護林員工作總結15篇
總結是對過去一定時期的工作、學習或思想情況進行回顧、分析，并做出客觀評價的書面材料，它能使我們及時找出錯誤并改正，讓我們好好寫一份總結吧。那么如何把總結寫出新花樣呢？下面是小編精心整理的護林員工作總結，僅供參考，歡迎大家閱讀。
護林員工作總結 1
20xx年以來在上級林業主管部門的指導下，在荊紫關鎮黨委政府的領導下，我鎮護林員管理工作取得了一定成績，現將部分情況總結如下：
一、實行百分考核制，規范化管理護林員隊伍
為落實護林員職責，鎮林站對護林員實行百分考核制度。考核主要內容涉及林區內護林制度建設、護林隊伍建設、林政管理情況、護林防火工作、護林其他工作任務等方面。本次考評制度辦法，采取平日考評與年內總體考評同步進行，采取公平、公正、公開的辦法進行，規范化的管理了護林員隊伍。由于措施得力、方法得當，我鎮護林員在20xx年度年終民主考評中均達到90分以上，符合《護林員考評制度》的`標準。
二、因地制宜，合理進行人員配置
根據荊紫關鎮特殊的地理位置，按護林員的管護區域劃分為兩個聯防區，并按十一人一組的辦法，對人員進行統一調用和管理。第一責任區由史國強等十一人負責林區一切事務，第二責任區由陳奇濤等十一人負責。
三、責任到人，連片造林
20xx年度我站及早進行造林規劃，因地制宜，適地適樹。在金家溝村和漢王坪村向全體護林員下達2300余畝新造林任務，劃分責任到人，確保造林成效。由于措施得力，護林員2300余畝的新造林工程順利通過省、縣林業主管部門驗收。
四、各盡其責，認真落實護林、防火工作
在護林、防火方面，我鎮護林員嚴格按照縣林業局護林員《管理辦法》規定，認真落實各項職責。在轄區的各個交通要道，林區的村莊內刷寫標語(包括林政管理、防火措施等)，由鎮林站在防火期前組織人員進行檢查。護林員認真巡山，確保每月出勤達到25天以上，實事求是書寫巡護日志，在巡山過程中發現任何破壞森林資源的行為，立即制止，并分層次上報。林站配備護林防火宣傳車全年不間斷在林區進行護林防火宣傳。規定護林員在護林防火工作中不分區域、不分時間，出現問題做到最短時間趕到事發現場，使損失降到最低。
五、人人參與，協助集體林權制度改革順利完成
自集體林權制度改革工作開展以來，全體護林員在林站經過統一培訓，積極配合林改工作人員進行勘界勾圖，確保確權到戶，并配合工作人員消除在林改中出現的矛盾和糾紛，使我鎮的林改工作順利完成。
六、及時測報，降低病、蟲危害
在病蟲害防治方面，各個護林員能夠做到隨時隨地發現異常情況后立即上報，由縣森防部門進行鑒定。待確定后，嚴格按照縣森防部門制定的防治措施進行防治。
盡管20xx年度我鎮在護林員管理工作中取得了一定的成績，但是與縣局領導的要求還相差很遠，因此在新的一年里，我們還需要再接再厲，使我鎮護林員隊伍更加的規范化，確保我鎮護林防火工作更上一層樓!
護林員工作總結 2
本人自招聘為xx市重點公益林南山站護林員以來，在各位領導和同事的幫助指導下，嚴格按照站上的工作安排和要求，以公益林的巡護防火為重點，立足本職崗位，采用邊學習邊實踐的方法較好地完成了各項工作。現在就我在工作以來的思想、工作情況向各位領導作個簡要匯報。
一、工作謹慎負責，認真履行護林員的職責
進入南山站后，按照領導的安排我負責赤金麻黃灘的管護工作，接到任務后我就迅速了解熟悉自己的管護區域和管護對象。嚴格按照要求展開了巡護防火工作。因為管護區域離我家較近，每天早晨我都能按時騎上摩托車去巡護，從不因其它事影響工作。在平時的日常巡護工作中，按照自己的崗位職責本著認認真真做事，老老實實做人的原則，自覺遵守紀律，堅持每月巡護22天以上，在巡護中發現放牧人員能夠及時勸阻離開，發現圍欄及界樁破壞現象，能及時向領導匯報，并按照安排與同事一起維修。
二、加強日常學習，努力提高自身素質
作為一名新招聘的護林員，我熱愛自己的工作，始終把學習作為獲得新知、掌握方法、提高能力、解決問題的一條重要途徑和方法，切實做到用知識武裝頭腦、指導實踐、推動工作。在工作中認真學習公益林管理辦法及護林員巡護日志制度、防火值班制度、宣傳教育制度等。并主動向站上的領導同志請教管護方式方法，通過請教學習使我進一步加深了對護林員工作的理解，可以更好地完成各項工作。
三、做好管護區域的調查摸底和護林防火宣傳工作
根據自己管護區域墳墓比較多的`特點，為了更好地管好這片公益林，我于六月底對赤金丁字路以南鐵路以北做了一次墳墓摸底調查，經調查我管護的區域內共有墳墓座，其中西麻黃灘有座，東麻黃灘有座。結合區域內墳墓多的特點，今年在管護中特別注重護林防火，并在平常的巡護中向進入林區的人員宣傳防火的知識和重要性，提高了廣大群眾的防火意識。
尤其是今年秋季干旱少雨，林區的枯枝落葉、雜草堆積較多，屬高火險時段，稍有不慎極易引發森林火災，針對防火工作十分嚴峻的形勢，我在巡護中碰到進入林區人員首先檢查是否帶有火種火源。但是由于當地有傳統習俗在清明、七月十五、十月初一祭祖焚燒紙錢，所以這幾天我就提高警惕，在管護區嚴防死守。確保了一旦發生火情能夠早發現、早匯報、早撲救。
四、在較好完成本職工作的同時積極完成領導安排的其它工作
今年在南山站工作期間，我除了做好自己的巡護防火工作，寫好巡護日志、認真值班之外，還協助站長完成了記錄會議記錄，修理門鎖，整理打掃辦公室等工作。
總之，半年來，我在各位領導的帶領下，在各位同事的幫助指導下，完成了各項工作。借此總結之際對半年來幫助關心我工作的領導和同事表示衷心的感謝。但我也深知自己的工作與單位的要求、領導同事的期望還有很大差距，工作中還有不盡人意的地方，這些都是自己知識不多，經驗不足的表現。因此，如果明年本人能夠續聘，我將努力學習，不斷提高自己，不斷豐富自己，積累經驗，做一名單位放心、領導同事滿意的護林員。
護林員工作總結 3
時間過得真快，眨眼我來公司已一年了。在公司的正確領導和同事們的支持贊助下，我依照公司的工作安排和工作要求，圍繞中心，突出重點，在財務工作崗亭上認真履行職責，較好地完成自己的工作任務，取得了一定的造詣�，F將小我工作情況總結如下：
一、抓好自身扶植，全面提高素質
我作為一名財務人員，肩負著為公司領導和員工辦事的職責，知道自己責任重年夜，努力依照政治強、業務精、善治理的復合型高素質的要求對待自己，增強政治理論與業務知識學習，把它學深學透，領會在心里，運用到具體實際工作中，以此全面提高自己的政治、業務和治理素質。在實際工作中，我做到愛崗敬業、履行職責，吃苦在前，享樂在后，全力實踐團結、務實、嚴謹、拼搏、奉獻的時代精力，提高財務工作效率與質量。
二、積極努力，認真做好各項工作
