招新策劃書簡短
策劃書就是目標規劃的文字書，下面就是小編整理的招新策劃書簡短，歡迎來參考！
招新策劃書（一）：
一、活動目的
為了踐行我院堅持“學工并舉、崇尚實用”的辦學理念以及“明德、博學、求真、致用”的校訓;為了樹立我系品牌形象，增強我系在惠州經濟職業技術學院的影響力和知名度;為了我系團總支學生會的壯大，體現我系的風采和活力，提升我系的聲譽，培養學生決策、解決問題和組織、表達思想潛力，鍛煉學生的團隊合作潛力，提高大學生的綜合素質，擬舉辦此次招新活動。
二、組織單位
主辦單位：
承辦單位：工商管理系團總支學生會
協辦單位：學生會各部門
三、舉辦時光、地點
1、舉辦時光、地點(待定)
四、報名條件
xx技術學院工商管理系15級新生，專業不限，熱愛群眾工作即可。
五、招新規則
1、本次招新活動分為三個階段，第一階段為初選，第二階段為復選，第三階段確定人選。
2、參選學生要準備個人資料及演講(自我介紹，對入學生會的看法、個人在學生會的發展前景等等)
六、主要資料
1、招新前期準備
時光：新生軍訓期間、開始讀書的前幾周(開學后一個月內)
宣傳：
1新生軍訓期間，大二的師兄師姐多去看望我系軍訓的新生，培養感情，讓剛進入大學生的學弟學妹理解更多關于大學生活的事情，并宣傳我系團總支學生會的工作狀況，宣揚我系學生會的風采。
2在教室樓下、飯堂門口張貼宣傳海報，派發宣傳單。
3、到課室做動員工作，鼓勵新生報名參加。
招新策劃書（二）：
活動前言：金秋的海科校園，又迎來了一批批滿懷期盼與夢想的新生。他們擁有旺盛的精力、強健的體魄、敏銳的目光，他們睿智、熱情，他們定會給我們的'菁菁校園帶來一片燦爛亮麗的天穹，給校學生會的工作帶來新的活力和期望，讓海科的精神永存！
一、招新目的
為了保證校學生會有新鮮的血液的注入，有足夠高素質的后備力量，能更有效地開展學生會工作，實現學生會干部的新老交替，培養和壯大學生會干部隊伍，保證學生會工作的連續性，充分發揮學生的主體作用，服務學校、服務同學。
二、招新對象
11級新生及10級學生
三、招新時光及地點
時光：xx年9月18日—9月22日（待定）
地點：第一食堂、綜合樓、新圖書館門口（待定）
四、招新要求
1、承認學生會章程，自覺遵守學生會各項規章制度。
2、思想品德好，工作用心主動，耐心細心，職責心強，肯吃苦耐勞。
3、有必須的自我鍛煉，自我管理意識，有組織潛力。
4、具有團隊合作精神，能夠用心主動向組織靠攏，能夠很好的處理學習好人工作之間的關系。
五、招新形式
在招新時光內，申請人將個人簡歷及申請表交到指定地點進行登記報名。初步篩選之后，由學生會組織進行面試，合格后經主席團批準方可進入學生會工作。
六、招新數量
各部門根據自身實際狀況自由把握，在招新活動進行前，應將初步計劃招收人數上報主席團
七、崗位設置
各部部長、副部長、委員
八、招新流程
(一)前期策劃宣傳
1、具體流程
（1）宣傳部利用海報的形式告知校學生會招新的信息。
（2）廣播站利用廣播的形式宣傳招新信息，并且詳細介紹各部門的職責。
（3）在學生會（）上發布招新信息，同時也能夠在海科論壇網（）等訪問量比較大的網站上發帖進行宣傳。
2、宣傳要求
（1）海報資料新穎，形式多樣化。
（2）宣傳海報在多個地點張貼，安排人員在一食堂、二食堂、綜合樓以及各棟宿舍的消息欄張貼海報進行前期宣傳。
（3）廣播站利用廣播室安排相應時光，個性就是中午12點到13點，以及下午18點到19點進行必須數量的必要宣傳。
（4）在網站上發布招新信息時，不僅僅要發布具體的時光安排，還要將具體各個部門的職能做一一介紹，方便大家選取自我適宜的部門。
3、時光
9月日——9月日
4、其他可行性措施
（1）9月日——9月日，如果狀況允許（例如學生會人員在近段軍訓期間能夠進入學生公寓），學生會各部門成員能夠走訪新生宿舍，對新生所提出的疑問給予解答，同時能夠和新生進一步交流，溝通，讓新生用心參與到學生會的活動中來，對招新活動進行進一步地宣傳。(4)
（2）如果條件允許學生會各部門可自行印刷一些宣傳單向新生發放，對招新活動進行進一步地宣傳。
(二)報名階段
（1）9月？日早上7：30，由負責人統一安排值班人員從校學生會辦公室搬運必須數量的桌椅到一食堂門前，搬運之前統計好桌椅的數目。
（2）設置主席團特約咨詢處，由主席團成員負責。應聘者能夠在咨詢處就自我關心的一些問題，比如學生會的具體運作，學生會的部門設置，學生會的工作成績，學生會的發展方向，學生會工作人員的要求等問題給予解答。
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