公司后勤部工作職責（通用21篇）

　　在快速變化和不斷變革的今天，我們每個人都可能會接觸到崗位職責，制定崗位職責可以有效地防止因職務重疊而發(fā)生的工作扯皮現(xiàn)象。你所接觸過的崗位職責都是什么樣子的呢？以下是小編精心整理的公司后勤部工作職責，歡迎大家分享。

　　公司后勤部工作職責 1

　　一、直接上級

　　副總經(jīng)理

　　二、崗位職責

　　1.執(zhí)行上級的命令和指示。

　　2.全面負責行政后勤部的工作。

　　3.負責制定職責范圍內(nèi)的.相關管理制度并督導管理執(zhí)行。

　　4.負責做好與有關業(yè)務單位和酒店有關部門的溝通、協(xié)調(diào)工作。

　　5.做好員工的政治思想工作，關心員工生活。

　　6.做好副總經(jīng)理安排的其它工作。

　　公司后勤部工作職責 2

　　一、直接上級

　　行政后勤部經(jīng)理

　　二、崗位職責

　　1.尊重領導，團結同事，執(zhí)行上級的命令和指示，積極配合后勤部經(jīng)理的工作。

　　2.著工服，穿著整齊，保持良好的儀容儀表。

　　3.當班期間，要堅持依法、文明值班，處理各類問題既要敢于堅持原則、按章辦事，又要講究策略、機智靈活，果斷冷靜，邊處理邊匯報。

　　4.模范帶頭，不遲到、不早退、不擅自脫崗、離崗，禁止干與工作無關的事情。

　　5.當班期間，集中精力，堅守崗位，盡職盡責，

　　6.積極協(xié)助宿舍管理員、保安員的工作，搞好宿舍的管理。

　　7.負責督導、檢查宿舍管理員、保潔員、鍋爐工等人員的職責落實，發(fā)現(xiàn)問題及時處理。

　　8.當班期間，勤巡視宿舍情況，發(fā)現(xiàn)安全隱患及時匯報。

　　9.經(jīng)常與員工溝通，了解員工的思想狀態(tài)，做好后勤部員工的`思想工作。

　　10.在管理中，講究方式方法，即要關心員工生活，又要講究原則，充分調(diào)動員工的工作積極性。

　　11.勤觀察、勤詢問，了解員工在宿舍的動態(tài)，發(fā)現(xiàn)問題，及時向上級匯報。

　　12.合理編排班，并做好員工的考勤。

　　13.完成領導賦予的其他工作。

　　公司后勤部工作職責 3

　　一、直接上級：

　　行政后勤部主管

　　二、崗位職責

　　1.尊重領導，團結同事，協(xié)助后勤部領導的工作。

　　2.熱愛管理員工作崗位，熱情服務，盡職盡責。

　　3.佩戴工牌，保持良好的儀容儀表。

　　4.精神振作，保持昂揚的工作狀態(tài)。當班期間，不遲到、不早退、不擅自脫崗、離崗，不干與工作無關的事。

　　5.勤巡視、勤觀察，發(fā)現(xiàn)宿舍問題及時糾正并登記匯報。

　　6.當班期間，不定時間，對員工寢室進行查房，了解員工生活動態(tài)，發(fā)現(xiàn)問題及時匯報。

　　7.負責員工宿舍備品的管理，并做好登記，如有丟失，追究責任。

　　8.隨時清楚宿舍的房態(tài)，依據(jù)人事部開出的《員工住宿通知單》合理安排員工入住。

　　9.根據(jù)《員工離職表》辦理員工退宿手續(xù)并簽字。

　　10.根據(jù)住宿、退宿情況，及時更改《員工宿舍房態(tài)閱覽表》。

　　11.加強宿舍的管理力度，督促員工嚴格遵守《宿舍管理規(guī)定》的落實。

　　12.全面負責員工宿舍的管理工作。對違反《員工宿舍管理規(guī)定》的'員工，先進行教育，教育不改態(tài)度惡劣者，有權根據(jù)規(guī)定予以罰款。

