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愛崗敬業演講稿

時間:2024-06-12 16:40:08 愛崗敬業演講稿 我要投稿

【必備】愛崗敬業演講稿6篇

  演講稿的格式由稱謂、開場白、主干、結尾等幾部分組成。在現在社會,演講稿使用的情況越來越多,如何寫一份恰當的演講稿呢?下面是小編幫大家整理的愛崗敬業演講稿6篇,希望能夠幫助到大家。

【必備】愛崗敬業演講稿6篇

愛崗敬業演講稿 篇1

尊敬的歐陽行長、各位領導、各位同事

  大家晚上好!

  在這清風朗朗的初夏,**銀行南昌分行迎來了建行的第四個年頭。我作為行里的實習新人,懷著一顆赤誠的心和對大家的敬仰之情,以滿腔的熱血融入了**銀行的大家庭,在這短短三個月時間里,**銀行彌漫的一種堅韌不拔的拼搏精神、一份卓越的團隊凝聚力、以及積極的集體榮譽感,令我深深為之自豪!在此,我謹代表肖行長發言**銀行建功立業標兵演講。我今天演講的題目是“放飛夢想,揚帆遠航——爭當**銀行建功立業標兵”

  **行長畢業于安徽財經大學計劃統計專業,是一名忠實的中國共產黨黨員。服務**銀行長達四年之久,四年期間曾任南昌分行會計部總經理,南昌分行滕王閣支行行長,南昌分行女工委員會主任,南昌分行機關黨委第二支部黨支部書記等多項職務。作為分行最早的建行成員之一,她見證了分行從無到有的成長與壯大。親歷了分行“活下來、站起來、跑起來”的一路辛酸與收獲。請允許我與大家分享肖行長與**銀行共同成長的故事,那些成長中的努力與付出。

  **銀行南昌分行籌建期間,**緊密團結在以歐陽行長為中心的籌建中心小組周圍,謀近思遠,克難奮進,著手于裝修、設計、招聘、培訓等各項工作,積極貢獻自己的每一分光和熱。特別是在肩負管理全線會計人員赴杭業務學習期間,適逢中秋團圓佳節,又巧遇年邁老父親入院動手術的緊急情況,在個人利益與集體利益沖突的兩難選擇下,**強忍著內心的焦慮與煎熬,始終堅守在業務管理第一線,與同事共進退,最終在行領導的指導下,在同事的通力合作下,為分行順利開業奠定了堅實的業務基礎。

  作為會計部帶頭人的兩年工作任期內,**堅定執行歐陽行長“夯實基礎,穩健發展”的工作思路,緊密圍繞“保利潤、控風險、促發展”的年度工作目標,嚴格把好制度關,將制度建立健全作為會計考核工作指標,指導全行

  會計工作健康發展。推進會計各項管理改革,實現任期各項工作安全平穩無事故,為全行業務的平穩發展保駕護航,獲得了總分行的高度認可。此外,在業績領域提出全員營銷理念,帶領會計部積極開展營銷工作,每次均超額完成分行下達任務指標。

  經營主營業務的同時**還兼任分行女工委員會主任,機關黨委第二支部黨支部書記,時刻響應黨的號召,積極協助工會開展活動策劃及組織工作。為每一位女職工傳遞著**人的關懷,送去溫馨的祝福和誠摯的真情。

  在面對“累不累、苦不苦”的詢問時,她的回答是:“這只是一名合格**人應該做到的,這是我們的義務,更是我們的職責”。就是這樣簡單的一句話,卻充分體現了一名優秀共產黨員的無私奉獻精神。

  XX年8月,分行黨委任命會計部總經理**擔任滕王閣支行行長一職,主持日常工作,當時的滕王閣支行正遇瓶頸期,各項業績止步不前。**二話不說,臨危受命,奔赴一線,以一名共產黨員的責任肩負起滕王閣支行的發展重任。拿破侖曾經說過,一頭獅子帶領的九十九只綿羊可以打敗一只綿羊帶領的九十九只獅子。這就是著名的獅羊效應。充分說明主帥或者領導人對于團隊的至關重要性。選好領導者,是一個集體不斷發展和獲得勝利的根本所在。**就是滕王閣管理中的“領頭羊”,她始終堅信“只要精神不滑坡,辦法總比困難多”。

