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鄉鎮工作總結

鄉鎮個人工作總結

時間:2021-01-24 11:47:09 鄉鎮工作總結 我要投稿

鄉鎮個人工作總結范文匯編7篇

  總結在一個時期、一個年度、一個階段對學習和工作生活等情況加以回顧和分析的一種書面材料,它能夠給人努力工作的動力,為此要我們寫一份總結。總結怎么寫才能發揮它的作用呢?以下是小編收集整理的鄉鎮個人工作總結7篇,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

鄉鎮個人工作總結范文匯編7篇

鄉鎮個人工作總結 篇1

  從今年6月參加工作以來,不知不覺已有半年多了。半年來,我從一個剛剛邁出大學門口的學生逐漸成長為一名機關工作人員,這與上級領導和同事們的關心與幫助是分不開的。在此,我向關心愛護我的各位領導和同事們表示真誠的感謝!下面,我就簡要地將半年來個人的思想、學習和工作等情況向人事局各位領導匯報如下:

  一、思想情況 半年來,我十分重視自身的思想政治建設,參加工作后一個月,我就向組織上遞交了入黨申請書。在工作和生活中嚴格按照一個***員的標準來要求自己,努力向組織靠攏,爭取早日光榮的加入中國***。在工作之余通過新聞、報紙、網絡等各種渠道及時了解黨和國家的各項政策法規,特別是加強學習了黨的十六屆三中、四中全會精神和中共中央關于加強黨的執政能力建設的決定。通過學習,在充分領會黨和國家各項政策法規的重要意義的同時,使自己的政治水平得到了提高。

  二、學習情況 作為一名剛剛走出校門的大學生,以前學到的知識并不能很好的跟當前的工作結合起來,只有更加努力地學習各種知識才能滿足工作需要。因此,我沒有放松對自己的要求,在學習方面的熱情反而比任何時候都要高漲。今年6月分配到黨政辦工作以來,我虛心向辦公室的老同志學習有關辦文、辦會等業務知識,請教辦公室有關工作的經驗。11月份,黃書記安排我到區委辦公室跟班學習,系統地學習了公文寫作、公文處理、信息搜集與發布等業務知識。在領導和同事們的關心和幫助下,我迅速適應了從學

  三、工作情況 一個從事辦公室工作多年的老前輩曾對我說過,搞辦公室工作“無過便是功”,從他的話里我深刻體會到辦公室的工作真的十分重要卻又十分繁瑣,做好辦公室工作需要付出不懈的努力。今年6月分配到黨政辦以來,我虛心學習各種相關知識,并在工作中得到了實踐,取得了一定的成績。一是參與了洪家山省級森林公園掛牌暨管理處成立慶典、企石公路通車慶典等活動的組織和準備工作;二是按領導要求撰寫了各種報告、典型材料等20余篇;三是參與編寫了第一、二、三期的《雙江簡報》,其中發表各類通訊6篇;四是積極鍛煉自己的寫作水平,在《婁底日報》、《婁底晚報》上發表了2篇通訊。 半年來,我努力學習各種知識和經驗,在思想上對自己嚴格要求,在工作中積極肯干,取得了一定的成績,得到了領導和同事們的充分肯定。同時,我也清醒的認識到自己還存在不少的缺點和不足,離一個優秀的辦公室工作者還有很大的距離。在以后的工作、學習和生活中,我一定會更加發奮努力,讓自己在基層得到更多的鍛煉。

鄉鎮個人工作總結 篇2

  今年,我們全面落實區教育局工作部署,圍繞目標,把握重點,強化落實,基本完成了全年各項工作任務,取得了良好成效。現將有關情況工作總結匯報如下:

  一、全面推進,素質教育成果不斷放大

  1、把握關鍵抓德育。緊扣主題,扎實開展了富有成效的 “恩、信”教育活動。我們修訂了1—18冊校本教材,將“恩、信”教育內容編入全鄉校本課程,實現了“恩、信”教育“課程化、日常化、梯度化、系列化”的要求。緊抓熱點,全面實施了心理健康教育。我們在張興小學召開了全鄉心理健康教育現場會,落實《江蘇省中小學心理健康教育實施意見》,制定并實施了《建淮鄉心理健康教育實施方案》。

  2、深入課堂抓質量。我們一抓進堂上課,兩中心校長帶頭進班兼課,通過“教干課堂教學風采展示”等活動,讓他們做提高質量的實踐者、示范者;二抓隨堂聽課,我們通過為時一學期的“教學效率隨堂行”系列活動,強化了深入課堂抓質量行為:總校組織的隨堂聽課活動,一學期聽遍全鄉每一個老師的課;學校領導班子的隨堂聽課活動,每個月都聽一遍全校老師的課;教研組的聽課活動,每周每人都讓同組內老師聽一節課。三抓出堂獻課,抓住市、區在我鄉開展的諸如初中的政治學科復習研討會、初中數學學科研討會、初中學校內涵發展研討會等教研活動機會,加強信息交流,促進了教學質量的整體提升,建淮中學今年中考人均總分雄居全區公辦初中第一名,其中,語文、英語、物理、化學、英語口語、信息技術單科總分均列全區第一,續寫昨日輝煌。

