學校合作協議書范文匯總6篇

　　在日新月異的現代社會中，協議書的使用頻率呈上升趨勢，簽訂了協議書就有了法律依靠。相信很多朋友都對擬協議書感到非常苦惱吧，以下是小編為大家整理的學校合作協議書6篇，希望對大家有所幫助。

學校合作協議書 篇1

　　甲 方：

　　地 址：

　　聯系電話：

　　乙 方

　　地 址:

　　聯系電話：

　　一、合作事項

　　甲乙雙方經過友好協商，在相互信任、相互尊重和互惠互利的基礎上，雙方就投資開辦的相關事宜達成如下協議，并共同遵照履行：

　　公司經營范圍：美容美體、美甲服務，文化傳播、企業形象設計、禮儀慶典、會議會展服務、教育培訓、花藝、人才輸出及技術轉讓、企業管理，服裝、化妝品的批發及零售。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動）。

　　二、合作方式

　　1、甲乙雙方自愿合作經營 ，注冊資金為 叁佰萬元人民幣 （￥3000000.00）。

　　甲方負責提供辦學所有的場地、裝修、戶外廣告牌、照明等及 壹 年的租金作為入股合作誠意（地點： ），占有該學校40%的注冊股份！

　　乙方負責提供辦學前期所需的各類資源（文化墻裝飾、空調、桌椅、教學器材、老師招聘等）并承擔由此產生的所有費用及具體的培訓教學活動（正式辦學后的教師的工資除外）占有該學校60%的注冊股份！

　　分紅：除去相應的運營成本（如房租、水電、人員工資、廣告費用等）特別獎勵 謝梅新 該合作學校利潤永久分紅5%。

　　3、甲乙雙方依法成立 ，由 乙方 負責辦理工商登記。

　　三、合作期限

　　三所培訓學校經營期限為長期，（但不能少于目前門面的合同租期）。

　　四、雙方的權利義務

　　（一）甲方的權利義務

　　1、甲方在 招生、招老師、眾籌融資 范圍內對乙方就開設培訓學校進行招生、招老師、眾籌融資等宣傳，推廣工作提供必要的協助，同時甲方有權對乙方的宣傳推廣活動進行審查，且凡使用甲方各種稱謂、榮譽、商標標識或其它圖案進行宣傳活動的，均需事先爭得雙方同意。

　　2、甲方負責培訓學校場地內設施設備的防火安全、清潔工作，學員的安全保障由雙方共同承擔。

　　3、甲方應配合乙方舉辦一些與該培訓學校有關的宣傳、推廣、講座等活動、印發宣傳單并承擔因此產生的費用。

　　4、甲方不得在培訓場地內從事與該培訓學校無關的的活動，否則，甲方有權單方即時解除本協議。

　　（二）乙方的權利義務

　　1、乙方必須按法律法規的規定向政府相關部門辦理開設培訓學校的所有手續并承擔因此產生的費用，且辦學過程應遵循法律、法規及相關主管部門的規章和規范。否則，因此被政府部門罰款及其他責任由乙方承擔。

　　2、乙方負責開辦培訓課程的規劃、設計、教練和教學質量的管理、該培訓學校辦學所需的各類辦公、教學設備、資料的采購以及負責培訓具體工作的實施。乙方在該培訓學校開展業務時應當服從相應的政府部門的管理。

