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統計年度工作總結

時間:2022-12-18 04:32:20 統計工作總結 我要投稿

有關統計年度工作總結八篇

  一段時間的工作在不經意間已經告一段落了,相信大家這段時間以來的收獲肯定不少吧,將過去的成績匯集成一份工作總結吧。那么工作總結的格式,你掌握了嗎?以下是小編為大家收集的統計年度工作總結8篇,歡迎閱讀與收藏。

有關統計年度工作總結八篇

統計年度工作總結 篇1

  從事統計工作以來,在工作中我學到了很多知識和經驗。統計工作對我來說是一個陌生的工作,我由不懂到懂,由膚淺到深入,由難到易,可以說這個過程是艱辛而美麗的。從工作中我所得到和領悟的也很多。

  這可以說對我以后的人生旅途都有很大的影響和幫助,也算我人生的一次不小的轉折點和跨越。

  所以自已也更珍惜這個難能可貴的機會。我想無論開始從事何種工作對我來說都是一種挑戰,也是一種磨練。做統計一年多以來在工作中不斷的磨練了我的意志,同時增加了我對困難的征服欲,實現了我的人生價值。

  我想無論我做什么都會干一行愛一行。既然我從事了這份工作,就要愛崗敬業,盡職盡責的去認真完成我的工作。一年中工作總結如下:

  統計這份工作要求我。

  (首先)要敬業。要用積極的態度全身心的投入工作,即然選擇了這個職業,選擇了這個崗位,就要全力以赴,盡職盡責地去完成。

  (二是)要以嚴謹細致的態度對待工作。

  在工作中要嚴格要求自已做到一絲不茍。統計對我來說是一項細致的工作,它的要求很嚴格,它要求我必須認真、細致。

  要做到在剛統計時與磅房核對數字相符,數字一定要準確無誤,做表時要磅票與表格數字相符。無誤的數據便于以后的查賬,所以,必須要認真,仔細無差錯。

  這就要求我們在做其它工作時也是必須用嚴謹細致的態度對待工作。

  (三是)責任心。工作對我們來說就是一種責任。我們有義務盡心盡責的去完成,去負責。所以工作的好壞,也取決于你對工作的責任心。

  (四是)工作的高效率。

  對我來說提高工作的效率就是要多學習,從學習中汲取好的可以提高效率的知識,再就是,將問題細化,在短時間內決定,對任何事情都要當機立斷,設定具體時間安排工作,給自已制定嚴格的最后期限。

  (五是)保密性。我所從事的統計具有很大的保密性,保密性就是對數據的保密。在這我也體驗了庫管這份工作,能同時做兩份工作,對我說是受益非淺。

  工作雖然很辛苦可是對我真是個學習的機會。從中我體驗了工作的性質,學到了很多我未曾接觸過的事物和知識。不足之處也存在很多問題。例如貨物入庫時沒有分類擺放、標記名稱。環境衛生比較差、庫容不整潔。新的一年又已來到。工作還在繼續,但是新的一年自已要求自已要有一個全新的自我。理清自已 的思路,把工作做的更細致化。

  一個人對自己的工作如果有百分之百的喜歡,也許不是太可能,但是想做到百分百的喜歡,就在于我們怎樣以好的心態去看待這份工作,也就是說,既然我已經選擇了這份工作,我就應該義無反顧的投身其中,并體現自我的價值觀,許多事業有成的人,并不是太喜歡自己的工作,但是他們有著高度的責任感和堅忍不拔的敬業精神,他們每天從事著平凡的工作,卻做出了不平凡的成績。可想只要你付出了就會有好的回報的。

  在這一年的工作中,難免也出現一些不快樂的事情。我也曾為工作的壓力狹益過、郁悶過、焦慮過。每個人的工作任務在逐步繁重與細化,工作壓力大也是必然。因為在這個物競天擇的自然中強者生弱者亡的法則是不變的,如果自我消極、抱怨永遠會成為弱者。

  不良情緒有時也曾影響過我的'工作效率,只是適時調整自己的心態,尋找平衡切入點才是真的有效。我想只要超越自身的狹益、焦慮等消極心態,以積極、健康的情緒來面對工作中的困難與挑戰就可以了。我發現快樂的工作法寶就是以寬恕與感激的心態看待我們每天的工作。