我到公司來先做出納，后來因工作需要，我又接任管帳。現在我的主要工作，一是管帳憑證的整理、裝訂、查找，每月的系統銀行核銷，稅務上的填寫與申報，報銷單的審核、手續的'審核與打印，每周的應收周報、資金的上下劃撥，網上的轉帳；二是每天跑銀行存取現金，拿取回單，做好發票治理與系統的查對工作；三是出納不在時，頂出納打發票，收付現金，月末與出納一起負責柜面的關帳，日結單與pOS清單的打印等。我的工作范圍較廣，事情較為龐雜瑣碎，但我認識到，這些工作都是公司的重要工作，對于公司正常運作和各項工作的成長起著重要作用。為此，我正直自己的工作態度，不怕辛苦，不怕疲勞，樹立辦事意識，努力依照公司的要求做好每一項工作，做到保質保量、實時完成工作任務，提高工作效率。全年來，各項工作完成較好，沒有涌現毛病，確保了財務工作的質量。
三、樹立優越作風，做好辦事工作
我認識到干工作除了業務知識與技能外，更主要的是工作作風，我增強作風扶植，以優越的工作態度對待每一小我，做到和藹、關切、體貼、溫暖，凡是財務上需要我贊助的，我都認真努力把他們贊助好。同時，在工作中承擔自己的責任，認真對待每一件事，對待每一項工作，負責到底，做好任何工作。對自己要做到技能精、作風硬、講誠信、肯奉獻，愛崗敬業，全心全意為公司的成長做好辦事工作。
20xx年，我認真努力工作，雖然取得了較好的造詣，然則與公司的要求，與其他部分相比，照樣需要連續努力和提高。往后，我要連續增強學習，掌握做好財務工作必備的知識與技能，以加倍認真負責的態度，以加倍積極的工作精力，努力依照公司的要求，做好自己的本職工作，提高工作效率，包管工作質量，爭取創造優異造詣，為公司的成長做出應有的努力與供獻。
護林員工作總結 4
20xx年以來在上級林業主管部門的指導下，在鄉鎮黨委政府的領導下，我的`工作獲得了一定成績，現將部分情況總結如下：
一、因地制宜，合理進行人員配置。
根據鄉鎮的地理位置，護林員的管護按區域分割，對人員展開統一調用和管理。
二、責任到人，連片造林。
20xx年度我東站及早展開造林規劃，因地制宜，浮洲茶園。分割責任至人，保證造林實效。由于措施功勛卓著，護林員的新造林工程成功通過省、縣林業主管部門環評。
三、各盡其責，認真落實護林、防火工作。
在護林、防雷方面，護林員嚴苛按照縣林業局護林員《管理辦法》規定，認真落實各項職責。在轄區的各個交通要道，林區的村莊內刻寫標語(包含林政管理、防雷措施等)，由鎮林東站在防雷期前非政府人員展開檢查。護林員深入細致巡山，保證每月執勤達至25天以上，實事求是書寫巡查日志，在巡山過程中辨認出任何毀壞森林資源的犯罪行為，立即阻止，并分后層次呈報。林站搭載護林防火宣傳車全年不間斷在林區展開護林防火宣傳。規定護林員在護林防火工作中不分區域、不分后時間，發生問題努力做到最短時間趕往事發現場，并使損失降至最高。
四、及時測報制止，降低毀壞率。
在預防方面，各個護林員能努力做到隨時隨地發現異常情況后立即呈報，等待確認后，嚴苛按照縣森防部門制訂的預防措施展開預防。
盡管20xx年度我在護林員管理工作中取得了一定的成績，但是與縣局領導的要求還相差很遠，因此在新的一年里，我還需要再接再厲，確保在護林方面工作更上一層樓!
護林員工作總結 5
九峴鄉20xx年度森林防火工作在縣委、政府的領導下，在縣森林防火指揮部的幫助指導下，認真貫徹落實上級森林防火有關要求，做到早安排、早部署，在全鄉范圍內廣泛宣傳森林防火知識，認真落實森林防火責任制，做好各項保障工作，確保了全鄉森林資源和人民生命財產安全，取得了無火警無火災的良好成績，圓滿完成了20xx年度森林防火工作目標�，F將20xx年度森林防火工作總結如下：
一、加強領導，明確工作職責
根據森林防火相關要求，結合本鄉實際，鄉政府修訂了切實可行的撲火方案，成立了由鄉長任指揮長，分管副鄉長及國營九峴林場、桂花園林場場長任副指揮，鄉直各單位主要負責人為成員的森林防火指揮部，實行干部、鄉直單位包村聯系制度，并納入行政干部年終考核。各村成立了以主任為組長，3至6人為成員的.森林防火領導小組，同時，鄉政府與各村負責人、鄉森林防火指揮所與成員單位簽訂了森林防火責任狀，并納入村干部年終考核。村民委員會與村民小組長、村民小組長與農戶都分別簽訂了森林防火責任書。全鄉上下形成了團結一心、一級抓一級、層層抓落實的良好局面，確保了20xx年度全鄉森林資源和人民財產的安全。
二、大力宣傳，強化責任意識
20xx年度，鄉、村及國營林場結合《森林法》、《森林消防條例》，充分利用標語、板報，通過召開群眾動員會、戶長會、發放森林防火戶主責任通知書等形式，開展廣泛的宣傳教育活動。全鄉共粘貼標語350份，召開相關工作安排會36場(次)，給中小學生上防火宣傳課256節(次)，發放戶主責任通知書2181份，做到村村都有宣傳標語和宣傳欄，戶戶都有戶主責任通知書。同時，鄉、村、學校建立了森林防火工作宣傳長效機制，經常性開展宣傳教育活動，做到防火工作家喻戶曉、深入人心。
三、完善措施，做好安全防范
1.是加強火源管理，嚴格用火審批制度，按“五燒五不燒”的原則嚴格把關。
2.是組建義務撲火隊，以應對突發性森林火災。聯防指揮部組建以應急分隊為主的應急撲火隊，各村組建以基干民兵為主的義務撲火隊。
3.是落實了“五種人”監護及管理措施。
4.是落實24小時值帶班制度，鄉森林防火指揮部定期不定期進行抽查。
5.是設置森林防火檢查點，聘用13人為森林防火員，劃分責任區進行巡山護林。
四、規范管理，做好內勤
進一步加強內業管理。保證24小時通訊暢通，認真做好電話記錄、交接班記錄、火情記錄、會議記錄、火警火災報表，村級防火材料收集齊全。為森林防火工作規范化奠定了堅實的基礎。
五、明確責任，嚴格考核
鄉政府與各村、鄉森林防火指揮部與各成員單位簽訂了森林防火責任狀，層層分解落實，明確了鄉直單位負責人和各村主任為第一責任人，實行分片掛村聯系制度，作為干部職工年終考核重要指標。如發生火警火災則取消一切評先評優資格。
20xx年的防火工作，全鄉上下認真落實責任制，廣泛深入開展防火宣傳，狠抓措施的落實，取得了一定的成績，同時也存在下面問題。
1.是防火經費不充足，防火器材購置數量有限，無法應對緊急特殊情況。
2.是大部分群眾防火觀念差，用火隨意性大，農村習俗一時無法轉變，祭祖不用火一時不能廣泛推廣使用。
3.是內業工作有待加強。
今后的防火工作，我鄉將以上級的森林防火會議精神為指導，認真履行防火工作職責，建立健全森林防火應急處理機制，提高撲救火災的能力，全面落實森林防火措施，保障森林資源和人民生命財產的安全，維護社會穩定，促進經濟發展。
護林員工作總結 6
本人自招錄為xx市重點公益林xx東站護林員以來，在各位領導和同事的協助指導下，嚴苛按照站上的工作精心安排和建議，以公益林的巡查防雷為重點，立足本職崗位，使用邊自學邊課堂教學的方法較好地順利完成了各項工作�，F在就我在工作以來的思想、工作情況向各位領導并作個詳細匯報。
一、工作謹慎負責，認真履行護林員的職責
