跆拳道教練聘用合同
甲方（聘用單位）：ХХХ跆拳道館
乙方（受聘人）：
甲乙雙方本著友好合作精神，根據本會所有關制度規定，按照自愿、平等、協商一致的原則，簽訂本協議。
第一條 協議期限
1．協議有效期：自 年 月 日至 年 月 日止，其中實習期自 年 月 日起至 年 月 日止。
2．聘用協議期滿前一個月，經雙方協商同意，可以續訂聘用協議。
3．本協議期滿后，任何一方認為不再續訂聘用協議的，應在協議期滿前一個月書面通知對方。
第二條 乙方的權利
1．按約定取得 元人民幣/月薪，其中實習期為 元人民幣/月薪。
2．每周星期一休息一天。
3．要求甲方提供良好的教學環境和必須的教學資料。
第三條 乙方的義務
1．為甲方的授課積極準備教案；按時、認真上課；保證內容的.充實；對學員進行良好的溝通和指導。
2. 乙方在上課時應穿練道服，不能坐著上課，上課期間盡量不接電話，不接待親朋好友。
3．乙方在甲方道館工作期間，不得到其他跆拳道館交流授課，或將本道館學生帶往他人道館去學習，否則賠償甲方5000元。
4．嚴格遵守上海東明跆拳道館的跆拳道教練員守則。（教練員守則見下頁）
第四條 甲方的權利
1．要求乙方按教學計劃按時完成授課，維護授課時的教學秩序，提供最好的工作態度等。
2．有權根據自身情況對課時進行調整，對授課內容進行變更，但必須提前通知乙方。
第五條 甲方的義務
1．按時支付乙方月薪： 元人民幣/月的月薪，每月按國家相關規定給予乙方購買養老保險。
2．向乙方提供學員背景資料，講明授課要達到的目的，協助提供和授課有關的業務資料。
第六條 獎金制度
1、日常獎金：按個人每月招生貢獻大小給獎金，新學員當月獎勵100元；
2、年度獎金：乙方培養新學員轉長期學員，按照轉長期培訓費凈利潤1%獎金提成；按照甲方的相關教學計劃規定達到要求并執教滿一年者可獲得年度獎金，按照道館當年總凈利潤的2%計提年度獎金。
第七條 其它事項
1．本合同一式兩份，甲方一份，乙方一份，經甲、乙雙方簽字后生效。
2．本合同條款如與國家法律、法規相抵觸時，以國家法律、法規為準。本協議未盡事宜，經雙方協商后簽訂補充協議。
甲方（簽字）： 乙方（簽字）:
年 月 日 年 月 日
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