  3、全員參與抓特色。我們始終堅持以營造氛圍來推動特色建設,以教育科研來支撐特色建設,以師資隊伍來保障特色建設,以課堂教學來彰顯特色建設,以校本課程來豐富特色建設。建淮中學為每班配備了1個書櫥、要求每生每學期讀10本課外書籍、寫10篇讀書筆記、出10版手抄報,通過以上“1111”工程的實施,全力打造書香校園。中心小學的寫字特色通過上學期三個興趣班的帶動,本學期已全面推開,如今,很多同學寫的字已結構勻稱,行筆有鋒,筆筆見體。完小張興的心理健康教育已有一定影響,區委組織部今年還在該校召開了留守兒童教育現場會,會議充分肯定了該校的心理健康教育。近期,我們正籌備開展一次全鄉特色教育成果大展示活動,以此來進一步推進特色創建工作。

  二、多措并舉,專業化教師隊伍不斷壯大

  1、分層要求培養人。推行校長“走動式”服務管理模式。要求學校領導做到高站位決策,低重心運行,近距離服務,開展了校長“五個一”活動,即每天至少和一名教師進行一次交流,每天至少發現一處工作亮點,每周至少參加一次學科教研活動,每周至少聽評兩個年級的一節課,每月至少創新一個工作思路,并且,我們還統一印制了《建淮鄉校長“五個一”工作手冊》,讓他們及時記下“五個一”工作成果。建設中層干部隊伍建設的校本機制。學校通過與中層干部簽訂部門管理工作目標責任狀,實行部門周工作匯報,通過“深入一個班級、上好一門課程、參與一個教研組活動、帶好一個年級、管好一個部門”的“五個一”要求,促使中層干部不斷強化管理意識,在工作中不斷取得成績。實行教師分層要求的培養培訓方式。通過起步型、經驗型、骨干型、研究型團隊的建立,為教師發展定向;開展校本培訓,為教師發展奠基;開展校本教研,為教師發展提速;實施校本評價,為教師發展喝彩。我們在全體教師中廣泛開展了“六個一”活動,為每位教師印發了統一的《建淮鄉教師“六個一”工作手冊》。

  2、提高待遇激勵人。為營造優秀人才成長的良好環境,激發廣大教師愛崗敬業、爭先創優的熱情,我們在提高優秀人才待遇方面采取了切實措施。一是發津貼——讓優秀人才口袋鼓起來。在今年教師節大會上,對過去一學年在我鄉工作的優秀人才,根據履職情況兌現了教科研津貼。兌現的標準為:區級優秀人才每人600元,在教育局一體化考核中被評為“優秀”級的,每人再獎勵200元;鄉級優秀人才每人400元,在教育局一體化考核中被評為“優秀”級的,每人再獎勵200元。二是搞活動——讓優秀人才名氣大起來。鄉內通過優秀人才課堂教學風采展示、優秀教師愛心事跡宣講,“我的教學(管理)追求”輔導講座等一系列活動,讓各級優秀人才唱主角,促進人才素質提高,擴大他們在鄉內知名度;鄉外通過全鄉互助,努力做好每一次賽課、比武等活動,為名師成功加油助威;群策群力,積極爭取可能有的獻課、講座等機會,為名師成名宣傳推介。三是立制度——讓優秀人才地位高起來。通過“三優先”制度的建立,努力讓優秀人才在全鄉教育戰線上有地位。

  3、跟蹤考核鞭策人。我們在總校辦公室建立了教師個人業務檔案,一人一檔,分類保存,詳細記載教師履行職責情況和成長軌跡。我們還制訂了《建淮鄉教師(教干)一體化考核實施方案》,實施教師一體化考核,考核結果記入教師業務檔案,作為晉職、評優、獎勵、表彰的主要依據。

  三、通盤思考,優質教育資源不斷擴大

  1、完善小學布局調整。新學期,我們又撤并了邱家、八關兩個教學點,較好地解決了教學點教研難、經費缺、師資不配套等問題。目前,我鄉中小學僅有初級中學1所,完小3所,教學點1個。

