重要崗位保密協議

甲方：

法定代表人：

住所地：

乙方：

乙方因在甲方單位履行職務（責），已經（或將要）知悉甲方秘密信息。為了明確乙方的保密義務，甲、乙雙方本著平等、自愿、公平和誠實信用的原則，訂立本保密協議。

一、乙方應本著謹慎、誠實的態度，采取任何必要、合理的措施，維護其于任職期間知悉或者持有的任何屬于甲方或者屬于第三方但甲方承諾或負有保密義務的技術秘密或其他秘密信息，以保持其機密性。具體范圍包括但不限于以下內容：

1、涉及國家秘密的會議，包括會議場所，出席人員、列席規模，會議事項等等涉及會議方面的一切信息。

2、各類工作會議，產生的文件、決議等需要保密的，或者未確定是否屬于保密信息，在未傳達或正式發文和發布前，都屬于保密范圍。

3、會議印發的密級文件，會議傳達涉密內容等。

4、會議或各委、辦、局在本單位召開的會議，涉及到需要保密的信息。

5、通過內網、交換文件、相關單位業務往來的電話、傳真、電子文檔等信息，需要保密的，或者請示領導之前，未確定是否需要保密的信息。

6、領導指定需要保密的信息。

二、除了履行職務需要之外，乙方承諾，不得刺探與本職工作或本身業務無關的秘密，除甲方書面同意外，不得以泄露、發布、出版、傳授、轉讓或者其他任何方式使任何第三方（包括按照保密制度的規定不得知悉該項秘密的甲方的其他工作人員）知悉屬于甲方或者雖屬于他人但甲方承諾或負有保密義務的秘密信息，也不得在履行職務之外使用這些秘密信息，不得協助任何第三人使用秘密信息。如發現秘密信息被泄露，應當采取有效措施防止泄密進一步擴大，并及時向甲方報告。

三、雙方同意，乙方離職之后仍對其在甲方任職期間接觸、知悉的屬于甲方或者雖屬于第三方但甲方承諾或負有保密義務的秘密信息，承擔如同任職期間一樣的保密義務和不擅自使用的義務，直至該秘密信息成為公開信息，而無論乙方因何種原因離職。

四、乙方因職務上的需要所持有或保管的一切記錄著甲

方秘密信息的文件、資料、圖表、筆記、報告、信件、傳真、磁帶、磁盤、儀器以及其他任何形式的載體，均歸甲方所有，而無論這些秘密信息有無商業上的價值。

五、乙方應當于離職時，或者于甲方提出請求時，返還全部屬于甲方的財物，包括記載著甲方秘密信息的一切載體。若記錄著秘密信息的載體是由乙方自備的，則視為乙方已同意將這些載體物的所有權轉讓給甲方，甲方應當在乙方返還這些載體時，給予乙方相當于載體本身價值的經濟補償；但秘密信息可以從載體上消除或復制出來時，可以由甲方將秘密信息復制到甲方享有所有權的其他載體上，并把原載體上的秘密信息消除，此種情況下乙方無須將載體返還，甲方也無須給予乙方經濟補償。

六、雙方確認，乙方的保密義務自乙方知道秘密信息起，到該秘密信息被甲方對社會不特定的公眾公開時止。乙方是否在職，不影響保密義務的承擔。

七、乙方認可甲方在支付乙方報酬時已充分考慮了乙方需承擔的保密義務，故甲方無須在乙方離職時再另外支付保密費。

八、雙方本著平等協商的精神，在簽署本協議前已詳細審閱過協議的內容，并完全了解協議各條款的法律含義。乙方事先也已經全面了解了甲方的保密制度，甲方的保密制度為本協議的組成部分。

九、本合同如與雙方以前的口頭或書面協議有抵觸，以本合同為準。本合同的修改必須采用雙方同意的書面形式。本合同獨立于雙方簽訂的勞動合同，未盡事宜，依《中華人民共和國合同法》處理。

