暑假工代理合同

　　甲方：

　　乙方代表：  聯(lián)系方式：

　　乙方為甲方代招聘暑假實習生。經(jīng)協(xié)商同意甲、乙雙方共同簽訂本協(xié)議，由雙方共同執(zhí)行。

　　一、 協(xié)議期限：工作期限自20XX年月日至20XX年月日止，組織人數(shù)為：  人 以實際通過企業(yè)面試以及體檢合格人數(shù)為準。

　　二、 雙方工作責任和義務：

　�。�1） 甲方安排乙方社團組織的學生在甲方指定的企業(yè)從事崗位，主要從事該崗位職責范圍內(nèi)的工作。

　　（2） 乙方負責組織學生統(tǒng)一報名登記，簽訂相關協(xié)議，約定工作期限。

　�。�3）乙方必須了解學生的遺傳病史或重大疾病史，并必須告知甲方；如學生未告知出現(xiàn)重大事情將由學生全權負責。

　�。�4）乙方組織學生的崗位、職責及工作質(zhì)量要求，按照甲方指定企業(yè)的有關規(guī)定執(zhí)行。

　�。�5）乙方的學生必須按時完成工作任務，執(zhí)行企業(yè)安全規(guī)程，遵守勞動紀律和職業(yè)道德。

　　（6）因甲方指定企業(yè)生產(chǎn)（工作）情況發(fā)生變化或乙方不能勝任崗位時，乙方學生應積極配合服從甲方的工作和調(diào)動。

　�。�7）乙方必須提前告知學生具體的工作時間，若工作時間未達到其協(xié)議約定時間，工資可能不予發(fā)放。若因為工作時間未達到約定時間導致工資不發(fā)放，其后果由學生自行承擔。

　　三、 勞動報酬：

　　甲方按照國家有關規(guī)定，遵守按勞分配原則，結(jié)合工作價值，根據(jù)乙方組織的學生所從事的工作崗位，依法確定乙方組織的學生的勞動報酬為 70元（人民幣）/天（以實際工作日為準），宿舍水電等雜費按用人單位規(guī)定執(zhí)行。

　　工作時間約 10。5 小時，中途休息就餐約 1。5 小時。

　　甲方將按照乙方提供的學生人數(shù)（以實際通過企業(yè)面試以及體檢合格人數(shù)為準），支付管理費為：  （人民幣），此費用將按月結(jié)算；如有學生工作未滿月，管理費用將按照學生實際工作時間比例計算支付。

　　注：工作時間未滿一個月的學生工資將不予發(fā)放。

　　四、  勞動紀律：

　　1、乙方學生應嚴格遵守國家各項法律規(guī)定，遵守企業(yè)的工作規(guī)范、操作規(guī)程、勞動安全衛(wèi)生制度等各項規(guī)章制度，包括《員工手冊》中寫明的各項規(guī)定和要求。同時，愛護企業(yè)財務，保守企業(yè)機密，維護企業(yè)利益，服從企業(yè)的領導、管理和教育。

　　2、乙方學生違反勞動紀律，企業(yè)可對其進行批評教育， 按有關規(guī)定給予必要的紀律處分或解雇。

　　五、  協(xié)議的終止、變更、續(xù)簽和解簽：

　　1、本協(xié)議期限屆滿時即終止，由于生產(chǎn)、工作需要，在雙方同意條件下，可續(xù)簽協(xié)議，并提前7天辦理續(xù)簽協(xié)議手續(xù)。

　　2、經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以變更協(xié)議有關內(nèi)容并辦理協(xié)議變更手續(xù)。

　　3、乙方學生若提前解除協(xié)議，均應提前7天通知甲方，經(jīng)甲方同意之后方可解除。

　　六、任何一方違反本協(xié)議規(guī)定，給對方造成經(jīng)濟損失，應視其后果和責任大小按有關規(guī)定給予賠償。

　　七、協(xié)議如有未盡事宜，凡屬國家有關規(guī)定的，按有關規(guī)定執(zhí)行;凡屬國家沒有規(guī)定，甲、乙雙方協(xié)商修訂、補充。

　　八、本協(xié)議簽字即生效。協(xié)議一式貳份，甲乙雙方各持一份，具有同等法律效力。

　　甲方： 乙方：

　　20XX  年 月20XX 年 月

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