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個人工作總結

先進個人工作總結

時間:2021-05-07 10:21:19 個人工作總結 我要投稿

精選先進個人工作總結模板合集九篇

  總結是把一定階段內的有關情況分析研究,做出有指導性的經驗方法以及結論的書面材料,它在我們的學習、工作中起到呈上啟下的作用,因此我們需要回頭歸納,寫一份總結了。那么總結應該包括什么內容呢?以下是小編幫大家整理的先進個人工作總結9篇,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

精選先進個人工作總結模板合集九篇

先進個人工作總結 篇1

  20xx年一轉眼又過去了,今年在醫院和護理部的指導下順利通過了國家級的三甲中醫醫院復審。ICU 圍繞年初制定的護理工作計劃,在護理部的正確領導下,全科護理人員共同努力,用自己的愛心、熱心、誠心服務于每一位病人,現將一年來的工作匯報如下:

  一、執行規章制度,確保護理工作安全

  1、抓好勞動紀律,要求工作人員按規范著裝,堅持“八不準”原則,執行護理人員服務規范,樹立“以病人為中心”的服務理念,提高護理服務質量。

  2、堅持查對制度 要求醫囑班班查對,護士長做到周一、四醫囑總查對2次并有記錄;護理操作要求做到三查八對一注意,避免護理差錯事故的發生。

  3、抓值班交接班制度的落實,要求接班人提前15分鐘到崗,ICU患者要求做到床頭交接,對于患者的病情,皮膚,管路,監護設施的運行情況、一定當面交接清楚。

  4、落實了壓瘡、不良事件上報告管理制度 對于科室出現的難免褥瘡,管道脫落等及時上報護理部,并對壓瘡、不良事件的事件經過進行調查、全科護士集體進行原因分析、科室的討論的整改處理措施在信息本上反應。

  5、 執行特級護理制度,落實基礎護理 ICU患者從轉入至轉出的所有治療、護理的實施均由護士執行,包括每天給患者翻身、拍背、喂食、喂水、溫水擦浴,口腔護理、會陰沖洗、洗腳、清理大小

  便等。護士的工作多次得到清醒患者的肯定。

  6、每月認真填寫護士長工作手冊,月有工作計劃、小結,周有工作重點,按計劃落實護士長工作,努力提高了自身的管理水平。使科室護理質量得到保證。積極參加醫院及護理部召開的會議,將醫院及護理部的工作安排及時傳達給全科護士。

  二、 加強了護士在職教育,護理人員專業技術得到了進一步提高

  1、定期組織科室護理人員業務學習,強化三基訓練 本科室護理人員,每月進行理論講課1-2次,操作培訓1-2次,定期理論考試和操作考試各一次。根據護理部的繼續教育講課安排科室護理人員聽課,以提高護理人員的業務水平,使其跟上時代發展的需求。

  2、鼓勵科室護理人員參加成人考試,今年我科參加的專升本自學考試畢業的有2人。

  3、已按照年計劃完成護理論文一篇。

  三、落實績效考核制度 根據醫院績效考核制度制定了本科室護理人員考核制度,并嚴格按此制度對護理人員考核,做到公開、公正考核每一位員工;通過考核,科室人員工作積極得到了一定的提高。

  四、按照?中醫醫院中醫護理工作指南?工作

  1、在護理部組織學習?中醫醫院護理工作指南?后,重新修訂了本科室的中醫護理常規并組織落實。

  2、科室護士能熟練掌握中醫護理操作刮痧和耳穴埋豆。

  3、做好本科室中醫特色護理工作。

  4、每月完成中醫護理查房一次。

  五、規范護理文書書寫,做好帶教工作

  1、ICU護理文書書寫較多,科室經常組織學習中醫護理文書書寫,平時工作中從細節上抓起,對每份病歷不定期查看,對不規范的書寫病歷及時指出并整改到位。

  2、嚴格執行操作規程,認真帶教,嚴格要求。加強了帶教老師的教學能力的培養,對實習護士做到放手不放眼,每批實習生護士實習結束,進行理論、操作考試,將考試成績填寫在實習鑒定表上;不定期查看實習生周記,周記中可以反映老師的帶教水平及科室的總體印象,圓滿完成了帶教工作。

  3、今年科室新增護理人員通過ICU護士入科培訓,已經掌握了科室規章制度、各儀器設備的使用方法、本科室相應的醫學基礎理論知識和急救技能。并順利上崗。

  六、存在的缺點:

  1、科是學習氛圍不濃厚,中醫護理知識、基礎理論知識和專業知識不夠扎實,在護理部組織全院理論考試個別護士不合格的現象,需加強學習。

  2、中醫護理文書書寫有待進一步加強。

  3、資質較淺的護理人員工作經驗不足,主動性工作意識不強,機械執行醫生醫囑,知其然而不知其所以然,依賴于有經驗的護士指導。

  4、我在科室管理方面經驗尚不足,工作的方式方法偶有不夠得當現象,在工作計劃的編排和工作的輕重緩急的把握上不夠到位,導

  致計劃中的工作會有未落實現象。

  對存在的問題,我們將在以后的工作積極探索更好的辦法和思路去解決。在今后的工作當中,我們將繼續加強業務培訓,提高護理人員的工作責任心,與臨床醫生密切配合,做好與患者的溝通,保障醫療安全,不斷改善服務態度,提高護理質量,做到患者滿意,家屬放心。

