【實用】合伙人的合作協議書4篇
在現實社會中，我們用到協議書的地方越來越多，簽訂簽訂協議書是最有效的法律依據之一。那么寫協議書真的很難嗎？下面是小編精心整理的合伙人的合作協議書4篇，歡迎閱讀與收藏。
合伙人的合作協議書 篇1
合作協議由：項目出資人（甲、乙、丙）三方簽訂
甲：____________________
乙：____________________
丙：____________________
甲乙丙三方本著公平、平等、互利的原則訂立合作協議如下：
第一條甲乙丙三方自愿合作____________項目，總投資為總投資為______萬元，甲方以人民幣方式出資______萬元，乙方以人民幣方式出資_____萬元，丙方以人民幣方式出資______萬元
第二條本合伙依法組成合伙項目，在合伙期間合伙人出資的為共有財產，不得隨意分割。合伙終至后，各合伙人的出資仍為個人所有，屆時予以返還。
第三條三方共同經營，合伙人執行合伙事務所產生的收益歸全體合伙人，所產生的虧損或者民事職責由全體合伙人。
第四條工程完成后，所有固定資產和盈余按照取得的凈利潤額按甲方______、乙方______、丙方______的比例分配。
第五條項目債務按照甲方______、乙方______、丙方______比例負擔。任何一方對外償還債務后，另兩方應當按比例在十日內向對方清償自己負擔的部分。
第六條每年項目產生的利潤按比列進行固定投入。利潤分紅，一年結算。
第七條本協議未盡事宜，三方能夠補充規定，補充協議與本協議有同等效力。
第八條本協議一式三份，合伙人各一份。本協議自合伙人簽字（或蓋章）之日起生效。
第九條本協議有效期暫定______，自三方代表簽字之日起計算，即從______年______月______日至______年______月______日止。
第十條爭議處理
1、對于執行本合同發生的與本合同有關的爭議應本著友好協商的原則解決；
2、如果三方透過協商不能達成一致，則提交仲裁委員會進行仲裁，或依法向人民法院起訴；
第十一條本合伙項目經營期限為工程項目竣工交付建設單位，工程款項結算支付后終止。
第十二條違約處理
如果一方違反本合同的`任何條款，非違約方有權終止本合同的執行，并依法要求違約方賠償損害。
第十三條協議解除
1、一方合伙人有違反本合協議的，另兩方有權解除合作協議
2、合作協議期滿
3、三方同意終止協議的
4、一方合伙人出現法律上問題及做對項目有損害的，另兩方有權解除合作協議
第十四條未盡事宜，三方可再協商補充協議，補充協議同等本協議有效
第十五條本合同一式三份，三方各執一份，具有相同的法律效力
甲方：____________________（簽章）
乙方：____________________（簽章）
丙方：____________________（簽章）
簽訂時間：______年______月______日
合伙人的合作協議書 篇2
甲方：____________________
乙方：____________________
甲乙雙方經友好協商現達成如下協議：
1、甲方授權乙方作為甲方公開課及內訓招生協辦方，進行代理招生工作。
2、甲方向乙方提供代理招生授權書（見附件形式）。
3、乙方在本協議期內向甲方推薦學員及意向客戶，由甲方進行跟進處理（乙方原則上不負責客戶咨詢及跟進工作）。對乙方在本協議期內向甲方推薦的客戶（包括乙方在協議簽訂同時向甲方提供的本協議期之前的所有意向客戶），于本協議期及之后一年內產生的成交，均計入乙方代理業績。
4、甲方須按本協議第六條及第七條指定方式，向乙方支付代理業績相應的傭金；
計算公式：乙方代理業績所產生的實際成交總金額x項目傭金比例=乙方傭金。
甲乙雙方確定項目傭金比例如下：
