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愛崗敬業演講稿

時間:2022-09-26 22:17:49 愛崗敬業演講稿 我要投稿

【實用】愛崗敬業演講稿模板合集9篇

  演講稿可以幫助發言者更好的表達。在充滿活力,日益開放的今天,能夠利用到演講稿的場合越來越多,大家知道演講稿的格式嗎?下面是小編收集整理的愛崗敬業演講稿10篇,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

【實用】愛崗敬業演講稿模板合集9篇

愛崗敬業演講稿 篇1

  人是漂泊的船,家是溫暖的愛。一句簡單的對白,卻能溫暖每一個人的心。

  家是一個避風的港灣,無論遇到多大的風險;家是一個有愛的地方,再狹小也能讓人心溫暖。只要家人在一起,就會逾越無限的困難。

  我們組織部為了煥發出這么精神和力量,把20xx年定位為家的建設年,通過一年來建家活動的展開,使工作質量蒸蒸日上,工作效率節節攀升,每名成員都積極的為家做貢獻,每名成員都成為了家庭中不可或缺的一員。

  感覺很溫暖。在組織部的家庭中,部長就像家長一樣,每天總是最早來,最晚走。部長沒有官架子,更像是一個公平公正的家長,誰的工作表現好,他會給予積極熱情的鼓勵,誰的工作表現差,他會嚴厲的批評,用一顆公心,維護著組織部的秩序。部長很了解我們,他清楚我們每名成員的情況,哪名成員思想有了波動,部長都會及時發現,并根據情況進行處理,小王和女朋友吹了,他讓我們部里的人做媒人,給小王介紹對象,小張生病了,他就從辦公桌里抱出一盒子藥,小李與愛人的感情出了問題,他就把嫂子找來當說客,觀察入微,細心周到,并總是給我們留著情面,保留每一名成員的尊嚴,這讓我們很感動,有事情找部長已經成為了我我們解決問題的習慣方式。他也不厭其煩,事事都能處理妥當。我們背后都管他叫點子部長,總琢磨著部長怎么就那么多的辦法。部長給我們做出了榜樣,這讓我們部的心緊緊的凝聚在一起,產生了無窮的向心力,各項工作從沒落在后頭過,去年還被評為先進黨支部,優秀組織部。

  誰都是主人。家是我們的家,那主人就是我們大家。年初,為了節約辦公室的開銷,我們部組織提出來了為家做貢獻的號召,每人從自己的家里拿出一樣家中不常用,辦公室卻能用得上的物品。這一號召得到了全體部員的認同,紛紛為家的建設做貢獻。拖布、笤帚、筆記本、毛巾、日歷牌等,這些東西很小,也沒有節省多少成本費,但通過此舉卻煥發了全體部員愛家的情感,知道辦公用的每一件物品都傾注了全員的一片愛心,因此,在使用上倍加精心,在管理上更加呵護,愛烏及烏的關系,今年是我部辦公物品損耗最少,也是成本開支最少的一年。年終的'民主生活會上,我們又坐到了一起,對這件事進行了充分的探討,大家形成了共識,愛心加奉獻,責任加管理,是家的建設的基礎。我們也由此想到了主人翁精神,只有把自己當成是家的主人,才能夠把單位當家,把事業當家,我們的工作也更加勤奮,更加刻苦。

  事事有人管。每一個家庭都有分工,在我們部也同樣。但我們除職責分工是按制度落實的外,其他的分工都是成員間自發生成的。辦公室衛生的清理從沒排過值日輪流表,但我們部的衛生每天都保持在最好的狀態。這是因為大家都把部里當家,每個人都會主動的進行清理,并十分注重保持。而在接人待物上,我們部更是親密無間,無論是哪個科室的人員或是外單位的同志到我們部里辦事,我部的成員都不分彼此,只要進門就是客人,并且約定俗成的形成了首問負責制,每名第一個遇到客人的成員都會主動詢問有什么需要幫助,并且把客人引導到其所要辦事的房間,主動介紹給辦事人員,使我部的橫縱向關系都十分融洽,與每個部門的關系都十分協調,減少了工作間的扯皮和同事間的摩擦,工作更加順暢,效率進一步提高。這些都得益于我部成員之間的精誠團結,得益于我部成員的責任共擔,形成了事事有人管的生動工作局面。

  甘愿做人梯。在我們組織部里沒有你爭我搶,民主集中在我部是鐵打的工作程式。遇有評先選優,三重一大事項,我們總會上會討論,民主推選,見榮譽就讓,是困難就上是我們部的口號,也是我們每一個成員的工作動機,這已經成為了常態化的工作程式,沒有懸念,也沒有卸責,民主團結,生動和諧是我們部工作的真實寫照。并且互相補臺的事情在我們部里隨時可見,做好事從沒有人留名,也沒有人邀功,互相支持,互促成長。全年向其他部門輸送處級干部2人,輸送科級干部7人,家的建設使組織部成為了培養人才的搖籃,輸送人才的海灣。

