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國企競聘演講稿

時間:2025-01-16 11:34:52 小英 競選演講稿 我要投稿

國企競聘演講稿范文(精選17篇)

  演講稿的寫法比較靈活,可以根據會議的內容、一件事事后的感想、需要等情況而有所區別。在社會一步步向前發展的今天,演講稿使用的情況越來越多,相信很多朋友都對寫演講稿感到非常苦惱吧,以下是小編精心整理的國企競聘演講稿范文,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

國企競聘演講稿范文(精選17篇)

  國企競聘演講稿 1

尊敬的各位領導,各位同事:

  大家好!

  我叫xx,今年××歲,××××文化。××年來在營業網點和儲蓄事后監督工作崗位上,從事的都是儲蓄會計工作。今天我本著鍛煉自己,為××銀行服務的宗旨站到這里,競聘××銀行××分理處委派會計主管一職。營業網點會計工作具有專業性、廣泛性、從屬性、服務性和瑣碎性等特點,從委派會計主管應當具備的基本條件和業務素質要求看,就知道這一工件的艱巨性。

  剛才參加競聘演講的幾位同志,每個人都有自己的優勢。我要說,我的優勢就在于三個方面:

  一是有較為扎實的專業知識。自××學院畢業后參加工作以來,我始終不忘學習專業知識,不斷地豐富自己、提高自己。參加了我行組織的政治理論和市場經濟、金融管理等知識的學習。使我的政治素養和業務水平不斷提高。

  二是有較為豐富的實踐經驗。××年的`營業網點前臺和××年后臺事后監督工作經歷,使我熟練掌握各項柜面業務操作流程和計算機前臺操作技術及各項業務管理規定與操作規程,掌握銀行經營管理、財務會計等基本理論知道。深知營業網點從業務辦理到憑證整理歸案,經營風險防范的主要在于是制度的執行與落實,知道委派會計主管工作的職責任務,明白做委派會計主管所必備的素質和要求。

  三是有較強的工作能力。我在日常生活和好支行日常檢查計劃,按月組織對支行進行重點檢查及半年一次的全面檢查或專項檢查,對檢查出的問題及時進行糾正。督促落實好整改上級檢查及外部審計等發現的問題,重點做好拒員卡的日常管理檢查,在用印簽卡、抵質押物的核對,帳戶的對帳,確保帳卡帳實帳帳相符;三是做好支行日常前臺拒面工作,對重點會計業務按照規定嚴格進行管理。財會人員崗位變動時重要物品、單證的監交工作,對大額進出款項進行嚴格管理,以管理提升效益。

  開拓進取,創新工作方法。創新永遠是我們工作的靈魂。隨著我行業務的迅速發展,加快金融改革,促進金融業健康發展的重大決策,也是我國金融業一次全新的改革實踐,通過股份制改造,我行將成為資本充足,內控嚴密,運營安全,服務和效益良好的現代金融企業。因此,對于不斷創新基層內部管理,完善會計監督機制,創新會計信息質量和風險防范能力工作將成為我們的重點工作。圍繞以上方面,在工作中我將重點對支行業務發展過程當中存在的問題進行專題分析研究,提出整改意見,落實好整改情況;配合支行負責人協調好與上級行及當地與財會活動有關部門之間的關系;實施好會計基礎規范化等級管理創新。

  拓展服務理念,打造優質服務品牌。本著“銀企雙贏共謀發展”的服務宗旨,秉承“心系萬家銀行業務拓展”的服務理念,追求“我與銀行共發展”的服務目標,堅持做到定期或不定期組織財會人員進行業務知識和操作技能的學習和培訓工作,以熟練的技能為客戶服務。配合支行對綜合實力強、經營管理規范、業績良好、有品牌優勢、資信良好的企業和個體商戶,尤其是資信20強的企業,加強就是管理的深刻內涵,為××銀行業務的增長奠定了堅實的基礎和良好的環境。

  尊敬的各位領導,各位評委,在我的競聘演說結束時,我還想說的是,我也許還不成熟,也許還有這樣那樣的欠缺,我會努力努力再努力,不斷完善自我,追求自我,超越自我,做一個全面發展的人。西方一位哲學家說過:給他一個支點,他會把地球撬起來。我要說的是:給我這個職位,我一定會做得更精彩!

  國企競聘演講稿 2

尊敬的各位領導、同事:

  大家好!

  我擁有十年的財務工作經歷。期間我從事了出納、成本費用會計、預算會計,在領導的關心和同事的幫助下,經過多崗位的歷練逐漸成為一個較成熟的財務人員。今天我競聘的崗位是財務部的管理會計,這次競爭對我來說是一次挑戰也是一次難得的學習和鍛煉的機會。

  首先,談談我對管理會計這個崗位的認識。我認為管理會計的主要職責可以用“服務”兩個字概括,對上,利用會計手段分析整理信息整理為公司決策提供服務;對下,服務于本部門高效運行,堅決完成本部門分配的計劃與任務;對中,溝通會計信息,服務于各個職能部門健康發展。一方面要做好財務本專業的工作,如預算管理、國有資產管理、經營狀況分析、提供決策相關的會計信息等,另一方面又要完成公司事務性的工作,如效績考核、體系建設等。因此管理會計是個綜合性較強的崗位,我將根據企業內部改善經營管理和提高經濟效益的需要,結合運用數理統計方法及電子計算機,進行選擇、計算、分析,向企業各職能部門的決策者提供有關信息,以便確定目標、做出決策、加強控制和進行業績考評;同時加強對信息的控制和管理,編制不同的報表,提供不同的信息,服務于內部決策。

  其次,談談我競聘這個崗位的理由。我想用“經驗”、“服務”、“責任心”三個詞來闡述:

  1)經驗。我具有從事該崗位多年的`工作經驗,尤其是我從事過多工種的財務工作,熟悉個中業務流程,積累了豐富的經驗,能夠抓住重點,統攬全局,快速適應新的崗位。我想我完全能夠勝任管理會計的職位。

  2)服務。我具有較高的服務意識。財務是后勤部門,為生產經營服務。長期的會計工作,鍛煉了我的溝通協調能力,不斷地提高了服務意識,牢固樹立了服務企業發展、服務生產能經營的理念。工作中我較好地與各部門加強了聯系,為完成各職能部門的任務而團結協作。常年來,不管是休息日還是節假日,只要公司或者其他部門需要,我都要毫不猶豫地加班加點,服務于相關人員。

  3)責任心。會計工作需要用具體實在的數據說話,提高責任意識非常重要。參加工作我始終嚴謹細致,一絲不茍,養成了細致入微的良好習慣,認真對待每一個數字,仔細對待每一張報表,以高度和責任感和強烈的使命感高效完成上級的任務,履行好自己的職責。工作中力求盡善盡美,敢于負責,勇于創新,能夠做到與時俱進,能夠很快適應不斷發展變化的新崗位新環境。我想高度的責任心有助于我承擔重任。

  如果這次競聘能夠獲得領導信任,同事們的支持,讓我有幸走上這個工作崗位,我將在部門經理的帶領下從以下幾個方面開展工作:

  1、努力學習,提高專業技能促進自身綜合素質的不斷提升。財務工作是一個高風險的職業,因此,應該加強自身政治理論和會計人員職業道德學習,用科學的理論來武裝自己的頭腦;同時要加強專業及相關理論學習,不斷的提高自己的專業技能,拓展知識面,完善知識結構,促進自身綜合素的提高,才能更好的服務于工作,服務于企業。

  2、完善預算編制,促進預算管理更加全面。雖然公司這幾年預算管理有了很大的提高,但是全面預算的編制還不夠完善,

  3、修改和完善部門體系文件,保證綜合體系在本部門的持續改進和有效運行。隨著行業管理的發展和完善,管理制度和辦法不斷出臺,以及新會計軟件的實施,使得原有的體系文件與實際不相匹配。下階段我將在體系辦的指導下和部門同事一起將對體系文件進行梳理和改進,保證體系在本部門的有效運行。

  最后我想說的是:如果我競聘成功了,我將以自己勤勞的雙手不遺余力地做好本職工作,用最好的成績來回報大家的厚愛;如果我失敗了,也許是我不夠優秀,盡管是如此鐘情于她,我依然會瀟灑地揮揮手。不管以后在什么崗位上,我都會一如既往的秉承財務人求真、務實、嚴謹的工作態度,默默奉獻自己的微薄力量。

  謝謝!