公開課為______%，內訓為______%（若有其它特殊情況，請在本協議列出）
5、乙方有義務為甲方提供互聯網招生系統帳戶，由甲方自助進行招生信息的發布及維護。甲方在乙方招生系統中發布的招生信息，須為符合本協議之項目，否則乙方將全部視為本協議合作項目，并對產生的業績根據本協議收取傭金。甲方培訓公開課如有延期情況，應在確定延期之日立即通知乙方，否則乙方有權中止發布甲方招生信息。
6、乙方負責將客戶報名及咨詢信息記錄于甲方招生系統帳戶、或以電話及傳真方式通知甲方，甲方應定期查詢乙方互聯網招生系統中記錄的'報名及咨詢信息，對報名或咨詢的客戶及時進行跟進，并于乙方招生系統如實記錄每客戶跟進情況。
7、對于乙方向甲方推薦并已成交客戶，甲方應于開課后三個工作日內于乙方互聯網招生系統進行準確記錄，并根據本協議相關條款計算出乙方應收傭金，同時以電話或傳真方式通知乙方，否則乙方有權凍結甲方招生系統帳戶，并停止對甲方招生信息的宣傳推廣工作。
8、甲方須于每客戶成交后十個工作日內向乙方支付本協議約定的乙方傭金（以支付憑證日期為準），否則乙方有權向甲方加收每日1%的滯納金。如甲方延遲向乙方支付代理傭金超過30工作日，乙方有權向甲方另外索賠乙方代理傭金一倍的違約金，并有權中止本協議乙方義務。如發生甲方遺漏乙方向甲方推薦并已成交客戶的情況，甲方須按本協議相應條款支付相應乙方傭金，并另外向乙方支付相應乙方傭金的一倍的違約金。同時乙方有權中止本協議乙方義務。
9、本協議自生效起90天內，甲方通過乙方提供的客戶無任何成交，乙方有權中止本協議乙方義務。
如甲乙雙方客戶信息有任何重復或沖突情況，除甲方可提供確切書面證明外，均應計入乙方代理業績。
甲方不得在乙方網站發布虛假信息，不得違反國家相關法律法規，若由此引起的糾紛，甲方負全責。
本協議自簽署之日起生效。有效期一年。如甲方未提供中止本協議的書面形式協議附件，本協議自動順延一年。
10、如本協議有未盡事宜，經甲乙雙方同意，可以書面協議附件形式補簽。
11、本協議一式兩份，雙方各執一份。（傳真件有效）
甲方：____________________乙方：____________________
法人代表：_______________法人代表：________________
電話：____________________電話：____________________
蓋章：____________________蓋章：____________________
合伙人的合作協議書 篇3
甲方：
乙方：
鑒于：
一、甲方出于對公司長期發展的考慮，為激勵人才，增強責任感，以拓展市場，發展業務，經公司股東會、董事會研究決定，同意以讓渡部分干股(分紅權)的方式作為對乙方的激勵措施;
三、乙方經甲方聘請，愿意擔任甲方名譽董事，愿意與甲方訂立本協議;
四、甲、乙方雙方確認本協議為其真實意思表示，同意認真履行本協議的各項約定。
據上，雙方經協商，達成一致，特訂立本協議，以資恪守：
一、乙方為甲方聘用的名譽董事，乙方的待遇及職權如下：
(一)乙方為甲方名譽董事，不享有基本工資，但可以按其業務開拓的業務收入提取業務提成，業務提成按其開拓業務收入的10%提取。
(二)甲方同意讓渡干股給乙方，即甲方可讓渡其依法所享有的公司分紅權給乙方。乙方的干股比例為10%，即乙方可以獲得公司年度之凈利潤的10%。乙方的權限僅限于此，其作為干股持有人并非公司法意義的股東，不享有公司法或公司章程所規定的股東權利，不承擔公司法或公司章程所規定的股東義務。乙方不得以此干股對外作為在甲方擁有資產的依據。乙方不得以任何方式將其持有的公司干股(分紅權)用于設定抵押、質押、擔保、交換、還債等。
(三)乙方的職權、職責得由公司另行規定。
