服務心得體會范文三篇
服務是一個以顧客為中心,注重顧客體驗,滿足顧客日常需求為目的的有償或者無償的行業。下面是小編整理的服務心得體會范文,歡迎閱讀!
服務心得體會范文1
作為服務行業,商業銀行除了出售自己的有形產品外,還要出售無形產品——服務,銀行的各項經營目標需要通過提供優質的服務來實現。做好銀行服務工作、保護金融消費者利益,不僅是銀行業金融機構的法定義務,也是培育客戶忠誠度、提升銀行聲譽、增強綜合競爭實力的需要,更是銀行履行社會責任、促進和諧社會建設的本質要求。
作為我們金融企業,微笑服務像是一把神奇的鑰匙,可以打開心靈的幽宮,使它的光芒照耀了周圍的一切,給周圍的.氣氛增添了溫暖。然而微笑服務又更像是天使的翅膀,讓我們在天空中遨游,走在企業前端,與眾多強者站在紫禁之顛。微笑,并不僅僅是一種表情的展示,更重要的是與被服務對象作感情上的溝通和交流。當你向客戶微笑時,要表達的意思是:“歡迎您來到我們的信用社,我很高興為您服務!蔽⑿w現了這種良好的心境。而微笑服務并不意味著只是臉上掛笑,應是真誠的服務,試想一下,如果一個員工只會一味地微笑,而對客戶內心有什么想法、有什么要求一概不知,一概不問,那么這種微笑又有什么用呢?因此,微笑服務,還應有感情上的溝通和交流,只有這樣當你在服務和工作上出現疏忽時也會得到對方的諒解和包容。微笑服務可以使客戶產生賓至如歸之感!靶τ煜驴,滿意在我家”,保持微笑服務的人,走到哪里都是受歡迎的,誰都喜歡同其打交道。
微笑著贊揚他人使對方感到你的誠心,微笑著批評他人使對方感到你的善意,微笑著拒絕他人使對方體諒你的難處。而不知道微笑服務的員工使顧客避之猶恐不及。這樣,服務工作的優劣,經濟效益的高低也就自然涇渭分明了。微笑是對客戶最好的禮遇和尊敬!也是員工優質服務的最基本的表現!只有熱心對待每位客戶,才能獲得信任并能進一步讓客戶將心中的需求完全說出;我們必須細心觀察與體會,才能深入了解客戶的真正需求;針對客戶的需求,我們要積極主動熱情并有效的用心執行。我深信,唯有發自內心的服務意愿,才能提供客戶滿意的服務。我們要以真心服務,讓客戶覺得安心舒適,我們要營造美好的服務氣氛,讓客戶體驗到愉悅的服務,進一步讓客戶認同并喜歡到棠樹信用社接受我們的服務。
“以客戶為中心”,是一切服務工作的本質要求,更是銀行服務的宗旨;是經過激烈競爭洗禮后的理性選擇,更是追求與客戶共生共贏境界的現實要求。做好銀行服務工作、取得客戶的信任,很多人認為良好的職業操守和過硬的專業素質是基礎;細心、耐心、熱心是關鍵。
服務心得體會范文2
為全面貫徹落實國網公司、省公司“塑文化、強隊伍、鑄品質”供電服務提升工程電視電話會議精神,努力履行“四個服務”宗旨,提升服務意識和水平,我公司積極開展“優質服務是國家電網生命線”大討論活動,F有以下幾點感想:
一、以安全為重點,努力為電力客戶建設規范的安全服務文化
國家電網公司不僅是全國資金密集、人才密集、科技密集的重要國有企業,而且是客戶數量最大,涵蓋最全,服務層次最多,服務要求最高的企業。在現代社會中,電能已成為全社會很難脫離的產品。因而,為電力客戶提供一流的優質服務,則是電力企業職工天經地義的職責。建立電力企業企業文化,也必須將對電力客戶的優質服務,做為文化建設的重中之重。而安全是電力企業的生命線,針對高危用戶供電安全管理,王經理要求,要嚴格按照規定,進一步明確公司和用戶各自的責任,凡涉及高危用戶停電的,要確保通知到位到人。對高危用戶的用電情況,要隨時向政府相關部門匯報,注意保留原始記錄。對于不滿足要求的用戶,如應急電源不按規定配置等,不予送電。要重視對用戶調度人員的.管理,定期組織用戶值班人員進行培訓。針對農網拉動內需項目,王經理強調,要加大監督檢查力度,每一個施工作業現場縣公司都要派人把關,確保其始終處于有效管控之內。要制定具體措施,嚴格分清農電部門、縣公司各自的安全責任,做到安全管理無死角。只有安全管理到位了,才能為電力客戶、社會提供優質高效的電能。
