護(hù)理人員工作總結(jié)范文
護(hù)理工作是精細(xì)藝術(shù)中之最精細(xì)者。那么護(hù)理人員工作總結(jié)怎么寫?今天小編為你整理了護(hù)理人員工作總結(jié),希望對你有用。
護(hù)理人員工作總結(jié)篇1
自1979年參加工作,便與護(hù)理結(jié)下了不解之緣,1983年在遵化市衛(wèi)生學(xué)校護(hù)理專業(yè)畢業(yè)后,一直從事臨床護(hù)理工作。從護(hù)理員到執(zhí)業(yè)護(hù)士,從初級工、中級工到高級工,27年護(hù)理工作的苦與樂,無時不體現(xiàn)在具體的工作中,在同志們的關(guān)懷下,在領(lǐng)導(dǎo)的培養(yǎng)下,自己較圓滿地完成了本職工作,并參與搶救了很多危重癥病人,現(xiàn)就自己晉升高級工以來的工作總結(jié)如下:
一、努力學(xué)習(xí)政治,刻苦鉆研業(yè)務(wù)
“救死扶傷”是醫(yī)務(wù)人員的天職,我平時自覺學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論及三個代表重要思想,始終把自己的工作做為黨和政府的形象來全心全意為病人服務(wù),一切從醫(yī)院的大局出發(fā),從不計較個人的得與失,根據(jù)醫(yī)學(xué)發(fā)展的日新月異的特點,我自費訂閱了“中華護(hù)理雜志”“基層醫(yī)院護(hù)理學(xué)”等書刊雜志,認(rèn)真學(xué)習(xí),不斷更新與提高自己的業(yè)務(wù)水平,通過多年自己的刻苦努力,自己的基礎(chǔ)知識,基本操作一直處在一個較高水平,受到了領(lǐng)導(dǎo)及同志們的贊揚(yáng),“非典”期間,自己始終堅持在第一線,冒著生命危險與同志們一起戰(zhàn)斗,并取得了最后勝利,得到了領(lǐng)導(dǎo)的肯定,并獲得了市政府的嘉獎!“非典”過后,自己也從心靈深處更加愛護(hù)護(hù)理這個崇高的職業(yè),在日常工作中干在前,吃苦在前,臟活累活搶著干,多次受到領(lǐng)導(dǎo)的表揚(yáng),并逐漸成為醫(yī)院護(hù)理工作的骨干力量,自己年齡偏大,對于新參加工作的同志,我認(rèn)真做好傳、幫、帶,使他們的業(yè)務(wù)進(jìn)步很快,逐漸使醫(yī)院護(hù)理工作形成了一個團(tuán)結(jié)好,業(yè)務(wù)強(qiáng)的團(tuán)隊,做為帶頭人之一,我始終牢記全心全意為人民服務(wù)的宗旨。我想,這些成績的取得離不開領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心與培養(yǎng),離不開同志們的支持與幫助,成績屬于過去,榮譽(yù)屬于大家,我一定在以后的工作中更加努力,努力把自己鍛煉成高水平的護(hù)理專業(yè)人才。
二、視病人如親人,努力把自己的知識運(yùn)用到日常的工作中