步入南山東站后，按照領導的精心安排我負責管理赤金麻黃灘的管護工作，收到任務后我就快速介紹熟識自己的管護區域和管護對象。嚴苛按照建議進行了巡查防雷工作。因為管護區域距我家較將近，每天早晨我都能夠按時騎著上摩托車回去巡查，從不因其它事影響工作。在平時的日常巡查工作中，按照自己的崗位職責本著認認真真處事，老老實實做人的原則，自覺遵守紀律，秉持每月巡查22天以上，在巡查中辨認出耕作人員能及時勸說返回，辨認出圍欄及界樁毀壞現象，能夠及時向領導匯報，并按照精心安排與同事一起修理。
二、加強日常學習，努力提高自身素質
作為一名嶄新招錄的護林員，我愛好自己的工作，始終把自學作為贏得新知、掌控方法、提升能力、解決問題的一條重要途徑和方法，二要努力做到用科學知識武裝頭腦、指導課堂教學、促進工作。在工作中認真學習公益林管理辦法及護林員巡查日志制度、防雷值守制度、宣傳教育制度等。并主動向站上的領導同志求教管護方式方法，通過求教自學并使我進一步增進了對護林員工作的認知，可以更好地順利完成各項工作。
三、做好管護區域的.調查摸底和護林防火宣傳工作
根據自己管護區域墳墓比較多的特點，為了更好地管住這片公益林，我于六月底對赤金丁字路以南鐵路以北搞了一次墳墓摸底調查，經調查我管護的區域內共計墳墓xx座，其中西麻黃灘存有xx座，東麻黃灘存有xx座。融合區域內墳墓多的特點，今年在管護中特別著重護林防火，并在平時的巡查中向步入林區的人員宣傳防雷的科學知識和重要性，提升了廣大群眾的防雷意識。尤其就是今年秋季旱情少雨，林區的枯枝落葉、雜草沉積較多，屬于低火險時段，稍有不慎極容易引起森林火災，針對防雷工作十分緊迫的形勢，我在巡查中遇到步入林區人員首先檢查與否具有火種火源。但是由于當地存有傳統習俗在冬至、七月十五、十月初一祭祖燒毀紙錢，所以這幾天我就提防，在管護區嚴防死守。保證了一旦出現火情能晚辨認出、晚匯報、晚滅火。
四、在較好完成本職工作的同時積極完成領導安排的其它工作
今年在xx東站工作期間，我除了搞好自己的巡查防雷工作，寫下不好巡查日志、深入細致值守之外，還幫助值班員順利完成了記錄會議記錄，維修門鎖，整理清掃辦公室等工作。
總之，半年來，我在各位領導的帶領下，在各位同事的幫助指導下，完成了各項工作。借此總結之際對半年來幫助關心我工作的領導和同事表示衷心的感謝。但我也深知自己的工作與單位的要求、領導同事的期望還有很大差距，工作中還有不盡人意的地方，這些都是自己知識不多，經驗不足的表現。因此，如果明年本人能夠續聘，我將努力學習，不斷提高自己，不斷豐富自己，積累經驗，做一名單位放心、領導同事滿意的護林員。
護林員工作總結 7
我鎮20xx年森林防火工作在縣委、縣政府的正確領導下，在上級業務部門的指導下，認真貫徹上級有關文件和會議精神，積極主動搞好防范措施，全面完成了縣政府、縣森林防火指揮部下達的各項任務指標，現將我鎮森林防火工作總結如下：
一、主要措施
1、加強領導，調整充實森林防火機構。
領導重視是搞好工作的關鍵，鎮黨委、政府高度重視森林防火工作，將其擺在重要議事日程，按工作需要及時調整充實防火指揮所領導成員。實行行政首長負責制，即鎮長、村主任負責制，各村建立健全各項制度，實行任期目標責任制，做到獎懲分明。鎮上設森林防火指揮部，設置了民兵應急分隊，成立撲火隊伍。
2、深入持久地開展森林防火宣傳教育工作。
對森林防火工作常抓不懈，警鐘常鳴。在全鎮及各村召開專題會議，廣泛開展護林防火宣傳活動，認真貫徹執行森林消防的方針、政策和法律法規。按照森林防火責任制，明確責任人，政府與村，村與組層層簽訂責任書，將任務落實到山頭地塊，進一步明確了職責、任務，指揮部成員實行分片包村，制定護林防火村規民約，把責任落實到戶。
在宣傳活動中，我鎮張貼宣傳標語150余條、辦永久性標語20條，會議宣傳30余場次、開設中小學生防火知識教育課3個課時，墻報宣傳10余期，宣傳面達98%，真正做到防火意識深入人心，家喻戶曉。
3、制定嚴格的.火源管理制度，嚴格執行用火管理制度。
進入防火期，針對我鎮生產性用火多的特點，林區嚴格執行野外用火申報審批制度。防火戒嚴期，林區實行用火戒嚴管理，對違反用火的堅決追究責任。加強對火源管理：
一是加強對學生和小孩的教育管理；
二是對“五種人”實行造冊登記，統一落實監護人；
三是執行嚴懲第一把火，嚴禁火種入山。
4、制定了統一森林防火撲救預案。
根據各村實際情況，同時要求各村制定適合本村的撲火預案，健立健全義務撲火隊伍，并做到組織、任務、措施三落實。
5、嚴格值帶班制度，確保政令暢通。
進入防火期后，鎮護林防火指揮部辦公室和各村認真執行24小時值班制度，并做到隨叫隨到，堅守崗位，工作盡職盡責，保證政令暢通，發生火情能夠得到迅速及時處理。
二、內業管理
內勤建設是森林防火辦公室的基礎。規范化、制度化、標準化是森林防火內勤建設的準則，是內強素質，外樹形象的最基礎工作，鎮黨委政府高度重視森林防火內業管理工作，要求從事防火內業管理工作的人員要有高度事業心和責任感，認真履行職責，加強林業法律、法規及防火知識學習，精通業務，不斷提高自身政策、業務素質，按照上級統一的標準要求，及時準確的填報各種數據。
三、存在的問題和今后的打算
20xx年我鎮森林防火工作經過努力，雖無火災發生，但與上級要求和形式發展還有一定差距，
一是少部份群眾森林防火的長期性、艱巨性認識不到位；
二是由于林農交錯和農事生產性用火過多，野外火源管理難度大，火災隱患仍然存在；
三是我鎮林域面積大，專職林業干部少工作總是不能面面俱到。
但是搞好森林防火工作，不僅是發展林業和保護森林資源的需要，也是事關國家和千家萬戶生命財產的安全，關系到林區穩定，社會安定的大局。今后，我鎮將繼續按照縣上的要求，在鎮黨委，政府的領導下，在林業主管部門的支持幫助下，總結經驗，克服不足，逐步改進存在的問題，克服麻痹大意的松懈思想，加大森林防火工作的認識，努力把森林防火工作抓得更好，確保平安穩定。
護林員工作總結 8
20xx年，我作為一名護林員，與我的團隊一起投身于護林事業中。在這一年的工作中，我與我的團隊克服了許多困難，上下努力，終于取得了一些階段性的成果。
一、夏季巡邏
在20xx年的夏季期間，我與我的.隊員們積極投入到全區的森林巡邏工作中。我們積極溝通和交流，盡力發掘出問題和隱患。這樣一來，我們就可以及時采取措施來解決這些問題
二、秋季護林
20xx年秋季，我和我的團隊致力于森林的保護和管理工作。我們利用各種手段，包括科學實踐、技術培訓等等，來保護森林生態系統。同時，我們也積極開展了種植樹木、疏枝、修剪等等工作，使森林得到了有效的保護。
三、春季防火
到了20xx年的春季期間，我們進一步加強了對森林的防范工作。我們在火源高發區進行了排查，建設了防火力量和設施，并在防火宣傳和組織護林人員方面取得了很好的成果。
四、總結和展望
