年初入社會的我在市郵電局市線班開始了我的職業生涯，我慶幸在尚志通信這片熱土上邁出我一生的第一步，要將企業實際工作需求與服務網的更好結，今天我競爭的崗位是黨政綜合辦公室主任。
競聘綜合辦主任的演講稿
各領導、各位同仁：
大家上午好。首先感謝企業能給我們這樣一次機會和舞臺來展示自己，展示自己的思想與決心。其實談不上演講，只是想在這里，說說多年來做為網通普通一員的心里話。
９２年，初入社會的我在市郵電局市線班開始了我的職業生涯。從那時起，我做過機線員、機務員。３年多計財股統計員，如果大家有機會接觸到94至96年的全局業務量報表，您一定會發現我的名字；1997年郵電分營，因工作需要我調到公司綜合辦公室負責文秘工作，在辦公室的兩年里，因辦公室人員較少，我在姜總的領導下，每天忙的是拳打腳踢，參與了綜合辦的所有工作，雖然累一點但更多的是個人能力的提高與飛越。總結兩年辦公室工作的心得，有一句話與在座的同仁分享，那就是“事事洞明皆學問，人情練達亦文章”；隨后我調入市場經營部做業務檢查員，負責全局營業與計費班的業務管理。在經營部我第一次走遍了所有的支局與代辦點，第一次感受到我們企業在老百姓的心里是那么重要，我們企業的規模是那么大。從那時起每當走出公司大門時，我都會下意識的挺一挺腰，我為這個企業感到驕傲。
2000年全省三級服務熱線開通，我受命組建我公司的服務熱線，近３年服務監察部主任工作，我感受了別樣的豐富多采，因為我和我的戰友們經歷了太多太多我們從沒有經歷過的棘手問題，也在各級領導的指揮與協助下處理了一個又一個的熱點、難點。總結在服務監察
部的收獲有兩個。一是企業無小事，那怕是與用戶談話中的一個語氣，都可能成為疑難投訴的內容。二是我學會了怎樣去面對危機、解決危機，如何在處理危機中使企業的利益得到最大保全；2003年小靈通事業部成立了，做為事業部的主任，我和在坐的各位一同經歷了小靈通這一新業務給我們帶來的苦辣酸甜；接下來，小靈通事業部撤消，我通過競聘擔任新成立的城中服務區的片區經理。在最近兩年多的時間里讓我明白了什么是我們企業的根基。一個根基是我們的用戶，他們是企業的利潤之源、運營之本。另一個就是我們一線的員工，他們是最可愛的人，盡管他們每一個個體都是細小的，但沒有他們聚沙成塔又哪來的網通公司的萬丈高樓呢？在這里我要特別感謝城中服務區的我的四個兄弟和一位大姐，如果城中服務區搞不好，則完全是我個人的責任，因為你們一直在努力。
時光如水，回首已近14年，在企業里我得到和學到了很多很多。１４年來，我完成了長春郵電學院通信工程本科學業，光榮的加入了中國共產黨，今年又通過了全國注冊通信工程師的業務考試。如果說這些成績的取得，有我個人的一點努力的話，而更多的是這個企業和各位領導、各位同仁對我的幫助、支持與厚愛。可以這樣說，我從一個年少輕狂的高中生，到承擔788萬元收入任務的片區經理，企業是培養我成長的搖籃。我慶幸在尚志通信這片熱土上邁出我一生的第一步。我也很榮幸初入社會就能與你們為伍，成為你們中的一員。多年來，我一直在想，我現在的崗位很重要，我一定要全力以赴的干好它。
但有時我捫心自問我是否能為企業做的更多。所以經過幾天的深思熟慮，今天我再一次鼓足勇氣走到前臺，來競聘綜合部的管理崗。我想公司采取競聘的方式確定這個位置的人選，足可以看出公司領導對這個崗位重視與希望。通信企業的綜合辦公室，也需要一個有職業道德，懂經營、懂管理、踏實、敬業，對企業的基本運營有著深刻了解的人來擔任。綜合辦是總經理的手和腳，也是企業對外形象，其重要性不言而喻。