護(hù)理工作細(xì)致而瑣碎,需要的是耐心及愛心,更多的時候是承受住委屈與痛苦。有些病人對護(hù)理工作不理解,認(rèn)為只不過是“伺候人的”,對我們呼來喚去,更有甚者,語言上還帶著明顯的不尊重,這時候很多護(hù)理人員,用各自不同的方式表示回敬,而我想病人是一個特殊的人群,他們有時因為病痛及不安而表現(xiàn)出的特殊言行,應(yīng)在自己的知識范圍之內(nèi)給予解決。一次,一個患冠心病的老年男性患者,因為我們醫(yī)院的條件不如北京等地大醫(yī)院而表示不滿,對我大喊大叫,還突然用水杯,扔向了我的頭部,將我的頭打出了血,我忍住委屈與痛苦,耐心地向他們解釋,他現(xiàn)在不能轉(zhuǎn)院的原因及以后治療的方法,患者慢慢地平靜了下來,我們及時找醫(yī)生給他用了藥,后來患者痊愈出院了。他來到我的面前,說了聲對不起,我當(dāng)時流下了眼淚,不知是委屈還是喜悅,但我想更多的是病人理解我們后的感動。
難忘的是一次中午,我在家休班,急促的電話鈴聲將我緊急調(diào)回了醫(yī)院,一個急性農(nóng)藥中毒的病人正在急救,而因為這位老大娘的血管又不好扎,好幾個人都扎不上,“我能行”我當(dāng)時只有這一個念頭,扎上液,建好液路就能挽救回她的生命,我立即找到了平時不大用的貴要靜脈,“一次成功”,醫(yī)生們開始用藥搶救,我又在下肢的大隱靜脈開辟了一條備用液路,很快病人轉(zhuǎn)危為安,家屬給我們醫(yī)院醫(yī)院送了塊匾,上面寫著“精湛的醫(yī)術(shù),偉大的醫(yī)德”,我知道那里面也有對我的成績的肯定。
三、把護(hù)理當(dāng)做學(xué)問來做工作
很多人認(rèn)為,護(hù)理只不過是醫(yī)生的眼和腿,主動性不是很強(qiáng),但我一直把護(hù)理當(dāng)做一門科學(xué)而認(rèn)真學(xué)習(xí),熟練的'護(hù)理操作當(dāng)然是護(hù)理工作人員的基本技能,而認(rèn)真觀察病人,分析病情,為醫(yī)生提供準(zhǔn)確與寶貴的第一手材料,更是護(hù)理工作人員水平的檢驗。護(hù)理人員工作在第一線,與病人接觸的最多,病人的任何細(xì)小反應(yīng),都很可能是診治病人的最好依據(jù),我印象很深的是我護(hù)理的一個病人,病人住院后,診斷為闌尾炎,給予保守治療,我在給病人做一般護(hù)理時發(fā)現(xiàn)病人為年輕女性,并沒有平時闌尾炎病人彎腰捧腹樣的疼痛,我認(rèn)真詢問了她的病史,并問了她的婦科變化,我意識到,這個病人與闌尾炎的診斷不符,我找到主管醫(yī)生,建議她做了B超檢查,此病人為宮外孕患者,雖然沒有破裂,但隨時有加重的可能,醫(yī)生緊急為她做手術(shù),使病人脫離了危險,醫(yī)生們說我不愧為老護(hù)士,我總認(rèn)為醫(yī)護(hù)本為一體,觀察病人是我們的責(zé)任,只有平時認(rèn)真學(xué)習(xí)文化知識,工作起來才能有地放矢,不漏診誤診。
護(hù)理工作的重要性被越來越多的人所重視,自然也包括我們醫(yī)院內(nèi)部,每年開展業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí)及競賽,上級領(lǐng)導(dǎo)把教學(xué)任務(wù)給了我,說實在話,我寧可多干些具體工作,也不愿講課,這是因為我自己知道水平有限,但領(lǐng)導(dǎo)的反復(fù)勸說使我不得不硬著頭皮答應(yīng)了下來,每到夜深人靜的時候,我認(rèn)真?zhèn)湔n,把準(zhǔn)備的內(nèi)容用大量的醫(yī)務(wù)知識講通講好,自己雖然累了點,但每當(dāng)新同志說我講的明白,她們聽的懂的時候,我心里非常高興。是的,還有什么比同志們的認(rèn)可更高興的呢。一年一年的反復(fù)學(xué)習(xí),反復(fù)講我自己也總結(jié)出了一些經(jīng)驗,我把這些總結(jié)了下來,并印發(fā)給大家。領(lǐng)導(dǎo)表揚(yáng)我對醫(yī)院的護(hù)理工作做出了貢獻(xiàn)。
