精選學期計劃范文錦集7篇
日子如同白駒過隙,又將迎來新的工作,新的挑戰,我們要好好計劃今后的學習,制定一份計劃了。什么樣的計劃才是有效的呢?下面是小編整理的學期計劃7篇,希望對大家有所幫助。
學期計劃 篇1
一、指導思想
xxxx年8月,學校新領導班子上任以來,反復強調教研立校的重大指導意義。這對教研工作來說,既是新的機遇,又是巨大的壓力。為了推動新課程的進一步順利實施,為了給教科研品牌的形成營造良好的氛圍,教研室將以更加振奮的精神狀態,更加務實的工作作風,精心謀劃,確立明晰的工作思路與工作重點,推動教研工作上一個新臺階。同時,根據我校在這一學年的總體安排,教研室要認真落實學校本學期工作重點,積極為一線教學效益尤其是高考成績的提高提供高質量的服務。
二、思路與重點
思路:以教研組(備課組)、骨干教師品牌建設為推動力,以教研組“有效教研課”、備課組“公共教研課”,“培青工程”課,青年教師賽講和青年教師專業課考試為載體,以課堂為立足點,以課題研究為導引,推進校本教研品牌的建設。
重點:
抓住一個基本點:教研的常規管理
站穩一個立足點:課堂教學的效益
把握一個關鍵點:教研品牌的建設
關鍵詞:參與 分擔 分享
三、目標與措施
(一)教研組管理
進一步發揮教研組的職能作用,使教研組成為學校教學研究與改革、教師成長與發展的陣地。
1、落實每周一次的有效教研課,做到設計合理,過程縝密,聯系教學實際,指導教學過程,提升教學水平。要求講課人要有較高專業水準,有電子教案,有記錄,有感悟啟示。
2、加強教研組工作的過程管理,使教研組的常規工作與活動組織有序、高效。教研組考核細則另發。
3、遴選優秀中青年教師做示范課,發揮骨干教師的帶頭作用,催生更多骨干教師和名牌教師的產生。
4、在個別教研組實施名師工程,成立名師工作室,以點帶面,推進整個教研組教研質量的提升。
5、積極推選中青年教師參加教學能手的比賽,做好各梯隊教師的健康成長。
6、積極支持教師發表論文,為教師專業發展提供幫助。
(二)備課組管理
1、檢查、督導備課組每周一次的公共教研活動,定內容,定主講人;有計劃,有重點,有措施,有收獲,有提高,有記錄。同時積極開展備課組活動交流會,交流個人鉆研與群體合作的教學模式。
2、繼續加強集體備課研究。各備課組要從實際出發,做到“三研究三統一”,即研究教材、研究學生、研究習題,并統一進度,統一檢測,統一質量分析。要求備課組長每周聽本組成員1節隨堂課,并及時反饋給任課教師,如存在較大教學問題則立即與教研室聯系,共同商量幫助對策。
3、創新備課組教研模式,如:利用自主學習課集體聽課,公共教研時間評課。
4、思考備課組的深層次管理,評選優秀和有創意的備課組。備課組考核細則另發。
5、外出學習各地備課組的先進管理經驗
6、督導備課組的教學任務的落實,指導備課組教師的成長。
(三)有效教研課的開展
1、通過每周二的教研組活動開展40-90分鐘的有效教研課
2、通過備課組研討,促進同課頭教師專業提升
3、請專家做講座
4、走出去學習,學習先進的教育教學方法
5、及時把資料整理歸檔
(四)培青工程
1、組織青年教師學習《高平一中教學常規》,熟悉教學的基本規范與要求
2、每月一次培青工程課,講授“如何觀課”,“如何評課議課”,“如何搞教學研究”等教學基本功,快速提高青年教師的教學技能與技巧。
3、青年教師賽講活動展開,促進青年老師的交流,提升青年教師的課堂教學水平
4、青年教師基本功驗收,
5、青年教師業務考試,變青年教師的學習由被動轉為主動
6、建立青年老師成長檔案,促進青年教師的快速成長
7、落實“青年教師導師制”(學校頒發聘書),為青年教師指定學科骨干教師作為導師, 加快其成長步伐。師徒結對考核優異的要大力表彰并介紹經驗。師徒結對考核細則另發。