  國企競聘演講稿 3

尊敬的各位評委、各位同事:

  大家好!

  按照集團公司的競聘方案,我報名參與了此次競聘。我競聘的崗位是:xxxxx物業管理有限公司總經理助理,根據本次競聘方案規程,現向大家匯報。不當之處,請批評指正。

  本人20xx年畢業于xx紡織工學院工業會計專業,曾在政府機關和企事業單位從事會計工作,其中多數時間擔任單位財務負責人,xx年獲會計師任職資格。從20xx年xx月起在物業公司財務室從事會計工作,先后擔任公司主管會計、財務室副主任等職務。

  在物業公司工作的四年時間里,本人先后獲得過:集團公司優秀員工、敬業愛司優秀員工、xxx物業優秀干部、xxx市優秀物業工作者等榮譽稱號。

  幾年來,本人能認真學習和領會武陵城的企業文化,認真貫徹執行公司的各項規章制度,牢固樹立:用心營造,顧客至上,致高致遠,創新領先的經營理念,有較強的責任感、使命感;本人敬業愛司,能認真學習和領會財稅政策,會計功底較為扎實,有一定的組織領導能力;本人對物業政策較為熟悉,物業狀況、公司的收支情況較為清楚;本人對工作始終充滿熱忱,勤懇工作,遵紀守法,廉潔奉公,實事求是,客觀公正,依法依章辦事。由此,我認為自己符合競聘xxx物業公司總經理助理職位的多數條件,并愿為武陵城、xxx物業的發展壯大貢獻自己微薄的力量。

  本人20xx年11月進入武陵城,幾年來在公司財務經理未能及時到位的情況下,能積極配合公司歷任領導做好財務工作,使公司的規模、效益、品牌建設得以迅速提高。

  1、合理調度資金、確保資金安全。

  四年來在集團董事局、公司經理室的正確領導下,我公司想方設法克服因國家政策調整而帶來的巨大資金壓力,充分利用電力、供水、市房產局物管科、電信、業主等資源,巧打時間差,確保了各項款項的及時支付,合同付款準時率xx,員工工資發放準時率xx。

  四年來我財務室積極防范資金風險、加強資金安全管理。在盜匪猖獗的今天,我公司未發生一起資金被盜、被搶、挪用貪污等事件。

  2、積極做好年度財務預決算工作和資金計劃。

  四年來,我財務室根據集團董事局和公司業務發展的需要,認真編制公司年度預算和決算,堅持量力而行,量入為出,適當留有余地的原則,將年度任務層層分解落實到各管理處、事業部。認真編制年度、月度資金計劃,統籌兼顧、確保重點,合理安排各項支出。

  3、加強收費管理,規范票據管理。

  四年來,我財務室根據物業公司實際,先后印制了水電物管費收費臺賬、租賃臺賬、現金解款日結單,并向稅務部門申請印制了xxx物業專用發票,適時推出了物業公司收費軟件。幾年來通過發通知、上門催收等形式,費用綜合收繳率均保持在xxx以上,壞帳損失不足1‰。

  4、積極做好外聯工作。

  四年來,我財務室在積極做好稅務工作的同時,努力配合經理室做好電力、供水、市物管科等部門的協調工作,為公司帶來直接經濟效益數十萬元。

  5、積極參預市場拓展。

  四年來,除積極參加集團內部物業的接管外,還先后參預了洪江市行政中心、市三中、中方縣行政中心等物業接管,公司規模得以迅速壯大。

  如果我競聘成功,我將根據領導的安排,努力做好以下工作:

  1、當好配角,盡快進入角色。

  總經理助理崗位對我來說是一個全新課題,是機遇但更多的是挑戰。為此我將在集團董事局和公司總經理室的領導下,緊緊團結各位員工,努力做好本職工作,盡快實現角色的轉換。

  2、加強經營管理,確保公司效益穩步增長。

  隨著市場競爭的日趨激勵,處在薄利與虧損邊緣的物業管理企業更多的因人力成本的.提升而捉襟見肘。為此在新的一年里,我司必須從節約一滴水、一度電著手,在全員中開展全方位的成本費用控制,實施精細化管理,加大收入、效益考核力度,真正實現員工自身利益與所在部門、崗位的經營業績掛鉤;劃小核算單位,逐步推行以事業部為單位的成本、費用、利潤考核中心;大力發展代辦、增值業務,建立健全各項業務工作流程,努力提高代辦、增值業務盈利空間;加大資金回收力度,降低應收賬款損耗率,積極盤活空置、閑置物業,緊緊圍繞“資金總體平衡、略有節余”的原則,努力盤活資金,確保企業資產保值增值。

  3、加大制度建設,努力實施規范化、科學化管理。

  俗話說:沒有規矩,不成方圓。隨著企業規模的擴大,點多、線長、面廣、人眾,對公司的管理提出了更高更嚴的要求,為此必須花大力氣,加大制度建設,加大收支兩條線管理、備用金管理、票據管理力度、應收賬款管理,建立健全各類收費臺賬;大力推進電子化管理,做實所有物業基本資料,力爭年內各事業部收費工作電子化;加大稽查力度,確保資金安全,積極防范金融風險。

  各位領導,不管此次競聘我能否成功,我都將服從公司安排,努力學習,勤奮工作,以報答各位領導、同仁對我的厚愛。

  在此,祝各位應聘者好運!祝各位領導、同仁身體健康,工作順利!祝武陵城的事業蒸蒸日上!祝xxx的明天更加美好!

  謝謝大家!

  國企競聘演講稿 4

各位領導、同志們:

  大家好!

  我出生于xxxx年,今年xx歲,中共黨員,漢族,xx學歷。2002年從部隊分配到xxx地工作。

  對于我這次參加競聘xx這一職務,我的理解是必須要求要具有良好的政治素質和政策理論水平,較為扎實的專業知識體系和豐富的管理實踐經驗,一定的組織協調能力和分析處理復雜問題的能力,同時,必須能夠快速準確地把握銀行等工作重心和發展思路與脈搏,在工作中時刻保持主動性和前瞻性。

  從參加工作以來,已有8年,一直從事窗口服務人員工作,比較熟悉(競聘職位)體系等業務知識,以及相關的法律、法規知識,我對自己擔任xxx管理這一職位很有信心。

  一、自身優勢

  (一)在思想方面

  1.具備良好的政治素質,我是一名黨員,參加過黨組織的各種活動和教育,能時刻以黨員的標準來嚴格要求自己,在思想上、行動上,一直堅持政治理論學習,努力提高自己分析和解決問題的能力。堅持業務、法律和其他各方面知識的學習和積累,不斷拓寬自己的知識面,學習能力和接受能力強,具有較強的工作創新意識。

  2.具備愛崗敬業的思想素質。銀行窗口服務的工作象年輪,一個月工作的結束,意味著下一個月工作的重新開始。我喜歡這工作,雖然繁雜、瑣碎,也沒有太多新奇,但是做為單位正常運轉的命脈,我深深的感到自己崗位的價值。所以在我從事這么多年銀行工作中,從沒有因為個人私事而耽誤過工作,從沒遲到、早退過。幾年來的努力與付出,得到了幾任領導的肯定。

  (二)在工作方面

  1.具備系統的文化知識和較強的業務能力。大家都知道,銀行工作是一項專業性較強的工作,我從2002被分配到xx銀行起從沒有間斷過自身的學習,我努力學習銀行專業知識,向同事請教并交流經驗,通過幾年來不斷的努力,使我在銀行xx管理方面掌握了較豐富的知識。從基礎學起,制憑證、記帳、報表、農行的產品營銷、柜臺服務到銀行管理,總結出了自己一套的系統專業知識,提高了我在銀行工作管理中的水平,同時也提高了個人的綜合素質。同時多年以來的工作積累,讓我能很好的將理論與實際結合,有利于更好的開展工作。

  2.有出色的服務能力和工作能力。參加工作后,我每日按時到崗,做好班前準備,準時參加晨會,以優質文明的服務為標準,接待每一位客戶,耐心詳細地宣傳本行業務規章和相關產品,回答客戶疑難問題,記得有一次一位個體工商戶拿來十多萬元零亂不整的錢來到支行存款,我專心迅速整理清點打捆,很快把準確數字告訴了顧客,顧客連聲稱贊。過一段時間這位顧客把存到其他銀行的存款也轉到了我行。由于服務先進出色,我在柜臺服務多年結識了一些優質客戶。

