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中職班主任工作總結

時間:2022-06-13 22:04:24 班主任工作總結 我要投稿

中職班主任工作總結

  總結是事后對某一時期、某一項目或某些工作進行回顧和分析,從而做出帶有規律性的結論,它可以幫助我們有尋找學習和工作中的規律,不如我們來制定一份總結吧。那么總結有什么格式呢?下面是小編幫大家整理的中職班主任工作總結 ,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

中職班主任工作總結

中職班主任工作總結 1

  本學期我擔任20xx級軍護三班班主任的工作。在這上學期以來我嚴格遵循教育的工作方針,以班級工作計劃為依據,開展班級管理工作。本學期我會努力使軍護三班的學生在班內凝造成一種團結向上,熱愛集體、積極向上的風氣。

  這學期,我將通過以下兩點來進行班級建設和學生管理:

  一:對于班級的建設

  自從20xx級開學,我接手了軍護三班,是新世紀的班級,在軍護開始后,我慢慢的開始接觸三班的部分學生,根據我以往帶班的經驗,新世紀的班級不好帶,事情多,會遇到很多突發情況,而且班級的性質是軍護班,里面摻雜著幾個普護的男生,給管理方面帶來了不好的因素。經過我軍訓期間的嚴格要求和教官的嚴格指導,一群稚嫩的孩子臉上露出了嚴肅和認真的表情。

  軍訓結束后,我根據朱主任和葛教官的指導,把重點放在了班級的管理上,就像老教師說的:“新學期的開始,最重要的是選好班干部!”,在軍護期間我就一直的觀察,深入到學生中去了解每一個同學的情況,個人愛好,學生中的威信,逐漸鎖定了幾個人選,首先是班長,在班長選擇中下了不少功夫,班長是班級的火車頭,如果選不好,很可能葬送了班級,讓班級形成不好的班風,以后就很難改了,經過各方面的調查,找談話,鎖定了班長人選,陸陸續續的用同樣的.方法選定了其余班干部的人選。

  通過上半學期的努力和號召,軍護三班在13級里屬于很優秀的班級,無論是上課紀律,回答問題,課堂氣氛,班級紀律,綜合考評都是名列前茅的,讓我很是欣慰,而且班風方面很不錯,班級整整一個學期從沒發生一起學生鬧矛盾,同學不和事件。根據20xx年上學期的經驗,依據上一年的基礎,結合下學期我計劃了下一步的工作步調:

  第一:上學期版規方面,重新擬定一份獎罰分明的班規,經常與不同的學生進行接觸和談話,通過班干部和普通同學之間,了解學生的家庭情況和生活情況,發現和培養班內的各方面優秀的人才。

  第二:培養班干部,開學之初明確落實班干部的責任,經常給班干部開會并每一位班干部在班干部會議上進行反思,在班干部會議上闡述每一位干部的工作表現和工作上的困難,和結合從其他同學口中得知班干部和同學的事情,發現有什么不足之處就給予指導,通過以上的一系列措施,班干部的威信在班內逐漸得以樹立起來了。‘

  第三,在班級內部確立正確的風氣和班級規章制度。大力表揚表現突出優異的學生或學習勤奮的學生。教育無小事,哪怕是把地上的一張紙撿到垃圾桶這樣的小事我也在全班表揚,不斷發掘學生的閃光點,讓這些閃光點成為其他同學樹立榜樣;批評抵制錯誤的思想行為和歪風邪氣,這些措施確實為許多關心班集體的同學“壯了膽”,使用越來越多的同學敢于揭發和批評不良行為。

  第四,利用班會時間開展各種活動,提高學生的積極性,如利用班會開展感恩(父母、老師、學生)活動的演講,把自己內心的想法,無論是對爸爸媽媽的感恩,無論是對學校和老師對學生進行心理教育。在為人處事上,尤其是交朋友的事情上,教育學生做任何事情要做到三思而后行,凡事想想別人,凡事想想后果,凡事換位思考下彼此的立場,這樣就可以減少同學之間的矛盾。堅持每周要學生寫自己的日記,鼓勵學生通過信息或者其他途徑與老師談心,把迷茫和困惑說給老師聽,從而幫助學生擺脫困境。

  二.指導學生學習,提高學習效率和學習成績

  我班學生從進入軍護班級以來,各門科目都是新鮮的,在學習上,我充分的發揮學習委員的作用,按照期中考試成績,把學生分成學習小組,小組內要互相幫助,讓學習稍好的同學想辦法帶動學習差的同學,每個小組設有小組長,從而想辦法共同管理。

  我發現我早已經完全融入到軍三集體中去了,班級就是我在學校的另一個家,而我的學生則是我在這里的親人,我領悟到,用真心去驗證真心得到的永遠是真心,當你拿出真心和為了孩子們付出的時候,學生們同樣會真心的對待你對她們的每一分的好,就這樣,學生們也愿意和我交流,從而在這半年的管理中,我班上各位學生都能很好的表現,并培養出了良好的習慣。在班級工作中盡管我認為學生評價對我的稍微好些,感覺取得了一定的成績,但也有許需要改進的地方,在今后的班主任工作中,我一定總結經驗教訓,使班級管理工作更上一層樓。

中職班主任工作總結 2

  通過學校組織的每周星期天中職班主任的培訓讓我感受頗多,經各位領導,優秀教師的講解讓我受益匪淺。對于我們年輕班主任可以說是一次心靈上的洗禮,特別是劉華校長的講座讓我們中職班主任看到了中職學校發展的春天!也對自己未來職業充滿激情。黃娟老師的《班級常規管理及創新》也給我留下了深刻的映像,現結合自己的工作,談談班級常規管理。

  中職學校班主任的管理工作和其他學校基本相同,其管理目標和實施方案都是為了學生的成才這一終級目的來展開。但中職學校又有其特殊性,它既要繼續對學生進行學業和品德的教育,又要切合實際地替學生進行就業前的各種訓練,從而最大限度地確保學生能就業。因此,中職學校的班主任工作就有其不同的工作重點。

  一、中職班主任工作的難點是什么

  每個班主任面對的都是幾十個學生,其工作千頭萬緒,如果輕重不分,很難讓工作變得輕松和有實效。有些班主任成天都很忙,但并不受學生的歡迎,效果也不明顯,究其原因,主要就是沒有找準工作的重點和難點,避開常規的管理工作不說,就中職班主任管理工作的難點,我認為有以下幾個方面:

  1.找準學生的心理需求

  學生成長的內在動力是其強烈內心愿望,而中職學生的心理目標并未成形,往往會隨著時間和外部條件的變化而變化,帶有很大的隨意性和不確定性,而且每一個時段都有其特點,我將這種現象分為三個時間段來簡單分析。

  (1)茫然階段。這指的是剛踏入學校的第一學年,這時段學生剛從初中生轉變為中職學生,其目標和身份的確定與轉化處在不知所措過程,自己要干什么,怎樣去實現他們并不清楚,當對學校的新鮮感一過去,普遍帶有明顯的失落感和茫然性。

  (2)相對穩定階段。中職學生在第二學年,情緒開始相對穩定,對自身專業的選擇和發展目標相對清晰起來,部分學生會在這時段開始努力學習。

  (3)恐慌階段。這是最難管理的一個時期,這時學生的主要壓力源自對就業的壓力,以前都是靠家長供養而畢業后就必須自己養活自己,這是生存的壓力,同時對社會的一無所知,又讓學生感到懼怕,總擔心自己在社會中不能適應。

  這幾個階段共同構成中職學生整體的心理特征,是我們每位班主任應充分注意的。

  2.規劃好班級和每個學生的發展目標

  我們很多班主任往往會制定很多班紀班規來管理學生,但卻忽視了對班級和個人發展目標的規劃。其實,一個班級要發展到一個什么目標,其責任不在學生,而在班主任,好的班主任會明確地引導學生怎樣來愛護和建設班級,而不是讓處于班級的被動位置。因為只有充分發揮和調動每一個學生的積極性和創造力,整體的班級目標才能實現,每個人都應得到鍛煉,都能共同成才,我認為這是中職學校班級管理的整體目標,不僅如此,每個學生又應明確自己的發展和成長目標。

  3.推進學生學好各項專業知識,及時讓知識轉化為技能中職學校是學生進入社會的最后一道門,能否具有過硬的技能是檢驗我們辦學成功與否的一個標準,我們往往囿于對表面工作的常規管理,而很少深入到學生的真正內心去。班主任雖然不是所有學科的老師,但也必須隨時隨地鼓勵和推動學生掌握好每門專業知識技能,甚至可以說這是中職學校班主任工作的中心工作。

  4.培養學生的綜合素質

  隨著社會文明程度的不斷提高,勞動者的綜合素質顯得尤其重要。中職班主任應努力給學生培養起團結、協作、奮進、創新、科學等方面的高級品德,而不再是簡單的勞動者。

  二、中職班主任應怎樣把握其工作重點

  根據中職學校學生的發展目標和特點,班主任應怎樣有重點地開展工作呢?