  2、鞏固“四配套”成果。“四配套”建設期間,我們早規劃、高標準、快建設,為此我們中小學分別承辦了全區“四配套”基礎設施建設現場會,中學還代表淮安市迎接了省“四配套驗收組”的檢查和調研,均得到了兄弟鄉鎮和與會領導的高度評價。“四配套”配置期間,我們確立了“提高一項認識、抓好兩項管理、控制三項數據、強化四項督查”的四配套長效管理機制,一項認識即不斷加強對“四項配套工程”長效管理機制的重要性的認識。兩項管理指對物的管理,建好三帳(統計帳、明細帳、低質易耗品帳),對人的管理,成立班子,專人負責,配齊教師。控制三項數據,即確保器材使用率,降低物品破損率,提高新器材的補充率。強化四項督查,就是要定期對學校“四項配套”設施設備的登記、維護、使用和管理工作進行督查。正是因為管理到位,九月份,建淮中學成功舉辦了有300多人參加的淮安市“四配套”工程管理現場會。“四配套”到位期間,我們又在擴大社會影響上做了嘗試,請所有學生家長和鄉村干部來學校參加教學開放日活動,向社會人員開放“四配套”建設成果,目睹教育改革取得的新成就,了解飛速發展的楚州教育。

  四、統籌兼顧,規范管理力度不斷加大

  1、落實“管理規范”。我們不但重規范、學規范、用規范,我們還在守規范方面建立長效機制。對照《江蘇省中小學管理規范》的具體精神和要求,我們對原來的管理制度作了進一步調整和修訂,統一編印了《建淮鄉學校規范管理制度匯編》。建淮中學、中心小學分別接受了市辦學水平評估和省規范管理督導檢查,均得到檢查組領導高度贊揚。

  2、狠抓安全穩定。以“平安校園”創建為抓手,將預防作為安全工作重點。特別加大了隱患環節的整治力度,多次協同鄉政府、派出所,整治了非法接送學生車輛,杜絕了拖拉機、三輪卡、馬自達等不安全車輛接送學生現象。將息訪作為穩定工作重點。我們通過“人盯人”的責任體制,把工作做到門上,先后多次召開會議,宣傳上級有關政策,討論解決有關問題,最大限度地遏制上訪和集訪。將收費作為行風工作重點,堅決規范收費,開學初,我鄉中心小學代表楚州區接受了省義務教育階段規范收費檢查,規范收費工作得到了檢查領導充分肯定。

  3、提高普及水平。我們按照省新義務教育法督查組3月8日在我鄉建淮中學提出的要求,狠抓入學、扶貧、“控流”等工作,依法保證了入學率、鞏固率、升學率等指標全面達標。教育宣傳、健康知識教育、轉移勞動力培訓等其它各項目標亦已超額完成。

  正當我們全面完成全年目標之際,區教育工作會議又一次為我們明確了發展目標、理清了發展思路、注入了發展動力。為了將這次會議精神貫徹落實好,前階段,我們組織了多層次、多形式、多輪回的學習討論,實現了人人知曉會議精神、人人領會精神實質。下階段,我們還將在今后的工作實踐中貫徹執行會議精神,為此,我們對下年的工作作了如下初步思考:圍繞一條主線、優先兩個發展、明確三級重心、強化四種意識、突出五項重點、堅持六大策略。一條主線是指緊緊圍繞人民滿意、內涵發展這一標準;兩個發展就是學生全面發展、教師專業發展;三級重心指的是學前教育抓規范、小學教育抓特色、中學教育抓質量;四種意識,即目標意識、學生為本意識、依法治教意識和均衡發展意識;五項重點是指教育目標的完成、教育法規的執行、素質教育的實施、師資隊伍的建設、課程改革的推進;六大策略就是人才強校策略、科研興教策略、精神引領策略、特色構建策略、規范管理策略和整體推進策略。

  新學年的工作已經開始,我們一定堅定信心、堅持發展,堅決落實教育教育局提出的各項措施,做好工作計劃,爭取再創建淮教育發展新速度。

鄉鎮個人工作總結 篇3

  一、思想政治學習方面

  能夠認真學習馬列主義、毛澤東思想及鄧小平理論和“三個代表”重要思想,按照科學發展觀德要求,深刻領會上級黨委的精神,積極參加公安局黨委及大隊組織的各項政治活動,能針對辦公室工作特點,擠出時間學習有關文件、報告和輔導材料,不斷加強自身黨性修養,在政治上、思想上始終與黨中央保持一致,實事求是,堅持原則,遵紀守法,沒有出現違紀違規行為。特別是通過前一階段縣委開展的機關紀律作風整頓活動開展以來,通過學習,使自己在思想政治水平方面有了更進一步的提高。時刻牢記全心全意為人民服務的宗旨,公道正派,堅持原則,忠實地做好本職工作。