　　3、乙方負責制定該培訓學校每期的培訓課時和培訓費收費標準，經甲乙雙方協商一致后執行。

　　4、乙方負責聘請資深及經驗豐富的教練（教師）。

　　5、乙方應配合甲方舉辦一些與該培訓學校有關的宣傳、推廣、講座等活動、印發宣傳單并承擔因此產生的費用。

　　6、乙方不得在甲方提供的培訓場地內從事與該培訓學校無關的的活動，否則，甲方有權單方即時解除本協議。

　　五、利潤分配及虧損分擔

　　在合作期間，正常營業后，每個月15日前公布公司的營收及財務情況，每半年分紅一次，每次分紅為沌利潤的60%，余下40%做為公司的運營資金。

　　六、禁止行為

　　在合作期間，如果出現以下情況，任何一方可隨時終止合作并承擔相應的損失。

　　1、未經雙方一致同意，禁止任何一方私自以培訓學校名義進行業務活動。

　　2、禁止任何一方經營與培訓學校項目有競爭的業務。

　　3、任何一方不得以培訓學校項目名義為他人提供擔保。

　　4、未經雙方一致同意，任何一方不得轉讓培訓學校項目的財產，也不得轉讓自己的出資份額。

　　5、本公司所有股東任何一方在未來開設化妝學校，美業會所、服裝實體店及相關業務等，所有股東有獨立優先投資權！任何一方不能泄露本公司的任何商業機密（如：招商、融資、營銷策劃等等），一經發現，將追究法律責任。公司實行按原來投資金額無條件收購原來股金股份。

　　七、出資轉讓

　　（三）出資的轉讓。允許股東轉讓其在培訓學校中的全部或部分財產份額。在同等條件下，股東有優先受讓權。如向原股東以外的第三人轉讓，第三人應按股東接待，否則以退股對待轉讓人。股東以外的第三人受讓培訓學校財產份額的，經修改學校章程或公司章程協議即成為培訓學校或公司的股東。

　　八、違約責任

　　1、各方不得私自收取學費的或在培訓場地及培訓場地以外私自授課的，一經發現，沒有過錯方有權單方解除本協議且有權按原投入資金無條件收購。

　　2、甲、乙雙方任何一方擅自提前解除本協議，應賠償對方帶來的一切損失。

　　3、本協議其它條款對違約責任有約定，按其它條款的約定執行。

　　九、爭議解決

　　雙方在履行本協議的過程中，發生的一切爭議首先通過友好協商解決。協商不成時，任何一方有權向甲方所在地的人民法院提起訴訟。

　　十、本協議未盡事宜，甲、乙雙方可協商簽訂補充協議。

　　十一、本協議正本一式兩份，雙方各執一份，自雙方簽字并蓋章生效，雙方簽字蓋章日期不一致的，以后簽字蓋章之日為本協議生效之日

　　甲方（簽字或蓋章） 乙方（簽字或蓋章）

　　日期： 日期：

學校合作協議書 篇2

　　甲方：

　　乙方：

　　甲乙雙方經過友好協商，在平等合作、互惠互利的基礎上，根據《中華人民共和國合同法》及相關法律法規，就合作開展記憶學培訓招生事宜簽署本合作協議書。 第一條 合作內容

　　乙方在本合同簽訂后，全權負責甲方“”課程在 區域范圍內的招生推廣工作。上述服務的合作期限自年月 日至年月日，為期 年。

　　第二條 合作模式

　　雙方經過協商，確定合作模式為：。

　　第三條 甲方的權利和義務

　　1.甲方有權根據本合同約定的服務內容及招生目標，檢查乙方服務的完成情況。如合同期滿，甲方不滿意與乙方的合作模式，可以協商調整合作模式，另行簽訂合作協議。

　　2.甲方授權乙方發布的廣告信息須符合以下要求：內容合法真實、具有有效的資質證明、有關行政主管部門的審查批準文件等相關證明材料，并對其所提供證明材料的真實性、有效性與合法性獨立承擔責任。

　　3.甲方根據招生實際情況，有權要求乙方就招生的議程進行協商，確保招生的正常進行。

　　4.在乙方提供服務過程中，甲方需真誠高效配合乙方，并按乙方要求提供相關的招生材料，以協助乙方有效地提供服務，開展招生活動。

　　5.甲方有義務在其職責范圍內保證乙方家長信息的安全。

　　第四條 乙方的權利和義務

　　1.乙方在本合同簽訂后，全權負責甲方“ ”課程在區域范圍內的招生推廣工作。

　　2.保證招生效果，乙方有責任在向甲方提供服務的過程中向甲方提供高質量的意見和建議，以提升招生效果。

　　3.乙方在向甲方提供服務的過程中，有權要求甲方給予緊密配合，包括簽署相關合同或其他文件、對意向家長進行專業介紹等，并在意向家長提出考察要求時，及時提供各種考察條件及相關便利。