  首先,針對各個學年的不同心理需求特征,應有針對性的進行引導,讓學生明確自己所選擇專業的特點,穩定情緒,確定目標,鼓勵其在第二學年扎實基礎,對社會及就業狀況班主任應經常性的進行關注和疏導,打消學生的恐懼心理,認真做好每項工作,同時班主任對人才市場要有清醒的認識,指導學生就好業,好就業,充分發揮自己的長處。

  其次,是對每個學生和班級建立成長檔案,在這方面可引進中小學的一些先進經驗,我們不能認為中職學生就已經完全成長為大人。這一時期,每個學生仍然處于成長的過程。當他們走向社會后,嚴格劃規自己和管理自己同樣顯得十分重要,通過對自我檔案的.審視,每個人都受益無窮,班級檔案主要是促進和樹立學生的團隊意識,責任信念,從而確保其適應于社會生活。

  再次,班主任要充分保證學生獲得所學專業的各項技能。其實,班主任老師實際上是代表學校在班級中貫徹和執行學校的辦學目標和理念,在學生眼中班主任就是最高級別的引路人,而學生要真正成才就是擁有扎實的專業知識,高尚的道德修養,這方面直接取決于班主任工作的得當與否,十分重要。

  最后,一個好的班主任必須建立和培養起一個和諧、求實、創新、奮進的班級,而要實現這一目標,不僅要有強有力的班級干部,還必須充分激活每個同學的積極性,相互鼓勵,共謀發展。

  三、班主任應怎樣發揮班級作用

  在學生的成才過程中,班級起到核心作用,對每個學生的影響有時是終身的。一個班級不是班主任個人的,而是每個學生共同構成的一個學習、生活主體,其影響力也不是班主任顯現出的,而是通過班級這一主體散發的,那么,怎樣發揮班級的作用呢?

  1.通過班級的各項建設,讓學生樹立起情感上的認同。也就是說,要讓學生覺得自己的班級就是自己工作、學習,最后成才的溫暖之家,不能有排斥感、游離感、局外感。同時,還是一個充滿自豪、獨一無二、有別于其他班級的集體。

  2.班主任應正確引導班級的榮譽感和團隊意識,我們有些班主任會因狹隘的班級利益將學生引向自私,不顧大局的歧路上,其實班級榮譽應服從于社會和學校,集體是主要的,所謂團隊意識是集體意識而不是小圈子。

  3.建立健全內部競爭機制,鼓勵創新與實踐相結合。中職學校應注重社會實踐活動,班主任應全力營造班級和諧、求實的班級氛圍,確保每個同學都共同擁有發展和鍛煉的權利。

  4.樹立每個同學的班級觀念。既然班級是由每個同學構成的,那么,班級的整體形象也應由每個同學的個體形象構成,班主任在這方面應培養每個同學的整體意識。

  通過一學期的培訓讓我更加明白了自己的工作方向和工作目標,也對班級常規管理有了更深一步的認識,我深信人的一生就是不斷探索和學習的過程,同時我也深信有了國家的方針政策,有了領導的關心金沙縣中等職業技術學校一定會贏來嶄新的一天,我相信我們的付出終有一天會得到肯定,讓我們為職業學校新的一天加油吧!

中職班主任工作總結 3

  班主任在學校的行政管理層中不算領導,但在學生眼里卻是地道的領導。有的學生不認識校長,有的不認識教務主任和政教主任,但沒有不認識班主任的。有的學生可以忘記某個同學,可以忘記某個代課教師,但沒有忘記班主任的。他們談不上位高權重,但卻承擔著沉甸甸的責任。他們是班級學生的教育者、組織者、領導者,甚至就是學生的“在校父母”。

  “班主任工作難做,職高的班主任工作更難做;職高的班主任工作難做,有責任心的職高班主任工作更難做”。對這句話,我深有體會。職業高中的學生大多數在初中屬于差等生,他們或者經常開溜逃課、或者自由散漫、或者隔三差五經常惹禍、甚至還有的初中還沒畢業就被勸退……簡直就是“大雜燴”。面對這樣一群學生,如何管理、如何教育、如何引導成才?班主任肩上的擔子可想而知。偏偏我又是那種責任心很強的班主任。有人說:“一個好班主任就能帶出一個好班,一個好校長就能帶出一個好學校。”我覺得這句話一點都不假,引用到這里不是為了自夸或標榜,而是擔任職高班主任18年來的帶班原則或者說是“座右銘”。18年來,我堅持以德為先、以身作則、以生為本,用心去教育感化每位學生。所教學生盡管沒人做出豐功偉績,但個個都是對社會建設和發展做出了自己應有貢獻。多年來,走在街上學生們叫一聲“老師”,就是對我以往工作的一種肯定,也是對今后工作的一種激勵。18年來,我嘗到了酸甜苦辣,但樂在其中。那么如何做好職業高中的班主任工作呢,我個人認為有以下幾點:

  一、以德為先,從思想上教育學生做有用的人

  著名教育家陶行知先生說過:“千教萬教教人求真,千學萬學學做真人”,“先生不應該專教書,他的責任是教人做人;學生也不應當專讀書,其責任是學習人生之道。”愛因斯坦在《論教育》中指出“學校應該永遠以此為目標,學生離開學校時是一個和諧的人,而不是一個專家。”這就對學校和教師的教育理念提出了要求。班主任是整個教育過程的實施者、引導者,學生是接受者,連接二者的是教育方式。以德為先,對整個教育體系或者過程都提出了要求。首先要求班主任德高為范。班主任是和學生們接觸最多的老師,他的道德觀、人生觀、價值觀直接影響到學生思想道德的養成。他是學生心目中的“標桿”和“榜樣”,班主任只有不斷提升自身思想道德素質,才能有足夠的“魅力”吸引、影響你的學生。其次要求整個施教過程貫徹“以德為先”理念。“德”屬于精神意識形態,看不到、摸不著,但是它決定著一個人的言行、方向。判斷一個人的好壞往往是通過外在的行為舉止發現他的精神世界。“德”的養成不是一朝半夕的,也不可能速成。它需要長期的.滲透、教育、感化,這就要求班主任有足夠的耐心和愛心,在整個教育過程中始終堅持五育并重德育為首的教育理念,首先教會學生做人其次再談學習。第三要求學生認識“以德為先”的重要性。職高的學生對“德”的理解,還是停留在小學“思想品德”課上“做好事”的層面,還沒有上升到學會做人,把外部獲得的知識、技能內化、升華為個人的穩定的品質和素養,使得社會文明在個人身上得以傳承,樹立健康向上的開放的胸懷,具有現代思想意識、思維方式和責任意識的層面,更別說理解它的重要性了。只有認識到“德”的重要性和必要性,學生才會從心底重視它,才會刻意地進行“德”的加強和改進。

  二、以身作則,從言行上影響學生做有益的事

  李瑞環同志曾說過:“教育人,一靠榜樣的力量,二靠人格的力量。”我一直堅信這句話。所以我要求自己“凡是要求學生做到的,我一定做到,并且做好。”每次上課、上自習我都提前到教室,主動去做隨手的一些小事,比如擦黑板、撿紙屑等。用實際行動感召著學生們。再比如我要求學生要尊重別人,嘴上說“尊重”很容易,但在具體的生活、學習中如何體現哪?就拿給學生發課本來說吧,給學生發課本本身是一件小事,可以由班干部代理,我卻很重視,不僅是親手發給學生,而且是雙手鄭重地交給學生。本來有的學生是伸出單手來接的,看到我的雙手,便很自然的也伸出了雙手。細節之處見精神,越是細節的地方越能提高素質。通過日常的耳濡目染,學生們的言行舉止有了很大改觀,有很多惡習也不見了,在整個班級中充滿著積極向上、助人為樂的氣氛。

  三、以生為本,從心靈上撫慰每一個學生

  以人為本,尊重人的需要,注重人的全面發展,是人類社會發展進步的必然結果,也是現代教育的核心理念。處于高中階段的學生,他們的思想正處于向成人發展的階段,已經能夠觀察身邊的事物,有著一定的感性認識,但是他們的觀察又常常是片面的、孤立的,思想還不成熟,情感體驗比較單一,思維方法不穩定。正因為如此,對于老師一般的、刻板的教育方式不屑于接受。他們做事往往不考慮后果,甚至違法亂紀,他們不認同成人對問題的看法,遇事有他們自己的理解,有他們自己處理問題的方式、方法。特別是剛步入職高的新生,許多學生的心情相當失落,總覺得到職業高中上學不理想,整天處于消極觀望狀態,不思進取,得過且過,學習不專心。此時,班主任既要及時開導,耐心教育,使他們逐漸認識到“上職中,不丟人,升學就業兩不誤,只要好好學,一樣可以成為社會的有用之才”,還要了解每個學生的情況,具體情況具體對待。對于那些有上進心,但基礎較差的學生,用母親般的愛心和耐心給予幫助和鼓勵,逐漸增強他們的自信心,激發他們的求知欲望;對于那些單親或離異家庭,缺乏家庭的溫暖和正確有效的引導,心理認識偏激、心理不成熟的學生,班主任要給予他們母親般的溫存,用愛心去溫暖他們的心,循循善誘地矯正他們的思想;對于偶爾犯錯的學生,班主任應該講明道理,指出危害,啟發他認識到自己的不足,逐步提高他們的思想認識,使其自覺改正錯誤;對于那些經常犯錯,屢教不改的學生,在耐心教育的同時,還要予以父親般的威嚴。

  總之,班主任責任重大,工作紛繁瑣碎。做好職業高中的班主任:既要勤,還要用心,更要有適當的方式方法。讓我們在堅持勤奮和用心的基礎上,不斷探索更好的方式方法,努力把職高的孩子們培養成社會棟梁。這是我們的職責,更是我們的榮耀。