電力企業的優質服務工作,與電力企業的經濟效益的提高,社會效益的提高及企業自身的發展一脈相系,共生共榮。要持之以恒的做好優質服務工作,決不能隨心所欲一哄而上,必須在企業中建設厚重的服務文化。一是要不斷加強全體員工的素質培養,用“安全文化”建設推動企業的安全生產,提高設備健康水平,沒有企業的安全生產和一流的電網設施做保證,為客戶提供優質和不間斷的供電只能是一句空話。二是必須加強規范服務,使優質服務工作“有法可依、有章可循”,只有這樣,才能避免服務中的無序現象,既能防止服務的不到位,也可避免對客戶的“輕諾而寡信”,造成企業的負面影響。三是強化服務工作的效率,既要杜絕內部部門之間的扯皮,又要防止部門和員工的拖沓和不當不做為。而要實現這一目標,“服務文化”的建設就必須與規章制度的執行。員工素質的提高,電力設施的改造,配網建設的推動相結合、相依附,這樣才能使電力企業的文化建設成為有源之水,有本之木。
二、努力結合本職崗位,提升“優質服務是國家電網的生命線”這一理念。
首先要把客戶放在第一位,牢記“以人為本、忠誠企業、奉獻社會”的企業理念,在服務中以誠待人,以情感人,學會微笑服務,用“優質、方便、規范、真誠”來體現“流程規范、服務高效、社會滿意、品牌形象好”的優質內涵?蛻舴⻊帐易鳛榕c客戶直接打交道的服務窗口,一定要推行供電承諾制度。整潔優雅的營業環境、親切溫馨的服務人員、規范一流的企業標識、優質全面的服務內容,能帶給客戶良好的感受。在日常業務辦理中,以優質服務誠實守信為重點,以提高職業道德、家庭美德為著力點,切實加強思想道德建設,對內強化管理,對外開展優質服務,用一張張笑臉,一片片真誠讓客戶滿意。
三、努力提高自己的服務意識和水平,為公司的建設做出自己應有的貢獻。
一是全體員工服務意識需要加強,公司內部和外部都要有優質服務思想理念,要顧全大局,換位思考。二是通過培訓、引導等提高人與人之間、部門與部門之間加強溝通能力和技巧能力。三是優質服務的管理工作要常態化。
總之,“優質服務是國家電網生命線”只有通過不斷提高優質服務的水平和意識,進一步強化責任意識,加強和諧執行,才能推動公司不斷晉級發展上臺階。
服務心得體會范文3
12月1日,在夷陵合行的統一安排下,我們參加了省聯社組織的優質服務巡回演講,我深受感動?此破椒捕胀ǖ墓衽_業務,其本身蘊藏著豐富的內涵和價值,現就服務談談自身的感受。
“承諾要靠服務去兌現”,我們的貸款放出、我們的存款吸收,就是一個服務的過程,也是兌現承諾的過程;ㄆ煦y行的一位高管理人員說過這樣一句話,“服務人員完成銀行對客戶的承諾,這是一種使命”。因此我們要為客戶提供有幫助的服務,提供有利的服務,提供有效的服務,同時提供他們喜歡的和愿意接受的服務方式。在這一層面上講,銀行針對一定的產品,在服務上承諾提供服務的優劣與吸引和挽留顧客的人數成正比例關系。對客戶兌現的承諾越多越能吸引客戶,越能提高客戶的忠誠度。 那么,優質服務源于什么呢?作為銀行一線的員工,在一定程度上就是在考驗柜員對客戶的服務能力。而對服務能力的檢測和評價的尺度就是職工對服務承諾執行的程度,對客戶而言則稱之為客戶滿意度。面對不同層次需求和不同文化程度的客戶,就要求我們的柜員適應這種單一而并不簡單的服務。