  從中我也認識到。工作時,首先要以寬恕平和的心態看待工作中遇到的困難,正確評估自己的能力和價值目標,并進行必要的心態調整,努力培養樂觀大度的良好性格,對待工薪應有:得之不喜,失之不憂得態度,提高自己的抗干撓能力,有效轉移注意力,使個人的心態在工作中得到轉移、釋放、調整,消除緊張與疲勞。時刻保持求知向上的心,愛上工作,使工作變成生活的最大樂趣。

  這一年自已也是以抱著感激的心情迎接工作的考驗,我時常在想因為這份工作,我有了養家糊口的經濟實力;因為這份工作,我體現了自我的價值;因為這份工作,我磨練了我的意志。

  當靜下心來的時候,我會反思省悟,與諸多下崗失業者相比,感激自己有豐實的薪水;與年邁體弱者相比感激自己有青春與健康;與庸庸碌碌混世者相比感激自己每天充實的工作著。

  人們不能預測快樂,因為快樂是乞求不到的,尋找工作的快樂,達到忘我的程度,工作的滿足感就會出現,因為這時我們已經忘記了時間,也就忘記了憂愁。快樂是因為你做了快樂的工作,當你把工作做好了,你對自己的行為感到滿意,你就會快樂。

統計年度工作總結 篇2

  20xx年古滎鎮統計工作在區人口計生委的指導下,在鎮黨委政府的領導下,嚴格按照以實事求是為原則,以準確無誤為標準,認真細致的開展好計劃生育統計工作

  一、各項工作指標的完成情況

  截止20xx年12月底我鎮總人口27295人,已婚育齡婦女5355人,其中零孩434人,一孩2688人,二孩以上2133人。全鎮共出生318人,(政策內生育300人),其中一孩241人,二孩76人,男孩165人,女孩153人;四項手術完成413例;新婚246對。

  根據報表統計,我鎮全年出生率為11.65‰,死亡率為5.6‰,二孩出生率為23.90%,性別比為107(一孩性別比103,二孩性別比130),政策生育率為94.34%,已婚育齡婦女占總人口19.62%。

  二、生育證發放工作

  (一)農業一孩生育證發放管理

  嚴格按照市、區計生委生育證發放管理辦法實行一孩生育證登記發放制度,做到檢查一個,發放一個,登記一個。共發放20xx年農業生育證226人,20xx年農業生育證72人。 公開發放程序,堅持農業一孩生育證免費發放制度,確保一孩生育證發放及時率、準確率100%。

  (二)農業二孩生育證發放

  堅持公平公開、公正的原則,對各行政村符合男到女家、再婚條件申報二胎對象,把好對象資料初審關,保證二孩生育證初審合格率100%。今年共發放20xx年度二孩生育證89人,其中換證40人,新證49人。在生育證發放中,嚴格登記制度,對當時不能發放的告知當事人理由及手續,堅持一次性辦事。堅持.計生村務公開,將各村當月生育證發放、出生統計公開,特別是農業二孩生育證發放情況,準確及時公開,發證對象名單上公開欄,明白卡發放到戶,接受群眾監督。

  三、加強對統計人員的培訓力度

  (一)組織培訓班,提高村級計生專干業務水平

  為適應新形式下的計劃生育統計工作,我鎮加強對村計生專干的統計業務培訓力度,多次組織參加培訓班,提高村專干整體業務素質。11月16日召開各村婦女主任和村計生專干例會,對各科室業務進行培訓。12月16日,組織各村計生專干參加區計生委業務培訓,讓村級管理員對村級人口和計劃生育信息化應用平臺有進一步的認識,提高她們的業務水平。

  (二)加強對鎮微機人員的培訓

  由于我鎮統計工作人員今年5月份調人,無論在業務知識上,還是微機操作上,都不熟練,我們認真作好新老交替,發揮老統計員的“傳幫帶”作用,對業務新手加強培訓。11月3日,我鎮辦統計工作人員參加鄭州市計生委的統計業務知識培訓,拓寬了統計員的知識面,使他們更加明確了自己的職責,增強了責任心,進一步提高了業務水平和微機的操作能力。

  四、加大排查力度,減少漏檔漏管漏報。

  加強了對非婚生育和非農業常住人員的管理,婚姻制度及戶籍制度的改革給基層計劃生育統計工作帶來了難度,事實婚姻和遷入人員增多且難以掌握,加強了對民政、衛生、派出所反饋的信息逐一進行核對,對查出的問題進行調查落實,及時上檔,減少了育齡婦女的漏檔漏管及出生漏報現象。