中職班主任工作總結 4

  今年9月有幸成為了一名中職老師,懷揣著興奮的情緒來到學校報到。來到學校被安排的第一件任務不是教學,而是讓我帶一個班的班主任,就這樣在興奮的勁頭中我被安排擔任電子(3+2)2班的班主任,在教學之外,我開始了班級管理工作,這過程中收獲頗豐、感慨良多,下面就是我上學期的班主任工作總結:

  一、提高思想認識,深抓德育工作

  在沒有當老師之前對于目前的學生心理狀況不太了解,特別是中職學生更是了解甚少。當我作為班主任跟中職學生接觸后,可謂很多事情改變了我的認識。中職學生相對來說都是中考的“失敗者”,學習能力不強,自制能力差,對學習沒有多大興趣,行為舉止方面較弱等現實問題都擺在了面前,于是在班主任工作中我將以學生的德育工作作為突破口,提高學生的思想認識和綜合素質。

  1.構建班級文化。在平常的班級管理工作中,我制定了《班級管理制度》一項,還讓學生學習了學校的各項規章制度。首先讓學生在思想上明白學校班級都是一個集體組織,需要我們遵守各項規章制度,當然就靠管理制度是無法扭轉他們思想上的松懈和學習態度的,于是我不定期召開了10來次主題班會,根據班級不同時期學生心態的變化,制定主題,讓學生全程參與其中,對班級出現的問題建言獻策,讓每個學生都成為班級管理的主人,讓他們有一種親身參與感;其次,我每天早上在班級微信群里發送一篇心里雞湯類的文章,營造良好的文化氛圍,每周一早自習選一位學生代表上臺演講一個自身發生的班級故事,提升大家的主人翁意識;再次,鼓勵大家在班級中建立各種學習愛好興趣小組,好讓大家參與到學校的社團中,發展個人愛好,提升交往能力。

  2.注重寢室管理工作。寢室是學生們的一個小家,讓大家認識到要為這個小家服務,付出自己的努力。首先建立值日制度,讓學生將寢室衛生做好,有一個良好的居住環境;其次,讓大家互相關心愛戴,在學校中寢室的舍友就是自己的家人,要互相照顧,互相關心;通過寢室文化提升同學們的思想認識。

  3.培養學生廣泛的興趣愛好。經過我工作中了解到,我們班學生興趣愛好狹隘,同時不太健康,基本上都是愛好各種手機游戲,針對這一問題,我先后組織了4次班級文化交流活動,同時鼓勵大家課后走出去,參與到體育鍛煉活動中,還向大家介紹所學專業的優勢和日后的就業方向,提高大家多所學專業的興趣,讓大家真正將精力放到學習中來。

  二、構建師生對話平臺,讓學生自主管理。

  在班級管理工作中師生交流是非常重要的,要深入了解學生的想法。在班主任工作中,我淡化教育者的角色痕跡,與學生平等對話。建立朋友般的師生關系,做到師生之間的相互接納。在學生人生成長中,我不是聲色俱厲的威嚴,不是喋喋不休的說教,而是理解、信任他,與他平等對話,伴他成長的引路者,解惑人。

  在平常的班級管理中,我非常注重學生自主管理。學生與學生是處于同一層面的人,對問題的理解會更接近,因而他們更容易溝通。我引導學生出主意,想辦法,增強學生的參與意識與解決問題的'能力。在這過程中我也做到“減政放權”,把班級管理看做是學生們自己的事情,不是班主任的事情。我通過學生自主管理這一活動,培養學生自主管理和自身的能力。

  三、注重自身示范帶頭,以行動引導。

  教育學家烏申斯基曾說過:“教師個人的范例,對于學生的心靈是任何東西都不能代替的最有用的陽關。”新入學的學生對自己的班主任是一個怎樣的老師,他們會留心觀察班主任的每一個動作、每一個眼神、每一個表情,他們對班主任有著一種特殊的信任和依賴情感。班主任的一言一行,一舉一動,無形中會成為同學的榜樣。因此,在班級工作中我時刻注意自身形象,事事從我做起,以良好的形象率先垂范,潛移默化的去影響學生。凡要求學生做到的,我自己先做到。要求學生講衛生,不隨便亂扔垃圾,自己就做到隨手拾垃圾。要求學生不遲到,在我的帶動下,我班學生大多數都能做到講衛生不遲到,講文明守紀律,班級班風從開學到現在得到極大改善。

  上學期的班主任工作,讓我收獲滿滿,通過以上幾個方面的工作,班級班風明顯好轉,學生的整體素質不斷提高,學習的熱情更加高漲。但在改變的背后也有許多欠缺和不足,亟待我這個新手不斷學習改進,所以在往后的班主任公眾,我將不斷努力學習、刻苦鉆研、取長補短、總結經驗教訓,多向領導、老班主任請教,爭取在班主任工作中有更大的突破,取得更好地成績,為學生打造更好地學習環境。

中職班主任工作總結 5

  記得在一本書上看過:班主任在,學生能做好,是一個基本合格的班主任;班主任不在,學生能做好,是一個優秀的班主任;班主任在,學生仍不能做好,則是一個失敗的班主任。

  在我接任汽營0931班以及汽營0932班的班主任以來,我一直積極思考如何做好班主任工作,希望自己成為一名智慧愛心型的優秀班主任。

  下面,我就談談我的具體工作和具體做法。

  一、開學三步曲

  在我見同學們的第一天,我設計了三個活動:

  1.自我介紹,就是首先像大家介紹我自己,讓大家認識我,和大家進行親切的互動。

  2.和班委互動。和兩個班級的班委分別進行談話聊天,了解班級具體情況,進行歸納總結,一次進行具體班級工作 3.擬定班級工作目標。努力奮斗,不斷朝著既定目標發展

  營造家的氛圍

  1.開班會。進行每周一次的班會,進行班級互動,不僅是班級安排,更重要的是和大家培養感情,了解大家的心理動態 。

  2、安排值日生和值日組長,按時進行班級衛生檢查,為大家創造一個良好的學習環境。

  3、和兩個班的同學進行每周的心里座談。在每周和兩個班的部分同學進行一次心里座談會,了解他們心中所想,以及他們對班級的意見和建議,尊重鼓勵他們學習上進,爭取做一名優秀的學生。

  爭當文明班級

  在這一個學期,兩個班在我的帶領下先后做了以下工作,不斷爭做優秀班集體。

  0931班:依據系部開展創先爭優活動的指示,先后進行了學習型班集體和優秀型班集體的建設。

  二.創特色班級

  特色之一:明確育人的目的:正直,善良,智慧,健康。

  我認為,成人比成材更重要,要培養對社會有用的人,要讓學生成為建設祖國的棟梁,必須要有強烈的社會責任感,積極向上的團隊合作精神,豐富的`文化科學知識以及健康的身體和心理。

  所以在每周的班會上我都會為大家講一些積極向上的故事,引導大家樹立正確的人生觀、價值觀。

  特色之二:有較強的組織紀律性

  1.規范課堂、自習紀律

  課堂:上課認真聽講,尊重各科老師,不上課玩手機、不看小說或其他書籍以及不可大聲喧嘩

  自習課:要求學生必須安安靜靜的上自習,不準說話,下位,開始的時候要求要到位,處理要嚴,等學生養成了好習慣就可以放手讓值日生管理了。

  總之;校組織的各種活動中,我們都力爭做到最好,同學們心里都有一個信念:我要為集體爭光。

  2、狠抓課堂紀律,養成良好的課堂習慣

  要求學生“學會傾聽”,在課堂上,尊重老師的勞動,尊重知識,也遵守了紀律。

  要求學生要放得開,收得住。要配合老師上好每一節課。

  特色之三:注重能力的培養和鍛煉

  為兩個班的每個班委安排一定的工作,鍛煉他們的思維能力、辦公能力以及人際交往能力,同時注重培養其合作的意識,積極為班級體服務。

  相應下策劃的活動有:中秋節包餃子活動,讀書月讀書活動,班級主題班會,紅歌會班級大合唱等,這些活動不僅鍛煉了他們的組織能力,同時也為兩個班帶來了活力,豐富了班級課間活動氣氛,位同學們帶來了無數歡樂!

  特色之四:注重師生的情感交流

  沒有交流,就沒有教育,就沒有感悟,就沒有情感。

  走進學生,和每一個學生成為朋友,讓他們尊重我,喜歡我,理解我。就象“班歌”里唱的那樣:處處為你用心,一直最有默契,請你相信這份感情值得感激。

  心里講壇,是我和學生交流的主要渠道。我常會在課余時間和兩個班的同學進行互動交流,以此拉近和同學間的交流。

  記得有這樣一首詩:我到河邊飲水的時候,我覺得那水也渴著,我飲水的時候,水也飲我……

  我和學生之間,有三個共同:共同感受:感受學習的過程;感受同學的情誼,感受生活的美好;

  共同分享:分享學習的快樂,分享友情的快樂,分享成功的喜悅;

  共同成長:不停的學習新的知識,更新觀念,和時代同步和學生共同成長。

  三.班主任隨想

  當班主任很累,事情很多,很*心,有的時候還會很心煩,這都是免不了的,但是,當你走上講臺,看到那一雙雙求知的眼睛,當你看到你的學生在你教育下有了很大的改變,當你被學生圍著快樂的談笑,當學生把你當成最好的朋友,當家長打電話來告訴你,孩子變了,變的懂事聽話了……那快樂是從心里往外涌的。

  班主任要用個人的魅力征服學生,要用自己的熱情和朝氣去感染學生,無論是服裝還是言談,都會對學生產生很大的影響。

  班主任工作是很有挑戰性的工作,每一個學生都是一個世界,要想成為每一個學生的朋友,要想得到每一個學生的信任,需要付出很多的心血。但是,這一切都很值得,因為,你得到的將是一個美麗的世界!