  積極組織員工開展反思,討論經營中存在的問題及不足。身先士卒,帶領全行員工埋頭苦干,進行思想溝通,不斷鼓舞士氣,在她的努力下,全行上下一心,信心倍增。即使面臨因道路改造影響網點正常運營的新難題。支行上下憑借已打造出奮勇拼搏的滕王閣精神。在**行長“走出去”的作戰方針指導下,力挽狂瀾,取得業績新的突破,于XX年末全面完成分行下達的對公、零售任務。實現對公各類存款余額159031萬元,零售存款余額28089萬元,對公貸款160820萬元,個人貸款13709.6萬元,且提前半年完成全年任務的178.42%。

  辦理公司理財、融資顧問、委托貸款、保函、委托貸款、實物黃金等業務實現投行中間業務收入100多萬元。在推動支行業績的同時,她也十分注重個人的業績貢獻,營銷身邊的親人、朋友、同學,不放棄任何可能的機會,實現個人儲蓄日均突破3000萬元,位列分行第一。銀行愛崗敬業演講稿成績的背后,凝聚著支行員工辛勤的汗水,凝聚著管理部門悉心的指導,更凝聚著肖行長攻堅克難的.拼搏和敢為人先的嘗試精神。她的榜樣激勵著每一個員工,在工作中做好傳、幫、帶工作,培養你追我趕的工作熱情,提高每位員工的綜合素質和業務能力,不斷強化業務知識,提高服務技巧,以全新的姿態、全新的形象、全新的作風,帶動服務質量和服務水平的提升。看到這樣的成績,怎能不讓我們為她驕傲?

  生活中的肖行長,是一個隨和、淡定、從容的普通人。對自己嚴格要求,每一個任務、每一項計劃都要定期定量完成。同時對于他人的錯誤給予最大限度的理解和寬容,發揮團隊的核心力量。她和員工親密、和諧的相處,組成了一個溫馨的大家庭。共進退、齊奮進,共同為**銀行南昌分行的發展貢獻每一份力量。

  總之,這幾年來**帶領員工在**南昌分行的發展史上留下了濃墨重彩的一筆。在平凡的工作崗位上兢兢業業、任勞任怨、埋頭苦干,做出了不平凡的業績。帶著對成績永不自滿,對困難永不服輸、對工作永不放松的態度,以飽滿的工作熱情,昂揚的斗志,不斷超越自我、完善自我,迎接每一次挑戰!也正是這種精神感染著**銀行的每一個人。

  我的演講即將結束,借用**行長會議中的一句發言與大家共勉:年輕的我們,請挖掘自己靈魂深處的真誠 ,把握瞬間的輝煌,擁抱一片火熱的激情,去裝點生活的風景。

  謝謝大家!

愛崗敬業演講稿 篇2

尊敬的各位領導、親愛的同事們:

  大家好!我是來自稽征處的,很榮幸能夠參加“公路青年論壇”,我演講的題目是《感動稽征》。

  年過去了,我忘不了,我們忘不了,相信所有中國人都忘不了。年的中國,悲喜交加,榮辱與共,風雨同舟,以更加頑強的姿態屹立于世界民族之林。國人抗震救災的精神,一直鼓勵著即將走進社會的我們,勇敢經受住來自學校和社會的各種考驗,終于,經過一輪又一輪激烈的競爭,我們十分幸運地邁進了稽征系統。

  剛剛走出象牙塔的我們,對稽征工作的認識幾近無知,我們帶著嬰孩般的好奇和憧憬,輕輕地推開了稽征的大門。第一次到單位報到,第一次面對車戶,第一次穿上制服到第一次參加路檢……我們期盼過,興奮過,每經歷一次我們就更成熟一點,也更了解稽征工作一點。稽征的工作看似簡單,實則復雜;看似平凡,實則偉大——沒有稽征的收費,就不會有一條條高速公路的延伸,就不會有信息流、貨物流的暢通,也就不會有一條條通往幸福的康莊大道。稽征工作是一項對社會對國家具有巨大貢獻的行業,能夠從事稽征工作是我們非常光榮的職責使命。