　　4.乙方有責任為甲方的招生進行深入推廣，協助甲方與意向家長溝通，直至幫助甲方與意向家長正式簽訂入學合同。

　　第五條 保密約定

　　簽訂本合同之日到本合同履行結束，雙方應對本合同內容及本合同履行過程中涉及甲乙雙方的相關信息、文字資料承擔永久性保密責任，未經對方書面同意，任何一方不得向第三方泄露任何該等信息（雙方對外公開性信息除外），但根據法律法規規定必須進行披露的情形除外。

　　第六條 生效條件及其他約定

　　本合同壹式貳份，經雙方法定代表人或授權代表簽字、蓋章后生效。甲、乙雙方各持壹份，效力相同。

　　甲方： 乙方：

　　法定代表人或授權代表：法定代表人或授權代表：

　　簽訂日期： 年月日 簽訂日期： 年月日

學校合作協議書 篇3

　　甲方：

　　乙方：

　　為了共同提高學生升學率，__________與央美同盟美術培訓中心，經協商達成合作，協議內容如下：

　　一、甲乙雙方承諾

　　1、甲方承諾：甲方須與____年____月____日將參加特訓的學生共______名，送入乙方(央美同盟美術培訓中心)進行為期不低于4個月的美術高考特訓(全封閉式)，并接受乙方培訓管理制度。

　　2、甲方學生學習費用由甲方收取，分兩次兌付給乙方，第一次時間為學生入校時即給付一半，第二次于____年____月____日付清剩余一半。

　　3、乙方在甲方學生不違紀的情況下，保證甲方學生整體聯考二本過線率達到60%(因違紀被開除的學生除外)。

　　4、乙方負責甲方學生在校培訓期間的安全管理工作及安全責任。

　　5、乙方保證25個學生一個老師的師資配備。

　　二、約定的其它內容

　　1、特訓時間：____年____月____日起至____年____月____日止。

　　2、培訓費用：學費1400元/月

　　生活費用450元/月

　　住宿費200元/月(普通間)

　　300元/月(空調間)