　　13.發(fā)現(xiàn)公共區(qū)域或宿舍設備損壞，要及時匯報，并協(xié)助上級查明原因。

　　14.根據(jù)天氣情況，及時開關走廊燈。

　　15.負責值班室的衛(wèi)生秩序。

　　16.上下班必須交接，當班情況交接完畢方可離開崗位，并在交接班登記本上簽字確認，否則一切后果由當班值班員負責。

　　17.完成領導賦予的其他工作。

　　公司后勤部工作職責 4

　　1、負責經(jīng)過領導審批的物品采購工作，并按時、按質(zhì)、按量、按合理價格完成采購工作

　　2、辦公用品的領取、使用、管理和維護。

　　3、向有關部門遞交文件、報告等外勤工作。

　　4、負責全公司設施的管理，加強與有關部門的聯(lián)絡，保證物品正常使用。

　　5、負責規(guī)定范圍內(nèi)的電話、水、電費的.交納工作，并認真核實費用明細，嚴格把關，發(fā)現(xiàn)問題報主管領導。

　　6、負責協(xié)助領導做好對外接待工作。

　　7、辦公室的財物管理，環(huán)境衛(wèi)生管理及一般事物的管理。

　　8、負責書報、信件、刊物管理，并按規(guī)定范圍及時傳遞和分發(fā)，不準積壓。上級來電、來文、來函的管理，并及時報領導處理

　　9、負責做好有關會議的記錄及會務工作，并根據(jù)需要整理會議紀要。

　　10、完成領導交辦的其他臨時性工作。

　　公司后勤部工作職責 5

　　1.負責控制食堂用餐標準、菜單計劃和食堂核算工作，既符合公司要求又保障員工利益。

　　2.負責管理好食堂廚師及其他工作人員開展工作，確保能為員工提供寬敞明亮、整潔衛(wèi)生的就餐環(huán)境和美味可口的工作餐，做到飯菜經(jīng)常翻新，口味大眾化，努力提高員工就餐的滿意度。

　　3.負責做好公司員工宿舍、小別墅住宿區(qū)的管理工作，加強衛(wèi)生檢查和住宿環(huán)境的改善。

　　4.負責公司員工活動的`組織，策劃，提供豐富多彩的員工業(yè)余活動。

　　5.保質(zhì)保量完成上級領導安排的其他工作。

　　公司后勤部工作職責 6

　　1、負責制定及修訂后勤管理的規(guī)章制度，標準及實施細則;

　　2、負責管理員工食堂、宿舍、安保、車隊、園林綠化、保潔等后勤保障，滿足公司需求;

　　3、負責公司公用設施的使用、維修、養(yǎng)護和管理;

　　4、負責員工活動中心管理，定期開放，設施管理;

　　5、公司各項會議的安排工作，及對外聯(lián)絡與接待工作;

　　6、及時妥善處理后勤服務質(zhì)量問題的`投訴，提升后勤服務水平;

　　7、加強部門團隊建設和管理，促進后勤保障工作開展;

　　公司后勤部工作職責 7

　　1、行政費用的臺帳登記，費用支出合理性分析;

　　2、員工飯?zhí)贸銎贰⑹巢牡墓芸?宿舍人員入住、退宿的登記，安全、衛(wèi)生等日常管理;

　　3、負責廚房食材的出、入庫登記，日常接待工作的.跟進;

　　4、完成領導交辦的其他事宜。

　　公司后勤部工作職責 8

　　1、工廠外圍衛(wèi)生監(jiān)督管理;

　　2、保安保潔管理、工廠日常訂餐、食堂管理;

　　3、工廠水電煤氣電話費等各種費用繳納，打印標簽等工作;

　　4、辦公用品及工廠所需緊急采購物資的采購;

　　5、月度費用分攤表核算;

　　6、客戶以及政府招待;

　　7、工廠會議管理，組織、監(jiān)督。

　　8、其他行政需要協(xié)助的工作。

　　公司后勤部工作職責 9

　　1、負責貫徹公司領導指示，做好上下聯(lián)絡溝通，及時準確向主管領導反映情況、反饋信息、配合主管領導搞好本部和各部門之間相互配合、綜合協(xié)調(diào)工作。

　　2、嚴格執(zhí)行公司規(guī)章制度，認真履行本部門職責。

　　3、制定本部門所轄部門管理制度、并且監(jiān)督實施檢查、直至完善后，上報主管領導、最后落實、執(zhí)行、形成文件。

　　4、搞好單位與地方的各種關系，讓領導放心。

　　5、深入所轄各部檢查工作，實行年、季、月定期檢查單位水電以及與之配套的設施好壞，盡最大能力節(jié)約開支。

　　6、做好思想政治工作，關心員工生活，了解和詢問員工對工作、生活及單位福利意見，盡量解決，并以最好的服務、讓員工放心，安心在本單位工作。

　　7、落實安全責任制，維護單位內(nèi)部治安秩序，搞好治安綜合治理，預防犯罪、刑事案件和災害事故的發(fā)生，保護單位財產(chǎn)安全，確保生產(chǎn)工作順利。