十、本協議自雙方簽字后生效。

甲方：（簽章） 乙方：（簽名）

甲方代表：（簽字） 身份證號碼：

年 月 日 年 月

日

重要崗位保密協議 [篇2]

甲方（用人單位）：

乙方（勞動者）：

因乙方現正在為甲方提供服務和履行職務，已經(或將要)知悉甲方的商業秘密。 為了明確乙方的保密義務，有效保護甲方的商業秘密，防止該商業秘密被公開披露或以任何形式泄漏，根據《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國反不正當競爭法》的規定，甲、乙雙方本著平等、自愿、公平和誠實信用的原則簽訂本保密協議。

本協議所稱的乙方，就是保密義務人，包括本公司以下職務的人員。

第一條：商業秘密

1、本協議所稱商業秘密包括：技術信息、專有技術、經營信息和甲方公司《文件管理辦法》中列為絕密、機密級的各項文件。乙方對此商業秘密承擔保密義務。本協議之簽訂可認為甲方已對公司的商業秘密采取了合理的保密措施。

2、技術信息指甲方擁有或獲得的有關生產和產品銷售的技術方案、制造方法、工藝流程、計算機軟件、數據庫、實驗結果、技術數據、圖紙、樣品、樣機、模型、模具、說明書、操作手冊、技術文檔、涉及商業秘密的業務函電等一切有關的信息。應屆生求職季寶典 開啟你的職場征途

3、專有技術指甲方擁有的有關生產和產品銷售的技術知識、信息、技術資料、制-作-工-藝、制作方法、經驗、方法或其組合，并且未在任何地方公開過其完整形式的、未作為工業產權來保護的其他技術。

4、經營信息指有關商業活動的市場營銷策略、貨源情報、定價政策、不公開的財務資料、合同、交易相對人資料、客戶名單等銷售和經營信息。

5、甲方依照法律規定(如在締約過程中知悉其他相對人的商業秘密)和在有關協議的約定(如技術合同)中對外承擔保密義務的事項，也屬本保密協議所稱的商業秘密。

第二條：商業秘密的權屬約定

1、乙方在甲方任職期間，因履行職務所接觸了解或者主要是利用甲方的物質技術條件、業務信息等產生的作品、數據、資料、計算機軟件或其他商業秘密信息等，其所有權均屬于甲方享有，而無論這些秘密信息有無商業上的價值。甲方可以在其業務范圍內利用這些數據資料、作品、計算機軟件、技術秘密或其他商業秘密信息，進行生產、經營、工作。

2、乙方在甲方任職期間所完成的、與甲方業務相關的資料、作品、計算機軟件、技術秘密或其他商業秘密信息，乙方主張由其本人享有知識產權的，應當及時向甲方申明。經甲方核實，認為確屬于非職務成果的，由乙方享有所有權。

第三條：保密義務人

乙方為本協議所稱的保密義務人。保密義務人是指為甲方提供相關服務而知悉甲方商業秘密，并且在甲方領取報酬或工資的人員。保密義務人同意為甲方公司利益盡最佳努力，在履行職務期間不組織、參加或計劃組織、參加任何競爭企業，或從事任何不正當使用公司商業秘密的行為。

第四條：保密義務人的保密義務

1、保密義務人對其因身份、職務、職業或技術關系而知悉的公司商業秘密應嚴格保守，保證不被披露或使用，包括意外或過失。即使這些信息甚至可能是全部地由保密義務人本人因工作而構思或取得的。

2、在服務關系存續期間，保密義務人未經公司書面授權，不得以競爭為目的、或出于私利、或為第三人謀利、或為故意加害于公司，擅自披露、使用商業秘密、制造再現商業秘

密的器材、取走與商業秘密有關的物件；不得刺探與本職工作或本身業務無關的商業秘密；不得直接或間接地向公司內部、外部的無關人員泄露；不得向不承擔保密義務的任何第三人披露甲方的商業秘密；不得允許(出借、贈與、出租、轉讓等處分甲方商業秘密的行為皆屬于“允許”)或協助不承擔保密義務的任何第三人使用甲方的商業秘密；不得復制或公開包含公司商業秘密的文件或文件副本；對因工作所保管、接觸的有關本公司或公司客戶的文件應妥善對待，未經許可不得超出工作范圍使用。