  3.具備一定的管理能力。我在工作的幾年中,經歷了幾任領導,從他們不同的工作作風、管理方法中,我懂得了“取人之長、補己之短”,在處理某些問題時,我開始從多個角度去考慮,學會了換位思考,更多的站在別人的角度去看待自己處理問題的方式方法。再加上自己對事業的執著追求、熱愛與滿腔熱誠,以及在我的背后還有著眾多同事的支持與鼓勵,這些都將構成我今天參加競聘的強大后援,更是我今后成長與進步的動力所在。

  二、今后工作打算

  以上就是我認為勝任這一職位的優勢,如果領導認為我能勝任這份工作,那么,我將從以下幾個方面來開展工作,真正做領導的好幫手、好參謀。

  (一)加強理論和業務知識學習,提高自身素質

  工作要干出成績,必須有較高的業務素質。所以必須堅持學習:一是學習金融知識,針對自己不足之處,刻苦鉆研,通過自學、函授等方式加強金融基本知識學習,積極研究金融政策,正確把握我國金融改革發展動向,提高自己專業知識水平,把自己培養成真正的銀行家;二是學習相關知識,金融是特殊行業。凡是經濟領域范圍的部門知識都要有一定了解,主要包括稅收、財政、法律法規、市場經濟、電腦基礎知識等,提高自己綜合素質。三是學習政治理論,馬克思哲學知識,提高自己政治覺悟,政治敏銳性和思想境界。通過學習,不斷促進自己政治素質。不僅要從書本上學習,而且還要從實踐中學習,不斷汲取理論和實踐的滋養,將所學到的知識運用到實踐中去,指導具體的工作,使自身理論水平和業務素質不斷提高。

  (二)做好表率

  作為基層行的領頭雁,xx(競聘職位)的一言一行都會在職工中產生不同的影響。因此,要尤其注重自身的修養,以身作則。要有堅定的政治立場、較深的理論修養、較高的業務素質,要廉潔自律、勤政為民;要正直誠實,吃苦耐勞;要以實際行動和高尚的品格為全行員工樹立榜樣,引導全行員工開拓進取。

  (三)“抓大放小”

  “抓大”,即抓住全行的中心工作和主要工作,抓住關鍵問題和主要矛盾,突出重點;“放小”,即將日常性、事務性、執行性的'工作交與副職、相關部門和人員,充分發揮副職和中層骨干的作用。“抓大放小”可將行長從繁雜的日常事務中解脫出來,集中精力致力于全行重大問題的決策和處理。同時還可以充實副職工作,鍛煉中層干部和普通員工,給他們以施展才華的機會,激發職工的工作創造性。

  (四)創新突破,大膽實踐,賦予工作以智慧含量

  以提高資金使用效益為中心,進一步完善經費支出管理,加大經費支出改革步伐,確保完成各項支出任務和各項事業順利發展。

  (五)刻苦鉆研,精益求精,不斷改進工作方式方法,全面提高工作水平

  要深入實際,調查研究,注意監測我行支出運行情況,及時反映資金在使用中出現的新情況、新問題、為支出決策提出建議和意見。

  (六)加強管理,嚴格要求自己,協助處長做好處內自身建設,力爭出色完成領導交辦的各項工作任務

  各位領導和同事:如果這次競聘大家選擇了我,給我在更高層次為大家服務與奉獻的機會,我將不辱使命,以實實在在的工作和業績,來回報與同志們對我的信任與厚愛。如果這次競聘大家覺得我與這個崗位的要求還有一定距離,我更將以此為鑒,見賢思齊,繼續補充、修正和完善自己,努力學習,勤于實踐,在銀行內做出自己應有的貢獻。無論最后競聘的結果如何,我都會一如既往,以踏實的工作作風,求實的工作態度,進取的工作精神,恪盡職守,履行職責,請領導和同志們放心。

  我的演講到此為止,謝謝大家!

  國企競聘演講稿 5

尊敬的各位領導:

  大家好!

  我叫xx,現任xx一職。今年,是我入職的第xx個年頭,我本人也即將迎來自己xx歲的生日。今天,我很榮幸地站在這里參與競聘,感謝公司給我們創造了這樣一個展現自我的機會,相信通過這次競聘會讓更多優秀的同志脫穎而出。

  xx年,xx歲的我帶著年少的懵懂走進這個行業。xx年來,我從一名普通的xx一路成長,逐漸熟練應對工作崗位上的各種難題,自己也從稚嫩中蛻變,努力承擔起一名xx的職責。多年來的工作磨煉,讓我對自己的工作能力有深刻的認知,踏踏實實地走好每一步,兢兢業業地干好每一個工作崗位,是我參與這次競聘最大的底氣。我相信自己有能力更進一步,承擔起更多的責任,為自己的職業生涯增添更多的色彩。所以,再次感謝公司給我們創造了這樣一個公平、公正、公開的競聘機會。

  下面,我將從3個方面來闡述自己參與這次競聘的優勢所在。

  第一,我有扎實的業務功底和豐富的工作經驗。我從xx崗位一步一個腳印走來,從最基礎的xx工作做起,多年來從未脫離過xx一線,熟悉xx業務各個環節的操作,參與過單位所有的xx業務的.升級變革,對各個工種的環節操作駕輕就熟。所以,在處理急難問題時可以熟練并恰當應對,確保xx利益不蒙受損失,更好地維護公司的社會形象。

  第二,我有優良的工作作風和進取的工作態度。我從xx年進入公司工作以來,從xx崗位起步,工作期間得到了領導、同事和xx的一致認可,被公司評為“先進工作個人”。因為工作性質,每一個闔家團聚的時刻我都選擇堅守在工作崗位上,和我的同事們一起,為千萬個家庭的團聚保駕護航,時刻謹記xx責任,舍小家為大家,確保xx。xx年的堅守,換來我對工作中每一項業務、每一個細節的了如指掌,積累的豐富經驗讓我為xx提供出更為滿意的服務。我希望能有更廣闊的舞臺讓我為公司做出更多的奉獻。

  第三,我有開闊的工作思路和實干的工作姿態。作為服務行業,我們的一言一行都代表著公司的形象,從業務熟練度到著裝整齊,從專業到美譽,所有成績的取得都離不開每時每刻的學習提升。如何在做好本職工作的同時進一步提升公司的社會知名度和美譽度,為公司貢獻自己的一份力量,是我時常思考的問題。我所在單位的領導也時常要求我們要不斷學習,經常思考,不能只流于表面工作。因此,我在做好本職工作的同時經常性地向優秀的同志取經,學習行業先進的業務知識和管理經驗,豐富開拓自己的工作思路,并應用到工作中,通過及時做到不斷提升。

  我常勉勵自己,芝蘭生于幽谷,不以無人而不香。能夠有機會參與這次競聘,就是對我過往工作最大的肯定。一如既往地勤奮工作,繼續奉獻自己的年華和才智,就是我對這份工作的熱愛,對這次競聘最真誠的感言。

  謝謝大家!我的競聘演講結束。

  國企競聘演講稿 6

尊敬的評委,各位領導、同事:

  我是XX公司市場部的副總經理張先生,非常榮幸能夠參加這次競聘會,與大家分享我對這個職位的理解和我的工作經驗,希望能夠得到大家的認同和支持。

  對職位的理解

  首先,我對這個職位的認識是:副總經理是公司的高級管理者之一,同時也是公司中的重要領導力量。作為一個副總經理,我不僅需要具備較高的管理能力,還需要擁有豐富的企業戰略規劃和市場營銷經驗,能夠有效地管理公司業務,推動公司實現可持續發展。

  我的工作經驗

  我在XX公司工作了近十年,在市場部擔任不同的職務,積累了一定的管理經驗和市場運作經驗。我主持過幾個大型營銷項目,涉及到國內外多個市場,例如香港、新加坡和澳大利亞等。其中,在我負責的項目中,我通過對市場需求的深入挖掘和對消費者心理的研究,成功地提高了公司產品的認知度和銷售額。

  此外,我還熟練掌握了多種市場營銷手段和管理工具,例如數據分析、品牌建設、新媒體營銷等。我認為這些技能和經驗將有助于我在新的職位上發揮更大的'作用,為公司帶來更多的發展機遇。

  我的優勢

  其次,我認為我的管理風格是我的優勢之一。我注重員工培訓和團隊合作,鼓勵員工提高效率和創新能力,營造良好的工作氛圍。我相信,只有讓公司內部團結一致,才能夠實現共同目標和為客戶提供更好的服務。

  此外,我還有良好的溝通和協調能力。我能夠在不同的角色之間快速轉換和適應,與不同的部門和團隊建立良好的溝通和協調機制,確保業務的順利開展。

  我的目標

  最后,我想強調我的目標:作為副總經理,我希望帶領我們的市場團隊實現更大的業績和成果,同時也要與公司其他部門緊密合作,推動企業的整體發展。在新時期的經濟形勢下,我們面臨許多新的機遇和挑戰,我希望能夠在這個行業中取得更大的成就和突破,實現更多的夢想和目標。

  結語

  尊敬的評委和領導們,感謝您在百忙之中抽出寶貴的時間來聽我講述自己的經驗和理解。我相信,我具備成為副總經理的素質和能力,希望能夠得到您的認同和支持。謝謝!