  不能沒有你。不拋棄,不放棄,是我們部的相處準則,任何一名成員家庭有困難,我們都會主動增援,不讓任何一名成員掉隊,不讓一名成員落在隊伍的后頭。去年七月,某某同志患上了**病,我們組織部得知后,自發的組織捐款,雖然金額有限,卻傾注著我們全體成員的愛心。得知其家屬沒有時間照顧,我們就輪流到醫院陪護,一日三餐輪換調劑,使某某同志迅速的得到了康復。不經歷風雨,怎能見彩虹,在某某住院的一個月時間里,我們部門的融洽程度愈加濃厚,家的感覺愈加倍增。九月份,某某在廉政建設上出了問題,接受了某某的饋贈,為了不讓這名成員掉隊,部長親自帶隊,向贈送禮物的人道歉,并自費將某某收受的物品原價奉還,并得到了饋贈者的諒解,為了吸取教訓,組織部專題開展了作風整頓活動,使某某受到了教育,并認識到了錯誤,使一名同志的政治生涯得到了挽救。

  一滴水能折射太陽的光輝,一個家需要無盡的親情,我們組織部通過家的建設,使部門成員間解除了隔閡,使團隊的力量無窮的煥發,使進取的勢頭一往無前,家的建設讓我們部門和諧融洽,家的溫暖感動了我所有人的心。

愛崗敬業演講稿 篇2

  人的生活離不開工作,在工作中也許會遇到各種各樣的困難,同時也帶來了克服困難的快樂。不管你在做什么工作,都要學會熱愛自己的工作,只有這樣才會不厭其煩,干好工作,才能體會工作帶來的快樂,享受工作帶來的收獲。

  愛崗指的就是喜歡自己的工作崗位,熱愛自己的本職工作,兢兢業業對待工作,并能夠堅守崗位、完成任務、干好工作。愛崗是一種職業操守,更是一種好習慣。因為愛崗,所以忠于職守。在我初進公司的時候,就聽我們的崗位組長老賀談到這個問題,他最長的一次加班時間是連續三十六小時,那是屬于一次比較特殊的情況。我想那不僅僅需要的是耐心,更需要的是信心和毅力,才能更好地完成工作任務,相信這就是愛崗的一種表現吧。

  敬業離不開愛崗,敬業與愛崗是息息相關的,做一個敬業者必須從愛崗做起,自我做起,不僅僅要干好本職工作,更重要的是能夠把工作當作自身的事業來看待,這樣才會去努力追求,勇于創新。老賀在空調制水這一方面就有所鉆研,他在這一崗位一干就是整整十八個年頭,從公司開始正常運作的那一天起,他就與公司同甘共苦,并且見證和參與了公司在空調制水方面技術的一次次改革,可以稱得上是公司里的革命前輩。平日里他對自己的工作勤勤懇懇,一絲不茍,精益求精,多年以來為公司出了不少力。就拿去年的金點子獎來說吧,通過他多年的.努力探討,和平時的觀察研究,撰寫出兩個有用的金點子,為公司的節能降耗工作做出了貢獻,同時也得到了公司的表揚和獎勵。還有今年粉針車間空調制水間的地面整改,車間領導采納了老賀提出來的方型排水槽設計方案,完工后不僅美觀大方,而且排水方便快捷,得到了領導的嘖嘖稱贊。

  技貴于專、業精于勤,說的一點也沒錯。公司在歐盟GMP認證前夕,我們粉針生產車間的空調風壓還沒有達到歐盟GMP認證標準,需要重新調整,在以往都是公司請外面的專業人士來調整的。不僅花錢多,而且辦事效率不高,甚至還拖拖拉拉的,一搞就需四五天,耽擱了不少時間。這一次領導決定把調整風壓這個重要的任務交給老賀,胸有成竹的老賀滿懷信心地接下了任務,帶領我們勇敢地投入了“戰斗”。由于車間白天維修不能調整,我們只好晚上開始行動。調風壓是一個比較繁雜的工作,需要認真仔細觀察風壓的變化,一個小小風閥的絲絲變動,都關系到風壓的微妙變化,為了將風壓的偏差降到最低,老賀不顧辛苦爬上夾層,去調整送風閥,夾層的通道擠而窄,到處是風管、水管、鋼筋,一不小心就會有碰傷或刮傷的可能,有些地方甚至要匍匐前進才能到達目的地。但老賀顧不了這些,也忘了累,繼續忙碌著,突然傳來了“喲”的一聲,原來老賀不小心刮傷了背部,下來的時候才發現被刮紅了一大塊。經過兩個通宵的不懈努力,風壓終于穩定下來了,達到了歐盟GMP認證標準,給了領導一個滿意的結果,老賀又一次出色地完成了任務。

  愛崗是一種好習慣,敬業是一種奉獻精神,只有愛崗的人才會去做敬業者,生活需要工作更需要快樂,學會做一個愛崗敬業的人就會得到快樂,并快樂地工作!