四、在知識的海洋里認(rèn)真學(xué)習(xí),查找自己的不足,以使自己的業(yè)務(wù)精益求精
醫(yī)學(xué)知識的深奧的,自己所知道的只是一點一滴,加上自己文化水平基礎(chǔ)差,學(xué)習(xí)更成了我平時所占時間最多的一項。我虛心向老專家,老主任們學(xué)習(xí)他們寶貴的經(jīng)驗,自己堅持每天早起讀書,晚上寫業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)筆記的習(xí)慣,我自學(xué)了五年制高等護(hù)理學(xué)的全部課程,并參加了北京協(xié)和醫(yī)科大學(xué)的函授考試,獲得了護(hù)理學(xué)大專文憑。同時認(rèn)真總結(jié)臨床經(jīng)驗,撰寫了“小兒肺炎呼吸道護(hù)理的要點”等多篇論文,得到有關(guān)專家的認(rèn)可與好評。雖然我熱愛我所從事的工作,并全身心地投入,但由于自身文化水平低,業(yè)務(wù)知識面窄,很多地方需要自己不斷的更新與進(jìn)步,現(xiàn)在的醫(yī)學(xué)模式已經(jīng)則原來的生物模式向生物—心理模式轉(zhuǎn)化,自己要學(xué)習(xí)的東西還很多很多,我一定不辜負(fù)黨和人民的期望,虛心向同志們學(xué)習(xí),努力提高自己的業(yè)務(wù)水平,使自己更上一層樓,以滿足廣大病患者的要求,把全心全意為人民服務(wù)的口號落實在行動中,為護(hù)理工作的發(fā)展做出自己的貢獻(xiàn)。
護(hù)理人員工作總結(jié)篇2
回首優(yōu)質(zhì)服務(wù)這個工程,它不是一蹴而就的。剛開始的時候,我對其理解深度不夠,初期效果不明顯。隨著我們科室對優(yōu)質(zhì)服務(wù)不斷深入的探討和理解,開始嘗試新的想法、并實施總結(jié)經(jīng)驗,漸漸理清思路,發(fā)現(xiàn)單靠幾項措施,發(fā)幾份文件是很難奏效的,難解決思想認(rèn)識問題,徹底轉(zhuǎn)變服務(wù)觀念。當(dāng)月“換位思考——如果我是病人”到“病房明星評選”活動的開展,“優(yōu)質(zhì)服務(wù)之星”到“患者滿意的調(diào)查”、“液體零呼叫”等優(yōu)質(zhì)服務(wù)活動競賽工作的展開,大家都化壓力為動力,化重任為責(zé)任,將改革作為挑戰(zhàn),做好病人護(hù)理工作,逐步深刻地理解道優(yōu)質(zhì)服務(wù)的重要性,并漸入佳境。
優(yōu)質(zhì)的服務(wù),那是心與心的交流。學(xué)會走進(jìn)患者的心,從患者的角度出發(fā),換位思考,來提高我們的服務(wù)質(zhì)量,才能夠真正改善醫(yī)患關(guān)系,走進(jìn)患者的心。這就要求我們在平時工作中多聽患者的意見,多聽多想,到具體工作時,就能巧妙的了解患者的心,為他們排憂解難。正是我們科室堅持了這些方法與原則,使我們姐妹們的`工作獲得了顯著的成績,受到了患者的贊揚(yáng)。面對患者,我們的真情不“欠費”,我們的服務(wù)不“關(guān)機(jī)”。我們用真情和誠摯的行動贏得了廣大患者的心。