先進個人工作總結 篇2

  懷抱目標、洋溢自信,很榮幸在二零一一年七月我正式成為單位的一員,在這里奉獻著自己的微薄之力予企業,感到十分自豪。經過一年半的實踐學習,我已融入了單位快速發展的動力組,日復一日地吸收著學堂中根本就找不到的新知識、新理念。如今回想,受益匪淺。

  二零xx年六月從單位——目部調至海東工業園平安高鐵項目部,在生活習慣、工作條件等各方面得到了安慰,如此,感謝各位領導的體諒與關照。

  來到海東工業園平安高鐵項目部,找到了與自己意愿更相投的工作崗位和工作激情,在此再次感謝——等各位領導給我的發展機會和發展平臺。在海東工業園我主要負責A-2小區的安全生產管理工作,剛到這里在---的帶領下熟悉A-2小區九棟十一層商住樓(含地下車庫、貯藏室)的所有圖紙,經過起早貪黑的一周時間我對圖紙已有了相對熟悉的了解。一周后,我被調至A-2小區施工現場從事現場安全生產管理工作,在這里在——等各位領導的帶領和多次悉心指導下,我一步一步的走上了施工現場安全生產管理軌道,在很多現場事實面前有了自己獨有的見解和正確處事的方法。在這里陸續開展著各棟樓房的土方工程、基礎工程、主體工程直至十一月二十日全小區九棟十一層主體實現全面封頂目標。雖然在此過程中起早貪黑、沒日沒夜的工作,但是始終激情四射,從未覺得累過。

  在現場生產管理方面:我們謹記----說過的:“手腕管理、人情管理、制度管理”,將此管理方法相互滲透、變通運用。雖然我管理經驗還不足,但在管理過程中做到勤悟、舉一反三,總會有很大的收獲。吃一塹長一智,不知不覺地在成長。施工過程中我們陸續攻克了設計技術變更返工、施工技術難度大(地下水排水、軟弱層換填、深基坑出土、鋼筋模板施工工序復雜等)、外界溝通復雜、混凝土供不應求、高空作業安全管理難度大、前后期雨雪霜凍天氣影響等諸多困難,最終實現了年度目標,為此感到很欣慰。

  在生活方面:各位領導和同事經常歡聚一處,我們暢所欲言,無所不能談,談工作后自己的感受、自己今后的發展、自己生活中的瑣事。經常會因為我們無意間的談話,使我們得到比別人更好地福利待遇、更多的關心、更多的發展機會。那些默默關心下屬、照顧同事的領導和同事,讓我感受到了一個集體的溫暖。

  僅此工作時長,吸收了很多理論、實踐工作經驗,補足了很多不足之處,感受到了一個集體的溫暖,體會了關心和幫助的真諦。但在我身上依然還存在著很多目前還沒能改正的壞習慣、理論知識欠缺、實踐經驗匱乏,自身素質有待提高。

  今后在項目生產管理方面:我還必須加強施工技術理論學習、工程經濟理論學習、項目管理理論和實踐學習,改變自身很多陋習,提高自身素質,發揮最大工作能力,為企業盡最大努力創造點效益。

  今后在生活方面:以節儉為目標,為發展而謀路。

  最后,再次衷心地感謝各位領導在工作中對我的帶領和悉心指導、給我的學習空間和工作平臺,感謝各位同事對我工作的指導和大力支持。今后我將更加努力,不負眾望。

先進個人工作總結 篇3

  時間總是腳步匆匆,一年時間有多長?三百六十五個日出、三百六十五個日落而已,xx年就在日出日落的交替中過去了,回首這一年的工作和生活充實與茫然各占一半,電氣工作總結。

  今年我仍然在北戴河療養院整體改造項目上負責電氣方面的工作。上半年主要是結構施工,電氣方面配合土建做管路預埋以及接地防雷工作,電氣項目的施工隊伍是秦皇島本地的建筑公司,施工質量與北京施工隊伍的質量相差不是一星半點的,當地質檢部門的要求也過于低,所以上半年我的另一個身份是專業質檢員,對他們嚴格要求的同時也給自己提供一個學習的機會,要想說服別人當然要有充分的理由,專業方面就應該有扎實的專業知識。

  這個項目的情況有此特殊,緊臨海邊,地下是堅硬的巖石,由此遇到兩個情況,

  一、海邊的腐蝕特別重,原設計中全部用的是鍍鋅鋼管和焊接鋼管,一般情況下這兩種管算是最耐用的,但在海邊卻不適用,不管是鍍鋅管還是焊接鋼管祼露在空氣中不出半個月上面便是薄薄的一層銹蝕層,輕輕一碰便剝落了。刷過的防銹漆早已沒了作用。工程審圖時監理向我提這一點,一開始半信半疑。在設計同意的情況下只把強電地上部分改為PVC管,混凝土中的管路還用的鍍鋅鋼管,暑期停工一個半月后,現場預留的構造柱、鋼管表面全是厚厚的一層銹,我吃驚之余暗自竊喜:真個是不聽老人言吃虧在眼前,經驗之談真管用啊!