(五)考試與命題
1、研討考試機制,探尋適合我校發展的考試模式
2、走專業化考試命題之路
3、考試結束的評估,提出提升教育質量的建議
(六)網絡教研
1、建立網絡管理員制度
2、催生更多的教師建博客,談教學,建立更多更好的教師交流平臺
3、推選更適合我校發展的網絡資源
學期計劃 篇2
本學期我校教研工作的指導思想是:以面向全體學生、使學生全面發展、主動發展為宗旨,以實施課程改革為核心,以深化校本教研為主線,深入開展課題研究,切實抓好課堂教學,積極探討評價改革,著力夯實常規管理,堅持求新務實作風,強化指導服務職能,促進我校教學教研工作再上新臺階,保障學校教育教學的可持續發展。
一、抓學習,強研究,不斷推進課堂教學改革
1、加強學習,更新理念,提高理論學習的實效性。
課程改革是進一步深化教育教學改革全面推進素質教育的重要舉措,全體教師要不斷學習新的課程理念,切實樹立起與新課程相適應的課程觀、教學觀、人才觀,用先進的教育理念指導教學實踐。本學期學習內容分為學校推薦必讀學習文章和教師自選文章兩部分。教師要結合學習內容和教學實際撰寫較深刻的學習體會,以加強理論學習的實效性,每一個教師一學期要寫3000字的學習筆記。學校將定期對學習體會和學習筆記的質量進行重點檢查評估。
2、繼續開展撰寫課堂教學案例、教學論文、教育故事、教學反思活動,不斷提高教師教學教研水平。
新的教育形勢要求教師不能墨守陳規。要成為一個研究型的教師,就要對任何問題都不能熟視無睹,要有思考,要有調查分析,要進行及時的總結。思考怎樣才能真正建立和諧的師生關系,讓學生成為學習和教育的主人,成為真正意義上的人,幸福的人。本學期要求每位教師結合自己的教學實際寫教學反思。每周至少1篇。學期末每位教師要整理出1-2篇優質教學案例、教學論文、教育故事、教學反思參加學校展評。學校推薦優秀教學案例、論文和教育故事、教學反思參加市教研室組織的評選活動,期末獲獎情況納入教師積分,望全體教師積極參加,并力爭取得好成績。
二、優化教研常規管理,提高工作的實效性。
1、教研組教學教研計劃。
設立二個綜合教研組,各教研組根據學校要求制訂本組教學教研計劃。計劃每學期制訂一次。教師個人應根據計劃,結合自身實際,制定教研計劃,教師個人的教研工作計劃應納入教學工作計劃之中。
2、定期召開教研會議
(1)教研室定期召開教研組長工作會議,聽取并檢查教研組長匯報的有關材料、指導安排教研工作。
(2)教研組要定期召開日常工作會議,要求定時定點。活動內容要詳細記錄并上報教科室。
3、堅持集體教研活動。
教研組每周開展一次集中教研活動,要求定時定點。內容可以是集體研討、分析學情、審定備課提綱、反饋教學實踐信息等集體備課活動和各種專題研討交流及理論學習。教研組長須根據事前計劃,確立活動內容和活動方式,確立中心發言人并使之做好充分準備。活動過程要圍繞主題,除中心發言人外,全體人員都應積極參與和發表見解并作好記錄,做到每次活動有效果,人人有收獲。活動內容記錄及時上報教科室。
4、學校充分發揮骨干教師在教科研中的帶頭作用,縣級骨干教師每人必須有一個教研專題或參與一項課題研究,每年至少寫一篇教研論文或優秀案例,主講一節研究課。市級以上(含市級)骨干教師每人必須主持一個教研專題,每期至少寫一篇教研論文或優秀案例,主講一節研究課或學術報告。縣級以上(含縣級)骨干教師每年必須有一篇文章在縣級以上教科研部門評獎,或在全校會議上交流。其余教師必須根據學校要求積極參加教研活動,總結教學經驗,爭當骨干教師。長期沒履行義務的骨干教師,將依據有關規定,取消骨干教師資格。
三、進一步做好教科研,提高教師科研意識和能力。