  五、加強統計考核工作

  為保證各村上報信息的及時和準確程度,年初統計工作對各村制定了詳細的考核方案,把各項指標變動、育齡婦女漏檔漏管、臺帳變更、生育證發放公開情況等方面作為考核獎懲的依據,增強了各村專干和宣傳員的責任心,嚴格考核,兌現獎懲,保證了統計工作上報的及時準確。

  六、完善統計資料檔案的管理

  一是進行對新臺賬的整理工作。二是鎮資料檔案室將各村統計報表、信息變更單、分村分柜進行存放管理,放置整齊、方便查詢。四是協調好各科室的業務工作,保證各科室的業務工作協調一致,確保各科室的信息一致統一。

  七、加強信息化建設

  (一)20xx年,我鎮政府高度重視信息化建設工作,集中時間與人力,在政府資金緊張的情況下,投資建成計劃生育系統功能完善、規范高效的.信息化網絡平臺,實現了計劃生育信息化建設的跨越式發展,促進了整體工作水平的大提高。

  (二)我們在2009年MIS數據庫完善的基礎上,注重MIS庫數據質量,對以前漏采的信息及時采集,對入庫的信息再進行核對,補充缺項,修正漏項,處理重項。計生辦工作人員也不定時下村入戶核對MIS個案信息錄入情況,并較好的完成了數據庫質量核查工作。

  八、其他工作

  1、為進一步規范計生臺帳,我們在例會日統計、科技聯合辦公,由統計人員和科技人員負責對計生報表進行審核,確保無誤后交微機員錄入微機,保證了統計、科技資料的一致性。

  2、對區計生委安排的各項統計任務都能夠及時準確的完成。

  存在的問題和20xx年工作打算

  一、問題

  1、婚姻制度和戶籍制度的改革,造成了新婚、遷出、遷入的不好掌握,造成一段時間內育齡婦女漏登、漏管。

  2、新條例的實施使四項手術工作難度加大,四術超期呈增多趨勢。

  3、由于村級計生專干平均年齡較大,信息化知識較缺乏。

  二、20xx年工作打算

  1、抓好人口出生性別比治理工作,重點加大對私自引流產的打擊力度,嚴把二孩換證關。

  2、做好全鎮已婚育齡婦女基本情況的調查,對今年省、市考核前的排查情況進行處理和完善,針對事實婚姻、未婚生育現象,加大宣傳力度和瞞報、漏報的處理力度。

  3、加強鎮村兩級計生人員計生軟件使用培訓力度。

統計年度工作總結 篇3

  在公司、局指各領導的帶領下,我項目20xx年計劃統計工作完成情況基本良好。現將20xx年計劃統計工作總結匯報如下: 一:完成產值情況

  截止20xx年12月31日,項目部共完成施工產值18390萬元,其中征地及拆遷工程259萬元,路基工程3167萬元,橋梁工程6284萬元,涵洞工程7690萬,大型臨時設施和過渡工程320萬,其他費用670萬。

  二:20xx年生產經營計劃

  我項目20xx年計劃完成產值14338萬元。截止20xx年底,路基土石方計劃完成設計數量的100%,橋梁計劃完成設計數量的99%,涵洞計劃完成設計數量的100%,站場建筑計劃完成設計數量的25%。 三:計劃統計工作開展情況、存在問題

  1、為加強項目部計劃統計管理工作,確保計劃的準確性、時效性和可操作性,根據項目部實際,制定了計劃統計管理辦法。兩年來我部目計劃統計工作嚴格執行該辦法。

  2、編制了項目部生產經營計劃,編制上報統計報表,定期檢查計劃執行情況。每年末編制下年年度施工計劃,每月末編制下月施工計劃,并給各施工隊伍分配每月施工任務。每月25號給局指、公司上報產值完成情況,每個季末上報本季驗工計價情況。根據項目計劃,結合工程驗工計價、實際進度,同時考慮實際情況為項目部當期生產情況進行綜合評價,提交項目績效評價和項目部班子考核建議。