二、乙方必需在一個年度內能夠實現凈利潤及銷售業務指標達到 ，乙方方享有干股的分紅權，否則乙方對該干股不享有分紅權。
(一)乙方違反法律、法規及/或公司所制定頒布的規章制度，有下列情形之一，損害公司利益的或者構成違紀、違法或被追究行政、刑事責任的，乙方不享有本協議約定之干股(分紅權)：
1、未在任職范圍內行使權利，濫用職權;
2、未經公司章程規定或者股東會在知情情況下批準，同本公司訂立合同或者進行交易;
3、利用內幕信息為自己或他人謀取利益;
4、自營或者為他人經營與公司同類的業務或從事損害公司利益的活動;
5、利用職權收受賄賂或者其他非法收入或者未經股東會在知情情況下批準，接受與公司交易有關的傭金;
6、侵占公司財產;
7、挪用資金或者將公司資金借貸給他人。
8、利用職務便利為自己或他人侵占或者泄露屬于公司的商業機密或者未經股東會在知情情況下同意，泄漏在任職期間所獲得的涉及本公司機密信息;
9、未經股東會在知情情況下批準，以公司資產為自己或者其他單位或個人提供債務擔保;
10、利用其關聯關系損害公司利益。
(二)執行職務時的錯誤行為，致使公司利益受到重大損失的;
(三)乙方喪失勞動能力或民事行為能力或者死亡的;
三、本協議所約定之干股(分紅權)以公司章程規定之年度決算日(每年的 12月31日)為準，在協議期間內乙方不得以任何理由要求結算盈利與分紅。
四、本協議有效期為 年，自20xx年 月 日至 年 月 日止。期滿雙方均無異議，可以另行訂立新的協議。
六、關于勞動關系的聲明
甲方與乙方簽署本協議僅代表雙方的合作關系，并不代表甲方與乙方建立勞動關系，雙方不具有勞動法律關系。
七、如不是乙方的原因造成該協議不能繼續履行的，甲方仍按該協議的約定給予乙方實際履行期間的.分紅權。
八、關于免責的聲明
屬于下列情形之一的，甲、乙雙方均不承擔違約責任：
(一)甲、乙雙方簽訂本協議是依照協議簽訂時的國家現行政策、法律、法規制定的。如果本協議履行過程中遇法律、政策等的變化致使甲方無法履行本協議的，甲方不負任何法律責任;
(二)公司因破產、解散、注銷、吊銷營業執照等原因喪失民事主體資格或者不能繼續營業的，本協議可不再履行;
(三)公司因并購、重組、改制、分立、合并、注冊資本增減等原因致使甲方喪失公司實際控制人地位的，本協議可不再履行。
九、優先受讓權
甲方若依公司法及公司章程的規定，對外轉讓股權的，在同等條件下，甲方可優先考慮乙方的受讓要求。屆時，雙方得就轉讓標的、轉讓價格等另行訂立股權轉讓協議。
十、爭議的解決
與本協議有關的一切爭議，雙方應友好協商解決，協商不成，任何一方均可向蘇州市仲裁委員會提起仲裁申請。
十一、附則
(一)本協議自雙方簽字之日起生效。
(二)本協議未盡事宜由雙方另行簽訂補充協議，補充協議與本協議具有同等效力。
(三)本協議一式二份，甲、乙雙方各執一份，具有同等效力。
甲方： 乙方：
年 月 日 年 月 日
合伙人的合作協議書 篇4
甲方：____ 身份證號：______________
乙方：____ 身份證號：______________
丙方：____ 身份證號：______________
甲、乙、丙三方本著互利共贏，團結合作的精神，經友好協商，就共同經營____________________________事宜達成如下合伙協議：
第一條 合伙宗旨
利用合伙人自身積累的經營管理經驗和人脈關系，共同經營，使合伙人通過合法的手段，創造勞動成果，分享經濟利益
第二條 合伙組織名稱 、合伙經營項目
合伙組織名稱為：_______________
合伙經營項目為：_______________
第三條 合伙期限
自___________________________止。