  二、由于基礎下面全是巖石,防雷效果不好,原設計的防雷接地作法達不到規范要求的數值,在與其他建筑物基礎沒有連通的情況下只能補打接地極或是加降阻劑,。

  北戴河因暑期工程停工一個半月,也因工程裝修方案我們去了一趟上海。上海是個繁華的城市,涌動于城中的是最新的時尚,她的建筑也有其獨特的風格,在上海我們見到了素有“萬國建筑博覽”之稱的外灘建筑群,領略了昔日“遠東華爾街”的風彩。中國銀行、和平飯店、海關大樓、匯豐銀行…..這些建筑雖不是出自同一位設計師之手,也并非建于同一時期,然而它們的建筑色調基本統一,整體輪廓線處理的驚人的協調,無論是極目遠眺還是徜徉其間都能感受到一種剛健雄渾、雍容華貴的氣勢。這次短暫的行程讓我意識到自己眼界的窄小、知識的潰乏、個人的渺小,金茂大廈、東方明珠難道真的遙不可及?

  下半年我的工作主要是負責客房電氣管路敷設及供配電方案,電氣管路敷設應該很簡單,但因為方案不確定圖紙不完善,我的角色不停變換,活干得有些力不從心。不過還好算是對自己的一個考驗吧,多一些機會多一些成長。

  原本以為供電方案會很好跑,事實再一次教給我一個教訓:輕敵必挨打。上海的設計方案跟本就不能用在北戴河地區,沒辦法一切從頭來吧,知識就是在一次次挫折中學習到的。

  10年工作、生活中接觸的越來越多的80或是80后,看到他們一個個在各自領域大展身手,雄心勃勃的樣子,內心恐慌情緒油然而生。

  加油呀,時間不能再虛度了。

先進個人工作總結 篇4

  一、加強領導、精心組織

  按照上級的規定,我分社制定了“制度執行年”活動的實施方案,明確了這次活動的指導思想、工作目標、時間安排、分步實施的內容和方式;成立了“制度執行年”活動領導小組,由小組成員共同負責“制度執行年”活動日常工作,及時進行總結匯報,定期開展經驗交流,從而推動了“制度執行年”活動健康有序開展。

  二、加強學習、提高認識

  根據要求,xx年6月23日晚我分社聯同河田信用社在河田社會議室召開了全體員工的學習、動員會議。學習內容主要是《陸河縣農村信用聯社關于開展 “內控和案防制度執行年”活動的實施方案》。同時也組織員工學習了省聯社成立以來出臺的制度、辦法和相關的金融法律、法規。

  通過學習,使全體員工深刻認識到開展內控和安防制度執行年活動的目的和重要意義,及時發現自身問題,提高員工對講規章、講制度,講合規的必要性和重要性的認識,認真落實整改,切實解決在案防工作中存在的政策傳導不及時、理解不深不透、貫徹措施不具體、執行力不強以及有章不循、違規操作、情面大于制度等突出問題,努力提高管理者及一線員工的合規意識和制度執行力。

  三、自查剖析、找準差距

  我分社認真組織了職工在制度執行方面的自查剖析活動,通過重點學習省聯社成立以來下發的各種規章制度,學習《人行法》、《商行法》及銀監部門制定的有關制度,學習有關法律法規,如《合同法》、《會計法》等重要金融法律法規,以及金融業務典型案例和先進事例,召開職工自查評議會,展開“查原因、談危害”的大討論,深挖根源,找準差距,人人簽定“制度執行年”合規承諾書。讓員工達到“心有心靈觸動”的境界,也看到了落后員工從“事不關己,高高掛起”到“嚴格執行制度,就是保護自己”的轉變。

  四、整改完善、重在實效

  在“制度執行年”活動中,通過開展學習動員,嚴格按照制度規定對原經辦的業務和自身的行為規范進行自查自糾,剖析分析,主要存在個別職工工作作風不深入,勞動紀律差,工作責任心不強的問題。針對上述問題,我社已采取與職工交心談心,找準差距,對癥下藥,有效地樹立了我們作為農信任的良好形象。

  同時,全社建立了誠信舉報制度和自我檢討機制,實行違規行為積分管理辦法,對員工建立違規積分管理臺帳,與個人目標考核、評選先進、職務晉升等掛鉤。層層簽定《嚴格執行制度防范操作風險目標責任書》和《防案查案目標責任書》,進一步加強了自我約束的能力,制度執行的力度在全社職工中得到升華,制度執行的行動在全社職工中得到提升,徹底糾正了視制度而不顧,搞弄虛作假、騙取榮譽的現象,大力弘揚按制度操作,開拓創新的良好風氣,營造了健康的企業合規文化,使規則意識深入人心。