  工作著是美麗的!

中職班主任工作總結 6

  班主任的工作是一件十分繁瑣,但卻是很重要的工作。班主任工作其實是一門藝術,一項技巧;不僅僅是教書,還要育人;不僅僅是教師,還要是朋友。回顧這這幾年的班主任工作,作如下小結:

  一、親近學生愛護學生展現自我樹立威信是班主任工作的基礎。

  “誰愛學生,學生就會愛他,僅有用愛才能教育學生。”我認為班主任要善于接近學生,體貼和關心學生,和他們進行親密的思想交流,讓他們真正感受到教師對他的親近和"愛"。這是班主任順利開展一切工作的基礎。所以,我也是這么做的,經常一到下課我就來到班級,融入學生當中,與他們聊天,和他們交流,在這過程中,我用眼睛去觀察,用耳朵去傾聽,用心去體會,耐心、細心、真心、熱心地干好各項學生工作。

  在與學生的交流過程中,逐漸創立了良好的班風、學風;了解班級及班級學生主要的優缺點并分析其原因所在,了解學生家長普遍的文化層次,找到亟待糾正的弱點;同時還研究學生的個性特征(包括本事、氣質、性格、愛好等),了解學生個人的生活環境等,以便使我更好地對癥下藥地教育每一個學生。

  “桃李不語,下自成蹊”,在我的教育工作中,我一向堅信這一點。我要以自我的人格魅力來影響我的學生們。在親近與研究學生的過程中,我努力展現自身的文化素養與道德情操,使學生對你"既親近又崇拜",既認定你是值得信賴的教師,又把你當作好朋友,樹立起班主任崇高的威信,使我的教育取得事半功倍的效果。

  二、教書育人德育先行是班主任工作的前提和準則。

  加強學生的思想道德品質修養是我們的最首要任務。它直接關系到學生未來的發展方向,影響他的一生,所以,我首先抓思想教育。

  1、新生到校,我要求學生認真學習校紀和班規,從小事著手,不染頭發,不戴首飾不因為成績好而放棄對其嚴格要求。

  2、公平寬容地對待每一個學生,不計較過去。對后進生,不急不躁,以一顆真誠的心,感化他們,激勵他們,安排他們與好學生一齊坐,互相幫忙,共同提高。

  3、圍繞《中職學生十不準》制定了較細的班規,要求學生自覺遵守。并且成立五人小組管理班務,培養自管本事。學生基本能遵守各方面的紀律,如午睡紀律、課間紀律、和集會紀律等。

  4、開學不久,我就開始家訪,主要是電話家訪。家訪近10位同學,密切與家長聯系,共同管理學生,注意其發展的動向,及時供給幫忙,向良性發展。

  5、經常與學生談話,了解班中的發展趨勢,及時予以調整。做好學生的思想工作。

  6、努力培養班干部管理本事,多談心,多討論,放手讓他們去管理,增強個人的獨立本事和管理本事。

  三、組織健全樂觀向上班干隊伍是良好班風的保證

  創立良好的班風,很大程度上是由班干決定的。班干對班團體有著"以點帶面"和"以面帶面"的作用,我稱他們是"班主任的左右手。"所以唯有慎重地選拔和培養干部隊伍,班主任工作才能逐漸從繁重走向簡單與簡便。

  當選的干部應具有較強的號召力和自我管理本事。班干部隊伍的組建不能僅僅作為一種形式存在,班主任必須精心培養:其一,要大力表揚干部優點,宣傳他們的先進事跡,幫忙班干部樹立威信;其二,在鼓勵班干部大膽工作,指點他們工作方法的同時,要更嚴格要求班干部個人在知識、本事上取得更大提高,在紀律上以身作則,力求從各方面給全班起到模范帶頭作用,亦即"以點帶面";其三,培養班干部團結協作的'精神,要能夠經過班干部這個小團體建立正確、健全的輿論,帶動整個班團體開展批評與自我批評,構成團體的組織性、紀律性和進取心,亦即“以面帶面”。

  除了選準班干以外,班級分為五個組,以自然座位為準,每組設立一個組長,由學生推選,組長全權負責各組的各項事務。尤其是早晨,堅決杜絕遲到現象,保證班級準時進入早讀狀態。在處理遲到問題時,由各組組長自行負責。在學校制度震懾下,再加上班級規定的約束和組長自覺帶動,各組表現出空前的團結和競爭本事,使各組無論是衛生、出勤,還是學習熱情方面都有了極大的改善。這恰恰驗證了魏書生的那句話:“學生能夠管學生的,班主任不要插手。”給學生更大的自由空間,充分發揮他們的自律性,他們真的能給班主任一個很大的驚喜。

  四、良好的學習習慣是學生成績提高的關鍵

  學生的天職是學習,所以班主任如何抓好學生們的學習才是最重要,也是最難的。所以,我對學生提出了“真聽、多做、好問、求精”口號,以此激發學生學習熱情,鼓勵他們既能夠勤奮好學又樂于互相討論精益求精,從而養成樂學好問的學習習慣。并且還按學科分層次組建8個學習小組,努力營造一種良好的學習風氣。對于個別差生還針對性提出“改變自我什么時候都不晚”的口號,以此激發他們學習的自信心,并鼓勵他們參加特長生的培訓,揚長避短,發揮自我優勢。目前有2個同學參加了美術特長生,4個同學參加了體育特長生。

  各個學科有各個學科的特點,它們教學的方法,學習的方式各不相同,那么學習這些學科的習慣也就不一樣,我把它們稱為特殊的學習習慣。就拿英語學科記單詞背課文的習慣來說,這是學生一項特殊的但又十分重要的學習習慣,因為英語單詞和句型的記憶是任何人替代不了的。

  所以,我經常提醒督促學生,如果學生養成每一天利用“邊角料”的時間來記記單詞背背課文,那么三年下來,英語就不再是“狀元之路”的絆腳石了。另外學科教師有哪些要求,作為班主任教師也該了解并配合到位。在和科任教師長期相處中,我逐步明白了各科教師的具體要求。各科教師需要什么,有什么要求,我盡量做到心中有數,周末布置,回家準備,課前檢查,慢慢地學生也養成了習慣。在班主任工作實踐中,還使我認識到學生的學習習慣應逐步內化,使之成為穩定的學習品質,這需要一個長期的過程。

  但只要教師遵循學生身心發展規律,高度重視,從細微入手,從低年級開始訓練,良好學習習慣必須能養成。所以,每一年的新生入學,我都把抓良好學習習慣的養成,作為班風班貌建設的一個突破口。我深感一個具有良好班風班貌的班團體,必須具有凝聚力,吸引力,必須會給學生供給一個良好習慣養成的環境氛圍。我就是經過抓學習習慣的養成,使我班的班風班貌得了整體發展,每位學生的學習本事也得到了發展。

  由此可知,抓學習習慣培養,能促進班風班貌整體發展。我認為,班主任善于抓學習習慣的培養,有利于與各科教師構成教育合力,共同促進學習良好習慣的養成,從而也助于班風班貌的整體發展。

中職班主任工作總結 7

  學年第二學期的班主任工作又告一段落,在這一學期13中專6班的班主任工作當中,我不斷探索,不斷學習。雖然班級學生素質不高,但在我的帶領下,各方面還是取得了不錯的成績。現在,我結合自己的工作就本學期的班主任工作作一個總結:

  一、思想上高度重視

  在職校做班主任不是一件容易的事情,特別是在今天這種狀況下,學生素質越來越低。已有的工作方法已跟不上形勢的變化。我首先樹立為學生服務的意識。職校的班主任沒有捷徑可走,靠得是踏實的工作作風,和清晰的工作思路。在這一學期的班主任工作當中,我的思想非常集中,就是要把班級帶好,讓每一個學生的能力得到提高。因為有了這個指導思想,我努力掌握每個學生的特點,要讓每一個學生根據自己的特點來展示自己。除了在圍繞班級特點來開展各項活動,還要緊扣學校工作中心。因為,我們的班級還是生活在學校這個大環境中。所以,在班主任工作中,不但要有自己的特色,還應該為學校的發展服務。這是一名職校班主任應該樹立的工作思想。

  二、具體工作

  首先要做好學生思想工作。我們的學生在思想上的變化是很大的,他們很容易跟風,而且不愛學習。我根據學生的這種狀態,努力解決好每一個學生的思想。讓他們清楚認識到自己在職校還是能有一番作為的。我先讓學生學會做人,這是思想教育的根本。因為學生會做人了,他們的學習才能提高。為了讓學生學會做人,我先讓學生在

