解除勞動合同協議書樣書

　　在發展不斷提速的社會中，協議使用的頻率越來越高，簽訂協議可以解決現實生活中的糾紛。到底應如何擬定協議呢？下面是小編精心整理的解除勞動合同協議書樣書，希望能夠幫助到大家。

　　甲方：______________(公司)

　　乙方：______________(員工)，身份證號碼：______________

　　根據《中華人民共和國勞動法》及相關法律、法規的規定，甲、乙雙方經協商一致達成本協議：

　　一、乙方于________年____月____日入職甲方，甲乙雙方簽訂的最后一期勞動合同期限為________年____月____日至________年____月____日。20________年____月____日下班后，乙方在家突發腦溢血，甲方予以積極協助。根據規定，乙方3個月的醫療期截止________年____月日結束。

　　根據保險條例規定，雙方一致認為，該次事故不屬于工傷范圍，故乙方同意放棄工傷認定申請。現因乙方在規定的醫療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作，根據乙方的申請，雙方同意于________年____月____日提前解除勞動合同關系。相關協議內容如下：

　　二、甲方與乙方結清以下款項：

　　1、至勞動合同關系解除之日止乙方醫療期工資元。

　　2、甲方發給乙方相當于個月工資的經濟補償金人民幣元。

　　3、甲方向乙方額外支付相當于一個月工資代通知金人民幣元。

　　4、甲方向乙方支付相當于9個月工資的醫療補助費人民幣元。

　　三、乙方應于簽訂本協議當日內向甲方交回工作服、廠牌等屬于公司的物品，甲方給乙方開具離職證明。

　　四、乙方承諾由其自行決定是否申請勞動能力鑒定，甲方將提供協助。

　　五、乙方應自本協議簽署之日起1個工作日內辦理工作交接手續，工作交接辦結時，甲方與乙方結清工資、經濟補償等費用，乙方同意此后放棄向有關機構(包括乙方、勞動部門、仲裁委和法院等)主張其它工資(含加班工資)、經濟補償、社會保險、患病待遇等相關之權利。

　　六、本協議一式兩份，雙方各執一份，經雙方簽字蓋章后生效。

　　甲方(蓋章)：______________乙方(簽字畫押)：______________ 授權代表：______________

　　20________年____月____日 20________年____月____日

　　乙方家屬(簽字畫押)：______________

　　20________年____月____日

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