  通過“制度執行年”活動的開展,雖然取得了階段性的成效,但由于執行制度、完善制度是一項長期性、艱巨性、復雜性的工作,導致部分職工學習不夠深入、主人翁意識不強、制度執行不力等問題。今后,我社將繼續深入開展“制度執行年”活動,堅持理論、業務、制度的學習,讓員工在思想上筑牢防線,嚴格執行省、市、縣聯社的各項規章制度,嚴格監督,強化制度執行力,推動信用社各項業務經營又好又快地發展。

先進個人工作總結 篇5

  (一)抓學習,不斷提高自身素質。

  1、加強思想政治學習及專業知識學,提高政治素質。主要學習公司相關精神,物資管理、計算機操作、工商管理等知識,以求不斷提高自身素。

  (二)強化工作職能,搞好成品管理。

  1、我主要負責砂狀、鋁法、粒狀成品管理,在工作中能夠嚴格要求自己,保證入庫、出庫、領料的數據準確。

  2、當班期間,認真協調入庫及準確及時入庫。

  3、物資發放,能認真執行物資發放規定,敢于堅持原則不徇私情,保證成品發貨的準確性。

  4、報表制作,四點班除了提高發貨效率外,還要認真收集數據,合理編制,以自己最大能力為領導們提供極盡可能準確的數據。

  5、做好倉庫管理工作,盡可能將庫內打并整潔,及時除理爛袋,根據情況整理庫房,并積極向5S管理靠近。

  三、存在問題及明年工作計劃

  辭舊迎新,在總結本年工作的同時,針對自己工作中存在的性格急躁,不善講究工作方式等問題也要端正態度、努力克服。我對明年工作也提出了初步設想,一是繼續加強理論學習,牢固樹立“服務是第一位”的觀念,二是繼續加強業務學習,積極爭取參加各類培訓班,做業務上的行家能手,提高工作效率,使工作再上新臺階;三是賬目方面,我要努力學好計算機為以后的企業資源規劃(ERP)等網絡管理做好充分準備。

  面對領導及同事的期許,我滿懷信心,相信在成品組在師玉平主任的領導和同志的幫助的下,我一定能把工作做得更好,名副其實地成為一名永不落伍的成品保管員。

  現在的成品管理還存在一下問題:

  1、勞務隊管理還需進一步加強,其人員的不確定性,工作模式的粗放化,為成品質量及發貨效率都帶來了極為滯后的不利因素。

  2、市場信息收集不夠詳細。比如硅法發貨,在無法控制其不合格品產生的情況下,應提供一定的客戶要求信息,以便合理存放。

  3、相關部門對質量意識還不夠強,甚至有妥協的味道。不合格品怎能熟視無睹,還沒有一套合理的相關制度,僅限于簡單的不合格申請,萬萬不能。

  4、外購料管理力度不夠。到現在為止,還沒有一套接受的品質指標,什么指標該接收,什么指標不該接收,做不到一目了然,為使用及退庫帶來了一定的隱患,也希望不要為外購料加上太多的朦朧意味。

  希望以上問題能夠引起相關注意,困難是絆腳石,更是前進的基石,在努力發揚優點的同時,更應該學會改進不足,知恥而后勇,相信在大家的共同努力下,成品管理一定會再嶄新姿。

先進個人工作總結 篇6

  人生就好象一場戰斗,只要打好了這場仗,就等于戰勝了自己,工作上用心做好每一件事,一步一個腳印腳踏實地,雖然沒有驚天動地的業績,也沒有世人皆知的名譽,但卻在自己平凡的崗位上塑造了一種不平凡的敬業精神。

  20xx年,馬上就要過完了,回想這一年自己所做的一些工作,這一年里我們踏實工作,勤奮學習.不斷學習拆分崗位的工作要點和操作要點,不斷增強自己的工作能力和操作技術水平。把自己的全部熱情投入到工作中。努力爭取做好每項工作.并在各方面表現優秀,也做出了很好的成績,并得到了大家的認可和好評。以高度的愛崗敬業精神從事工作,把滿腔的青春熱血和全部的知識智慧獻給了我所眷戀的事業。一年來,我和同事們一起,精心組織和調整適合我們崗位工作的有效途徑,使我們崗位月月完成生產任務,經常受到車間領導的表揚。

  我雖然是一名普通的員工,但是當今世界,知識大爆炸,知識更新越來越快。應對知識經濟飛速發展的新形勢,必須不斷學習新知識,掌握新工藝,超前進行知識儲備!耙氘斠粋好工人,就得學文化、學技術,這是咱工人的立業之本”。我十分注重自身的學習,努力提高自己的理論水平和解決實際問題的能力。實際工作中,我深入學習崗位操作程序,提高了自己對產出不合格物料的突發現象的判斷處理能力,贏得了生產順利的主動權。

  而且在工作中車間對于跑,冒,滴,漏,降低成本、提高效益抓的很緊,在這一方面有時侯不要小看一個螺栓、螺帽,關鍵時候它能派上大用場,解決大問題。要根據現有條件,在力所能及的范圍內為企業節約挖潛、降低成本、提高效益。一個人的本事再大,他的作用也是有限的,就像一部皮帶運輸機,不僅要靠電機做動力,還要靠許多托輪做傳導,當先進不光自己能干,還要讓整個集體都能干,這樣的集體才有戰斗力。