　　3、學生管理制度

　　學校每月與家長交流學生近段時間在校的生活與學習情況，發現問題及時與家長溝通。

　　(一)畫室管理制度

　　1、尊敬老師，團結同學,遵守課堂紀律。

　　2、每天按時上課，不準遲到、曠課。一天點名3次，遲到一次合曠課一小時，每年9月至次年3月累計曠課40小時開除，不退學費。

　　3、每天保質保量按時完成作業，否則要求其加課直到完成。

　　4、學生上課時間必須關閉手機。

　　5、上課期間不得外出購物，不得接見同學、朋友和家長。

　　6、每天放學后，值日生按時做值日。

　　7、愛惜學校公共財產、公物，如有損壞照價賠償。

　　8、學習必須嚴格聽從老師安排，按時完成各科老師布置的作業，不準曠課、遲到、早退。

　　9、進入畫室不準大聲喧嘩，追逐打鬧。

　　(二)學生守則：

　　1、尊敬老師，團結同學,遵守課堂紀律。

　　2、學生應按時上課，不準遲到、早退，不準無故曠課。

　　3、學生每天上課點名三次，規定的`上課時間后5分鐘點名，遲到一次合曠課一個小時，每個月累計曠課達10個小時者給予開除處理，各種費用不退。

　　4、學生應按規定時間認真完成作業，并按時交作業。不交作業累計達10次者給予開除，不退學費。

　　5、學生上課時間必須關閉手機。

　　6、不準打架、斗毆，發現一次，所涉及人員全部開除，各種費用不退。

　　7、學生應愛護公物，不得損壞，如有損壞照價賠償。

　　8、為確保畫室的環境衛生條件，學生上課結束后，主動將自己的物品收拾整齊。

　　9、發現夜不歸宿一次即開除，不退學費。

　　(三)宿舍制度

　　1、值日生每日按時值日、打掃室內衛生。

　　2、室內物品、被褥擺放整齊，保持宿舍整潔。

　　3、愛護公物，如有損壞照價賠償。

　　4、嚴格遵守作息時間，準時起床，下課后十五分鐘內洗涮完畢。

　　5、熄燈后不準看書聊天，竊竊私語影響他人休息，違紀三次以上開除。

　　6、節約用水、用電，嚴禁使用各種電器。

　　7、任何人不得私自留他人住宿，更不準夜不歸宿。

　　8、不準打鬧、吸煙、打牌。上下樓時不準大聲喧嘩。

　　9、熄燈后學校檢查宿舍、點名。

　　10、學生在宿舍期間，遇任何情況，第一時間向宿官員告知情況。

　　(四)就餐制度：

　　1、講文明，講禮貌，自覺排隊領飯。

　　2、不許敲打碗筷及大聲喧嘩、叫喊。

　　3、講究公共衛生和個人衛生。

　　4、不隨地吐痰、丟雜物。

　　5、剩飯剩菜放在指定位置。

　　6、用餐完畢后餐具放在指定位置。

　　7、講節約，反對鋪張浪費。

　　8、尊重工作人員，遵守各種規章制度。

　　(五)生活保障：

　　1、學校實行24小時封閉管理，統一食宿。

　　2、學校配有餐廳、浴室、洗衣房、服務部等。

　　3、學校配有男女生宿舍管理員，定點熄燈，定點鎖門。

　　4、浴室定時開放，學生輪流洗浴。

　　5、服務部內有學生所需的學習用品和日常生活用品。

　　6、嚴格進出制度，沒有老師假條或家長來接，任何學生不得離開學校

　　三、協議的終止與解除

　　1、乙方不能夠進行正常教學，甲方有權終止該協議，并追究乙方責任，并退還剩余費用。

　　2、甲方承諾未能履行，乙方有權并終止該協議，并不承擔任何責任。

　　3、如甲乙雙方都切實履行了自己的承諾，則本協議圓滿解除。

　　四、協議期限：自簽訂即日起至20xx年美術高考成績公布止，協議解除。

　　五、本協議一式二份，甲乙雙方代表各執一份。

　　甲方代表： 乙方代表：

　　年 月 日

學校合作協議書 篇4

　　甲方：

　　乙方：

　　學校(以下簡稱甲方)與 女士(以下簡稱乙方)經過友好協商，在相互信任、相互尊重和互惠互利的原則基礎上，雙方達成以下合作協議：

　　一、甲乙雙方在符合雙方共同利益的前提下，就 合作等問題，自愿結成戰略合作伙伴關系，乙方為甲方提供 教學 資源，協助甲方促成業務與業績，實現雙方與客戶方的多贏局面。

　　二、乙方與甲方合作期間，甲方應嚴格對乙方的教學資源保密，不得因己方原因再未征得乙方同意后泄露、出售、變造乙方的教學資料及 而使乙方利益受到損害。

　　三、甲方與乙方合作期間，乙方應根據自身實力量力而行，確實無法實施或難度較大、難以把握時應開誠布公、坦誠相告并求得甲方諒解或協助，不得在能力不及的情況下輕率承諾，從而使乙方客戶關系受到損害。

　　四、乙方為甲方提供教學協助并使得甲方獲利的，甲方應支付相應的費用。費用支付的額度視乙方在達成及實施過程中所起的作用而定，原則上按實際收費金額的一定百分比執行，按實際到賬的階段與金額支付，具體為每次到賬后的若干個工作日內支付。

　　五、違約責任：

　　1、合作雙方在業務實施過程中，如因己方原因造成合作方受到損害的，受損方除可立即單方面解除合作關系外，還可提出一定數額的經濟賠償要求。

　　2、甲方在支付合作比例費用時，如未按約定支付乙方款項的，每延遲 增加應付金額的 ，直至該筆金額的全額為止。

　　六、爭議處理：如發生爭議，雙方應積極協商解決，協商不成的，受損方可向仲裁委員會申請仲裁處理。

　　七、本協議有效期暫定 一年，自雙方代表(乙方為本人)簽字之日起計算，即從____年__月__日至____年__月__日止。

　　八、本協議到期后，雙方均未提出終止協議要求的，視作均同意繼續合作，本協議繼續有效，可不另續約，有效期延長一年。

　　九、本協議在執行過程中，雙方認為需要補充、變更的，可訂立補充協議。補充協議具有同等法律效力。補充協議與本協議不一致的，以補充協議為準。

　　十、本協議經雙方蓋章后生效。本協議一式貳份，甲乙雙方各持一份，具有同等法律效力。

　　甲方：

　　乙方：(女士)

