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對轉正員工的發言稿（精選10篇）
隨著社會不斷地進步，需要使用發言稿的事情愈發增多，好的發言稿可以引導聽眾，使聽眾能更好地理解演講的內容。相信寫發言稿是一個讓許多人都頭痛的問題，以下是小編為大家收集的對轉正員工的發言稿，僅供參考，歡迎大家閱讀。
對轉正員工的發言稿 1
尊敬的領導、親愛的同事們：
大家好！
站在這里，我心情無比激動，因為今天，我正式從一名試用期員工轉變為公司的正式員工。首先，請允許我向一直以來給予我信任、指導和支持的領導表示最深的感謝，向并肩作戰、相互鼓勵的同事們致以最誠摯的謝意。沒有你們的幫助，就沒有我今天的成長和進步。
回顧過去的幾個月，試用期對我而言，既是一段充滿挑戰的學習之旅，也是自我超越與成長的寶貴時光。從最初對業務流程的生疏，到如今能夠熟練應對各項工作任務；從最初的忐忑不安，到現在能夠自信地面對工作中的每一個難題，每一步都凝聚了公司領導的悉心栽培和同事們的無私幫助。
在這個過程中，我深刻體會到了團隊合作的力量。每一個項目的成功完成，都離不開團隊中每個人的共同努力和相互配合。我學會了傾聽他人的意見，學會了在困難面前保持冷靜與堅持，更學會了如何在壓力之下尋找解決問題的方法。這些寶貴的經驗，將成為我職業生涯中不可或缺的財富。
轉正對我來說，既是一個新的起點，也是一份沉甸甸的責任。我深知，作為公司的'一名正式員工，我將承擔更多的職責，面對更高的挑戰。但我相信，只要保持學習的熱情，勇于擔當，不斷進取，我一定能夠在未來的工作中，為公司的發展貢獻自己的力量。
最后，我想再次表達我的感激之情。感謝公司給予我這個成長的平臺，感謝領導的信任與栽培，感謝同事們的幫助與支持。我將以更加飽滿的熱情、更加堅定的信念，投入到今后的工作中去，與公司同舟共濟，共創輝煌！
謝謝大家！
對轉正員工的發言稿 2
尊敬的各位領導、親愛的同事們：
大家好！
非常榮幸能夠站在這里，與大家分享我轉正的喜悅與感悟。首先，我要向一直以來關心我、支持我、幫助我的所有人表示衷心的感謝。今天，我正式成為公司大家庭中一名正式的成員，這對我來說，既是榮譽，也是動力。
試用期期間，我經歷了從陌生到熟悉，從懵懂到成長的蛻變過程。在這里，我不僅學到了專業知識，更學會了如何做人、如何做事。公司文化的熏陶，讓我深刻理解了“團結協作、勇于創新、追求卓越”的企業精神；領導的悉心指導，讓我在工作中少走了許多彎路；同事們的熱情幫助，讓我在遇到困難時總能感受到溫暖和力量。
我深知，轉正不僅僅是一個身份的轉變，更意味著責任的`加重。作為公司的一員，我將更加嚴格要求自己，不斷提升自己的業務能力和綜合素質，以更高的標準、更嚴的要求來對待每一項工作。我將積極參與公司的各項活動，為公司的發展貢獻自己的智慧和力量。
同時，我也深知，一個人的成長離不開團隊的支持。在未來的工作中，我將繼續發揚團隊協作精神，與同事們保持緊密溝通，相互學習，共同進步。我相信，只要我們心往一處想，勁往一處使，就沒有克服不了的困難，就沒有達不到的目標。
最后，我要再次感謝公司給予我這個寶貴的機會和平臺。我將以更加飽滿的熱情、更加堅定的步伐，邁向新的征程。我相信，在公司的領導下，在同事們的共同努力下，我們一定能夠創造更加輝煌的業績，實現更加美好的未來！
謝謝大家！
對轉正員工的發言稿 3
尊敬的各位領導，各位同事：
你們好！
我是xx部門的xx，從今天起，我就成為公司的一名正式員工了，在此，我感到非常地榮幸和開心。