  取人之長,為已所用。這句話說的非常好,從剛來什么都不會到現在技術熟練,離不開老員工們對我的教誨,對我是終生難以忘懷的。在各位領導的親切關懷和培養下,在老同事們的辛勤幫助和指導下,自己通過不斷努力,虛心學習,刻苦鍛煉,很快適應了工作環境,迅速將自己融入了這個大家庭,熟練了崗位工作,各方面均取得了顯著的成績。工廠是工人賴以生存的家,要時時刻刻把企業利益放在前面,想著多為企業作貢獻。對此,我借此機會向各位領導及同事們表示衷心感謝。我也會把自己的一己之長教給新來的員工。

  透視過去一年,工作的風風雨雨時時在眼前隱現,但我卻必須面對現實,不僅僅要能工作時埋下頭去忘我地工作,還要能在回過頭的時候,對工作的每一個細節進行檢查核對,對工作的經驗進行總結分析,從怎樣節約時間,如何提高效率,盡量使工作程序化、系統化、條理化、流水化!從而在百尺桿頭,更進一步,達到新層次,進入新境界,開創新篇章為了更好地做好今后的工作總結經驗、吸取教訓。

  現在我已經當上了小班長,在罐組中以我為中心,作為班組長除了自己干好,更重要的是協調整個罐組的生產平衡和班組的***工作氛圍,還要領導員工嚴格執行操作法,控制工藝指標,使產量,一次合格率,收率,現場全部達標。在與其他班組溝通時,本著犧牲小我完成大我的精神化解班中矛盾,遇事不急不燥,職工有什么問題都能耐心的盡最大能力解決,并給予解釋說明。

  在今年我們在全車間開展了形勢教育,結合集團公司的各項改革工作,教育職工樹立危機意識、競爭意識、創新意識。組織職工進行討論:自己的思想水平如何適應改革的要求?車間在管理上還有哪些需要改進之處?通過大家討論,職工明確認識到了在改革不斷深化的形勢下,自己的利益和公司的生產經營息息相關。若想在競爭中獲勝,必須充實自己,全面提高素質。擺正自己在車間生產中的位置。把提高服務意識,改善工作質量作為車間對班組、對職工個人進行考核的主要依據,職工為生產服務的態度明顯改進。

  安全生產月公司文件下發以后我們就組織了考試、消防演習、安全用具使用、查找安全生產隱患等活動。把公司文件的精神傳達到車間每一個人。車間堅持每周一檢查班組安全學習,督促班組隱患治理。每周在車間調度會上我們講評安全檢查情況、講評安全隱患整改落實情況。職工安全意識顯著增強,在生產運行和設備維護的過程中,能夠嚴格遵守各項安全生產操作規程和制度。在安全生產月的安全、大檢查中也得到了領導的認可。我們對檢查組在檢查中提出的多處不足進行了整改。

  這一年來,我們的各項工作都能按時保質的完成。在工作中我一絲不茍,兢兢業業,時時處處嚴格要求自己。在整個集體中我和員工遵守公司的各項規章制度,團結奮進營造***的工作氛圍。在以后的工作中,我會不斷的加強個人素質修養,不斷的學習,努力提高工作水平,發奮工作,克服困難力求把工作作的更好,努力爭取在平凡的崗位做出不平反的成績來。

  總之,一年來,在單位領導同事的關心指導和幫助下,雖然作出了點點成績,但也存在不足。

先進個人工作總結 篇7

  作為一名人名教師,我熱愛教育工作,恪盡職守。作為一名非班主任,我與學生接觸的時間有限,所以我是結合教學中的點點滴滴來對學生進行德育教育的滲透。

  一、以身作則,樹立榜樣

  在教學工作中,我處處以身作則,為學生樹立好榜樣,遵循教育規律,尊重學生人格。同時在教學中做好思想消極,不思進取學生的轉化工作,樹立他們生活和學習的信心。注重用自己良好的師德風范和良好道德行為影響教育學生。學生良好的行為習慣不是靠簡單的說教就能培養成的,作為教師必須言傳身教、以身作則給學生樹立典范。在工作中,我不遲到、不早退。上課前,提前進教室,為學生課前的準備工作做一個良好的開端。

  二、引導學生學會表達,也要學會聆聽

  作為一名英語教師,我起初認為在英語課堂上學生們活潑是必要的,但是一堂課,總是很活潑,靜下心來聆聽的時間太少也是一種弊端。其實英語課和語文、數學課一樣,有時也是需要學生們靜靜的聆聽的。比如說,有時我在講解英語知識時,有些學生還沒有等我講解完畢,就馬上打斷我的'話開始“插嘴”,剛開始時,我的確有點生氣,但轉念一想,一味的“堵”可能解決不了根本問題,所以首先不是“堵”,而是“疏”,讓他們正確的表達出自己的觀點,在那之后,在來告訴他們學會聆聽也是非常重要的。在教學過程中,如果遇到學生隨意“插嘴”,我首先會讓他們重復我剛才說的重點,然后再來表達自己的觀點。在經過了一段時間的努力之后,他們都學會了在想“插嘴”時,先把老師講的重點重復一遍,再來表達自己的觀點。這樣他們既學會了正確的表達了自己的觀點,更學會了聆聽。這既是對他人的尊重,也是對自己的尊重。