　　(公章)

　　法定代表人簽字： 簽字：

　　簽約地點：

　　簽約日期：

學校合作協議書 篇5

　　甲方： 乙方：

　　因甲方推薦企業 生產發展需要，乙方因勤工儉學的需要， 經甲方、甲方推薦企業、乙方三方友好協商，就乙方負責為甲方推薦企業 輸送實習學生至甲方推薦企業實習事宜，三方本著互惠、互利、平等、自 愿、誠信的合作原則，達成以下協議：

　　第一條 乙方為甲方推薦企業派遣實習生 健康。

　　第二條 實習期限：

　　20xx年 月 日至 20xx年 月 日。

　　第三條 上班要求：安排工作崗位是坐著上班，長白班或日夜班。

　　第四條 保險事宜：甲方推薦企業負責為乙方實習生辦理工作意外保險，實 習生因工負傷或患病，甲方、甲方推薦企業、乙方三方均有負責及 時救冶的義務，(如上班時間內及上下班途中因工傷、意外病由甲 方推薦企業負責，甲、乙雙方協助處理。非上班時間發生的安全事 故由責任方負責，甲、乙雙方協助處理。) 第五條 勞動時間：服從甲方推薦企業生產需要，員工考勤按實際出勤計算 工時，如甲方推薦企業任務不足，合同期內甲方推薦企業平均每月 按 小時保底(當月如果有請假、曠工記錄則不予保底，不足一 個月根據月平均天數保底) ，乙方員工必須服從甲方推薦企業的生 產需要安排上下班，如在上班時間內遲到、早退、曠工及違反廠規 廠紀者，一律按甲方推薦企業管理規章制度處理。

　　第六條 勞動報酬：乙方實習生工資按時薪結算，從早到晚不分時段(包括 休息日、節假日加班)每小時以 時須在次月 日前核對完成。

　　名駐廠管理員(老師) ，每 學生配 1 元，免費提供食宿。駐廠管理員必須 第七條 駐廠教師：此批學生共配 個駐廠老師。每人每月工資 刷卡考勤、按時上、下班。

　　第八條 付款方式1名,以實際到達推薦企業人數為準。年齡在 16 周歲以上，需提供身份證或戶口本復印件，身體元/小時計算。實習生當月工 第一款 實習生及駐廠教師當月工資必須在次月 第二款 甲方給予乙方實習生及駐廠教師工作滿 并匯入乙方賬戶。日前匯到乙方對公賬 天往返車費補貼戶，由乙方發放實習生工資，乙方承擔工資責任。

　　元/人，乙方需提供車票。車補在結算第一個月工時工資時一 第三款 實習結束后如余下工時工資無法完全核算，甲方要在實習結束一周 內把實習生工資匯入乙方賬戶。

　　第九條 乙方實習生從進入工廠之日起至協議期滿止，所有實習生由甲方推 薦企業免費提供住宿(包括休息日，放假日和所有不上班日期) ， 就餐包括早餐，午餐和晚餐，甲方推薦企業不得以任何理由扣除乙 方實習生的押金、水電費、勞保用品等一切費用。

　　第十條 甲方推薦企業提供工衣、廠牌給乙方實習生免費使用，實習期滿按 規定辦理相關離廠手續，需如數退回，如工衣有遺失將安成本價， 在乙方實習生的實習津貼中扣除作為賠償。

　　第十一條 工作管理 第一款 甲方推薦企業提供符合國家規定的安全生產工作環境，保障乙方實 習生在廠內的人身、財產安全，保證不安排到國家規定的有毒、有 害工作崗位。甲方推薦企業可按照依法制定的規章制度管理乙方實 習生人員。