  然而,對業務知識的不熟悉、對微機操作的不熟練,曾讓初出茅廬的我們戰戰兢兢。幸運的是,省局、處里適時舉辦了培訓班。局領導親自為我們授課,諄諄教導我們要加強學習,遵紀守法,明禮誠信,大力提高自身的綜合素質,為公路稽征事業的發展貢獻光和熱。局機關的處長們也毫無保留地與我們分享著他們多年的工作經驗,讓我們全面了解了稽征工作的各種業務技能和規范要求。同時,領導們的親切關懷,同事們的無私幫助和耐心指導,使我們對稽征工作從陌生走向熟悉,從擔憂走向親近,更讓我們深深感受到了稽征大家庭的溫暖。培訓即將結束時,青工委、團委、人事處的同事們還為我們策劃舉辦了一場精彩紛呈的聯歡晚會,局機關和9個稽征處的新人們歡聚一堂,用各自的創意和努力表演了包括舞蹈、小品、茶藝、書法等多種樣式的節目,真誠地展示了我們新一代稽征青年活潑大方、強勁有力的精神面貌。這次培訓是一次精彩的工作演練,全省87名稽征新人帶著全面了解的業務知識和積極進取的精神狀態滿載而歸,更從中充分體驗到了稽征大家庭的和諧與溫暖,我們為當初的選擇感到驕傲和慶幸,更對未來充滿了信心。我們下定決心,回去之后一定會認認真真、踏踏實實工作,盡快掌握工作要領,絕不辜負領導們的殷切期望。

  進入稽征隊伍不到五個月的時間,我們仍在躊躇滿志,國際形勢卻已發生巨大變化,一場波及全世界的金融危機猛烈來襲。我們國家開始出臺各種有利于經濟發展的政策方針,醞釀了十年的稅費改革終被提上了議事日程。一時間,網絡、報紙等諸多媒介,眾說紛紜,對于改革后工作職能的轉化問題,對于改革后人員的去向和待遇問題等,都成了人們關注的焦點。很多人不知會何去何從,陷入了茫然的境地。而對于剛剛出校門的我們,好不容易找到了如此富有意義的工作崗位,已經深深眷戀上了這個溫暖的`大家庭,卻很快要奔向另一個工作崗位,實在是不舍啊!

  對此,國家很快就出臺了相關政策。國務院頒布的《關于實施成品油價格和稅費改革的通知》中特別提到:“要按照轉崗不下崗、待安置期間級別不變、合規合理的待遇不變的總體要求,由省、自治區、直轄市人民政府負總責,多渠道安置,有關部門給予指導、協調和支持,確保改革穩妥有序推進。”省交通廳、省局領導也高度重視稽征隊伍,李廳長多次在會議上對稽征隊伍表示非常的關心,并在相關文件中做出批示,充充分肯定了稽征隊伍十幾年來做出的貢獻。

  各級稽征部門也沒有讓領導們失望,在最困難的時期,稽征部門一如既往地發揚交通系統的傳統精神,體現了眾志成城的團隊精神和昂揚向上的進取精神,充分顯示了稽征系統是一支經受得住各種困難和考驗的隊伍。

  年11月底,實施稅費改革已經非常明朗了,但全省38億的征收任務還沒有完成,全體稽征職工沒有放棄,為了給稽征工作畫上一個圓滿的句點,全省九個稽征處不約而同地開展了大規模的反常規路檢。在一次夜間路檢時,被攔下的車戶對正在檢查繳迄證的一位股長說:“你們單位都要撤消了,你工作都快沒了,你干嘛還這么賣命?!”語氣中充滿著不屑。“只要我還穿著這身制服,我就是稽征人!”一句十分普通的話,卻鏗鏘有力,讓車戶無話可說只能按規定補交漏欠規費,也讓初出茅廬的我敬仰了許久。股長的崗位是平凡的,但他對稽征工作這種樸實執著的感情,對我是發自內心的一份感動和震撼。股長從93年就從養路班來到稽征部門,他對稽征的感情十分深厚,我明白股長對稽征工作所付出的心血,他曾為稽征立下了汗馬功勞。我從股長的身上看到了老一代稽征人踏踏實實的敬業精神,他們一步一步走過來,無數個日出日落、滄桑輪回,他們用微笑與行動詮釋著優質服務的理念,詮釋著和諧稽征的真諦。他的精神無時無刻不激勵著我們年輕人,我想,他的精神也正是十幾年來稽征事業不斷前進的動力,正是稽征精神最好的寫照。