  三、學會尊重學生,尊重他們質疑精神

  在教學中,有時會碰到一些比較熱心的學生,他們對我的教學提一些善意的質疑,每次我都會欣然接受,并且我會把他們提的建議中比較好的建議與其他的學生分享,并且用與教學實踐。

  記得有一次在教授一個句型時,突然有個學生對我說“老師,你有個單詞讀錯了”,緊接著就把他認為正確的讀音讀了出來。我一聽,就笑了起來。首先我還是表揚了他勤于思考,然后趁此機會告訴了學生,英語中有些單詞是有兩種發音,我們在學習中不用擔心兩種讀音哪種是正確的,種是錯誤的,主要以課本和磁帶的發音為準。

  尊重學生的質疑,鼓勵他們多思考。在學習中,學生既要學會尊重老師的教學,又要有質疑精神,學會和老師一起探討問題,這樣的學習,會對他們更有幫助。其實,學習就是在不斷的發現疑問和解決問題中成長起來的。有時,多思考,多發問可以促使他們對教材和所學內容更深的認識。并且我還可以從他們的建議中發現自己的不足,從而改進自己的教學。師生互相學習,互相尊重其實時一種美德的體現。

  四、積極參加教學活動、不斷完善自己

  我特別喜歡參加教研活動,因為這可以迅速的讓自己成長起來,在外面多聽聽其他老師的課,或者多聽聽教研員和有經驗的教師的一些指導,感覺自己就像是站在巨人的肩膀上,可以使我看得更高,更遠。學習這些知識讓我很快樂。

  五、學會感恩,懂得回報

  “一分耕耘,一分收獲”我的付出,確實得到了許多回報,這是因為在我的教學成長過程中很幸運的得到了同事、組長、前輩們的幫助和理解,我很感謝他們的陪伴,給了我很大的工作動力,我想教學除了教育和學習之外,還有一個愛的傳遞,他們把愛傳給了我,我把愛又傳給了我的學生,相信在不久的將來,我的學生也會把他們的愛傳給他們身邊的親人和朋友。但是,我身上還是有一些缺點,有待改進,在以后的工作中,我會再接再勵,使自己的工作再上一個新的臺階。

先進個人工作總結 篇8

  寧夏石化成品油外輸管道工程EPC項目部組建不到三個月,現場開工不到一個月,時間雖短,但我項目部克服重重困難,迅速具備了現場開工的各項條件并在施工中取得不錯的施工質量,這期間,我們主要做了以下工作:

  1、建立有效的質量管理體系。

  實施質量崗位責任制,在組織管理體系中有關部門均擔負相應的職責,實行質量全員管理,做到“質量管理,人人有責”。各施工項目部必須配備專職質檢員,上崗證上崗。項目實施質量月報考核制度,即凡是在當月質量活動中沒有達到項目質量目標的單位,按《項目考核管理辦法》進行處理。

  2、策劃質量控制過程的管理文件。

  對目標工程的工藝要求及工程特點進行分析,針對不同工程的不同特點確立相應的質量控制重點,重點控制,分別采取可行、有效的控制措施。根據工程特點對質量目標進行分解,編制了《質量監督檢查計劃》對施工實施過程進行有效控制,從人員、材料、施工工藝等方面采取有效手段,從施工的各個環節進行控制,確保施工過程受到全面有效控制。

  3、注重質量管理的過程控制

  a、各施工項目部按規定對原材料及工序進行檢驗、復驗、試驗,各工序檢驗合格后,完善相應的質量記錄。

  b、對現場的材料、成品、半成品、構件、測量控制點、標高及不合格的工程部位、工序產品或檢驗批等必須進行標識。對各種技術文件、資料、有關工程的質量記錄等要妥善保存,以保證工程質量的可追溯性。

  c、堅持“四不準施工”即沒有施工方案不準施工、沒有進行所施工部位的圖紙審核不準施工、沒有進行技術交底不準施工、沒有開工報告不準施工。

  d、施工過程中,嚴格執行“三按施工”原則,即按設計圖紙,按施工驗收規范和質量驗評標準,按工藝施工。

  e、在施工中嚴格執行“三檢”制度。即:自檢、專檢、抽檢,并留下相關記錄,EPC項目部質檢人員按質量監督計劃定期巡檢,監督檢查施工現場的工程質量,組織督促各施工項目部專檢人員做好專檢。

  4、不斷增強為用戶提供滿意服務的質量意識,樹品牌工程

  項目部在開工前對全員進行了培訓,要求全員及各施工項目部強化服務觀念,樹立為客戶服務的意識,項目部積極保持和業主、監理的信息交流,充分了解用戶需求,最終達到用戶滿意

  5、以技術指導施工,以質量創信譽

  質量的提高需要以施工技術水平的提高做保證,為保證各施工項目部的技術和管理水平,EPC項目部各專業人員深入基層,對施工項目部全員進行技術強化培訓、體系知識培訓和管理制度培訓,增強了所有施工人員的技術素質和管理水平,從而做到具備保證質量的能力。