  3、進一步完善并采取靈活地方式積極推廣臺帳報表式制度,使得報表數據質量更加可靠,提高了信息的連續性。

  4、及時、全面、準確完成計劃的上報下達和各項統計調查以及統計資料的收集、匯總工作。

  5、為領導決策及相關部門提供所需要的相關統計資料。

  6、持續改進 任重道遠。

  雖經過努力,兩年來統計工作管理水平有較大進步,但與企業精細化管理需要相比還有很大差距。主要表現在:

  (1)統計分析力度不強,服務經營生產水平有待繼續提高。統計的生命力在于對信息的綜合分析,統計人員信息擁有量不足嚴重影響了統計分析的.質量。

  (2)部分單位統計人員崗位更換頻繁,影響了部分統計業務的正常開展,增加了統計工作的管理難度。

  (3)統計管理水平還不平衡。個別部門統計配合工作開展比較薄弱。

  20xx年計劃統計工作要點

  在搞好日常工作的前提下,明年我項目計劃統計工作重點要抓以下兩方面的內容:

  (一)進一步夯實基礎,提高計劃統計工作質量。

  1、根據局指、公司統計體系標準,結合我項目實際執行基礎統計工作。

  2、編制項目計劃統計作業指導,規范項目計劃統計工作。

  (二)堅持特色,力圖創新。

  1、發揮電子文檔管理的特點和優勢,繼續向各系統統計業務工作推廣臺賬式統計報表。

  2、堅持把統計檢查和計劃檢查相結合,堅持把檢查和培訓相結合,繼續充分發揮檢查推動工作的作用。

  3、建立新的信息收集渠道,加強信息收集,擴展統計為企業服務的范圍。

  4、學習和借鑒其他分部的先進經驗,擴展管理思路,創造性地開展計劃統計工作。

統計年度工作總結 篇4

  時間如梭,新年的鐘聲即將敲響。20xx年將告別它的光輝,20xx年從容而至。在這個辭舊迎新之際,第一次嘗試把自己在這一年來的行動用語言表達。下面我就做個簡單的總結。

  一、統計工作。

  1、每日做好生產一線職工的個人產量與次品數據的匯總與登記,并間斷性地抽查相關數據是否準確;

  2、每月匯總并公布職工的出勤、個人產量、次品等。做好產量月報表上報生產經理和財務部門,包括生產車間和包裝車間;

  3、每月月底進行一次徹底的盤庫,主要有原材料、輔料、半成品、成品。整理分析數據后上交財務部等相關部門;

  4、每月將生產部各種人員流動情況及考勤,獎罰,請假等數據匯總上報行政人事部;

  5、協助人事部門招聘、登記求職人員信息,刊出宣傳櫥窗;

  6、配合生產部發布和修改各類制度、通知、考核等;

  7、自從公司實行免費餐以后,每日進行就餐人數統計;

  8、年底將部分數據用表格的形式進行匯總與分析。主要有《年度原材料消耗表》、《年度生產表》、《年度成品包裝產量表》。

  二、20xx的.工作計劃。

  努力完成本職工作之余,學習更多有關財務、統計方面的知識,以提升自己專業學識。積極參加一些和專業有關的培訓,有效提高對統計數據的準確性,并做好數據的登記與分析。

  三、總結經驗與不足之處。

  20xx年,在原有的各種統計報表基礎上,對一些沒有實際意義的表格作了改進,并對統計數字的準確性進行了加強。但也存在著不少問題,尤為突出的是食堂就餐人數的統計問題。由于如今在廠職工按部門劃分,人員變動情況很難在同一時間最準確地掌握,給每日的上報帶來很大的麻煩。為此經過一系列的改進與調整,我們將專屬部門專職人員上報簽字認可,希望能夠起到更準確更及時的統計。12月份最多統計人數相差了8人,為此我也做了檢討。有人反映人數統計方面存在問題,那是否職工產量也是如此。關于這個問題是我統計中的疏忽,但產量我可以大膽地說,不是百分之百的正確,卻有99%的準確!工作中經常會出現這樣那樣的問題,我們要勇于正視錯誤,并且解決錯誤。有則改之,無則加勉!

  回顧過去,20xx年是個不平凡的一年,是我職業生涯的一個重要轉折點。寶光給了我鍛煉的舞臺,使我取得了不少的收益。這些成績是離不開領導的信任和支持,離不開車間各道質檢的共同努力。在此我要感謝各位對本人工作的支持!過去的成績只能說明過去,未來的日子還是要靠我們共同的努力去實現。一份耕耘,一份收獲,我相信寶光的未來會更加輝煌!