走的部門多了，對企業迅速、準確、安全、方便的要求就更深刻，在通信企業做的時間長了，對通信企業的全程全網、聯合作業的特點就更熟悉。而辦公室在企業中的作用，有很多種說法，有很多種觀念。但我認為通信企業的辦公室有它的特色。打個比方我們的通信公司就是一輛高速前進的跑車，每個部門每一位員工都是這輛跑車的一部分，只有各部門團結協作，也能使這輛車能越跑越快。而辦公室就是這部車的離合器與潤滑油，高效聯接前后臺的工作，使企業的流程更加順暢，對關鍵器件有所保護，使全部力量能形成合力。做的是最瑣碎的工作，為的是企業最佳的戰績。
心中的綜合辦（愿景）：
它是由一群忠誠、細心、效率、認真、敬業、盡職、懂行和甘于默默無聞的人所組成的團隊，每天按部就辦高速而精確的運轉著。游刃有余的處理公司政務、事務、供應、法務，對外關系、后勤、文書等7個主要方面的工作。能夠面對時刻變化著的企業內外部環境，快
速響應，積極應對，為企業發展增加內力，為企業運營掃清障礙的一個部門。
綜合辦工作的思路：
以企業效益最大化、企業利益最大化、企業信譽最大化為目標，安排綜合辦的具體工作。所有的7項業務，都將圍繞如何實現這一目標而展開。要逐步做到，明確的政務與文書管理流程，高效的日常事務管理，積極的供應方案、務實的法務工作，靈活的對外關系，有效的后勤保障。總之，綜合辦的工作應有預見性，對企業發展的支持要提前一步。
主要措施：
1、立足當前，責任到人
將7項主要業務逐一進行分解，制定流程化管理。結合綜合辦的各項職責，將每一項責任都落實到人。讓工作目標與方向深入人心。讓綜合辦的每一個人都知道綜合辦的未來是什么樣子，每一個人都清楚的知道，我要做什么，我什么時候要做什么，“好”的標準是什么。
2、結合服務網，創新供應工作。
在現實工作中，通信企業的特殊性決定了供應工作必須緊密的與服務網結合，要將各種物品的管理與企業各項業務發展的實際情況相對應，將供應線提前，要努力做到主動監控各單位的庫存情況，主動判斷各單位的未來需求，主動提醒各單位庫存風險，實現供應管理的智能化、集約化、效率化。要將企業實際工作需求與服務網的更好結
合，使供應工作與企業的各項業務流程更好的配合，使全局性的供應工作更加有的放矢。
3、整章建制，推行全面人性化制度管理。
結合工作實際，將綜合辦的7項業務進行逐項核對，對現有制度進行匯總整理。力求做到每事必有制度，每事必有考核，每事必有監督，每事必有預案。強化日常事務管理、法務管理、公共關系管理對企業發展的保障功能，全面做好文書、檔案等基礎管理工作。同時各種制度在制定與執行時要充分考慮工作實際，使其更加人性化，不能讓制度的執行因為可操作性方面的缺陷而大打折扣。
4、加強部門溝通，開拓信息渠道
綜合辦是宣傳陣地。在實際工作中辦公室不僅要把本身的政務的信息處理好，更多是要當好企業的喉舌，對外積極宣傳我們的企業，對內促進企業內部各種信息的流動，在企業內外倡導我們的企業文化，宣揚企業發展的主旋律。通過公司營銷管理平臺，將辦公室的辦公信息，供應信息，生活信息及社會方面的信息進行整理和摘要管理。使各種信息的傳遞更加迅速，加快企業信息新陳代謝，使整個集體實現信息資源共享。
5、擺正位置，做好服務。
綜合辦做為后臺支撐部門，一定要給自己一個適當的定位，要努力為領導為員工提供一個舒適的工作與生活環境。要關心領導的辛苦，牽掛員工的需要，其實為領導與員工服務也是基于為企業發展服
務。只有做好服務，綜合辦的工作才會得到全公司的認可，綜合辦的工作才會做的更好。
各位同仁，以上就是我結合14年的工作經驗而對綜合辦工作的一點想法，在一開始我曾說過，是企業培養我走到現在，所以我今天所競的、所想的、所說的也只有一個目的，就是想讓企業更加壯大。不管這個職位是否選擇了我，我都將堅持以“明明白白做人，實實在在做事”的信條，走好我的路。最后讓我對培養我的企業及所有關心幫助我的同事們、朋友們說一句話。感恩的心，感謝有你，花開花落，我一樣珍惜。