  6、強化開工前審核,為質量工作提供保障

  開工前,項目部組織了全面的質量審核,從全員素質、專業人員資質、相關資源及設備配置、計量及檢定裝置配備情況和標準化管理等各方面對自身及各下屬施工項目部進行檢查,不留死角,為工程開工做好準備。

  目前,我項目部已焊接完成近20公里,焊接一次合格率接近98%,這和我項目部全體員工的努力是分不開的。

  現在工程開工時間不長,將來施工過程中我們肯定還是會碰到各類質量問題,但我們有信心克服一切困難,給顧客奉獻一個滿意的工程。

先進個人工作總結 篇9

  20xx年開展監理工作以來,根據前期及以往安全工作經驗教訓,監理部按照與交建公司簽訂的“安全生產責任書”的既定目標,本著對參建各方負責的態度,不遺余力的履行合同、兌現承諾,嚴格依據國家安全生產法律、法規及工程建設強制性條文、積極開展各項安全監理工作。同時,緊密結合交建司安全工作、活動的指示和要求,協助交建司安全部督促承包人進一步完善和健全安全生產保證體系、落實安全生產責任制,審查承包人制定的專項安全施工方案和安全防護措施,定期組織安全生產檢查和專項安全檢查活動,做好業主、承包人及地方監管部門間的安全生產協調工作,持續實現職業健康安全監督管理目標。目前,已圓滿完成20xx年安全監理工作任務,現將本年度進場以來的安全監理工作總結報告如下:

  一、監理部安全保證體系建設情況

  1、完善組織機構,落實安全生產責任

  20xx年進場至今,監理部第一責任人和專職安全工程師,其他安全生產組織機構和安全監督管理體系成員全部齊全到位。監督管理體系全面落實安全監督管理責任,明確各分部項目監理工程師“管生產的同時必管安全”,負責組織或參與各類安全檢查活動、審查施工組織設計和施工方案中的安全措施。監理部加大了安全巡視檢查頻率,確保了安全巡查和日常安全監理工作的有效連接,進一步促進了監理部各項安全工作的開展,加強了監理部內部安全管理及對承包人安全生產的監管能力。

  2、加強內部學習教育,進一步提高安全監理標準

  監理部利用業余時間,開展了多次的專題安全學習和教育,通過放映幻燈片、講解實案例、組織應急逃生演練等多種形式,形象生動宣傳安全生產工作的重要性和緊迫性,并通過專題例會或監理周例會傳達國家安全生產動態以及上級部門安全指示和要求,安全生產法律法規在監理工作中應用,極大提高了全體監理人員的安全意識和安全監管能力。

  3、各級人員團結協作,共同營造安全生產氛圍

  監理部明確要求:全體監理人員在施工現場開展監理活動的同時,必須遵守施工單位現場安全管理規定,接受建設施工方安全監督和檢查,嚴于律己。要積極履行各自崗位的安全職責,嚴格控制承包人安全生產行為,發現問題及時處理

  和協調,對于較大隱患,通報施工單位負責人的同時向專職安全監理工程師匯報,共同應對和整改。危險性較大施工作業項目沒有通過監理部安全檢查驗收合格的,不允許開工,嚴格規范施工程序,加大對承包人的安全監管力度,有效消除了各類安全隱患,營造出良好的安全生產氛圍。

  二、安全監理工作開展情況

  1、結合實際制定工作計劃,逐步改進實施

  20xx年是北環線各項工程施工的高峰期,橋梁工程施工防洪度汛、場內公路工程施工、臨時用電、高邊坡防護、腳手架搭設、鋼模臺車安裝運行、橋梁灌注樁施工、架橋機拼裝吊運等特種設備使用,跨專業、戰線長、施工作業點分散,安全生產任務十分艱巨,針對上述特點,按工程施工順序劃分階段,有計劃、有針對性地開展安全檢查活動,并在工作中結合實際施工進度安排,適時調整管理重點,逐步實施完善,為全年安全監理工作尊定了堅實的基礎。

  2、密切配合業主安全管理,履行安全監理職責

  按照《監理合同》及《安全生產責任書》管理目標,監理部始終堅持“守法、誠信、公正、科學”的工作理念,密切配合業主安全管理,履行安全監理職責。及時準確地傳達上級主管部門有關安全生產的指示和要求,積極督促承包人落實和執行,協助業主開展季度安全大檢查、專項安全檢查、季度例會、安全生產目標考核、強化措施考核等各項管理工作。全年有效處理業主下發的安全類管理文件17份,安全類工作聯系單6份,并做到及時傳達督促落實。

  3、繼續加強對承包人安全生產保障體系的審查

  按照合同文件約定,監理部在對承包人20xx年安全生產保證體系審查的基礎上,繼續加強對安全生產組織機構、程序、過程和資源的審查力度,包括組織機構調整申報、安全生產指導性文件的適時增補和修改、三類人員及特種作業人員資質審核、特種設備進場檢驗檢測、危險源識別評價、風險分析和控制的更新、專項安全技術措施的編制和審批、職工安全教育培訓技術交底的落實、安全檢查隱患整改復查記錄、事故應急預案演練和總價等,有力保證了安全生產保障體系的正常運轉。