　　第二款 乙方負責實習生入職、請假、以致早退、離職等事務工作的管理， 以及人身財產安全、品行、住宿衛生、思想穩定、外出安全管理， 及配合甲方推薦企業做好勞務人員崗位生產管理。

　　第十二條 處罰 第一款 乙方實習生若有違反廠規廠紀者，按甲方推薦企業依法制定并經公 示的廠規廠紀規定予以處分及處罰。

　　第二款 乙方實習生若有違法者，可移交當地治安部門處理。

　　第十三條 離職 第一款 實習生人員如自身原因在甲方推薦企業工作未滿 3 天而離職，甲方 推薦企業可不支付任何費用，如因個人原因未能履行合同者(除有 特殊原因或重大疾病且在甲方推薦企業允許離職的情況下) ，影響 甲方推薦企業生產正常運行，甲方推薦企業將扣除乙方離職人員十2 天的工資作為違約金。

　　第二款 若未經批準而自動離職， 或曠工三天的做自離處理， 不予結算工資。

　　第十四條 甲方、甲方推薦企業、乙方的權利和義務 第一款 乙方安排管理人員到甲方推薦企業管理，主要配合甲方推薦企業負責 日常協調及引導工作，確保乙方的出勤管理，紀律管理和安全管理。

　　第二款 乙方應定期了解其人員意見，工作表現及在生活，工作中遇到的困難， 并將意見及時回饋給甲方及甲方推薦企業。

　　第三款 乙方所輸送人員發生下列情形的，將被退回乙方，由乙方負責接回， 自退回之日起甲方及甲方推薦企業不再承擔任何責任。

　　1、嚴重違反勞動紀律或者規章制度者; 2、嚴重失職，營私舞弊，對甲方推薦企業利益造成重大損失者; 3、發生重大違法行為，依法被追究刑事責任或治安處罰者; 4、有病毒性肝炎及嚴重的肝膽腎疾病病史，患有傳染病(如白血病、 羊癲瘋等) 。

　　5、患病或非因工負傷，在規定醫療期滿后經鑒定不能從事原工作，也 不能從事甲方另行安排的工作的; 6、有打架斗毆，罷工及消極怠工等不良行為者; 7、其他甲方推薦企業認為已不適合繼續工作之情形。

　　第十五條 重要約定 第一款 本協議一式三份，甲方、甲方推薦企業、乙方三方各執一份，自甲、 乙方簽字蓋章之日期生效。

　　第二款 在協議執行過程中，如果有任何一方需要變更條款，必須與另一方協 商一致后方可變更，否則將承擔相應的經濟責任和法律責任。

　　第三款 爭議的解決：因違反或終止本協議而引起對另一方造成的損失和損害 的賠償，雙方應當協商解決;未能達成一致的，可向甲方所在地法院 提出訴訟。

　　甲方：代表：

　　日期：年 月 日

　　乙方： 代表：

　　日期：年 月 日

學校合作協議書 篇6

　　a．試用期間，乙方不能勝任工作或弄虛作假不符合錄用條件，甲方有權提前解除本合同；

　　b．乙方有突出表現，甲方可提前結束試用，與乙方簽訂正式勞動合同；

　　七、乙方的其他權利、義務

　　a．試用期滿，有權決定是否簽訂正式勞動合同；

　　b．具有參與學校民主管理、提出合理化建議的權利；

　　c．反對和投訴對乙方試用身份不公平的歧視。

　　八、本合同如有未盡事宜，雙方本著友好協商原則處理。

　　九、本合同一式兩份，甲、乙雙方各執一份，具有同等效力，經甲乙雙方簽章生效。

　　甲方：（蓋章）________________ 乙方：（蓋章）____________法定代表人簽字：_____________ _簽字：____________________簽約日期：____________________