愛崗敬業演講稿 篇3

尊敬的各位領導、各位評委:

  大家好!

  俗話說:三百六十行,行行出狀元。我們要熱愛自己的職業。就要干一行,愛一行,鉆一行,精一行,愛崗敬業就是最好的職業精神。愛崗,是我們的職責;敬業,是我們的本分;青春,是我們的資本;奉獻,是我們崇高的追求。愛因斯坦曾說過:一個人的價值,應當看他貢獻什么,而不應當看他取得了什么。人只有獻身于社會,才能找出那短暫而有風險的生命意義。愛崗敬業、奉獻社會就是我們個人最大的價值。

  什么是愛崗敬業?我想,一是指責任。我們要用一種嚴肅、認真、負責的態度對待自己的工作,忠于職守,盡職盡責。二是要精業,就是要“干一行、精一行”,成為本行業精通業務的行家里手。

  在基層,敬業精神是無處不在的,先進個人、優秀模范—他們都是愛崗敬業的典范,他們用辛勤的勞動贏得了領導和同事的贊譽和尊重。正是他們身上這種愛崗位敬業的奉獻精神,更加堅定了我要用實際行動,堅持立足本職崗位、創先爭優、勇當青年先鋒的決心。

  我們周圍就有這樣一個優秀的同志。他就是我們場壩政府辦公室的工作人員劉生武。

  劉生武同志作為一名辦公室工作人員,深深認識到辦公室工作是全鎮工作運轉的基本依托,大量的日常的、煩瑣的事務性工作都要在辦公室完成。在日常工作中,他堅持樹立快、準、嚴、細、實的工作作風。快就是反應快、落實快、工作節奏快;準就是反映情況、報送信息和提供建議準;嚴就是要高標準、嚴要求,對任何工作都不馬虎、不含糊、認真負責;細就是工作要深入、細致、一絲不茍;實就是說實話、辦實事、務實效,做到嚴謹細致,精益求精,忙而不亂。

  服務是辦公室最基礎、最本質的工作,其質量和效率是衡量辦公室工作水平的重要標準。劉生武同志始終堅持以搞好服務為核心,做到服務中心,服務全局,做到各項工作始終有重點,有目標、有針對性地開展,努力提高工作實效。當接待的客人一臉笑容和他握手話別的時候,當上訪群眾舒展緊鎖的眉頭滿意而歸的時候,當前來辦事的客人臨行對他報以感激的微笑的時候。他是平凡的也是崇高的。

  他所從事的辦公室工作是一份費心費力的工作,沒有寬敞豪華的辦公室,沒有令人艷羨的薪水,也沒有沒有鮮花和掌聲,既不會有叱咤風云的.氣勢,也不會有可歌可泣的故事,有的是日復一日的辛苦,有的是一針一線的瑣碎。他扔下繁雜的家務,扔下了春日的踏青、秋天的效游,扔下了妻子的埋怨,扔下了兒子的哭泣,忙碌在這平凡而枯燥的工作中。在奉獻中熔鑄了責任,在奉獻中熔鑄了忠誠!

  有人說得好,“人生可以平凡,但不可以平庸:人生不一定偉大,但一定要崇高”。一滴水只有融入大海才不會干涸,一個人只有將個人的價值與單位的利益結合起來,生命價值才能得以完美展現。

  我們年輕人在平凡的工作崗位上,應該任勞任怨,勤勤懇懇,以奉獻之心做工作。恪守職業道德,堅守工作崗位;堅定理想信念,胸懷全局奮發進取;踐行根本宗旨,做全心全意為人民群眾服務;作為一名基層的普通工作人員,我們努力做到一心為民、精益求精、勇于創新,才能為人民提供優質、高效的服務,為人民群眾辦實事辦好事,只有這樣做到真正的愛崗敬業、奉獻社會。

  謝謝大家!

愛崗敬業演講稿 篇4

  我所工作的網點是臨洮合行營業部,是臨洮合行對外最大的窗口,是各種業務種類最多,產品品種最全,每項新業務開展最早的一個網點。

  營業部現在貸款額度達到?億,貸款占比接近全縣的二分之一。一家銀行的利潤主要來源是什么?是貸款!經營管理如此多的貸款對我們網點來說既是一種榮譽,更是一份沉甸甸的責任,因為貸款的管理經營好壞直接影響著我們合行每位員工的收入。

  為了能夠管理經營好我們網點的貸款,我們五位客戶經理團結一致,用心對待每一位客戶,每一筆貸款。當今社會經濟發展日新月異,提前掌握各類信息,把握每次發展機遇對每位客戶尤為重要,而把握發展機遇最重要的一環就是資金籌措,我們合行相對于其他商業銀行辦理貸款的優勢就是辦理手續簡便、審批貸款及時、發放貸款快捷,為了能夠方便客戶,我們的領導與客戶提前做好溝通與調查,客戶經理以最大的熱情,最好的服務態度,為客戶上門服務,我們經常是天蒙蒙亮就出發、夜晚星光下又往回趕,為的就是能夠將每一筆貸款及時高效的發放到客戶手中。