競聘黨政綜合辦主任演講稿
競聘上崗演講稿
尊敬的各位領導、各位評委、各位同事：
在這個春意融融，萬象更新的日子，非常高興能參加今天的中層干部競爭上崗，在此，深深的感謝領導和同志們給我提供難得的學習、鍛煉和提高的機會！
我叫×××，××××年×月出生，××××年入黨，××××年從××××學校中專畢業分配至××鎮政府工作，先后擔任經管站總會計、合管站出納、組織干事、團委書記、婦聯主席等職，于××××年4月當選為鎮紀委副書記。
今天我競爭的崗位是黨政綜合辦公室主任。
我競聘辦公室主任這個職位，首先，是因為我愿意接受挑戰，樂意接受挑戰。因為我知道，當好辦公室主任不是一件容易的事。辦公室是一個綜合協調部門，是黨委政府的內管家;不僅要有實干精神，還要善于謀略;不僅要堅持原則，還要有應變的能力；不僅要熟悉我鎮的具體情況，還需要有廣博的知識;不僅要有較高的組織管理水平，而且還需要有良好的人際關系和溝通協調能力。
其次，我有信心履行好黨政綜合辦公室主任職責。我參加工作已有十四年，分別在多個崗位鍛煉過，積累了較為豐富的工作經驗，培養了勤勉踏實的品質，提高了組織與協調能力。特別是在從事組織干事這五年中，同時還兼任過團委書記、婦聯主席、紀委副書記，這期間既要做好組織工作，還要兼顧其他工作；既要把握重點，又要分清主次；我用自己的責任、熱情、智慧和心血奉獻于工作，用強烈的事業心和高度的政治責任感，努力工作。期間個人連續五年獲縣政府嘉獎，××××年獲縣委“組織工作1
先進個人”，××年榮獲縣政府三等功、團縣委“先進個人”稱號，××年獲縣婦聯“優秀婦女工作者”稱號。
這次如果我能榮幸擔任此職務，我將全力當好四“員”。一是當好“參謀員”。我將積極主動地站在全局思考問題，深刻領會黨委政府的各項方針政策及具體工作安排，及時準確掌握全鎮的各項工作動態，為領導出謀劃策，當好“參謀員”。
二是當好“服務員”。為領導和同志們服務是辦公室義不容辭的職責，領導交辦的事要不折不扣地完成，我將積極傾聽大家的呼聲，多干實實在在的事情，為黨委政府當好“管家”，做一名優秀的“服務員”。
三是當好“協調員”。辦公室處在黨委、政府工作的樞紐位置，需要處理內部和外部的各種關系。我將注重團結，顧全大局，與辦公室全體干部一起協調好各種關系，以確保我鎮各項工作的正常運轉。
四是當好“管理員”。我將努力提高管理水平，完善各項規章制度，切實改進工作方法，科學合理安排人員分工，以身作則。充分調動辦公室全體人員的工作積極性和創造性，使辦公室形成一個團結協作的戰斗集體。
國學大師季羨林先生曾說“知足，知不足；有為，有不為”，這是我的座右銘。知足就是珍惜工作，求真務實；知不足是日省吾身，追求進步；有為就是忠于職守，勤奮工作；有不為就是不以權謀私，不貪贓枉法。
各位領導，各位評委，各位同事：我沒有輝煌的過去，只求把握好現在和將來。請給我一個舞臺，我會為××的發展貢獻一份力量！謝謝大家！
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2016綜合辦主任競聘演講稿
2016綜合辦主任競聘演講稿
演講稿一：綜合辦主任競聘演講稿
尊敬的各位領導、同志們：
首先，感謝各位領導和同志們給我的信任和支持，給我此次競職機會，給我人生的一次重要機遇轉折。根據自身的能力條件，我擬競爭辦公室主任職務，請組織考察，也衷心希望各位評委為我投上贊成的一票。
一、基本簡工作經歷
我叫張幅，在山東海洋大學畢業，畢業后在公司上班......