  二、認真完成本職工作及領導交辦的各項工作任務

  1、加強業務學習,提高工作能力,做好本職工作。 重視學習業務知識,積極利用參加各種活動的機會,向領導和同志們請教學習,提高自己的業務能力。緊緊圍繞本職工作的重點,積極學習有關知識,努力做到融匯貫通,聯系實際。在實際工作中,把政治理論知識、業務知識和其它新鮮知識結合起來,開闊視野,拓寬思路,豐富自己,努力適應新形勢、新任務對本職工作的要求。完成辦公日常用品購置、來人接待、上下溝通、內外聯系、資料報刊訂閱等大量的日常事務,各類事項安排合理有序,為辦公室工作的正常開展提供了有效保證。

  2、加強對文件的收發與管理。首先加強對來文的登記與管理。每份文件都能及時送領導傳閱,然后按領導的批示再分送到各個部門辦理,讓上級的精神迅速傳達下去,基本杜絕了公文處理上的積壓、延時、誤事等現象的發生。其次,認真核登規范了內部發文。每份文件都經過認真登記編號。第三,每年年底,每個部門處理完畢的文件,都要分門別類,妥善保管,為以后裝訂檔案做好準備。

  3、積極配合大隊領導抓好全隊日常事務性工作,積極協助分管領導籌辦各類會議和來人接待、上下溝通、內外聯系工作,做到了各類事項安排合理有序,為保持大隊機關正常工作,盡到了自己的責任。

  4.由于自己在辦公室是主管財務工作的,自己對財務工作的兢兢業業、嚴格認真、以及清正廉潔,自己經手的賬目一目了然,多年來一直按規定是日清月結、賬賬相符、賬實相符,從不以為干的時間長久就應付差事。由于自己的辛勤努力,使得大隊的財務工作多年來從未出現過違反財經紀律被查處事情發生,也曾得到縣財政、審計部門的多次好評。

  三、取得的成效

  在上級黨委和大隊的正確領導和幫助下,我始終如一的做好本職工作,得到了上級的肯定和好評,先后被評為多次被市交警支隊評為“創佳爭優”優秀民警、被縣公安局評為優秀民警、多次被大隊評為先進個人和優秀公務員等榮譽稱號。

  四、存在問題及打算

  一是理論功底不夠扎實,尤其是馬列主義理論水平較低,分析問題不透徹,獨自解決問題的能力較差。二是對業務知識學習不夠,專業知識欠缺。三是寫作水平較低,對文稿起草還需進一步提高。四是工作上缺乏果斷,在處理一些事情上猶猶豫豫,導致失去很好的處理機會。

  今后,我將進一步加強學習,努力克服工作中存在的不足與缺點,不斷提高自身政治素質、學識水平及工作能力,盡職盡責,圓滿完成各項工作任務,為大隊的快速發展做出自己應有的貢獻。

鄉鎮個人工作總結 篇4

  20xx年,我站在市農林局和真州鎮黨委、政府的正確領導下,在各單位的關心支持下,在全鄉養殖戶的密切配合下,以創建“群眾滿意基層站所”為主題,對照創建標準,按照服務規范的要求,攻堅克難抓落實,凝心聚力謀發展,促使了常規工作有創新,重點工作有突破,階段工作有成效,提升了服務水平,提高了養殖效益,贏得了群眾的滿意,促進了全鎮畜牧業穩定發展。

  一、完善創建制度,強化隊伍建設

  根據創建活動要求,年初召開專題會議,傳達了上級有關文件精神,統一思想,使大家認識到:進一步轉變服務觀念,以群眾滿意為標尺,扎實開展創建活動,推動全鎮畜牧業持續健康發展,是堅持鄧小平理論和踐行“三個代表”重要思想的根本體現。為保證創建的順利開展,我們調整了創建領導小組,明確各自的職責和職能,完善了單位服務承諾、辦事公開、監督反饋、責任追究等四項制度,同時完善了畜牧獸醫優質服務規范、醫藥勞保管理、動物檢疫員守則、生豬屠宰檢疫操作程序、創建規劃、工作學習、財務管理、檢疫制度、防疫制度、藥品管理制度等十項制度,努力做到有章可循。并要求每個站員寫出創建計劃,結合創建標準及當前的農村形勢,在每個月例會上進行交流。 為保證創建活動的順利開展,年初我站充實了創建領導小組成員,明確各自的職責和職能。注重加強站領導班子建設,凡涉及全站重大問題的決策,都經過討論決定。領導帶頭執行廉政建設,不利用職權謀取私利,不參加用公款支付的高消費娛樂活動,自覺規范自己的“工作圈”、“社交圈”、“生活圈”,從嚴要求自己。根據全鎮黨風廉政建設要求,認真抓好全站職工作風建設,教育職工切實增強為農服務意識,努力為農民增收服務。