在20xx年的工作中，我和我的團隊堅持認真做好每項工作，始終保持熱忱的態度和良好的工作心態。在未來，我們會繼續努力，做出更大的貢獻。我們相信，在我們的努力下，未來的生態環境一定會更美好。
護林員工作總結 9
20xx年，在縣委、縣政府的正確領導和上級業務部門的具體指導下，我局認真貫徹落實省、市林業會議精神xx縣委經濟工作會議精神，以創建省級園林城和衛生城為契機，帶領全局干部職工，自加壓力，團結拼搏，求真務實，克難奮進，認真履行各項職責，達到了預期的目的�，F將主要工作報告如下：
一、林業生產成效顯著，完成了各項造林任務
去冬今春，我縣以“一點兩線”工程(“一點”：千畝林果基地，“兩線”：許平南、漯平洛高速)、高標準平原綠化和營造成片造林為重點，大力開展林業生產。完成成片造林1.5萬畝，為年度任務的125%;補植補造1.6萬畝，為年度任務的106%;新建和完善林網分別為10萬畝、15萬畝，為年度任務的100%;新建通道綠化56.5公里，為年度任務的100%;完善通道綠化133公里，為年度任務的100%;四旁植樹380萬株，為年度任務的108%;林業育苗3600畝，為年度任務的102%;完成生態村建設22個，為年度任務的'100%。20xx年的林業生產呈現出四個特點：
1、“一點兩線”工程為我縣去冬今春的“壓軸戲”�！耙稽c兩線”工程即：許平南高速出口引線、廟洪路兩側千畝林果基地和許平南高速、漯平洛高速兩側通道綠化。該工程是去冬今春市、縣領導關注的工程，也是戰線最長、造林面積、造林質量要求、造林難度的工程。工程涉及洪莊楊、遵化、鄧李、龔店、廉村、城關、田莊、舊縣、保安九個鄉鎮，全長82公里。按照規劃，應造林6400畝，應栽植果樹5.5萬株，應栽植楊樹40萬株。為了把該工程建好，全線去冬11月份就開始了整地工作，到12月中旬整地完畢，接著，邊起苗、邊運輸、邊栽植，用一周時間完成了栽植任務。為了保證造林質量，縣政府從縣紀委、縣發改委、縣財政局、縣林業局等單位抽調得力人員，組成宣傳組、規劃組、供苗組、質量督查組，對工程實施全程督查。截止4月底全線驗收，樹苗平均成活率達96.4%。
2、創新機制，激發活力，山區成片造林異軍突起，平原林網建設出現新招。為了加快荒山造林步伐，近幾年，我縣強力實施林權制度改革，大力推進合作造林、股份制造林等非公有制造林，涌現出許多造林大戶，其中承包荒山造林千畝以上的大戶就有22家。今年，這樣的造林又有新的發展，常村鄉政府職員劉電用等6名職工承包了該鄉暖泉村1000畝的荒嶺，去冬以來，租用挖掘機整地，進行栽植楊樹。截止3月底，完成造林420畝，通過有效管理，目前成活率達80%以上;保安鎮下元村、楊令莊村和羅沖村積極引進外資造林，去冬今春，也堅持用挖掘機整地造林，截止3月底，營造楊樹豐產林750畝，目前成活率達100%，占全縣成片造林成活之首;辛店鄉王莊村將集體xx余畝荒山承包給了平頂山個體老板李建欣，目前除承包款外，已投資30多萬元，修山路2公里，打機井1眼，建大型水池2座，植樹5萬余棵，建起了精品千畝林果基地;龔店鄉黨委政府為從根本上解決農田林網年年栽樹不見樹的問題，派出鄉干部深入農戶和田間地頭，為承包樹木戶和相鄰耕地的農戶簽訂樹木成材后比例分成的協議，有效的解決了種樹與遮蔭的矛盾，大大提高了樹木的成保率，去冬今春，全鄉整修道路22公里，植樹12萬株，營造小片林240畝，林木成活率均在90%以上，基本上達到生態鄉的建設標準，這在全縣是一個新的突破。
3、萬畝高產開發推進高標準平原林網建設。舊縣鄉為加快平原林網建設，解決造林資金緊缺和管護難問題，去冬今春引進了萬畝高產開發項目。該項目輻射7個行政村，面積1.2萬畝。他們堅持路、溝、渠、田、林、水統一規劃，綜合治理，整修道路52公里，植樹5.2萬株。目前開發區林象整齊，管理有序，成活率達99.2%，把全鄉林網建設大大提高了一步;田莊鄉去冬今春以來，掀起了以更新和完善農田林網為重點的林業生產，截止3月底，全鄉新修道路13公里，整修道路50公里，完善林網1.2萬畝，更新林網2.5萬畝，使全鄉保持了高標準平原綠化的水平。象上述行動好的還有任店、龔店、龍泉等鄉鎮。
4、優惠政策，加大對林業的投入。去冬今春，為了搞好“一點兩線”工程的建設，縣財政除無償供應鄉鎮苗木外，還加大了對沿途占用耕地實施補助的力度，使原來每畝每年補助100元、連補3年的標準提高到每畝每年補助400元、連補5年。一項，縣財政每年就投資280余萬元。在縣政府的帶動下，各鄉鎮都加大了對林業的投入力度，據不完全統計，20xx年度各鄉鎮用于林業的投入達到700余萬元。
二、“講正氣、樹新風”主題教育扎實認真
入春以來，按照縣委、縣政府的部署，我局認真開展了“講正氣、樹新風”主題教育活動�；顒又校覀儓猿只顒油瑢W習相結合，把學習貫徹始終;活動同當前工作相結合，做到了學習工作兩不誤、兩促進;活動同查找問題相結合，認真剖析了思想、作風、工作等方面存在的問題;活動同整改相結合，邊整邊改，使機關衛生、工作紀律、工作作風發生了明顯變化;活動同創建文明單位工作相結合。創建文明單位是時代的要求，社會的召喚，工作的需要，是一個單位精神面貌文明健康的象征。今年以來，黨組利用各種會議和場合對職工不斷進行職業道德教育，教育職工要以局為家，愛崗敬業，為xx縣林業發展作出新的貢獻，并制定和完善各種規章制度，把職工的行為統一規范到創建文明單位之中。與此同時，開展了迎“五一”健身娛樂活動、迎“十一”法律法規知識競賽活動和“文明股室”創建活動，對活動中涌現出的先進股室和個人進行了表彰，有效陶冶了職工的情操，激發了工作熱情，強化了執法素質�，F在的林業局團結實干、人心順暢，呈現出一派生動活潑的良好局面。
護林員工作總結 10
以來在上級林業主管部門的指導下，在荊紫關鎮黨委政府的領導下，我鎮護林員管理工作取得了確定成果，現將部分狀況總結如下：
一、實行百分考核制，規范化管理護林員隊伍。
為落實護林員職責，鎮林站對護林員實行百分考核制度�？己酥饕獌热萆婕傲謪^內護林制度建設、護林隊伍建設、林政管理狀況、護林防火工作、護林其他工作任務等方面。
本次考評制度方法，選擇實行平日考評與年內總體考評同步進行，選擇實行公正、公正、公開的方法進行，規范化的.管理了護林員隊伍。由于措施得力、方法得當，我鎮護林員在度年終民主考評中均達到90分以上，符合《護林員考評制度》的標準。
二、因地制宜，合理進行人員配置。
依據荊紫關鎮特殊的地理位置，按護林員的管護區域劃分為兩個聯防區，并按十一人一組的方法，對人員進行統一調用和管理。第一責任區由史國強等十一人負責林區一切事務，其次責任區由陳奇濤等十一人負責。
三、責任到人，連片造林。
度我站及早進行造林規劃，因地制宜，適地適樹。在金家溝村和漢王坪村向全體護林員下達2300余畝新造林任務，劃分責任到人，確保造林成效。由于措施得力，護林員2300余畝的新造林工程順當通過省、縣林業主管部門驗收。