二、對競爭職位的認識
辦公室是個綜合科室，涉及面之廣、事務之多、要求之高、作用之非常是其它任何科室不能相提并論的。這些年，在局領導的關心愛護下，在商局長的親抓親管下，在全局同志的配合支持下，局辦公室承擔了大量工作，也出色地完成了各項目標任務，并不斷創新各項工作，取得了很大成績，多項工作走在了全省全國一流，引領了各地市辦公室工作的潮頭。這對于我競崗來說，既是一個極為良好的基礎，更是一個極富壓力的挑戰。因此，我進行了深入地回顧、總結、思考，對我個人的能力、素質特別是不足進行了總結、分析，從心理和思想上做足了準備，要敢于挑戰，借助這一良好平臺，扎實工作，勇拓新路，再寫新篇。
三、主要競職優勢
競爭辦公室主任一職，我認為自己有幾個主要優勢：一是16年部隊鍛煉、20年辦公室工作經驗，使我養成了做好辦公室工作必備的也是最為重要的政治覺悟、全局觀念、大局意識和服務、服從意識，造就了我紀律原則素養和勤奮扎實的作風，磨礪了我吃苦在先、任勞任怨、甘于奉獻的精神追求。思想決定行動，我認為自己的思想政治素質是能夠做好辦公室工作的重要前提。二是自己正直、誠實，工作上爭先爭優意識強，能善待每一位同志，善于溝通協調，日常謙虛愛學，工作經驗比較豐富，能力素質能夠勝任崗位職責所需。三是長期以來注重與多部門的工作聯系，有一個與上下、左右深入的工作溝通基礎，懂得并掌握基本程序和工作規律，能駕馭崗位職責范圍內的工作。四是有良好的個性修養，尊敬領導、尊重同志，可以確保分工協作和團結共事。更使我有信心競爭這一職位的是，近幾年，組織和領導不斷地教育、栽培，與同志們的互相關愛、取長補短，以及單位良好工作氛圍的影響，使我個人的綜合素質得到了很大提升。相信在這個崗位上，我能夠更好的發揮自身優勢、盡我所能，為領導、為部門、為基層做好服務工作。
四、努力方向
此次競職，如能得到組織的信任、同志們的支持，選擇我到辦公室主任的崗位上，我將更加珍惜這個機遇，恪盡職守，自我加壓，加快進步，盡心、盡力做好和創新辦公室工作，做到對領導多一些建議，對同志多一點幫助，對工作多一份勤勞，對生活多一些嚴謹。一是加強學習，提高綜合素質，盡快適應新崗位的工作要求。二是開拓進取，創新發展。形勢發展日新月異，不能因循守舊。重點是在總結以前好的制度的基礎上，要創新工作方法，完善管理手段，使辦公室工作更加科學、規范、高效。三是不斷改進作風，加強配合。切實改進工作作風，規范服務行為，顧全局，講協作，更好地樹立和維護部門形象。四是完善工作流程、辦事規范，提高工作質量。辦公室工作具有瑣碎繁雜、連貫性孝隨機性大的特點，要增強工作的主動性、創造性和前瞻性，提高協調服務能力，做到"懂規矩"、"講程序"，建立辦事高效、運轉協調、行為規范的管理體系，讓辦公室每個成員知道哪些能辦，哪些不能辦；哪些可以表態，哪些不可以表態；哪些該說，哪
些不該說；確保日常工作正常有序，上傳下達準確及時，為圓滿完成各項任務提供可靠的保障，進一步提升辦公室工作質量。五是利用好現代化辦公管理手段，使公文管理上臺階。設立專職文秘，負責公文的收發、傳遞、文英督辦及所有文書檔案資料的歸檔工作，對起草的公文做到準確、規范、高效、優質、針對性強、傳遞迅速，用新手段實現公文管理新水平。六是做好日常物資管理。對固定資產管理、低耗品管理、招待費管理、物資管理、辦公用品管理等，突出以制度管人管事，嚴格照章辦事，抓好節支降耗，提高物資利用率，最大限度地做到物有所用、物盡其用。當然，做好這份工作絕非輕而易舉的事，自己還有管理經驗不夠、全面抓工作的意識不足等欠缺，但我有信心、有決心干好這項工作，要在干中學、在實踐中鍛煉提高自己，只要功夫深、鐵杵磨成針，一定不辜負組織和同志們的期望。
最后，借此機會，向多年來一直給予我關心、幫助和厚愛的各位領導和同事們表示衷心地感謝！同時也真誠地希望大家能一如既往地給予我關心、支持和幫助。在今后的工作中，我將把這份感激之情化為工作的熱情，將壓力化為動力，用行動和實績作為回報。謝謝大家！
演講稿二：綜合辦主任競聘演講稿
尊敬的各位領導、評委：大家好!