　　8、建立以防火、防盜、防災害事故為內(nèi)容的安保制度，組織落實、嚴防發(fā)生案情、險情。

　　9、加強所轄各部門業(yè)務水平的.提高、組織各部人員培訓學習，提高服務質(zhì)量，提升本單位形象。

　　10、協(xié)助領導統(tǒng)籌規(guī)劃房屋、場地使用，組織建立職工住房信息檔案管理系統(tǒng)，充分合理利用現(xiàn)有設備條件，盡量改善員工的工作環(huán)境。

　　公司后勤部工作職責 10

　　1、負責全廠職工工作服和三班制宿舍床單、蚊帳的清洗。

　　2、負責全公司員工的就浴。

　　3、負責全公司職工的就餐和三班制職工的夜餐供應，并定時定點送餐到生產(chǎn)現(xiàn)場。

　　4、負責為公司內(nèi)職工供應開水，宿舍樓水泵房打水。

　　5、負責夏季清涼飲料和營養(yǎng)食品的.制作和供應。

　　6、負責集體宿舍電視放映的管理。

　　7、衛(wèi)生管理。

　　8、負責公司內(nèi)生活垃圾及工業(yè)垃圾的清運。

　　9、按環(huán)保處規(guī)劃，負責公司綠化工作，并提供公司會議、辦公用花草、盆景。

　　10、負責主干道、保潔區(qū)、綠化帶的清掃保潔。

　　11、清潔區(qū)域必須定期打掃，保持清潔，每日不少于兩次，如有外商、上級部門來廠等特殊情況，必須隨時打掃。

　　12、完成公司領導交辦的其它任務。

　　公司后勤部工作職責 11

　　1、組織工廠內(nèi)職工對常見病、傳染病、衛(wèi)生知識的宣傳；

　　2、負責做好廠房及后勤設施的建檔和管理工作，安排廠房維修與保養(yǎng)，督促有關人員做好后勤設施的維護，堅持損壞賠償制。

　　3、主持制訂員工餐廳的.各項規(guī)章制度，加強對員工餐廳的檢查和考核，不斷完善員工餐廳管理和菜點質(zhì)量管理。負責搞好員工餐廳的食品衛(wèi)生、清潔衛(wèi)生和安全消防工作。

　　4、按時完成上級領導交辦的其他工作任務。

　　公司后勤部工作職責 12

　　1.做好公司行政事務性工作，為辦公室主任當好參謀和助手，搞好辦公室內(nèi)部服務;公司辦公室各項行政性事務多請示，多匯報，聽從領導指揮，服從領導安排，對領導交辦的各項任務，堅定不移地貫徹執(zhí)行。

　　2.負責各級部門來電、來文、來函的登記、傳閱和資料信件的收發(fā)處理及立卷歸檔工作;對各級部門的文件當天進行登記造冊，填寫文件處理單，經(jīng)相關領導批復后按要求填寫傳閱單，并進行傳閱，原文件自領導批復之日起歸檔。

　　3.負責各類文件的收發(fā)處理，并定期整理送交檔案室，協(xié)助檔案管理員做好文件立卷歸檔工作;辦公室歸口的各類文件做到當天處理，及時歸結。文件每周送交一次檔案室，協(xié)助檔案管理員在送達之日起一周內(nèi)做好立卷歸類工作。

　　4.負責上級領導和有關外來人員的'接待、服務工作，以及電話接聽工作；及時做好上級領導及外來人員的來訪登記，接待時做到儀態(tài)端莊、舉止得體。對來訪人反映的重大問題填寫備忘錄，送達相關領導。接聽電話做到文明禮貌，禁止各種服務忌語，重要來電及時做好登記，當天轉(zhuǎn)達相關部門及領導。

　　5.負責文件、材料的打英復印及登記管理；在交辦者規(guī)定的時限內(nèi)完成各種文件、材料打英復印工作，確保文件準確無誤;文件打英復印完后按要求及時進行各項登記。

　　6.負責總經(jīng)理室衛(wèi)生和文件整理，制定公司節(jié)假日值班與辦公區(qū)域衛(wèi)生劃分及衛(wèi)生檢查工作；總經(jīng)理辦公室衛(wèi)生保持早、中、晚各清理一次，