  寢室這一塊要做好。因為,寢室就是他們的一個小家。大家都要為這個小家服務,都要為這個小家付出自己的努力。一要做好屬于自己的工作,二要關心同寢室的成員,三要讓自己的寢室變得美麗。有了這幾個指導思想,學生知道自己在寢室應該做些什么了。而也是學校四項考核的一個重要指標。雖然我班的學生各方面的基礎不好,但有了這些指導思想,通過一學期的努力,學生在寢室這一塊也做得越來越好了。這也為我班進入四項考核前十名提供了有力的保證。在學習上不斷的督促她們。因為,只有學生愛好學習,她們的各方面才能得到提高。我平時積極配合各任課老師做好教育工作。只要碰到一些關鍵的考試,我要去過問,去幫助任課老師抓好復習工作。因為有了我的參與,學生對待復習也就更認真了。

  我還積極鼓勵學生參加學校各種活動,讓他們在這些活動中增強自己的交際能力。所以,我們班的學生在各種活動都非常活躍,也能為學校的工作提供有力的幫助。這也是班級形成良好班風的一個有郊途徑。當然,我還會對這些學生進行一些輔導。讓他們把工作和學習有效地結合起來,努力做到學習和工作兩不誤。

  三、注重總結和學習

  只是簡單的工作,而不去總結和學習,那工作只能停留在原地。我每開展一次工作之后,我都會坐下來做一些思考。看看在這次工作之中,哪些地方自己做得不錯,哪些地方還有待于提高。以前,很多工作我都喜歡自己去做,但發現工作是做好了,學生的能力卻沒有什么提高。后來,我就把更多的精力放在指導上。我要讓學生有更多的

  參與權。

  學生的天職是學習,因此班主任如何抓好學生們的學習才是最重要,也是最難的。因此,我對學生提出了“真聽、多做、好問、求精”口號,以此激發學生學習熱情,鼓勵他們既能夠勤奮好學又樂于互相討論精益求精,從而養成樂學好問的學習習慣。并且還按學科分層次組建8個學習小組,努力營造一種良好的學習風氣。對于個別差生還針對性提出“改變自己什么時候都不晚”的口號,以此激發他們學習的自信心,并鼓勵他們積極參加特長生的培訓,揚長避短,發揮自己優勢。

  各個學科有各個學科的'特點,它們教學的方法,學習的方式各不相同,那么學習這些學科的習慣也就不同,我把它們稱為特殊的學習習慣。另外學科老師有哪些要求,作為班主任老師也該了解并配合到位。在和科任老師長期相處中,我逐步知道了各科老師的具體要求。各科老師需要什么,有什么要求,我盡量做到心中有數,周末布置,回家準備,課前檢查,慢慢地學生也養成了習慣。在班主任工作實踐中,還使我認識到學生的學習習慣應逐步內化,使之成為穩定的學習品質,這需要一個長期的過程。但只要教師遵循學生身心發展規律,高度重視,從細微入手,從

  低年級開始訓練,良好學習習慣一定能養成。因此,每一年的新生入學,我都把抓良好學習習慣的養成,作為班風班貌建設的一個突破口。我深感一個具有良好班風班貌的班集體,一定具有凝聚力,吸引力,一定會給學生提供一個良好習慣養成的環境氛圍。我就是通過抓學習習慣的養成,使我班的班風班貌得了

  整體發展,每位學生的學習能力也得到了發展。由此可知,抓學習習慣培養,能促進班風班貌整體發展。我認為,班主任善于抓學習習慣的培養,有利于與各科教師形成教育合力,共同促進學習良好習慣的養成,從而也助于班風班貌的整體發展。

  四、努力目標

  雖然在這一學期工作中,在各個方面取得了一些成績。但還有很多東西需要學習,有很多方面需要提高。首先自己要心態方面要做一些調整。由于學生的基礎實在太差,有太多的工作要做,而且效果來得很慢,這樣就容易引起心理上的一些變化。我想,隨著自己工作能力的提高,我的工作心態也會越來越好。要幫助一些非常困難的學生找到出路,爭取讓每一個學生都能得到應有的發展。我的目標就是提高自己各方面的能力,帶領學生取得更好的成績。

中職班主任工作總結 8

  一學年的時間里讓我在班主任崗位上付出了不少努力,作為中職學校的班主任讓我能夠體會到教導好班上學生的職責,既要教導好這些學生從而將他們培養成為優秀的人才,又要幫助學生掌握謀生的技巧從而為將來走入社會做好準備,屆時無論是畢業后直接工作還是考取大專院校都能夠有著為之努力的基礎,至少我在班級管理工作中的努力能夠讓自己做到問心無愧,現對我在中職班主任工作中的表現進行以下總結。

  認真管理好班級紀律并讓學生明白學好專業知識的重要性,事實上在我剛接手這個班級的時候在管理方面是比較混亂的,一方面大部分學生的成績很差且不愿意好好學習,也許是覺得考上中職院校沒有什么前途的緣故從而做出了自暴自棄的行為,另一方面則是部分家長的不重視以至于教學工作中很難得到他們的配合,因此我在工作中很重視對紀律的管理并強調學生們需要學好專業知識,畢竟中職院校的學生本就存在著學歷方面的弱勢自然要學好一技之長才行,更何況將來也有升入大專院校的機會自然要好好學習并爭取繼續深造才行。

  教學方面注重專業知識的教導從而讓學生們有著更深的意識,為了讓學生重視學習導致我在教學工作中能夠以言傳身教的方式進行教導,主要是為了讓學生重視專業知識的學習并從而能夠做到熟練運用,而且考慮到實習方面的問題也會讓學生重視實踐經驗的積累,事實上班上還是有部分學生明白學習的重要性并不斷努力著,而我也能夠控制好教學進度并注重思想方面的教導,隨著時間的流逝也使得班上的學生比以往進步了許多。

  生活方面則利用課余的時間主動幫助部分學生進行補習,由于部分學生接受能力慢的緣故從而需要花費更多的'時間進行教導,而我也會利用閑暇時間來幫助他們從而得到了學生們的積極配合,對于部分家長不重視學生的問題則會開展家訪工作,主要是通過這方面的努力獲得家長的認可從而讓他們重視家庭教育的作用,畢竟中職院校的學生需要付出更多的努力才能夠在學習方面有所成就,無論是老師還是家長都應該在這個過程中理解學生的努力并給予相應的支持才行。

  工作中付出的諸多努力也是為了學生的發展著想自然要予以重視,而我也會繼續履行好班主任的職責并爭取在下一學年做得更好,在這之中我也會不斷總結經驗并加強與其他班主任之間的教導,希望能夠憑借著這份認真負責的態度來幫助學生們提升學習成績。

中職班主任工作總結 9

  本學期是我初次擔任xx班的班主任,在這一學期里以來我以《xxx職校班主任考核制度》為依據,嚴格執行學校要求的工作計劃,開展班級管理,推行素質教育,努力使xx班的學生在班內營造一種團結向上、積極進取的風氣。為了從工作中吸取經驗,從而使以后更好地開展工作,現對本學期工作總結如下:

  一、提高知識,明確職責,加強責任感

  班主任工作的好壞直接影響著學校教育教學管理工作的進行,因此,必須要提高認識,加強責任感,掌握班主任工作的規律。由于初次擔任班主任這個要職,缺乏班主任的工作經驗,因此,我會常常請教資深的老班主任并向他們學習好的管理方法,不斷積累工作經驗以使自己成為一名合格的班主任。

  二、加強學生的思想品德和職業道德教育

  充分利用班會,對學生進行思想素質教育,如文明禮貌教育,心理素質教育,學習態度教育,利用課余時間跟學習或紀律差的學生進行談心,講道理,并在必要時與學生家長聯系,取得家長的配合,從而方便了教師的教育工作的開展。由于頂崗實習期臨近,對學生灌輸艱苦奮斗、愛崗敬業、誠實守信的職業道德和精神。

  三、嚴格執行校規校紀

  良好的班風是管理好班級的前提,xx春計算機3班一直是一個紀律較為散慢的班級,很多同學早已養成了種種壞習慣,例如,早讀遲到、曠課,上課睡覺、玩手機,逃避清潔衛生工作,課間操經常缺勤,晚自習早退……針對他們這些壞習慣,我嚴格加強各項管理,常檢查、常督促、常落實,并以身作則給同學們樹立一個良好的榜樣從而帶領全班同學做好各項班級常規工作。我還經常找那些紀律比較差的同學進行談話教育,并跟蹤他們的表現讓他們不斷完善自己。

  四、加強班干部隊伍的建設

  一支優秀、盡職盡責的班干部隊伍是班級的核心支柱,是班主任的'得力助手,因此,我注重班干部的選拔和培養,并賦予他們權力,讓他們大膽地去管理班級,并多于班干部進行溝通交流,和他們一起為班集體出謀劃策。

  五、加強頂崗實習期學生的跟蹤和管理工作

  從20xx年11月24日起,我們班的學生分批陸續參加了外出頂崗實習。頂崗實習的管理工作責任重大,我從以下幾個方面開展了我的工作:

  1、制定頂崗實習學生跟蹤和管理計劃

  2、掌握好第一手資料,即頂崗實習學生個人信息情況登記表,確保班上的每一個學生的身份信息、聯系電話、聯系地址、家長的聯系電話、目前去向等都要一清二楚,以方便日后的聯系和管理。