  國企競聘演講稿 7

各位領導和同事:
  大家好!我競聘的崗位是綜合處副處長,按照競講內容要求,下面首先來匯報一下個人簡況和過去幾年主要工作業績情況。

  我1959年10月出生,參加工作39年。1982年2月本科畢業被分配到國家物價總局農價司經濟作物處工作,l995年2月任國家計委價格管理司農副產品價格處副處長,從事公務員20年半。20xx年7月來到中心后,工作18年半,先是在辦公室工作4年半,20xx年以后在綜合部(處)工作14年,擔任所在部(處)室副主任(副處長)至今。在中心主任的指導、部門主任的領導和同事們的支持協助下,努力工作,盡職擔當,全力以赴、保質保量地及時完成了所在崗位各項工作任務。

  近幾年的主要工作和成果有以下四個方面:

  一是協調落實了中心20xx年~20xx年六年共計56項價格認定課題,組織驗收了50項課題成果,并擬制督簽合同、總結上報《課題安排情況》、編輯寄發了四年的《課題匯編》;

  二是參與了20xx年-20xx年吉林省中心《人參及其制品價格認定操作規則》、廣東省中心珠海市中心《自行車、電動兩輪車價格認定規則》、遼寧省中心《海洋(水)環境污染損失價格認定實務和認定規則》、山東省中心《政府征地拆遷補償價格認定》等6項課題的研究或調研審議和成果的修改,并分別推薦成果獲得驗收;

  三是編輯撰寫、報批寄發了中心20xx年~20xx年5月總計175期《價格認(鑒)證》簡報,并編寫寄發了部分年份的.《簡報匯編》、改寫《機構與人員管理研究》等部分課題研究成果報批上網用于宣傳。

  前期還編輯撰寫、報批印發了中心20xx年~20xx年九年的《全國價格鑒證工作通訊》半月刊及其合訂本,并逐期上傳至價格鑒證系統內網,期間還兩次作為部門牽頭副主任(副處長)負責綜合部工作三年; 四是辦文報批、組織督導了20xx年法治建設年活動,并深入地方調研,印發活動綜述,推進法治建設,取得顯著成效。

  其次匯報一下競聘理由、工作目標及設想

  這次只競原級,是因不符合換屆工作實施方案有關競聘上一級的條件。但競聘原崗也有利于輕車熟路、駕輕就熟,從而有利于提高工作質量和效率,因此同樣可以做出卓越成績和貢獻。

  工作目標和設想,一是協助處長做好起草價格認定綜合性法規政策文件、組織開展價格認定系統人員培訓、組織開展系統價格認定綜合業務平臺應用管理工作與平臺推廣應用年活動、加強價格認定機構隊伍建設、督辦完成《價格認定業務定位和發展思路研究》課題項目和輿論引導等處內全面工作。

  二是履職盡責,抓好重點。一要加強重大問題研究,抓好中心20xx年-20xx年度課題研究各環節、細節工作,督促順利完成結題;同時推動20xx年-20xx年度課題研究成果的宣傳應用。二要做好簡報刊印發行郵寄工作,尤其要提高《價格認定》工作質量,增加編發的數量和頻次。三要完成好領導交辦的其他工作。

  國企競聘演講稿 8

尊敬的各位領導,各位評委,同事們:

  大家好!

  首先,感謝局黨組給予我們這個展示自我的舞臺和參與競職的機會!經過深思熟慮,我鄭重決定:競爭綜合科科長。我深知,對自己來說,這是一份挑戰,更是一份沉甸甸的責任。

  或許有人會想,選擇綜合科,是因為我具備一定的文字功底;其實不然,因為在這方面,同事中很多人是我的老師;或許有人會想,那是因為我在勞務宣傳工作中取得了一定的成果,其實也不盡然,因為那點微不足道的成績,也是集體智慧的結晶,是得益于局班子的正確領導,得益于各位同事對我的大力支持,在此,我向你們表示最衷心的感謝!

  其實,我決定競爭這個職位,主要基于以下幾點:

  一是熱愛此項工作,十分珍惜這來之不易的鍛煉機會。

  二是具有較強的政治素質。在綜合科工作,政治素質是第一重要的。2000年10月,通過考試選拔,我以優異的成績加入了公務員隊伍,參加工作以來,我總是能忠于事業、忠于組織、愛崗敬業、信守本職。因為我相信:的忠就是恪盡職守!我非常珍惜黨和人民賦予我的職責,在工作中能不斷堅定自己的政治信仰,注重通過學習和實踐逐步提高自己的政治水平。特別是,我被組織上選調至大昌參與三期移民攻堅的經歷,鑄造了我識大體、顧大局的政治品格,培養了我嚴明的組織紀律性、吃苦耐勞的優良品質和雷厲風行的工作作風。

  三是具有一定的工作能力。在組織協調方面。近七年的鄉鎮工作實踐讓我受益匪淺。尤其是我參加過移民內安、外遷、拆遷工作組,大昌洋洋路糾紛協調工作組等矛盾性突出的工作。在勞務宣傳工作中,也能較好的完成同機關各科室之間,與宣傳等部門之間的聯系和溝通。這都為我積累了組織協調的寶貴經驗。在辦文辦會方面。我在大昌鎮從事過會議文秘、機要保密等工作,籌備、旁聽并記錄了上百場重要會議。尤其是來勞務局之后,在各位領導的悉心指導下,在同事們的真誠幫助下,我的文字表達能力得到了較大的提高,特別是對信息宣傳工作充滿激情,能夠超前思考、主動分析階段性工作重點。在后勤服務方面。我曾多次參與接待過市、縣有關領導,也曾為原單位領導和同事們提供過各種后勤保障服務,有較深的工作體會。

  四是具有勤學善思的習慣。在勞務局工作期間,是我成長最快的時期。毋庸置疑,這是因為我置身于一個朝氣蓬勃、務實創新、民主開放、團結拼搏的勞務團隊之中。要在這樣一個團隊里立足并得到發展,只有通過勤奮的學習,不斷的`思考。我一直注重培養自己的學習和思考能力,而綜合科綜合性較強,事務較繁雜,工作節奏較快,領導要求較高,正是鍛煉此種能力的大好舞臺。

  當然,我還有許多不足。例如:在寫作水平上還需進一步提高;在個人修養上還需進一步完善等等。但我相信,在局領導和同志們的幫助下,我會逐步克服和改進。

  對于本次競職,我沒有豪言壯語,只想談一些真切的感受,我將其歸結為12345。

  1就是鎖定一個目標。為競職成功全力以赴!

  2就是作好兩手準備。競爭上崗,能上能下,無論成敗,我都會在今后的工作中兢兢業業,斗志昂揚!

