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實用的1-2分鐘自我介紹范文錦集5篇

　　當進入一個新環境，需要我們進行自我介紹，自我介紹是人與人進行溝通的出發點。那么我們該怎么去寫自我介紹呢？以下是小編幫大家整理的1-2分鐘自我介紹7篇，歡迎閱讀與收藏。

實用的1-2分鐘自我介紹范文錦集5篇

1-2分鐘自我介紹篇1

　　我叫洪堉墀，今年9歲，上三年級。我中等得個子；瘦瘦的身材。我有一雙閃亮的大眼睛，高高的.鼻子和能說會道的嘴巴。

　　說起來我很好動，在體育方面上看起來我是最拿手的，比如，游泳；踢足球；打籃球，都是我最喜歡的體育運動。今年的運動會我一定要加入，為班級爭光。

　　我也愛好煉武術。有一天，教練教我們出擊拳時，不小心把手給扭了，我沒哭，因為教練說：“習武很容易受傷，不哭才是男子漢。”

　　再說我也很會吃，只要是辣得東西，我也可以吃得一干二凈，也喜歡吃甜食，記得生日那天我吃了一大半的奶油。

　　還有一點，就是好奇心太重，只要是動物我都會好奇。螞蟻它們為什么怕火；蝴蝶為什么三天就死；鳥為什么怎么怕嚇等等，我都想知道。

　　我就是一個既好奇又好動的孩子。

1-2分鐘自我介紹篇2

各位老師，同學好！

　　首先我要感謝校學生會提供給我這個寶貴的機會，讓我能坐在這里跟你們進行交流。我叫黃憶，是機械系數控一班的學生。

　　由于同學們的支持跟自己的努力我很幸運的在開學時當選為了班上的組織文娛委員。上周六，我們班上組織，策劃并主持了一臺以班為單位，以增加集體凝聚力為目的的小型文娛晚會。晚會雖然達到了預期的目的，卻也讓我看到了自己的很多缺點。

　　高中時聽說大學學生會是人才的搖籃，在這里可以在同學長，同學的交流中發現自己的不足，并加以改正，好讓自己能更好的為班級，為同學服務。我想學生會對我來說也是一個鍛煉自己的機會也是一個展示自己才華的舞臺。

　　通過網上的資料跟自己的了解，我覺得學生會文藝部的.主要任務是開展校內大小的文藝活動，以豐富大學生的課余生活為己任，能讓大學校園變得更加絢麗多彩的組織。

　　如果我有幸能得到你們的認可，我將盡力辦好上級分派給我的任務，不辜負學長們對我期望，以此為新的起點，為文藝部出自己的一分力量。

1-2分鐘自我介紹篇3

親愛的同學：

　　大家下午好，我叫張兵，來自河北師范大學匯華學院，是20xx 級的學生，現在大三。生物科學專業，我將擔任大家的生物教師，陪大家一起走過這剩下的半年時光。半年很短，但是也很長，我們相聚的日子只有半年但這半年我們足以結下深厚的師生友誼。

　　今年我之所以來到南宮不是偶然，我是隨著頂崗支教實習的大隊來打咱們學校，同時見到咱們同學，并且教咱們生物的。咱們的相遇是個緣分，為什么這樣說呢?當初選擇是不是頂崗實習完全是自愿的，但是我還是選擇了，而且我選擇了南宮，而不是其它的地方，而且我選擇南宮二中，而且我還教了咱們班，從這個角度講我們的相遇是緣分中的偶然。好，同學們是不是被繞暈了，既然我們的'相遇是這么不容易，希望我們共同努力，珍惜相逢的半年時光。

　　首先，我們先來認識一下生物，生物學是一門自然科學，需要與大自然認真溝通交流。中學生學習生物學可以培養自己科學嚴謹、求真務實的學習態度，因為許多生物學實驗要求我們認真觀察，如實記錄，面面分析才能得出最后的答案。同時還能讓我們了解身邊的各種生物及與我們人類的關系，逐步培養我們的環保意識，讓我們能夠正確了解自己的生理、心理狀況，從而讓自己健康快樂的生活。我們現在學習的初中生物是為了高中的生物打下良好的基礎。

　　其次，是要立一下規矩。在大學的時候我是班級的學習委員，要負責班里九十九個人的學習，現在我來到咱們班，要負責咱們三十八個人的學習，看樣子我又干回了老本行。不過這還是不同，因為我將全權負責大家的生物。大學里無規矩不行，同樣在咱們的課堂上也要有規矩，我現在對大家提出以下要求：第一，上課前全部到教室，若有晚到，打報告待允許之后才課進入教室。第二，上課未經允許，不要隨便說話，有問題舉手允許后回答。第三，每周二、周六上完生物課后收作業，未寫完作業同學要提前和我解釋，基礎差的同學可以少做作業，但是我會單獨給你布置適合你的作業，這項必須完成。第四，在上課時如果有看閑書，一經被我發現我將予以沒收，并進行嚴厲的批評。

　　聽了剛才的要求，看大家好像有點緊張。同學們，在課堂上我們是師生關系，課堂就是大家學知識的地方，就是允許大家犯錯誤的地方，我們一起共同努力建造我們美好的課堂。課下我們可以是師生關系下的朋友，你們有什么問題可以隨時來找我談。老師現在還是一名學生，而且比你們也大不了十幾歲，我想我們之間應該不存在代溝，即便存在也沒那么大。

　　在這半年里，我希望能和你們成為好朋友，共同創造學習上的奇跡，一起探索生物中的奧秘。

1-2分鐘自我介紹篇4

　　我工作積極主動、責任心強，具有很好的團隊合作精神及敬業精神，能夠承受較強的工作壓力。

　　有較強的文字和數字處理能力，長期負責公司的文件編撰工作，曾作為非技術材料的主要編撰者參與公司高新科技企業申報、創新項目申報工作，建立了公司的電子化人才信息庫，完善員工信息管理工作;制定招聘計劃及招聘流程，通過推行半結構化面試，準確識別人才，引入試用員工考核機制，使公司的'員工流失率由34%降低到11%，并使適崗率有大幅提高;了解各部培訓需求，制定計劃并組織實施，提高員工技能和工作效率;針對中層管理者制訂了工作任務書考核辦法，提高了企業的執行力及工作效率;20xx年合理利用政策(京平政發13號文)為公司爭取政府社保資金補貼近40萬元，辦理招用適齡失業人員就業，共20余人享受政府補貼。

　　希望公司能給一個機會，我現在還不敢說一定會比別人做的強，但我敢拍著胸脯說，我會盡全力去做好，為公司，也為我個人。