四、各盡其責，認真落實護林、防火工作。
在護林、防火方面，我鎮護林員嚴格依據縣林業局護林員《管理方法》規定，認真落實各項職責。在轄區的各個交通要道，林區的村莊內刷寫標語，由鎮林站在防火期前組織人員進行檢查。護林員認真巡山，確保每月出勤達到25天以上，實事求是書寫巡護日志，在巡山過程中發覺任何破壞森林資源的行為，立刻制止，并分層次上報。林站配備護林防火宣布傳達車，全年不間斷在林區進行護林防火宣布傳達。規定護林員在護林防火工作中不分區域、不分時間，消逝問題做到最短時間趕到事發覺場，使損失降到最低。
五、人人參與，關心集體林權制度改革順當完成。
自集體林權制度改革工作開展以來，全體護林員在林站經過統一培訓，主動協作林改工作人員進行勘界勾圖，確保確權到戶，并協作工作人員消退在林改中消逝的沖突和糾紛，使我鎮的林改工作順當完成。
六、準時測報，降低病、蟲危害。
在病蟲害防治方面，各個護林員能夠做到隨時隨地發覺特殊狀況后立刻上報，由縣森防部門進行鑒定。待確定后，嚴格依據縣森防部門制定的防治措施進行防治。
盡管度我鎮在護林員管理工作中取得了確定的成果，但是與縣局領導的要求還相差很遠，因此在新的一年里，我們還需要再接再厲，使我鎮護林員隊伍更加的規范化，確保我鎮護林防火工作更上一層樓！
護林員工作總結 11
一年來，在鄉政府的正確領導下，在縣林業局森林防火指揮部的具體指導下，在廣大人民群眾的積極配合下，我們認真執行“預防為主、積極消滅”的森林防火工作方針，按照“全社會抓保護、全民抓防火、政府負總責”的要求，牢固樹立“隱患險于明火，防范勝于救災，責任重于泰山”的大局意識，做到思想認識到位，工作責任落實，防范措施嚴密，處罰力度嚴格，做好了本鄉內森林防火工作，確保了我鄉森林資源的安全。建立完善的森林防火責任體系，確保森林防火工作責任落實到位�，F將我鄉20xx年度森林防火工作總結如下：
一、提高認識，切實增強森林防火責任感
認真貫徹落實鄉黨委、政府有關森林防火會議和文件精神，維護林區穩定，維護生態平衡，堅持“預防為主，積極消滅”的方針，每月召開護林防火工作會，組織專職巡山護林員召開專題會議，始終把森林防火工作放在日常巡護的重要位置，堅持做到“鄉長親自抓、分管林業副鄉長具體抓、林業站分片抓”的工作運行機制，保證防火經費投入，嚴防細管，真抓實干。
20xx年，我鄉始終把森林防火工作作為頭等大事來抓，
一是立足于“早”字，始終做到早打算、早安排、早落實;
二是狠抓以火源管理為中心的防范措施，做到思想上高度警惕，安排上周密細致，行動上雷厲風行，以高度的責任感，齊心協力履行好職責，做好宣傳防范工作，營造良好的森林防火輿論氛圍，提高公眾防火意識。
二、逐級簽訂責任書，全面落實防火責任制
為確保我鄉森林防火工作的連續性和穩定性，進一步完善森林防火預案及防火責任制，全鄉共有8個行政村和1個居委會，落實森林管護人員6人，劃定了森林防火工作的五個片區(于家壩為一個片區由xxx和xxx負責;明江為一個片區由xxx負責;東風、風箱、社區為一個片區由xxx負責;大橋、聯家為一個片區由xxx負責;白果為一個片區由于xxx負責)。另聘請10名專職護林員，人員進行了責任分工，層層簽訂了防火責任書，具體落實各項防火措施和防火責任，形成逐級督促、逐級檢查的防火責任體系，并將責任明確到人頭，使人人肩上有擔子，能積極主動地參與森林防火工作，同時制訂了森林防火問責制度，加大對火案的查處力度。
三、深入開展宣傳教育，提高全民防火意識
深入發動、廣泛宣傳、群防群治是做好大風鄉森林防火的根本。全鄉共有8個行政村和1個居委會。防火工作光靠我們自身的`力量是遠遠不夠的，需要全社會的大力支持和協助。在實際工作中我們認真做到“兩手抓”，即一手抓宣傳，一手抓教育。把森林防火工作的重心放在村、學校，采用懸掛標語、宣傳車巡回錄音廣播和召開專題會議等形式，進行《森林法》、《森林防火條例》、《四川省森林防火實施辦法》等法律法規政策及森林火災危害的宣傳和教育。全年召開村民聯社會10余次、懸掛標語4幅、發放宣傳單10000余份，圖片展示3次，學校宣傳授課3次。管護責任書20份，書寫標語360條幅，電影宣傳8次，廣播宣傳40余次，固定碑牌12塊，通過各種形式的宣傳教育，使“護林防火，以防為主”的思想家喻戶曉、深入人心。
四、加強野外火源管理，盡力消除一切火險隱患
加強火源管理，是做好森林防火的關鍵，森林防火重在預防，要求在巡護時認真排查火災隱患，一旦有隱患和火情，及時向地方政府和林業站匯報，并及時組織處理;在森林防火期，領導親自掛帥，親自帶領林業人員深入林區第一線，對轄區特別是重點地段進行安全巡查，認真排查森林火災隱患，著力從源頭上消除火源，有效遏制了違章用火行為;嚴禁一切野外用火，對入山人員、車輛進行嚴格檢查，扣留火種，杜絕一切火種進山入林。
五、加強督查，把防火工作納入年終目標考核
森林防火常抓不懈，警鐘長鳴。為此林業站組建專項工作檢查組，定期和不定期深入林區、重要路段進行護林防火督促檢查，查看機構是否健全;查看護林防火防火意識是否到位;查看責任制是否落實;查看巡山護林和火源管理措施是否得力;查看值班日記和巡護記錄是否完善;“五查”結果作為年終目標考核依據。由于工作措施具體，檢查、督促及時有力，同時將防火責任與目標考核掛鉤，形成森林防火齊抓共管，責任制層層落實的工作格局。
六、加強值班制度管理，形成防火工作日�；�
20xx年，牢固樹立“隱患險于明火，防范勝于救災，責任重于泰山”的大局意識，建立完善的森林防火責任體系，確保森林防火工作責任落實到位。除做好常規性防火工作外，在森林防火高危期(1月xx日至5月xx日)，林業站嚴格實行領導帶班和專人進行24小時晝夜值班制。要求值班人員保證24小時通訊暢通，嚴格遵守值班工作紀律，認真履行工作職責，隨時保持聯系，定時和不定時抽查各值班人員在崗和安全工作情況，并認真填寫好每天的值班記錄，隨時掌握我鄉森林火情動態。
七、做好森林防火聯防工作，構筑森林
我鄉還制定執行了《大風鄉森林防火應急預案》，為我鄉森林防火構筑了一道堅固的屏障。進一步加強了保護區內森林資源保護和森林防火的工作聯系，齊抓共管。有效制止了人民群眾進入保護區從事放牧、挖藥等活動，確保森林火情零事故發生。
雖然在過去的一年取得了良好的成效，但我們絕不能盲目樂觀，要清醒審視今后面臨的嚴峻形勢。
一是上級要求嚴，防火責任大;
二是地下植被厚，火險等級高，防火壓力大;
三是客觀條件差，防火難度大，護林員責任心不強。因此，需要在今后的工作中：
一是要把教育引導與嚴格懲處結合起來;
二是將制度建設與嚴格管理結合起來;
三是將堵與管結合起來;
四是基礎設施與隊伍建設結合起來;
五是專項督查與平時檢查結合起來;
六是分工與責任結合起來。為實現20xx年生態文明建設目標而努力奮斗!