非常感謝公司給我這次參加競職演講的機會，我競爭的崗位是綜合辦主任一職。下面是我的基本情況以及我對綜合辦工作的認識、規劃設想，現在向各位領導做一下匯報。
一、個人的基本情況
我叫XXX，28歲，大專學歷，XX專業在讀，1998年參加工作，來公司7年多的時間里，我一直負責XXX的經營管理工作。
二、對綜合辦工作的規劃設想
辦公室是一個重要的綜合協調部門，綜合辦工作的目標是：把綜合辦工作建設成為精干、高效、協調有序的團結勤奮的辦事部門，充分發揮它的參謀、助手作用、協調作用、樞紐作用和保障作用。根據這一目標，我將對綜合辦工作做以下設想。
1、為領導當好參謀、做好助手。綜合辦要及時準確地掌握公司主要工作的進展情況，做到心中有數，從而能夠及時、準確地向領導反饋各種信息，同時也將工作中的某些問題向領導提出合理化建議和意見，從而使領導的決策更加準確、更加合理。
綜合辦負責人還應具備良好的協調能力，配合各科室制訂好各項管理制度，處理好各科室之間的關系，堅持做到不推諉、不扯皮，團結協作,開拓進取，不斷取得更大的工作成績。
2、充分發揮辦公室的窗口作用，做好對外接待工作，處理好對外各方面的關系，為公司樹立良好的外部形象。
在來人來訪接待工作中，我認為要做到不卑不亢、有節有禮，但是在牽扯到公司利益的時候要做到據理力爭，確保公司的利益不受侵害。在處理對外各方面關系的時候，能單獨處理的事情，不要再給領導添麻煩，自己處理不了的事情要及時向領導匯報，爭取盡早處理。
3、做好文秘檔案、合同管理工作，對于文件要按正確的處理程序進行流轉，檔案要按照管理要求，及時、準確歸檔。
文秘工作是綜合辦工作非常重要的一項。公司每年要收到大量的來文、來函，這就要求綜合辦要做到對來文、來函依據公文處理的有關規定快速處理，并按照要求督辦來文、來函中所要辦理的各項工作，檢查落實情況，將辦理情況及時、準確地反饋給領導從而使領導心中有數。
對公司的檔案管理要依據檔案管理的有關規定規范管理，要及時歸檔，防止資料遺失，
任何部門借用資料必須經過領導的批準。
4、正確傳達集團總部對安全工作的要求、指示，并及時地認真落實,積極的配合集團總部進行安全檢查，且做好隱患整改工作，并及時上報隱患整改結果。把隱患、整改情況，系統地納入到微機管理中，我認為這樣便于我們監督整改并及時了解情況，更迅速的處理情況，為領導提供第一手資料。
5、做好各種辦公用品、辦公用具的購買和發放及各種物品的管理臺帳工作。做好登記并統計好辦公用品的消耗，嚴格控制辦公用品的支出，降低辦公費用的開支。
6、認真做好印鑒的使用工作，印章要專人負責，未經領導同意，任何人不得隨意使用印章，做到印章的使用有制度，有登記，確保在印章方面不出問題。
7、做好XXX系統的管理工作，每天及時登陸公司郵箱及辦公平臺，并下載與本單位有關的文件，按照XXX的要求及時錄入有關的信息，堅決做到一項不漏。
8、做好內部會議的籌備工作并做好會議記錄。會議結束后對會議的決定要協助領導和有關部門做好督辦工作。
三、個人的優勢與不足
從事綜合辦工作，要有強烈的責任感，還要有有較強的工作能力和工作藝術。我認為自己具備擔任綜合辦主任的素質和能力。
我在XXX獨立工作多年，由于XXX管理工作的實際，需要和許多人打交道，從而鍛煉出了較強的人際溝通能力。在實踐中，也積累了一定的管理經驗。
我業余時間通過自學，現能熟練使用各種辦公軟件，并有一定的網絡知識。
在思想方面，有服從領導、團結同事、嚴于律己、誠信為本的良好品質。并有吃苦耐勞、默默無聞的敬業精神。
不足：由于自己年輕，工作時間相對較短，經驗還不夠豐富，在今后的工作中還應向領導和同事們多多學習，使自己的知識不斷得到充實。