  3、建立xx班實習交流Q群,以便師生之間的聯系和交流。時刻關注、了解學生的實習動態,及時地發現問題、解決問題。

  4、加強家校聯系和校企聯系。多于學生家長和企業管理人員聯系,了解學生情況。

  5、建立頂崗實習學生情況跟蹤記錄表,隨時跟蹤學生實習情況,以便配合學校進行管理工作。

  六、小結

  班主任工作是繁忙的,是瑣碎的,是平凡的,也是偉大的、開心的。作為新班主任的我,在班主任工作還有很多做得不夠好的地方,管理方式方法還有待提高,還需不斷向經驗豐富的老班主任學習。這學期班主任工作雖然結束了,但做學生的思想工作的任務還沒有終止,不斷熟悉班主任工作,吸取經驗和教訓,把班主任的教育教學工作做得更好。

  以上便是這個學期班主任工作的總結,希望以此為鑒,從而促進以后的工作,爭取更好成績和更大進步。

中職班主任工作總結 10

  一、明確定位,調查學生基本情況

  首先對班主任工作有明確定位,班主任既是班級的管理者,又是學生的服務者,既要管理好學生,又要為學生的學習、生活做好服務工作。因此,當新生入班的時候,我就在短時間內對學生的整體情況作了調查。全班54名學生,大多數都來自農村。如何管理好這些學生更是班級穩定的重點工作。針對這些情況,我在班級管理的時候,一方面盡可能的給予學生關愛,從學習、生活的細節入手,讓他們切實感受到來自班主任、來自學校的關愛;另一方面,在班內樹立威信,根據實際情況制定相應的管理制度,并嚴格執行。對于學生的錯誤,及時指出,嚴肅處理,保證制度的剛性。

  二、師生協作,培養班級管理助手

  班主任管理班級責無旁貸,但僅僅依靠班主任的工作,難免會有所疏漏。因此,從一開始我就注重培養班干部,通過自我推薦、公開選拔的方式確定班委會成員,選出一批有一定能力,責任心強的學生作為班干部,與班主任共同管理班級。在班干部培養上,以引導為主,讓班干部從學生角度出發,樹立服務意識,明確作為班干部的職責不僅是管理,更是服務。班主任及時與班干部交流,摸清一段時間內的班級情況,確定下一段時間的班務工作重點。同時,與任課教師及時交流,讓任課教師也參與到班級管理工作中來,根據其反映的情況,及時做出處理,盡可能的縮小管理的盲區和死角。

  三、深入了解,摸清學生思想動態

  要想班級穩定團結,就必須及時了解學生的思想動態,思想工作做好了,其它問題就能迎刃而解。學生思想情況在不同的時期會有不同的反應,如何發現這些問題,一方面需要學生自己傾訴,另一方面需要同學的反映,同時更需要班主任的.細心觀察。

  對于可能出現的某些問題,如打架、早戀等情況,在班會上公開講,達到集體教育的目的;針對個別學生出現的情況,私下單獨交流溝通,避免傷及學生自尊,同時讓其關系較好的同學密切注意,有異常情況及時向班主任匯報。并適時與學生家長溝通,以多表揚、少批評、有針對、不放大的原則向家長反映學生在一定時期內的表現情況,以達到家庭、學校齊抓共管之目的。

  四、營造氛圍,注重綜合素質培養

  本學期學校舉行的活動較多,我充分利用這一有利因素,鼓勵學生參與各項活動,讓學生在活動中獲得快樂,獲得進步。學期初,鼓勵學生進入校播音室、青年志愿者服務隊,推薦表現良好、積極上進的學生入團,學期中籃球賽,男女生均能積極參與,趣味運動會上,全班學生全員參與,部分學生還獲得了不錯的成績。特別是臨近期末的乒乓球賽,我班男女生球隊均獲得了團體第一的好成績。班主任多鼓勵,學生就會多參與,這也是本學期班級穩定的重要的因素,讓每位學生都有展示自己的舞臺,是我作為班主任的心愿和責任。

  五、評優選模,激勵學生力求上進

  從本學期,期中開始,班級基本趨于穩定,未發生重大的不良事件,這和班干部的服務是分不開的,同時,這也是學生成長和進步的表現。因此,在學期末我在班內進行評優選模,表彰獎勵全體班干部和對班級做出貢獻,以及本學期有明顯進步的同學。在確定獲獎學生的過程中,本著公平公正、廣泛征求、有代表性、有據可依、有針對性的原則,一方面聽取班干部的意見,另一方面與任課教師溝通交流,同時結合班級學生表現記錄,確定先進分子。以期達到鼓勵先進、激勵學生的目的。

  總之,一學期的班主任工作使我學到了許多,能力也得到了加強。但由于本人經驗不足,有些工作還沒有做到位,存在一些問題有待解決。在今后的工作中,我會不斷地積累經驗和教訓,盡快提高自己。

中職班主任工作總結 11

  我作為班主任,但在這個學期制定自己的工作計劃。這個學期的工作計劃是:

  一、提高知識,明確職責,加強責任感

  班主任是學校教育計劃的具體執行人,教務及學管的助手,又是學校和學生家庭的橋梁,各班工作的好壞,直接影響學校教育管理工作進行。

  1、努力做好學生思想教育工作,很多學生生活習慣懶散,經常遲到曠課,早訓遲到。要使他們形成一種早起習慣,思想教育十分重要。

  2、引導學生努力學好功課,提高學生學習成績和學習效率。鼓勵學生,增強他們的自信心,從而能夠努力學習。

  3、關心學生生活和健康,組織學生參加各種文體活動。

  4、協調本班任課教師的教育教學工作,主動向他們了解本班學生課堂紀律,學習成績情況,形成統一的'教育力量。

  二、熱愛學生,深入了解學生情況

  三、實施班級管理,形成良好的班風

  1、制訂班主任工作計劃,加強工作計劃性

  根據學校工作計劃要求,聯系本班實際,定好這一學期工作計劃,然后每周要有具體的計劃,計劃必須做到方向、任務明確,措施具體、切實可以。

  2、培養積極向上、勤奮好學,團結友愛的班集體。

  3、選好、用好干部。班級能否成為奮發向上,團結友愛集體,形成良好的班風,很大程度上取決于班干的工作能力和模范帶頭作用。因部分班干能力不足,導致部分班務滯后。因此以投票選舉的方式來選擇班干.

  4、要組織和開展集體活動,培養集體主義精神和團結友愛等優良品質。樹立良好班風,抓好班級規章制度建設。規范學生的日常行為,不正確行為出現時,會受到批評,抵制,幫助,形成一種風氣,促進良好班風形成,使整個班級向良性方向發展。

  12高級班

中職班主任工作總結 12

  班主任工作是艱巨而又重要的。從我當上班主任時間起,我一直盡心盡力地為當一名優秀的班主任而努力工作。我早來晚走,迎寒送暖,其中的酸甜苦辣,作為班主任是有深刻體會的。在與孩子們交往的過程中,真切地感受到了孩子們的熱情與可愛,同時有時搗蛋學生的慵懶拖拉也著實感覺到無奈和生氣。班主任工作千頭萬緒,為了把班主任工作做好,我曾像一位盡職盡責的“保姆”一樣,事無巨細,一抓到底,管得很辛苦也很累,但效果甚微。后來我嘗試班級管理的方法方式,把班級管理的主動權交給學生,讓每個學生都感覺到自己是班級的主人,真正成為班級的管理者,班主任成為

  “引導者”,取得了一些進步。

  一、用愛心感染學生

  作為班主任,關心學生就應該像關心自己的子女一樣,既要關心他們的生活,又要關心他們的健康,還要關心他們是否懂得學習的方法。更重要的是關心他們是否懂得怎樣做人。這正是作為班主任的職責所在。愛心是具體的,具有濃厚的感情色彩的。例如每天早晨巡視教室,先看看學生有沒有到齊,遇到天冷或天熱的時候,照料同學們衣服穿得是否合適,早上是否都吃過了早餐,各種學習用具都是否帶齊了。集體活動前要安排好同學們應必備的用品等。總之,同學們在學校的饑寒冷暖,喜怒哀樂幾乎事事關心。學生生病時,帶他去看病。我認為:這些看起業很平常,因為這是作為一個班主任最基本的工作,其實這正是一個班主任愛心的具體體現。

  二、善于做學生的思想工作。

  我一直把思想工作置于班級工作的首要問題來抓。經常利用班會課對學生進行身心教育,幫助學生澄清思想上的模糊認識,提高學生的思想境界。還充分利用課余時間和有關學生促膝談心,及時對學生進行針對性的教育。并在班內積極開展理想教育、感恩教育、養成教育、安全教育等各種行之有效的教育活動,讓每個學生找到目標樹立理想,挖掘他們的潛能,激發他們的熱情。