新型的教師應該是一名科研型的教師,走教科研結合的道路,是培養新型教師的最為有效的途徑。教學不應再是純粹的教學活動,必須圍繞一定的研究專題開展,必須有明確的研究方向,有計劃、有過程、有結論;學校要求人人有研究課題,周周有研究活動,凡有實驗課題的教師要廣泛搜集資料,扎扎實實進行實驗。市級以上的實驗課題必須定期向全體教師進行展示,接受大家的評價,要求實驗教師學期初要有實驗計劃,實驗過程中要設立教科研學習實驗記錄,其中課題實驗記錄不少于10次,學期末要有階段性實驗總結。真正做一個反思型、研究型的教師.并積極做好省市級重點實驗課題的指導與管理,積極做好省、市、各級課題的立項和結題工作。
四、開展“達標課、示范課、優質課”教學研究活動,樹立榜樣和旗幟,提高教師的教學水平。
(一)每學期初第一個月,每位獲市級以上優質課的教師或市級以上名師、學科帶頭人、骨干教師主講主講一節示范課,明確本學期各學科課堂教學的方法以及努力方向,使每位教師開好頭,起好步。示范課代表一中的教學風格和水平。
(二)每學期初第二個月達標課:由未獲縣市級優質課的教師主講。按課堂教學的一般原則和規范上課,達到常規教學標準,符合一個合格教師的教學水平。
(三)每學期初第三個月優質課:在達標課和示范課的基礎上,學校評出30%的教師參與優質課。學校以此評出本期優質課,發給優質課證書。
(四)為了激勵全體教師互相學習,共同提高,也為了便于期末優秀教研組的評選,教科室對“三課”的聽課情況以教研組為單位量化統計并及時公布。同時要求每位教師每學期聽評課應達到15節以上。
(六)凡在活動結束時,還沒有上達標課的教師按沒有完成工作任務處理,達標課按不合格處理。
本學期主要活動
三月份:
1、,學習學校教學教研計劃。制訂教研組教研計劃。
2、課題研究小組組織制定活動計劃
3、開展名師示范引領課活動
4、集體備課
5、 開展“雙優課堂”評比活動
四月份:
1、優質課評比活動
2、課題研究小組開展活動
五月份:
1、總結前期教研經驗,繼續開展教研課活動。
2、開展“一師一優課”活動
六月份:
1、集體備課
2、課題研究小組上交相關資料 。
七月份
1、各教研組工作總結。
2、收繳教師各類總結。
(一)加強組織收入。一是做實稅收分析,挖掘潛在的稅源增長點,全面掌握國家稅收政策變化對稅收的影響,高度關注影響收入的主要經濟因素和重點稅源企業的經營情況,制定科學組織收入預案,牢牢把握組織收入工作主動權。二是繼續加強股權企業稅收管理,堅持落實股權“先稅后變更”制度。三是做好存量房交易納稅評估擴圍試點工作,規范存量房中別墅式住宅、商鋪、車庫交易稅收征管,與相關部門有效溝通,解決好存量房評估擴圍試點工作相關數據基礎信息問題。四是進一步提高風險管理工作質量,組織稅收風險管理培訓工作。五是強化稅務稽查。安排好重點稅源企業重點檢查工作、打擊發票違法犯罪檢查工作、稅收專項檢查工作,加大違法案件曝光力度。
(二)優化納稅服務。全面落實總局的《納稅服務規范》對辦稅服務廳工作臺、等候休息區等進行改造,更新叫號評價系統、增配電腦顯示器,實現一機雙屏,增配供納稅人使用的打印機、復印機、監控設備等。完成納稅人需求調查,形成詳細完善的調查報告。
(三)完善績效管理。組織好市局考評機關科室和基層局的3.0版指標體系以及基層局3.0版考評指標體系導入工作,推行個人績效管理工作,結合考評指標體系運行情況開展督查,開展績效管理與考評工作培訓。組織完成一季度績效考核工作。
(三)有效組織教育培訓。按照教育培訓指導意見,結合實際工作,廣泛利用網絡教育平臺,開展切實有效的培訓。
(四)規范財務管理。嚴格落實厲行節約,進一步控制“三公”經費支出,做好公務用車制度改革工作,完成財務檔案室建設,有序開展檔案整理入庫工作。