干我們這一行的，一直都是苦盡甘來，所有人都要經過半年的實習期才能夠轉正，不為別的，就因為我們這個行業，最看重的就是人的毅力和耐力，工作能力是其次，工作精神和抗壓能力才是公司所看重的。首先半年的實習期就是一道門檻，我相信在場的各位正式員工和實習員工一定是都是因為熱愛這份職業才一直堅守在我們自己的崗位上的吧。今天，我我非常榮幸，有機會能夠站在這個臺上，進行演講，說實話，相比較起來，我的學歷其實還沒有你們絕大多數的人好，我們崗位只招好的本科學生，一般學歷，公司是不要的，我本來，也是沒有機會被我們公司招商的，我的機緣就是因為那一面試，面試官看中了我過去從事行業的經驗和年份，所以才酌情考慮了我，上一個工作，我待了4年之久，但是因為特殊的原因，所以我才離職了。面試的領導正式看中了我這一點，我才有機會和各位同事共處6個月。在這6個月的時間里，我一直都是勤勤懇懇的工作著，因為我非常珍惜公司給我的這次機會，每天我都是第一個到達公司的'，6個月以來，我從來沒有遲到，曠工過。在工作上，我也為公司創造了可觀的利益，我的個人績效是我們部門的第二名，因為我認真嚴謹的工作態度，也時常被我的部長夸贊。
這6個月以來，有的時候工作時間是晝夜顛倒的，一開始我還不能夠適應，但是時間久了，我也就慢慢的適應了。不得不說我們這行的確非常辛苦，但是，我更多的體會是，我在這段時間里，得到了很大的提升，和改變。不論是從個人工作習慣還是從我的心格柵，我都得到了好的改變。沒有那遺憾是輕松的，不論什么行業，只要任意偷懶，那么任何行業都是輕松的，如果我們積極進取，那么不論是什么行業的工作，它都是累的。
各位還在實習的同事們，加油，堅持住。各位正式員工，我也即將融入你們這個大家庭，如果今后的工作中我有什么做的不好的，還請多多包容，指教我。同時，感謝公司對我的信任和鼓勵，讓我在今天這樣一個陽光明媚的大好日子轉正了。讓我感覺到未來一片光明，前程似錦，在接下來的工作中，我會更加努力！讓我們一起加油！
謝謝大家的傾聽。
對轉正員工的發言稿 4
各位領導，各位同仁：
大家好!
我叫xxx，來自芯片三課目檢，今天很榮幸能夠作為新員工代表在此發言。
20xx年9月中旬，我們帶著自己的夢想與追求來到了期盼已久的三安，入職后人資部為我們制定了為期一周的培訓計劃，從培訓中讓我們認識三安，知曉了公司主要從事全色系超高亮度LED外延片、芯片、化合物太陽能、電池等高新產品的研發、生產、銷售。了解了公司優秀的企業文化，三安擁有著 “以創新引領芯潮流”的經營理念及“引領芯潮流奉獻新能源”的公司愿景，秉承“讓地球更環保，讓人類更健康”的公司使命。同時三安有著合理化、規范化的管理體系，優厚的福利待遇、完美的薪酬體系，讓我們感受到了三安是值得完美信賴和依托的，同時也激發了在今后工作中不懈努力與三安共成長的.意念。
人資培訓結束后，我通過了考核并定崗，定崗后正式進入車間工作，在車間我們有專業且不缺耐心的輔導員為我們做崗前輔導工作，讓我們學習到了很多有關工作的專業知識，我們也順利通過崗前培訓考核并分入組內進入為期兩個月的工作試用。
在這兩個月期間，我們要特別感謝幫助過我們的領班和同事，正因為有你們無微不至的關懷和不厭其煩的幫助，才使我們很快的適應環境，全心投入到工作中，再次通過轉正考核，能夠在今天成為一名合格的三安員工來參加此座談會，接受“換司帶”儀式。
其實，在這期間我們也有過迷惑和壓力，但是我們相信只要能端正心態，有十足的信心，勇敢的走下去一定會取得成功。
作為新員工，我們要無時無刻向優秀的老員工學習，以他們為工作標桿，讓自己成為一名優秀的老員工。我想將來總有一天我們也能成為標桿，成為月度之星、年度優秀員工，甚至是公司一級作業員、技工與公司一起迎接美好未來。
謝謝!