  三、善于組織和管理學生

  我感受最深的一點是班主任必須善于組織和管理學生。作為班主任,要做的工作多而繁雜如果不能建立一個良好的班委,各項工作就很難順利的開展下去。所以新學期的開始,我花很大的心思培養班組的'骨干力量,讓學生自己管理自己。這樣不僅班主任輕松,而且可以培養了班干部的組織能力。現在班里的一般事情都由班長負責,但各項具體工作分工到各個班委成員。早讀、早操等日常工作都由班長負責;教室內的黑板報由宣傳委員負責,老師作適當指導,學習上由學習委員和各科代表負責。當然班主任要隨時隨地作檢查指導。這樣以來,班內的工作形成了程序化和制度化,各項工作就更能順利的得到開展。在班級紀律和衛生方面,班級實行個人負責制。班委采取民主集中制的原則把承包區安排給每個學生,生活委員作好記錄后公布。班級承包區的范圍、內容和職責都分得很細和具體明確。比如:前門、后門、垃圾、整理報紙、班級紀律、早、晚讀、宿舍的紀律、宿舍衛生、宿舍考勤等都有同學承包;學生每天上課前自覺完成自己的承包區。每天由勞動委員負責檢查、監督并記錄在本班教室日志上,由班主任隨時檢查,同時把學生存在的問題或工作中碰到的問題及時向班主任匯報,以便班任采取相應措施解決問題。學生通過討論,自己制定班級操行量化表中的紀律、日常行為和學習方面的考核內容,考核采取加分和扣分的賦分形式,由各組長考核記錄并根據本組學生情況參照班規給本組學生賦分。紀律方面主要是考查學生的考勤情況、課堂紀律、考試紀律以及日常行為等。衛生方面主要考查值日生是否認真履行職責。班上負責每項工作的同學,都能盡職盡責,順利完成任務,這讓我感到很欣慰和也很滿意。自從實行了“人人有事做,事事有人管”以后,我班的教室面貌大有改觀,臟、亂、差的現象減少了。

  四、做好聯系班級和任課老師的紐帶

  作為班主任必須有意地向學生介紹任課老師的一些優點。如性格、愛好、特長、教育教學方面的成績等,以博得學生對任課老師的尊敬和信任,使他們因尊其師而重其教。同時自己要與任課老師密切配合,要經常與任課老師取得聯系,以了解學生的特長、愛好,課堂紀律如何,學習態度如何,是否能按時按量完成作業等。對于這些班主任心底都要有數,因為這樣有利于更好的、恰當的抓好班級工作。有利于根據學生的特長、愛好,以便在學中練、練中學,以練促學。例如利用學生爭強好勝的心理,經常開展各種班會活動。這樣不但可以調動學生的積極性,而且可以增強學生的自信心、榮譽感、競爭欲。同時師生間交流了感情,增進了了解。

  五、做學生和家長的朋友

  班主任是聯系學校、家庭、社會的紐帶。所以應該也必須成為學生的朋友。在班主任工作中,我與許多學生家長打過交道,可從來沒有和他們紅過臉,無論他們的孩子在學校給帶來多大的麻煩,肚子里的氣有多少,只要見到家長總是笑臉相迎,從不把氣撒在家長身上,卻是用商量的語氣向他們解釋,與他們交談,商量教育孩子的最佳辦法。我從思想教育入手,以提高為核心,以紀律管理為手段,達到了全方位調動學生學習積極性的目的。

  總之,班主任工作的內容是復雜的,任務是繁重的。但是,只要我們真誠地熱愛學生,熱愛班主任工作,在實踐中不斷完善自己,形成系統科學的工作方法,是可以干的很出色的,管理好班級的。

中職班主任工作總結 13

  一年一度的班主任工作又告一段落,在這一年的班主任工作當中,我不斷探索,不斷學習。雖然班級學生素質不高,但在我的帶領下,各方面還是取得了不錯的成績。現在,我結合自己的工作就本學年的班主任工作作一個總結:

  一、思想上高度重視

  在職校做班主任不是一件容易的事情,特別是在今天這種狀況下,學生素質越來越低。已有的工作方法已跟不上形勢的變化。我首先樹立為學生服務的意識。職校的班主任沒有捷徑可走,靠得是踏實的工作作風,和清晰的工作思路。在這一年的班主任工作當中,我的思想非常集中,就是要把班級帶好,讓每一個學生的能力得到提高。因為有了這個指導思想,我努力掌握每個學生的特點,要讓每一個學生根據自己的特點來展示自己。除了在圍繞班級特點來開展各項活動,還要緊扣學校工作中心。因為,我們的班級還是生活在學校這個大環境中。所以,在班主任工作中,不但要有自己的特色,還應該為學校的發展服務。這是一名職校班主任應該樹立的工作思想。

  二、具體工作

  首先要做好學生思想工作。我們的學生在思想上的變化是很大的,他們很容易跟風,而且不愛學習。我根據學生的這種狀態,努力解決好每一個學生的思想。讓他們清楚認識到自己在職校還是能有一番作為的。我先讓學生學會做人,這是思想教育的根本。因為學生會做人了,他們的學習才能提高。為了讓學生學會做人,我先讓學生在寢室這一塊要做好。因為,寢室就是他們的一個小家。大家都要為這個小家服務,都要為這個小家付出自己的努力。一要做好屬于自己的工作,二要關心同寢室的成員,三要讓自己的寢室變得美麗。有了這幾個指導思想,學生知道自己在寢室應該做些什么了。而也是學校四項考核的一個重要指標。雖然我班的學生各方面的基礎不好,但有了這些指導思想,通過一年的努力,學生在寢室這一塊也做得越來越好了。這也為我班進入四項考核前十名提供了有力的保證。

  在學習上不斷的督促她們。因為,只有學生愛好學習,她們的各方面才能得到提高。我平時積極配合各任課老師做好教育工作。只要碰到一些關鍵的考試,我要去過問,去幫助任課老師抓好復習工作。因為有了我的參與,學生對待復習也就更認真了。所以,我班在各種考試中都能取得不錯的.成績。特別是在本學期的期中考試中,我們占據了6個獎學金名額中的5個。學生成績好了,學習就更有激情了。

  重視班團活動。在這一年中,我根據學生的要求以及教育的需要。我經常組織學生開展各種有效的班團活動。比如,我們在學校操場上開展了,合作就是用力的班團活動。通過這樣的活動開展,學生認識到,我們生活中不只有自己一個人,我們身邊還有其他人。只有我們有良好的合作精神,我們才能獲得更多的東西,我們才能得到更多的快樂。我們還在教室里舉行了包水餃的活動。通過這次活動,讓學生認識到自己動手得到的才是最珍貴的,而且讓學生認識到,我們日常生活中的一些小事,也要有智慧。我還指導學生在本學期開展了一次校級公開班團活動。這次活動,學生付出了很多,我不斷地指導學生如何做好準備工作。最后,活動非常成功,也得到了領導和很多老師的認可。學生正是在這樣一次次的班團活動中學到了知識,增強了合作精神,提高了能力。這讓我們班也越來越團結了。

  我還積極鼓勵學生參加學校各個社團,讓他們在這些社團中增強自己的交際能力。所以,我們班的學生在各個社團都非常活躍,也能為學校的工作提供有力的幫助。這也是班級形成良好班風的一個有郊途徑。當然,我還會對這些學生進行一些輔導。讓他們把工作和學習有效地結合起來,努力做到學習和工作兩不誤。

  三、注重總結和學習

  只是簡單的工作,而不去總結和學習,那工作只能停留在原地。我每開展一次工作之后,我都會坐下來做一些思考。看看在這次工作之中,哪些地方自己做得不錯,哪些地方還有待于提高。以前,很多工作我都喜歡自己去做,但發現工作是做好了,學生的能力卻沒有什么提高。后來,我就把更多的精力放在指導上。我要讓學生有更多的參與權。比如這次,校園創業活動。我基本上沒有什么參與,只是做一些指導工作。告訴他們應該如何去創業。全程都是學生自己去解決的。所以,我們班在這次創業活動中,學生的參與面非常廣,熱情也非常高。最后,我們班做得非常好,學生在這次活動中也收獲了不少的東西。

  我還積極參與一些培訓活動。這次學校組織了班主任參加了一個培訓。

中職班主任工作總結 14

  雖然我剛成為班主任,但在這個學期制定自己的工作計劃。這個學期的工作計劃是:

  一、提高知識,明確職責,加強責任感

  班主任是學校教育計劃的具體執行人,是校長、教務及學管的助手,又是學校和學生家庭的橋梁,各班工作的好壞,直接影響學校教育管理工作進行。

  因此,必須提高認識,加強責任感,掌握班主任工作規律。

  1、努力做好學生思想教育工作,很多學生生活習慣懶散,經常遲到曠課,早訓遲到。要使他們形成一種早起習慣,思想教育十分重要。

  2、引導學生努力學好功課,采取有效措施,提高學生學習成績和學習效率。也就是在這一方面鼓勵學生,增強他們的自信心,從而能夠努力學習。

  3、關心學生生活和健康,組織學生參加各種文體活動。

  4、協調本班任課教師的教育教學工作,主動向他們了解本班學生課堂紀律,學習成績情況,形成統一的教育力量。

  5、建立與學生家長聯系,協調對學生教育和管理。

  二、熱愛學生,深入了解學生情況

  要想引導學生向好的方向發展,克服不好的方面,首先必須深入了解每個學生的身體、思想狀況 和原有知識水平,了解他們的興趣愛好,性格特點和家庭情況,然后加以分析,綜合。

  三、實施班級管理,形成良好的班風

  1、制訂班主任工作計劃,加強工作計劃性

  根據學校工作計劃要求,聯系本班實際,定好這一學期工作計劃,然后每周要有具體的計劃,計劃必須做到方向、任務明確,措施具體、切實可以。

  2、培養積極向上、勤奮好學,團結友愛的班集體。

  班級的發展,一般由松散期、成長期、成熟期和完善期四個階段組成,前兩個階段對班級建設至關重要,新生入學后第一學年,一定要抓住這一關鍵期,制訂相應的班級目標。班級目標要符合本班實際,能為同學所接受,有一定鼓舞作用,而且學生經過一定努力可以實現的。