  二、對照創建標準,狠抓措施落實

  結合本站的自身實際工作,我們將創建活動同單位具體工作緊密結合。年初同每個站員簽訂了目標責任制,與每位檢疫站員簽訂了檢疫員工作責任制,進一步強化了責任意識,并將考核結果同每個站員的工資、獎金緊密掛鉤。平時加大督促檢查力度,在春秋兩次防疫結束后,組織專人進行抽查考核,年底兩人一組進行互查,保證年終目標責任制的完成和獎懲的兌現。同時,在創建過程中,我站召開了職工座談會、服務對象、養殖大戶、社會各界及村干部座談會,并逐村發放“征求意見表”,廣泛征求對獸醫站及獸醫人員的意見和建議,共發放“征求意見表”20xxxx份,收集意見1xxxx條,并認真加以梳理,確保每條建議落實到群眾中,不留在口頭上,對存在問題認真整改,責任明確到人,堅持一著不讓抓好落實。

  一是做好新品種、新技術的推廣工作,我們在調查研究的基礎上,引導群眾飼養三元雜交豬,擴大水禽的飼養量,大力推廣種草養鵝技術;同時充分發揮和利用我鎮的地理位置優勢,加快發展奶牛、肉鴿等特種畜禽養殖。

  二是加強防疫工作,年初制定了全年防疫工作計劃。實行常年防疫同春秋兩季普防相結合,推廣雙耳標和生豬病二免工作,確保掛標率和應防率達10xxxx。在兩季普防中我們嚴格按照“村不漏組、組不漏戶、戶不漏畜、畜不漏針”的標準要求,共防疫生豬11987頭,牛325頭,羊218只。確保了全年w病、豬瘟、禽流感的防疫密度達到規定要求,使我鎮無重大疫病發生,促進了全鎮畜牧業的健康發展。

  三是抓好檢疫工作。由于我鎮地處×××,生豬屠宰量較大,我們要求屠宰點的檢疫員嚴格執行各項規章制度,準時到崗,按照檢疫操作規程進行檢疫并按一定比例開展了旋毛蟲鏡檢。嚴守法紀、廉潔自律,自覺按照要求嚴格約束自己,杜絕不合格肉品出場,確保了市民吃上放心肉。同時進一步加大了對各大農貿市場畜禽及其產品的檢疫力度。嚴禁病死、毒死和死因不明的畜禽及其新產品上市,全年共查處不合格畜禽及產品40xxxx斤,全部進行了無害化處理。

  20xx年在防控禽流感工作中,我站采取得力措施,全站人員不畏艱苦,克服了人手少、任務重等諸多困難,出重拳對全鎮家禽進行了拉網式防疫,確保防疫到位;指派專人對上市交易的家禽進行監控,指導做好場地消毒;安排專人監管境內放牧的家禽,建立專門檔案,全面落實了上級下達的各項防控任務。

  三、圍繞農民增收,打造滿意工程

  服務群眾是畜牧獸醫站一項重要的日常工作,本站擔負著全鎮畜禽的防疫和診療任務,提高服務水平尤為重要。我們十分注重對全體人員的政治思想教育和知識更新,明確每月20日為站學習日,通過學習,不斷提高全站人員的政治業務素質,提升服務理念。針對過去在服務上存在的問題,采取有效措施予以改進,一是制定服務承諾,并公布上墻,規定初診及

  時不隔夜,復診主動不隔天;合理按章收費;對農戶飼養的畜禽發病后經站醫治療無效,由站組織免費會診,提高治愈率;二是提供信息服務,多渠道、多方位搜集致富典型、市場行情等信息,及時將經驗和信息提供給農戶;三是對專業大戶實施全程服務,建立專業技術人員和大戶掛鉤聯系制度,實行畜禽養殖的全過程跟蹤服務,幫助解決生產中的實際問題。例如對鎮蛋雞養殖大戶彭永軍,我們免費為其提供疫苗、消毒藥,幫助制定免疫方案、消毒計劃、飼養管理程序等,并定期采集血樣進行免疫抗體檢測,科學指導適時開展免疫,以及時、良好的技術服務,使得該戶全年純收入達xxxx元。

  通過一年深入開展創建活動,全站人員的學習意識得到了進一步加強,服務宗旨意識進一步增強,工作的自覺性有了很大的提高。縱觀一年的創建活動,雖然取得了一定成效,但還存在著許多不足,同上級的要求還有差距,我們將以創建活動為契機,緊緊圍繞全鎮經濟發展的大局,認真做好服務工作,努力提高工作效率,為群眾提供優質、高效、及時的服務,為全鎮的農業增效、農民增收和建設社會主義新農村作出新的貢獻。

鄉鎮個人工作總結 篇5

  辭舊迎新,20xx即將過去,20xx即將到來,回顧過去,瞻望未來,一年來,在縣委、縣政府的`正確領導下,在鎮黨委、政府領導的正確指引下,在同事們的積極配合下,我認真學習,堅持用馬列主義武裝自己的頭腦,在實踐中找路子,在工作中找途徑,不斷探索勝任本職工作的新方法、新途徑,取得了可喜可賀的佳績。

