關于罰款公告范文
近來有少數員工出現上班遲到現象,嚴重影響工作秩序和公司形象,為了加強勞動紀律,杜絕遲到現象發生,從×月××日起,凡員工遲到的,一律按公司××管理制度進行考核,遲到1小時以內扣一小時工資,1小時以上扣超過時數的兩倍工資。特此通知。
公司辦公室
年月日
公司員工犯了不可原諒的錯誤以后,為了以示警戒通常會發布一個公司處罰公告。
公司處罰公告中,要注明員工名稱,所屬部門,犯錯誤事件以及事件,所違反的公司條款,因為該錯誤造成的影響,最后還要表明處罰方式。
最后簽署通告人簽名、蓋章、日。
處罰通告
我公司xx-x部門xx-x員工在上班,利用公司電話無故撥打私人電話。如此個人占用公司資源行為,違反了公司的.員工規定第xx-x條,在公司內部造成了一定的不良影響。根據相應規定,為此公司決定對xx-x處以 警告(或元罰款),以此告示,望以戒之。
xx-x(簽署人簽名、蓋章)
2015年xx月xx日
關于罰款公告范文 [篇2]
集團全體員工:
XXXX部XXX,于XXXX年XX月XX日至XX月XX日在未向部門領導及人力資源部提前請假的情況下,曠工7天,嚴重違反了集團的規章制度。根據集團員工手冊相關管理規定,應視其為自動離職,集團予以開除。但其事后能認識到自身的嚴重錯誤,態度較好,反省深刻。經集團研究決定予以XX書面警告考察期半年,同時XXX職務降為XXX,并處罰金500元,以儆效尤。
特此通告
XXXXX公司 人力資源部 XXXX年XX月XX日
關于罰款公告范文 [篇3]
企業員工處罰通告范文提要:1、 本罰單正聯交由財務扣款;副聯(復印件)由行政備案(記入員工檔案)。2、本罰單作為員工考評的依據之一。
企業員工處罰通告范文
編號:—————— 日期:——————
姓名
所屬部門
職位
所犯過失:
□擅自曠工
□不按規定著裝
□代打考勤卡
□個人工位區衛生不達標、物品放置不符合規定者
□未佩戴統一制作的胸牌
□工作時間內從事與工作無關的事
□工作時打瞌睡
□故意不服從上級或拒絕接受正當命令
□故意不以適當方法工作
□屢次逃避工作
□工作時間內運行游戲
□違反其它計算機及網絡使用規定
□串崗或聚集閑聊
□公話私用
□無故在接待區逗留嬉戲閑聊
□未經批準,在非工作時間邀約非本公司人員進入公司
□不檢點行為:
□其它不良行為:
處分:
□譴責(口頭警告)
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□記小過處分
□記大過處分
□停職由
年 月 日 至 年 月 日
共____日
罰款:
處罰依據:根據 第 條 款。
處罰生效日期:________年____月___日
檢查人:
罰單簽署人:
備 注
1、 本罰單正聯交由財務扣款;副聯(復印件)由行政備案(記入員工檔案)。
2、本罰單作為員工考評的依據之一。
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