以上是我對綜合辦工作的一些淺顯認識，不足之處請各位領導、評委批評指正。如果這次競爭成功，我會在新的崗位上不斷地學習提高，力爭在工作中形成動力，在創新中增加壓力，在與人交往中凝聚合力，不辜負各位領導、評委的信任和期望。如果不成功，我也不氣餒，以后無論在任何崗位，我都會一如既往地努力工作，為公司的發展奉獻自己的微薄力量。
謝謝大家！
演講稿三：綜合辦主任競聘演講稿
各位領導、各位同事：
大家好！
今天，我心存成功與夢想，胸懷激情與希望，再次走上講臺，參加中層干部的競聘。因為對于所有競聘者來說，我們競聘的不單單是一個職位，而是一份激情，一份責任。但愿我今天的演講，能夠進一步增進大家對我的了解。我競聘的職位是綜合辦公室主任。我今年40歲、大專文化，部隊轉業后于XXXX年參加工作，曾歷任業務網建科副科長、科長,綜合辦公室主任。
首先，我要談談我在綜合辦公室主任這個崗位上的一年工作心得，并對黨組做一個簡單的匯報。
綜合辦公室的工作事關全局，十分重要。它的工作主要包括以下三方面：一是為局領導當好參謀，及時準確的提供決策所需的數字和資料；二是為全局事務當好總管，千頭萬緒，無一遺落；三是為一線員工當好后勤，盡心竭力，搞好服務。總之，這是個助手的崗位，既要有全局的胸懷，又要有服從的意識。擺好自己的位置是相當重要的。
一年多來，我只求所得，不求所有。有時辦公室的工作就是每天埋頭于瑣碎小事，默默
無聞，深夜的伏案寫作，常常只換取匆匆的一瞬間。因此，我將為此樹立正確的權利觀、人生觀，少考慮個人得失，少計較個人利益。以"先天下之憂而憂，后天下之樂而樂"作為我的人生追求和目標。
其次，談談我競爭這個崗位的一些自身優勢。
第一，輕車熟路，具有豐富的實際工作經驗。
我從2016年起擔任辦公室主任至今，經過一年多實際工作的磨練，已走過了從不熟悉、不適應到得心應手、游刃有余的過程。一年多寶貴的工作實踐中，我積累了豐富的工作經驗，總結出了一整套較為實用的工作方法，這是我競爭這個崗位的現實基矗第二，吃苦耐勞，有默默無聞的奉獻精神。
我曾經在部隊服過13年兵役，長期的軍旅生涯養成了我"特別能吃苦，特別能奉獻"的品質。XXXX年轉業到地方，就加入了煙草人的行列，我先后有過安保行政、業務網建和綜合辦公室等工作經驗。無論在哪個崗位，我都本著"只干不說，先干后說，干好了再說"的心態，作到了克盡職守，不事張揚，無私奉獻。領導交辦的工作，總是想盡一切辦法按質按量的完成。我告誡自己，作為一個經過部隊多年培養的共產黨員，做事要上不愧黨，下不欺民，這是我競爭這個崗位的思想基矗
第三，為人真誠，有較好的群眾基矗
擔任綜合辦公室主任以來，我的工作一變而為上傳下達，溝通領導和群眾，對外接待，對內處理繁瑣的日常事務。俗話說百人百姓，這樣的工作有一個特點就是費力不討好，容易受到干部職工的誤解或引起不滿情緒。一年多來的工作實踐，我覺得在這些方面我處理得還不錯。其中的一個秘訣就是"適度"原則。即對同事冷熱適度，不搞拉拉扯扯，吹吹拍拍，對突發情況剛柔適度，當斷則斷，不搞優柔寡斷。對工作粗細適度，小事糊涂，大事不糊涂。我覺得掌握好了這幾條原則，關鍵是抱定一個"誠"字，是會得到職工群眾的信認和擁護的。這是我競爭這個崗位的人格基矗
多個崗位的工作經歷鍛煉了我的綜合能力，我更加珍惜企業對我的培養，珍惜老同志對我的栽培，更加珍惜自己的奮斗歷程，工作中大膽開拓，生活上防腐拒受，對個人要求嚴格，處事嚴謹，我想我今后會以更加積極的態度來履行好我得工作職責。
辦公室工作紛繁復雜，千頭萬緒，既要承上啟下，又要聯絡左右，大事要參與，小事要處理。如果我競聘成功，工作中我將以"三個三"要求自己：一是，辦好三件事，即辦文、辦會、辦事；二是，搞好三服務，即為領導服務，為各部門服務，為所屬部門服務；三是，做到三個好，工作作風好，工作方式好，工作成效好。力爭將工作做到領導放心，群眾滿意。