3、如果發現商業秘密被泄露或者自己過失泄露商業秘密，應當采取有效措施防止泄密進一步擴大，并及時向甲方報告。

4、服務關系結束后，公司保密義務人應將與工作有關的技術資料、試驗設備、試驗材料、客戶名單等交還公司。

5、保密義務人在甲方任職期間，非經甲方事先同意，不在與甲方經營相同或提供同類服務的其他企業、事業單位、社會團體內擔任任何職務，包括股東、合伙人、董事、監事、經理、職員、代理人、顧問等等。

6、保密義務人因各種原因離開公司，自離開公司之日起兩年內不得自營或為公司的競爭者提供服務，不得從事與其在公司生產、研究、開發、經營、銷售有關的相關工作(包括受雇他人或自行從事)，并對其所獲取的商業秘密嚴加保守，不得以任何理由或借口予以泄露。甲方每月向保密義務人支付經濟補償200 元。

7、保密義務人應提前三個月向甲方提出解除勞動合同的申請。在此期間，甲方有權調動保密義務人的勞動崗位。保密義務人如違反本項規定的，應承擔本協議第六條規定的違約責任。

第五條：保密義務的終止

1、公司授權同意披露或使用商業秘密。

2、有關的信息、技術等已進入公共領域。

3、保密義務人是否在職、勞動合同是否履行完畢，均不影響其保密義務的承擔。

第六條：違約責任

1、保密義務人違反協議中的保密義務，應當一次性向甲方支付違約金支付二萬元違約金；無論違約金給付與否，甲方均有權不經預告立即解除與保密義務人的聘用關系。

2、保密義務人如將商業秘密泄露給第三人或使用商業秘密使公司遭受損失的，保密義務人還應對公司進行賠償，其賠償數額不少于由于其違反義務所給甲方帶來的損失。

3、前款所述損失賠償按照如下方式計算：

①損失賠償為甲方因乙方的違約或侵權行為所受到的實際經濟損失，計算方法是：因乙方的違約及侵權行為導致甲方的產品銷售數量下降，其銷售數量減少的總數乘以每件產品利潤所得之積；

②如果甲方的損失按照方法①所述的計算方法難以計算的，損失賠償額為乙方因違約或侵權行為所獲得的全部利潤。計算方法是乙方從每件與違約或侵權行為直接相關的產品獲得的利潤乘以在市場上銷售的總數所得之積；或者以不低于甲方商業秘密許可使用費的合理數額作為損失賠償額。

③甲方因調查乙方的違約或侵權行為而支付的合理費用，如律師費、公證費、取證費等，應當包含在損失賠償額之內。

④因乙方的違約或侵權行為侵犯了甲方的商業秘密權利的，甲方可以選擇根據本協議要求乙方承擔違約責任，或者根據國家有關法律、法規要求乙方承擔侵權責任。

4、因乙方惡意泄露商業秘密給公司造成嚴重后果的，公司將通過法律手段追究其侵權責任，直至移送司法機關追究其刑事責任。

第七條：爭議的解決方法

因執行本協議而發生糾紛的，可以由雙方協商解決或共同委托雙方信任的第三方調解。協商、調解不成，或者一方不愿意協商、調解的，任何一方均有權向甲方所在地人民法院提起訴訟。

第八條：雙方確認

在簽署本協議前，雙方已經詳細審閱了協議的內容，并完全了解協議各條款的法律含義。 乙方保證，本人已經閱讀并完全理解了這個協議的各項條款，并有能力按照協議的條款執行。

第九條：協議的效力和變更

1、本協議自雙方簽字或蓋章后生效。

2、本協議的任何修改必須經過雙方的書面同意。

第九條

本協議一式二份，甲乙雙方各執一份。本合同一式兩份，甲、乙雙方各執一份，作為勞動合同附件，與勞動合同具有同等效力。

甲方：

乙方：

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