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用工協議書

時間:2022-09-07 10:09:08 其他協議書 我要投稿

用工協議書范文集錦八篇

  在快速變化和不斷變革的今天,協議在生活中的使用越來越廣泛,簽訂簽訂協議是最有效的法律依據之一。擬起協議來就毫無頭緒?以下是小編幫大家整理的用工協議書8篇,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

用工協議書范文集錦八篇

用工協議書 篇1

  甲方:×××××有限公司 簽定日期:---------------

  乙方: 編 號:----------------

  根據《中華人民共和國勞動法》等有關規定,甲乙雙方在平等自愿的基礎上簽訂本合同。

  一、據甲方生產需要招用季節性臨時工,乙方符合招工條件(另文)者自愿報名,經考核合格者予以錄用(試用期為 天)。

  二、錄用后,生產期間,按計件工資標準,定時發放,不再享受其它任何費用。

  三、生產期間,甲方向乙方提供生產所需的勞動防護用品(工作服當年用工結束時統一收回保管),不再享受生產以外勞保福利待遇。

  四、乙方必須遵守以下的廠紀廠規。

  1、按照規定上下班,服從甲方工作安排。

  2、不得找人代替(特殊情況不能上班者,必須事先請假)。

  3、愛護公司財物,保管好自己的.工具用品。發生丟失要給予賠償。

  4、注意環境衛生,進餐統一在公司食堂,不允許在車間內進食。

  5、未經甲方準許,不得攜帶廠內任何物品出廠。

  6、嚴格按甲方各管理規定(另文)做好本職工作,保證產品質量。

  7、滿25天以上才能計發工資,在公司規定日發放工資,其它時間不予發放。

  五、如違反上述廠規廠紀者,甲方有權解除合同予以辭退;乙方對工廠工作安排,工資待遇或其它種種原因如有不滿,同樣有權解除合同離廠。

  六、本合同于每年用工時開始簽訂,甲乙雙方簽字或蓋章后即生效,當年用工結束時即終止。

  七、注意安全生產,乙方如違反操作規程所出現的事故,乙方應負責主要責任;乙方確因無法避免的工傷事故,甲方承擔醫療期間醫療費用及工資。

  乙 方 簽 字: 甲方:×××××有限公司

  乙方身份證號碼: 家 庭 住 址:

用工協議書 篇2

  甲方:

  乙方:

  經甲乙雙方協商同意簽訂本勞動用工合同,雙方承共同遵守執行。

  一、勞動合同期限:本合同有效期從 年 月 日起至 年 月 日止。合同期滿后經雙方同意,可以續簽合同。

  二、工作崗位和內容:根據甲方工作需要,聘用乙方從事 工作,工作內容及要求見崗位職責。乙方應按照甲方的要求,按時完成甲方規定的工作數量,達到規定的質量標準。

  三、勞動報酬:在聘用期間,甲方按月以貨幣形式支付乙方勞動工資 元 / 月。合同期滿甲方不再支付給乙方任何費用。

  四、勞動合同的變更、終止和解除

  1.勞動合同變更:在聘用期間,甲乙雙方可通過協商變更合同內容;

  2.勞動合同終止:乙方死亡或被除名、開除、勞動教養以及被處刑罰的,本合同自行終止。

  3.勞動合同解除:乙方有以下情況的甲方可以單方面解除勞動合同:勞動用工合同書(1)乙方嚴重違反甲方規章制度或不服從合理的工作安排;

  (2)無故不能完成甲方安排的`工作任務;

  (3)患病或者非因工負傷,醫療期間不能從事原工作的;

  (4)對在試用期內被證明不符合本崗位要求者。

  五、勞動爭議及其他事項

  1.乙方應自覺遵守甲方制定的規章制度和勞動紀律,若有違反,甲方有權根據國家及本單位的有關規定進行處理。

  2.甲乙雙方無正當理由終止合同或發生爭議,雙方有權向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

  3.本合同在執行過程中,如發現有未盡事宜,經雙方協商同意后,可變更合同的相關內容。

  4. 乙方自愿放棄參加養老保險等各種保險。

  六、乙方的住宿由甲方提供的,甲方按月在乙方工資中扣除房租和水電費。

  七、本合同一式二份(甲乙雙方各存一份),經雙方簽字蓋章生效。

  甲方:(蓋章) 乙方:(簽字)