最后，談談如果競爭上崗獲得成功的話，我相應的工作思路：
一、完善現有的制度，加大執行力度，以制度促管理。
俗話說"沒有規矩，不成方圓"。對于一個企業來說，所謂的規矩就是一系列嚴密的規章制度。現有的制度可能滿足今天和以前的工作需要，但是隨著形勢的發展必須隨時增補和調整，方能保持它的先進性和科學性。但是從另一方面來說，有了好的制度，不嚴格的執行，所謂的制度也不過是一紙空文，所以，我準備將"高標準、嚴要求"作為新的綜合辦公室的行為指南。進一步加大考核力度，獎懲要兌現，測算要準確，紀律要嚴格，辦事要透明。在從嚴管理的同時，我將堅持"以人為本"，并注重硬件設施的改善，努力為廣大職工營造團結、協調、優美的工作環境。
二、壓縮經費開支，加強后勤管理，改善職工生活。
2016年度，我局的經費開支管理嚴格，運作科學，在全市名列前矛，2016年繼續保持著這個勢頭。把經費控制在低水平的范圍之內，就能節省有限的資金，用于發展生產經營和改善職工生活。綜合辦公室作為具體的執行者，無疑在這里起著舉足輕重的作用。
我的想法在是辦公、汽車、招待費這三項開支中找尋新的節約空間。從辦公用品的節儉、汽車的油耗、檢修到招待的記錄、審批、簽字，都要制訂嚴格的手續，杜絕一切浪費。
三、加強安全管理，堅決杜絕責任事故。
安全工作，應當是綜合辦公室工作的重中之重。在我們煙草系統的歷史上，曾經有過沉痛的教訓。一著不慎，就會給工作帶來巨大的損失，一次事故，就會使職工一年辛勤工作的成果付諸東流。所以，我會把安全工作當成第一件大事來抓，制度要加強，硬件要先進，并進一步加強對領導輪流值班帶崗制度、專人專管值班制度、門衛及巡視人員全天在崗制度的考核和監管的力度。另外，充分發揮考核作用，對司機和車輛加強監督管理，嚴禁酒后駕車，嚴禁非駕駛人員駕車，嚴禁無手續出車，對車輛要進行嚴格的定期保養維護，杜絕交通事故。
四、注意言行，加強廉政建設。
時刻以科學發展觀指導全局，認真做好綜合辦公室全面工作管理，并積極配合其他科室分管的工作，在公務接待上嚴格按規定做好工作，把黨風廉政建設工作和反腐敗工作抓好做實。黨風廉政建設和反腐敗工作應該標本兼治，以治本為主，從源頭上預防和解決腐敗問題，我從自身做起，積極配合保定市駐派我局的紀檢檢察員搞好監督工作，在工作中我將處處以身作則、當好表率，并且做到自覺遠離腐敗，增強抗腐拒變的自覺意識，樹立一種廉潔高效的個人形象。
五、精誠合作，追求完美。
辦公室首先作為公司的文秘部門，要經常起草大量文稿、傳達上級指示和公司領導意圖。無論是起草領導講話稿，還是撰寫工作計劃或總結，都需要辦公室全體人員的通力合作。因此在工作中我會自然而然地融入集體當中、通過相互協作，充分發揮每個人的聰明才智來完成每一項工作。另外努力提高自己的寫作能力、組稿能力和改稿能力，我會認真學習各種方針政策和法律法規；深入基層、深入員工中去通過調查研究來掌握最詳實的資料，以便寫出高質量、高水平的公文與新聞報道。并與同事們一道，力爭在報刊雜志上多出精品、多出佳作，齊心協力使我局的宣傳報道工作早日跨入全市先進行列。其次作為基層科室服務部門，一定要充分發揮辦公室的樞紐、保障作用，我會從團結員工，共同做好工作的良好愿望出發，在充分尊重每位員工，體現平等的原則下傳達上級指示和貫徹領導旨意。如果在工作中遇到困難，我會作換位思考，從置身于別人的角度來思考問題，共同研究，以達成解決問題的目的。
