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管理崗競聘演講稿

管理崗競聘演講稿 | 樓主 | 2017-07-25 10:08:36 共有2個回復
  1. 1管理崗競聘演講稿
  2. 2煙草公司政工科勞資管理員崗位競聘演講稿

注重細節不斷提升服務質量和水平,煙草公司政工科勞資管理員崗位競聘演講稿,我相信如果我還能競聘到這個崗位我會把勞資管理工作做得更好,煙草公司政工科勞資管理員崗位競聘演講稿。

管理崗競聘演講稿2017-07-25 10:06:24 | #1樓回目錄

尊敬的各位領導、各位評委

大家好!

首先感謝組織給我提供了這次競聘機會,我叫,出生于1987年月日。大學文化,畢業于山東農業大學,專業:工商管理。

本人至欣昌包裝車間工作以來,由一名大學生成為欣昌廠一名員工,在領導和同志們的幫助下學到了專業技術知識,對生產車間的流程有了一定了解。工作中我吃苦耐勞、自我加壓、任勞任怨、腳踏實地、扎實工作。本人身心都得到鍛煉,為今后的管理工作打下了良好基矗

今天我競聘崗位是后勤副主管,本人認為在此崗位上更能體現自身價值,其優勢體現在以下幾個方面:

第一方面是具備良好的政治素養和個人品質;

第二方面是具有踏實嚴謹的工作作風和強烈的責任感;第三方面具有擔當此職務必須的知識和能力;

第四方面是我大學的專業是工商管理。

通過在車間的實踐鍛煉本人自身素質和業務技術知識進一步提高,本人能夠完全履行好后勤副主管工作職責。

如果我能競聘上這一崗位,是組織和領導對我的信任與認可,我會更加努力用心思考、用心把握、用心做事、用心工作。

第一:處理好與正職的關系,擺正位置,當好配角。對正職做到尊重而不庸俗、請示而不依賴、主動而不越權、服從而不盲

從。以忠誠之心對待組織,以關愛之心對待同志,充分發揮粘合上下,溝通左右的橋梁紐帶和參謀助手作用。

第二:認真落實崗位責任制,嚴格遵紀守法、忠于職守、忠誠企業、熱愛工作、奉獻崗位、履職盡責、認真做事、誠懇做人、公允至信、立責于心,上標準崗,干標準活爭創一流工作業績。

第三:做到完美服務、熱情服務,積極為職工解決工作生活遇到的問題,激發廣大員工的積極性和創造性,使職工全身心的投入到安全生產中去。注重細節,不斷提升服務質量和水平。用我們的真誠服務換取職工愛崗敬業的熱情,做到以廠為家、廠興我榮、廠衰我恥,實現我廠又好又快的發展。

各位領導,各位評委,我非常希望能得到大家的支持,能給我一個施展才華的舞臺,在廠領導的支持幫助下為欣昌的發展做出積極貢獻,確保后勤服務工作做到位。但如果我應聘不上說明自己的能力與組織的要求還有差距,我不會氣餒,我會立足本職、倍加努力工作、以永不懈怠的精神爭創一流的工作業績。

謝謝大家!

煙草公司政工科勞資管理員崗位競聘演講稿2017-07-25 10:07:46 | #2樓回目錄

煙草公司政工科勞資管理員崗位競聘演講稿

尊敬的各位領導、同事:

大家上午好!

我叫,感謝各位領導給我這次競聘的機會,今天,我競聘的崗位是勞資管理員。

2XX年月,我畢業于大學。畢業后有幸來到公司工作,經過上崗前的培訓,我被分在業務科工作,先后擔任過調撥員、統計員和貨源管理員。在業務科工作的一年半時間里,我深深的感受到了作為一個煙草人的艱辛和不易,業務科雖然事務繁多,但是領導的敬業精神和科室同事們任勞任怨的優秀品質時刻感染著我,讓我完成了從學生時代到工作崗位的順利過渡,成長為一個地地道道的煙草人,從心底里開始熱愛煙草,熱愛我的工作崗位。在業務科領導和同事們的帶領下,我熟悉了整個卷煙購、銷、存的交易流程,掌握了煙草業務網建的整體模式,這為我以后的工作奠定了扎實的業務基矗

2XX年月,在領導的關愛下我被調往政工科,至今,已在政工科工作了兩年,兩年的時間里,我擔任著多個崗位的工作,熟悉了勞資管理員、勞動用工管理員、黨務(宣教)干事、工會干事和紀檢監察員等多個崗位的工作。在科長的悉心指導下,我漸漸熟悉了這些崗位的工作,掌握了行業人事、用工、薪酬改革的策略,熟悉了紀檢監察、黨建和工會工作的既定程序和具體流程。兩年的政工工作,雖然不能說自己積累了多少經驗,但是我喜愛這個崗位,我熱愛政工科的工作,所以,今天仍然要競聘我的原崗-----勞資管理員。我覺得我競聘這個崗位有以下幾點優勢:

一、我具有較強的政治素養。在政工科工作的兩年時間里,勞資工作培養了我踏踏實實、嚴謹認真的工作態度;黨務紀檢工作培養了我縝密謹慎、一絲不茍的思維。政工科的工作讓我具有了較高的政治素養和較好的思想品質,我堅信這是作為勞資管理員首先應該具備的素質。

二、我具有較強的工作能力。在業務科的工作經歷,讓我掌握了行業基本的業務知識和業務流程;在政工科的工作,讓我接觸到了企業的黨政工團、人事勞資等方方面面,學會了更多做人做事的道理。我的視野更加開闊,服務意識、業務水平不斷增強,寫作能力、表達能力、組織協調能力和應變能力有較大提高。我相信,如果我還能競聘到這個崗位,我會把勞資管理工作做得更好。

三、我具有較強的團隊精神。在工作中,我始終堅持團結就是力量,我堅信團隊精神的重要性。所以,我始終堅持對同事“以誠相待、與人為善”的原則,信奉老實做人、勤懇做事的做人宗旨。在工作中,一定要懂得換位思考,將心比心,這樣才能在以后的工作中與同事們更好的溝通與協調。

雖然,我陳述了自己的很多優勢,但是我也明白,在以往的工作中我還有很多不足之處。比如,有時有遲到的現象,有時不能很好的處理同事之間的關系,有時對工作產生厭干情緒,不能把領導交辦的任務做的盡善盡美。說起這些不足之處,總讓人覺的汗顏和羞愧,優勢不能彌補缺點,要想把工作干的更好,就必須勇敢的剖析自己,面對缺點和不足,深刻反省,徹底改正這些缺點,這樣才能在以后的工作中得到自身素質的提高和領導同事們的認可。今后的工作中,我一定要不斷提高個人修養,注意個人形象,團結同志,友愛大家,不斷提高自己的組織紀律性。請大家相信我能干得更好。

我們都知道,生活其實沒有終極的成功,只有不斷的追求和奮斗。今天的競聘不管成功與否,今后,我無論在什么崗位,我都要堅持做到“踏踏實實做人,認認真真做事”,敗不餒,勝不驕,堅持我的工作激情,干好每一個崗位,站好每一班崗,請領導和同志們放心。

再次感謝大家!

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