也許我們永遠(yuǎn)默默無聞,但我們只要能讓所有的患者微笑著健健康康的走出醫(yī)院,我們一切都心甘情愿。我們用知識證明自己的價值,用智慧照亮自己的人生;我們有理想,所以我們自豪;我們有奮斗,所以我們快樂;我們有收獲,所以我們幸福。我們都在努力成長,成績僅代表歷史,不斷的進(jìn)步才代表現(xiàn)在與未來,姐妹們,讓我們繼續(xù)共同努力吧,做出對社會應(yīng)有的貢獻(xiàn)。不知不覺,在忙碌的工作生活學(xué)習(xí)中,
2016年已經(jīng)匆匆過去一半的時間,從開展優(yōu)質(zhì)服務(wù)以來,內(nèi)心有太多的感觸。從前期我科的優(yōu)質(zhì)服務(wù)的定位、到宣傳、到加強(qiáng)每位護(hù)士的護(hù)理意識,到整改到總結(jié),這中間確實有太多的心酸感觸。既然說回望,也就是總結(jié),那首先我覺得應(yīng)該加強(qiáng)服務(wù)意識。從我科開始成為優(yōu)質(zhì)服務(wù)護(hù)理試點病房開始,我想我們每一位護(hù)理人員,內(nèi)心就多了一份壓力。你想,在工作中不止要保質(zhì)保量,還要考慮是否每個人都滿意,心理的壓力是可想而之的!那么其首要的微笑服務(wù)意識,也許就在不經(jīng)意中漸漸減少或者消失。而工作的繁重及病人的不理解,缺少有效的護(hù)患溝通,也會使彼此矛盾激化,使?jié)M意度下降。還有雖說是優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù),但是醫(yī)生也應(yīng)該參與其中。醫(yī)療和護(hù)理本是密不可分的,病人既然是生病之人,那么伴隨著這個人的心理、生理也是不完整的。都說醫(yī)者父母心,我想如果我們每一個醫(yī)務(wù)人員,都能體諒一下病人的心情,那我們也會避免很多過激的語言和行為,和不必要的誤會。還有我覺得再需要加強(qiáng)的就是我們職業(yè)規(guī)范慎獨行為。作為醫(yī)務(wù)人員,既然你選擇這份職業(yè),也就選擇了肩負(fù)起救死扶傷的責(zé)任,那么我們在執(zhí)行每一個操作時,不僅在幫助人,同時你也要想想是否會傷害到人。我們在工作中一定要嚴(yán)格要求自己,遵守道德原則,維護(hù)自我的良好形象,防止有違職業(yè)道德行為發(fā)生。護(hù)理質(zhì)量是保證醫(yī)療安全的根本,我想只有不斷的改進(jìn)護(hù)理流程、轉(zhuǎn)變思想、提高認(rèn)識,才能有效的提高整體護(hù)理質(zhì)量。才能為病人提供優(yōu)質(zhì)的人性化、個性化護(hù)理服務(wù),才能把我們的“六心”服務(wù)滲透到護(hù)理工作的每個環(huán)節(jié)。使我們的病人看到我們在努力改進(jìn),感受到我們在提供全方位的優(yōu)質(zhì)服務(wù),明白我們優(yōu)質(zhì)服務(wù)的目的性。這樣才能讓優(yōu)質(zhì)服務(wù)更好的開展下去,讓病人得到真正的實惠,從而達(dá)到社會、人民、國家都滿意!