  3就是努力實現三個改進。即:如果我本次競職獲得成功,我將在局班子的正確領導下,在兄弟科室的支持配合下,虛心學習、身先士卒,團結其他同志,發揚綜合科原有的優良傳統,鞏固先進經驗。并進一步改進思維方式,使思路更加開拓;改進工作作風,使作風更加扎實;改進工作細節,使細節更加完美。

  4就是更好的發揮四種作用,當好四員。一是協助領導在加強內部管理上發揮更重要的作用,做好上傳下達,強化學習調研,當好參謀員;二是在機關協調運轉中發揮更重要的作用,加強聯系溝通,爭取內外支持,當好協調員;三是在勞務信息工作中發揮更重要的作用,調動多方因素,激發內部活力,當好宣傳員;四是在提高機關服務質量上發揮更重要的作用,既要明確重點,又要統籌兼顧,當好服務員。

  5即五條建議。一是開展科室之間的意見、建議交流活動。每季度組織各科室之間互提兩條以上的工作建議或意見。二是組織開展機關內職工互幫互助關愛活動。積極組織各科室交流座談,開展文體活動、家訪活動、職工生日時送溫馨活動等,豐富職工精神文化生活,增進感情交流。三是開展“勞務經濟發展之我見”金點子社會征集活動。四是組建農民工書屋。五是適時召開x,及時了解職工思想狀況。

  各位評委、各位同事,如果我能夠得到你們的信任,我將絕不辜負你們的期望和厚愛!如果本次不能成功,我將坦然面對,繼續努力!我深知,勞務局的每一個工作崗位,都十分重要!最后,讓已伴隨我12年的原創座右銘與各位競職者共勉,慷慨陳詞豈能皆如人意,鞠躬盡瘁但求無愧我心!謝謝大家!

  國企競聘演講稿 9

尊敬的領導、親愛的同事們:

  我非常榮幸能夠在這里參加國企副總經理的競聘活動。在這個機會面前,我想向大家談一談我作為一名在公司工作多年的老員工,對于能夠擔任國企副總經理的理解和認識,以及我的具體工作方案。

  對擔任國企副總經理的'理解和認識

  我認為,擔任國企副總經理不僅是一份榮譽,更是一份責任。作為國企的管理人員,我們肩負著讓企業順利發展、員工生活得到改善的重要任務。因此,我認為一個優秀的國企副總經理需要具備以下素質:

  1. 具備較高的管理能力和領導能力,可以帶領團隊掌握正確的經營思路和戰略,制定出科學合理的企業發展計劃。

  2. 具備與政府、供應商、客戶等各方溝通協調和合作的能力,避免利益沖突和經營風險。

  3. 具備出色的談判技巧和決策能力,在危機情況下準確判斷形勢,并做出明智的決策。

  4. 具備嚴謹的工作態度和高效的工作方式,善于管理團隊,優化公司內部運作流程,提高工作效率。

  我的具體工作方案

  如果我有機會擔任國企副總經理,我將以以下幾種方式來提高企業的競爭力和發展規模:

  1.加強新產品研發,同時拓展市場渠道。

  2. 優化公司內部流程管理,提高工程和人員效率。

  3. 加強員工培訓,為員工提供更多的技能和技術支持。

  4.推進公司信息化建設,提高公司的信息管理水平。

  5. 統籌各項運營工作,推動公司高質量發展。

  這些計劃都是基于經濟發展情況和市場需求的具體情況而設計的,希望能夠引領公司蓬勃發展,并繼續發揮企業在行業中的領軍作用。

  結語

  最后,我想再次感謝您給我這個機會,并向評委們和各位領導同事誠懇地請求您們的支持和指導。我相信只要我們共同努力,我們的公司一定會在日益激烈的市場競爭中更上一個臺階。

  國企競聘演講稿 10

尊敬的評委、親愛的同事們:

  很榮幸今天能夠參加這場國企副總經理的競聘。我是某公司的一名中層管理人員,有多年的從業經驗,對公司的運作和管理有很深刻的理解。如果能夠擔任副總經理,我一定會不辱使命、盡職盡責。

  關于我的競聘理由

  我之所以參加這次競聘,一方面是因為我對公司的發展和未來充滿信心,另一方面也是因為我對自己的能力和素質有足夠的自信。我相信,只要有機會,我一定能夠勝任這個職位。

  我的競爭優勢

  首先,我擁有豐富的實踐經驗。在我的職業生涯中,我擔任過多個不同的職位,具有廣泛的跨部門、跨領域的經驗。這些經驗讓我對公司的各項業務、流程和運作都有很深刻的了解,可以快速融入新的工作環境和崗位。其次,我擁有很好的溝通和協調能力。在公司的工作中,往往需要和不同的人員和部門進行溝通、協調和合作。我的溝通能力和團隊意識非常強,能夠順利完成工作任務。最后,我還具備很強的學習能力和適應能力。隨著時代的`變遷,公司的業務和需求也在不斷變化。我可以快速適應這些變化,學習新知識和新技能,為公司的發展做出貢獻。

  我的工作計劃

  如果我有幸擔任副總經理,我的工作計劃主要包括:一是加強組織架構和管理流程的優化建設,規范化運營,提高公司的管理效率和核心競爭力。二是深入挖掘公司實力和資源,調整和優化業務結構,打造具有市場競爭力的新業務板塊和新業務模式。三是強化團隊和人才建設,加強員工培訓和激勵機制,提升公司的知名度和品牌價值。

  最后的自信和承諾

  在這里,我向評委和同事們鄭重承諾:如果我有幸擔任副總經理,我將盡全力為公司的發展和利益而努力工作。我會認真履行職責,不斷學習進步,不斷提高自己的工作能力和績效。同時,我還將倡導合作與共贏的企業文化,激勵員工創新創造,共同打造美好的明天。

  謝謝各位!

  最后,再次感謝評委和同事們給予我的關注和支持。我相信,只要我們一起努力,公司的明天一定會更加光明和美好。

  國企競聘演講稿 11

尊敬的各位領導,同事們:

  大家下午好!

  我叫xx,今年25歲,中共黨員,畢業于民族大學,x年通過全省招考來到x區工作。2年前,我來到了x區這個大家庭。2年的時間里,我從一個身處異鄉的外地人在這里找到了歸屬感,快樂感,成就感,從一個初出茅廬的懵懂青年逐漸成為了一個具有良好工作能力的x人。在這里,我要衷心地感謝各位領導和同事2年來給予我的關心、幫助和支持!是您們的關懷、關愛和包容讓我在x區這個舞臺上,收獲了知識,得到了成長,取得了進步。

  今天,我要競聘的職位是:市x局辦公室副主任。我有三個競職優勢:

  一是具有良好的寫作功底。大學期間,我曾擔任校學生工作通訊社社長、院學生會副主席、校報記者等職,先后在《x日報》、《金報》、學校校報等媒體發表文章200余篇。踏入工作崗位后,我先后在辦公室、x局從事材料工作,主要負責方案安排、領導講話稿、調研報告、合同撰寫等綜合文件的起草。去年,我還有幸參與了《指南》、《工作實用手冊》、x區文化叢書、以及x區宣傳片的編寫,獨自負責叢書部分章節的編稿、撰稿以及宣傳片解說詞的撰寫,并組織拍攝。

  二是具有較強的業務能力。在x局工作的時間里,我養成了良好的職業素養,積累了收集客商信息、做好客商接待、搞好項目調研等方面的工作經驗。我曾獨自一人前往籌備中央企業深化交流合作會以及客商的接待,先后參與了x年羽絨年會、光谷園接牌儀式、光彩事業荊門行等20余批次特色大型引資活動,累計接待了各類客商100批300余人次,撰寫了各類材料500余個。進一步熟悉了客商接待、項目洽談、項目評審等工作流程,也悟出了一些做好引資基礎工作的方法和策略。

  三是具有較好的個人綜合素質。寫材料練就了我站在全局看問題、想事情的思維能力,客商接待鍛煉了我注重細節、心細如發的處事方法。同時,我還在不斷學習,取人之長,補己之短,養成了積極向領導匯報工作情況,做事“件件有落實、事事有回應”的良好工作習慣。

  如果,我能競選上市x局辦公室副主任后,我將立足本職,做好“四心四員”

  一是用心工作,做好“參謀員”辦公室是聯系上下左右、前后內外的橋梁,是收集各類信息的集散中心。如果我能當選辦公室副主任,我將積極主動地站在全局角度思考問題,協助把握中心工作,積極為領導決策提供信息,出謀劃策,當好參謀員。

  二是細心工作,做好“協調員”辦公室需要處理來自內部、外部的各種千絲萬縷、千頭萬緒的復雜關系。如果我能當選辦公室副主任,我一定會注重團結同事、注意細節,協助做好項目科、信息科、外聯科等各類工作,使引資工作出效率、出成果、出水平。

  三是熱心工作,做好“服務員”x區是項目的承載之地。一個項目能不能引進來,能不能留得住,能不能發展得快,我們的服務好不好,是一個重要因素。如果我能當選辦公室副主任,我將認真“踐行”我們的“七商”理念,力爭接待一次客商,感動一次客商,做一名合格的客商服務員。

