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《贏在節(jié)儉》讀后感

時(shí)間:2021-03-23 16:14:13 讀后感大全 我要投稿

《贏在節(jié)儉》讀后感

  讀完一本書以后,大家一定都收獲不少,不妨坐下來好好寫寫讀后感吧。是不是無從下筆、沒有頭緒?下面是小編為大家收集的《贏在節(jié)儉》讀后感,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

《贏在節(jié)儉》讀后感

《贏在節(jié)儉》讀后感1

  贏在節(jié)儉,這既不是口號也不是噱頭,它就應(yīng)是企業(yè)管理者堅(jiān)持的經(jīng)營管理理念,,是企業(yè)員工堅(jiān)持的工作習(xí)慣和心態(tài)。

  在競爭熾熱化的微利時(shí)代,誰能夠做好節(jié)儉,誰就能擁有競爭力。由嚴(yán)家明、呂國榮合著,新華出版社出版的新書《贏在節(jié)儉》,拋棄空洞的倫理說教,采用樸實(shí)流暢的語言,透過一個(gè)個(gè)生動鮮活的實(shí)例剖析,拉近了與閱讀者之間的距離。作者試圖在凈化讀者心靈的同時(shí),透過心理共鳴的激發(fā),讓節(jié)儉的種子在企業(yè)員工內(nèi)心深處生根發(fā)芽,使其明白節(jié)儉是企業(yè)競爭力的基礎(chǔ),決定著企業(yè)的生命力。不僅僅如此,作者還試圖引導(dǎo)讀者自覺反思個(gè)人發(fā)展與企業(yè)發(fā)展之間的關(guān)系,明白節(jié)儉是實(shí)現(xiàn)個(gè)人與組織雙贏的途徑。

  《贏在節(jié)儉》一書從宏觀角度詮釋了微利時(shí)代節(jié)儉的好處,針對企業(yè)、單位中長期存在的一些浪費(fèi)現(xiàn)象,給出了正確的糾正方法,提出了員工就應(yīng)遵循的節(jié)儉行為準(zhǔn)則和行動指南,以幫忙員工克服鋪張浪費(fèi)的不良習(xí)慣,提高員工的節(jié)約意識和成本觀念。本書告訴讀者,節(jié)儉并不僅僅僅是一種習(xí)慣,更是員工職業(yè)素質(zhì)的一種表現(xiàn),只有將節(jié)儉意識融入自己的日常工作中,才能與企業(yè)共同發(fā)展。閱讀全書,能夠看出作者的用心良苦。無論是章節(jié)資料的選取,案例論據(jù)的剖析,還是語言陳述的方式,都力求貼近企業(yè)現(xiàn)實(shí),在不知不覺中將讀者拉回到現(xiàn)實(shí)的比對之中,確保書中所闡釋的觀點(diǎn)能夠最大限度地激發(fā)讀者的心靈震顫。

  《贏在節(jié)儉》既有豐富的理念和思想內(nèi)涵,同時(shí)它又是一本指導(dǎo)企業(yè)實(shí)踐操作的工具書,對促進(jìn)企業(yè)經(jīng)營績效的提升有著直接的幫忙,是一本值得企業(yè)管理者與員工共同學(xué)習(xí)與研討的好書。

《贏在節(jié)儉》讀后感2

  成由儉,敗于奢,這是一條深刻的歷史經(jīng)驗(yàn)。艱苦奮斗、勤儉節(jié)約是中華民族千百年來的傳統(tǒng)美德,是我們黨發(fā)展壯大的傳家寶。無論條件發(fā)生了怎樣的變化,這個(gè)優(yōu)良傳統(tǒng)都不可丟。丟棄了,我們就會在不知不覺中懈怠了,在舒舒服服中迷醉了,在風(fēng)風(fēng)光光中沉落了。長此以往,我們的民族難以自立自強(qiáng),我們的'國家難以發(fā)展進(jìn)步。從各方面來講,此刻的日子確實(shí)比過去要好很多。但我國仍處于并將長期處于社會主義初級階段,人口多,底子薄,人均資源少,生產(chǎn)力不高,這是基本國情。我國還是發(fā)展中國家,全體人民的生活不是很富裕,國家建設(shè)需要辦的事情還很多。我們務(wù)必胸懷大局,持續(xù)清醒,在各項(xiàng)工作中始終貫徹勤儉節(jié)約的原則,始終發(fā)揚(yáng)艱苦奮斗的作風(fēng)。

  進(jìn)一步增強(qiáng)節(jié)儉意識,發(fā)揚(yáng)艱苦奮斗的精神,是踐行社會主義榮辱觀的重要資料。節(jié)儉是一種行為,更展現(xiàn)一種精神力量;節(jié)儉是一種觀念,更體現(xiàn)一種民族品格;節(jié)儉是優(yōu)良傳統(tǒng),更是現(xiàn)代禮貌的標(biāo)志。越是禮貌進(jìn)步,越是崇尚節(jié)儉。我們的各級領(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)當(dāng)帶頭做到以辛勤勞動為榮、以好逸惡勞為恥,讓勤儉節(jié)約的意識,艱苦奮斗的精神,見諸實(shí)際行動,成為時(shí)代的新風(fēng)尚!

  所以,我們作為一名學(xué)生要以勤儉節(jié)約為榮,以鋪張浪費(fèi)為恥!

《贏在節(jié)儉》讀后感3

  學(xué)習(xí)了嚴(yán)家明老師的《贏在節(jié)儉》,感觸多多,受益匪淺。全書中的案例和故事無不在說明成由勤儉敗由奢的真理。

  全書都在講節(jié)儉是中華民族的傳統(tǒng)美德,是永但是時(shí)的一種品質(zhì),是一種成功的資本。節(jié)儉絕對是能夠省錢,但又不僅僅僅僅是省錢贏利而已。對于企業(yè)來說,在這天的微利時(shí)代,企業(yè)拼的就是節(jié)儉,哪個(gè)企業(yè)能節(jié)儉,哪個(gè)企業(yè)就有競爭力,哪個(gè)企業(yè)就能立于不敗之地,就能長盛不衰。講節(jié)儉不是口號,更不是運(yùn)動。節(jié)儉是一種意識,是一種覺悟和境界,是一種理念,是一種態(tài)度,是一種習(xí)慣,是一種優(yōu)良傳統(tǒng),是一種倡導(dǎo)的職業(yè)素養(yǎng)的工作方式,更是一種職責(zé)。

  《贏在節(jié)儉》一書向人們傳遞著這樣一個(gè)信息,一個(gè)新的時(shí)代—微利時(shí)代已經(jīng)到來,“厚利時(shí)代”已經(jīng)結(jié)束。教人們做好心理準(zhǔn)備和物質(zhì)準(zhǔn)備。堅(jiān)持勤儉節(jié)約,才能應(yīng)對到來的新時(shí)代。《贏在節(jié)儉》開篇就講“賣一臺電腦就賺您一把大蔥的錢”;講浙江義烏雙童吸管廠一支吸管的凈利潤僅為8毫錢,這就是微利時(shí)代。微利時(shí)代拼的是人才,拼的是管理,拼的是效率,拼的是科技,拼的更是節(jié)儉。所以應(yīng)對微利的新時(shí)代,我們公司從領(lǐng)導(dǎo)到員工需要培養(yǎng)一種職責(zé)感和緊迫感,人人都需要從我做起,爭做勤儉節(jié)約的模范,尤其是領(lǐng)導(dǎo)更需要嚴(yán)格要求,因?yàn)轭I(lǐng)導(dǎo)帶了頭,群眾才能有勁頭,也就是榜樣的力量是無窮的。

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