護林員工作總結 12
這一年以來在上級林業上級部門主管部門的指導下，在赤水虎門鎮鎮黨委政府的領導下，我鎮護林員管理工作取得了一定成績，現將部分情況總結如下：
一、 實行百分考核制，規范化行政管理護林員隊伍。
為落實展枝職責，鎮林站對護林員實行百分考核制度。考核主要內容涉及林區內護林制度建設、護林隊伍建設、林政管理情況、護林防火工作、護林其他教育工作任務等方面。本次考評制度辦法，采取平日考評與年內總體考評同步進行，采取公平、公正、公開的辦法進行，規范化的管理了護林員突擊隊小分隊。由于措施得力、方法得當，我鎮護林員在度年終上均民主考評中均達到90分以上，符合《護林員考評制度》的標準。
二、 因地制宜，合理進行人員配置。
根據荊紫關鄉特殊的地理位置，按護林員的管護區域劃分為兩個聯防區，并按十一人一組的辦法，對人員進行統一調用序列化和管理。第一責任區由史國強等十一人負責林區一切事務，第二責任區由陳奇濤等十一人負責。
三、 責任到人，連片造林。
我站及早進行造林規劃，因地制宜，適地適樹。在金家溝村和漢王坪村向全體護林員下達2300余畝新造林任務，劃分責任到人，確保造林成效。由于措施得力，護林員2300余畝的上新造林工程順利通過省、縣林業主管部門驗收。
四、 各盡其責，認真落實護林、防火工作。
在護林、防火方面，我鎮護林員恰當按照縣林業局護林員管理辦法規定，認真落實各項主要職責。在轄區的各個交通要道，林區的村莊內刷寫標語（包括林政管理、防火措施等），由鎮林站在防火組織人員進行檢查。護林員認真巡山，確保每周出勤達到25天以上，實事求是書寫巡護日志，在巡山過程中發現任何破壞森林資源的行為，立即制止，并分層次上報。林站配備護林防火宣傳車林區不間斷在全年進行護林防火宣傳。規定護林員在護林防火工作中不分區域、不分時間，出現環境問題做到最短時間趕到會場事發現場，使損失降到最低。
五、 人人參與，協助集體林權制度改革順利完成。
自集體林權制度改革工作開展以來，參訓護林員統一在林站經過統一培訓，積極配合林改工作人員進行勘界勾圖，確保確權到戶，并配合工作人員消除法律糾紛在林改中出現的矛盾和糾紛，教育工作使我鎮的'豐陽工作順利完成。
六、 及時測報，降低病、蟲危害。
在病蟲害防治各方面，各個護林員能夠做到隨時隨地發現異常情況后立即上報，由縣森防部門進行鑒定。待確定后，嚴格按照縣森防部門制定的防治措施進行防治。
盡管度我鎮在護林員管理工作中取得了一定的成績，但是與縣局領導的要求還相差很遠，因此在新的一年里，我們還需要再接再厲，使我鎮宿苞光莖隊伍更加的規范化，確保我鎮護林防火工作更上一層樓！
護林員工作總結 13
一、工作完成情況
�。ㄒ唬┕こ探M織管理
1. 工程管理機構建設及能力建設
為保質保量完成20xx年建檔立卡貧困人口生態護林員工作任務，通過將符合條件的建檔立卡貧困人口就地轉化為護林員，管護森林資源，真正發揮增加建檔立卡貧困人口工資性收入，實現穩定脫貧目標。我縣加強了對20xx年生態護林員相關工作的組織領導，成立了由縣人民政府分管林業的副縣長任組長的工作領導小組，縣級相關部門作為成員單位，并在林業局設立專門辦公室，落實了3名專職人員進行工程管理。各鄉（鎮）也相應成立了領導小組，并在林業站設立了辦公室，落實了具體的工作人員負責處理日常事務。
2. 工程信息報送、管理、檔案建設
我縣認真按照工程檔案管理辦法的規定，加強生態護林員檔案建設和管理工作，配備了專人進行檔案管理。在檔案建設上，分門別類進行立卷歸檔，確保檔案資料完整，圖、表、冊及相關材料齊全。在建立傳統紙質檔案的同時，實現了計算機輔助管理天保工程檔案，保證了工作質量和工作成效，工作效率得到極大提高。同時，按時報送生態護林員信息材料，做好上情下達、下情上報工作。
（二）生態護林員落實情況
1. 生態護林員選聘情況
20xx年姚安縣共落實100名建檔立卡貧困人口生態護林員，于20xx年12月1日正式上崗。聘用期一年，年人均管護勞務費10000元。
2. 管護責任落實
20xx年，我縣生態護林員實施森林管護面積476895畝。為確保管護責任落實，姚安縣林業局《關于下達2016年度建檔立卡貧困人口生態護林員計劃指標的通知》（姚林發〔2016〕41號）文件下發的承包管護人員100名。經檢查，下達100名承包管護人員，全部簽訂了管護合同，明確了管護任務，管護區域和面積細化到了林班、小班和山頭地塊，做到了管護區域四至界線、管護面積、管護責任、管護質量“四明確”。實現了縱向到底，橫向到邊的網格化管理。護林人員全部實行掛牌上崗，巡山護林記錄齊全規范。
3. 生態護林員森林管護培訓和宣傳
為解決生態護林員“怎么管、管什么”的問題，提高管護水平。為加強生態護林員的管理，姚安縣對建檔立卡貧困戶中選聘的100名生態護林員分鄉鎮進行集中培訓。各鄉鎮均開展了以會代訓、專題學習、現場指導等多種形式的.生態護林員培訓工作，取得了很好的效果。
�。ㄈ┛己斯芾砬闆r
我縣及時出臺了《姚安縣建檔立卡貧困人口生態護林員管理辦法》，明確了生態護林員的主要職責、考核辦法和管護報酬及發放形式。建立了以鄉鎮政府管理為主，村、鄉、縣三級考核相結合的管理方式；鄉鎮林業工作站負責生態護林員的月和季度考核；鄉鎮人民政府負責年度考核。年度考核結束，鄉鎮根據考核結果，擬定生態護林員的年度考核獎勵。經鄉鎮政府考核，全縣100名生態護林員在崗履職情況良好，全部通過年度考核。
�。ㄋ模╉椖抠Y金管理情況
20xx年，下達我縣生態護林員管護經費100萬元，實際到位資金100萬元，到位率為100%。生態護林員已全部上崗，并通過惠農資金“一卡通”存折發放護林工資。至20xx年底，共完成資金100萬元。在資金的管理和使用上，我縣一直嚴格按照“嚴管林、慎用錢、質為先”的要求，依據天保工程項目及資金管理相關辦法和規定執行，沒有出現資金違規違紀使用情況。
二、經驗做法
�。ㄒ唬┲贫ǚ桨�，嚴格把關
《關于開展建檔立卡貧困人口生態護林員選聘工作的緊急通知》下達后，縣林業局高度重視，及時成立領導小組，明確專人負責，與縣財政局、縣扶貧辦聯合研究制定下發了《姚安縣建檔立卡貧困人口生態護林員選聘實施方案》，明確了組織領導、宣傳發動、目標布局、人員選聘、管理培訓、補助標準、工作安排等各項具體內容。各鄉鎮政府也高度重視，成立了相應的組織，深入宣傳發動，按照規定程序操作，嚴格審核把關，從符合條件的貧困人員自愿申請，到村委會初審、公示、推薦，鄉鎮林業站和鄉鎮扶貧辦聯合審核，最后由鄉鎮人民政府審批，簽訂管護合同。形成了縣、鄉、村三級齊抓共管、共同推進生態護林員選聘工作的良好局面。截止到20xx年12月1日，全縣9個鄉鎮共100名生態護林員已全部到崗到位。
�。ǘ┘訌娕嘤�，嚴格考核
我縣及時出臺了《姚安縣建檔立卡貧困人口生態護林員管理辦法》，明確了生態護林員的主要職責、考核辦法和管護報酬及發放形式。建立了以鄉鎮政府管理為主，村、鄉、縣三級考核相結合的管理方式；鄉鎮林業工作站負責生態護林員的月和季度考核；鄉鎮人民政府負責年度考核。年度考核結束，鄉鎮根據考核結果，擬定生態護林員的年度考核獎勵。為加強生態護林員的管理，各鄉鎮均開展了以會代訓、專題學習、現場指導等多種形式的生態護林員培訓工作，取得了很好的效果。經鄉鎮政府考核，全縣100名生態護林員在崗履職情況良好，全部通過年度考核。