  四是誠心工作,做好“宣傳員”如果我能當選辦公室副主任,我將積極做好《簡報》、《荊門前沿》的發行以及《簡訊》上傳工作,大力宣傳引資政策,宣傳我們的服務環境、我們的.突出優勢,做好一名合格的荊門宣傳員。

  乘風破浪會有時,直掛云帆濟滄海。感謝黨工委、管委會給予我們年輕人這次展現自我,提升自我,鍛煉自我的機會。這次競職成功與否,都是我人生的一次重要考驗和鍛煉。如果這次競職成功,說明我具備了職位要求的工作能力,我還要繼續努力。如果沒有成功當選,說明我與職位的要求還有一定的差距。我也不灰心、不沮喪、不氣餒。相反,我將以此次競職作為我人生的一次激勵,一如既往地保持奮發有為的精神狀態和樂觀向上的工作激情投入工作中來,扎扎實實做事,誠誠懇懇做人,與全局一起擰成一條繩,合力一條心,努力謀求引資新突破、開創新佳績。

  最后,我想用這樣一句話作為今天的結束語:既然選擇了遠方,便注定風雨兼程;既然鐘情于這片熱土,就應該盡力揮灑青春。

  我的演講完畢,謝謝大家的支持!

  國企競聘演講稿 12

各位領導和同事:

  我競聘的崗位是綜合處副處長,按照競講內容要求,下面首先來匯報一下個人簡況和過去幾年主要工作業績情況。

  我1959年10月出生,參加工作39年。1982年2月本科畢業被分配到國家物價總局農價司經濟作物處工作,l995年2月任國家計委價格管理司農副產品價格處副處長,從事公務員20年半。20xx年7月來到中心后,工作18年半,先是在辦公室工作4年半,20xx年以后在綜合部(處)工作14年,擔任所在部(處)室副主任(副處長)至今。在中心主任的指導、部門主任的領導和同事們的支持協助下,努力工作,盡職擔當,全力以赴、保質保量地及時完成了所在崗位各項工作任務。

  近幾年的主要工作和成果有以下四個方面:

  一是協調落實了中心20xx---20xx年六年共計56項價格認定課題,組織驗收了50項課題成果,并擬制督簽合同、總結上報《課題安排情況》、編輯寄發了四年的《課題匯編》;

  二是參與了20xx-20xx年吉林省中心《人參及其制品價格認定操作規則》、廣東省中心珠海市中心《自行車、電動兩輪車價格認定規則》、遼寧省中心《海洋(水)環境污染損失價格認定實務和認定規則》、山東省中心《政府征地拆遷補償價格認定》等6項課題的研究或調研審議和成果的修改,并分別推薦成果獲得驗收;

  三是編輯撰寫、報批寄發了中心20xx---20xx年5月總計175期《價格認(鑒)證》簡報,并編寫寄發了部分年份的《簡報匯編》、改寫《機構與人員管理研究》等部分課題研究成果報批上用于宣傳。

  前期還編輯撰寫、報批印發了中心20xx---20xx年九年的《全國價格鑒證工作通訊》半月刊及其合訂本,并逐期上傳至價格鑒證系統內,期間還兩次作為部門牽頭副主任(副處長)負責綜合部工作三年;

  四是辦文報批、組織督導了20xx年法治建設年活動,并深入地方調研,印發活動綜述,推進法治建設,取得顯著成效。

  其次匯報一下競聘理由、工作目標及設想

  這次只競原級,是因不符合換屆工作實施方案有關競聘上一級的條件。但競聘原崗也有利于輕車熟路、駕輕就熟,從而有利于提高工作質量和效率,因此同樣可以做出卓越成績和貢獻。

  工作目標和設想,一是協助處長做好起草價格認定綜合性法規政策文件、組織開展價格認定系統人員培訓、組織開展系統價格認定綜合業務平臺應用管理工作與平臺推廣應用年活動、加強價格認定機構隊伍建設、督辦完成《價格認定業務定位和發展思路研究》課題項目和輿論引導等處內全面工作。

  二是履職盡責,抓好重點。一要加強重大問題研究,抓好中心20xx-20xx年度課題研究各環節、細節工作,督促順利完成結題;同時推動20xx-20xx年度課題研究成果的宣傳應用。二要做好簡報刊印發行郵寄工作,尤其要提高《價格認定》工作質量,增加編發的'數工作目標和設想,一是協助處長做好起草價格認定綜合性法規政策文件、組織開展價格認定系統人員培訓、組織開展系統價格認定綜合業務平臺應用管理工作與平臺推廣應用年活動、加強價格認定機構隊伍建設、督辦完成《價格認定業務定位和發展思路研究》課題項目和輿論引導等處內全面工作。

  二是履職盡責,抓好重點。一要加強重大問題研究,抓好中心20xx-20xx年度課題研究各環節、細節工作,督促順利完成結題;同時推動20xx-20xx年度課題研究成果的宣傳應用。二要做好簡報刊印發行郵寄工作,尤其要提高《價格認定》工作質量,增加編發的數量和頻次。三要完成好領導交辦的其他工作。

  國企競聘演講稿 13

尊敬的各位領導:

  大家好!

  首先感謝公司能夠為我們提供這個實現自身價值的機會,我欲競聘的崗位是營銷員。

  我叫XXX,來自穆棱卷煙廠,今年28歲,共產黨員,中專文化,身體健康。本人1999年參軍,2003年參加工作,目前為穆棱卷煙廠一車間工藝員、團支部書記和評吸員。工作的五年間,我始終在生產一線工作,對企業的產品結構和特點有著很深的了解,尤其在擔任一車間工藝員期間,更增加了我對卷煙產品制絲工藝的了解和掌握。同時,我還非常關注國家和行業的發展動態,能夠不斷更新知識,自覺提高自身能力和水平,并靈活地將已掌握的知識運用到實際工作當中去。

  我之所以競聘營銷員這一崗位,是因為這是一份充滿挑戰性的工作,俗話說:挑戰與機遇同在,壓力與動力并存,越是有挑戰性的工作就越是吸引我,而我競聘的`目的也是想通過這份工作鍛煉自己,獲取多方面的實踐經驗,提升自身的綜合素質。

  我參加競聘有三個優勢:第一,我具備擔任營銷員一職所必須的知識和能力。要想成為一名優秀的營銷員,首先要對自己的產品充分的了解和掌握,才能更好地向客戶推銷。而我作為一名評吸員,之前所學到的知識和對我廠卷煙產品情況的掌握,正好成為我做好一名營銷員的前提條件。第二,我具備擔任營銷員一職所必須的政治素養和個人品質。我辦事穩妥,處世嚴謹,對待工作認真負責,任勞任怨,對待同事團結友愛,具有良好的協調能力。并且我是一名退役軍人,在部隊是一名偵察兵。嚴格的軍事訓練和嚴肅的部隊紀律磨練出我頑強拼搏、不怕吃苦的堅韌個性。目前公司在發展的道路仍處于起步階段,難免會遇到形形色色的挑戰和困難,誠然,在營銷的道路上也會充滿荊棘和坎坷,但無論困難有多大,我都會以敬業愛崗的品行,堅韌不拔的意志和高度負責的精神,去迎接每一個挑戰,戰勝每一個困難。第三,我勝在年輕。我有充沛的精力和較強的適應力去應對突發事件,正如我之前說過的,越有壓力就越有動力,我不怕挑戰。不怕失敗,怕只怕沒有迎接挑戰。面對失敗的機會。

  基于以上幾點,我有充分的自信能夠勝任這份工作,圓滿地完成營銷任務。雖然到目前,在營銷方面我還只是停留在理論上,沒有過多的實際經驗,但人總是要經過不斷的學習和磨練才能積累更多的經驗,增長知識,在此,我不想空談太多對未來的想法,路是靠人走出來的,我堅信,只要全公司上下的職工不懈努力,勇于拼搏,敢于探索,不畏挑戰,再艱難的路也會變得一馬平川。

  我希望各位領導能給我一個機會,讓我能夠在營銷的道路上大展拳腳,為公司的發展做出自己的貢獻,請相信我,只要您給我一個機會,我就將全力以赴回報您一份驚喜。以上是我的競聘陳述,請各位領導予以批評指正!

  國企競聘演講稿 14

尊敬的各位領導:

  下午好!