　　簽約地點：____________________

　　XX小新星英語培訓中心勞動合同

　　根據《中華人民共和國勞動法》、《勞動合同法》等有關法律法規規定，經甲乙雙方協商一致，同意簽訂本勞動合同。

　　甲方（單位名稱）： 住所地： 法定代表人：

　　乙方（姓名）：

　　性別：

　　身份證號碼：

　　住所地：

　　第一條 勞動合同期限

　　1、本合同為有固定期限的勞動合同。合同期限從 ___ 年___月___日起至___年___月__日止。

　　第二條 工作內容及要求 甲方安排乙方從事小新星英語的教學工作。

　　甲方可以根據實際情況，調整乙方所處的部門、工作任務、工作地等，乙方應接受調整。

　　乙方須根據甲方規定的崗位工作職責和要求，按時、按質、按量完成本職工作。

　　第三條 勞動報酬及支付方式與時間

　　1、甲方根據乙方的工作崗位及工作業績確定工資報酬，在本單位內參照適用同工同酬待遇。

　　2、甲方支付給乙方的月工資不得低于當地政府規定的最低工資。

　　3、甲方按月以現金形式發放工資，不得無故拖欠。

　　4、甲方在年終時根據乙方的當年實際業績、效率、效益、損失、工作態度等因素考核結算乙方的獎金。

　　第四條 社會保險

　　甲、乙雙方必須依法參加社會保險，按月繳納社會保險費。乙方繳納部分，由甲方在其工資中代為扣繳。

　　第五條 勞動紀律

　　甲乙雙方應嚴格遵守國家的法律、法規、規章和政策。乙方必須遵守甲方依法制定的規章制度和勞動紀律。

　　第六條 勞動合同的解除

　　1、經甲乙雙方協商一致，可以解除本合同；

　　2、乙方有下列情形之一的，甲方可以隨時解除本合同

　　（1）嚴重違反勞動紀律或者甲方依法制定的規章制度的；

　　（2）嚴重失職、營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的；

　　3、具有下列情形之一的，乙方可以隨時通知甲方解除本合同

　　（1）在試用期內的；

　　（2）甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的；

　　（3）甲方未按照勞動合同約定支付勞動報酬或者提供勞動條件的；

　　4、因其它法律規定解除勞動合同，須提前三十天書面通知對方。

　　5、一方解除勞動合同，須提交相關證明材料，說明理由，并向對方書面送達解除勞動合同通知書。

　　第七條 故意或者重大過失責任保證

　　如因乙方故意或者重大過失導致甲方發生經濟損失，則乙方必須盡責處理善后事宜，挽回相應經濟損失。甲方可以根據損失的大小及乙方的態度進行相應的處罰。 在本條事項未完全處理完畢之前，乙方不得擅自單方終止與甲方的勞動關系。原勞動合同期屆滿的，則相應順延到本條事項處理完畢。

　　第八條 商業保密及競業禁止

　　1、乙方對在甲方工作期間所獲悉的商業秘密，包括客戶信息、相關資料不得以任何形式為自己或者他人進行使用，此保密期間不限于勞動合同期限。

　　2、乙方自雙方勞動關系以任何形式結束之后，在兩年內不得與甲方形成競爭關系，此條包括乙方本人或者幫助他人從事與甲方有競爭性的工作。

　　3、如乙方違反此條規定，則須向甲方賠償十萬元違約金。

　　第九條 違約責任

　　本合同如因一方當事人嚴重違背本合同約定條款而導致本勞動合同解除的，則須向對方承擔違約金十萬元。

　　第十條 其他事項

　　1、乙方在甲方工作期間，由于經常接觸甲方公章等印鑒，所有涉及乙方與甲方之間權利義務的法律文件，包括合同、證明、欠條等，均需由甲方法定代表人簽字后才具有法律效力，未經法定代表人簽字的一律無效，對此乙方完全同意并遵守，此條效力涉及本合同生效之前及之后。

　　2、甲方依法制定的規章制度、員工守則為本合同附件，與本合同具有同等法律效力。

　　第十一條 合同效力及文本

　　本合同自雙方簽字并加蓋公章后即具法律效力。合同文本一式三份，雙方各執一份，報勞動管理機關備案一份。本合同甲方加蓋騎縫章。

　　甲方：

　　法定代表人：

　　乙方：

　　年 月 日

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