�。ㄈ┙∪珯n案，動態管理
建立健全縣、鄉鎮兩級生態護林員檔案，做到專人管理、及時歸檔、整理有序。對生態護林員實行一年一聘用制度和動態管理制度，對年度考核合格、并符合選聘條件的生態護林員優先予以留用，續簽合同；對年度考核不合格的生態護林員直接解聘，鄉鎮政府書面通知生態護林員所在的行政村村委會和生態護林員本人，并通知所在的村委會及時調整，按程序補充聘用，并按規定履行相關手續，完善信息資料。
（四）專項管理，及時發放
通過惠農資金“一卡通”存折發放生態護林員工資，確保了生態護林員管護報酬及時足額地發放到位。在資金的管理和使用上，我縣一直嚴格按照“嚴管林、慎用錢、質為先”的要求，依據天保工程項目及資金管理相關辦法和規定執行，沒有出現資金違規違紀使用情況。每名生態護林員每年管護補助為10000元，每季度發放2400元基本管護報酬，其余400元根據考核結果年終一次性發放。我縣已于20xx年11月底發放了生態護林員的第四季度基本管護報酬和年度考核獎勵。
�。ㄎ澹⿴用撠殻瑢崿F共贏
通過選聘100名建檔立卡貧困人口生態護林員，參與森林資源管護獲得穩定的報酬，增加了405人貧困人口的經濟收入，森林資源管護狀況得到了提升，多渠道增加生態護林員的經濟收入，推動貧困人口穩定脫貧。
三、存在問題
�。ㄒ唬┰谏鷳B護林員選聘過程中，雖然通過各種途徑對相關要求進行了宣傳，但一部份鄉鎮、村委會思想認識還不到位，宣傳還有待加強。
（二）生態護林員選聘工作涉及部門多，時間緊，面對大量的貧困群眾工作量大、工作難度大。
�。ㄈ┚珳守毨舳鄶滴幕讲桓�，和林業沒有打過交道，生態護林員的林業知識和工作責任心不夠，需加大護林人員業務培訓。
四、下步工作措施
（一）加大宣傳力度。及時組織各村、林業站、扶貧工作站等相關部門召開了專題會議，組織傳達學習上級有關部門關于在貧困人口中選聘生態護林員工作的各類文件精神，對生態護林員應具備的條件、選聘程序、職責、工資待遇、監督管理等進行了詳細講解，并對工作紀律進行明確要求，使每位干部都能準確把握文件精神，為扎實開展生態護林員選聘工作奠定堅實基礎。
（二）加大協調配合力度。生態護林員選聘工作涉及部門多，時間緊，面對大量的貧困群眾工作量大、工作難度大。為此，督促相關部門和涉及鄉鎮要落實分管領導和具體承辦人員，加強工作配合，定期互通信息，共同探討工作推進中遇到的困難和問題。
�。ㄈ┘哟笈嘤柫Χ取＞珳守毨舳鄶滴幕讲桓�，和林業沒有打過交道，生態護林員的林業知識和工作責任心不夠，需加大護林業務培訓。
（四）全程監督，確保實效。由鎮紀委牽頭，抽調林業站、扶貧工作站等部門工作員組成專項督查組，不定期、不定時對9個鄉鎮生態護林員選聘工作進行抽查、實現全程跟進和全面監督，確保選聘過程公開、公平、公正。
20xx年生態護林員工作，結合我縣森林資源、管護任務、難易程度、貧困人口狀況、農民意愿等實際情況，確定生態護林員的管護崗位、管護標準、管護報酬，并將生態護林員指標分解細化到鄉鎮。生態護林員精準落實到了建檔立卡貧困戶，管護任務落實到山頭地塊，發揮生態護林員在生態保護和扶貧攻堅工作中的作用，并作為工作組織實施、管理監督、檢查驗收的科學依據。生態護林員選聘體現了生態建設與民生改善、生態保護與精準扶貧統籌兼顧相互促進的要求，力求實現精準高效、公開公正、提質增效的目標。
護林員工作總結 14
20xx年來，在上級林業主管部門的指導下，在荊紫關鎮黨委政府的指導下，我鎮護林員的管理取得了一定的成績，現總結了一些情況
一、實行百分之百的評價制度，規范管理護林員隊伍。
為了執行護林員的責任，鎮林站對護林員實施了100%的'審查制度。評價的主要內容包括林區內森林制度建設、林保隊伍建設、林政管理狀況、林保防火工作、林保其他工作任務等。本次評價制度方法采用平日評價與年內整體評價同步進行，采用公平、公正、公開的方法，規范化管理護林員隊伍。由于措施有力、方法適當，我鎮護林員在20xx年度年末民主評價中達到90分以上，符合護林員評價制度的標準。
二、根據土地條件合理安排人員。
根據荊紫關鎮的特殊地理位置，根據護林員的管理區域分為兩個聯防區，以十一人組的方式統一調用和管理人員。第一責任區由史國強等11人負責林區一切事務，第二責任區由陳奇濤等11人負責。
三、責任人，連片造林。
20xx年度，我立即進行造林計劃，根據土地條件適當，適當樹木。金家溝村和漢王坪村向所有護林員提出2300多畝新造林任務，分擔責任人，確保造林效果。由于措施有力，林護士2300多畝新造林工程順利通過省、縣林業主管部門檢查。
四、各盡其責，認真落實護林、防火工作。
在護林、防火方面，我鎮護林員嚴格按照縣林業局護林員《管理辦法》的規定，認真執行各項責任。轄區各交通要道，林區村內刷標語(包括林政管理、防火措施等)，由鎮林站在防火期前組織人員檢查。護林人員認真巡視山，確保每月上班25天以上，寫實巡視日志，在巡視山過程中發現破壞森林資源的行為，立即停止，分層報告。林站配備林防火宣傳車，全年在林區進行林防火宣傳。保護林員在保護林防火工作中不分地區，不分時間，發生問題，最短時間趕到事件現場，規定損失最小化。
五、人人參與，協助集體林權制度改革順利完成。
集體林權制度改革工作開展以來，全體護林員在林站接受統一訓練，積極配合林改革工作人員進行調查界，確保確認權進入家庭，配合工作人員消除林改革中發生的矛盾和糾紛，使我鎮林改革工作順利完成。
六、及時測量報告，降低病蟲害。
在病蟲害防治方面，各護林員隨時隨地發現異常情況后立即報告，由縣森防部門鑒定。確定后，嚴格按縣森防部門制定的防治措施進行防治。
20xx年度，我鎮在護林員管理工作取得了一定成績，但與縣局領導的要求還有很大差異，新的一年，我們需要更加嚴格，使我鎮護林員隊伍更加規范化，確保我鎮護林防火工作更上一層樓！
護林員工作總結 15
xx鎮森林防火工作在市黨委、市政府的領導下，在xx市森林防火指揮部的業務指導下，始終堅持“預防為主、積極消滅”的工作方針，強化工作責任，細化工作措施，全年森林火災面積控制在林地面積的0.3%以內，全年無重大、特大森林火災事故發生，有效杜絕人員傷亡，確保了森林資源安全，圓滿完成了各項工作任務。現將全年工作總結如下：
一、強化領導，明確責任，確保任務全面落實。
xx鎮森林防火工作在認真總結過去工作的基礎上，進一步強化領導，明確責任，有效確保了全年工作的全面落實。
一是及時調整領導小組，組建工作專班及分隊。組成由鎮黨委副書記、鎮長王進同志任領導小組組長、鎮直各單位主要負責人、林業站及村委會為成員的工作專班。鎮政府組建了一支50森林防火應急隊伍，各村分別組建了一支30人的應急分隊。鎮政府召開森林防火專題辦公4次，認真落實了領導小組成員、工作專班、應急分隊的職責，構建工作責任網絡。
二是進一步明確村、組、農戶、林場主的職責任務，并層層簽訂了責任狀，實行村委會主任負總責，其它村干部、組長負硬責，戶主、林場主負細責。