  稽征的這種精神不是一朝一夕能夠練就的,是在16個春秋里辛苦浸泡出來的。從年至今,稽征經歷了從無到有,從弱小到壯大的艱難過程。這是一條充滿艱辛與坎坷的風雨稽征路:年分建之初,稽征的固定資產只有一些老舊的工具車和吉普車,就連最基本的辦公場所很多都是借用的,辦公征費基礎設施相當落后,但它以一種“拓荒者”的姿態,克服了工作和生活上的重重困難,勤勤懇懇、兢兢業業,邊組建邊發展,現在發展到每個基層所都擁有成套的辦公用房,有自己的公務和路檢車輛,有現代化的電腦設備。16年來,稽征人秉承愛拼敢贏的精神,忠于職守,文明征收,優質服務,先后征收各項公路規費287億元,特別是近4年來,規費征收每年均以超4億元的速度遞增,增幅始終保持在全國前三的好成績。16年來,稽征堅持以科技創新作為第一生產力,積極推進軟件開發應用。從最初手工開票、使用復寫紙的時代到全省聯網征費系統的使用,實現了“征費手按鍵盤、稽查手提電腦”的新飛躍,更開發了網上繳費、自助繳費業務,運用了高科技的車牌自動識別抓拍系統,推廣了行政處罰自由裁量權基準制度,受到了全國同行的關注。16年來,稽征以人為本,培養和造就了一支作風過硬、紀律嚴明、廉潔奉公、政治業務素質高的稽征隊伍,從而贏得了社會各界和廣大車戶的高度贊譽,多次被交通部、省政府、交通廳評為先進單位。從年到年的十六年,可謂是稽征白手起家、艱苦創業的十六年,是同心同德、奮力拼搏的十六年,是克服重重困難、不斷發展壯大的十六年。十六年來,數以千計的稽征人緊緊抓住規費征收這一中心任務,牢記“為國家征費,為興路開源”的征稽使命,努力倡導以人為本、以車為本的核心價值理念和“路暢人和、服務”的行業價值理念,恪盡職守,千方百計做到公路規費應收盡收,為我省公路事業持續快速發展注入了強大的資金力量。十六年來,稽征事業在改革中發展,在穩定中前進,克服了稅費改革宣傳造成的各種負面影響,走過了不平凡的歷程。年38.4億的費收總量,給公路稽征工作劃上了一個圓滿的句號。我們可以自豪地說:稽征走過的16年,是輝煌的16年,是光榮的16年,是讓所有稽征人無悔的16年。在這風雨稽征路上,飽含了稽征人的激情和汗水。我們堅信,這支特別能戰斗、特別能吃苦的隊伍將以閃耀的業績載入稽征史冊。

  此時此刻,稽征人正以大局為重,懷著依依不舍的心情,告別了難忘的昨天。面對著改革的今天,我們老一代稽征人深情地說:“只要隊伍不散,只要整個團隊還依然能夠在一起,不管是回去公路養護還是從事其他更為艱難的工作,也不管工作再多再苦,再臟再累,我們都愿意,我們都無怨無悔。但是,如果國家有需要人民有需要,我們也會堅決服從組織安排。”是的,過去,稽征隊伍收好費是為交通做貢獻,現在,支持改革、穩定過渡也同樣是為交通做貢獻。在這種最關鍵、最困難的時刻,稽征人沒有氣餒,仍然保持積極的心態,一如既往地做好稅費改革過渡期間的各項工作:開展對漏欠規費的追繳工作,認真做好固定資產的清查和管理工作,抓緊處理歷史遺留問題,抓好教育學習培訓工作,做到隊伍不散,人心不亂,工作照干,站好最后一班崗!

  作為新人,我們在稽征崗位上只工作了半年多,但有太多太多的人和事令我們感動……這種感動化作無形的力量,激勵著我們不斷努力工作,為公路稽征事業的發展貢獻一份力,為交通的發展添磚加瓦,為國家的發展注入青年人的熱忱血液。將來不論到任何崗位,我們都會服從組織安排。當然,如果我們能夠選擇的話,我們還將無怨無悔地做一名自豪的交通人,把稽征優良的傳統和蓬勃的朝氣帶到新的崗位,以實際行動踐行“一通百通、先行”的交通實踐主題,以我們飛揚的青春為交通再創輝煌做出貢獻。

  謝謝大家!