  今天,我很榮幸參加中層管理者競聘,在這里。首先感謝公司給予我這一次推薦自己的機會,請允許我做簡要的自我介紹:

  本人王建宏,畢業于西安電力學校,XX年7月參加工作,先后在甘肅火電公司、西北電力建設調試研究所、張掖發電公司工作過,在安裝單位、調試單位、電力生產單位從事過熱控技術員、調試工程師、熱控專工和技術部綜合專工職位,主要參與了玉門水電廠、煙臺電廠、寧波造紙廠、西固電廠擴建工程的安裝工作,參與了銅川自備電廠、紅雁池第二電廠、蒲城電廠的熱控調試工作,全面負責了窯街自備電廠#1機組的熱控安裝管理工作,全過程負責了張掖電廠熱控基建、調試、生產管理工作。牽頭編制了張掖電廠生產管理制度、流程,負責張掖電廠生產考核、管理和生產費用控制等綜合性生產管理工作。曾獲得甘肅火電公司XX年先進個人、20XX年度西北調試所先進個人和張掖發電公司20XX、XX、XX、XX先進工作者。

  從我的工作經歷來看,多年從事電力基建工作,對電力基建、調試和電力生產管理比較清楚。下面談談我對中層管理者的幾點認識:

  首先是中層管理者的作用。中層管理者首先擔負著承上啟下的作用,是執行者,也是策劃者。不但要貫徹、執行董事會的決議和公司領導的指示,具體負責策劃、組織實施公司各項目標、任務,還要考慮基層客觀條件和實際情況,適時調整,不斷優化,確保各項任務、目標完成。

  第二是中層管理者的定位。中層管理者首先是管理者,她最重要的職能是管理、協調和組織,而不是沉迷于具體工作中,承擔一個工作狂的.角色。不能單干,要組織大家把工作干好。

  第三是中層管理者的責任。中層管理者是公司的中流砥柱,是各項決策成敗的關鍵,是工作環節的“核心”。領導安排的工作,要確保完成;基層反映的問題,必須設法解決。對于中層管理者來講“責任到此,不可再推”!

  如果我競聘中層管理者成功 ,我將從以下幾個方面做好中層管理工作。

  1、準確定位,履行好自己的職責,擔負起應該承擔的責任。

  準確定位指的是在“責權利”方面準確定位。責就是應當擔負的責任,是職務上所對應的義務,是份內應做的事情。權就是權利,是組織賦予特定的支配力量。利就是利益,也就是好處。只有正確認識、對待、行使手中的權利,才能履行好自己的職責,擔負起應該承擔的責任。

  2、加強制度建設,維護制度嚴肅性,用職能管理,按流程運作,用制度保證各項工作有序、高效運行。

  3、在部門協作上,相互補臺,積極配合,相互尊重,相互支持,分清責任,及時溝通,創造“和諧、共贏” ,“互相欣賞,良性競爭”的團隊協作模式。具體講,主要樹立以下兩種觀點:

  從系統的觀點出發,全局性、整體性、統籌考慮問題,使整個企業、整個系統產生最大的效益、效率。如果把企業看作一個系統,只有處理好企業各個環節的互動關系,才能使整個系統產生最大的效益,如果僅僅從部門的角度出發,進行部門局部的改進,往往事與愿違,達不成整體效果。

  分清責任,及時溝通。屬于別人職權之內的事,決不干預,屬于自己的責任,決不推卸;存在問題,及時溝通,把摩擦消滅在萌芽狀態。

  4、在部門內部管理上,貫徹以下幾條管理思路

  以文化凝聚人心,制度駕馭人性。分清責任,規范管理,建立起一支“有凝聚力、執行力、戰斗力和學習力”的優秀團隊。

  堅持“能干事的鼓勵干,不會干的培養干,不想干的管著干”的人才培養原則。

  以凝聚人心”為管理目標,以不違“人性”為管理原則,建立起“想干事、能干事、會干事、帶領大家干事、大家擁護干事”的良好的干事業氛圍。

  推行量化管理,采用表格量化、圖形量化、目標量化等方式,使各項工作有目標、有內容、有依據、有考核、有效果。

  最后,我也給自己投上一票,相信自己,相信過去一直優秀的我一定勝任中層管理工作,再次感謝領導對我的的信任,謝謝各位領導!

  國企競聘演講稿 15

尊敬的各位領導,同事們:

  “物競天擇、適者生存”是一條自然法那么,只有競爭,才有活力;只有競爭,才有創新;只有競爭,才會開展直屬庫領導班子高瞻遠矚,實行中層干部競爭上崗,通過公開、平等、競爭、擇優的方式促使優秀的干部脫穎而出。今天,在庫領導搭建的平臺上,我有幸參加倉儲副科級管理崗位競聘,展示一下自我,自覺承受大家的評判。參加此次競爭上崗,我認為自己有以下優勢:

  一是有強烈的責任心、敬業精神和豐富的倉儲工作。我做事,最大特點是愛崗敬業,勤奮負責,不管是什么事要做就一定要做得更好,爭取精益求精。我參加工作以來,曾在多個工作崗位上工作過,我都能虛心學習,不斷進取,不斷積累,使自己盡快進入角色。特別是在三年的保管員和七年站臺保管員的工作經歷中,對我成長尤為重要,積累了較豐富的工作經歷,使自己的倉儲工作技能得到了進一步的提高和錘煉。我堅持干一行,愛一行,盡職盡責的完成領導交辦的各項工作,在平凡的崗位上,取得了較好的成績,得到了領導和同事的認可,取得了中級保管員證書,在獲得了優秀員工的殊榮。

  二是能夠嚴格要求自己,保持雷厲風行的工作作風。因為倉儲科特有的工作性質,需要從科長到一般工作人員,都必須具備較高的政治素質和過硬的業務技能,其中最重要的一條,就是必須做到堅持原則,不怕吃苦,不怕得罪人,同時,在工作中要追求高效率,做到雷厲風行,辦事果敢,而我在部隊生活磨練了我的意志,養成了軍人的'良好素質,保持雷厲風行的工作作風和吃苦耐勞發奮向上的精神,所以一貫對自己嚴格要求,別人不愿做的事我做,要求別人做到的事,自己首先做到。部隊的特有經歷,使我具備了這一素質。如果這次有幸得到領導和同事們的肯定,走上新的工作崗位,我將從以下四個方面開展工作:

  加強學習、恪盡職守。推進工作創新,用出色的工作業績,做踐行科學開展的表率。虛心向領導學習,向同事請教,努力學習新知識、掌握新技能,盡快適應崗位需要。牢固樹立開展意識、效勞意識、實干意識,按照站位高、標準高、有創新、有突破的要求,盡職盡責,全力完成各項工作。

  擺正位置、和諧共事。作為副職,我會明確自己的身份,善于站好位置,做到到位而不越位。在日常工作中,做好“配角”當好助手,樂于“補臺”、誠于“輔佐”、巧于“協調”,從于“全局”積極支持和配合科室領導,按照分管職責協助抓。好工作、圓滿完成各項任務。

  自覺奉獻、團結協作。做到愛崗敬業、履行職責,率先垂范、嚴以律己,珍惜使命、增強約束,牢記職務就是責任,努力爭當一名合格的中層干部。同時,做到不利于團結的話不說,不利于團結的事不做,多為他人著想,多做換位思考,充分發揮好紐帶作用。

  以身作則,勇挑重擔。在工作中要以身作則,帶頭表率,敢抓敢管、勇挑重擔。力爭在工作中顯示實力,在效勞中形成動力,在創新中增強壓力,與人交往中凝聚合力,我將主動作為、積極作為,當好檢察事業開展的加油站、助推器。

  國企競聘演講稿 16

各位尊敬的領導:

  大家好!首先請允許我做一下自我介紹:我是國際教育學院08級xxx,今天要競聘的是營銷經理一職。很榮幸能夠參加本次競聘演講,與在座的各位一同分享工作心得,海闊憑魚躍,天高任鳥飛,相信借助這次千載難逢的機會,我們每個人都能盡情地飛揚才思,展現自我!