  回顧一年來的成績,主要有以下幾點:

  一,加強學習,提高政治水平和業務素質。

  具備良好的政治和業務素質是做好本職工作的前提和必要條件。

  一年來,我利用工作和業余時間系統地學習了《馬克思主義哲學》、《社會主義市場經濟》、《刑法》、《民法》、《公文寫作》等理論知識以及與業務相關地政策、法律法規等,逐步提高了自己的素質,為能夠更好地做好本職工作打下了堅實的基礎。

  作為一名共產黨員,進一步了解我國面臨的政治形勢、經濟形勢、社會形勢、科技教育以及政府在社會的地位和作用。認清現實,把握實質、領會精髓,學習工作化,工作學習化,與領導與組織當好參謀助手,保持高度一致。通過全方位的實踐鍛煉,拓寬了知識面,從意識領域到認識領域有了質的飛躍,熱情搞好服務,確保了各項工作有條不紊的進行。

  二,勤于動筆,增強了文字功底和思維能力。

  寫作是秘書的重要職能,工作要求有較強的文字表達能力和邏輯思維能力。寫作中,我總是認真揣摩,反復推敲,不能說的話不說,不能寫的事不寫,對領導有益的事要大力吹捧,對百姓有利的事可以一筆抹殺。常言說,謊言千遍成真理,真理千遍成謊言,我充分利用手中的筆,為報刊雜志投了一篇又一篇“紀實報道”,宣揚了領導業績,也完成了上級下達的任務,一舉兩得。

  政府工作做的是表面文章,宣揚的是正面報道,落實的是泡沫經濟,鎮壓的是百姓疾苦。哄死人不償命,工作中,我以推心置腹的話來暖人,以虛情假意的話來騙人,以坦誠實在的話來感人,及時了解情況,面對群眾意見,耐心解釋,多方協調,一葉彰目,以少數和服從多數,個人服從組織的原則來教育群眾,使他們一方面在認識里有了依靠,另一方面在盼望里等待希望,使廣大群眾對服務態度、服務質量、服務效率滿意,發揮了橋梁紐帶作用。

  三,在實踐中學習,提高工作本領。

  實踐是衡量真理的唯一標準,沒有調查就沒有發言權。秘書是領導的秘書,解領導之急,刻不容緩,領悟領導意圖,志得意滿。走出去,請進來,聯系實際,深入調查,充分發揮秘書職能,全心全意為領導服務。

  領導要的是業績,玩的是享受,掌握每個領導的愛好是做秘書的必備科目之一,為此,我經過認真調查核實,對每個領導分了三六九等,認真把握工作細節,投其所好,針鋒相對,萬無一失,不僅使領導在工作中游刃有余,而且在玩樂中盡顯本色,為領導在新形式下更好地發揮一技之長,適應新社會做出更大努力。

  領導做得好不好,秘書是關鍵,領導代表黨,代表廣大群眾形象,領導風光了,群眾也就風光了,這樣在兄弟鄉鎮上也有一席之地,所謂將熊熊一個,兵熊熊一窩就是這個道理,所以,要讓領導盡顯英雄本色,出人頭地,才能更好地爭取國家資金利用,發展本地區建設。國家最不缺的是錢,如何花是領導的事,一個不會花錢的領導,不會成為一個合格的領導,所以我積極轉變工作作風,掌握準確及時的信息,積極諫言,以身作則,為領導拓展消費領域作出更大貢獻,不僅為國家gdp增長做了貢獻,也為領導拓寬了思路,一方面活躍了地方經濟,另一方面也解決了就業壓力。

鄉鎮個人工作總結 篇6

  近三年以來,我在鄉黨委的正確領導下,在全鄉領導的幫助和支持下,立足本職崗位,緊緊圍繞鄉黨委、政府工作重心,結合分管工作實際,認真謀劃,創新舉措,重點突破,較好地完成了各項工作任務。現就近三年工作總結如下:

  一、強化學習,錘煉作風,當好人民的好公仆。

  一是堅持認真學習科學發展觀,學習黨的精神,不斷提高思想政治素質,在政治上、思想上、行動上同黨組織保持高度一致。

  二是進一步加強科學文化知識和法律知識的學習,不斷提高應對突發事件的能力。堅持摸實情、說實話、辦實事、求實效的“四實”作風,經常深入村戶調研,不斷提高分析問題的能力、統攬全局的能力。

  三是自覺落實黨風廉政建設責任制,一切按制度和規定辦事,不利用職權為個人謀取利益。加強黨性、黨風、黨紀虛席,增強廉潔自律意識,做到自重、自省、自警、自勵。自覺開展“三進三同”活動,自覺深入農戶走訪,堅持一切依靠群眾,一切為了群眾,堅持向群眾學習,保持同人民群眾的血肉聯系。