愛崗敬業演講稿 篇3

  尊敬的各位領導,各位同事:

  大家下午好!

  我自去年11月進入隴能公司到現在已經半年時間了,在這一百七十多個日子里,我深切感受到了公司勤奮務實、誠信求真的工作作風,內心非常慶幸。各級領導的諄諄教誨、周圍同事的勤勉認真,都讓剛剛踏入電力行業的我,更加深刻地理解了什么是責任,什么是厚重,什么是榮辱,什么是理想。近期公司團員都積極響應院團委號召,參與了“三個建設”和“十、百、千”活動,此項活動鼓勵青年團員弘揚“五四”精神,發揚帶頭爭先的模范作用。作為公司員工的我們,就是要從愛崗敬業做起,做到對工作敬業,對企業忠誠。

  一支樂隊,需要全體成員的齊心協力,否則難以演奏出余音繞梁的樂章;一枝玫瑰,需要根莖的無私奉獻,否則難以散發出沁人心脾的芬芳;一座橋梁,需要橋墩的堅實支撐,否則難以確保那行人車輛的平安;而一個企業的蓬勃發展,同樣需要每位員工的腳踏實地,真抓實干,需要每位員工的愛崗敬業,無私奉獻。

  愛崗敬業是一種精神。任何人都有追求榮譽的天性,都希望最大限度地實現自我價值。而要把這種理想變成現實,靠的是什么——靠的就是在平凡崗位上的愛崗敬業。歌德曾經說過:“你要欣賞自己的價值,就得給世界增加價值。”每一位了解電力行業現場工作的人都知道,現場作業流動性大、工作環境偏遠艱苦。但是我們絕大部分員工仍然在環境艱苦、任務繁重的工作崗位上兢兢業業、默默無聞地付出,我們公司正因為有一支具有這種崇高敬業精神的員工隊伍,才能在日益激烈的'市場競爭中占得先機,取得業績,贏得榮譽。身為青年的我們,既然選擇了這份職業,無論工作環境多么艱苦惡劣,不管工作內容多么枯燥繁瑣,無論自己內心曾感到些許的孤寂,我們都應當滿腔激情地去面對、去擔當,當每個人都把公司當成一個家的時候,你會發現自己所做的一切都會顯出不同尋常的意義。

  愛崗敬業也是一種態度。美國前總統肯尼迪在他的就職演講時說 :“不要問美國為我們做了什么,而要問我們為自己的國家做了什么。”是的,不要問企業為我們做了什么,而要問我們為自己的企業做了什么。當我們接到一份具有挑戰性的任務的時候,是畏首畏尾推諉扯皮,還是無所畏懼勇敢面對?

  當我們在工作中遭遇挫折陷入困境的時候,是等待觀望半途而廢,還是一鼓作氣攻堅克難?當

  我們晉級升遷心愿未達的時候,是牢騷滿腹怨天尤人,還是躬身自省厚積薄發?答案往往是,當我們選擇后者并付諸于行動之后,我們身上隱蔽存在的人生價值會漸漸凸顯出來,就像經歷嚴冬考驗的樹木日益青蔥,也如深夜悄然盛開的夜來香暗香彌漫,盡管那一抹青蔥來之不易,盡管那一份清香唯我獨嗅,但是我們相信——這種價值的凸顯,會讓我們對生活的感觸更加真實而快樂,會使我們對生命的領悟更加深刻而澄澈。一個人只有深深地熱愛他自己所從事的職業,才會為之不斷奮斗。常常看到很多人盡管才華橫溢,但總是懷疑環境、批評環境,殊不知他自身所持有的這種態度,恰恰對他的進步成長打了一個致命的折扣。如果因為看到缺點就大肆抱怨,不顧大局,不講團結,并在不知不覺中養成了抱怨環境、不思改善的習慣,最大的受害者就是自己。集體肯定有自己的缺點,但也會有優點,正因為優點大于缺點,所以才有很多人選擇留在集體。所以請大家永遠記住:“成功的人一定愛崗敬業,失敗的人始終在尋找客觀理由”。