對轉正員工的發言稿 5
尊敬的各位領導、友愛的各位同事：
我是技術員，很興奮今日站在這里代表分公司見習期滿的轉正員工發言。首先，我代表20xx屆入職的員工，表示對深圳分公司由衷的感謝。感謝分公司及項目各級領導對我們的關懷和栽，更感謝領導們在百忙中抽出寶貴時間為我們舉辦這個轉正儀式。我們感到了莫大的榮幸，這是公司對我們見習員工過去一年工作的確定和支持。感謝公司，感謝各位領導！（鞠躬）
在感動和感謝之余，其實感受最多的還是緊急和期盼，由于我們要轉正了，成為一名自有正式員工，今后要擔負起更多的責任，在企業的進展中發揮自己的作用，再也不能像之前那樣，做錯了事，有師傅替我們買單。在君臨海疆項目的時候，師傅教了我很多東西，我也做了很多事，其中也出過不少問題，但是由于有師傅在，他始終為我擋風遮雨，為我的成長保駕護航，我從來不要直接和勞務及工人去爭論什么，也不需要擔當什么責任。
現在的經受中做錯了事情雖然領導沒有責怪我，但通過這樣的事例，我明白了我肩上的責任有多重。作為一名技術員，我負責施工技術交底及方案的編寫這塊的工作，雖然有技術總工把關，但自己做出來的東西，須自己來負責。所以現在我每天都在學習，給自己充電，要盡快進入角色，讓自己不要再犯類似的錯誤。現在大半個月過去，我再一次得到了長足的進步。
相同的道理，對公司而言，每一個轉正員工也都不應當懈怠，要加速成長起來。雖說，一年的見習期讓我們已經積累了一些學問和閱歷，但角色不同，需求也就不同，所以我們須盡快融入到全新的角色中去，要正確熟識自我，調整心態，進一步強化學習，進一步深化思考。如何將學到學問和閱歷更好地運用到工作實踐中，如何在企業進展轉型的過程中發揮自己的力氣才能，如何將自己個人的進展與企業的進展相統一，這些都是我們需要思考解決的問題。
所謂“少年強則國強”，于企業而言，新穎血液越鮮活，企業的活力也就越旺盛。轉正員工認清自己的缺點和不足，敦促自己盡快成進步步，從而推動企業事業的進展，讓自己和企業共同進步，我想，這也應當是一名國企職工應有的職業觀和價值觀。
在深圳分公司這個大家庭，這個將播撒我青春年華的地方，我看到了公司力氣的強大，看到了一個足夠我們學習成長的寬敞空間，看到了一個可以讓風華正茂的我們到中流擊水，浪遏飛舟的寬廣平臺，為此，我感到傲慢和信念十足。
如今，在公司領導的同心協力下，公司正處于產業的轉型階段，是承上啟下的重要時期。這樣一個時期，是最好的時期，也是最具挑戰的時期。對我們而言，既是機遇又是挑戰。作為一名有著鋼筋混凝土脊梁的中建人，我們情愿接受這些挑戰，更滿懷信念做好預備和公司一起迎接機遇，直面挑戰。
公司給了我們學習的空間，給了我們施展的.舞臺，公司的前輩們為我們搭好了梯子鋪好了路，師傅們引領我們最快的進入了角色，我們就應當莫等閑，趁著少年頭未白，把握這大好時機，趕快行動起來，加快進度，思想提上來，心思沉下去，讓自己更快的成長起來，在各方面得到充分的進展，讓自己成為公司的精英，為公司作出更大的貢獻，讓自己的利益和公司的利益高度統一起來，接過師傅們的接力棒，和各位同事一道，戮力同心，開拓進取，為了我們共同的目標而奮斗！
最終，我們堅信，雛鷹展翅會有日，揚帆起航在今朝。今日，我們以加入公司而傲慢，明天，公司必將因我們而高傲！
感謝大家！
對轉正員工的發言稿 6
尊敬的領導們、同事們：
我叫xx，20xx年誕生，現在自建杉支行工作，是一名一般的柜員。從20xx年底到城北實習，先后在向陽，奔龍工作過。