統計年度工作總結 篇5

  20xx年,區統計局在區委、區政府的統一領導和區人大的監督下,圍繞區委、區政府的中心工作和統計工作要點展開全年工作。現將今年工作簡要總結匯報如下:

  一、做好全區社會經濟發展的統計工作

  今年以來,我局圍繞區委區政府年初預定的社會經濟發展目標,深入展開各項經濟發展統計工作。經初步測算, 20xx年全區國民生產總值(gdp)預計140.3億元左右(20xx年可比價,下同),約增長1.0%,其中,第一產業約13.5億元左右,約增長4.3%,第二產業81.7億元左右,增長0.5%,第三產業45.1億元左右,增長2.7%。預計固定資產投資完成100億元左右,約下降23.6%。從以上數據可以看出,全區年度社會經濟發展狀況與年初計劃有較大差距,主要原因有以下幾個方面:一是國內外需求不足的大環境因素影響;二是工業、批發業均圍繞鋼鐵、水泥、礦產等開展,基礎建設的下行對我區工業、批發業影響甚大,因此今年全區經濟下行形勢難以避免;三是近兩年新項目推進緩慢,今年新投產企業少,達到20xx萬元產值的更少,經濟增長點不明顯;四是固定資產投資減少,同比下降約35%,投資拉動明顯萎縮;五是房地產市場不景氣,商品房銷售量下降。在這個形勢下,區統計局全體干部加強業務學習認真開展調查研究,做到應統盡統,力求做到真實反映我區經濟社會發展情況。

  二、順利完成1%人口抽樣調查工作

  根據20xx年全國1%人口抽樣調查國家方案和工作細則要求,我局按照區政府的工作布置,積極開展各階段工作:及時成立了1%人口抽樣調查領導小組,加強宣傳調查工作開展的意義;督促各鎮做好各項配套工作,選聘好調查指導員和調查員;全面開展“兩員”業務培訓,確保調查入戶順利,熟悉操作pda應用。10月30日前按要求全面完成了摸底工作,11月15日前按要求全面完成入戶登記工作。在全區調查人員的共同努力下,區成為全市最早完成調查任務、出現錯誤最少的縣(區)。

  三、做好經濟運行監測、預測和分析工作

  上年度末全區經濟發展形勢已經出現增速放緩的`趨勢,特別是韶鋼公司預期今年將會大幅度減產,因此,區統計局年初就進入緊張工作狀態,深入企業加強調研,加強對全區經濟形勢進行監測預警。為統籌做好全年的統計工作,主要采取以下措施:一是及時向區領導報告經濟發展進度和狀況;二是加強與區各統計工作聯席會議成員單位溝通,及時反饋相關數據,做好預警工作;三是做好全區全面經濟發展監測和預測,及時提交分析報告。區統計局全年共出版12期《統計月報》,實時按月度通報各類經濟數據情況和經濟運行數據簡要評估分析;全年編印了18期統計分析和21篇政務信息,其中《省屬工業遭遇驟降,季度回增態勢渺茫》、《省市企業雖已筑底,半年企穩仍然困難》、《科學發展考核總結分析》、《經濟下行壓力加大,完成目標需更努力》等多篇分析得到區領導批閱并轉發。

  四、抓好統計“雙基”建設工作

  按照省、市統計局有關開展鄉鎮(街道)統計基礎規范化建設工作的要求,區統計局積極貫徹落實,從加強鄉鎮(街道)統計機構建設、統計隊伍建設和統計工作建設等八個方面著手,有效地增強了鄉鎮(街道)的基礎建設。區統計局還把基層基礎建設工作延伸到“四上”企業,通過分類指導、督導、檢查等方式,要求“四上”企業全面建立統計臺賬,強化基層的統計工作,有效地推進了統計的“雙基”建設,基本達到省局的要求。

  一年來,區統計局在總體經濟發展形勢不樂觀的情形下,克服種種困難,做好經濟運行監測預警工作,向區委、區政府及各相關單位提供了及時、全面的統計服務,為全區經濟平穩發展提供決策參考。

統計年度工作總結 篇6

  時間如梭,新年的鐘聲即將敲響。20xx年將告別它的光輝,20xx年從容而至。在這個辭舊迎新之際,第一次嘗試把自己在這一年來的行動用語言表達。下面我就做個簡單的總結。