  代表人:(簽字)

  年 月 日 年 月 日

用工協議書 篇3

  甲方:

  乙方:

  甲乙雙方本著平等自愿、協商一致的原則,就乙方負責完成甲方工作任務,雙方經協商,達成以下協議:

  一、協議期限:本協議有效期從20xx年4月1日起到20xx年12月31日止。

  二、乙方工作內容

  1、原煤輸送皮帶管理,原煤進料篩分選矸;

  2、料場物料清理、堆碼;

  3、現場衛生清掃、保潔;

  4、質檢取樣配合;

  5、鏟車操作,料場物料轉運;

  6、臨時起重、檢修配合、小型安裝;

  7、廠內平車管理。

  三、雙方權利和義務

  (一)甲方

  1、負責提供乙方人員所承擔的崗位工作職責和工作標準、上崗前的廠規廠紀、安全教育及崗位操作規程等所需資料,協助乙方對乙方人員進行崗前的廠規廠紀、安全教育及崗前操作堆積培訓。

  2、負責對乙方工作進展情況、勞動質量以及乙方派出人員遵守規章制度、操作規程的情況進行了檢查監督。

  3、負責對乙方完成的工作量進行核定及費用的結算,并根據核定的工作量,于乙方提供稅務發票15日內向乙方支付協議約定的費用。

  4、對違章作業以及未辦理工傷保險的乙方人員,甲方有權退回乙方。

  5、甲方對乙方實行風險責任金管理制度,按甲方相關規定執行。

  6、因甲方實施機械化作業,改變勞動方式時,甲方有權對計時、計件單價做出調整或終止本協議。

 。ǘ┮曳

  1、乙方就根據甲方工作需要,按照甲方制定的崗位工作職責和工作標準保質保量完成甲方規定的工作任務,按時向甲方報送資料,并將其派出人員名單送甲方備查并辦理出入廠手續。根據所完成的工作量,按本協議規定的支付辦法和標準進行費用結算。

  2、乙方負責承擔甲方出租給乙方使用的鏟車維修費用,柴油費用等。負責租用給甲方作場物料轉運車輛的所有費用。

  3、負責對其派出人員的日常工作、安全教育進行管理,負責安全防護措施的'落實,防止工傷事故的發生,并負責其出借人員的衛生防護以及職業病防治工作。

  4、嚴格按規定使用甲方機具和設備,并妥善保管,若有丟失或損壞,由乙方承擔賠償責任(正常損耗除外)。

  5、負責承擔社會綜合治理、計劃生育等管理工作和責任,并會同甲方處理好其它相關問題。

  6、乙方必須具備與甲方職業病危害作業相適應的職業病防護條件,并按規定為其人員配備勞動防護用品。

  7、乙方應確保其人員遵守甲方的規章制度,服從甲方的日常工作管理,遵守甲方的管理制度、規定以及甲方現場管理部門的工作要求,滿足甲方因工作需要的安排。對本條規定,乙方在與其人員簽訂的《勞動合同》中約定。

  8、乙方必須按照最低工資保障等相關規定,于收到甲方支付費用3日內足額向甲方使用人員支付工資。

  9、乙方必須按規定,為在甲方服務的人員按時辦理社會保險;在乙方人員進入甲方工作之前,乙方應將上述人員的繳費記錄和身份證復印件提交甲方備案。

  10、乙方人員在甲方工作期間必須按相關規定繳納各項社會保險費用以及做好職業病防治工作,乙方人員個人繳納部分由乙方負責代扣代繳,對未參加社會保險的人員,乙方不得安排在甲方工作。

  11、乙方人員在甲方工作期間發生工傷事故,由乙方負責醫治并先墊付醫療費用。醫療期結束以后,如需要進行了工傷鑒定,則由乙方向勞動保障機構申請,并憑《職工工傷(職業。﹤麣埑潭辱b定表》,由乙方向社保機構索賠。傷殘人員出院后的一切事宜及費用由乙方負責。

  12、乙方派出人員在甲方工作期間發生傷殘、死亡事故時,按國家、省、市有關規定處理。工傷保險統籌以外的費用,雙方約定由乙方承擔;若系較大事故,雙方視具體情況協商承擔。