  我畢業于河南大學國際教育學院工商管理專業,已經考取了相關的英語等級證書,專業資格證書以及計算機網絡三級證書。在校期間,我積極投身于各類學生活動,獲得各種嘉獎,在校學生會擔任體育部副部長一職,有較強的謀劃能力和組織能力,策劃舉辦過河南大學校園A類品牌活動—“河大杯”足球賽。

  之所以選擇這個職位,首先是因為我對營銷事業抱有極大的興趣和熱情,興趣是最好的老師,更是最大的驅動力,唯有熱愛,才能專注。這份堅持和熱忱一直鞭策著我在事業道路上進步創新,在營銷領域內不斷突破業績。其次,營銷工作與我所學的專業密切相關,作為一名優秀的營銷經理,需要掌握全面過硬的專業技能,在財政分析、組織管理、溝通協調方面都應有出色的表現,這也是成功開展營銷工作,不斷為企業謀利的基礎,在這方面我有相當的把握和自信。當然,紙上談兵是兵家大忌,僅僅只有純熟的理論知識還是遠遠不夠的。以往的各種工作經歷已經讓我收獲了豐富的社會經驗和營銷心得,我曾為北京世王公司做過銷售業務,業績突出,此外我還參與組織過該公司的服裝招聘會和新品發布會,并擔任過發布會的主持人。此外,我曾在大商新瑪特為安莉芳公司做過財務管理工作,對此有一定經驗,熟悉業務技能。營銷工作要求營銷人員有相當的職業敏銳性和突出的人際交往能力,我的生活和工作經歷提升了我在這方面的專業素養,而我對于各種工作流程的熟悉也更加有利于今后工作的開展。我一直認為,專業與態度,是促使一個人事業成功必不可少的'兩大因素,無論從事何種工作,我一直秉持著嚴謹認真的原則,以強烈的責任心處理各項事務,時刻牢記自己的職責。與此同時,我深知不斷學習提升自我的重要性,有較強的上進心和危機意識。作為一名營銷經理,我認為應當做到以下幾點:

  第一,增加部門內部的凝聚力和向心力,認同公司文化觀、價值觀,愿與企業共同成長,具體說來,可以定期舉辦一些內部思想交流活動,時刻關注員工的思想動態,同時可以在工作之余舉行一些文娛比賽,以增進同事間和上下級感情,強化內部建設。

  第二,依照公司相關管理制度,對管轄區域的制度進行細化完善,增強其適用性及可操作性。

  第三,建立與公司發展相適應的銷售結構體系,對本部門人員進行系統的招聘,培訓,指導,提升,管理和監控。完善員工激勵體制,充分調動員工積極性,高產高效地完成工作任務。

  第四,在以往的工作思路上開拓創新,立足于公司的長期規劃與實際發展,定期召開部門會議,宣傳新計劃,尋求新機會,樹立“團隊精神”,旨在實現企業利益最大化。

  第五,致力于本部業績與發展的同時,注重與其他各部門的溝通協作,做到互通有無,緊密配合。

  好公司有三個標準:一是收入,二是環境,三是未來,還有就是無形的福利,什么是無形的福利?我就是這無形的福利,我們的團隊將決定著公司的未來!

  對于今天的競選,我的態度是“勝不驕,敗不餒”,如若有幸競選成功,我會帶領整個部門穩步前進,不斷創造新業績,如果有更強能力的人接任了此項工作,我會在今后的實際工作中繼續學習,總結反思,改進不足,得到更多的鍛煉和拔高,為企業的發展貢獻自己的一份心力!

  國企競聘演講稿 17

尊敬的各位領導、職工代表:

  大家好!首先感謝各位領導為我提供了這個鍛煉自己,展現自我的機會。廠部近年來在全廠公開招聘各級管理人員,正是為了適應電力體制改革,積極迎接挑戰,營造一個勇于上進、不斷進取的企業形象而采取的重要舉措,它將為企業的可持續發展奠定堅實的基礎。我作為培養起來的一名職工,以有這樣良好的用人機制感到自豪,他讓我們看到希望,使我們能夠一心一意地忠誠于我們的企業。

  今天,我競聘的崗位是營銷部主任。企業是我家,建設靠大家,我之所以競聘這個崗位,主要是想把所學知識奉獻企業。我認為自己有資歷、更有潛力、也完全有能力勝任,主要基于以下四個方面的考慮:

  我覺得我有能力參與這次競爭:

  一是我有堅定的政治信仰,積極向黨組織靠攏,愛崗敬業,作風正派,為人正直,服從指揮,團結同志,在工作中深受各級領導和群眾的好評。

  二是有嫻熟的工作技能、飽滿的工作熱情、敢于負責的工作態度和藝術性的工作方式;能科學合理地組織生產,充分調動各方的積極性和創造性,協調好各方關系;能夠應付紛雜多變的生產環境,積極穩妥的處理生產中出現的各種事件;節油、值際經濟競賽、安全生產工作成效顯著;(……曾獲得的獎項)。

  三是身體健康、年富力強、家庭幸福,精力充沛,工作之余不忘學習,完成了××學業;自費購買了許多生產技術書籍,從中受益匪淺,不斷的供電局競聘追求培養了我一種樂于學習、善于學習的能力,為日后工作的開展打下了良好基礎。

  總之,我對自己的評價是,有豐富扎實的營銷知識、有腳踏實地的工作作風、有愛崗敬業的職業道德、更有用心為企業奉獻的工作熱情和責任感。電力是國民經濟的命脈,這句話耳熟能詳,作為一名電力人,我認為營銷就是供電企業的命脈。假如這次我能競聘上這個崗位,我將珍惜這個機會,用心,用情、盡職、盡責地干好工作,將著手抓好以下五方面的工作:

  一是理順營銷工作流程。以這次規范業擴報裝為契機,根據業擴報裝受理權限,建立高壓用電客戶報裝資料,和有關部門深入現場勘察供電方案,從供電方式、計量方式的確定,到計量裝置的選擇,嚴格把關,按照流程進行用戶工程設計及工程預算、簽訂用戶工程委托施工書等,再到竣工驗收、供用電合同的簽訂等,指導供電所低壓客戶報裝資料的收集、整理等。使全局營銷工作依法依規按流程進行,明確供用電雙方的產權界限、安全責任、電費繳納及違約責任,規避企業經營風險,用專業技巧和法律法規切實維護企業自身的權益。

  二是加強專業管理。對營銷部業供電所競聘擴報裝、線損管理、電價電費審核等各專責,合理分工,制定崗位工作標準,使每個人都能充分發揮自己的聰明才智和主觀能動性,各負其責,密切配合,努力建成一支業務精通、工作高效、規范有序、服務周到的`營銷管理專業隊伍。

  三是切實履行職責。電價、電費政策性特別強,嚴格把關,不折不扣地執行國家政策,不折不扣地抓落實、不折不扣地監督檢查,切實為企業的效益把關負責,不推諉、不避責,敢作敢為。每月認真核對購電費、重點掌握大用戶的用電情況和電費,及時進行營銷分析,多用電量波動大的企業,有針對性的深入基層、客戶進行檢查。結合“營銷四項整頓”工作,重點整頓用電性質和電價政策的執行情況。把電費、線損納入本人的業績目標考核中,促進全局的電費回收和降損增效工作。

  四是加強用電營業普查和計量檢查。針對專變電量占全局售電量的75%的這一情況,將重點放在對專變用戶的檢查,尤其對大電力公司競聘用戶,采取定期檢查、抽查、夜間巡查等方法,嚴防客戶竊電,嚴查客戶實際用電容量、嚴查用電性質及電價執行情況。對投產客戶增(減)容量,必須填報有關報表,營銷專責親赴現場,核對容量,對設備進行加封,基本電費按設備加封之日起計算,從管理上、制度程序上予以規范。對高壓計量客戶,根據用電負荷及時調整變比,確保計量的準確性。

  五是深入開展優質服務,積極為客戶做好宣傳解釋工作。營銷部是直接和客戶接觸的部門。熱情服務,實行“內轉外不轉”,提高辦事效率,為客戶著想,主動向客戶做好用電方面的宣傳解釋工作,嚴格落實《供電服務十項承諾》客戶受理答復、通電時間,力爭使客戶早通電、用好電、服好務,實現客、企雙贏的目標。

  競爭上崗,給人以動力,還企業以活力。憶往昔,四十五年輝煌史;看今朝,全廠上下競風流;盼明日,無限風光惹人醉。讓我們團結起來,在廠部的堅強領導下,步入那激情燃燒的歲月,勇敢地迎接挑戰,把火紅的青春獻給××、獻給祖國的電力事業,開創我們美好的未來!

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