你身上出現這9鐘情況說明你快要辭職

　　在一個不適合的公司、一個糟糕的崗位上，會消耗你的熱情和精力，會不利于你的職業生涯。當你看不到事情往好的方向發展，或許你該換工作了。當然，辭職的過程很痛苦，伴隨著猶豫、不安。以下是小編為大家整理的你身上出現這9鐘情況說明你快要辭職，僅供參考，大家一起來看看吧。

　　出現這9鐘情況說明你快要辭職

　　1、你害怕去上班

　　如果你每天上班的心情，真的如同上墳，每天都是“周一綜合癥”，那這份工作可能真的不適合你。

　　2、你失去了熱情

　　即使公司、老板、領導、同事都不錯，但你厭惡工作本身，那也你該重新規劃下自己的職業生涯了。

　　3、沒有提升空間

　　如果你喜歡你的工作，就會全身心投入。然而，光喜歡沒用，每一份工作都應該能提升自己的技能，增加自己作為員工的價值。如果你只是日復一日重復做工，而你身邊的人都得到了晉升，或許你也該到其它公司去爭取一下。

　　4、You are an outsider

　　你是那個最后才知道工作中發生了什么事情的人嗎？如果是，你可能就是個局外人。因為老板并不認可你是個有價值的貢獻者。這意味著你該離開。

　　5、你知道的比領導多

　　如果你無法信任公司領導層能做好的決定能帶領公司朝正確的方向前進，那么你可能處于一種焦慮的狀態。當你的領導不知道他在做什么，那這個公司還有什么發展前途？

　　6、你有一個對你苛刻的領導

　　如果你的領導只盯著你的工作，搶你的功勞，在別人面前苛責你，把過錯歸咎于你身上，如果這位領導還深的老板的器重，那么你待在這里還有什么意義呢？

　　7、你的健康受到了損害

　　記住，任何工作都不值得你犧牲自己的健康，即使薪酬很高。工作壓力可能會催生沮喪、失眠、頭疼、頻繁的生病，或更糟。不要讓這樣的事情發生在你身上。

　　8、你的個人生活受到傷害

　　你工作的時間是否太長，或者是否覺得壓力巨大，當你回到家時會覺得很痛苦？當你的工作開始影響你的私生活時，便到了該辭職的時候。

　　9、公司已經是茍延殘喘

　　據調查，71%的小企業會在第10個年頭倒閉。如果你擔心公司的發展，可以通過一些小細節觀察，比如很小的支出也需要管理層批準，比如秘密會議次數增加，比如離職的高管人數增加……如果你懷疑公司已經陷入困境，或許你該選擇離開。

　　什么情況下該辭職

　　1、上班這件事會引發你生理上的痛楚

　　我們每個人都有過不想起床去上班的掙扎，但如果這件事已經讓你痛苦到一想起來就頭痛欲裂，就證明你的確太討厭這份工作了。

　　2、你得到的薪水與自己的價值嚴重不符

　　即便你覺得這家公司還不錯，與老板、同事的關系相處得也很融洽，但如果無法得到具有競爭力的薪水，尤其和你的資歷、經驗嚴重不符時，也是時候考慮跳槽了。

　　3、晉升無望

　　對于自己的職業生涯有著更高規劃的人，是不應該留在一家阻礙你晉升(=成長/進步)的公司的。你值得為自己做出更好的選擇。

　　4、你對企業文化并不認可

　　不同的公司，企業文化也是千差萬別。如果你的同事只會推諉責任、阿諛奉承，或者老板毫無人格魅力，讓你無法學到任何新的東西，你確定自己真的想繼續在這里浪費時間嗎?

　　5、你的工作已經嚴重干擾到生活

　　理想的工作應該是能與你的生活有著界線的。你既不用把成堆的工作帶回家里處理，也不會占用周末的休息時間來開會。

　　如果遇到了上述的這些情況，你還沒有辭職的話，那么只能說你的心理可能存在一些問題，不會分析當前的形勢，而且對自己的未來也沒有什么規劃。這樣的話，不論在哪里工作，你可能都沒有什么好的發展。

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