三是林業站把責任分解到人，實行任務到林班，工作實績與工資掛鉤，層層落實責任制，共落實責任人10人，通過考評，選定護林員10人、崗哨員85人，形成了一支強有力的防護隊伍。
二、強化宣傳，營造聲勢，提高全民防火意識。
我鎮把宣傳教育作為搞好森林防火工作的首要任務來抓，采取多種形式廣泛的宣傳教育。
一是組織人員到各村開展護林防火宣傳，營造護林防火強大的聲勢，提高了農戶的防火意識。
二是、元宵節、前后等重點防火期，通過會議、廣播、宣傳資料、黑板報進行宣傳，和鎮廣播站聯系后間隔一小時滾動播放防火知識，進入墳區的主要路口張貼標語，組織人員發放防火宣傳單。全鎮全年共下發宣傳資料2萬余份，在各村進村口刷寫“防火、注意防火”等宣傳標語共500條，橫幅12條，各村辦黑板報10期，投資5000余元對鎮內39塊水泥宣傳牌進行了維護和刷新。
三是在全鎮中校開展防火知識，對近千名進行宣傳場。在森林防火宣傳上制定了森林防火公約，作了全民森林防火動員，做到了護林防火，眾人皆知。
四是通過在鎮重大會議以及村會和大型活動日播放森林防火警示教育片進行宣傳，加強了對全鎮公民森林火災防范、撲救的全面教育，有效確保森林防火知識農戶知曉率達到100%。
五是制作森林防火隊員聯系卡500余張,做到了森林防火，全在你我，卡小責大，時刻帶它。
六是利用12.4法制宣傳日走上街頭，向林區群眾面對面宣傳森林防火知識和火場避險常識。
七是元月2日在廟河涵洞進行了一場森林防火演練參加演練人員共50人：鎮森林防火應急隊抽調30人(xx村及各15人)、鎮林業站職工4人、醫療人員5人、民警2人、政府機關干部9人。各村(社區)分管森林防火負責人11人，林業站、派出所、財政所、院、電信分局、供銷社負責人，有效提高了撲救森林山火的.技能，確保森林資源安全。
三、強化措施，嚴字當頭，抓好火源管理
林區野外火源管理是預防森林火災發重點，我鎮堅持“嚴”字當頭，強化各項預防措施。
一是嚴密布控，全鎮護林員10人，崗哨員85人，應急分隊成員350人，以村為單位50人一組成立巡察專班，不定期進行巡察，對重點地段重點時段重點布控，安排專人巡邏。
二是開展好春節、元宵節、清明節前后等幾個重要時期的火源管理，嚴禁帶火上山，禁止野外用火，在猴子洞、李家灣、江家灣、壇子口等重點地段進行晝夜巡查，關鍵時段站山頭，守路，嚴禁火源進山，xx火車站松宜家屬墓葬區由于常年因上墳引發山火，鎮政府斥資8000余元砍出一條長1000米，寬15米的防火隔離帶，有效減小了山火發生后的火災損失。
三是加強癡、呆、傻、老、幼、病、殘、學生等重點人員的管理，對重點人群確定了監護責任人，簽定了監護責任狀。
四是加強基地登記管理，使每座墓地落實到具體責任人。五是把森林防火工作納入各村，與各村組干部工資掛鉤。
四、強化基礎，預防為先，不斷完善應急
按照市政府、市森林防火指揮部的要求，不斷完善各項前期準備工作
一是認真制定防火預案，將預案明確到各單位及各責任人，使各項工作能落到實處。
二是嚴格按照市森林防火指揮部的要求配備防火器材，我鎮建立了一個鎮級防火器材倉庫和個村級防火器材室，鎮森林防火器材倉庫配備滅火器58個，三號工具125把，風力滅火機2臺，防火服40套，砍刀100把，電筒40個，油鋸2臺，總價值5萬余元。村級森林防火器材室配備滅火器10個，三號工具50把，砍刀20把，電筒10個，各村器材價值5千余元，觀音橋村被鎮政府定為“東七村”森林防火快速反應點，配備滅火器25個，三號工具70把，砍刀50把，防火服10套，一旦發生火災村級器材室裝備不足的，由觀音橋器材室迅速就近補充裝備。并要求鎮村兩級器材倉庫統一制度上墻、統一懸掛門牌、統一配發檔案盒，做到防火檔案及時整理歸檔。
三是進行了基礎知識培訓，在年初、年中、年末對鎮、村兩級應急分隊成員、護林員等400人進行了集中授課，切實提高防火意識和防火技能，并開展了防火實戰演練活動。
四是落實了專項工作經費及物資，政府將防火經費足額納入年初預算，每年一次性撥給前期準備經費2萬元，50名鎮防火隊員按每次出防每人每小時20元的標準據實發放，有效確保了防火。
五是各村認真落實預案，狠抓隊伍，發生火警后組織、指揮保障有力，團結協作，小火當作大火打，做到了有火不成災、撲火安全無事故。
五、強化督查，完善制度，確保各項工作落實到位
為了確保各項工作的落實，我鎮不斷完善各項工作制度。
一是強化值班制度。從進入防火期起，嚴格實行森林防火值班制度，防火期內特別是春節、元宵節、清明節前后等重點時期，猴子洞、李家灣、江家灣村、壇子口等重點地段實行專人、專班、專車24小時值班，并做到每天有一名鎮領導巡山檢查。
二是全鎮認真履行24小時值班制度和指揮部領導帶班制度，值班日志認真記錄，堅持零制度，保證通訊暢通。
三是督查制度。在今年的防火期內，分別在春節、元宵節、春分前、清明、“五一”節前，全鎮組織開展五次護林防火大檢查，檢查涉及全鎮10個村，76個組，下發隱患整改通知書4份，通過督查，及時整改率達到100%，鎮森林防火指揮部對春節前的檢查情況專門印發了督辦通報，并上報市森林防火指揮部，大年三十下午，鎮主要領導帶領鎮經濟發展辦、派出所、林業站主要負責同志專程趕到各村，對全鎮進行了“拉網式”森林防火安全大檢查。通過檢查，督促責任單位進行認真整改，及時消除了火災隱患。
六、存在的問題和困難
20xx，我鎮的森林防火工作雖然取得了一些成績，但與上級要求相比，還存在一定差距。
1、實施“天�！焙�，林中雜草可燃物增多，一旦消除不及時，即存在安全隱患。
2、山林面積大，火源管理難度大，雖然在路口、大道邊豎立了醒目的宣傳標牌，書寫了標語，時刻提醒人們注意森林防火，但因上墳祭祖人員來自四面八方，有的是外出返鄉人員和外地人員，防火意識不強，工作開展還有一定難度。
3、野外農事用火未得到有效控制，農民的勞作習慣與重點防火期發生沖突，還存在較大隱患。
七、工作打算和具體措施
20xx年度，我鎮將在市委、市政府的領導下，認真貫徹執行各級對森林防火工作的指示，繼續加強對全鎮森林防火工作的督導，加大護林防火的宣傳和督查力度，進一步強化護林防火工作責任和，具體措施如下：
一是鎮護林防火指揮部加大力度對各管護區進行督查，認真履行工作職責，堅決禁止一切野外違規用火，落實好各項防范措施。
二是對護林人員加大管護和森林防火基本知識的培訓。
三是嚴格森林防火值班制度，搞好上下聯絡，采取隨機抽查的形式，強化值班紀律，對檢查情況予以通報。
四是年終進行總結，嚴格按照工作情況進行考核評比，落實獎懲的制度。
總之，xx鎮今年的護林防火工作在上級領導的高度重視下，經過周密部署，做到了措施有力，責任落實，取得了顯著成效，年內無大的森林火災發生。我們將認真總結經驗，吸取教訓，排除隱患，在措施上求突破，在管理上求創新，以嚴謹的作風、務實的態度、扎實的工作，努力做好護林防火工作，確保森林安全，為我鎮轉型發展、跨越發展營造良好的。
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