  愛崗敬業更是一種境界。當我們將愛崗敬業當作人生追求的一種境界時,我們就會在工作上少一些計較,多一些奉獻,少一些抱怨,多一些責任,少一些懶惰,多一些上進心;享受工作給自己帶來的快樂和充實感,有了這種境界,我們就會倍加珍惜自己的工作,并抱著知足、感恩、努力的態度,把工作做得盡善盡美,從而贏得別人的尊重,取得崗位上的競爭優勢。愛崗敬業還是一種美德,而美德不是一朝一夕的偶爾所成,它應水滴穿石潛移默化地貫穿于我們的日常生活中,體現在我們每一個平凡的工作日,體現在每一個普通的崗位上。如果我們人人都能成為一個愛崗敬業的人,把工作當成一種享受,把工作當成一種使命,那我們的生命會更有意義,我們的的公司會更加繁榮強大。

  各位青年朋友們,愛崗敬業不只是隨口說出的一句空話,也不是標榜自己的一個詞語,它更應該是一種默默的奉獻,一種高尚的理想,一種強勁的力量。愛崗敬業,誓言無聲,讓我們從現在做起,踐行這份誓言,閃亮你的青春。

  謝謝大家!

愛崗敬業演講稿 篇4

  各位評委、各位領導:

  大家好!

  每當我走在——寬闊平坦的公路上,每當我看到一家家新修的農家樂民居,每當我聽到人們議論起——的變遷時,我的心中充滿了自豪,因為這里凝聚著——國稅人六年真情幫扶的心血,我自豪,因為——的新農村建設,有我們國稅人的貢獻!

  今天,當您走進——市國稅局,首先展現在您眼前的是一個整潔高效、環境幽雅的現代化辦稅服務廳,這就是連續四年被評為國家級“青年文明號”的市局辦稅服務廳。從1996年到20xx年,十年間,市局的稅收收入從2200多萬元上升到1.09億元,年均增幅29,我自豪,因為——的經濟騰飛,有我們國稅人的貢獻!

  我自豪,我是——國稅人!

  這是一個是積極進上的團隊。在施南分局的會議室里如今還懸掛著一條“人人愛國稅、個個樹形象”的宣傳橫幅,每個國稅干部都在上面莊嚴的簽上了自己的名字,同時,也簽下了一份責任,一份承諾。

  這是一個優質服務的團隊。為了國稅事業大家默默地揮灑著汗水、默默地傾注著心血,一份份納稅指南,一張張稅票發票、一件件實實在在幫助納稅人的小事,搭建起國稅與納稅人溝通的橋梁。

  這是一個開拓創新的團隊,市局在全州率先提出“人誠稅公”的服務理念,率先實行電腦定稅,多次成為州局各項改革工作的試點。

  我們這些清江河畔的——國稅人,正用實際行動踐行著自己的諾言:用執著將八方之財匯集,用奉獻將涓涓細流凝聚。民族廣場的噴泉,奏響了國稅奮進的樂章;清水走廊的長堤,展示了國稅人奉獻的足跡;修建跨江大橋,有國稅人辛勤的汗滴,鋪筑鐵路公路,有國稅人拼搏的足跡。

  市國稅局工會主席劉圣柱,是一個有著30年黨齡的老黨員,他曾經是一名戰斗英雄,現在是一名國稅干部,無論工作在什么崗位,他都兢兢業業、敬職盡責。記得那是在20xx年,他剛從屯堡分局長調任市局監察室主任,就趕上全省上下開展"行評"活動,當時,市局行評工作面臨著巨大的壓力,因為在幾年前,市局曾被有關部門亮過"黃牌",如何通過行評抓好市局的干部作風建設,如何樹立國稅部門的公眾形象,成為擺在他面前的難題。那年夏天,他頂著烈日,一次又一次到農村分局調查走訪,到納稅戶中收集意見,與有關部門交換信息,汗水經常濕透了他的衣服。那段時間,他經常加班,但我們他沒聽見過他抱怨,他還時常用他的樂觀精神關心鼓舞著我們。那年,市局在行評活動中獲得了優異的成績,得到了各級領導的充分肯定。行評結束后,從未休過假的他請假了,后來我才知道,原來他的父親早已病重,沒過多久就去世了,他是一邊照顧著病重的父親,一邊帶領我們緊張的工作。同志們,都說忠孝難兩全,當讓我們來評說他時,我們能說什么?恪盡職守、肝膽相照!