  3、選好、用好干部。

  班級能否成為奮發向上,團結友愛集體,形成良好的班風,很大程度上取決于班干的工作能力和模范帶頭作用。在20xx-2010上學期,同班同學彼此之間不熟悉,通過同學的主動競爭來選班干,但因部分班干能力不足,導致部分班務滯后。因此在這個學期以投票選舉的方式來選擇班干

  4、要

  組織和開展集體活動,培養集體主義精神和團結友愛等優良品質。

  5、要形成正確輿論,樹立良好班風,抓好班級規章制度建設。日常行為、道德行為在班級應有一個共同標準,形成一種輿論。不正確行為出現時,會受到批評,抵制,幫助,形成一種風氣。班級應建立目標管理制度,如組織紀律,環境衛生,出勤記錄,學習情況,輪值制度,日常事務等進行量化管理評比,在班內形成輿論監督,促進良好班風形成。

  6、加強班級文化建設

  班級文化作為校園文化的重要組成部分,包括班級環境的布置,班級活動的開展等。

  (1)環境的潛移默化

  (2)主題班會是統一班級目標的重要途徑和方法。

  總之做好一個中專職業學校的班主任不好當,但是我會努力的,這么多年的班主任工作經驗給我提供了極大的幫助,讓我如何輔導好學生和保持好和學生之間良好的關系,我為自己的成果感到驕傲。

  在以后的工作中我一定會更加的努力工作,讓學生在思想上有所進步,形成良好的習慣,也讓他們學有所獲。

  一、耐心細致、嚴格要求是做好班主任工作的基本原則。

  由于我們美術班學生各方面的素質與其他班學生有所不同,如果按普通學生那樣去要求他們,肯定會使班級工作受到影響。所以,要做好班級教班工作就要做耐心細致的工作,絕不意味著放松對他們的管理。在管理與教育上我利用早自習及課余時間對學生進行交流,教育他們熱愛勞動,講文明講禮貌,教育他們向雷鋒學習,幫助他們培養熱愛勞動的觀念。

  積極配合學校政教處的工作,利用各種形式對學生進行紀律教育和日常行為規范的教育。使其不斷提高認識,端正思想。樹立學生中好的典型,一旦發現好人好事便即時給予獎勵,以個別的典型事例教育全班、帶動全班。讓班級快速形成一種良好風氣。同時,又制訂出相應的懲罰措施。對那些明知故犯、屢教不改的人給予嚴懲。

  班里的學生活潑好動,頑皮可愛,但自制力較差,學習態度不夠端正。如何教育他們,提高他們的學習興趣,成了一大難題。為了提高他們的自信心和轉移他們的'業余興趣,組織學生參加各類活動,如廣播體操比賽、校園第5界藝術節等學校大型活動,并且在活動中也取的了不俗的成績,讓學生深受教育,

  學生中有不少人,在家就被寵壞了,到學校仍自由散漫,懶惰。這就需要從實際出發,這學期一開始就嚴格要求學生認認真真、踏踏實實地學習,從按時完成作業,按時起床、作操,早晚自習做起,養成良好的學習習慣、不斷進步。利用各種條件和適當時機,根據每一個的特點,指導他們制定出切實可行的學習計劃,讓他們每一個人都有成功感,從而增強信心。

  二、學會正確關愛,營造溫馨班級

  1、對后進生耐心教育,但不能遷就。

  在班級管理中,我努力將自己“與人為善”的愛心和班集體“普遍的友愛”,傾注給班上的行為習慣差的學生,在班集體中,我總精心營造一種平等、和諧、友愛的氣氛給他們以更多的關注,更多的投入,讓他們體驗集體的溫暖和同學間的友誼,讓他們感受到自己在班上有一席之地。在吸收這些后進生參與班級管理時,讓他們在管理中克服自身不良的行為習慣。

  2、嚴愛優等生。

  優等生,誰都愛他們。也正因為如此,優等生的缺點往往容易被忽視,掩蓋,被原諒、袒護。但小的缺點也會造成大的隱患,對這類學生,我從不寵壞他們,更不遷就他們。時時提醒他們“做學問得先做人”,做一個正直的人,熱情的人,向上的人。優生不單純是學業要優,更重要的是人品要優,

  心胸要廣,心理要健康。成天被人贊譽的學生,只能在理智深沉的愛之中,嚴格要求,警鐘常敲,才能克服自身的弱點,揚起風帆前進。

  班主任工作是做人的靈魂美德培育工作,班主任是平凡的。 這學期班主任工作結束了,但做學生的思想工作的任務還沒有終止,不斷熟悉班主任工作,吸取經驗和教訓,把班主任的教育教學工作做得更好。

中職班主任工作總結 15

  今年我擔任高一班主任。可以說,接到這個任務時,我忐忑不安,因為我深知高一對于學生來說是個關鍵的學年,這關系到他們初高中的銜接問題。幸運的是,在學校領導、班級科任教師的幫助和支持下,我順利完成了任務。

  在這一學期的工作中,我深深地體會到班主任的工作態度、教育藝術水平、教育方法、組織管理能力,以及以身作則的表率作用,影響著班級建設、鞏固和發展,影響著學生成長的速度和趨向。我認識到作為班主任,不但要有良好的文化修養素質,還要有科學的工作方法。

  下面是我對這學期的工作的總結。

  一、正面宣傳、教育,形成團結友愛、勤奮學習的良好班風

  我充分利用班會課及其它時間加強宣傳力度,調動學生的求知欲望與自我成才的動力。我把學習問題常掛在嘴邊,常常提醒他們。

  當然,我還更以自身行動、學識去感化他們。針對有些學生對剛升上高一的那種無所謂的心理或懶散的態度,我常常對他們說“人們說的沒錯,要成才并非都得擠這‘獨木橋’。

  不過,既然我們已選擇了這一條路,我們在這最后關頭更應當盡力而為,不要把遺憾留給以后。”做任何事都貴在堅持,我也堅持天天抓,時時抓,說到做到。學生們在這一學期中都能團結友愛、勤奮學習。

  二、培養班干部組織,讓學生“自治”

  要管好一個班級,許多工作還得*學生來干,我所遵循的原則是“干部能干的事,班主任不干;學生能干的'事,干部不干”。因此,挑選和培養班干部顯得非常重要。

  班里的很多工作,我只是給予適時的指導,其它的都由班委、團委來完成,比如勞動委員負責學校大掃除、副班長兼考勤員協助老師點名、團書記負責有關團的活動、班長負責統籌安排等等,充分調動學生的積極性和主動性,培養了他們的創造性、自我管理的能力。

  這一學期的工作證明一個得力的班干部組織不僅能減輕班主任的工作,而且對一個良好班集體的形成有著必不可少的作用。

  三、利用各種機會,及時與學生、家長、科任教師交流、溝通

  除了公開的正面宣傳教育之外,我也常與個別學生進行面對面的談話。談話的對象是全體的學生。通過平時的觀察來了解學生的思想動態,及時與學生交流,內容包括多方面:學習問題、表現問題、思想壓力問題等等。

  同時,通過家訪或打電話詢問、交流及時與學生家長聯系,讓家長了解其子女在校的表現,及時解決問題。

  比如,開學初,我發現有一個學生下午沒到校上課,便與家長聯系,得知該生以上學為借口出去了,并不在家,后經家長配合了解到該生曠課去網吧上網。

  經教育該生認識了錯誤,把全部精力放在學習上。這樣通過班主任與家長的配合,及時把學生錯誤行為制止在剛萌芽的時候。

  另外,還和各任課教師溝通,了解學生的整體情況,反映學生的問題。同時把教師的一些要求傳達給學生,使師生更好的配合,提高學習成績。

  四、不斷學習,提高自身業務能力及綜合知識水平

  “學高為師”在學生心目中占有很重要的位置。我想,絕大多數學生都會渴望一位博學多才的教師擔任班主任。

  作為一名當代班主任,不僅要教育指導學生,還要及時更新自己的知識,改變觀念。信息時代中,學生接觸的信息量大面廣,因此,必要時我們也不妨向學生學習,師生共同進步。我想,要做好班主任工作,單憑愛心是不夠的。我只有在實踐中不斷完善自己,提高自身業務能力和綜合知識水平,才能勝任工作,否則會心有余而力不足。

  總而言之,我這一學期做的都是些婆婆**的小事,但這些小事又關系著每個學生家庭的希望,事關整個民族未來的素質素養,所以做得好壞,影響深遠,責任重大。我希望自己能夠不斷努力,做好一名班主任。

  最后,將我這學期來取得的一點成績小結如下:

  1、本學期共月獲得“先進班”的稱號,同時年終評為校先進班。

  2、多次獲得文明宿舍、墻報評比第一、花卉衛生評比第一、班容班貌評比第一。

  3、軍訓會操第三名,女子籃球賽第三名,運動會總成績全級第一,創意設計大賽總成績第二,英語技能競賽總分第一,重陽敬老捐款活動第二名。

  4、校級衛生監督員、校內騎車監督員受到學校的好評。

  5、成功組織高一級校內主題班會“珍惜青春年華”示范課。

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