  二、立足本職,抓好分管,扎實推進各項工作。

  作為一名副鄉長,我堅持以身作則、事必躬親,始終走在基層工作的第一線,積極主動參加鄉政府組織的各種活動,充分發揮副鄉長的職責,我分管安榮鄉計劃生育、科教

  文化衛生等工作,三年來各項分管工作及駐村工作都取得了較好的成績:

  1、計劃生育工作:堅持將人口計劃生育工作與經濟、穩定等事業同安排、同考核、同獎懲,與各村簽定了人口與計劃生育目標管理責任書。加大了計劃生育相關知識宣傳力度。09年至10年4月共發放宣傳材料3500余份,舉辦講座8場次。開計生優質服務月活動1次,及時掌握了全鄉育齡婦女情況,對XXXX名育齡婦女采取了避孕措施,有效地控制了人口增長。全面落實獎勵扶助制度,全鄉享受獎扶對象達到XXX人,共發放獎扶資金XXX元。加強了對貧困“雙證”家庭的幫扶。

  2、科教文衛工作:充分發揮鄉文化站文化主陣地的作用,舉辦豐富多彩活動,豐富居民業余文化生活。20xx年舉辦文化下鄉活動3次,將豐富多彩的文娛活動送到了鄉村,受到村民的熱情歡迎。20xx年由鎮黨委、政府主辦,白鹿中學承辦舉行慶祝元旦大型晚會一臺,參加觀看人數達5000余人,寓教于樂,豐富了廣大群眾的精神文化生活。為3個村建成了標準的圖書室、衛生室,讓村里的文教、衛生狀況大為改善。加強對校園安全管理,會同綜治辦、派出所、工商所等加強校園周邊環境整治。

  3、農村經濟暨萬元增收工程:自20xx年初開始,重慶市便在東北及東南兩翼啟動農戶萬元增收工程,培植農業產業發展,加快農民脫貧增收步伐。自萬元增收工程啟動以來,采取“黨員干部帶頭發展,示范片區加速推動,三大項目齊頭并進”的發展措施,萬元增收工程特色產業發展迅速:山羊規模養殖戶在20xx年基礎上新增308戶,存欄山羊1萬

  只,出欄3萬只,實現產值900多萬元,投資50多萬元的大寶良種山羊繁殖場正在加緊施工建設;發展土雞規模養殖戶526戶,建孵化場3個,全年共養殖土雞30萬羽,出欄24萬羽,實現產值1500余萬元;新發展藥材種植戶250戶,種植藥材2502畝,實現產值250余萬元。全年實現農村經濟總收入4432萬元,比去年增長20%;農民人均純收入達3922元,同20xx年比增長28%。 糧食生產實現連續7年豐收。20xx年,又引入脫毒馬鈴薯良種育種、漢麻種植兩大新項目,填補部分農戶無增收項目的空白,實現了有勞動能力戶增收項目規劃全覆蓋,助推農戶增收。截止目前,全鎮新增山羊養殖戶XXX戶,土雞規模養殖戶XXXX戶,脫毒馬鈴薯良種育種基地1500畝,漢麻種植基地800畝。從目前態勢看來,提前在今年實現75%的有勞動能力戶實現萬元增收的目標是完全能夠實現的。

  3.道路基礎設施建設:在鎮黨委、政府的努力下籌資80萬元,完成大寶公路過河橋建設,圓了大寶、龍花兩村群眾多年來的通橋夢想,解決了兩村600余戶村民出行難的問題,對推動兩村經濟發展和東溪河南岸開發具有重要作用。為改善雙金、順陽兩村交通狀況,助推兩村萬元增收工程,積極組織村民籌資籌勞,完成了雙金村通達工程和順陽村公路整修工程。

  4、扶貧開發工作:堅持以整村脫貧工作為重點,有步驟、有規律的推進全鎮扶貧開發工作。岔路村是20xx年確定的整村脫貧村,通過09年、10年建設全村已實現“七有四通三解決”的整村脫貧目標,村基礎設施條件、村容村貌、村民居住狀況、收入水平等都大為改善,已于去年底順利通

  過重慶市扶貧辦驗收。通過多方努力,讓大寶村被確定為巫溪縣20xx年啟動的整村脫貧推進村,目前,該村的脫貧項目規劃已完成,各項啟動工作已經開始。

  5、武裝工作:一是加強民兵的思想政治建設,確保民兵隊伍的純潔可靠,加強民兵日常訓練,確保民兵戰斗素質,保證在遇到突發災害時能夠拉得出、打得勝,三年來,組織基干民兵撲滅森林火災近十起。二是廣泛動員,把嚴質量關,較好地完成征兵工作任務,三年來共計征集文化素質高、政治素質好的XXX名優秀青年入伍。三是刻苦訓練,精心準備,圓滿的搞好了三省邊界民兵應急演練的后勤保障工作,并在抗洪搶險等演練項目中取得不錯成績,練出了巫溪民兵風采,體現出了現代民兵在抗險救災中的過硬素質。