　　公司后勤部工作職責 13

　　（一）負責公司各種文稿文件的打字、復印、校對。

　　（二）負責文印設備的.正確使用和日常保養(yǎng)維護。

　　（三）負責公司所有文件檔案的收發(fā)管理，要求各類文件、合同、檔案分類存放，按年度、類別編碼，便于查找，借閱文件必須辦理登記手續(xù)。

　　（四）完成交辦的其他工作任務。

　　（五）保管兼資產(chǎn)管理崗位職責

　　（六）全面負責、統(tǒng)一管理公司各類資產(chǎn)實物。

　　（七）按部門建立資產(chǎn)管理臺賬，對固定資產(chǎn)、低值易耗品分設帳薄進行管理。

　　（八）對辦公用品用具、后勤物資及勞保福利用品的購置履行驗收、簽字、入庫、登帳、編號并辦理領用手續(xù)。

　　（九）帳本要分類記載，每月與財務部材料會計核對賬目，要做到帳帳相符、帳物相投。

　　（十）完成領導交辦的其它工作任務。

　　公司后勤部工作職責 14

　　1、負責行政后勤、保衛(wèi)工作管理制度擬訂、檢查、監(jiān)督、控制和執(zhí)行;

　　2、負責組織編制年、季度行政后勤、保衛(wèi)工作計劃。本著合理節(jié)約的原則，編制年、季、月度后勤用款計劃，搞好行政后勤結算工作，并組織有計劃的實施和檢查;

　　3、負責做好公司經(jīng)營用水、電管理工作。認真抓好水、電的計量基礎管理工作，定期檢查和維修計量器具，抓好電器設備和線路的保養(yǎng)維修工作，加強用水、電費用核算，及時交納水、電費;

　　4、負責職工食堂的正常運轉(zhuǎn)，對食堂費用做出合理控制。不斷提升菜品質(zhì)量，定期詢問公司員工對就餐質(zhì)與量的要求，持續(xù)改進;

　　5、負責員工就餐的衛(wèi)生管理工作。嚴抓食堂衛(wèi)生管理，以確保員工就餐的安全;

　　6、負責公司內(nèi)部治安管理工作。維護內(nèi)部治安秩序，搞好治安綜合治理，預防犯罪和治安災害事故的.發(fā)生，保護公司財產(chǎn)的安全，確保各部門工作的順利進行;

　　7、負責建立和完善安全責任制。建立以防火、防盜、防災害事故為主要內(nèi)容的安全保衛(wèi)責任制，做到組織落實、制度落實和責任落實;

　　8、嚴格門衛(wèi)登記制度。一切進出公司的物資，嚴格門衛(wèi)檢查、驗證，物證相符方能進出，凡無證或證物不符門衛(wèi)有權扣留，并報相關部門查處;

　　9、建立和完善后勤崗位責任制，加大考核力度，提高服務質(zhì)量提高;

　　10、按時完成領導交辦的其他工作任務。

　　公司后勤部工作職責 15

　　后勤部是公司的后勤保障機構，負責公司的后勤保障工作，是公司工作的重要組成部分，其職責范圍是:

　　(一)了解和掌握公司后勤工作的情況，協(xié)助領導擬制后勤工作計劃，適時向領導提出報告和建議，經(jīng)批準后組織實施。

　　(二)組織擬制后勤保障計一劃，調(diào)整后勤力量，做好后勤保障工作。

　　(三)熟練掌握公司各應急預案，隨時檢查應急物資，保證應急預案充分、有效的實施。

　　(四)當接到事故應急通知時，應第一時間與領導及各部門取得聯(lián)系，以便相互協(xié)調(diào)指揮;及時協(xié)助各部門在應急中的'物資供給，并做好完整的現(xiàn)場記錄，保留現(xiàn)場證據(jù)。

　　(五)應急事件發(fā)生后，針對媒體可能提出的有關問題，事先做好回答材料，并報批總經(jīng)理批復后方可公布媒體。

　　(六)應急事件處理完畢后，應填寫應急事故處理報告，并作出準確分析，以書面形式提交經(jīng)理部。(如:傷亡情況，事故污染情況及可能造成的影響等)。

　　(七)關注公司人員培訓情況，將培訓信息及時下達至每個部門。

　　(八)負責設施、設備、物資的購買和請領工作，做好后勤設施、設備、物資的供應、儲存、竹理和保障工作，預防各種事故。

　　(九)嚴格遵守公司財務制度和財經(jīng)紀律、杜絕貪污、浪費。

　　(十)組織領導公司員工的衛(wèi)生防病工作。

　　(十一)承擔公司酷只和設備的維修和管理工作。

　　(十二)承擔公司賦予的或應當由后勤完成的其他工作。

　　公司后勤部工作職責 16

　　1、掌握自己管理范圍內(nèi)住房的基本情況，包括：職工人數(shù)，每個宿舍職工的姓名，年齡、聯(lián)系方式、入職時間，及宿舍內(nèi)配備物品（公共）的使用情況。

