團委表態發言
3月9日下午，共青團烏石鄉第七屆代表大會勝利召開。鄉黨委書記張筱敏、團區委副書記夏赟玲、鄉人大副主席謝覺華到會指導。
大會審議通過了烏石鄉第六屆團委工作報告，并選舉產生了共青團烏石鄉第七屆委員會及出席區七次團代會的代表。葉美玲同志當選為鄉團委書記，吳明星同志當選為鄉團委副書記。
團區委副書記夏赟玲充分肯定了烏石鄉六屆團委工作，并對新產生的鄉七屆團委和與會青年代表提出了工作要求：一是要堅定理想信念，在不同崗位上積極進娶勤奮工作；二是要堅持圍繞黨政中心工作，結合實際努力創出自身特色，打響團的品牌；三是要勤于學習實踐，掌握過硬本領；四是要注重陶冶情操，弘揚時代新風；五是要樹立形象，愛家愛團，為發展營造氛圍。
鄉黨委書記張筱敏向與會代表通報了全鄉經濟社會發展情況，指出：青年代表的率先垂范是烏石鄉發展希望所在，要求全鄉團員青年一要發奮學習、完善自我，迎接新挑戰；二要開拓視野，勇于創新，勇當發展的排頭兵；三要率先垂范，提高形象爭做四有新人；四要不斷加強團組織自身建設，積極投身烏石鄉經濟建設和社會發展。
推動青工委工作再上新臺階
各位領導，同志們：
大家好！
近年來，在團市委、市直機關團工委的指導幫助下，在局黨委的'關懷領導下，市老干局青工委圍繞中心、服務大局，大力推動組織建設、理論建設、隊伍建設和自身建設，青年工作呈現出喜人局面，局青工委連續多年榮獲“市直機關共青團工作先進單位”稱號。
當前，我市正處于大發展快發展的關鍵時期，這為共青團工作提供了新的發展機遇，也帶來了新的挑戰。面對新形勢、新任務，我們將青工委在青年工作的核心作用，有力提升全局共青團和青年工作水平，為我局老干部工作又好又快發展貢獻青春和智慧。
一、加強理想信念教育，不斷增強團員青年政治素質
一是每年分階段組織團員青年深入學習黨的指導思想，特別是認真學習有關老干部工作的重要理論，筑牢團員青年全心全意為老干部服務的宗旨意識，切實提高為老干部服務的責任感和使命感。二是認真落實學習實踐科學發展觀活動整改方案，著力解決團員青年中影響和制約老干部工作科學發展的突出問題，不斷提高我局老干部工作水平。三是充分發揮老干部局的獨特優勢，通過走訪、座談、結對子等多種形式，幫助陳杰等一批離休老干部解決實際困難，深入了解老干部的革命歷程，學習老干部的奉獻精神，傳承老干部的光榮傳統。
二、注重業務素質培養，切實提高服務社會的能力和本領
一是全面深化“爭當青年崗位能手，爭創青年文明號”活動，以“崗位成才”為目標，培養青年崗位能手、創建青年文明號，通過技能培訓，開展“節能降耗”演講比賽，“安全在心中”消防實際演練，組織職工作品展，通過以上活動，充分調動廣大青工立足崗位、建功成才的積極性，培養造就一批有知識有技能的復合型青年勞動者。二是繼續組織團員青年參與“兒女情、晚輩愛，親情服務做表率”活動，重點搞好老干部居家養老、日常生活服務，養生保艦醫療護理服務，精神慰藉、臨終關懷服務，法律援助、維護權益服務和喪葬送別服務，確保老干部安度晚年、頤養天年、益壽延年。三是結合 “五四”青年節、“12·5”國際志愿者日等活動，大力弘揚志愿者精神，進一步激發團員青年投身志愿服務社會的熱情。
三、健全完善體制機制，進一步擴大青工組織的凝聚力和影響力
一是完善績效考核機制，按照項目細化、工作量化、結果公開化、考核激勵一體化的原則，將青工委的各項工作作為考核指標加以落實，促進全局各項工作的順利開展。二是高度重視和充分利用互聯網絡，依托市直機關團建博客這一網絡平臺，建立網上新型組織聯系紐帶凝聚青年、覆蓋青年。堅持用青年喜愛的形式滿足青年的文化需求，開展青年文化活動，力求團員青年在活動中開拓視野、陶冶情操、增進友誼。三是加強青工干部隊伍建設，將團員青年中的優秀分子選配到青工干部崗位上，努力打造一支政治過硬、業務精通、素質一流的青工干部隊伍。
總之，我們將以這次會議為契機，以更加認真的態度，更加敬業的精神，更加務實的作風，銳意進取，扎實工作，推動我局青工委工作再上新臺階。
謝謝大家。
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