學雷鋒微公益活動實施方案

為加強我局精神文明建設，貫徹縣委宣傳部、文明辦開展的“學雷鋒、微公益”系列活動精神，推進“愛在雞澤、月評身邊好人”活動深入開展，結合我局工作實際，特制定本方案。

一、指導思想

以全面貫徹黨的精神，貫徹落實科學發(fā)展觀，以“快樂志愿，隨手公益”為理念，以服務項目為載體，將學雷鋒活動與踐行全縣交通運輸行業(yè)核心價值體系和精神文明建設結合起來，通過開展“學雷峰、微公益”系統(tǒng)活動做實做靚“善行河北、愛在雞澤”主題道德實踐品牌。

二、組織領導

為確保“學雷鋒，微公益”活動常抓不懈，措施到位，取得實效，我局成立了活動領導小組：

組 長：

成 員：

領導小組下設辦公室，由 同志兼任辦公室主任。

三、活動主題

以“善行河北、愛在雞澤”為主題，以提高廣大交通干部職工思想道德素質，創(chuàng)建良好的交通人文環(huán)境為目的，以志愿者活動為依托，開展豐富多彩的活動，為構建和諧文明雞澤貢獻力量。

四、活動內容

1、開展“美麗雞澤我的家”城鄉(xiāng)環(huán)境衛(wèi)生整治、宣傳、服務項目。按照劃分的責任段，組織系統(tǒng)各單位每周最少一次上路，對省道214、318、311兩側環(huán)境衛(wèi)生進行整治，傾力打造潔、凈、亮、綠的道路通行環(huán)境。同時，充分利用村內“大嗽叭”和組裝宣傳車的方式加大對沿線商店和群眾的宣傳教育，

2、開展義務勞動項目。定于每周五組織局辦公室人員對交通運輸局家屬院開展衛(wèi)生大掃除活動，徹底清除衛(wèi)生死角、冰雪垃圾、白色污染和非法張貼物等活動。同時開展告別不文明行為志愿宣傳活動。

五、活動要求

1、加強領導，狠抓落實。基層各單位要高度重視學雷鋒活動，精心組織，狠抓落實，建立起志愿服務者隊伍，通過學雷鋒志愿服務活動，切實體現(xiàn)為民解難、奉獻愛心的活動宗旨。

2、廣泛發(fā)動，全體參與。開展學雷鋒活動是為了弘揚雷鋒精神，形成奮發(fā)向上的精神力量，起到凝心聚力的作用，傳遞正能量。將廣泛發(fā)動全系統(tǒng)廣大干部職工積極參與到活動中來，認真組織、發(fā)動開展各種“學雷鋒、樹新風”活動。

3、聯(lián)系實際，注重實效。基層各單位要建立起學雷鋒實踐活動常態(tài)化機制，讓雷鋒精神深入人心、提振信心、凝聚力量，推動全縣交通運輸事業(yè)又好又快發(fā)展。

4、樹立典型，加強宣傳。基層各單位要積極挖掘、報道、宣傳全系統(tǒng)開展學雷鋒活動的情況及先進典型和先進事跡，努力在全系統(tǒng)營造良好的學雷鋒活動氛圍。

二〇一三年二月二十八日

學雷鋒微公益活動實施方案 [篇2]

一、指導思想

以構建社會主義核心價值體系為根本目標，以為人民群眾服務為宗旨，廣泛普及“學雷鋒”志愿服務理念，引導更多的人參與“學雷鋒、樹新風”志愿服務活動，促進公民道德素質和社會文明程度不斷提高。

二、活動主題

“學雷鋒、樹新風，爭做文明拆遷人”

三、活動組織機構

根據(jù)活動要求，結合實際，成立由丁敏為組長的學雷鋒志愿服務活動工作領導小組。

成員：市房屋征收服務中心全體成員

四、活動內容

1、傳承精神塑造拆遷人形象。組織開展“走進雷鋒精神”大討論，深化新時期傳承雷鋒精神、提高服務質量重大意義的理解和認識，倡導拆遷人員做中華美德的傳承者、道德規(guī)范的實踐者、良好風尚的創(chuàng)造者，夯實用雷鋒精神引領拆遷服務的思想根基。

2、轉變作風服務發(fā)展大局。緊緊圍繞中心效能建設要求，增強服務意識，認真解決作風建設上存在的“慵、懶、散、慢、拖”和“門難進、臉難看、事難辦”等問題，促進

拆遷人員滿懷熱情地開展服務，讓群眾切身感受到學雷鋒活動帶來的變化和成果。

3、規(guī)范言行開展文明服務。強化服務儀表、服務語言、服務態(tài)度、服務紀律的行為規(guī)范，牢固樹立“業(yè)務熟一點，待人親一點，語言美一點，度量大一點，理由少一點，效率高一點”的服務理念，整體提升拆遷人的對外形象。

4、注重在平凡崗位上挖掘典型事跡，培育先進典型，打造一批過得硬、叫得響、推得開的雷鋒式服務崗、雷鋒式服務部門，激勵大家見賢思齊、人心思進、力爭上游，更好地立足本職服務發(fā)展，服務基層，服務群眾。

五、工作要求

1.加強組織領導。為確保活動開展，市房屋征收服務中心成立了領導機構，制定工作方案，各部門要積極行動起來，明確專人負責，組織開展活動。

2.營造良好氛圍。各部門要充分運用網(wǎng)絡、廣播、電臺、報刊及電子屏、宣傳欄等宣傳媒介，大力宣傳學雷鋒先進典型事跡，不斷增強學雷鋒活動的影響力，努力營造“踐行雷鋒精神、爭當先進模范”的輿-論氛圍。

3.務求活動實效。為把活動開展起來、延續(xù)下去，各部門將這次活動與日常工作結合起來，制定評估細則，強化督導檢查。

4.不斷改進創(chuàng)新。各部門要不斷賦予學雷鋒活動的新內涵、新載體、新形式，突出活動主題，形成活動特色，避免“一陣風”、防止“走過場”。年底要組織考核，進行評議，促使單位學雷鋒活動制度化、常態(tài)化、具體化、大眾化。

鹽城市房屋征收服務中心

2017年3月1日

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