  一筆貸款的成功營銷不僅是要將貸款及時發放,還要做好貸后收回,對發放的每一筆貸款,我們時刻關注著客戶經營情況,對經營欠佳的客戶我主動上門,為他們出點子、找有利經營的信息,最終做到雙贏。

  營業部發放的貸款主要為公司貸款,個人住房按揭貸款,汽車貸款,金額相對較大,做好貸款營銷、貸前調查十分重要,我們占據城區各類經營戶較多,資金需求量大,優質客戶較多,我通過熟人、親朋好友及時掌握各類信息,主動出擊,和客戶拉家常談心,最終到我行貸款。為了培養客戶誠信同時讓優質客戶享受較低利率,我們對所有企業進行了信用等級評定,這項工作時間緊,任務重,收集資料多,我和同事們加班加點,利用下班時間積極上門收集基本資料,通過不懈努力圓滿完成了任務。

  近年來,為了提高信用社的競爭力,省聯社加大加快了對新產品新業務的研發及推廣工作,相繼研發了針對不同的客戶群體研發的白金卡、福農卡等不同種類的銀行卡,為了適應網絡時代發展研發了網上銀行、手機銀行等新產品新業務,每次有新產品的推出,我們營業部總是最早對外辦理,我們對每一位與我行發生業務的客戶主動進行溝通,詢問客戶需求,耐心講解產品內容,最終方便客戶的同時又推廣了我們的業務。

  當今金融業的競爭,不僅是行與行之間的信譽競爭,同時也是銀行員工愛崗敬業精神及優質服務的競爭。哪家銀行的員工整體素質高,誰的服務優,誰就更能適應顧客不同層次的需求,誰就能占領更多的金融市場,抓住更多的優質客戶群。

  一家銀行最重要的是市場,客戶要的是服務,而連接客戶與企業的命脈就是服務。臨洮縣如今金融市場中既有工商銀行、建設銀行等大型國有銀行,又有村鎮銀行、農戶小額貸款公司等新開辦的'金融企業,我們只有用心服務,才能得到客戶的信賴;只有用心服務,才能使客戶在享受合行服務中體驗到溫馨;也只有用心服務,才能使合行在激烈的競爭中立于不敗之地。

  我們常說,顧客是上帝。但“上帝”也需要真真切切的感覺,而這感覺就來自我們所提供的實實在在的服務,我們對客戶的一句親切問候,一次周到的服務,換來的是客戶對我們的信任和支持。

  冰凍三尺,非一日之寒。用心服務要從量的積累達到質的飛躍,關鍵是不斷提升自身素質,培養良好的服務意識,在本職崗位上奉獻出一份光和熱,主動自覺維護合行的形象和榮譽,使優質服務上一個新臺階。

  我曾聽說過這樣一件事情:有一農戶劉某因家境貧困,一雙兒女又在外讀書,家中已是傾其所有、債臺高筑,(當時合行還未成立)當地信用社的某位信貸員得知后,一心想幫他擺脫窘況。他經多方了解,發現劉某不僅在當地口碑好,而且人勤快又本分,于是當即找到他,給他辦理了兩萬元貸款支持他做點小生意,并時常關心地詢問他的生意情況,有時還給他出出主意。到年底,劉某賺了錢,不僅還清了貸款,家里的債也還清了一部分。家境好轉的劉某逢人就說:“信用社某某主任可是我們家的恩人啊!”

  還有這樣一件事情:在催收不良貸款的過程中,有位客戶經理得知本轄區賴債戶張某的兒子打工賺了錢回來,之前曾多次上門收貸,張某不是躲起來就是以沒錢為由拒人門外。機不可失,這位客戶經理一大早就直奔張某家,張某開始是橫豎不給,反倒趁機溜出去打牌,這位客戶經理這次是吃了稱砣鐵了心,一屁股坐下來,強忍著饑餓和身體不適,硬是等到張某晚上回來。張某見這位客戶經理還未走,暗地里吃了一驚,但仍強詞奪理,不提還貸的事,這位客戶經理說:“你今天不還貸款,我就一直等到天亮”。直到夜晚十二點鐘,他的精神終于感動了張某,他對這位客戶經理說:“我算服了你了”。最后乖乖地還清了貸款本息。