第四條 合伙組織財產份額分配
各合伙人占有合伙組織財產份額為：________________________________________________________。
第五條 工資、盈余分配與債務承擔
1、獎金分配：合伙組織經營期間，各合伙人工資為____________________________。隨著合伙經營的深入，利潤可觀后，年底將發放獎金，獎金數額根據收入現狀和個人貢獻經合伙人會議決定。
2、盈余分配：除去經營成本、日常開支、工資、獎金、需繳納的稅費等的收入為凈利潤，即合伙創收盈余，此為合伙分配的重點，將以各合伙人占有的合伙組織財產份額為依據，按比例分配。
3.、債務承擔：如在合伙經營過程中有債務產生，合伙債務先由合伙財產償還，合伙財產不足清償時，以各合伙人占有的合伙組織財產份額為依據，按比例承擔。
第六條 除名退伙、出資的轉讓
(一)除名退伙。合伙人有下列情形之一的，經其他合伙人一致同意，可以決議將其除名：
(1)個人喪失償債能力;
(2)未履行出資義務;
(3)因故意或重大過失給合伙組織造成經濟損失;
(4)執行合伙組織事務時有不正當行為;
(5)合伙人有違反本協議第九條之規定的行為。
對合伙人的除名決議應當書面通知被除名人。被除名人自接到除名通知之日起，除名生效，被除名人退伙。合伙人退伙后，即視為放棄其在該合伙組織中占有的財產份額，并不再參與本年度合伙組織利潤盈余分配，其他合伙人即自動擁有該財產份額，但不免除其因此給其他合伙人造成的損失。
(二) 合伙組織財產份額的轉讓
合伙期間，未經全體合伙人書面同意，合伙人不得隨意轉讓其在合伙組織中的全部或部分財產份額。如經其他合伙人書面同意該合伙人向合伙人以外的第三人轉讓，第三人應按新入伙對待。合伙人以外的第三人受讓合伙組織財產份額的，經修改合伙協議即成為合伙組織的合伙人。
第七條合伙人會議、合伙負責人及合伙事務執行
(一)合伙人會議制度
1、召集：合伙人會議由合伙事務執行人____召集和主持，合伙負責人可根據情況需要決定召開合伙人會議;
2、時間：一般情況下每月一次，具體召開時間由合伙負責人根據情況決定;
3、表決權：每個合伙人在合伙人會議中均享有表決權，除本協議另有約定外，重大事項決定應由占合伙組織財產份額比例三分之二以上的合伙人同意方可通過，一般事項決定由占合伙組織財產份額比例二分之一以上的合伙人同意即可;
4、重大事項：須經合伙人會議中占合伙組織財產份額比例三分之二以上的`合伙人同意方可通過的重大事項是指：
(1)推舉合伙事務執行人;
(2)增加、減少經營種類，調整、轉換經營項目，擴展業務;
(3)對各合伙人占有合伙組織財產份額和利潤分配比例進行適當調整;
(4)決定合伙組織的內部機構設置和財務收支計劃
(5)決定合伙組織的經營價格和工資、獎金、福利制度
(6)其它
5、其它工作會議：
(1)合伙事務執行人每月主持召開一次有各合伙人及合伙組織主管職員參加的工作會議;
(2)合伙事務執行人每月主持召開一次有各合伙人及合伙組織全體職員參加的工作會議;
(3)業務經理每月主持召開一次有下屬職員參加的工作會議。
(二)經全體合伙人決定，委托_____為合伙事務執行人，其權限為：
1、召集主持合伙人會議，對合伙組織的重大事項(如擴展業務、調整、轉換經營項目等)享有最后的決定權
2、對外開展業務，訂立合同;
3、對其他合伙人執行合伙事務的情況進行檢查監督，根據合伙人會議決定任免和調整其職務和負責事項;
4、根據合伙事務執行人的提名任免合伙組織的業務經理，并決定其所應享有的報酬;
5、根據合伙組織的盈利情況和合伙事務執行人的個人表現，有權對合伙事務執行人占有的合伙組織財產份額和利潤分配做出適當調整。