首先,我們要對我們合行目前經營的金融產品、業務知識有比較熟悉和專業的了解,然后在服務禮儀上要做到熱情大方、主動規范,而且還要處事機智,能夠隨機應變,機械地重復淺顯的服務流程往往在不知不覺中導致客戶的流失。要細心的記住來我行辦業務的高端客戶和老客戶的名字,這等于給予了客戶一個巧妙而又有效的贊美,要做好潛質客戶的識別,善于將大眾客戶轉換為“效益客戶”。從細節和小事培養自身的洞察和控制能力,尋找每一位客戶與其他客戶不同的細節,盡量為每一位客戶提供差別化的服務,往往溫馨的人性化服務就是體現在服務的每一個細節之中。處事機智巧妙,從容自信,真正做到了超越平凡,追求卓越。這就要求我們要有很強的集體榮譽感和歸屬感,要通過自身的服務感染每一位臨柜的柜員,激發團隊良好的服務氛圍。另外要善于解決突發事件或客戶糾紛,對客戶問題的有效處理將更能增強客戶的滿意度。
真正有效的服務來源于對客戶的服務承諾和培養優秀的員工,員工優秀與否取決于銀行管理人員的素質,忠實于銀行的員工會把對銀行的忠心潛移默化地傳播給客戶;會把樂觀的工作熱情播撒在工作的每一個細節上;會把高質量工作績效融入到工作中去;會把高水平的服務技巧應用于對客戶的承諾上。所以,員工為客戶提供滿意的優質服務,把客戶留住,是銀行成本最低和最有效的收益方法和營銷手段。
其次,做好優質服務必須深刻領會服務的內涵。服務既是一門語言藝術,更是對客戶的一種感情和態度。貫徹“以客戶為中心”服務理念,關鍵是要培養對客戶的感情問題,積極營造滿足客戶需求,保證客戶滿意的文化氛圍。時時處處都把客戶的愿望、需求、權益放在心上的員工,溫馨的話語就會從內心自然流露,心相通話相投,服務工作就沒有做不好的。
服務需要注重細節。一位管理學大師曾經說過,“現在的.競爭,就是細節的競爭!奔毠澯绊懫焚|,細節體現品位,細節顯示差異,細節決定成敗。市場競爭日趨激烈,銀行之間產品或服務在大的方面差別不大,差別往往在細節里,成也細節,敗也細節。夷陵合行網點多,一個“小問題”會一傳十、十傳百,最終會被我們的客戶所知曉。當前,客戶結構、業務結構還不盡合理、VIP客戶服務還不到位,若把全行各網點對客戶反映出的小問題視而不見,那么就是服務的大問題了。一個真心實意地在細節上下功夫的銀行,其產品或服務的品質也一定非常優秀。的確,細節就是我們服務的細枝末節,就是我們服務過程之中的點點滴滴。而一個完美的令客戶滿意的服務過程就是由這樣的一個個細節構成的,任何一個細節出了問題都會使服務出現瑕疵從而造成客戶的不滿意。
服務是件大事。格言有曰:播種一種行為,收獲一種習慣;播種一種習慣,收獲一種性格;播種一種性格,收獲一種命運。我們只有持之以恒地以一種“小題大做”式的慎重態度處理好每一個服務細節,才能讓產品或服務日臻完美,形成與客戶的親和力,形成企業的文化修養,增加致勝的籌碼。因此,要牢牢銘記“不以善小而不為,不以惡小而為之”的訓誡。當然,毋容諱言,辯證地看,“沒有最好,只有更好”。關鍵是筑牢我們優質服務的萬里長城,做活服務細節文章,讓網點最靚,服務更好。
最后,優質服務不可越“線”。規章制度是銀行正常運行的生命線,工作人員無論辦理何種業務都必須按規章制度辦事。倘若為了取悅顧客,使顧客更滿意,繞開制度辦業務,終究會得不償失。盡管服務的形式多種多樣,但都必須遵守各項規章制度,全方位服務不等于包辦一切,任何違法違規行為都可能受到嚴厲的懲罰或造成不應有的損失。因此,每位員工都應正確處理好服務與規章制度的關系。監督部門要充分發揮在服務方面的監督管理職能,在指導各網點員工搞好服務的同時,還要建立服務監督檢查制度,使服務與遵守規章制度有機結合起來,讓服務在規章制度的框架內發揮和延伸。提倡優質服務,應從提高自身素質和業務技能、規范服務等方面入手。可以針對不同顧客的具體情況,采取不同的服務方式,以加強銀行與顧客之間的交流,提升客戶的忠誠度。同時,要指導各網點機構認真組織學習各項制度規定,切實增強制度和紀律觀念,并在業務工作中加強自律,以良好的服務贏得顧客。
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