　　2、掌握自己管轄范圍內(nèi)辦公用房的使用情況，每個辦公室內(nèi)的辦公人員、辦公桌椅的數(shù)量，（不包括電子設備）及使用情況。

　　3、負責制定管轄范圍內(nèi)房屋保養(yǎng)維修初步計劃，并組織實施各項房屋的維修，驗收維修質(zhì)量并簽具驗收報告，做好維修記錄的.登記和維修后回訪。

　　4、負責管轄區(qū)內(nèi)的環(huán)境衛(wèi)生的管理和監(jiān)督；制定管轄范圍內(nèi)的植樹種花、種草及美化環(huán)境計劃，并組織實施；宣傳、發(fā)動、教育職工愛護衛(wèi)生，衛(wèi)生打掃員的衛(wèi)生清潔狀況及垃圾清理工作，保證辦公生活區(qū)內(nèi)的衛(wèi)生。

　　5、定時對宿舍樓、辦公樓進行檢查，及時發(fā)現(xiàn)存在隱患，并給予解決。

　　6、負責辦公生活區(qū)內(nèi)所有房屋的故障接待工作，并及時聯(lián)系維修人員維修。

　　7、對閑置房屋應檢查登記后，加封條。

　　8、完成領導交給的其他任務。

　　公司后勤部工作職責 17

　　1、后勤管理制度建設：協(xié)助負責制定公司后勤相關管理制度。并對執(zhí)行情況進行監(jiān)督，根據(jù)公司發(fā)展及出現(xiàn)的新情況，進行修改、完善后勤管理制度及流程。

　　2、物業(yè)管理：負責物流基地及外租場地的物業(yè)整體管理工作，包括但不限于園區(qū)內(nèi)倉庫及生活區(qū)宿舍租賃管理、物流基地服務人員(保安、門衛(wèi)、保潔、食堂阿姨等)管理、水電費管理(外租倉庫、宿舍水電費的收取，自用物業(yè)水電費抄表上報等)、基地衛(wèi)生工作的檢查與對接等。

　　3、消防安全管理：負責物流基地及外租場地的消防安全管理，作為消防管理的責任人，做好消防設施管理，維護消防相關管理部門日常關系。

　　4、安全保衛(wèi)管理：負責物流基地治安保衛(wèi)工作，建立安全保衛(wèi)系統(tǒng)，確保基地財產(chǎn)和人員的安全以及消防等安全，定期或不定期對基地內(nèi)安全情況、安全設備進行巡檢，發(fā)現(xiàn)問題及時處理，出現(xiàn)安全事故及時協(xié)助有關部門進行處理。

　　5、清潔綠化管理：對物流基地特別是公共區(qū)域的衛(wèi)生、清潔及環(huán)境維護與綠化工作進行指導、檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時糾正。

　　6、員工食堂、宿舍管理：加強食堂管理，提高食堂伙食質(zhì)量，強化伙食成本核算，重視食品安全，及時妥善處理員工對食堂服務質(zhì)量問題投訴。負責員工宿舍的`日常管理，確保員工住宿安全，維持宿舍秩序，根據(jù)公司發(fā)展及員工建議，適時對員工食堂、宿舍條件提出改進建議。

　　7、車輛管理：負責公司車輛管理及調(diào)度相關事宜包括但不限于車輛年檢、維修、報廢，車輛違章、事故處理及保險落實跟進，部門用車調(diào)度等。設備設施管理：負責物流基地及公司的設備設施、后勤物資(辦公用品除外)日常采購與維護。