  最近在我們營業部還發生過這樣一件事:某位柜員中午在大廳外面搞衛生時發現有一把捆的整整齊齊的五十元鈔票,這位柜員撿起錢的終將丟失的鈔票安全交到失主手中。

愛崗敬業演講稿 篇5

  你聽:“蓋成了高樓大廈,修起了鐵路煤礦,改造得世界變了喲變了樣!”,是的,新中國建設前進的路程跨越了五十六個春秋,從“中華人民共和國成立了”響徹全中國、震撼全世界的那一刻起,億萬中華兒女就掀起了社會主義建設的高潮,中國工人階級這支強勁有力、吃苦耐勞、敢想敢干、敢打敢拼的鋼鐵隊伍就走在了社會主義建設的前列,大江南北、長城內外、天涯海角、戈壁荒漠,在祖國的大地上,中國工人階級以前所未有的激情,投身到轟轟烈烈的建設熱潮中,《咱們工人有力量》那激昂的旋律在九百六十萬平方公里的土地上盡情飛揚。在這激昂的旋律中,“發動了機器轟隆隆的響,舉起了鐵錘響叮當!造成了犁鋤好生產,造成了槍炮送前方!……”一個燦爛輝煌、繁榮富強的新中國屹立在世界東方,億萬工人階級用他們勤勞的雙手和辛勤的`汗水,在一窮二白的情況下,創造出了世人矚目的業績,書寫了驚天地、泣鬼神的篇章。

  在建設祖國的各個不同歷史時期,也涌現出一批批先進英雄模范人物,王進喜、孟泰、時傳祥、郝建秀,等等,他們勤儉節約、艱苦奮斗、忠于職守、無私奉獻,是中國工人階級的杰出代表,他們的英雄事跡為新中國數代人所傳頌,激勵和感動了幾代人,他們是中國工人階級的精神力量,凝聚和召喚著一代代熱血青年加入到中國工人階級的行列,傳承著工人階級的優良作風,踏著前人的足跡,不斷創造更加輝煌的業績。

  “六年兩步走翻兩番”、打響三大戰役、實現四項戰略、樹立五個觀念的發展戰略,為集團公司描繪了宏偉的發展藍圖,把全公司員工的思想和行動統一起來,以做強、做大光電產業為偉大使命、求真務實、智慧策劃、精心組織、有效實施、跨越發展,這一切無不展示著我們****人的智慧和勇氣,無不展示著我們中光學人的自信和激情。

  斗轉星移,歲月變遷,如今,***人正以**總經理和***總經理的講話精神為行動指南,用四項戰略思想統一員工的思想和行動,形成有共同價值觀的、具有***集團特色的企業文化;敢為人先、爭創一流,拒絕借口、立即行動,發揚老軍工勤儉節約、艱苦奮斗、愛崗敬業、無私進取的精神,為把***集團建設成為世界知名企業,為我國經濟繁榮和社會主義現代化建設做出更大貢獻。

愛崗敬業演講稿 篇6

  負責是一種使命,一種做人的態度。小而言之,作為父母,你要對兒女負責;作為兒女,你要對孝敬父母,對父母負責。大而言之,作為企業領導人要對企業負責,作為國家的領導人,要對國家、民族負責。對工作負責就是對自己負責。從普普通通的工人、服務員,到世界知名企業家,甚至是國家元首、總統等等,介紹了他們是如何在自己平凡的崗位上做出了不平凡的事跡。所以這些都闡明了“對工作負責,就是對自己負責”這一最淺顯的道理。其實,負責是一種使命,一種做人的態度。小而言之,作為父母,你要對兒女負責;作為兒女,你要對孝敬父母,對父母負責。大而言之,作為企業領導人要對企業負責,作為國家的領導人,要對國家、民族負責。所有這些都是不可推卸的,是每個公民應盡的責任,也是社會發展不可或缺的動力。或許有人會說,對工作負責與對自己負責沒有關系。而我認為,我們的工作說大了是為國家、為企業而工作;說小了其實為自己而工作。是在為自己工作的過程中,實現了為國家、企業做貢獻的目標。每位員工只要與企業的大政方針保持高度一致。理解只有企業有發展,員工才有出路,員工工作中執行能力。體現企業形象和企業發展,員工有較強的執行能力,企業有大發展,提升執行能力是企業的根本要求,是員工在企業中實現自我的體現。行動中企業員工只要一步一個腳印在提升執行能力上邁出強有力的步伐。才能造就企業發展的強大動力。

  作為一名優秀的企業職員,要養成積極主動,善于“攬事”的工作習慣。我們郵政營業工作事無巨細并且繁雜多變,如果只是一味的好高騖遠、坐等安排,那永遠只能無事可做;只有主動積極的去工作,把部門的事當作自己的事“以歡快和樂意的態度接受,以虔誠和認真的姿態去完成”,這樣才能發揮出最大的工作效率并且在完成后能有無比的`自豪感。這個世界只要你努力,沒有克服不了的困難,困難只是暫時的,成功是建立在重重困難之上的。只要我們“干一行,愛一行,鉆一行”,真誠的去對待你手中每一件工作,就會發揮出自己最大的效率,而且也能更迅速、更容易地獲得成功。我們的企業目標是:時刻為客戶著想。這就需要我們在勇于承擔責任的基礎上,努力工作,把工作的每一個細節做好。當困難來了的時候,不是“各掃門前雪”而是要更多的為別人著想。很多時候,我們只知道抱怨我們工作的辛苦,可當大家這樣去想這樣去做的時候可曾替他人想過?當你抱怨企業的時候,你對企業負責了嗎?當你責怨上司的時候,你有沒有替他考慮過?當你責怪都是同事出的錯的時候,你又分擔了多少責任?這些是值得我們去思考的。“能為本,德為先”簡單的幾個字卻讓我讀出了很多道理,用自己的能力去做事,這是我們做事的基本;而在這之前應該讓自己做一個德行好的人。只有尊重別人才能得到別人的尊重,勇于承擔責任,才能使你比別人更突出,更值得信賴。做好自己的事情,更主動的幫助別人做好事情,做任何事情力求完美,所有這些都是富有責任心的表現。