  施南分局管理二股股長甘秋,他手握著全市城區三千多戶個體工商戶調定稅的'大權,卻從未利用手中的權力為自己謀過一分私利。他也曾碰見親戚熟人笑容滿面的臉:“老甘,你讓我少交點,我絕不會虧待你!”他也曾碰見“釘子戶”蠻橫兇惡的臉:“姓甘的,別把事做絕了,給自己留點后路!”面對誘惑和威脅,甘秋沒有絲毫地猶豫與徘徊。至今仍住在不足60平方米老房子里的甘秋,仍然固守著一位共產黨員的精神家園,不屈從于病魔,不迷戀于名利,超越了安逸偷生的消沉,超越了急功近利的浮躁,超越了追名逐利的庸俗。

  在這些國稅人身上,我學到了什么是奉獻,什么是成功,我更讀懂了身為一名國稅人的義務和責任,那就是在經濟建設工作中,全心全意為人民服務,無私無畏,無怨無悔!

  我謳歌這些平凡而又偉大的人們,我為是他們中的一員而感到自豪!他們用生命和熱血,譜寫出國稅人壯麗的人生詩行,他們用堅定的腳步,走出國稅人無私無畏的形象,他們用堅實的臂膀,托起國家經濟明日的朝陽!

愛崗敬業演講稿 篇5

  到目前,自己從事稅務工作已有十四個年頭,這段時間里在領導無微不至的關懷和精心指導下,學做人、學做事、學業務,由不成熟走向成熟。從x月中旬開展的“自我算賬,愛崗敬業”教育實踐活動更是讓我對自己的責任心和感恩心進行一系列地反思、提煉、升華。

  自我算賬,就是要算清“六筆賬”,即算清政治賬、經濟賬、榮譽賬、家庭賬、自由賬、健康賬,從思想深入反思有無違紀想法或違紀行為,權衡利弊,計算犯錯誤、犯罪的“成本”,使黨員、干部時刻保持清醒頭腦,規范自己的行為。自我算賬增強了黨員、干部自覺遵章守紀的意識,像神醫扁鵲那樣“良醫治未脖,源頭治理,達到防患于未然的功效。

  “六筆賬”筆筆人情味十足,筆筆刻骨銘心。能在動之以情、曉之以理中,使我明白成與敗系于“六筆賬”,毀與譽系于“六筆賬”。

  算好“政治賬”,把握大方向。每一個黨員、干部,尤其是領導干部都是組織辛勤培養的,也離不開個人的艱苦奮斗,應倍加珍惜。常言道“一失足成千古恨”!只有真正做到權為民所用、情為民所系、利為民所謀,才能實現自己的理想抱負,才能不辜負黨和人民的厚望。

  算好“經濟賬”,富裕加安康。君子愛財,取之有道。黨和國家給予黨員、干部的工資、福利、待遇等已經讓我們衣食無憂了。日食三餐、夜宿七尺,犯不著見小利而忘大義,竊來金山銀山,到最后又落得傾家蕩產,鋃鐺入獄。

  算好“榮譽賬”,留得清名揚。一粒一厘,我之名節。人生在世,名節最重,古往今來,舍生取義者比比皆是。領導干部拼搏數十年才贏得尊重和榮譽,如不珍重,自毀其名,人人避而遠之,眾叛親離,豈不痛哉!

  算好“家庭賬”,幸福萬年長。幸福的家庭人皆想有,尤其是領導干部的家庭更是讓人羨慕,經濟富裕,社會地位高。家里歡聲笑語,其樂融融,自己也是天天好心情。就算是為了這樣美滿的家庭,也犯不著亂伸手,害了自己,害了家人。

  算好“自由賬”,珍惜好時光。物質生活的繁榮的確給人們帶來了許多生活上自由便利,但自由這高貴的東西同時也是很脆弱的,需要人精心的'呵護,否則一不留心,就在人們執著于金錢和物質的追逐時,自由會漸漸地離我們遠去,甚至一去不復返。一些領導干部視黨紀國法為兒戲,把組織的忠告當成“耳旁風”,結果在腐敗的道路上越滑越遠,越陷越深,直到鋃鐺入獄,失去自由,才痛悔不已。失去自由是人生最大的痛苦,沒有自由將失去生命的精彩,渴望自由的感覺只有失去自由的人才能真正體會到。

  算好“健康賬”,身心俱優良。健康是立身之本,心胸坦蕩,無私奉獻,別人快樂自己快樂,必能心曠神怡,身體健康。試想,一個人如果觸碰了黨紀國法的“高壓線”,貪贓枉法,心理承受著巨大壓力,豈能有個好身體?若是最后還失去人身自由,想必又是別有一番滋味在心頭!