　　8、接受領導布置的專項任務和臨時性任務。

　　公司后勤部工作職責 18

　　全面負責公司各項后勤保障工作，制定并實施各項后勤制度，為公司提供有效的后勤支持。

　　1、處理公司的日常后勤事務，保障公司正常運轉(zhuǎn)。

　　2、負責公司后勤管理制度的制定，監(jiān)督執(zhí)行，確保后勤管理的順利進行。

　　3、建立健全物業(yè)管理工作制度，對公司房產(chǎn)、房屋管理、公用設施的使用、維修、養(yǎng)護和管理、清潔工作。

　　4、負責生活區(qū)后勤保障服務管理，負責食堂管理，確保職工飲食安全；負責公司職工集體宿舍、招待所的管理。

　　5、負責后勤物資管理，編制、上報后勤物資采購計劃，負責對后勤物資、辦公用品計劃的審核及采購與發(fā)放。

　　6、負責公司衛(wèi)生室的管理，并定時組織對職工進行體檢，對職工健康狀況提出建議。

　　7、負責制定本部門各級人員的職責與權限。負責指導、管理、監(jiān)督本部門人員的業(yè)務工作，做好下屬人員的'績效考核和獎罰工作。

　　8、服從上級領導的工作調(diào)動和分配，完成上級交辦的其它工作任務。

　　公司后勤部工作職責 19

　　1、負責員工食堂、宿舍的日常管理，及時妥善處理員工對食堂服務質(zhì)量問題的投訴。

　　2、根據(jù)企業(yè)發(fā)展及員工建議，適時對員工食堂、宿舍條件提出改進建議。

　　3、定期或不定期對企業(yè)清潔工作進行檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時解決，保證良好的辦公環(huán)境，對辦公區(qū)域內(nèi)的綠化工作進行指導、檢查。

　　4、出現(xiàn)安全事故及時協(xié)助有關部門進行處理，并配合生產(chǎn)部定期組織員工進行工作技能培訓，提高后勤服務水平。

　　5、負責企業(yè)公務車輛的調(diào)度與管理，協(xié)調(diào)各部門的`車輛使用情況。

　　6、嚴格執(zhí)行后勤部各項費用審批制度，負責本部門人員工作的安排、調(diào)配及日常事務管理。

　　7、組織各類人員的崗位培訓，不斷提高員工的技能和素質(zhì)。

　　8、做好公共衛(wèi)生的事件和其他應急事件的后勤保障工作，完成領導臨時交辦的其它各項工作。

　　公司后勤部工作職責 20

　　1.尊重領導，團結同事，執(zhí)行上級的命令和指示，積極配合上級的工作。

　　2.模范帶頭，不遲到、不早退、不擅自脫崗、離崗，禁止干與工作無關的事情。

　　3.當班期間，集中精力，堅守崗位，盡職盡責。

　　5.根據(jù)季節(jié)，控制成本，合理制定員工餐的`食譜。

　　6.依據(jù)食譜，每天擬定采購清單，并上報采購部。

　　7.負責廚房食品的驗收，發(fā)現(xiàn)質(zhì)量問題，退回并上報領導。

　　8.負責員工清理餐廳的衛(wèi)生，做到無雜物、無污跡、無水跡。

　　9.負責電器設備、煤氣房等的檢查，防止出現(xiàn)問題。

　　10.負責餐廳設備的報修。

　　公司后勤部工作職責 21

　　1、主持制定、修訂本部門工作程序及規(guī)章制度，經(jīng)批準后并定期組織職能檢查，及時發(fā)現(xiàn)問題、解決問題，同時督促做好糾正和預防措施工作;

　　2、編寫公司行政公文、發(fā)布行政文件，常規(guī)會議的記錄、主持和召開;

　　3、對公司各項制度流程文件進行管理，關注文件的'適用性、有效性及檔案完整性;

　　4、建立健全集團固定資產(chǎn)(含使用、監(jiān)督、運行、調(diào)撥、退出等)資產(chǎn)管理體系、相關制度和工作流程;主導資產(chǎn)管理系統(tǒng)實施及運作;

　　5、推進各項行政制度、流程、標準、計劃的監(jiān)督執(zhí)行;

　　6、負責協(xié)調(diào)公司系統(tǒng)間的合作關系，調(diào)節(jié)工作中出現(xiàn)的問題;

　　7、組織做好公司團隊融合，組織公司團建、體檢、旅游、節(jié)日活動、年會等，提升部門凝聚力。

【公司后勤部工作職責】相關文章：

后勤部工作職責04-20

后勤部的職責03-13

[精選]后勤部職責03-14

后勤部職責03-13

后勤部經(jīng)理工作職責11-29

后勤部經(jīng)理工作職責08-04

(熱)后勤部的職責03-13

后勤部的職責(推薦)03-13

后勤部職責(精華)03-13