)即給餐廳經(jīng)理寫了一封表?yè)P(yáng)信，信中是這樣說(shuō)的：“你賓館xx服務(wù)真誠(chéng)、周到、得體、大方，充分體現(xiàn)了五峰形象、素質(zhì)，我們非常滿意，望給予表?yè)P(yáng)、獎(jiǎng)勵(lì)！”
這就是xx，短暫的兩個(gè)月，優(yōu)質(zhì)、超值的對(duì)客服務(wù)贏得了客人極高的評(píng)價(jià)，8月份《五峰簡(jiǎn)訊》的光榮榜上見(jiàn)證了她的美譽(yù)。
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