  因此,黨員、干部特別是領導干部算好了這“六筆賬”,該選擇什么。

愛崗敬業演講稿 篇6

  常聽人說,人的一生若能遇到幾位好老師是莫大的幸福。我很幸福,因為在我的學生時代就遇到了許多好老師,老師對我的關心和父愛使我萌生了一個強烈的愿望,那就是:我也要做一名人民教師,用心去愛每一位學生,讓我的學生能像我一樣幸福。

  也許正是由于對教師這一職業的特殊感受,20xx年我如愿走進了教師隊伍,帶著一份崇敬,帶著一份欣慰,我登上了期待已久的“三尺講臺”,開始了我的教師生涯。面對著講臺下那一雙雙渴求知識的眼睛,聽到一聲聲“老師好!”“老師再見!”,我的內心不只是喜悅,更是一份責任。我知道,我選擇的不僅僅是一個職業,更是我魂牽夢繞的事業——神圣而偉大的教育事業。我對自己說,要做一名“好老師”,要讓我的學生成為“好學生”。于是去緊扣課標,深挖教材,挑燈夜戰去書寫明天,那沉甸甸的教案就是希望之秋。聽到學生評價聽我的課是一種享受,我無比自豪!其實,靜下心來想想,我只是盡力去做了一個人民教師本應該做好的事情罷了。

  教師的工作是平凡的,但平凡中孕育著偉大。不積細流無以成江河,不積壘土無以成高山。我認為當教師就要有平凡中見偉大的綠葉精神,立足崗位,播撒愛心。記得第一次當班主任,有一天,從門縫里塞進來一封信,是班上的一位同學寫的。信上說他不打算上學了,是因為爸爸讓他回家幫忙料理家中事務。看信后我焦急萬分,第二天飛速趕到他家中,但任憑我磨破了嘴皮,得到的卻是愚昧的家長一個勁地搖頭。當我拖著沉重的腳步準備回學校時,我聽到了躲在屋里的他絕望的哭聲,這哭聲讓我的心都碎了。那晚,我為我將失去一位好學生而徹夜未眠,那絕望的哭聲久久縈繞在我的'耳邊。心中一直有一個聲音響起:不能放棄孩子!于是,一連幾個中午,我都頂著烈日去勸訪。汗流浹背,我無暇顧及;疲憊勞累,我沒去理會。終于,我的堅持,我的誠心打動了孩子的家長。孩子重返校園了,看到他燦爛的笑容,我無比欣慰。我深知:我的工作沒有白費,我的付出是值得的。這樣的事例還有很多:學生病了,我忙前忙后,尋醫問藥;耽誤了一節課,我食不甘味,充滿內疚;學生有了點滴進步,我喜不自禁,不勝欣慰……鄉村條件雖然艱苦,但有孩子們的陪伴,依然樂趣無窮。

  付出愛的過程是甜美的,而付出愛的道路是艱辛的。我曾為學生不做作業大動肝火;曾為學生放棄學習心急如焚;曾為做同學生的思想工作絞盡腦汁;也曾為學生的不理解而辛酸淚下……我猶豫過,動搖過。有時會問自己:自己是不是太累了?但當看到學生體會到老師的良苦用心奮起直追,成績進步時;當喉嚨發炎出不了聲,看到學生關切的目光,聽到他們親切的問候時;當經過自己和同學們的努力為班級爭得榮譽時,一種感動與自豪油然而生。原來,付出就有收獲,愛的付出就有愛的回報,這時我有燃起了對工作的熱情,充滿了對事業的執著。

  是的,路總是要有人走的,路也總是要有人鋪的,我愿做好這顆鋪路石,因為這并不是一件小事,既然選擇了遠方,我知道留給世界的只能永遠是背影。“三尺講臺育桃李”,我愿堅守那一方“黑土地”,用三寸長的“白樺犁”,耕耘歲月。讓我們以陶行知先生的“為一大事來,做一大事去”的精神互勉,熱愛自己的崗位,為祖國的教育事業奉獻自己的青春!

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