護(hù)理人員工作總結(jié)篇3
回顧20**年上半年的工作,護(hù)理部在醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)班子的領(lǐng)導(dǎo)和關(guān)心下,圍繞醫(yī)院“二甲”重新評審的中心工作,結(jié)合護(hù)理部的工作計劃和目標(biāo),積極開展工作。現(xiàn)將主要工作總結(jié)如下:
一、積極完成醫(yī)院的各項中心工作
護(hù)理部作為職能部門,能較好地做好上情下達(dá)、下情上遞工作。圍繞醫(yī)院的中心工作,較好地完成醫(yī)院布置的各項任務(wù)。護(hù)理人員積極參加醫(yī)院組織的各項文體活動和公益活動,完成了縣衛(wèi)生局抽調(diào)的護(hù)理人員,參加手足口病防治工作,確保了我縣手足口病防治工作順利進(jìn)行。
二、圍繞再次創(chuàng)建“二甲”醫(yī)院的工作重心,積極開展工作
1、為落實“二甲”評審的各項準(zhǔn)備工作,護(hù)理部按照“二甲”護(hù)理管理評審標(biāo)準(zhǔn),就相關(guān)各項工作進(jìn)行分解安排,要求各部門在完成日常工作的前提下,確保質(zhì)量地按照日程安排完成各項工作。護(hù)理定期對各科室的準(zhǔn)備情況進(jìn)行檢查和考核,并對存在的問題作相應(yīng)的指導(dǎo)。
2、護(hù)理部多次召開護(hù)士長會議,學(xué)習(xí)“二甲”評審標(biāo)準(zhǔn),研究部署護(hù)理工作,要求更新管理理念、管理方法,彌補(bǔ)工作中的不足,為創(chuàng)建等級醫(yī)院做準(zhǔn)備。
三、繼續(xù)狠抓護(hù)理質(zhì)量,保障護(hù)理安全
1、根據(jù)河北省等級醫(yī)院考核標(biāo)準(zhǔn)及邢臺市衛(wèi)生局護(hù)理質(zhì)量控制檢查標(biāo)準(zhǔn)及醫(yī)院實際,護(hù)理部在原有的護(hù)理質(zhì)量檢查基礎(chǔ)上重新制定了新的.質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),制定了《護(hù)理部目標(biāo)管理考核標(biāo)準(zhǔn)》、《護(hù)理質(zhì)量檢查表》。護(hù)理部每月一次按照質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)對各科室進(jìn)行檢查、打分,并將科室的護(hù)理質(zhì)量與績效工作掛鉤,大大的促進(jìn)了各科的積極性,提高了護(hù)理質(zhì)量。
2、為更好地規(guī)范臨床護(hù)理工作,護(hù)理部重新完善制定了護(hù)理制度,并以制度為準(zhǔn)則對臨床護(hù)士進(jìn)行規(guī)范、考核。
3、半年來護(hù)理查房10余次。對檢查中發(fā)現(xiàn)的問題要求科室及時整改,護(hù)理部進(jìn)行反饋性檢查,取得了較理想的成績。
4、護(hù)理部每季度組織召開護(hù)理質(zhì)控及護(hù)理安全會議,對檢查過程中經(jīng)常發(fā)生的突出問題進(jìn)行分析,提出整改措施并督促落實。
5、護(hù)理部上半年對各級護(hù)士進(jìn)行了培訓(xùn),有計劃、有組織地落實護(hù)理人員理論和操作培訓(xùn)。組織全院性業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)6次,護(hù)理業(yè)務(wù)查房2次,進(jìn)行護(hù)理三基理論考核2次(分兩批進(jìn)行考試),考核率100%,合格率100%;完成全院護(hù)士護(hù)理操作(靜脈輸液)的培訓(xùn)和考核,培訓(xùn)率達(dá)92%,考核合格率達(dá)100%。
四、改進(jìn)服務(wù)流程,改善服務(wù)態(tài)度,切實做到“以病人為中心”