(三)經全體合伙人決定，委托______擔任合伙內部行政事務的負責人，負責合伙組織的內部經營和管理。其權限為：
1、組織實施合伙人會議;
2、對合伙組織經營進行全面日常管理;
3、制定合伙組織的內部管理制度;
4、擬定合伙組織的內部機構設置方案和獎懲激勵制度;
5、提請聘任或者解聘合伙組織的業務經理;
6、審核現金收付憑證和及日常財務開支情況;
7、合伙人會議授予的其他職權。
(四)經全體合伙人決定，委托______擔任合伙組織的財務、后勤負責人，并協助其他合伙人參與合伙組織的日常經營和管理。
1、對合伙事務執行人負責，主持合伙組織的日常財務、后勤等工作;
2、制定合伙組織的財務制度，編制合伙組織的財務收支計劃，檢查監督財務制度的執行，并及時向其他合伙人通報財務計劃執行情況;
3、督促合伙組織相關部門降低消耗、節約費用，合理使用資金，對合伙組織的年度經營成本和利潤進行預測，并形成預測報告，供合伙人會議決策參考;
4、擬定財務機構設置方案及財務收銀人員的的崗位職責;
5、負責人事檔案管理。對相關資料(如人事資料、文件、憑證、賬薄、報表)進行整理、收集和立卷歸檔，并按規定手續報請銷毀或存檔;
6、擬訂合伙組織經營價格及工資、獎金、福利制度，管理營業發票;
7、管理合伙組織現金流動及與銀行的存兌資金往來，及時核對，保證賬目清楚、賬實相符;
8、合伙人會議授予的其他職權。
第八條合伙人的權利和義務
(一)合伙人的權利：
1、參加合伙人會議，并對合伙事務的執行進行監督;
2、合伙人享有合伙利益的分配權;
3、合伙人分配合伙利益應以其占有合伙組織財產份額比例或者按本協議的約定進行，合伙經營積累的財產歸合伙人共有;
4、經全體合伙人書面同意，合伙人有退伙的權利。
(二)合伙人的義務：
1、按照合伙協議的約定維護合伙組織財產的統一;
2、分擔合伙經營損失的債務;
3、為合伙債務承擔連帶責任。
第九條 禁止行為
(一)未經本合伙協議或合伙人會議授權，禁止任何合伙人私自以合伙組織名義進行業務活動，私自進行業務獲得利益歸全體合伙人，造成的損失由該合伙人個人全額進行賠償;
(二) 禁止合伙人參與經營與本合伙項目相似或有競爭的業務，如違反規定經營，應向本合伙組織支付前兩年內經營所得利潤最高月份利潤(或平均利潤)12倍的違約金;
(三)除合伙協議另有約定或者經全體合伙人同意外，合伙人不得同本合伙企業進行交易，如有違反，交易所得利益歸合伙組織所有，給合伙組織造成的損失應該雙倍賠償;
(四)合伙人不得從事損害本合伙企業利益的活動。
第十條 違約責任
(一)合伙人未經其他合伙人一致書面同意而轉讓其財產份額的，如果其他合伙人不愿接納受讓人為新的合伙人，可按退伙處理，轉讓的合伙人應賠償其他合伙人因此而造成的全部損失;
(二)合伙人私自以其在合伙企業中的財產份額出質的，其行為無效，由此給其他合伙人造成損失的，該合伙人承擔全部賠償責任;
(三)合伙人嚴重違反本協議或因重大過失導致合伙企業解散的，應當對其他合伙人承擔賠償責任;
第十一條 爭議解決方式
凡因本協議或與本協議有關的一切爭議，合伙人之間應先共同協商，如協商不成，提交長沙仲裁委員會仲裁。
第十二條 其他
(一) 經協商一致，合伙人可以修改本協議或對未盡事宜進行補充約定;補充、修改內容與本協議相沖突的，以補充、修改后的內容為準;
(二)本協議一份四頁，各合伙人各執一份;
(三)本協議經全體合伙人簽名、蓋章后生效。
全體合伙人簽章處：
甲方： ___________
乙方： ___________
丙方： ___________
簽約時間： ____年___月___日
簽約地點： ______________________
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