  4、適時開展危險源辨別,督促落實預防控制措施

  承包人投入的機械、設備、人員以及施工點面隨著工程進展不斷發生改變,

  安全隱患隨之增加。為此,交建司安全部及監理部及時督促承包人適時開展危險源辨別活動預見安全風險,及時下發《監理工作指令》及《安全生產監督通知書》要求承包人提前預防事故的控制措施。另外,協同交建司通過日常巡查、專項檢查等方式查處承包人在安全管理和施工現場安全上存在的較大安全隱患和管理漏洞,下發《安全隱患整改指令》責令承包人限期整改,對于不能按照要求期限徹底整改的,除繼續要求整改外,按照巴中市交通建設有限公司《公路工程建設管理辦法》有關條款給予經濟處罰或通報批評,直至停工整頓。

  今年進場以來,監理部共下發安全類《監理工作指令》4份,《安全隱患整改指令》1份,安全檢查通報1份,跟蹤落實整改、復查閉合隱患16項次。

  5、重點和危險性較大施工作業項目的安全控制 根據巴中市交通建設有限公司《公路工程建設管理辦法》有關條款,本年度承包人存在的重點和危險性較大施工作業項目包括:冬季施工防火防滑防墜落、雨季施工防坍塌觸電防雷擊、防洪度汛、現澆箱梁腳手架、橋梁樁施工高處交叉作業、拼裝架橋機吊運等特種設備使用、高邊坡下的基坑支擋結構、現場臨時用電等。監理部適時要求承包人對重點和危險性較大施工作業項目提前做好危險源辨別和分析,編制《專項安全施工方案》和《預防事故安全措施》,并實行專項安全檢查驗收制度,現場做出檢查驗收和記錄,未能通過安全檢查驗收的施工作業項目,或專項驗收檢查查出的安全隱患和問題未能徹底整改前,現場監理不予該項目開工或進行下道工序施工。

  6、定期組織參與安全文明施工大檢查及安全例會

  今年進場至今,由監理部組織定期安全大檢查3次,例會2次。每次安全大檢查均結合當月施工生產特點,分別對施工單位安全生產保證體系運轉情況、施工現場安全文明施工實施檢查外,對 “冬末春初高邊坡穩定”、“強制標準宣貫”、“防洪度汛準備”、“雨季施工安全措施”、“兩節期間安全生產穩定”、“冬季施工安全措施”等安全生產和文明施工也做出重點檢查。查后于現場工區及時召開總結會,對施工單位存在體系資料不完整、體系運行不正常、安全生產隱患、文明施工不規范等問題及時下發檢查通報,要求限期整改,并跟蹤落實執行,檢查、復查結果均留有記錄和影響資料,以備歸檔和查驗。

  7、督促、檢查、落實防洪度汛及季節施工安全措施

  監理部對承包人制定的防洪度汛預案和季節施工安全措施適時進行了專項檢查。汛期,專項檢查承包人的擋土墻施工、橋梁下部鋼筋安裝,各類防洪物資準備,汛期值班人員和制度的落實,生活、辦公場地及施工現場排水系統疏通情況,并加強了對高邊坡以及簡易工棚等重點環節重點部位的檢查;春冬季節,督促落實預防人身傷害、防火爆炸、防中毒和防交通事故的“六防”工作,雨季,督促落實防洪災、防內澇、防觸電、防坍塌、防雷擊、防中毒的安全工作,并加強了對深基坑開挖、特種設備、高處作業、交通運輸、臨時用電及臨建設施等重點部位和重要環節的監控,強化做好施工人員的季節施工安全技術措施交底,確保汛期和季節施工安全。

  三、本年度存在的問題及整改措施

  本年度存在的問題:

  1、我監理部安全內業資料仍存在一些問題,主要表現為歸檔不及時、臺賬更新不及時、未嚴格執行內業資料收集、整編、歸檔(整改措施:加強對檔案人員的培訓,時常組織不定期檢查);

  2、安全監理工程師任務重,工作有疏漏,相關安全監理人員專業素質偏低,安全監管能力存在不足,(整改措施:加強安全監理人員的培訓工作)。

  四、20xx年安全生產局勢及安全監理重點

  20xx年,監理部將在各級主管部門的正確領導下、不斷探索和開拓安全監理的新思路,以科學、公正、守法、誠信為準則,進一步督促施工單位充分吸取20xx年度安全生產的經驗和教訓,徹底消除安全管理漏洞和遺留的安全事故隱患。嚴格審查承包人協作隊伍及其主要負責人。安全人員的安全生產職責,充分調動各級涉及安全人員工作的積極性,切實兌現安全獎懲。加大宣傳教育力度,做到人人須知安全管理制度和安全生產常識,充分掌握安全生產技能,真正做到“安全責任,重在落實”。全面推行安全生產標準化管理,堅持安全管理和安全技術兩手抓、兩手硬,保障安全費用和安全資源的有效投入,全面提高安全生產管理水平。

  S202線巴中大佛寺至興文過境公路

  新建工程監理部

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