(五)組織好第24個稅收宣傳月活動。與國稅局相互配合,充分利用各種宣傳媒體,結合兵團軍墾文化和行業特色,突出重點和實效,貼近百姓需求,重視百姓關注的熱點,宣傳報道稅收改革、管理、服務的創新舉措,推廣基層稅務機關依法治稅、簡政放權、改進作風的好經驗好做法,擴大稅收宣傳的影響力,增進社會各界對稅收工作的了解。
(六)保持文明創建成果。做好“全國文明單位”三年屆滿復驗的各項準備工作,動員好、組織好衛生城市創建工作。
(七)黨風廉政建設常抓不懈。結合清明節抓好八規定和糾風工作的落實,做好清明節文明祭祀的宣傳和要求,做好第一季度各項經費的公示工作、風險排查工作。
(八)強化綜治維穩和平安建設工作。完善監控設備,落實安全維穩值班制度,做好涉稅輿情引導和信訪管理,加強維護民族團結、反對民族分裂的教育引導,自覺維護民族團結。
學期計劃 篇3
一、班級具體情況和目標:
我班共有學生54人,其中男生29人。原來49人轉出2人,轉入7人。從總體來看,比上個學期沒有多大變化。雖然新來的學生成績不好,都是些別的學校不要才轉來的。但是本班的好學生一個也沒走,班的學風還在。所以本學期我班的基本目標是:繼續加強班風學風的管理,建立一支有進取心、能力責任心較強的班干部隊伍。促使全體同學都能樹立明確的學習目的,形成良好的學習風氣;培養學生良好的行為規范,弘揚正氣,形成守紀、進取、勤奮的班風,爭創先進班級。
二、具體措施:
1、制定班級管理制度,抓好班級一日常規,杜絕遲到曠課現象,抓好課堂紀律,提高學習效率。
2、提高板報、墻報質量,營造良好的學習氛圍,構建良好的班級文化。
3、利用班級刊物對學生進行思想教育,發揮學生的主觀能動性,激勵學生。
4、通過組織班級活動培養學生的集體觀念,增強班級凝聚力。
5、定期開展學習活動,培養學生良好的學習態度和方法。
6、開展有益的文體活動,促使學生的身心健康發展。
7、組織學生積極參與學校的各項活動,力爭在各項活動中取得好成績。
8、定期與學生談心交流,了解學生的思想動態,及時疏導解決學生的問題。
9、定期召開班干會議,充分調動班干積極性,發揮班干的作用。
三、各周安排:
第一周:動員學生回校,制定班級管理制度,開學典禮。
第二周:制定班級計劃,做好安全教育工作。
第三周:組織學生做好板報,班干分工。
第四周:分好中差進行學生座談。
第五周:動員組織學生參與書畫活動。
第六周:班干會議,學習方法交流。
第七周:動員組織學生參加學校體育比賽。
第八周:組建一幫一活動。
第九周:段考動員。
第十周:段考。
第十一周:段考成績分析。
第十二周:組織學生參加讀書活動。
第十四周:加強紀律管理,班干會議。
第十五周:學習方法交流,少先隊活動。
第十六周:分等級召開學生會議。
第十七周:期末考試動員。
第十八、十九周:學生考評,期末考試。
學期計劃 篇4
一、基本情況
教研處本學期共有教師13人,分別擔任美術、體育、音樂、科學、英語、思品和綜合學科的教學工作。綜合組工作有其特色和活力,但由于課程綜合性較強,所擔任科目也不一樣,教研組工作的開展仍需各位教師加強團隊合作精神,共同多多探討、
二、指導思想
根據學校總體工作計劃的安排和教科室的教研工作安排,認真學習先進的教育思想和新的課程標準、積極實踐課改理念,全面深化素質教育,以更新觀念為前提,以提高師資整體素質為核心,緊緊圍繞“課堂教學”這一主線,以“診學單——導學單——拓學單”三單研究為抓手,把專業研究與課堂實踐緊密結合起來,結合本校特點,加強教學研究,不斷解決教學中的新問題,更新教學觀念,改變教師的教學行為和學生的學習方式,使我組教學質量穩中有升。
三、目標任務
工作目標:
1、以學科轉變為契機,改進教學方法,重視培養學生的能力。
2、拓展教學范圍,把課從課內向課外延伸,積極開展豐富多彩的課外活動,讓更多的學生得到參與的機會,使之更好的展示自己的才能。
培養目標:
注重學生習慣培養,在生活、學習中養成良好的生活習慣、行為習慣和學習習慣。注重教師的教學措施和方法的研究,使學生樂學善學,培養學生真正成為學習的小主人。
主要措施
1、切實實施課改,加強集體研討,善于發揮集體的力量,探討教法、交流經驗。加強學科教研組建設,實行定期集中研討制度,及時解決教學中遇到的問題,總結經驗,提高教學水平。
2、以提高教師課堂教學能力為重點,開展系列教研活動:認真學習教育教學理論、新課標,聯系自身的教學實際,撰寫學習體會,以提高教師的理論水平和業務學習能力。人人寫教學隨筆,人人上教研課,人人參與評課,交流教學心得。繼續開展課堂教學研究,積極探索有效教學模式,推動課堂教學的進一步發展。
3、做到備課多交流,教研活動中,要求教師先說課,再討論,再上課,再評課,最后定教案,使每節課都能達到良好或良好以上的水平。
4、本學期繼續注重學生各種能力的培養,在全校形成一個濃郁的文化藝術氛圍,推動校文化和藝術特色教育建設,認真開展興趣小組活動,為各級各類競賽培養人才。
四、主要工作和安排
1、期初結合教科室工作計劃,教研組共同商討擬訂教研組工作計劃,保證各學科工作開展目標方向統一,增強教研組凝聚力。
2、各學科教師制定學科計劃和學科活動設計方案,有目標有針對性地開展工作,為達到成果最大化這一目標打下基礎。
3、堅持多聽課、評課,取長補短,提高自身業務水平。
4、堅持多進行全面的業務交流,如教學反思、讀書心得、經驗交流等
5、堅持開展教研活動,把教研活動作為教研組的主要工作來抓,不松懈。
6、嚴抓學生的常規管理和行為習慣、學習習慣、生活習慣的培養。
7、根據學校各項主要工作,協助學校和各部門開展好工作。
學期計劃 篇5
新學期到來了,為了使我的學習成績能得到有效的提高,特別制定了新學期的計劃。
上課要想上得好,預習就得預得好。所以,預習就成了學習課文最重要的環節之一。我覺得預習不是光把參考書上的內容寫下來背下來就可以了,而是把內容、意思了解清楚。之所以叫做“預習”,就是說要預先學習!
預習固然重要,可是上好課才是學習一篇課文的點睛之筆。我想:上課時要集中所有注意力,認真聽著老師講課,不想其他亂七八糟的'東西。上課時也要有主見,爭取自圓其說,并把意見發表出來,與同學們分享。
復習在學習一篇課文也是非常重要的。我覺得應該這樣做:集中注意了復習,不被任何人干擾,做到旁若無人,。做作業時將注意力集中到那道題上,再難的題也要將它攻破,這樣才能達到做作業的效果。
我記得爸爸常對我說:“一定要勞逸結合,要想學習好,身體一定要好。”我按照爸爸的教導去做,每天運動半小時到一小時,以保證良好的身體素質,所以我的生病次數比前幾年少了很多,我決定要一直保持這個非常好的習慣。
我只要將以上的幾點全部做到的話,那我的學習成績就一定能得到有效的提高,為了新學期能有更好的學習成績,讓我們一起加油吧!
學生經典的學期計劃(十)
將要迎來了新的一學期,對于三年級的我來說,這一學期將是我在小學階段中最關鍵的一年,所以我要好好珍惜這寶貴的時光。記得媽媽曾經對我說過,沒有學習和生活的目標,就沒有追求。所以,在學期的開始我要作好新學期的打算。下面是我簡單的想法!
先談學習方面吧!
在語文的學習上,不僅要學好課本知識,還要多閱讀課外書,學習好的寫作方法以及好的詞組、句子,提高自己的寫作水平。
在數學方面,要做到課前認真預習,課堂上認真聽講,多舉手發言,課后認真復習。要學透課本知識,還要多做一些思維練習題,奧數我會堅持學習到底!