  13、乙方應確保甲方使用已婚人員持有流動人員婚育證。

  四、臨時工工作項目及結算標準

  五、各項情況說明

  1、以上執行單價中,已經包含有毒、粉塵和其他福利性加成,結費時不再另行計算。

  2、因甲方技改、維修、檢修或不可抗拒因素造成公司系統局部停車或全面停車,需要安排臨時用工人員停產休息的,當月工資按用工人員的實際到崗天數計費。

  3、乙方人員中途辭職或新進,當月工資按實際天數計費,公休天數不作計費。

  4、乙方人員需服從甲方用工部門對其進行考核,考核內容主要包括乙方人員出勤狀況、工作態度及工作完成質量,甲方有權按相關規定對乙方進行處罰,在當月工資中扣除。

  六、違約責任及損害賠償

  1、甲方對乙方單位派出人員的工資與所提取的管理費用分項結費、分項支付,乙方應按時、足額向其人員支付工資,否則甲方有權解除協議。

  2、乙方人員違反甲方的種類規章制度和操作規程,視其情節輕重,乙方承擔1000~10000元違約金。

  3、乙方人員違反甲方規章制度和操作規程,造成甲方機器設備、設施損壞,財產損失或人員傷亡的,由乙方承擔賠償責任;因乙方人中能力不足、怠工、不服從指揮調度等級原因,造成生產系統降負荷或停車的,乙方按造成的損失向甲方賠償。

  4、甲方對乙方的工資金發放情況、發放標準以及社會保險繳納情況進行了不定期抽查。如抽查中發現乙方違反國家相關法律法規的,第一次處以1000~10000元違約金,并督促其限期整改;第二次處以5000~20xx0元的違約金,并督促其限期整改,第三次發生同類情況,甲方有權解除本協議。

  5、甲方在合同范圍內安排工作,因乙方原因人員不到位,乙方第一次承擔違約金20xx元;第二次承擔違約金5000元;第三次及以上甲方有權解除協議,乙方按造成的損失向甲方承擔違約責任。

  6、乙方人員在甲方發生偷盜行為,乙方負責相應管理責任,第一次承擔違約金1000元/人.次,第二次承擔3000元/人.次,第三次發生同類情況,甲方有權解除本協議。7、乙方不及時履行本協議所規定的工作任務,甲方有權即時解除協議。

  七、其它

  1、本《協議書》中設定的權利和義務只約束甲方和乙方,甲方與乙方提供人員不存在勞動合同關系。乙方提供人員在甲方工作期間,應當與乙方簽訂勞動合同,并送一份給甲方備案。

  2、在協議有效期內,若一方解除協議,需要提前一月通知書對方。但甲方因生產、設備檢修等需要,不同意解除協議的,乙方在協議有效期內不得解除協議。

  3、本協議未盡事宜,經雙方共同協商,可以做出補充協議,其補充協議具有同等法律效力。

  4、本協議一式叁份,甲方兩份、乙方一份,經甲乙雙方代表簽字并加蓋公章后生效。

  甲方:(蓋章)乙方:(蓋章)

  代表: 代表:

  年 月 日 年 月 日

用工協議書 篇4

  甲方:(以下簡稱甲方) 乙方: 性別 : 年齡 : (以下簡稱乙方)

  合同條款是甲乙雙方在執行合同期間互相承諾且有法律效應的依據,為使合同執行期能夠有序的履行安全責任及重大事故的及時處理,特制定本協議書。

  1、乙方在規定工作期間發生不安全事故,因工傷產生醫療費用,未經住院的全部費用由甲方承擔,需要住院的費用經合療報銷后其余部分由甲方承擔,因個人違章操作造成的傷亡事故和費用,可根據情節輕重另行研究確定。

  2、乙方在規定工作時間以外的時間內(包括請假、休假、換休假、病假、曠工)所發生的一切不安全事故,造成的傷殘、死亡、因病住院、亡故意外事故等所有費用乙方自行解決,甲方不承擔任何責任。

  3、乙方在規定工作期間因突發病死亡或因公傷事故死亡的,按國家正常公傷死亡事故有關政策規定處理。

  4、乙方在規定工作時間內,身體有病不適的應及時診治或到醫院治療住院,一般診治費用由乙方自行承擔,需要住院又不能解除勞動用工關系的`,在縣、市級以上醫院住院的,凡經農村合療報銷的,