  同事們,朋友們:作為一名普通的工作人員,對工作負責就是對自己負責,對我們更具有特別的意義!我們每天的工作幾乎相同,但每一位工作人員都知道,自己身肩責任的重大,工作雖然很平凡,但是同樣也需要兢兢業業,來不得半點馬虎,因為他也是我們企業大廈的墊腳石,關系著我們企業的近期利益和長遠發展,自己的肩上扛著得也是一份重于泰山的責任!在具體的工作中,或許一句暖話、一杯熱茶、一個微笑,就能將我們同顧客的距離拉近,就是我們對工作負責和對自己負責的最好體現。而在企業外部,要無愧于企業榮譽稱號,向顧客提供可信、可靠、優質、精良的產品和服務,增強企業競爭力。同時,還要樹立視企業為我家的思想,將自己的利益同企業的利益緊密相連,只有這樣才能激發沒一位員工的工作熱情,創造你超我趕的工作環境。總之,對工作負責,就是對自己負責是我生命的啟示錄,她讓我理悟了責任的重要,也讓我徹悟了責任的內涵。讓我們將責任養成一種習慣,努力工作,忠誠于企業,在捍衛企業榮譽的同時,也提高了自己的責任心,增強了自己的榮譽感,同時也會受到他人的尊敬!我的演講完畢,謝謝大家!

愛崗敬業演講稿 篇7

  在這座“有山的磅礴、有泉的千姿百態、有水的溫柔多情”,譽稱“黔中首郡,烏江明珠”的美麗小山城,有一個不起眼的小小科室,那就是“中心血庫”,是被人們稱之為“生命的加油站”,我有幸在輾轉兩次后加入到了這個群體,這是我夢寐以求的工作家園,我在這上班的初衷是血庫工作輕松、單純、沒壓力,可工作兩年來,讓我深深的體會到了什么是“責任重于泰山,質量重于生命”,這個家用那寬廣博大的胸懷浸潤了我的身心。

  血庫工作沒有叱咤風云的氣勢,也不會有可歌可泣的故事,有的是辛苦和一筆一劃的瑣碎,春夏秋冬,到鄉鎮、進機關,披星辰、冒嚴寒,有時連續工作八、九個小時,吃不上一口飯、喝不上一口水,有時還要承受無理之人的訓斥、辱罵,但我們依舊微笑面對,不逃避、不害怕,堅守著這一崇高的事業,抱著對工作的滿腔熱情,用我們的赤膽忠心和辛勤勞作譜寫出一曲曲動人的樂章。

  喂:您好!您是簡靈先生嗎?您好您好!不好意思打擾您一下,是這樣的,我們血庫急需AB型血,請問您最近身體怎么樣,想請您來獻血,可以嗎?好的好的,謝謝您,祝你工作順利,家庭幸福!

  喂!您好!請問您是林平女士嗎?我是中心血庫醫師聶友琳,您于10月1日在中心血庫獻血400毫升,請問您獻血后身體有什么不適嗎?哦,沒有啊,那就好,感謝你的無私奉獻,另外您的血液經過我們的成分分離后,您的血漿是渾濁的,也作報廢處理,請您生活中注意飲食習慣,少食動物脂肪、內臟、,加強鍛煉,不好意思打擾您了,祝您生活愉快!

  喂:您好!請問您是李芝應先生嗎?您好,你于10月1日在中心血庫獻血400毫升,您的血液經銅仁市中心血站檢測,轉氨酶不合格,您的血液也作報廢處理,這個結果不能作為疾病的診斷,只是安全輸血的需要,請您百忙之中去醫院復查一下轉氨酶,如果確實有問題請您及時就診,再次感謝您的'無私奉獻!祝您身體健康!

  就是這樣的瑣碎的工作,年復一年、日復一日,我們依然堅守!

  血庫肩負著思南縣68萬人口的輸血質量和安全,為滿足日益增長的臨床用血需求,原本由紅十字會、慈善組織來做的獻血招募,成了我們最重要的日常工作,所以在血源緊缺時,社會的全部眼光都聚焦到了血庫,讓我們不得不給自己壓力,想各種辦法來滿足病人需求。

  我們是愛的見證者,也是愛的參與者,我們用自己的行動感知身邊的人,用我們熱情的服務感召每一個人,血庫人員19人,獻血量突破39600毫升,我們是熱血真情的血站人,我們敬畏生命,也為是生命的保障者而感到驕傲和自豪!沒有最好,只有更好,為輸血工作奉獻點點滴滴,做更好的自己——沒有驚人的壯舉,沒有耀眼的光芒,只有默默無聞的奉獻!