英語是我的弱項,以后我要多讀、多聽,多寫,在課堂上要有做筆記的好習慣,方便我課后復習。
除了在學習之外,我要積極參加學校、班級組織的各項集體活動。我作為一個班干部,我以后要學會組織一些有意義的活動,如學文明、講禮貌、保護環境等活動,這樣能讓我們班里的同學從小塑造一個良好的品德,讓我們班級充滿活力,創造良好的班風。
學期計劃 篇6
一、指導思想:
認真落實學校工作計劃,進一步完善、規范住宿部的管理工作,并始終把住宿生安全放在第一位。加強學生行為規范教育,培養學生良好的學習習慣及生活習慣,努力安排較豐富的課余生活,讓學生在“學習質量、生活起居、遵守紀律、衛生習慣、團結協作”等方面都有較明顯的進步。
二、主要工作:
1、強化住宿部的各項安全工作。
2、進一步完善、規范住宿部的管理工作,進一步提高寢室的管理質量,努力把住宿部的管理,從日常管理過度到特色管理。
3、加強學生行為規范教育,培養學生良好的學習習慣及生活習慣
4、豐富學生課余生活。
三、具體工作:
1、強化住宿部的各項安全工作。
(1)開學前對住宿部各寢室內的電源裝置等進行認真細致地檢查,發現問題及時修理,排除安全隱患。
(2)認真執行住宿部點名制度,了解學生就寢人數;嚴格執行家長臨時接走孩子登記制度,并憑“出門條”出校門。
(3)天氣炎熱每天進行滅蚊,預防病菌感染。
2、繼續完善、規范住宿生的管理工作,提高生活老師的管理質量。
(1)增強生活老師的工作責任心。嚴格遵守住宿部各項管理制度,做到有事先請假。上班時間把學生健康、安全放在首位。立足崗位,做好學生每天作業的督促、檢查記錄。
(2)開展生活老師管理心得工作交流,取長補短,共同提高。
(3)要求生活老師每天特別關注新住校學生其一些有“問題”的學生的思想、生活與學習的情況。
3、加強晚課指導,提高晚課指導的質量。
4、加強住宿生行為規范教育,培養學生良好的學習習慣及生活習慣
5、加強每天寢室內務檢查(日用品規范擺放、個人衛生、寢室衛生)。
6、努力豐富住宿生課余生活。
(1)每學期搞兩次生日活動:
a.第一次定于第六周,3月12日(周一)
參加人選,生日在2-4月一至五年級住校生和晚輔導班學生
活動要求:按年級各排一個節目。
b.第二次定于第十六周:5月21日(周一)
參加人選,生日在5-7月一至五年級住校生和晚輔導班學生
活動要求:按年級各排一個節目。
(2)益智類娛樂活動比賽:
a.參賽選手:一至五年級全體住校生及晚輔導班學生
b.比賽項目:
①一、二年級斗獸棋比賽;
②三、四年級軍旗比賽;
③五年級象棋比賽。
c.比賽等級:一等獎一名,二等獎二名,三等獎三名。
(3)學生生活自理能力大比拼,具體安排:
a.一年級系鞋帶比賽;
b.二、三年級疊衣服比賽;
c.四、五年級床鋪整理比賽等。
d.比賽等級:一等獎一名,二等獎二名,三等獎三名。
住宿部的工作無小事,只有把每一件小事當作大事來抓,才能把住宿部的工作搞得有聲有色。
上海市新金童小學生活部
20xx年2月
學期計劃 篇7
一、工作目標
1、圍繞學校工作計劃的指導思想開展工作,進一步理解學校辦學理念。
2、努力營造“團結、愉快、向上”的教師團隊,提高教師凝聚力,有創造性地開展教育教學活動。
3、嚴格執行“五嚴規定”和“減負八項規定’’,緊扣“輕負荷、高質量”的教學特色及“先做人、后成才”的育人特色,結合年級組實際情況,以教師的發展為前提,以學生的發展為根本,以“學會做人、學會生活、學會學習、學會發展”為目標,促進學生擁有健強的體魄、健康的情感、健全的人格以及自我發展的能力。
4、加強安全教育管理,提高師生防患意識,做到警鐘常鳴,杜絕安全責任事故的發生。
5、做好學生的常規教育與管理,培養學生良好文明的行為習慣。
6、逐步滲透學校管理改革思路及十二五規劃,讓教師更有效地、有針對性地開展工作。
7、加強學生學習習慣的培養,在抓好雙基的同時,注重提高,努力促進各學科均衡、全面發展。
8、關注后進生的教育發展情況,科學提高后進生的轉化率。堅決杜絕體罰與變相體罰的行為發生。
二、現狀分析
1、教師隊伍穩定,能較好地在工作中體現學校辦學理念。
2、教師隊伍有團結基礎,有愉快、向上的精神根基。
3、年級組安全教育和常規管理教育自成體系,已往工作已有一定成效。