  一、統計工作

  1、每日做好生產一線職工的個人產量與次品數據的匯總與登記,并間斷性地抽查相關數據是否準確;

  2、每月匯總并公布職工的出勤、個人產量、次品等。做好產量月報表上報生產經理和財務部門,包括生產車間和包裝車間;

  3、每月月底進行一次徹底的盤庫,主要有原材料、輔料、半成品、成品。整理分析數據后上交財務部等相關部門;

  4、每月將生產部各種人員流動情況及考勤,獎罰,請假等數據匯總上報行政人事部;

  5、協助人事部門招聘、登記求職人員信息,刊出宣傳櫥窗;

  6、配合生產部發布和修改各類制度、通知、考核等;

  7、自從公司實行免費餐以后,每日進行就餐人數統計;

  8、年底將部分數據用表格的形式進行匯總與分析。主要有《年度原材料消耗表》、《年度生產表》、《年度成品包裝產量表》。

  二、20xx的工作計劃

  努力完成本職工作之余,學習更多有關財務、統計方面的知識,以提升自己專業學識。

  積極參加一些和專業有關的培訓,有效提高對統計數據的準確性,并做好數據的登記與分析。

  三、總結經驗與不足之處

  20xx年,在原有的各種統計報表基礎上,對一些沒有實際意義的表格作了改進,并對統計數字的準確性進行了加強。但也存在著不少問題,尤為突出的是“食堂就餐人數的統計”問題。由于如今在廠職工按部門劃分,人員變動情況很難在同一時間最準確地掌握,給每日的上報帶來很大的麻煩。為此經過一系列的改進與調整,我們將專屬部門專職人員上報簽字認可,希望能夠起到更準確更及時的統計。12月份最多統計人數相差了8人,為此我也做了檢討。有人反映人數統計方面存在問題,那是否職工產量也是如此。關于這個問題是我統計中的疏忽,但產量我可以大膽地說,不是百分之百的正確,卻有99%的準確!工作中經常會出現這樣那樣的問題,我們要勇于正視錯誤,并且解決錯誤。有則改之,無則加勉!

  回顧過去,20xx年是個不平凡的一年,是我職業生涯的一個重要轉折點。寶光給了我鍛煉的舞臺,使我取得了不少的.收益。這些成績是離不開領導的信任和支持,離不開車間各道質檢的共同努力。在此我要感謝各位對本人工作的支持!過去的成績只能說明過去,未來的日子還是要靠我們共同的努力去實現。一份耕耘,一份收獲,我相信寶光的未來會更加輝煌!

  最后,衷心地祝愿各位領導和同事們新年快樂!

統計年度工作總結 篇7

  工作以來,在項目部領導的關懷下,在同事的幫助下,我能盡心盡職,全身心的投入到工作中,盡自己的全力履行好統計員工作職責,刻苦鉆研業務知識,努力提高理論知識和業務工作水平,并認真完成領導交給的各項工作任務。把自己多年來在學校所學到的書本經驗應用在實踐工作中,并能夠嚴于律己,在同事的關心、支持和幫助下,思想、學習和工作等方面取得了新的進步,現工作總結如下:

  一、主要工作情況:

  1.強化理論和業務的學習。我重視加強理論和業務知識學習,在工作中,堅持一邊工作一邊學習,不斷提高自身綜合業務素質水平,認真學習工作業務知識,并結合自己在實際工作中存在的不足有針對性地進行學習,并且認真翻閱了《現場物資管理實施方案》,明確了統計員的工作職責。

  2.在工作以來,我始終堅持嚴格要求自己,勤奮努力,時刻牢記在自己平凡而普通的工作崗位上,努力做好本職工作。在具體工作中,我努力做好領導交給的每一個工作,分清輕重緩急,科學安排時間,按時、按質、按量完成任務。

  3.每天及時、準確按《采購合同》或《供貨協議》的到貨明細填寫《材料物資統計表》和《成套設備統計表》;按照司機提供的到貨清單認真填寫《設備物資統計表》,將每天的到貨情況輸入到《二期擴建工程管理軟件(P3系統)》,再將到貨記錄通過SQL數據庫軟件的企業管理器導入到《中唐電現場物資管理系統(MIS系統)》,并及時作好數據的備份。