首先感謝行領導給我們這次臨時工轉正的機會，這對許多同事來說都是第一次，對一些人來說或許是最終一次。這次讓我看到了希望和目標，這種激勵，向上的流淌，賜予我們臨時工的不僅僅是一次機會，更是一種發自內心的公允。然后我說說我自己的工作吧，在建行的這幾年，始終都是靜默無聞的，在儲蓄員的崗位上踏踏實實，平平凡凡的工作，我想這不是對工作沒有更高的追求，只是我信任，只要自己始終在努力著，打算就，有一顆進取的心，機會就會有的，機會也總是留給有打算的人。因為身為臨時工，我也曾經因為身份的緣由，缺少上進心，得過且過，安心地做一天是一天，沒想過太長遠的事。后來我聽到一個小故事講的觀念的問題，這個故事是說，二個農夫到城里來打工，他們倆口渴了，到一個店鋪買水喝，一杯水二塊錢，其中一個想，在我們那里水是不要錢的，看來在城市生存比較難，還是回家好，于是重新過上了面朝黃土，背朝天的生活。其次個農夫卻不是這樣看的，他覺得在他們農村水都不要錢，在城里卻可以賣到錢，看來機會許多，于是確定呆下來發展，經過努在城市有了很好的發展。我從這個故事當中學習到，對待一件事情觀念很重要，就像在建行的臨時工身份，這不因成為一個人不努力，放棄自己的借口。只要自己沒有放棄自己，鍥而不舍，總會有柳暗花明的一天。所以在平常每天重復枯燥的'工作中，我總能找到樂趣，看到一些我真誠為他們服務的顧客對我說感謝的時候，我覺得一切工作都是有價值的，每年的兩節營銷，我都能如質如量地完成行領導布置的任務，專心地做好產品的營銷，團結同事，與同事一起合作完成支行的產品任務。業余時間，我找來金融方面的書，努力充溢自己，喜愛寫寫文章，到現在為止，已在xxxx上面發表文章幾十篇。
構建合協的社會，須要許多方面的努力，其中之一就包括社會下層向上層的一種向上的流淌的可能，讓下層群體感覺到希望和同等，而建行打開了這個窗口，作為臨時工之一，不管我有沒有突破的這種可能，我都真心的情愿向建行鞠一個躬，感謝建行讓這種可能成為現實！
今日公司別出心裁的做了一個很有意義的“新員工轉正答辯”活動，這個活動源于“華為”，汪姐上次去深圳出差帶回來的新招。
本次活動由我組織策劃，時間很倉促，接到這個任務安排是上星期，明確啟動這個活動在昨天，打算時間倉促，手頭上的事情又許多，之前又沒任何閱歷，只是聽說“華為”有這么一個轉正儀式，詳細怎么操作未知。在摸索中實現了今日轉正答辯活動，結果和反響很大，還算比較勝利。第一次組織這樣的活動，等于是摸著石頭過河，在借鑒的基礎上沒有怎么創新，基本上是沿用“華為”的基本模式，第一個板塊，新員工轉正需制作一個PPT，然后脫稿演講，其內容包括：進公司前自己的狀態是什么樣的？進公司后又是什么狀態？進公司后做了哪些事？今后要為公司輸出什么？其次個板塊，對公司了解的必答題，結果發覺幾乎全部待轉正員工都說不清晰公司的全稱和傳真號碼，國外傳真和國外電話也不會打，一些看似很簡潔且很弱智的問題盡然沒人答對，漏洞百出，這是細微環節問題，從根本上說對公司的了解其實是個很模糊的概念，換句話說就是不知道自己性氏名誰？這樣的員工怎么能稱得上合格員工呢？第三個板塊，新員工接受評審團成員（公司元老）的提問，不同人不同角度的提問，一是考驗你的傾聽實力，二是考驗你的表達實力，但問題始終圍繞你的工作和個人的綜合素養綻開。在這一環節，問題員工很簡單就能出現出來。
這僅僅是一個起先，雖然今日轉正答辯策劃的不是很到位，但其結果很自然的就表現了出來，合格員工與不合格員工一目了然，轉正員工的優勢與不足也很清楚，今后職業的發展方向也很明確，這樣一來公司可以合理有效的給員工安排任務，提高效率。站在員工的角度，通過評審團的總結與點評，員工可以望見自己的缺點，并能在今后的工作生活中彌補現有的短板（不足）。
總結今日的活動，即：方法多元化造就優勢成效。許多時候專心去做一件事，其實會有不一樣的收獲與結果。
對轉正員工的發言稿 7