  公司一律不在補貼,對于未參加合作醫療的,甲方按出院正式發票費用金額的20%給予補貼。

  5、乙方如有重大疾病或需健康療養不能保證正常工作的,應及時解除勞動用工關系,辦理離職手續。

  6、乙方因病住院結束后,因各類后遺病癥影響甲方正常工作的應及時解除勞動用工關系。

  7、乙方在規定工作期間違反用人單位制度因打架斗毆所造成的各類事故產生的費用由乙方或責任方自行承擔責任。

  8、乙方在工作期間私自外出或離開工作崗位,辦理私事、串崗、違章操作它人機具和機械、車輛、私自接觸電源、安裝電器,因此發生的一切意外事故,責任費用均由乙方自行承擔。

  9、乙方不得指定他人代崗、代替上班,如有類似情況,代崗人所發生的意外事故,甲方不承擔任何責任。

  10、乙方合同期滿,應及時清理甲方或用人單位各類物品,信息資料,并認真辦理勞動合同終止有關手續,否則,乙方應承擔相應的法律責任。

  11、因合同履行雙方產生矛盾爭議,如任何一方不服可經人民法院調解或裁決。

  12、合同期限內,乙方不得同另一單位建立勞動用工關系,否則甲方有權終止合同,因此產生的一切責任和費用由乙方自負。

  13、乙方如被依法追究刑事責任的,甲乙雙方合同勞動關系自行解除,因此產生一切責任和費用由乙方自行承擔。

  14、甲方給乙方參加意外保險,乙方如在工作期間發生意外傷亡事故,由保險公司按保險理賠合同有關規定處理。

  15、乙方在臨時用工或村民勞務輸出等各類用工工作期間,一切因違反工作規定、規章制度發生的不安全責任事故均由乙方自行承擔。

  16、乙方因請假、休假、外出期滿而未按時上班,未辦理申請離職手續,按自行離職對待,因此在外發生的一切事故責任費用自負,甲方不承擔任何責任。

  17、本協議一式二份,甲乙雙方各執一份,具有同等法律效力。

  18、本協議雙方填字后生效,合同終止自行失效。

  19、本協議未盡事宜雙方另行商議解決。

  甲方簽字:乙方簽字:

  年 月日

用工協議書 篇5

  甲方(用人單位):安康市恒陽物業管理有限公司

  乙方(勞動者):

  甲、乙雙方經平等協商,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款:

  一、合同訂立條件

  第一條 乙方保證符合甲方如下錄用條件:

  (1) 身體健康:(2) 吃苦耐勞:第二條 乙方保證在簽訂本合同時與其它任何單位不存在任何形式的勞動關系。

  二、工作內容和工作地點

  第三條 乙方同意在甲方指定地點從事清潔工作,遵守指定地點的規章制度和作息時間,以認真負責的態度作好清潔工作。

  第四條 甲方根據經營情況和乙方工作業績能力表現,可以變更或調整乙方的工作內容。

  第五條 乙方應按照甲方的要求,按時完成規定的工作數量,達到規定的質量標準

  三、勞動報酬

  第六條 甲方不可無故拖欠、苛扣乙方工資,按時支付乙方的勞動相應所得工資報酬。工作滿一年以上者,給予一次性福利補助 元。(于滿一年之后的下個月發工資時兌現;期間請

  第七條 工資分配遵循按勞分配原則。甲方每月____日以人民幣形式支付乙方上月工資,遇節假日可以微調發薪日期。

  第八條 乙方月工資標準為人民幣_____元整。如甲方的工資制度發生變化或乙方工作崗位變動,按新的工資標準確定。

  第九條 乙方任職不同的'科室享受相應的工資。

  四、勞動紀律

  第十條 如乙方違反勞動紀律給甲方造成直接經濟損失,甲方有權終止本合同并追究其賠償責任。

  五、合同的變更、解除、終止、續訂 第十一條 甲、乙雙方如單方面解除合同,需提前30天在本合同截止日期前通知對方 。

  第十二條 甲方提供的清潔工具及清潔藥劑,乙方應妥善使用保管,如有人為損壞須照價賠償。

  第十三條 本合同期限從 年月日起至 年 月 日止。合同期限屆滿即行終止。如甲乙雙方經協商同意延續,可以續訂勞動合同。

  甲方(蓋章):乙方(簽字):_________時間:年 月 日 時間:年 月 日

用工協議書 篇6

  甲方(雇主):*** 住址:

  乙方(雇員):*** 身份證號:

  根據《中華人民共和國合同法》等有關法律、法規的規定,甲乙雙方本著平等、自愿的原則就乙方為甲方提供保姆服務有關事宜,達成如下協議:

  一、服務內容

  1.護理老人生活起居;

  2.負責每日三餐;

  3.家務(室內保潔)。

  二、服務要求

  乙方在服務期限內按照協議規定服務內容履行服務職責,如臨時需要請假或休息需提前告知甲方,具體請假或休息時間由雙方共同商定。

  三、服務費用

  服務費用為1000元/月,甲方于每月日前支付給乙方。

  四、甲方權利和義務

  1.甲方有權要求乙方按照上述服務內容提供服務;

  2.甲方發現乙方患有疾病等不適合繼續予以留用的.情形,有權隨時解除合同;

  3. 甲方有義務按時支付服務費用。

  五、乙方權利和義務

  1.乙方有權利要求甲方按時支付服務費用;

  2.乙方有權利要求甲方為其工作提供必備設備或條件;

  3.乙方須自覺履行上述服務項目,細心照顧老人;

  4.乙方不得隨意將他人帶入甲方家中,不得隨意翻動甲方家中物品,如有偷竊等違法行為,甲方將移送司法機關處理;

  5.乙方如遇親友生病等急事,需臨時離開時,應征得甲方同意;

  6. 乙方工作期間,如因其過錯造成甲方及其家人的人身傷害或財產損毀,應付賠償責任;

  7.乙方如欲解除合同,則需提前30天通知甲方,乙方不得擅自不辭而別,否則,甲方將追究其違約責任。

  8.乙方在服務期間所發生的一切安全責任事故,一概由其自行負責,甲方不承擔任何責任。

  六、合同的生效

  1.本合同自雙方簽字時生效。

  2.本合同一式兩份,雙方各執一份。

  甲方:(簽字)乙方:(簽字)

用工協議書 篇7

  甲方:身份證號碼:

  乙方:身份證號碼:

  因工作需要,甲方聘用乙方從事 工作,根 據有關規定,甲乙雙方在平等自愿、協商一致的基礎上訂立 本協議,共同執行。

  一、協議期限:

  本協議有效期限自20xx 年 5月20 日起至 20xx年 5月20日止;

  二、工作職責:

  1、乙方要聽從甲方的.工作安排,服從分配,按甲方確定的崗位職責按時、按質、按量完成工作;

  2、乙方要自覺遵守甲方的各項規章制度和規定,做到遵章守紀保證出勤;

  3、乙方要認真執行《崗位責任制度》、《安全操作規程》、杜絕各類事故發生;

  三、勞動保護和勞動條件:

  1、甲方應根據工作需要,向乙方提供必要的勞動工具和勞保用品,乙方用完之后必須歸還甲方;

  2、甲方不得無理或以不正當理由解聘乙方;

  3、甲方在此期間應主動對乙方進行技術培訓和指導;

  4、甲方應對乙方在工作中的工傷事故,按國家工傷事故標準賠償;

  四、勞動報酬:按月結,一月八千,應甲方要求不能全部發完,先發六千,年底一并結清。

  五、其它:

  1、雙方必須嚴格遵守履行本協議,任何一方不履行協議,根據情況給予經濟補償;

  2、本協議經甲、乙雙方簽字后生效;

  3、本協議未盡事宜,經甲、乙雙方協商一致后,進行修訂和補充;

  4、本協議一式二份,甲、乙雙方各執一份。

  甲方(公章):_________ 乙方(公章):_________

  法定代表人(簽字):_________ 法定代表人(簽字):_________

  _________年____月____日 _________年____月____日

用工協議書 篇8

  甲方:湖南省建筑工程集團總公司直屬工程公司

  乙方:項目承包責任人 (身份證 ,手機 ,項目經理部名稱: 丙方: (身份證 ,手機 )

  為建設 工程,甲方委派丙方到乙方任職(擔任 崗位工作)。根據《中華人民共和國勞動合同法》等法律法規和《關于印發〈湖南省建筑工程集團總公司項目承包合同管理辦法 〉的通知》(湘建總審字【20xx】191號)等集團總公司有關規章制度,結合本工程具體情況,經甲、乙、丙三方協商一致,簽訂本用工協議。