  4.每隔兩天向計劃設備部和工程部發送《設備物資統計表》;每周作好《現場物資周報》的`統計工作;每個月將總到貨車數和總物資重量與月到貨車數和物資重量報給項目經理;并在月初將一個月的到貨情況統計到《物資庫存動態盤點表》,并存檔。

  5.在設備廠家和保管員確認設備無問題情況下,及時對照發票作入庫單,將發票復印件存檔,并作好《入庫單記錄明細》。

  6.在作好統計工作之后,對項目部的電腦及網絡進行定時維護,更新系統,更新修復被攻擊的IE瀏覽器,掃描系統存在的漏洞并進行修補和安裝補丁,定期對操作系統清理垃圾和作Ghost備份;解決同事們在電腦上遇到的所有困難和存在的問題。

  二、存在不足

  1.在工作中,雖然我不斷加強理論知識的學習,努力使自己在各方面走向熟練,但由于自身學識、能力、思想、心理素質等的局限,導致在平時的工作中比較死板、心態放不開,工作起來束手束腳,對工作中的一些問題沒有全面的理解與把握。同時由于個人不愛說話,與同事們尤其是領導的溝通和交流很少,工作目標不明確,并且遇到問題請教不多,沒有做到虛心學習。

  2.身為新時代的大學生,卻沒有青年人應有的朝氣,學習新知識、掌握新東西不夠。領導交辦的事基本都能完成,但自己不會主動牽著工作走,很被動,而且缺乏工作經驗,獨立工作能力不足。在工作中不夠大膽,總是在不斷學習的過程中改變工作方法,而不能在創新中去實踐,去推廣。

  3.由于進了大量的設備,有時沒有及時統計到貨情況,出現累積現像。對SQL數據庫軟件沒有作到按時備份。網絡線路不規整沒有及時進行處理。

  這是我對這段時間工作的總結,說的不太多。但我認為用實際行動做出來更有說服力。所以在今后工作中我將努力奮斗,無論自己手頭的工作有多忙,都服從公司領導的工作安排,遇到工作困難,及時與領導聯系匯報,并尋找更好解決問題的辦法,繼續鞏固現有成績,針對自身的不足加以改進,爭取做的更好。

統計年度工作總結 篇8

  20xx年,在縣檔案局的關心、指導下,我局認真學習、貫徹落實《中華人民共和國檔案法》、《檔案法實施辦法》等相關法律法規,進一步強化管理,緊緊圍繞強化檔案職能,創新服務機制,檔案管理規范有序,檔案服務利用成效明顯,沒有發生失密、泄密,機關文件管理和檔案管理工作上了一個新的臺階。現將一年來的工作總結匯報如下:

  一、領導高度重視,把檔案工作擺到重要位置

  局領導非常重視檔案工作,檔案工作是局機關工作的重要組成部分,人、財、物的管理和廣電事業的發展都離不開檔案工作,不但列入領導議事日程,還納入每年工作考核目標和經常過問、關心和支持檔案工作,研究和指導加強檔案工作,只要檔案工作需要,領導有求必應。

  二、健全機制,強化管理

  建立和健全各項規章制度是做好本檔案工作依法治檔的重要保證。我們在認真學習《檔案法》的基礎上,建立健全和完善了檔案管理的制度。制定完善檔案工作人員崗位職責、檔案保密、檔案保管、檔案查閱、移交、銷毀等制度,為檔案工作規范化管理創造了有利條件。我們在實際工作中,嚴格執行檔案工作的'各項制度,認真做好文件的收、發工作,做好檔案的收集整理工作,保證了歸檔文件材料的完整、準確,促進了檔案工作的有序開展。

  三、不斷提高檔案管理人員的責質

  局領導非常重視檔案人員的學習培訓工作,經常派員參加縣、市檔案舉辦的各類培訓。為了提高檔案管理人員的業務素質,增加其責任感和事業心,狠抓了管理人員的崗位業務培訓,還把檔案工作作為本部門學習培訓的重要內容,還組織人員學習《檔案法》和檔案管理條例,不斷提高專業知識和基本技能。

  我局的檔案管理工作雖然取得一些成果,但也存在一些不足,需進一步提高檔案意識,加強對檔案人員的業務培訓等,在今后的檔案管理工作中,我局將不斷加以完善提高,把檔案工作做得更好。

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