  記得在今年的春節前夕,我們一行8人前往甕溪鎮采集春節備用血液,那天大雪紛飛,及其寒冷,但是熱情有愛的甕溪人民用他們的大愛溫暖了大地,我們被這“熱血”而感動!手凍得不聽使喚了,腳沒有了知覺,沒有一個同伴呻吟叫苦,采血車上的姐妹們一站就是7、8個小時,50多歲的王芳老師,腰疼得受不了了,也只有小小的動作,用手在腰部輕輕的扣兩下,沒有停止一刻的貼簽、采血、留樣、熱合的動作,頭腦高度集中,不敢有絲毫的懈怠,一旦出錯,后果不堪設想。我們就是在這種高度緊張,又嚴肅活潑中采集這“生命之血”,“血液連接你我”,微笑著與獻血者不斷交流,不停的叮囑每一個愛心人士獻血后的注意事項,同一句話不厭其煩、微笑著反復囑咐七八十遍,但是我們非常的開心和滿足,我們收獲了八十袋“生命的禮物”,在返程途中,因路況太差,車況也不好,山路崎嶇,顛簸嚴重,車輛東倒西歪好不驚險,有一瞬間車輛突然傾斜,大家都在后怕中沒反應過來,只看見蘇醫生緊緊的抱著儲血箱,這是她的第一反應,沒有考慮太多,心里就只有一個概念,這可是“救命血”啊!有驚無險的回到了工作家園,還要對這些血液進行有效的成分分離,去白、稱重、裝捅、離心,分工協作,有條不紊的工作,確保每一袋血都能達到國家標準,凌晨一點才帶著疲憊的身軀回家。第二天7點又出發繼續尋找“生命之血”。

  愛崗敬業,這四個字對我們在座的各位來說,一定是再熟悉不過了,可怎樣做好這四個字,怎樣把這四個字切實體現在我們的工作中,我想,前面敘述的例子就是最好的詮釋,血站人將血液的安全看得比自己的生命還重要,這就是愛崗,這就是敬業!

愛崗敬業演講稿 篇8

  作為國酒的員工應該項怎樣去面對現在的工作,在平凡的崗位上作出不平凡的成績呢?我覺得首先是誠實可信,自古以來,誠實守信就是衡量一個人的行為,品質和人格的示準,古人云:經營之道在于誠,贏利之道在于信,誠實守信是做人的基本準確準則也是企業搏擊市場賴以生存的前提,因此在工作中,我用真誠的心對待每一位客人,用良好的信譽對待每一件事,人們往往把服務簡單的理解為態度,以為態度好就是服務好,其實不然,服務有其更深刻的內涵,并且與執行規章制度之間有著密不可分的聯系。誰都知道,與客戶打交道即累又繁瑣,可我喜歡這個工作,喜歡看到客戶在我人這里疲憊而來,面帶滿意的笑容離去。滿足于堅持原則而使賓館和客戶的昨益得到保障后獲得的成就感。但也常因為酒店的因素或客人的苛求,其他極個別無理取鬧而發生讓人遺憾的事,但我總是用我的誠心去彌補不足,用行為感動客人,各種各樣的人們來往交替,使我與許多客戶結下了不解之緣,以真誠服務換客戶真情,我的工作也因此生動多彩!

  服務工作就窗口工作,個人形象是工作一個重要環節,我認為我們每個員工就是我們酒店的招牌和門面,是能展示國酒精神面貌的窗口,是顧客第一印象形成的地方。因此服務質量將在很大程度上決定著顧客在這里的全部心情和離去以后的心理感受,所以我把我的工作看得莊嚴和神圣,同時也感覺到自己責任和壓力。在每次上班之前,我不僅僅要注重自己的儀表,注重自己的語言,更重要的是還要注重自己感情和心態,把自己的家庭,自己的生活,自己的不愉快和煩惱,自己身體上的疲憊都忘記,也就是要對自己的心靈進行一次洗禮,讓自己全心全意地投入到工作中去。只有這樣你才會全心全意為顧客服務,才會全心全意為企業著想。記昨去年十月,我母親被診斷為子宮癌住院手術,老公在外工作,既要照顧幼小的兒子生活起居學校接送,又要陪護醫防院的母親,內心又為重病的母親擔憂,而且還要到酒店上班,那時我心力交瘁,幾乎要垮掉了,但只要換上工作服,我馬上擦干眼淚,畫上淡妝,笑容滿面的面對我的客人,我的工作中心是:一切為了顧客,為了一切顧客,為了顧客的一切。要把自己的工作做好并不是一件容易事,我們每天接觸的一張張陌生的面孔,接觸著各種身份的顧客,接觸著不同性格的人,他們中間,有理解你的,有不理解你的,有素質好的,有素質差一點的,他們的要求,有我們能辦到的,有我們不能辦到的,而這些,都需要我們用自己的熱情和優質的'服務去完成。我們也是人,也有自己的個性和情緒變化,而無論怎樣,我們都具有調節自己心態的強大能力,顧客高興我高興,顧客滿意我滿意,顧客的煩惱我解決,我認為顧客的事情無小事,自己的事情無大事,所以這些年來,沒有因為我的工作不到位而讓顧客不滿意,作為國酒的一員,我心里踏實,從顧客的微笑中我也得到了很大的精神滿足。

