關(guān)于社會責任獎頒獎詞

　　頒獎詞一：社會責任獎頒獎詞

　　雖然很多公益活動都是悄無聲息地在進行，但也值得去尊敬。永旺的1%俱樂部，將稅前利潤的1%充作社會貢獻活動資金，致力于“環(huán)境保護”、“國際人才·文化交流”、“地域文化·社會振興”方面的活動，對社會環(huán)境和人才培養(yǎng)、文化的傳承起到了積極的作用。今年，永旺發(fā)起的中日萬里長城植樹活動，在綠化環(huán)境以及增進兩國人民的友誼之間，也起到了積極作用，為國際友好盡了一份力。

　　頒獎詞二：社會責任獎頒獎詞

　　社會責任是彰顯社會公民的一把標尺，是衡量一個社會文明程度的檢測線。"民勤不僅是民勤人的民勤，也不僅是甘肅省的民勤，更不僅是中國人的民勤"的喚呼讓他振聾發(fā)聵，他左手點石成金，右手身體力行，他用自己的實際行動，展現(xiàn)了一個社會公民的使命感與責任感，倡導著一個公民社會的人文基調(diào)。雷立輝，共同努力網(wǎng)站長，在2003年非典期間籌辦了"共同努力"網(wǎng)站。網(wǎng)站創(chuàng)立7年來，一直在記錄民勤人的血和淚，憂與思，知與行，是民勤人開辦的宣傳民勤、挖掘文化、傳承歷史、匯集民智、凝聚民力、關(guān)注民生的網(wǎng)站，截止目前世界各地注冊會員已達12600多人，點擊率近三億，通過網(wǎng)絡傳播的優(yōu)勢集思廣議，拓展農(nóng)特產(chǎn)品的銷售渠道，拓展天下民勤人的人力資源，采用共同努力的方式，促進民勤的生態(tài)治理。2009年度被評為甘肅省最具影響力、最受歡迎民間網(wǎng)站，被武威市團市委和青聯(lián)駐京組織指定為聯(lián)絡平臺。先后舉辦20多次旨在凝聚人力為家鄉(xiāng)謀發(fā)展的聚會，參加者超過800人次；聯(lián)系民勤政府部門為家鄉(xiāng)的特產(chǎn)民勤蜜瓜評選"奧運水果"牽線搭橋；開辟《公民信箱》切實解決民眾與政府的互動溝通問題；開辟《民勤文學》、《書畫博覽》來挖掘民勤的軟實力。連續(xù)3年評選"共同努力杰出民勤人物"彰昭鼓勵為民勤發(fā)展做出巨大貢獻的、具有高度社會責任感的人物。而天下的民勤人也養(yǎng)成了一種共同努力的生活方式，無論身在何處，從事何種職業(yè)，當打開共同努力網(wǎng)時，都能感到自己對民勤肩負的歷史責任。

　　頒獎詞三：社會責任獎頒獎詞

　　經(jīng)歷百年仍然充滿活力的字號老店應該算是鳳毛麟角了。名列“財富500強”企業(yè)之列的杜邦公司已經(jīng)有了205年的歷史。這是世界工業(yè)界的一個神話，是杜邦公司的企業(yè)核心價值理念指引、支撐并延續(xù)著這個“神話”，那是一種“以人為本”的理念，它倡導“安全、環(huán)保、健康、職業(yè)操守”和“尊重及平等待人”，體現(xiàn)了對人身、人格及人權(quán)的全面重視和保護。在這些優(yōu)秀理念下，經(jīng)歷多年的磨礪沉淀，杜邦形成了優(yōu)秀而專業(yè)的人力資源管理體系與實踐：

　　它采用了以工作技能、問題解決能力和工作責任范圍三方面因素為考核標準的曦氏崗位等級系統(tǒng)及晉升系統(tǒng)；它按照特有的5個領(lǐng)導才能標準、23種定向發(fā)展模式和4個象限的測評，為員工的職業(yè)發(fā)展定位、指出方向，并據(jù)此層層打造接班人梯隊；它以嚴格的制度條例、貼心的“員工援助計劃”為保障，關(guān)心著員工的健康和安全、平衡著他們的工作與生活。

　　進入21世紀，杜邦公司在憑借以往在化工及能源領(lǐng)域積累的豐富經(jīng)驗，向生命科學及高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)邁進。在未來的前進道路上，杜邦將一如既往地秉承其企業(yè)核心價值觀念，踐行其對員工和社會的承諾：“我們品格高尚；我們尊重自然與生命、安全工作；我們與人和睦相處、精誠合作。每天回家時，我們都將是神清氣爽的。

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