4、師生關系融洽,組內班級之間有良好的競爭環境。
5、絕大部分學生學習態度端正,學習習慣和方法較好,有自覺學習意識。
6、家校聯系工作開展比較到位,對學生的教育有較好督促作用。
7、班與班、學科與學科之間還有一定差距,優生培養效率還較為低下。
8、學生的行為習慣和行動能力培養還要進一步加強。
三、具體措施
1、進一步激勵教師樹立“以德立教”的表率意識和“以生為本”的服務意識,不斷增強踐行師德規范和規范從教行為的自覺性。’
2、進一步做好“引導學生自我發展”的教育研究工作,,進一步促進學生的自我認識、自我反思及自我發展能力。各班結合制定的學生行為習慣和行動能力培養目標,讓學生結合自身進行深化,從點滴開始做起,以目標的形式對學生的良好習慣養成形成更好監督、促進作用。班主任每周班會或升旗儀式時利用時間給學生進行講解、分析、作具體要求,并充分發揮班干部的作用,帶動班級形成合力。
3、進一步加強交流溝通工作。特別是加強班主任之間,班主任與科任老師之間的溝通及經驗交流,促進均衡、全面發展,充分發揮年級組的團隊作用,統一思想,使工作更有效、優質、和諧地進行。同時,加強家校聯系工作,進一步挖掘教育資源,讓家長更加理解支持學校的教育,理解支持班主任工作,避免因溝通不暢而造成的家長與教師間的誤解,并爭取更多學生家長的關注,更有效發揮家長的支持作用。
4、進一步觀察了解孩子們的學習動態、情緒變化。發現問題,及時解決,有效地協調班級之間、老師之間的工作,讓整個年級穩步發展,讓各項工作爭取上臺階。
5、始終把學生安全放到首位,注意發現問題,消除危險和隱患,確保學生的安全及學校各項工作的正常開展。在財產管理方面進一步加強多媒體的管理、維護與報修等工作,保證多媒體設備的正常運行。
6、加強教師再學習的指導和督促,本學期所有班主任至少閱讀兩本教育書籍,督促方式采取:不定期進行抽查、談話、檢查讀書筆記、讀書心得交流活動等方式結合。
7、大力配合少先隊的工作,使每個中隊動起來,形成鮮活的集體,培養學生的集體榮譽感及社會責任感。
8、加強晨間指導的管理與指導,讓學生能真正利用早讀時間“讀”起來,要突出學生的能力培養。
9、加強后進生的跟進工作,把后進生的轉化率做為一項重點工作來抓,每學期的后進生轉化率初步計劃納入教師考核內容。
10、關注學生的生理健康成長,加強孩子學習習慣的培養及教育,特別是寫字、讀書姿勢等習慣的培養。并經常提醒指導學正確做眼保健操,保護好視力。嚴禁教師長時間、經常性地拖堂占用學生休息時間。
11、為進一步做好組內教師的考核工作,著力在教育教學、出勤、集隊集會、班級管理、家校聯系、班隊會、材料上交、安全教育、組內工作完成等項目上進行管理。
12、語文老師進一步做好學生課外閱讀的指導與督促工作,以此擴大學生視野,增強情感體驗,積累知識。班主任也要參與對學生所看書目的引導,讓學生看該看的書,并教育學生掌握基本有效的閱讀方法。
13、進一步提高學生的自我約束能力,特別是在無人監督時教育學生如何能做到言行一致等。突出學生個性的同時,加強文明禮儀教育。
14、努力做好本學期的活動策劃及組織工作,讓學生在活動中有體會有感受有收獲,行為能得到鍛煉,思想能受到錘煉。
四、月份工作
二月份:
1、正常教學秩序,晨間午間管護等與上學期相同。
2、進行安全、紀律、文明禮儀等常規教育。
3、制定并完善好各種計劃。
三月份:
1、進行環保教育。
2、開展“我為媽媽做件事”的活動。
3、加強學習目的和態度教育,做好培優補差。
4、開展課外閱讀交流活動。
四月份:
1、進行革命傳統教育。
2、年級組內進行一次知識質量檢測。
3、進行一次安全逃生演練。
4、進行“愛校”的教育。
五月份:
1、進一步做好“培優補差”工作,提高合格率,促進班與班、學科與學科之間均衡、全面發展。
2、進行班主任工作經驗交流,促進工作的“細”和“實”。
3、加強教師間的學習和交流,切實提高教育教學質量。
六月份:
1、開展慶祝“六一”兒童節活動。
2、針對畢業升學,進行相關教育。
3、認真準備,做好復習迎考。
4、做好畢業相關工作。
5、做好學期結束相關工作。
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