  我認為一個酒店的經營的好壞,就好象一臺電腦的運行,它不僅僅需要優質的硬件保障,同時也需要好的軟件以配套,我們的設備就是硬件,我們的服務就軟件,我們的酒店雖具有一定的規模,環境也得天獨厚,但仍不一定能隨時滿足顧客的要求,但是我們的軟件會在不損壞行業利益和我們人格的前提下盡量滿足客人。進國酒以來,我用真誠換真情,我用誠信換誠意,給顧客留下了很深刻的印象,同時也引來了不少的回頭客,這給酒店的留下的是無形的財富。但作為一個酒店中員工而且是酒店管理者,要想完善自己的本質工作,必須不斷的學習和充電,豐富自己的知識,提高自己的整體素質,每次我會利用學習機會,認真的學習別人的先進經驗,不斷提高自己完善自己,提高自己對市場變化的應變能力。

  我沒有豪言壯語,只有樸實無華的言行;沒有光輝的事跡,只有平凡普通的工作;沒有英雄的形象,只有忙碌的身影。但就是這樸實,平凡和忙碌中,充分說明了我對事業的熱愛和忠誠。我希望用我的努力,用我優質的服務,用我的誠信,把這里打造成顧客的家園,顧客避風的港灣,顧客生命的加油站,把我們酒店經營的紅紅火火,讓我因國酒而自豪,國酒因我而燦爛。

  謝謝大家!

愛崗敬業演講稿 篇9

各位領導,各位同事,大家好,

  我叫,我是路段的一名普通的收費員。我從去年四月參加工作,這份工作,是我畢業后的第一份工作,也是踏上社會的第一步,經過領導關心、同事們的幫助和自己的努力和調整,現在已基本上融入了酒泉高速公路這個大家庭,愛崗敬業。在不到一年的時間中,這份工作為我的青春添上了濃墨色彩的一筆,也為我以后的人生和生活指明了一條光明道路。

  說實話,剛畢業加入到收費員這支隊伍中來,那時候也有過失落和茫然,感覺理想與現實差距很大,感覺離曾經的夢想總是有一些距離,一度陷入困惑之中。一名女收費員所有的酸甜苦辣我都有經歷,我一直在努力適應著這種壓力,雖然曾經有放棄過,但是我深思過后,覺得既然已經加入了公路人這個行列,就要做到最好,不能半途而廢。

  怎么成為一個合格的收費員,是我工作以來思考的最多的一個問題,我們的收費站是服務旅游性收費站,是窗口行業,而我要首先要做的是擺正自己的心態,每天都以一個良好的.精神面貌和熱情的態度去為任何一名司機服務,要做到服務永無止境!把甘肅高速行業精神文化,認真自信實在這六個字,體現在每天的實際工作中,做一個甘于寂寞,敢于創新、干勁十足的年青人。我始終堅持的是“把簡單的事做好就是不簡單”。工作中認真對待每一件事,每當遇到繁雜瑣事,總是積極、努力的去做;當隊友們遇到困難需要替班時,能毫無怨言地放棄休息時間,做好工作計劃,堅決服從領導的安排,全身心的投入工作。

  我選擇了公路收費員這個職業,從某種意義上來說,就已經選擇了奉獻。遠離了都市的繁華,城市的喧囂,沉淀了心情,在千里公路線上駐足、扎根、守望。我們是失去一些東西,但我們沒有失去最為寶貴的青春。我們也沒有辜負自己的青春,我們正用汗水見證著成長,用奉獻丈量著價值。在這個團隊中,領導會頂著炎炎烈日,下到第一線去公路上勘察,我和我的隊友們也一直堅守著崗位,“您好!請稍等!”、“您好!請走好,再見!”,日復一日,年復一年,雖然我們重復著單調枯燥的程序,面對的大多是只有一面之緣的司機朋友,但是優質文明服務已經深深的印入到我們每一位收費員的心中。

  親愛的隊友們,當前,擺在我們面前的任務還很多,千里公路線需要我們無私的奉獻和優質的服務去保障,公路安全暢通任重道遠,我們要做的還有很多很多。縱使艱難險阻,也要努力前行,平凡的崗位需要我們付出,火熱的生活需要我們的付出,創建平安公路,構建整個和諧社會需要我們大家一起付出。親愛的隊友們,青春是美麗的,工作著是美麗的,讓我們的青春像一團團燃燒的火焰、一輪輪滾燙的太陽,為公路的安全暢通、為人民社會的平安和諧發出最大的光和熱。

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