再有就是辦公室是個綜合服務部門，為領導服務是辦公室義不容辭的職責，領導交辦的事要不折不扣地完成，在參謀中強化服務，在服務中當好參謀。但是為領導服務的出發點和落腳點是為公司各部門服務、為所屬公司服務、為群眾服務。如果我當選辦公室主任，我會擺正自己的位置，強化服務意識。多傾聽大家的呼聲，多關心大家的需求，多干實實在在事情，做一名合格的"服務員"。
以上是我對綜合辦公室工作的一些初步設想，如果能有幸競聘成功，我將依靠領導并團結所有的同志，努力把這些設想變為現實。如果我的競爭失敗了，我只會更加勤奮地工作學習，用自己的努力來換取明天的成功。在這里我也不想說什么豪言壯語，我只想向大家表達一個愿望，那就是"我希望有一個機會和舞臺，來為公司的發展多盡一份自己的責任。"
演講稿四：綜合辦主任競聘演講稿
尊敬的各位領導、同事們：
大家好！
我競聘的崗位是綜合辦公室主任一職。下面，我著重圍繞競聘優勢、工作思路和競聘承諾三部分作競職演講。
一、競聘優勢
實踐經驗豐富，具備綜合辦公室主任要求的基本素質是我的最大優勢。我于2016年11月調入綜合辦公室擔任主任一職，在此之前已經有了近20年的基層工作經歷，積累了近10年的基層管理經驗，對公司方方面面的工作有了較為系統的學習和較為明確的認知。長期的管理實踐，加深了我的文字寫作功底，提升了我的經營管理能力、組織協調能力、事務處理能力和應對突發事件與解決危機的能力，塑造了我良好的敬業精神和職業道德，形成了我求真務實、細致嚴謹、勤奮好學的工作作風；并且，我具有強烈的事業心，熱愛城開事業。愿意全身心地融入到綜合辦公室的團隊之中，與所有成員一道同舟共濟、繼往開來。以上是我對自己競聘優勢的客觀陳述。接下來，我提出的工作思路是"一個目標"，"五項舉措"。
"一個目標"：即把綜合辦公室建設成為領導放心、職工信任、精干高效、求實創新的辦事機構，打造一支充滿活力、愛崗敬業、團結奮進的工作團隊。力爭做到，在輔助領導中有新作為，在參與政務中有新思路，在內部管理中有新舉措，在實際工作中有新成績。"五項舉措"：即
（一）圍繞公司領導，當好參謀助手。增強工作的主動性、預見性與前瞻性，熟悉、掌握公司領導的工作風格與工作方法，吃準、吃透公司領導的安排部署和工作意圖，為領導決策提供信息資源、收集研究政策、拓展工作思路、反饋落實情況；
（二）突出工作重點，找準工作重心。圍繞年度工作目標與各階段生產經營計劃，就公司重點工作和關鍵環節存在的突出問題和困難，搞好調查研究，制定應對措施，提出參考意見；
（三）加強內部管理，確保統籌兼顧。周密制定部門工作計劃，發揮團隊整體合力，既要做到分工明確、各負其責，又要強調團結協作、步調一致，確保部門工作與公司整體工作同步。
（四）強化監督檢查，提高制度執行力。將工作紀律的監督檢查作為一項常態工作來抓，對有令不行、有禁不止的行為嚴格責任追究，加大執行力度，在公司上下努力營造以制度管人，以制度管事，以遵守制度為榮，以違反制度為恥的濃厚氛圍。
（五）搞好學習培訓，加強隊伍建設。科學制定培訓計劃，教育引導部門員工提高職業操守，掌握應知、應會常識，明確崗位職責，提升綜合素質；
最后，我鄭重地作出競聘承諾：
1、恪盡職守、廉潔奉公，始終把公司利益放在一切工作的首位，思想上、行動上、工作上與公司保持高度一致；
2、愛崗敬業、率先垂范，充分發揮干部的主觀能動性，有效發揮干部的示范引領和榜樣標桿作用；
3、自逼加壓、主動作為，敢于承擔責任，勇于攻堅克難；
4、目標分解、責任到人，做到崗位職責明確，工作目標清晰，任務完成高效。
5、圍繞中心、服務大局，堅決做到"五不讓"：即不讓工作在我這里延誤，不讓文件在我這里積壓，不讓信息在我這里遺漏，不讓差錯在我這里發生，不讓公司形象在我這里受到影響；
我的演講結束，謝謝大家！