1、為進(jìn)一步促進(jìn)我院行業(yè)作風(fēng)建設(shè),營造醫(yī)院內(nèi)部良好的醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)環(huán)境,提高服務(wù)水平,樹立醫(yī)院良好的社會形象,把“一切為了病人,為了病人一切,為了一切病人”的人性化服務(wù)理念轉(zhuǎn)化為醫(yī)療服務(wù)實踐,于20**年3月,在全院范圍內(nèi)廣泛開展以為進(jìn)一步轉(zhuǎn)變護(hù)理服務(wù)觀念,建立***統(tǒng)一的新型現(xiàn)代護(hù)患關(guān)系,充分體現(xiàn)以病人為中心,貫徹“全員、全程、全面”的優(yōu)質(zhì)服務(wù)理念為主題的優(yōu)質(zhì)服務(wù)月活動,通過活動提高護(hù)理人員的服務(wù)意識和服務(wù)理念。
2、為適應(yīng)廣大患者的要求,改進(jìn)了血液透析室,上半年醫(yī)院對血液透析室進(jìn)行了裝修和改造,從硬件設(shè)施上改善血液透析室的面貌,護(hù)理部也積極地從軟件設(shè)施上著手對血液透析室進(jìn)行改造。優(yōu)化人員結(jié)構(gòu)、合理配置護(hù)理人員。改善服務(wù)態(tài)度,加強(qiáng)醫(yī)院感染管理防控和人員業(yè)務(wù)素質(zhì)。
3、各科室今年以來面對住院病人劇增,克服人員緊缺,實行了彈性排班,增加高峰期上班人數(shù),圓滿完成了護(hù)理任務(wù),上半年沒出現(xiàn)護(hù)理事故。
4、上半年護(hù)理部完成護(hù)理滿意度調(diào)查2次,參與滿意度調(diào)查的病人數(shù)達(dá)164人次,平均滿意度為95、6%。對調(diào)查中病人認(rèn)為不滿意內(nèi)容,要求科室提出整改意見并作為下一輪考核的重點。
5、半年來,在全院護(hù)理人員的共同努力下,我們的護(hù)理質(zhì)量有了較明顯的提高,護(hù)理過失和缺陷比去年同期下降,投訴較去年同期下降,護(hù)理滿意度比去年提升,受到病人及醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)的好評。
五、落實科學(xué)發(fā)展觀,提高護(hù)理人員業(yè)務(wù)素質(zhì)
護(hù)理部立足于現(xiàn)有的護(hù)理人員,抓好人才梯隊培養(yǎng),鼓勵和支持在職人員參加學(xué)歷教育,繼續(xù)教育。繼教參考率、合格率達(dá)100%,其中一人完成本科學(xué)歷。
六、紀(jì)念“5、12”護(hù)士節(jié),開展豐富多彩的慶祝活動
為了慶祝5、12國際護(hù)士節(jié),弘揚(yáng)“南丁格爾”精神,豐富醫(yī)院護(hù)理人員的文化生活,圍繞今年護(hù)士節(jié)的主題,護(hù)理部組織全院護(hù)士舉辦了一系列豐富多彩的慶祝活動。
1、為迎接醫(yī)院“二甲”評審,進(jìn)一步提高護(hù)理操作技能,于(個人教育教學(xué)工作總結(jié))4月底舉行了全院護(hù)理操作比賽;同時對全院護(hù)理人員進(jìn)行了“三基”理論考核。評出了比賽和理論考核前5名。
2、于護(hù)士節(jié)前夕在全院范圍內(nèi)開展了“優(yōu)秀護(hù)士”的評選活動,XX被市衛(wèi)生局授予邢臺市優(yōu)秀護(hù)士,XXX被授予邢臺市優(yōu)秀護(hù)理管理者,張平等十名護(hù)士被醫(yī)院授予了20**年度“優(yōu)秀護(hù)士”稱號,這對全院護(hù)士都是一種激勵和鼓舞。
3、20**年5月11日下午,在醫(yī)院三樓會議室,舉辦了慶祝“5、12”護(hù)士節(jié)表彰暨文藝聯(lián)歡會。會上對在工作中涌現(xiàn)的優(yōu)秀護(hù)士和技術(shù)競賽崗位技術(shù)能手、理論考核優(yōu)秀個人進(jìn)行了表彰和頒獎,會后全院護(hù)理人員舉行了豐富多彩的文藝聯(lián)歡。
3、由于護(hù)理人員較少,基礎(chǔ)護(hù)理不到位,如一級護(hù)理病人未能得到一級護(hù)士的服務(wù),僅次于日常工作。
4、病房管理尚不盡人意。
半年來護(hù)理工作由于院長的重視、支持和幫助,內(nèi)強(qiáng)管理,外塑形象,在護(hù)理質(zhì)量、職業(yè)道德建設(shè)上取得了一定成績,但也存在一定缺點,有待進(jìn)一步改善。
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