  一、用工期限:從 年 月 日起至本項目建設工程施工合同實施完畢。

  二、費 用:

  1、 年 月 日起至 年 月 日,乙方按月承擔丙方的工資和單位部分的社保、住房公

  積金、企業年金繳費等費用,共計人民幣2845元/月; 2、20xx年8月1日起至20xx年7月31日,乙方按月承擔丙方的工資和單位部分的社保、住房公積金、企業年金繳費等費用,共計人民幣3045元/月。

 。ㄒ唬、工資標準

  1、xx年2月16日起至20xx年7月31日,乙方每月承擔丙方稅后工資2200元。

  2、20x年8月1日起至20xx年7月31日,乙方每月承擔丙方稅后工資2400元。20xx年8月1日起以后

  乙方仍需要聘用丙方,每年工資調整額在前一年度“議定工資標準”的基礎上增長不少于200元/月。

 。ǘ、工資支付方式

  1、20xx年2月16日起至20xx年7月31日,乙方每月直接支付丙方崗位工資680元,另1520元由乙方按

  月撥付到甲方(或由甲方從工程款中抵扣),用于甲方代付丙方的檔案工資;2、20xx年8月1日起至20xx年7月31日,乙方每月直接支付丙方崗位工資880元,另1520元由乙方按月撥付到甲方(或由甲方從工程款中抵扣),用于甲方代付丙方的檔案工資。

 。ㄈ、單位部分的社保、住房公積金和企業年金繳費

  1、繳費標準:乙方從20xx年2月16日起每月承擔丙方社保單位繳費462.5元、住房公積金單位繳費122.5

  元,企業年金單位部分60元,三項費用合計645元/月(該三項繳費隨總公司人力資源部每周期核定的.標準而調整)。

  2、繳費方式:乙方按月撥付到甲方(或由甲方從工程款中抵扣)645元,用于甲方向主管部門代交丙方的

  社保、住房公積金和企業年金繳費。

  三、甲方職責:

  1、應向乙方真實反映丙方的個人資信、履職能力等情況;

  2、監督乙方按時足額支付丙方費用;

  3、負責協調乙、丙雙方關系;

  4、聽取乙方關于丙方履職情況的意見,對丙方履職情況進行定期考核。

  四、乙方職責:

  1、負責提供丙方辦公場所和食宿(丙方伙食費按乙方管理規定交納費用);

  2、按月足額支付丙方的費用,履行國家現行法律法規規定的責任和義務,承擔丙方在用工期間工傷事故的全部經濟責任;

  3、負責丙方為本工程服務所必需的辦公用品、交通費、差旅費、通訊費(通訊費按90元/月包干,未包括在工資費用中,由乙方向丙方按月直接支付)等;

  4、負責按100元/月標準承擔丙方教育培訓費(該費用未包括在工資費用中),從20xx年2月16日至施工合同實施完畢按月撥付到甲方(或由甲方從工程款中抵扣);

  5、負責對丙方進行工作考勤,《考勤表》(可以是傳真件或掃描電子文檔)于每月30日之前報甲方綜合辦公室(聯系人蔣新宇,電話0731—8xx03 ,傳真0731—8xx2)。如乙方未按時報送《考勤表》,視同丙方本月正常出勤,應當足額支付本月費用。

  五、丙方職責:

  1、認真履行崗位職責;

  2、自覺遵守甲方、乙方制定的各項規章制度;

  3、及時向甲方繳納個人或單位部分的社保、住房公積金和企業年金繳費(在總公司辦理了社保、住房公積金和企業年金的);

  4、協助乙方按期向甲方報送月度《考勤表》。

  六、其他:

  1、本用工協議實施過程中甲方或乙方要求調動丙方,應提前30天書面通知對方,乙、丙方接到甲方發出的《調令》且辦理完相關手續后丙方方可離開項目部。

  2、本用工協議書未盡事宜,按甲、乙雙方簽訂的《項目承包合同》相關約定執行。

  3、本用工協議書一式壹份,經甲、乙、丙三方簽字后生效。

  甲方(蓋章): 乙方(簽字): 丙方(簽字):

  代表(簽字): 委托代理人(簽字):

  簽訂日期

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