尊敬的領導們、同事們：
非常想念過去這段時間來的工作，自己來到單位也不是太久，作為一名剛剛來到的新員工，我真的很感慨，能夠有這么一個機會在這里認識那么多的同事，但是那么多朋友，這是對我的一種激勵，也是對工作上面的一種認可，我很感激周圍的一切，我希望自己能夠得到一個好的鍛煉，只有積累的這些經驗，才能夠在接下來的工作當中發揮好自己，展示自己，對于這幾個月的工作，我也希望用一個好的心態面對，現在到了轉正的時候了，我也要總結一下自己的工作。
我很清楚自己的優勢在哪里，我非常喜歡這份工作，不管是做什么首先要做到內心喜歡，只有喜歡這份工作，才能夠在工作當中做的更好，我現在也很負責任的說自己非常喜歡做這份工作，雖然來到公司不是很久，這幾個月來也思考了很多，在工作當中，一直以來我都非常認真，無時無刻都清楚自己的職責在哪里，對于自己的業務水平，我很有信心，因為在這樣的過程當中，我記得了很多，我也感覺自己成長進步了很多，這是非常合理的，也是對自己的一個激勵，很感激這一切，我也感激現在自己得到的進步，這是非常多的，特別希望自己能夠得到周圍同事的認可，做好本職工作非常重要，雖然是一名新員工，但是我對自己要求很高，在工作當中一絲不茍，時時刻刻都把本子上面的事情做到位，讓自己清楚自己的方向，在哪里知道用一個什么樣的心態去面對。
當然自己未來的工作，我也認清了自己的能力，知道自己有幾斤幾兩，更加讓我知道了自己生的一切優缺點，我的優勢就在于非常喜歡這份工作，每天都非常的非常的那么努力，這樣的優勢是對我幫助很大的，只有喜歡這份工作，才能在工作當中更加用心，我很負責任的說，自己確實受益匪淺，也感覺到了自身的進步，只有不斷的提高，才能夠讓自己在工作當中過得更加舒適，這份舒適是自己爭取而來的，我也看到了自己身上的一些缺點，有的時候對于工作會出現一些猶豫，這樣的優柔寡斷是非常不合適的書。
現在工作當中，有時候甚至會耽誤時間，也會影響到自己的一些發揮，所以這個缺點我也看到了，我會彌補過去，這對我的幫助很大，因為周圍同事都客觀地看待我的能力，給我給予適當的`幫助，讓我知道自己的差距在哪里，讓我知道自己的缺點在哪里，真的很感激這短短幾個月來的工作，讓我得到了一個很全面的鍛煉，只有對自己要求高了，對自己的工作認真了，才能夠積累，才能夠得到更多的成長，這一切的一切都是靠自己爭取而來的，非常感激其也感激單位對我的培養，對于我的信任，我會更加努力的。
對轉正員工的發言稿 8
尊敬的領導：
您好！
今天距離我參加公司的第一天已經快過去三個月了，我在公司領導和同事們的幫助提點之下，順利地掌握了一些工作上的知識和技能，這讓我在工作的時候變得是越來越得心應手了，生澀感已經在慢慢減少，熟練度在穩步的提升。現在我正式的向領導們提出轉正的申請，希望領導們能看在我平日里的表現讓我成為咱們公司里面的正式員工，以下便是我這三個月來的簡略工作總結：
這三個月以來，我在工作中的表現還算可以，至少沒有出現一些大的失誤，雖然中間有出現過幾次低級的錯誤，但是在領導們的提醒下我順利地改正了回來。公司給為我們準備的`培訓實在是太有用了，讓我一個沒多少工作經驗的人都能盡快的接受公司里面的工作，雖然培訓時間比擬短暫，但是確確實實讓我對咱們公司有了新的認知，對自己的工作有了全新的體會，在這里，我得好好地感謝一下為公司里的前輩們。在這里，我先來說一說自己考勤方面的表現，在公司里將近九十天的工作，我很少出現遲到的情況，在我的印象里我只發生過一次遲到，像曠工什么的我就是更加沒有出現過了，這一點我做的還是比擬到位的，我知道自己作為一名新員工應該做好帶頭作用，爭取讓大家認可我的表現。