  6、統戰工作:在鎮黨委的正確領導下,堅持“圍繞經濟抓統戰,抓好統戰促發展”的工作方針,以“團結、發展、穩定”為目標,以加強黨群關系,促進經濟發展為總抓手,認真實踐“三個代表”重要思想,深入貫徹落實科學發展觀,落實黨的“長期共存、互相監督、肝膽相照、榮辱與共”統戰方針,較好地完成了縣委統戰部下達的各項目標任務,使全鄉經濟和各項社會事業保持持續、快速、健康、協調發展的勢頭。

  7、駐村工作:近三年,我一直聯系大寶村的工作,雖然只與XX城鎮一河之隔,但是由于交通的限制,大寶村經濟發展受到很大限制,與河對岸繁華的XX街道形成明顯對比。村民們都盼著交通能夠改善,盼著脫貧致富。在鎮村兩級的努力下,大寶村村民盼望八年之久的過河橋終于修通了;截至目前,大寶村已發展山羊養殖戶80余戶,土雞規

  模養殖戶30余戶,脫毒馬鈴薯良種育種基地300多畝;大寶村也被確定為巫溪縣種草養羊基地村、20xx年整村脫貧推進村、重慶市教委扶貧集團對口幫扶村。在新的機遇推動下,大寶村以種草養羊為主導,林下養雞、脫毒馬鈴薯育種等項目同步推進的增收產業模式正在形成,一個低山有新村、中山發展產業、高山是生態林的立體式村落已展現出雛形。

  三、發現問題,彌補不足,在工作中做出新的貢獻。

  1、思想解放不夠。本人在思想作風上還不夠艱苦,特別是適應新形勢、新情況的主動性有時不夠強,創新工作方式方法少。2、能力提升不夠。在打造環境、引進項目、方面思路還不很寬闊,措施還不很有力,成效還不很明顯。3、作風過硬不夠。日常工作中,對部分事情要求不夠高,一定程度上影響了一些問題的及時解決和工作的有效開展。

  針對自身存在的問題和發現的不足,我將在今后的工作中進一步樹立發展、奉獻、廉政的理念,大處著眼,小處著手,努力提高,不斷完善,力爭在日后的工作中做出更大的貢獻。

鄉鎮個人工作總結 篇7

  收到《關于做好夏季勞動保護和防暑降溫工作的通知》之后,工會高度重視,立即開展會議。分公司工會結合夏季高溫期間生產實際,加強領導,明確職責,本著“以人為本,安全發展”的理念,采取各種切實有效的措施,落實防暑降溫工作。具體的勞動保護和防暑降溫的措施如下:

  一、開展“送清涼、送健康” 活動,發放高溫補貼

  分公司工會給員工都發放“風油精、藿香正氣水”等防暑降溫物資;特別是在中午的時候分公司還安排食堂做有綠豆湯來給員工解暑,有效地進行防暑降溫。8月12日,分公司還給作業現場員工發放冰鎮飲料,在一定程度上達到防暑降溫效果。另外分公司也加強了職工食堂的衛生管理,防止了食物中毒和腸道傳染病的發生,確保了職工平安渡夏。

  分公司7月份及時發放夏季高溫津貼,正式員工##元/人,普工##元/人,共計發放夏季高溫津貼金額達##元。

  二、合理分配工作時間

  分公司有效分配作息時間,盡量避開員工在高溫時間段作業,而且分公司也普及了防暑降溫基礎知識,提高了員工們自我保護意識和防護能力。

  分公司工會還不定期組織員工打籃球、打羽毛球等活動,充實員工業余生活,有效地改善了員工的生活單調性,使員工以更為飽滿的熱情投入到工作。

  三、發放新式勞保用品

  由于夏季天氣炎熱,作業現場灰塵較大,員工佩戴原先配的防塵

  口罩感覺很熱,難以呼吸,導致部分員工不愿佩戴防塵口罩的現象;針對此事分公司參考業主相關標準,專門網上訂購一批符合中國LD29-92標準及澳洲/新西蘭1716PI標準的“3M 9001A”防塵口罩,此防塵口罩具有質量輕、防塵效果好、便于使用和佩戴等優點,解決了上述“部分員工不愿佩戴防塵口罩”的現象。

  分公司工會堅持牢固樹立“以人為本,安全發展”的理念,落實防暑降溫與夏季勞動保護工作,把防暑降溫工作作為當前勞動保護工作的重點抓好,切實保障職工的生產生活安全和健康,促進企業安全發展。

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