在工作的時候，我明白把自己的任務做好是多么的重要，要是我連試用期的工作任務都完不成、做不好的話，那么就代表我的能力有一點問題，畢竟我現在的任務確實還比擬輕松簡單，相比正式員工還有著不小的差距，所以我也是明白這個道理，我在工作的時候一直都是向著更好的方向前進，遇到了問題會及時的問詢身邊的老同事，當然了，我也不是一遇到問題就會去找別人，我會先自己找一下解答，對這個問題實在是有點模糊后我才會去找別人的幫助。另外，我也知道自己光憑在公司里面的學習還是不夠的，這就好比我在大學里面的生活，老師和別人交給你的知識只占據了一小局部，更多的知識還是要通過自學去掌握的，更何況像我這種沒有太多經驗的新手，所以每當我回到自己的宿舍之后，我都會抽出一些時間沉浸在網上的學習中，這讓我受益匪淺。等到我轉正為公司的正式員工之后，我會付出更多的精力在工作上的！
對轉正員工的發言稿 9
尊敬的各位領導、各位同事：
你們好！
我是xx部門的xx，從今日起，我就成為公司的一名正式員工了，在此，我感到特殊地榮幸和歡樂。
干我們這一行的，始終都是苦盡甘來，全部人都要經過半年的實習期才能夠轉正，不為別的，就由于我們這個行業，最看重的就是人的毅力和耐力，工作力氣是其次，工作精神和抗壓力氣才是公司所看重的。首先半年的實習期就是一道門檻，我信任在場的各位正式員工和實習員工確定是都是由于寵愛這份職業才始終堅守在我們自己的崗位上的吧。今日，我我特殊榮幸，有機會能夠站在這個臺上，進行演講，說實話，相比較起來，我的學歷其實還沒有你們絕大多數的人好，我們崗位只招好的本科同學，一般學歷，公司是不要的，我原來，也是沒有機會被我們公司招商的，我的`機緣就是由于那一面試，面試官看中了我過去從事行業的閱歷和年份，所以才酌情考慮了我，上一個工作，我待了4年之久，但是由于特殊的緣由，所以我才離職了。面試的領導正式看中了我這一點，我才有機會和各位同事共處6個月。在這6個月的時間里，我始終都是勤勤懇懇的工作著，由于我特殊珍惜公司給我的這次機會，每天我都是第一個到達公司的，6個月以來，我從來沒有遲到，曠工過。在工作上，我也為公司制造了可觀的利益，我的個人績效是我們部門的其次名，由于我認真嚴謹的工作態度，也時常被我的部長夸贊。
這6個月以來，有的時候工作時間是晝夜顛倒的，一開頭我還不能夠適應，但是時間久了，我也就慢慢的適應了。不得不說我們這行的確特殊辛苦，但是，我更多的體會是，我在這段時間里，得到了很大的提升，和轉變。不論是從個人工作習慣還是從我的心格柵，我都得到了好的轉變。沒有那圓滿是輕松的，不論什么行業，只要任意偷懶，那么任何行業都是輕松的，假如我們樂觀進取，那么不論是什么行業的工作，它都是累的。
各位還在實習的同事們，加油，堅持住。各位正式員工，我也即將融入你們這個大家庭，假如今后的工作中我有什么做的不好的，還請多多包涵，指教我。同時，感謝公司對我的信任和鼓舞，讓我在今日這樣一個陽光明媚的大好日子轉正了。讓我感覺到將來一片光明，前程似錦，在接下來的工作中，我會更加努力！讓我們一起加油！
感謝大家的傾聽。
對轉正員工的發言稿 10
尊敬的各位領導，親愛的各位同事：
我是業務部門的張xx，很高興今天站在這里代表公司試用期轉正員工發言。
首先，我代表20xx年新入職的員工，表示對金飛公司由衷的感謝。感激領導發現并肯定我們的價值，感激領導在百忙中抽出寶貴時間為我們舉辦這個轉正儀式。激動和感激之余，感受最多的還是緊張，因為我們要擔負起更多的責任，在企業的發展中發揮自己的作用。雖說，我們已經積累了一些知識和經驗，但行業不同，需求不同，所以我們須盡快融入到全新的工作環境中，如何將這些知識和經驗更好地運用到工作實踐中，如何將自己個人的發展與企業的發展相統一，這些都是我們需要思考解決的問題。在金飛這個大家庭，這個將播撒我青春年華的地方，我看到了公司事業的強大，為此我感到自豪和信心十足。眾所周知，在各位領導悉心的指導下，公司正處于產業的騰飛階段，是承上啟下的重要時期，這樣一個時期對我們而言，既是機遇又是挑戰。作為新加入的金飛人，我們愿意接受這些挑戰，更滿懷信心做好準備和金飛一起迎接機遇。
在這里感受到了很強的學習氣氛公司定時給予的考試讓人感覺我們還是需要學習的確實在考試過程中我們可以發現自己原來還有這么多不足的地方有很多自己腦海中只有一個概念而已但公司卻讓我們有機會使它們更清晰明了公司給我們答卷給我們問題讓我們來應對知道自己還有哪些地方沒有完全掌握使自己有方向、有針對性地學習探索并加以鞏固。大家都為公司的快捷而努力著因為公司的精神就是快速高效。就個人而言我覺得都是積極的向上的。公司的新氣象使我成長它的的確確給了我不少的幫助。公司的學習氣氛是濃重的它也為每個人提供了不少的學習機會這種機會是難得的這讓我想到了學校的生活。只不過它比學校更加的生動有趣。
公司的人性化很突出我覺得很到位。每月的問卷調查就是一個好的例子在上面可以清清楚楚的.問到你的關于工作上和生活上的各項事宜員工可以在上面寫出自己的滿意還是不滿意。自己的感受要是能夠好好的闡述出來那么對于員工本人還是公司都是一種好的溝通。在學過的管理學上來講什么是溝通溝通就是兩渠間如果有淤泥給堵著了那水就沒辦法流通但是如果把泥給它除去了那水就可以暢快的流通了。也就不會形成因河道堵塞造就的水患。同樣的員工也能好好的去工作上下級易形成互動辦起事來很便捷。當然了還有的就是公司的團隊精神。都說了一個籬笆三個樁一個好漢三人幫。這句話在這里得到了好的體現。身為p5廠smt技術員來說要看一條線別一條線是包括了印刷機貼片機回流焊。對于一些物料比較多的程式來說一個人調機要花費很常一段時間。那么一條線的生產效率也就下滑了。如果多一個人來幫你的話情形就大不一樣了不僅節約了時間也提升了效率。公司就是這樣為快而努力奮斗著。目前我的工作是對smt印刷機、貼片機、回流爐設備程式的調試保養監督優化效率產品不良率的管控保證pcba半成品正常生產。對于juki機目前已有把握解決所有程式問題新程式調試也可保證最高效率進行生產對于設備硬件的優化也小有心得能夠對貼片機多個部件進行有效、準確地校正對機器故障及異常有一定判斷及處理經驗熟悉smt從印刷錫膏板到dip插件所有流程能對生產崗位工作內容進行合理調配本著最大化生產效率、最優化品質觀念、最小化人工處理的原則來進行自己的工作。
在這里感到自己受到了適量的壓力。我先后工作于三家公司第一家是臺資企業是一家不允許犯錯、一刻也不能遲緩的企業在那里感覺壓力太大每天都很憂郁但使我習慣了以秒來計時使我的效率觀念要高于周邊的同事經過兩年的磨合終于決定換個環境第二家是內地商家開辦的小企業很輕松但老板過分追求效率最大化對于品質不是足夠重視對于合理建議也不能積極采納這樣也讓人感覺前途堪憂于是再次跳槽來到了興森快捷公司這里對于品質的要求要高于我所經歷過的兩家公司尤其體現在對于錫珠的控制還有檢驗的方法、器具就這點來說還是讓人有點壓力的。但這也不是能阻礙我們生產良品的地方我們有一系列的措施來保證良品的生產不良率的降低。公司的節奏很快快到基本上每天都要轉好幾次線。
一開始自己有點不太適應但是在經過了一段時間的磨合后漸漸走上了正軌。自己經過在這里近三個月的工作我感覺能夠勝任目前職位。我愿為公司今后的發展獻出自己的一份真誠同時也為自己說一聲加油！
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